放假安排通知范文合集8篇
在當(dāng)下社會，我們很多時(shí)候都不得不用到通知，通知是機(jī)關(guān)對內(nèi)部單位或平行機(jī)構(gòu)，所發(fā)出之洽辦或告知事情的文書。如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ�？以下是小編為大家收集的放假安排通�?篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
放假安排通知 篇1
關(guān)于20xx端午節(jié)放假安排的通知
各新老用戶，公司各部門：
根據(jù)國家法定假期的規(guī)定，并結(jié)合公司實(shí)際情況，現(xiàn)對端午節(jié)放假做出安排，具體如下：
放假時(shí)間為：
20xx年6月9日(周四)至6月11日(周六)，放假期三天，6月12日(周日)正常上班。
請各部門負(fù)責(zé)人做好本部門的.節(jié)前工作安排，并檢查相關(guān)設(shè)施、設(shè)備，做好防火、防盜工作，確保辦公場所的安全、有序。
全體員工在節(jié)假日期間，注意人身財(cái)產(chǎn)安全、交通安全，度過一個(gè)愉快的假期。
在放假期間如各位新老客戶有業(yè)務(wù)咨詢的請直接至電銷售部相關(guān)負(fù)責(zé)人移動手機(jī)，為您帶來不便敬請見諒!
預(yù)祝全體員工，新老用戶，端午節(jié)快樂!
特此通知
xxx行政部示
20xx年x月x日
放假安排通知 篇2
各部：
根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的通知》，現(xiàn)將清明節(jié)放假有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
1、放假時(shí)間：4月2日(星期日)至4月4日(清明節(jié)，星期二)放假。
2、離開辦公室前需遵守文教大廈物業(yè)公司和公司的管理規(guī)定將電源切斷、門窗關(guān)閉。
3、放假期間各部門要高度重視安全工作，特別是人身、家庭、辦公場所及車輛安全，注意防火、防盜、防事故。
遇有特殊情況，可與值班員聯(lián)系。
xx集團(tuán)
xxx年xx月xx日
放假安排通知 篇3
集團(tuán)總部、各子公司、分公司：
端午節(jié)即將來臨，根據(jù)國務(wù)院辦公廳部分節(jié)假日安排的'通知精神，結(jié)合本集團(tuán)的實(shí)際情況，經(jīng)集團(tuán)董事會研究決定端午節(jié)放假3天，現(xiàn)將放假事宜通知如下：
一、放假時(shí)間：5月28日至30日放假調(diào)休，共3天。5月27日(星期六)上班。
二、放假注意事項(xiàng)：集團(tuán)總部各部門、子公司、分公司要在6月5日前組織安全自查，杜絕安全隱患，全面落實(shí)安全工作責(zé)任制，做好防火、防盜、確保全體員工節(jié)日期間人身安全及財(cái)產(chǎn)安全、集團(tuán)行政部將安全人員進(jìn)行抽查。
三、值班人員安排及待遇：集團(tuán)總部各部門、子公司、分公司根據(jù)實(shí)際情況安排值班，值班工資嚴(yán)格按照國家規(guī)定，值班人員手機(jī)保持24小時(shí)開機(jī)，集團(tuán)總部行政部行政總監(jiān)電話抽查。
四、過節(jié)費(fèi)安排：根據(jù)級別安排每人800-10000元不等的過節(jié)費(fèi)用。
五、值班人職責(zé)：嚴(yán)格按照制度規(guī)定，違者給予嚴(yán)懲。
六、安全：各單位要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹本通知精神，強(qiáng)化安全意識，確保假期安全。
祝愿全體員工端午節(jié)快樂、身體健康!
放假安排通知 篇4
學(xué)校各單位：
根據(jù)國務(wù)院辦公廳年節(jié)假日安排精神，現(xiàn)將我校年“五一”放假安排通知如下:
一、4月29日至5月1日放假，共3天。其中：4月29日(星期六)、4月30日(星期日)照常公休，5月1日(星期一、“五一”國際勞動節(jié))為法定節(jié)假日。
二、各系(院)、學(xué)生工作部門要加強(qiáng)對學(xué)生的.安全教育，對節(jié)假日期間的學(xué)生去向及留校情況全面了解掌握，確保學(xué)生的安全。
三、各部門要妥善安排好值班和安全穩(wěn)定等工作;學(xué)校在辦公樓二樓設(shè)有值班室，值班人員要加強(qiáng)責(zé)任，堅(jiān)持24小時(shí)值班制度，遇有重大突發(fā)事件發(fā)生，要按規(guī)定及時(shí)報(bào)告并妥善處置，確保全校師生員工度過一個(gè)平安祥和的假期。
四、從5月1日起執(zhí)行夏季作息時(shí)間(夏季作息時(shí)間表附下)，請注意時(shí)間變化。
教務(wù)處
20xx年X月X日
放假安排通知 篇5
學(xué)校各單位：
根據(jù)國務(wù)院辦公廳20xx年元旦放假通知精神，結(jié)合我校實(shí)際情況，現(xiàn)將我校20xx年元旦放假安排通知如下：
20xx年12月31日（星期六）至20xx年1月2日（星期一）放假調(diào)休，共3天。1月3日（星期二）正常上班。
節(jié)假日期間，各單位要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作，保障信息通暢，確保全校師生祥和平安度過節(jié)日假期。
XXX學(xué)校
20xx年12月XX日
放假安排通知 篇6
新春佳節(jié)漸近，為歡度中華民族的傳統(tǒng)佳節(jié)，使全體人員能夠開開心心地過上一個(gè)歡樂、祥和的xx年春節(jié)，盡可能的與家人一起享受節(jié)日的歡樂和喜悅;結(jié)合生產(chǎn)情況，經(jīng)公司研究決定：
公司定于**月**日起開始放年假，年假共計(jì)**天，截止時(shí)間為*月*日，*月*日正式上班。
回家的員工建議通過各種途徑提前預(yù)訂好往返的車票，以免到時(shí)“一票難求”，計(jì)算好返鄉(xiāng)的行程安排，并做好回家的理財(cái)準(zhǔn)備;
同時(shí)，公司要求所有的員工必須在*月*日到達(dá)深圳，確保*月*日能夠正常上班;屆時(shí)公司一律不接受電話請假，逾期未到者按曠工處理。
為了讓不回家的員工過一個(gè)歡樂祥和的春節(jié)，同時(shí)也方便公司在春節(jié)期間的'食宿安排和管理工作的開展，特通告好下：
1、決定不回家并留廠的員工(包括外宿員工)如果仍未登記的員工，請盡快到各部門主管/文員處登記，登記時(shí)注明員工姓名及部門/級別以及是否在廠內(nèi)食宿，是享用管理餐還是員工餐等。
2、各部門文員/主管請將增加的統(tǒng)計(jì)名單于元月xx日前將留廠人中名單交到行政部
3、行政部將根據(jù)留廠人員情況安排用餐及住宿保安相關(guān)事宜，請員工決定后再行登記
4、所有留廠員工在春節(jié)期間用餐不再扣除伙食費(fèi)，由公司全額承擔(dān)，除夕夜與大年初一中餐加餐。
5、留廠員工可以自發(fā)組織唱歌、跳舞、游戲等娛樂活動，不得在廠內(nèi)進(jìn)行賭博、吸毒、酗酒、打架斗毆等違法違紀(jì)活動，違者將按廠規(guī)處理。
**有限責(zé)任公司
20xx年**月*日
放假安排通知 篇7
優(yōu)墨團(tuán)隊(duì)的伙伴們：
又是一年春好綠，清明節(jié)即將來臨，根據(jù)國務(wù)院20xx年清明節(jié)放假通知精神，結(jié)合我司實(shí)際情況，作出以下安排：
20xx年4月2日（星期日）至20xx年4月4日（星期二）休假，共3天，20xx年4月1日（星期六）正常上班。
請公司各部門提前做好節(jié)前工作安排！
在休假期間注意人身安全！
難得的幾天假期，不回家的小伙伴們，要不我們來一場說騎就騎的`旅行？
放假安排通知 篇8
新春佳節(jié)即將來臨，結(jié)合著生產(chǎn)實(shí)際狀況，現(xiàn)對各事業(yè)部及各職能部門的放假時(shí)間及假期間相關(guān)福利政策與工作的安排等，規(guī)范與通知如下：
一、 放假時(shí)間
公司實(shí)行分批放假，具體辦法是各部門需按公司經(jīng)營規(guī)定，完成所需后人員可自行安排留用，但不得提前，另各部門負(fù)責(zé)人必須站好最后一班崗，詳見明細(xì)表：
1、第一批放假人員：生產(chǎn)車間主管級以下人員，于1月24日放假
2、第二批放假人員：行政辦公人員、主管級、技術(shù)骨干人員，于1月26日放假
3、第三批放假人員：經(jīng)理級以上人員，于1月28日放假
4、各部門留守人員及名單如下：
部 門 放假
時(shí)間 留守值班人員
24號 25號 26號 27號
**事業(yè)部 1月24號
**事業(yè)部 1月24號
**事業(yè)部 1月24號
**部 1月24號
營 銷 中 心 1月26日
財(cái) 務(wù) 中 心
行政人事部
強(qiáng)調(diào)說明：以上為公司統(tǒng)一編排明細(xì)，具體工作由各部門安排并解決。
二、 節(jié)后開工時(shí)間
1、 部門經(jīng)理級及以上人員于20xx年2月7日（正月初八）報(bào)到。
2、 主管級（含）以上于20xx年2月9日（正月初十）正式報(bào)到。
3、 所有員工于20xx年2月11日正式開工（正月十二）。
三、 假期間相關(guān)福利待遇與規(guī)范：
1、 車票報(bào)銷待遇
1) 公司所有員工，春節(jié)假期前后均按公司規(guī)定時(shí)間往返的，公司將給予報(bào)銷往返路費(fèi)，開工當(dāng)天由本人把有效車票提交到行政人事部報(bào)到并登記（僅限火車票、汽車票），公司將統(tǒng)一打入20xx年3月份工資中。
2) 為慶祝開工大吉大利，公司將于20xx年2月11日（正月十二）正式開工，開工的當(dāng)天由行政人事部統(tǒng)一派發(fā)紅包。
3) 所有員工未按公司規(guī)定放假時(shí)間，提前請假或逾期未報(bào)到的，均不享受以上待遇。
2、 有薪假待遇
1）經(jīng)理級以上員工休假期間，享受本人基本加崗位工資，但節(jié)前節(jié)后均須按公司規(guī)定時(shí)間往返，提前請假或逾期未報(bào)到的，取消此待遇資格。
2）部門主管以上人員享受基本工資，如未按公司規(guī)定時(shí)間往返的，取消此待遇資格。
3、 逾期未報(bào)到規(guī)定與處罰
1）自開工之日起算，行政辦公人員3天內(nèi)未到位且無任何請假或續(xù)假手續(xù)的，公司有權(quán)對該崗位進(jìn)行調(diào)整與補(bǔ)聘，逾期3天后到崗的需接受公司重新調(diào)整的崗位，并從2月份始按同崗?fù)暧?jì)發(fā)工資。
2）自開工之日起算，技術(shù)類人員和普通員工7天內(nèi)未到崗報(bào)到的，且無正常請假手續(xù)的，公司將按自動離職論，工資不做任何結(jié)算。
3）全體員工請假均須按《考勤制度》中規(guī)定的流程申請，并按級別權(quán)限逐級審批，否則，一律視為無效假期。
四、 放假前各項(xiàng)工作要求：
1、 行政辦公人員
1） 放假前一天應(yīng)做好本崗位資料與文件的整理、存檔等工作，確保工作或資料延續(xù)性、可查性。
2） 由本部門主管人員組織打掃各自辦公區(qū)域衛(wèi)生，確保辦公桌面、電腦等設(shè)備設(shè)施干凈整潔、電腦及電源等處于關(guān)閉狀態(tài)。
2、生產(chǎn)中心各事業(yè)部
1） 放假前全體人員須完成年前出貨訂單的生產(chǎn)后方可休假。
2） 放假前應(yīng)把所領(lǐng)的工具、材料（含成品、半成品）、相關(guān)輔料等，均需按公司規(guī)定，辦理移交、入庫等相關(guān)手續(xù)。
3） 生產(chǎn)后勤保障部全體員工應(yīng)做好所有機(jī)器設(shè)備的大保養(yǎng)，并對車間所有機(jī)器設(shè)備檢查，確保各路電源處于關(guān)閉狀態(tài)。
4） 生產(chǎn)各事業(yè)部經(jīng)理帶頭排查各項(xiàng)安全工作，確保一切安全。
3、行政人事部
1） 由行政人事部組織，進(jìn)行節(jié)前廠區(qū)及工地全方位大檢查，特成立檢查小組。
組長：***
成員：******************
2） 以上人員于20xx年1月27日上午9：00-11：00，由組長統(tǒng)一組織安排全廠及工地的.衛(wèi)生、安全等大檢查。
3） 檢查不合格及未做到位的，公司將視情結(jié)嚴(yán)重性給予相關(guān)責(zé)任人一定的處罰，請各部門務(wù)必認(rèn)真嚴(yán)肅對待！
4） 公司假期自20xx年1月28日至2月6日，此期間門衛(wèi)為正常班，值班福利按公司規(guī)定發(fā)放，當(dāng)班期間務(wù)必做好防火防盜等安全措施，確保公司各項(xiàng)安全。
五、 假期間值班排班表
值班人員值班日期 1.28 1.29 1.30 1.31 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 2.6
總負(fù)責(zé)人 ** 電話：
值班人員職責(zé)與要求：
1、 假期間值班總負(fù)責(zé)人為***。
2、 負(fù)責(zé)假期間公司突發(fā)事項(xiàng)的及時(shí)解決，特殊或重大事項(xiàng)需直接向公司匯報(bào)與請示。
3、負(fù)責(zé)公司各個(gè)廠區(qū)的日常檢查，如：消防、財(cái)物等相關(guān)，杜絕安全隱患。
4、負(fù)責(zé)各個(gè)廠區(qū)門衛(wèi)的出勤及巡查點(diǎn)檢記錄表的稽查。
5、值班人員需確保手機(jī)24小時(shí)暢通狀態(tài)，需每天不定時(shí)來公司及廠區(qū)巡查一次。
6、放假期間由**、**負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查以上各項(xiàng)工作。
預(yù)祝各位度過愉快祥和的春節(jié)！
行政人事部
二零**年一月二十日
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