建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé)（精選25篇）
在日常生活和工作中，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編收集整理的建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 1
崗位職責(zé)
1.負責(zé)變電站建筑結(jié)構(gòu)圖紙包括廠區(qū)總平圖紙的設(shè)計、校核、審核，確保工程圖紙的質(zhì)量安全與技術(shù)先進性;
2.負責(zé)分布式光伏電站廠房荷載的校驗，并出具校驗報告，保證過程及結(jié)論的正確合理;
3.負責(zé)相關(guān)工程現(xiàn)場的'技術(shù)咨詢和應(yīng)答;
4.負責(zé)相關(guān)工程的技術(shù)交底、驗收等;
5.領(lǐng)導(dǎo)交代的其它任務(wù)。
任職資格
1.本科及以上學(xué)歷，土木工程、結(jié)構(gòu)工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.具有六年以上甲級工業(yè)設(shè)計院結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;
3.具有熟練應(yīng)用pkpm、staad、3d3s、sap等軟件中的兩種以上之技能;
4.有輕型鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.品行端正、為人正直，吃苦耐勞，工作責(zé)任心強，有較強的上進心。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 2
崗位職責(zé):
1、能夠獨立承擔220kv及以下變電站土建專業(yè)的設(shè)計和咨詢?nèi)蝿?wù);
2、依據(jù)各設(shè)計階段的進度控制計劃，制定本專業(yè)各個設(shè)計階段的進度計劃和設(shè)計任務(wù)的分工;
3、熟悉與本專來相關(guān)的法規(guī)、規(guī)程和規(guī)范要求;
4、主持本專業(yè)方案及各階段設(shè)計工作，并對本專業(yè)的方案和技術(shù)負全面責(zé)任;
5、協(xié)調(diào)本專業(yè)內(nèi)部的`設(shè)計配合，負責(zé)設(shè)計各階段的匯總，及時主動向各專業(yè)提出要求，并能以文字或圖表向有關(guān)專業(yè)提供所需要的資料。
6、主持本專業(yè)設(shè)計人員技能培訓(xùn)工作。
7、對本專業(yè)的設(shè)計質(zhì)量進行自評，負責(zé)本專業(yè)設(shè)計文件的歸檔;
8、負責(zé)開工前向施工單位進行設(shè)計交底，施工中做好工地服務(wù);
9、負責(zé)洽商設(shè)計變更、補充圖紙;
10、參加竣工驗收、工程回訪、做好設(shè)計總結(jié)。
11、配合公司事業(yè)部做好項目的技術(shù)服務(wù)。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷，土木工程、結(jié)構(gòu)工程相關(guān)專業(yè);
2、具有3年以上電力設(shè)計院土建專業(yè)設(shè)計經(jīng)驗，熟悉變電站及光伏發(fā)電相關(guān)設(shè)計規(guī)程、規(guī)范;
3、具有同等職位工作經(jīng)歷或國家一級注冊結(jié)構(gòu)工程師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。
4、品行端正，作風(fēng)嚴謹，具有較強的責(zé)任心以及良好的溝通、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 3
職責(zé)描述：
1、負責(zé)產(chǎn)品線工業(yè)園廠房的初期規(guī)劃與設(shè)計。如：基建結(jié)構(gòu)、電、環(huán)評（地質(zhì)勘探數(shù)據(jù)的分析）等；
2、負責(zé)施工項目的成本預(yù)算；
3、跟蹤與管理施工項目的'基建建設(shè)進度；
4、負責(zé)工廠設(shè)備線體整體布置，驗證其在設(shè)計階段的合理性，滿足項目設(shè)計的要求；
5、負責(zé)圖紙的審核、方案討論、現(xiàn)場指導(dǎo)；
6、參與竣工驗收。
任職要求：
1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，建筑工學(xué)、土木工程相關(guān)專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗：具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。有工業(yè)廠房設(shè)計、鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計、基建項目成本核算工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3、知識技能：
�。�1）精通建筑結(jié)構(gòu)工程的設(shè)計和土建施工規(guī)范；
�。�2）熟練運用各種辦公軟件、cad繪圖軟件及結(jié)構(gòu)計算軟件的使用；
4、個人素質(zhì)：具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作態(tài)度認真負責(zé)。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 4
1、年齡25~35歲，工業(yè)與民用建筑、土木工程或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，�？萍耙陨蠈W(xué)歷;
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上，能獨立完成110kv以上變電土建的設(shè)計工作;
3、工程師及以上職稱，取得注冊結(jié)構(gòu)工程師者優(yōu)先;
4、具有省電力設(shè)計院的.工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
5、工作認真負責(zé)，能吃苦耐勞，具有強烈的責(zé)任心。
6、請在簡歷中注明薪資要求和到崗時間，將投簡歷至xxxxx。
7、具體工資待遇面議。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 5
崗位職責(zé):
1、負責(zé)給排水及暖通空調(diào)專業(yè)設(shè)計管理，參與方案設(shè)計管控。
2、參與編制設(shè)計任務(wù)書及設(shè)計計劃。
3、負責(zé)初步設(shè)計圖紙、施工圖設(shè)計圖紙的審查與管控。
4、編制水暖專業(yè)設(shè)計計劃。
5、負責(zé)水暖專業(yè)施工技術(shù)問題、設(shè)計變更的.指導(dǎo)與監(jiān)督工作。
6、參與設(shè)計交底和施工圖紙會審，參與水暖設(shè)備選型和采購。為前期報建和報裝工作提供技術(shù)支持。
7、協(xié)助建立和不斷完善公司設(shè)計管控體系;參與設(shè)計標準化建設(shè)工作，建立本專業(yè)標準設(shè)計庫。
8、配合公司內(nèi)相關(guān)部門的工作。
任職要求:
1、建筑學(xué)、暖通給排水等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，設(shè)計工作經(jīng)驗5年以上，畢業(yè)于一類院校優(yōu)先;
2、熟悉水暖設(shè)計、施工規(guī)范及行業(yè)發(fā)展規(guī)律了解其他專業(yè)的相關(guān)專業(yè)知識。
3、需具備較強的方案創(chuàng)作能力以及溝通及協(xié)調(diào)能力，熟練掌握建筑專業(yè)常用軟件;
4、擁有良好的職業(yè)素養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，認真肯干;
5、具備大型醫(yī)院項目設(shè)計經(jīng)驗、大型設(shè)計院工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 6
職責(zé)描述:
1、本崗位屬基建部核心崗位，熟悉室內(nèi)裝飾裝潢工作流程;
2、對室內(nèi)裝修設(shè)計有獨到見解，能獨立開展工作，并有相關(guān)成功案例優(yōu)先;
3、熟悉設(shè)計圖紙，并熟練使用cad等設(shè)計軟件，
4、協(xié)助基建部總監(jiān)對集團各業(yè)態(tài)室內(nèi)裝潢設(shè)計負責(zé);
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、設(shè)計、裝潢、裝飾等相關(guān)專業(yè);
3、具備一定的室內(nèi)裝飾經(jīng)驗工程人員有限考慮。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 7
崗位職責(zé)
1、參與景觀施工圖(土建)設(shè)計，把握設(shè)計實施效果;
2、獨立操作中小型項目施工圖設(shè)計，能清晰準確的闡述設(shè)計理。
任職資格
1、25-35歲，大學(xué)本科以上學(xué)歷，園林、景觀、規(guī)劃、土木工程等相關(guān)專業(yè)，3年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗;
2、熟知園林景觀規(guī)劃與設(shè)計等專業(yè)知識、規(guī)范以及專業(yè)軟件的運用。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 8
工作職責(zé)：
1、負責(zé)公司廠房內(nèi)及外圍的初期規(guī)劃與設(shè)計；
2、負責(zé)設(shè)計圖紙的審核、方案討論、現(xiàn)場指導(dǎo)；
任職資格：
1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，土木工程等相關(guān)專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗：具有3年以上相關(guān)廠方規(guī)劃設(shè)計工作經(jīng)驗。
3、知識技能：熟練運用各種辦公軟件、cad繪圖軟件及結(jié)構(gòu)計算軟件的'使用；
4、個人素質(zhì)：具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，態(tài)度認真，積極主動，責(zé)任心強。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 9
1、具有工程類、工程管理類、工程造價及其他房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷，具有造價師證的可放寬到大專學(xué)歷。
2、八年以上預(yù)結(jié)算或成本管理工作經(jīng)驗。了解成本管理相關(guān)知識，掌握招投標基本流程及實務(wù)、預(yù)算、采購相關(guān)知識;熟練使用各種辦公軟件。熟悉辦公室軟件及廣聯(lián)達、現(xiàn)行計價及算量軟件操作。
3、具有一定的計劃、組織、執(zhí)行能力;良好預(yù)算知識和豐富的.造價經(jīng)驗、熟練掌握采購的相關(guān)知識、具有較好的溝通及管理能力;
4、能夠解決一般突發(fā)事件能力;較強的貫徹執(zhí)行公司各項方針政策能力;熟練使用辦公軟件、設(shè)備。
5、具有高度的責(zé)任心，職業(yè)道德，秉公辦事;具有吃苦耐勞、踏實肯干的工作精神和良好的工作作風(fēng)，實事求是、忠于職守、廉潔自律。
6、具有工程造價師證(土建或安裝)或從事過房地產(chǎn)類甲方預(yù)算崗位主管以上職務(wù)優(yōu)先。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 10
崗位職責(zé)
1、理解設(shè)計要求，并根據(jù)設(shè)計要求完成建筑的總體設(shè)計，包括風(fēng)格、外形等;
2、在建筑總體設(shè)計基礎(chǔ)上，對設(shè)計進行細化，完成建筑主體設(shè)計、外墻設(shè)計、景觀設(shè)計等;
3、方案設(shè)計完成后，負責(zé)施工圖設(shè)計;
4、施工開始后，建筑設(shè)計師需要配合施工方工作，負責(zé)解決施工過程中的設(shè)計技術(shù)問題;
5、根據(jù)公司要求，對建筑圖紙進行審核和修改對建筑規(guī)劃和設(shè)計方案進行審核;
任職資格
1、建筑等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、具有扎實的美術(shù)功底和設(shè)計能力;
3、擁有專業(yè)知識和經(jīng)驗、精通建筑方案設(shè)計;
4、了解建筑先關(guān)法律法規(guī)以及技術(shù)規(guī)范;
5、具備軟件繪圖制圖能力以及手繪能力;
6、具有一定的.溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強的責(zé)任心;
7、良好的職業(yè)道德水平。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 11
1、負責(zé)公司新能源、節(jié)能、環(huán)保類等領(lǐng)域工業(yè)項目的土建(結(jié)構(gòu)專業(yè)為主)分析、計算與設(shè)計;
2、負責(zé)公司在建項目(生物質(zhì)電廠、污水處理領(lǐng)域)與設(shè)計院/用戶溝通、答疑、修改并確認和優(yōu)化圖紙;
3、負責(zé)技術(shù)研發(fā)部土建專業(yè)的技術(shù)管理、設(shè)計優(yōu)化;
4、負責(zé)土建專業(yè)工程的`進度、質(zhì)量檢查與控制;
5、根據(jù)建設(shè)和生產(chǎn)需求對內(nèi)部相關(guān)管業(yè)答疑及圖紙變更;
6、參加設(shè)計聯(lián)絡(luò)會;
7、配合公司計劃經(jīng)營部完成土建專業(yè)施工招標和工程量核定;
8、完成交辦的其他工作。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 12
職責(zé)描述：
1.全日制本科以上學(xué)歷，土建專業(yè)、中級以上職稱優(yōu)先；
2.具有3年以上工程設(shè)計經(jīng)驗、現(xiàn)場施工管理、項目管理經(jīng)驗優(yōu)先；
3.具有注冊工程師照業(yè)資格者優(yōu)先（注冊一級建造師證、安全b證、注冊監(jiān)理工程師證）；
4.獨立完成項目土建總體方案及施工圖設(shè)計，落實各項施工方案及實施計劃；
5.掌握建筑學(xué)或土建理論基礎(chǔ)知識，熟悉國家規(guī)范要求和鋼結(jié)構(gòu)相關(guān)技術(shù)標準，精通各種繪圖軟件，熟練使用相關(guān)設(shè)計軟件；
6.具有較強的團隊合作意識，學(xué)習(xí)能力強，具有較強的工作責(zé)任感；
7.能適應(yīng)出差。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 13
1.負責(zé)設(shè)計部所管工程的設(shè)計、施工技術(shù)工作，對工程的質(zhì)量負全面技術(shù)責(zé)任;
2.按照國家有關(guān)消防工程設(shè)計法律法規(guī)、設(shè)計規(guī)范標準、招標(議標)文件內(nèi)容及現(xiàn)場實地勘察結(jié)果，組織進行工程投標(議標)方案設(shè)計及施工圖深化設(shè)計;
3.開展工程方案設(shè)計過程中與公司相關(guān)部門緊密結(jié)合，方案設(shè)計在考慮設(shè)計效果的同時，要對工程進度、投資情況進行通盤考慮，確保方案設(shè)計優(yōu)化務(wù)實;
4.負責(zé)工程設(shè)計文件、設(shè)計圖紙的審核工作，根據(jù)調(diào)查及施工勘察工作，作出工程圖設(shè)計敲定，并負責(zé)向工程隊作施工技術(shù)交底;
5.依據(jù)施工設(shè)計文件、圖紙、現(xiàn)場調(diào)查資料，審核確定項目工程量及所有耗材量清單，編制工程物質(zhì)、器材、材料、設(shè)備的申請計劃;
6.參加施工質(zhì)量檢查和質(zhì)量事故調(diào)查分析，檢查執(zhí)行情況，提出質(zhì)量事故的處理方案，糾正和制定工程不同階段的保護預(yù)防措施; 7.深入施工現(xiàn)場檢查、修正施工圖紙中存在的設(shè)計問題及工程施工中出現(xiàn)的有關(guān)設(shè)計問題，組織處理施工中有關(guān)設(shè)計方面的.問題，組織辦理相關(guān)的設(shè)計變更洽商手續(xù);
8.負責(zé)工程設(shè)計中應(yīng)用新技術(shù)、新材料、新工藝、新標準、新規(guī)范的實施，當情況變化時，隨時進行調(diào)整，參加工程的調(diào)試、驗收、交付工作;
9.負責(zé)工程質(zhì)量記錄、技術(shù)資料、竣工資料的簽審，做好工程總結(jié)，做好人才的培養(yǎng)，完成領(lǐng)導(dǎo)分配的臨時階段性工作任務(wù)。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 14
1、根據(jù)學(xué)校和學(xué)生要求，制定完善的授課計劃。
2、負責(zé)指導(dǎo)學(xué)生的作品集創(chuàng)作，幫助學(xué)生更好的'申請國外藝術(shù)類院校。
3、負責(zé)一對一教學(xué)及國際藝術(shù)班的授課。
4、具有較強的協(xié)調(diào)溝通能力與學(xué)生及其他部門進行有效溝通。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 15
一、負責(zé)各項目、部門上報資料的上傳下達及遞送，做好登記備查工作。
二、負責(zé)文件資料、各資質(zhì)證照的保存與管理工作。
三、負責(zé)印章使用的登記管理工作。
四、負責(zé)辦公用品的管理，隨時保證辦公用品的庫存，月末形成辦公用品統(tǒng)計表。
五、負責(zé)員工宿舍、員工食堂及車輛的監(jiān)管工作。
六、行政類的會議通知，安排及相關(guān)準備。
七、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)推行公司各類規(guī)章制度的實施。
八、負責(zé)員工招聘、員工入、離職、轉(zhuǎn)正手續(xù)以及員工的工資和考勤結(jié)算工作。
九、勞動合同的管理，有關(guān)合同的簽訂及時了解合同監(jiān)管工作動態(tài)，做好調(diào)查研究工作。
十、負責(zé)員工社保的賬戶建立、填寫和管理、轉(zhuǎn)移及變更工作。
十一、統(tǒng)計編制人事統(tǒng)計報表，隨時更新員工花名冊、通訊錄、員工電子檔案。
十二、負責(zé)薪資、獎金及各項福利費用的'月報、季報、年報的制作上報工作。
十三、根據(jù)定崗編制和到位情況，進行人力資源成本的年度預(yù)算，為經(jīng)營核算提供準確的數(shù)字統(tǒng)計依據(jù)。
十四、企業(yè)文化的建設(shè)與宣傳。
十五、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好行政人事部其它的工作。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 16
崗位職責(zé)：
�。�1）跟進項目概念方案、方案、初步設(shè)計及施工圖等各階段的'建筑設(shè)計推進工作；
（2）協(xié)助招采部參與項目設(shè)計類的招標工作，配合成本部進行設(shè)計變更等；
�。�3）配合項目部解決在施工過程中設(shè)計、施工及其他相關(guān)專業(yè)碰到的問題。
任職要求：
�。�1）全日制本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)相關(guān)專業(yè)；
（2）有較強的方案實施管理能力，具有大型建筑方案設(shè)計及施工圖設(shè)計能力和經(jīng)驗；熟悉本專業(yè)各項規(guī)范及最新技術(shù)發(fā)展，熟練掌握設(shè)計軟件；
�。�3）3年及以上設(shè)計院（所）建筑設(shè)計經(jīng)驗，2年甲方工作經(jīng)驗，具有大型建筑方案設(shè)計及施工圖設(shè)計能力和經(jīng)驗，有超高層（200m以上）項目及與國外設(shè)計公司合作經(jīng)驗者優(yōu)先；
�。�4）了解現(xiàn)代建筑發(fā)展趨勢，具有大型項目方案設(shè)計能力和施工圖設(shè)計經(jīng)驗，熟悉從概念設(shè)計到施工圖設(shè)計的各控制點；
�。�5）有較強組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力等。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 17
1、組織完成建筑設(shè)計方案和施工圖設(shè)計，提高方案的合理性;
2、審查建筑專業(yè)的設(shè)計圖紙，并提出解決技術(shù)問題的方案;
3、組織完成建筑材料的調(diào)研工作;
4、落實并解決工程建設(shè)過程中的`技術(shù)問題和相關(guān)設(shè)計圖紙的完善，及時支持和配合工程部現(xiàn)場施工管理的要求;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作任務(wù)。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 18
1.配合做好項目的前期策劃、產(chǎn)品定位;
2.配合做好項目的規(guī)劃、方案設(shè)計及結(jié)構(gòu)專業(yè)的擴初設(shè)計的審核及優(yōu)化工作;
3.配合做好施工圖設(shè)計管理工作，重點審查結(jié)構(gòu)專業(yè);
4.協(xié)調(diào)與設(shè)計單位的.業(yè)務(wù)關(guān)系，組織協(xié)調(diào)各專業(yè)設(shè)計難點的解決工作，協(xié)助公司進行設(shè)計業(yè)務(wù)的招投標工作，提出成本控制建議。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 19
職責(zé)描述:
1、對于中式建筑、別墅、高層、綜合體有較好的理解，有較強的產(chǎn)品研究、創(chuàng)新設(shè)計能力;
2、配合營銷、戰(zhàn)略完成項目前期可研階段強排設(shè)計工作;
3、組織各專業(yè)(建筑、結(jié)構(gòu)、安裝、裝飾、景觀，以下略)編制開發(fā)項目全生命周期的設(shè)計計劃、采購分判;
4、組織各專業(yè)完成項目全生命周期的各項設(shè)計招標，并保證招標工作的審計合規(guī)性;
5、根據(jù)項目產(chǎn)品定位，編制項目概念深化及方案設(shè)計任務(wù)書，并組織評審;
6、負責(zé)項目概念深化及方案設(shè)計的過程管理，協(xié)調(diào)監(jiān)控設(shè)計計劃的.完成情況;
7、提煉項目設(shè)計亮點，轉(zhuǎn)化成營銷語言，組織對營銷人員的培訓(xùn)，提供各階段營銷物料等;
8、組織各專業(yè)編制項目施工圖設(shè)計任務(wù)書，并組織評審;
9、組織各專業(yè)完成項目施工圖設(shè)計的過程管理及審圖工作，務(wù)必將設(shè)計變更率控制在合理可控范圍內(nèi)，協(xié)調(diào)、監(jiān)控設(shè)計計劃的完成情況;
10、及時準確協(xié)調(diào)配合處理現(xiàn)場設(shè)計技術(shù)問題;
11、配合項目開發(fā)報建，配合項目各項驗收;
12、組織各專業(yè)完成項目后評估工作。
任職要求:
1、年齡25-35歲，建筑學(xué)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，重本院校畢業(yè);
2、具有3年左右大型房企、設(shè)計院設(shè)計管理經(jīng)驗;
3、擁有較強的統(tǒng)籌組織能力及跨部門的溝通能力，并能有效協(xié)調(diào)和推動各相關(guān)專業(yè)高效工作;
4、計劃性強且靈活應(yīng)變，有責(zé)任心。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 20
崗位職務(wù)：
1、管理職責(zé)：負責(zé)項目設(shè)計管理工作，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好創(chuàng)新研發(fā)、標準化等工作。
2、重點工作職責(zé)：
1）負責(zé)所屬項目方案評審、圖紙把控、成本優(yōu)化及品質(zhì)把控，提出設(shè)計任務(wù)書并統(tǒng)一技術(shù)要求，管控設(shè)計過程；
2）監(jiān)督項目完成方案、施工圖和設(shè)計變更等管理工作，包括圖紙設(shè)計控制及審核、配合政府審查等手續(xù)，對項目工作成果負責(zé)；
3）負責(zé)解決項目施工過程中遇到的技術(shù)難題或與設(shè)計要求不相符合的問題；
3、日常工作職責(zé)：
1）進行周計劃的'編制、落實周例會技術(shù)條線工作；
2）組織項目進行月度技術(shù)巡檢；
3）按時完成項目技術(shù)管理工作，如資金計劃、變更流程、進度填報、階段總結(jié)、后評估等；
崗位要求：
1、工作經(jīng)驗：5年以上優(yōu)秀房地產(chǎn)建筑設(shè)計經(jīng)驗或知名設(shè)計院背景并具備地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)驗；
2、知識與專業(yè)資格：統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，建筑學(xué)或城市規(guī)劃。
3、專業(yè)能力：至少獨立負責(zé)過兩個以上項目設(shè)計管理，熟悉項目全過程推進流程。
4、職業(yè)能力：有大局觀，能與相關(guān)專業(yè)部門良好協(xié)調(diào)，達成共同目標，熟悉大型房地產(chǎn)公司操作管理流程。
5、個性特質(zhì)：積極主動、有進取欲望。
6、其他要求（性別、年齡等）：35歲以下
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 21
1、自動化、應(yīng)用電子、計算機、通信工程相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，cad使用熟練
2、對智慧城市領(lǐng)域有較深入的'涉獵和研究，至少涉及1-2個領(lǐng)域，具備較多類型的項目經(jīng)驗;
3、2年以上項目管理工作經(jīng)驗，熟悉招投標流程;
4、有智能化建筑行業(yè)崗位經(jīng)驗優(yōu)先
5、良好的溝通表達、協(xié)調(diào)與文檔撰寫能力，有與政府客戶溝通經(jīng)驗者優(yōu)先;
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 22
1、重點大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)專業(yè);
2、具有五年以上方案設(shè)計經(jīng)驗;具有國家甲級建筑大院或知名外資設(shè)計企業(yè)連續(xù)工作五年以上者優(yōu)先;
3、熱愛設(shè)計，有較強的方案設(shè)計能力，具備創(chuàng)新精神和創(chuàng)作熱情;
4、具有良好的理解和溝通能力，協(xié)調(diào)配合團隊工作;
5、具備較強的`建筑專業(yè)英語聽說能力，協(xié)調(diào)外籍建筑師的工作;
6、具有留學(xué)背景優(yōu)先。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 23
任職資格：
1、具備國家“一級注冊結(jié)構(gòu)師”資格，年齡30歲以上；
2、重點院校土木工程、工民建或建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀的可以放寬至本科；高級工程師職稱。
3、五年以上甲級設(shè)計院工作經(jīng)驗，或者其中5年以上知名地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷，具有獨立主持或承擔30萬平方米以上工程技術(shù)管理和施工管理的.工作經(jīng)驗；
4、熟悉工程設(shè)計、施工及較強的圖紙審核；
5、具備工程技術(shù)指導(dǎo)、審定施工方案、解決工程難點的能力，能獨立進行項目技術(shù)開拓；
6、熟悉各工程專業(yè)技術(shù)并有現(xiàn)場施工豐富經(jīng)驗，協(xié)調(diào)設(shè)計、施工、監(jiān)理關(guān)系；
7、熟悉北京市的有關(guān)政策、法規(guī)、規(guī)劃及標準；
8、富于創(chuàng)新精神，勇于接受挑戰(zhàn)；
9、具備良好的文字表達能力。
總建筑師
職位類別：建筑/房地產(chǎn)/裝修/物業(yè)
工作地點：工作經(jīng)驗：5—10年最低學(xué)歷：碩士
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 24
1、代表設(shè)計管理中心與公司其他部門的設(shè)計對接，設(shè)計工作跟進及技術(shù)支持;
2、設(shè)計基礎(chǔ)資料收集、整理;組織確定設(shè)計要求，編寫《設(shè)計任務(wù)書》，組織項目方案、施工圖及項目環(huán)境配套設(shè)計，協(xié)調(diào)組織設(shè)計評審會議，并做好與其他部門所負責(zé)配套的'配合、協(xié)調(diào);
3、組織制定《項目設(shè)計管理計劃》，聽取各部門意見，合理安排項目進度;
4、協(xié)助項目公司與當?shù)卣嚓P(guān)部門的技術(shù)溝通;
5、設(shè)計資料的管理(收發(fā)、歸檔);
6、參與設(shè)計標準化研發(fā)的配合工作;
7、設(shè)計變更協(xié)調(diào)組織工作。
建設(shè)設(shè)計崗位職責(zé) 25
1、配合項目負責(zé)人完成建筑方案設(shè)計，按照客戶需求和設(shè)計要求進行構(gòu)思，完成方案設(shè)計，繪制方案設(shè)計圖;
2、有較強的造型能力，能夠組織和指導(dǎo)效果圖表現(xiàn)工作，滿足設(shè)計要求;
3、對內(nèi)具有較強的團隊合作精神及良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、協(xié)助解決設(shè)計方案中的`各種設(shè)計問題。
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