品才網(wǎng)>通知范文>公司的通知

公司的通知

時間：2024-11-03 05:36:11 通知范文我要投稿

五一放假公司通知推薦度：
公司暴雨通知推薦度：
公司暴雨通知推薦度：
公司暴雨通知推薦度：
公司暴雨通知推薦度：
相關(guān)推薦

【精選】公司的通知范文匯總六篇

　　在當(dāng)下社會，需要使用通知的場合越來越多，上級單位向下級單位對某一項工作的布置、要求、意見等往往用通知的形式傳達。你知道通知怎樣寫才規(guī)范嗎？下面是小編收集整理的公司的通知7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

【精選】公司的通知范文匯總六篇

公司的通知篇1

各位員工：

　　為加強安全管理，規(guī)范公司員工和來訪人員的文明行為，保障公司財產(chǎn)安全和員工身體健康，現(xiàn)就禁煙相關(guān)事宜通知如下：

　　一、公司全廠范圍內(nèi)，除指定的吸煙點外嚴(yán)禁吸煙或吸游煙;

　　二、公司指定的吸煙點共五處; 1，車庫自行車棚黃線吸煙點區(qū)域內(nèi)；2，東、西車間內(nèi)休息室；3，維修車間旁黃線吸煙點區(qū)域內(nèi)；4，宿舍食堂外黃線吸煙點區(qū)域內(nèi)。

　　三、吸煙點管理規(guī)定：1，在吸煙點吸煙不得亂扔煙頭(放在指定的鐵桶內(nèi)或煙灰缸中)； 2，吸煙點內(nèi)放煙頭的專用鐵桶不得隨意移動，或做其它用途；3，吸煙點的清理：車棚、食堂外和東西車間飯廳的吸煙點由保潔員負(fù)責(zé)，維修車間旁邊的.吸煙點由維修工段負(fù)責(zé)；4，各吸煙點的衛(wèi)生應(yīng)保持干凈整潔，如”臟、亂、差”情況嚴(yán)重，取消該指定吸煙點。

　　四、禁煙監(jiān)督工作由保安負(fù)責(zé)，發(fā)現(xiàn)違反禁煙行為的應(yīng)當(dāng)當(dāng)場開具處罰單予以處罰。監(jiān)督不力同等處罰。

　　五、禁止在指定吸煙點以外吸煙，違者每人每次罰款10元，屢教不改者（二次以上）加倍處罰;

　　六、所有人員有權(quán)力和義務(wù)要求吸煙者在禁煙區(qū)域內(nèi)停止吸煙，并應(yīng)向保安舉報違反禁煙規(guī)定的行為，舉報經(jīng)查實屬實，每次獎勵10元;

　　七、如有接待客戶，給予禁煙提醒，不鼓勵客戶吸煙;

　　八、各部門要做好下屬人員、外來施工人員、運輸車輛司機及客戶的宣傳教育工作，在廠區(qū)內(nèi)營造安全、文明的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境；

　　九、本通知從發(fā)布之日起開始執(zhí)行。

　　________有限公司

　　20____年____月____日

公司的通知篇2

公司各部門、宜賓縣相關(guān)直銷部、翠屏區(qū)相關(guān)委批點：

　　為了激勵先進直銷部和優(yōu)秀員工，同時也為了豐富節(jié)日文化生活、完善公司福利，感謝全體管理人員的辛勤付出和努力工作，經(jīng)公司研究決定，特組織外出旅游活動。通過本次活動激勵先進直銷部和優(yōu)秀員工以更加積極的態(tài)度開展工作，促進員工之間的相互了解，增強相互之間的團結(jié)及友誼�，F(xiàn)將有關(guān)要求印發(fā)給你們，望認(rèn)真組織落實。

　　一、旅游時間

　　20xx年9月23日——20xx年9月28日。

　　二、旅游地點

　　廣西桂林—陽朔—北海（6日游）

　　三、參與范圍

　　1、獲得宜賓縣人平銷售前五名和銷售漲幅前五名的'直銷部（前提條件為已完清賬務(wù)手續(xù)）；

　　2、獲得翠屏區(qū)人平銷售前三名和銷售漲幅前三名的委批點（前提條件為已完清賬務(wù)手續(xù)）；

　　3、年度優(yōu)秀員工；

　　4、參與公司20xx—20xx年度的副科級以上在職管理人員。

　　四、活動領(lǐng)導(dǎo)小組

　　因本次活動外出時間長、路程遠(yuǎn)，特成立領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　組長：

　　副組長：

　　聯(lián)絡(luò)員：

　　五、活動要求

　　1、一切行動聽從導(dǎo)游和領(lǐng)導(dǎo)組成員的指揮，不可擅自脫隊，出游人員必須隨身攜帶電話并保持電量充足、暢通，嚴(yán)禁單獨外出、離隊，以免發(fā)生意外；

　　2、貴重物品要隨身攜帶，注意保管，切勿離手；為防止火災(zāi)，景區(qū)內(nèi)、車內(nèi)禁止吸煙；

　　3、抵達景區(qū)游覽，謹(jǐn)記導(dǎo)游交代的集中地點、時間、所乘游覽巴士車號，萬一脫團，請于集中地點等候?qū)в畏祷貙ふ遥?/p>

　　4、經(jīng)過危險區(qū)域景點時，要結(jié)伴而行，禁止獨自前往，嚴(yán)禁下河、塘、湖、海游泳；在危險地段照像時，攝影者選好安全角度后不要移動，特別注意不要后退，注意安全；

　　5、出游人員要注意公司形象和個人形象，做到文明旅行，遇事勿慌亂，嚴(yán)禁惹是生非；不要在任何建筑物、古跡、巖石、樹木上題字刻畫；不可隨地亂扔垃圾、廢物，將垃圾放于沿途垃圾桶內(nèi)；

　　6、外出期間，要注意飲食衛(wèi)生，不得暴飲暴食，禁止過量飲酒；旅游途中不得提出過分或無理要求；如需購物或自費參加活動的；

　　7、出發(fā)前請自帶換洗衣物、少量現(xiàn)金，如有暈車、暈船現(xiàn)象者，請?zhí)崆皞浜盟幤�，并告知�?dǎo)游和領(lǐng)導(dǎo)組成員；

　　8、如有違反相關(guān)要求或領(lǐng)導(dǎo)組成員不盡責(zé)者，按公司相關(guān)規(guī)定處理。

人力資源部

　　20xx年xx月xx日

公司的通知篇3

　　為促進保安隊伍提高服務(wù)質(zhì)量，結(jié)合同行業(yè)保安員薪資標(biāo)準(zhǔn)，報經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意，現(xiàn)對保安人員的薪資調(diào)整如下：

　　一、薪資調(diào)整表（員工級）

　　內(nèi)容基本薪資獎金滿1年加年資

　　試用期350元200元

　　轉(zhuǎn)正500元200元30-50元

　　1、保安員基本薪資和獎金按上表執(zhí)行。

　　2、截止到20xx年6月1日，凡在公司連續(xù)工作滿一年（含超一年）合格的'員工，給予月工資上浮30元，同時，自此開始，今后每到6月1日均調(diào)整一次。若該員工表現(xiàn)優(yōu)秀，上一年累計被評為服務(wù)標(biāo)兵達4次，則當(dāng)年給予月工資上浮50元。

　　3、截止到20xx年6月1日，在公司工作未滿一年的合格員工，按第一條執(zhí)行，并且自其入職之日起，何時滿一年何時開始增加年資。

　　二、資調(diào)整表（保安員轉(zhuǎn)領(lǐng)班）

　　基本薪資獎金滿1年加年資

　　550元 300元 30-50元

　　領(lǐng)班級員工薪資調(diào)整與員工級規(guī)定一致，年資上浮50元以公司嘉獎文件為依據(jù)。

　　三、薪資上浮的范圍：

員工級月薪資達到850元后不再上��；領(lǐng)班級月薪資達到1000元后不再上浮。

　　四、目前若員工工資已達到或超過上述標(biāo)準(zhǔn)，其薪資本次不予調(diào)整。

　　此薪資方案的調(diào)整，自20xx年6月1日起實施。

　　簽發(fā)：z

公司的通知篇4

　　各位新老客戶，葡萄牙好朋友寵物用品公司將于20xx年12月24日至來年20xx年1月1日放假休息，將于1月2日正常營業(yè)。

　　即圣誕節(jié)來臨之際本公司攜全體葡萄牙好朋友寵物用品公司員工祝大家圣誕快樂，生意興隆，以及元旦快樂，合家歡樂，預(yù)祝大家在20xx年里生意紅紅火火，蒸蒸日上！

　　電話：

　　地址：

公司的通知篇5

　　物業(yè)公司關(guān)于舉行二○XX年第三季度工作述職會的通知提要：結(jié)合年度工作改進要點、ISO9000體系職責(zé)要求，按照公司編制的“季度述職報告標(biāo)準(zhǔn)版本格式”（附件3）填報述職材料并制作PowerPoint演示文稿

　　更多精品地產(chǎn)學(xué)堂

　　物業(yè)公司關(guān)于舉行二○XX年第三季度工作述職會的通知

　　*物管〔20xx〕**號簽發(fā)人：z

　　各分公司、部門、管理處、辦事處：

　　為確保公司年度工作目標(biāo)的順利完成，檢查各部門計劃制訂、落實情況，公司擬于X月X日、X日兩天召開第三季度工作述職會，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、會議時間：

　　X月X日：各分公司、辦事處、在S管理處工作述職會；

　　X月X日：各職能部門、在S顧問項目工作述職會。

　　二、會議地點：

　　公司大會議室

　　三、會議資料準(zhǔn)備：

　　1、結(jié)合年度工作改進要點、ISO9000體系職責(zé)要求，按照公司編制的.“季度述職報告標(biāo)準(zhǔn)版本格式”（附件3）填報述職材料并制作PowerPoint演示文稿。

　　2、述職報告以匯報存在問題及改進措施為主。

　　3、駐外管理處、駐外顧問項目負(fù)責(zé)人不參加10月17日、18日述職會，但需提交述職材料。

　　4、述職材料（電子版）于10月8日前發(fā)送至總經(jīng)理辦公室計劃管理中心。

　　5、參會人員提前準(zhǔn)備會議主題討論部分的相關(guān)資料。

　　具體安排見通知附件。

　　特此通知。

　　附件：1、各分公司、辦事處、在S管理處工作述職會會議安排

　　2、各職能部門、在S顧問項目工作述職會會議安排

　　3、季度述職報告標(biāo)準(zhǔn)版本格式

　　二○**年*月*日

　　主題詞：工作述職會舉行通知

　　抄送：集團行政管理部。

　　*物業(yè)管理有限公司20xx年*月*日印發(fā)

公司的通知篇6

　　集團各公司、直屬各部：

　　為了加強精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，豐富職工體育文化生活，增強職工體質(zhì)，提高集團全體職工的凝聚力，向心力。結(jié)合全集團生產(chǎn)經(jīng)營實際，由集團聯(lián)合工會提議，報經(jīng)集團管委會批準(zhǔn)，定于在11月初舉辦集團第二屆職工運動會�，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、運動會主題

　　強體魄、展風(fēng)采、彰拼搏、促團結(jié)

　　二、運動會時間和地點

　　擬定于10月31日至11月8日在集團工業(yè)園組織實施。

　　三、比賽項目(十類)

　　短跑、中長跑、接力、迎面接力、跳遠(yuǎn)、羽毛球、乒乓球、籃球、足球、拔河共十項

　　男子、女子100米、200米短跑;男子、女子800米中長跑;男子、女子4*100米接力;男女混合20*50米迎面接力(男12人女8人);男子、女子跳遠(yuǎn);男子、女子、男女混合羽毛球;男子、女子、男女混合乒乓球;男子、女子籃球;男子9人制足球;拔河(男20人女10人)

　　每名運動員最多可報2項個人比賽項目(集體項目除外)，每隊每項報名人數(shù)不做限制;按單項規(guī)程要求執(zhí)行。(比賽項目最終視報名情況確定：若報名參賽隊伍或人員總數(shù)低于計劃獎勵總數(shù)，將取消該項目。)具體比賽規(guī)程另行通知。

　　四、參賽單位

　　實業(yè)公司代表隊、電氣代表隊、電梯公司代表隊、機械公司代表隊、軍氮公司代表隊

　　五、獎勵方法

　　運動會設(shè)總團體獎、單項團體獎、個人名次獎、優(yōu)秀組織獎、體育道德風(fēng)尚獎。頒發(fā)榮譽證書、獎金或獎品。