服裝設計師的崗位職責(合集15篇)
在日常生活和工作中,越來越多地方需要用到崗位職責,任何崗位職責都是一個責任、權(quán)力與義務的綜合體,有多大的權(quán)力就應該承擔多大的責任,有多大的權(quán)力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?下面是小編整理的服裝設計師的崗位職責,歡迎大家分享。
服裝設計師的崗位職責1
職責:
1、服裝設計相關專業(yè)畢業(yè)
2、有二次元興趣愛好優(yōu)先,特別是熟悉lolita、JK制服等服裝
3、負責按照圖紙要求獨立完成每件款式的樣板制作
4、負責指導樣衣工制作樣衣,解決版型與工藝質(zhì)量問題
5、精通服裝紙樣制作,工藝處理,熟悉面輔料的性質(zhì)
6、能獨立根據(jù)設計圖片制版,推板
任職要求:
1. 具有服裝工藝知識、版型知識、服裝物料知識,2年制版工作經(jīng)驗,;
2. 熟悉電腦ET打版應用及手工打版,對設計圖紙有較強的認識及領悟能力,具備完善的技術(shù)能力;
3. 熟悉服裝生產(chǎn)工藝流程,掌握不同的產(chǎn)品、面料對版型的要求,掌握排料與推檔特性;
4. 有較強的.溝通能力、創(chuàng)新能力、成本意識、善于解決問題,注重團隊協(xié)作;
服裝設計師的崗位職責2
、.根據(jù)設計師的要求,負責時尚流行風向搜圖、配合描圖、配色、調(diào)色、繪圖案等輔助產(chǎn)品設計工作。
、.收集主、輔料市場信息,受設計師指派采購合適的主、輔料。
、.負責對設計的'圖紙與資料進行收集、整理、歸檔、保管。
、.跟進設計進度、對接工廠。
、.負責通過的樣板的等級歸檔和管理。
、. 領導交辦的其他工作。
服裝設計師的崗位職責3
職責:
1、根據(jù)公司產(chǎn)品風格、定位以及國外流行趨勢,提出產(chǎn)品設計開發(fā)方案;
2、能獨立操作完成開發(fā);
3、根據(jù)客戶提供產(chǎn)品圖片及客戶需求電腦繪圖或調(diào)色。
4、熟練手寫板,對色彩富有獨特新穎的見解
任職要求:
1、大專以上學歷,3年以上男裝潮牌設計經(jīng)驗;
2、具有較強的美術(shù)功底,較強的時尚感染力及較強的審美設計創(chuàng)造能力;
3、具備較強的.理解和創(chuàng)新能力,能準確把握設計創(chuàng)意與產(chǎn)品商業(yè)性的完美結(jié)合;
4、精通CorelDraw/Photoshop/AI等設計軟件;
5、熱愛設計開發(fā)工作,工作責任心強,具備良好的學習能力和團隊精神。
服裝設計師的崗位職責4
職責;
1、了解童裝流行趨勢(包括面輔料信息),搜集童裝流行主題,色彩等資訊;對流行趨勢和時尚元素有很強的洞察力和敏銳度;
2、熟悉各種面、輔料的特點并能夠合理的使用;
3、新面、輔料的開發(fā)、調(diào)樣,采集與設計稿中相對應的面輔料。
4、負責提出產(chǎn)品設計的概念、款式、色彩的總體思路和方向,有計劃地做好四季產(chǎn)品設計的主題、色系、面料、款式及產(chǎn)品上市波段等,并完成與相關技術(shù)材料的'交接工作;
5、根據(jù)品牌定位結(jié)合市場,按規(guī)定時間完成產(chǎn)品系列設計圖稿,報批,并繪制效果圖;
6、參與跟進制版、樣衣的制作以及投產(chǎn)后的工藝跟進;
7、參與商場、目標品牌產(chǎn)品的動銷調(diào)查,了解產(chǎn)品銷售動態(tài);
8、能熟練操作Illustrator、photoshop、corelraw、CAD等軟件;
9、能夠無障礙的與國外設計團隊交流、溝通。
任職要求:
1、服裝設計及相關專業(yè)大專以上學歷,從事服裝設計工作3年以上,至少有1年童裝設計工作經(jīng)驗;
2、能獨立完成童裝的開發(fā)和設計工作,進行打樣跟進及工藝單制作;
3、熟悉服裝面輔料性能及童裝工作流程,有敏銳的市場感覺,清晰的設計思路,對面料、輔料、產(chǎn)品陳列有充分的認識與運用,熟悉服裝色彩、配飾,了解服裝生產(chǎn)流程及制作工藝;
4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
5、英語4級以上,口語能力強;
6、具體薪資可根據(jù)個人實際情況面議。
服裝設計師的崗位職責5
1、根據(jù)公司制定的產(chǎn)品設計風格,負責輔助設計師完成相關款式設計,跟進樣衣面輔料、配料,能獨立完成一些簡單的設計。
2、負責產(chǎn)品清點,版單錄入,面輔料信息登記存檔。
3、根據(jù)安排找需要用到的面料、輔料,了解面輔料的價格,有成本意識。
4、跟進樣版,和紙樣師共同完成產(chǎn)品的樣版工作;跟進大貨,和生產(chǎn)部質(zhì)檢部等其他部門協(xié)調(diào)相關大貨工作;跟進運營,從銷售部運營部等部門獲取客戶反饋并及時優(yōu)化
5、執(zhí)行其它一些上級安排到的'相關事項。
服裝設計師的崗位職責6
1、按照公司整體風格及規(guī)劃,進行產(chǎn)品的開發(fā)設計,并在規(guī)定時間內(nèi)保質(zhì)保量的.完成設計任務;
2、跟蹤新品打樣,在規(guī)定時間內(nèi)完成樣衣的大樣及確認工作;
3、負責Amazon平臺熱賣款式進行分析和開發(fā),通過線上線下開發(fā)新款,以精品開發(fā)為主,了解分析工具的使用,熟悉新款開發(fā)策略;
4、組織歐美市場調(diào)研,分析服裝設計潮流和流行趨勢,把流行趨勢轉(zhuǎn)化為設計方案;
5、與銷售運營部門進行需求溝通,準確掌握市場需求;
服裝設計師的崗位職責7
1.根據(jù)設計師要求,負責描圖、配色等輔助設計工作;
2.收集主、輔料市場信息,受設計師指派采購合適的主、輔料;
3.設計圖紙、資料收集、整理、歸檔、保管;
4.配合紙樣師對款式的`尺寸及工藝的要求確定。
5.聯(lián)系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡;
6.協(xié)調(diào)版師和樣衣工的工作,可控制樣衣的工藝方法和質(zhì)量;
7.可穿版,熟悉各個面料市場
服裝設計師的崗位職責8
1、收集國內(nèi)外運動服飾的流行趨勢,包括色彩、花型、圖案等訊息
2、了解服裝面料的性能、風格、特色及價格,注重面料的體驗效果,創(chuàng)造出符合市場的款式
3、參與設計團隊共同研究制定下一季系列主題風格,獨立完成泳衣/瑜伽服/健身服的款式和印花的設計工作
4、負責跟進產(chǎn)品的'成品制作過程,給出修改意見,確保不同產(chǎn)品類型中的同主題花型風格一致
5、負責跟進產(chǎn)品的準備和拍攝工作;
6、負責配合跟單部門的相關工作;
7、認同公司的企業(yè)文化,并能把企業(yè)文化融入到店鋪和產(chǎn)品的宣傳推廣當中;
8、完成上級臨時分配的工作任務。
服裝設計師的崗位職責9
。1)注重市場調(diào)查,了解本企業(yè)服裝產(chǎn)品銷售動態(tài),了解穿著對象的生活狀態(tài)與消費心理,及時開發(fā)應市產(chǎn)品。
。2)了解服裝面料性能、風格、特色及價格,注重色澤、手感和光澤感,用現(xiàn)代最新潮流的服裝輔料,設計創(chuàng)造出最新的款式,掌握成本基數(shù),選定適時合理的款式定位。
。3)繪制服裝效果圖,并按照新產(chǎn)品開發(fā)程序填寫有關報告單,組織財務經(jīng)理、供銷、生產(chǎn)主管等人參加的`作品會審,并認真進行修改和設計答辯。
。4)配合打版組對企業(yè)的各類公共關系人員認真服務,提出優(yōu)秀的個性化服裝設計方案,使客戶滿意。
。5)團結(jié)設計人員,與工藝人員密切配合,調(diào)整設計效果,使設計符合本企業(yè)生產(chǎn)條件及市場的要求。
。6)建立設計及有關資料的檔案,保管好有關圖書資料。定期參加企業(yè)員工的教育培訓工作。
(7)積極參加各類大獎賽,并借機會宣傳本企業(yè)。積極參加各類媒體的工藝活動,積極向報刊、雜志投稿,參加電視臺的生活時尚欄目,為企業(yè)創(chuàng)品牌做出貢獻。
(8)提出本部門各項管理制度的建議,報請總經(jīng)理批準,貫徹執(zhí)行場里的各項規(guī)章制度。
服裝設計師的崗位職責10
職責:
1、對時裝流行趨勢了解,善于創(chuàng)新,能較好的把最新流行元素與市場暢銷款巧妙的'結(jié)合。
2、負責協(xié)助買手補充開發(fā),爆款延續(xù)開發(fā);
3、確定款式設計圖稿,選擇面輔料、配飾,跟蹤審核制版、工藝、樣衣的進度;
4、做好產(chǎn)品上市后市場分析,并進行合理化的款式開發(fā)調(diào)整。
任職要求:
1、服裝設計,全日制大專以上學歷,3年以上快時尚女裝設計經(jīng)驗;
2、具有敏銳的市場分析和品牌定位能力,能把握市場信息和流行趨勢;
3、有較強的設計與手繪稿能力,熟悉使用相關設計軟件;;
4、對服裝工藝、結(jié)構(gòu)、面料有較深認識,能獨立主導產(chǎn)品設計、開發(fā)工作;
5、有創(chuàng)新意識,能獨立負責整組服裝新品開發(fā);
服裝設計師的崗位職責11
職位描述
崗位職責:
1.紗線、款式企劃,款式繪圖;
2.跟蹤樣板,以及樣板的修改和確定,審核樣板資料;
3.輔料配料的確定,定樣的溝通,確認主產(chǎn)紗的.顏色;
4.色碼的確認工作以及拍照及其他針織設計工作。
任職要求:
1.服裝(針織)設計專科及以上學歷。從事服裝設計工作1年以上工作經(jīng)驗;
2.可直接與工廠交流工藝,略懂生產(chǎn)流程,最好有在專業(yè)針織供應商從業(yè)經(jīng)驗,了解紗線及生產(chǎn)成本,熟練工藝細節(jié);
3.熟練操作設計繪圖軟件;
4.敬業(yè)敬崗,工作調(diào)理性強,嚴謹細致,執(zhí)行力強;
5.對時尚產(chǎn)業(yè)非常敏感。
服裝設計師的崗位職責12
1.根據(jù)品牌定位,流行趨勢和市場需求以及走訪國內(nèi)外服裝市場相結(jié)合來完成設計主題企劃,季度款式結(jié)構(gòu)開發(fā),款式設計,面輔料選擇,按規(guī)定時間完成系列設計圖稿,按時下工廠打版和交流競品動向,準確控制回版時間,完成系列搭配和上貨波段陳列效果,完成訂貨會現(xiàn)場講解和修改意見跟進,完成生產(chǎn)大貨前期工作以及產(chǎn)前版確認。
2.獨立完成所負責系列、組別、波段的設計提案、圖稿設計、
工藝要求等的制作
3.負責對樣衣,齊色板樣衣進行批復
4.完成產(chǎn)品搭配的企劃和研發(fā)
5.根據(jù)每季主題風格協(xié)助布置陳列會場設計
6.做好產(chǎn)品上市后市場分析,提出改進意見并按要求修改、增補
7.參與跨部門溝通,跟進板衣的批板、面輔料的下單等工作
8.負責部門工作時間推導
9.每個季度都有不少爆款的'作品,完成調(diào)試工作;負責技術(shù)部隊伍的建設,協(xié)調(diào)其他測試開發(fā)人員工作
負責店鋪上新款式拍攝、調(diào)整.
服裝設計師的崗位職責13
1、根據(jù)設計師交辦的描圖、配色、資料收集等工作。做到按時按量的完成工作。以確保開發(fā)工作能流暢的`進行;
2、與各相關人員做好對接工作,負責“OK樣板”與樣衣的登記歸檔和保管。通過日常的細致管理,使公司資源能得到較好的保護;
3、與其他部門的配合度,特別是與生產(chǎn)部的對接,要求將輔料的配備,做到及時完成,以使產(chǎn)品開發(fā)能快速完成。
4、公司內(nèi)部有直升設計師平臺
服裝設計師的崗位職責14
1.配合設計師收集圖片、面料、輔料等資料,協(xié)助設計師出圖;
2.全面協(xié)助設計師完成季度貨品的開發(fā);
3.負責設計跟單流程管理和設計開發(fā)過程監(jiān)控;
4.協(xié)助試衣及管理樣衣;
5.負責設計部的文件歸檔工作。
服裝設計師的'崗位職責15
職責:
1、搜集流行信息,參與討論每季度色彩、主題、面料預案;
2、能根據(jù)市場流行趨勢的分析,迅速提取、組合流行元素;制定季度童裝產(chǎn)品線計劃,設定色彩和基礎面料;
3、根據(jù)品牌定位與產(chǎn)品主題,進行童裝產(chǎn)品的設計、開發(fā);
4、參與跟進制版、樣衣的`制作以及投產(chǎn)后的工藝跟進;
5、根據(jù)公司庫存和銷售數(shù)據(jù)分析,制作采購計劃和定單計劃,完成各類相關報表的分析。
6、產(chǎn)品上市后的銷售信息反饋;
崗位要求:
1、服裝設計及相關專業(yè)大專以上學歷,從事服裝設計工作2年以上工作經(jīng)驗,能獨立完成童裝的開發(fā)和設計工作.
2、能熟練應用后期修圖設計軟件,必須熟練使用coreldraw軟件;
3、熟悉服裝面輔料性能,熟悉童裝工作流程,有敏銳的設計思路,對面料、產(chǎn)品陳列有充分的認識與運用,根據(jù)公司產(chǎn)品風格定位和設計策劃方案,提交所負責系列的設計策劃提案(包括款式、面料、顏色、流行趨勢);
4、完成所負責系列產(chǎn)品的創(chuàng)意、設計圖、工藝單制作、面輔料選用等。
5、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、敏銳的時尚觸覺。
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