建筑工人勞動合同經(jīng)典版

　　在人民愈發(fā)重視法律的社會中，很多場合都離不了合同，簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。相信大家又在為寫合同犯愁了吧，下面是小編精心整理的建筑工人勞動合同經(jīng)典版，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　甲 方：____________

　　乙 方：____________

　　簽訂日期：____________ 年 ________月 ________日

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況

　　第一條 甲方

　　法定代表人：____________

　　施工工地地址：____________

　　住所地通訊地址：____________

　　第二條 乙方

　　性別：____________

　　居民身份證號：____________

　　出生日期：____________年 ________月 ________日

　　家庭住址：____________

　　戶口所在地_______省_______(市)_______ 區(qū)(縣)_______鄉(xiāng)(鎮(zhèn) _______村）

　　乙方工作起始時(shí)間_______年 ________月 ________日

　　二、勞動合同期限

　　第三條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)

　　( )1、以完成一定工作為期限的合同

　　本合同生效日期為________ 年 ________月 ________日;乙方完成 工作任務(wù)時(shí)本合同終止。

　　( )2、有固定期限勞動合同

　　本合同于_______年 ________月 ________日生效，于_______年 ________月 ________日終止。其中試用期至_______年 ________月 ________日止。

　　三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

　　第四條 甲方招用乙方在 (項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任______崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號碼為_________。

　　第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為:_______________

　　四、工作時(shí)間和休息休假

　　第六條 甲方安排乙方執(zhí)行(標(biāo)準(zhǔn)、綜合計(jì)算工時(shí)、不定時(shí)) 工時(shí)制度。

　　甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。

　　執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第七條 甲方對乙方實(shí)行的休假制度按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　五、勞動保護(hù)和勞動條件

　　第八條 甲方必須在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場當(dāng)天對乙方進(jìn)行入場三級安全教育，并組織對乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場施工。

　　乙方從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進(jìn)行崗前培訓(xùn)，取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。

　　第九條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。

　　第十條 甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

　　六、勞動報(bào)酬

　　第十一條 乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為______元或按______執(zhí)行。

　　甲乙雙方對工資的其他約定

　　第十二條 甲方每月 ________日前以貨幣形式支付乙方工資，并出具工資支付憑證。

　　七、保險(xiǎn)福利待遇

　　第十三條 甲方應(yīng)為乙方辦理社會保險(xiǎn)。乙方因工負(fù)傷或死亡的，甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)向區(qū)縣勞動保障部門提出工傷認(rèn)定申請，甲方?jīng)]有提出申請的，乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)，直接向勞動保障部門提出工傷認(rèn)定申請。

　　八、勞動合同的解除、終止

　　第十四條 甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動法》和國家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

　　第十五條 乙方在履行勞動合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　第十六條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：____________

　　十、勞動爭議處理及其它

　　第十七條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。

　　第十八條 本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十九條 本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

　　甲方(公 章)：____________ 乙方(簽字或蓋章)：____________

　　法定代表人或委托代理人：____________

　　(簽字或蓋章)

　　簽訂日期：____________ 年 ________月 ________日 簽訂日期：____________ 年 ________月 ________日

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