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職場面試著裝禮儀技巧
面試時,很多人都非常在意自身的能力、素質,卻忽略了一些細節(jié),比如禮儀和著裝,但是往往這些小細節(jié)會直接影響到你的面試結果。職場面試著裝禮儀技巧有哪些呢?下面就讓小編來告訴大家吧!
職場面試著裝禮儀技巧
面試著裝篇
1.常規(guī)面試著裝的訣竅
時代變遷,面試著裝卻依然存在著一些不變的“真理”。對于剛剛跨出校園、走進社會的應屆生來說,還是可以允許有一些學生氣的裝扮。即便是名企的面試,也可以選擇休閑類的套裝,但還是有不少細節(jié)是需要注意的。
女性:莊重高雅
女性在面試著裝上自由度相對較大。你可以選擇褲裝或裙裝套裝,但如果著裙裝,裙子下擺請不要超過膝蓋以上5厘米。無論什么季節(jié)和地區(qū),如果只買一件套裝,深色套裝是最穩(wěn)妥、最保險的。著裝請勿像約會一樣,高跟鞋的高度介于2-5厘米較為適宜,妝容簡潔,盡量減少首飾的佩戴。應試者可以佩戴耳環(huán),但請盡量不要選擇圈形或長款下垂型。指甲不宜太長,甲油可選擇裸色或粉色。
Tips:夏天,一些女士都會穿著絲襪,但絲襪很容易剮破,所以在面試時要多帶一雙,避免穿著破洞的絲襪的尷尬。
男性:干練大方
深藍或黑色西裝,配領尖有紐扣的牛津風襯衫,以及一條款式簡潔的領帶總是最保險的裝束。如果你要應聘的是一個重視創(chuàng)意的行業(yè),你的著裝也可以不那么保守--一件好看的休閑外套和寬松長褲可以配翻領套頭毛衫或者簡單的印花T恤。相反,如果即將參加一個相對保守公司的面試,務必還要注意鞋子的選擇,應與褲子而非衣服相搭配,襪子也應盡量與鞋子顏色保持一致。
Tips:不平整的襯衫,高腰褲和印有卡通圖案的領帶最容易成為男士的面試殺手。
當然,無論男女應試者都應做好梳洗工作:洗澡、刮胡、必要的理染發(fā)。面試前盡量不要吃味道強烈的食物,同時注意修理指甲。記住:沒有一個HR會對一個裝扮邋遢不得體的應聘者心生好感--一個對自己很馬虎的人,怎么可能認真對待TA的工作呢?
2.教你打造面試萬能著裝
興趣愛好反映了一個人的性格。因為簡歷上的工作經(jīng)驗相對單薄,對于剛畢業(yè)的大學生來說,“興趣愛好”項更在面試中起了不容忽視的作用。那面試時該如何談論自己的興趣愛好呢?
帥氣的運動裝還是老成的職業(yè)裝?鮮艷的時尚裝還是經(jīng)典的黑白灰?商場的櫥窗里已經(jīng)為職場新鮮人準備了成千上萬套衣服,但是卻缺乏一個專業(yè)的導購員。以下將從女士著裝和男士著裝兩方面,對著裝原則、色彩搭配、職業(yè)特征等各方面對求職者的著裝提出建議,從而幫助打造出適合每個人的萬能面試著裝。
女士面試萬能著裝秘笈
可選擇褲裝,或裙裝。前提是色彩要統(tǒng)一,不花哨,最好選擇深色系,給人一種真誠穩(wěn)重踏實。如褲/裙、小西裝外套、半高跟皮鞋(不露腳趾和后跟)、手提包(不是軟質地的)都為黑色,里面襯衫或打底衫可為白色或其他淺色系。要避免全身上下都是深色的,那樣會讓太老氣,女士可以用一些適當?shù)男★椘穪睃c綴一下。
穿裙子一定要穿絲襪,最好是接近肉色的或純黑色的,不要帶暗花紋的。以上適用辦公室的職位。如果是具體到某些需要展示自己個性的行業(yè),如廣告、模特等,需要根據(jù)公司和職業(yè)的特點來具體決定。
男士面試萬能著裝秘笈
西裝最好選購整套的兩件式,以主流顏色為主,如灰色或深藍色,這樣在各種場合穿著都不會顯得失態(tài)。在價錢檔次上應符合職場新人的身份,因為用人單位看到求職者的衣著太過講究,對求職者的第一印象也會打折扣的。
職場新人不需要千篇一律選擇白色的襯衫,可根據(jù)自己膚色選擇淺藍、淺粉紅、淺紫,這些顏色顯得更活潑更自信。如果一定要選擇白色,也不要選擇看起來慘白慘白的白色,可選擇帶點米色的,看起來更柔和。需要注意,新襯衫一定要洗過、熨過,以消除折痕。至于領帶,看什么公司,可選擇戴或不戴,如果不戴,切勿扣最上面的扣子。記得穿黑色的.襪子,并且,不能是船襪。
最后總結,無論怎么穿,萬變不離其宗的是在面試官前表現(xiàn)得專業(yè)、得體、自信。當然,要記得:微笑是求職者最好的裝扮。
3.面試到底要不要化妝?
“愛美之心人皆有之”,此話在求職面試時還適用嗎?跟據(jù)前程無憂論壇調查結果發(fā)現(xiàn),有36%的網(wǎng)友表示“面試要化妝”,但也有52%的網(wǎng)友表示“面試化妝視情況而定”。其實適當?shù)幕瘖y有助于提升自己精神氣質,也可以向面試官表明“我是非常重視這次面試的”。如果面試者是應屆生的話,面試化妝可以讓自己看上去更成熟,更像職場人。面試化妝,求職者需記住以下幾大原則--
1.淡妝最宜;瘖y有利于提升自己的形象氣質,“有妝似無妝”是化妝最高境界。如果你達不到此境界,一個淡妝既不會顯得用力過度,也能凸現(xiàn)自己尊重這次面試。
2.最忌濃妝。濃妝艷抹、夸張眼影、假睫毛都會引來面試官的反感。一定要記住--你是去面試的,不是去夜店;瘖y是給對方看的,取悅的是面試官而非自己。
3.不會化妝沒關系。不會化妝就不要化妝,保持面容干凈、穿戴整潔、口氣清新即可。
4.化不化妝,舒服最重要;瘖y是面試的輔助手段,如果因為化妝/不化妝而深感變扭,撕掉那層面具吧,做自己覺得最舒服的才會有更好的發(fā)揮。
5.男士不用化妝。男士化妝會給人一種“娘氣”。如果你不是面試藝術類工作的,那就放下那些化妝品吧!把胡子刮掉,把衣領弄干凈,把鞋子擦干凈,干凈、看著舒服即可。
6.窗口崗位必須化妝。超5成網(wǎng)友選擇“面試化妝視情況而定”,所謂的情況即指視求職者所面試職位的不同而改變。如果你面試的是一些窗口崗位,如前臺、營業(yè)員、空姐等,或者時尚行業(yè)的工作,如設計師、時尚雜志編輯等,因為其崗位性質決定了日常工作也需要化妝,所以這時候,妝容也成為面試考核項目之一;瘖y就是必須的了。
4.改造小眾打扮,打造面試穩(wěn)妥儀容
儀容,簡單講是指人體不需要著裝的部位,主要是面部,廣義上還包括頭發(fā)、手部(包括手指甲),以及穿著某些服裝而顯露出的腿部。儀容除了能給面試官造成直接而敏感的“第一印象”外,在接下來的整個面試過程中,美好的儀容也能令溝通更為順利,增進雙方了解程度。
打造最穩(wěn)妥儀容關鍵要遵循兩原則,兩適宜。兩原則為:簡單大方,整齊干凈,總體讓人舒服,不刺激對方感官。而兩適宜為:唯經(jīng)典相宜,唯公司文化相宜。
唯經(jīng)典相宜:經(jīng)典的才是永恒的。儀容這方面也是如此,當下普遍能接受的,才是最為保險的。面試官除開他扮演的工作角色外,另外他也是蕓蕓眾生中的一員,想要憑“小眾”口味來出位,風險系數(shù)無疑達到了99%。當然如果應聘的是時尚、演藝娛樂行業(yè)除外。
唯公司文化相宜:關于公司文化,一聽可能又是件懸乎的事情,別急,感謝我們擁有了功能強大的搜索器吧!上網(wǎng)搜一下目標公司的相關新聞,看看公司高管出鏡時的儀容,看看公司網(wǎng)頁上的LOGO色,是該嚴謹、還是該輕松休閑、又或是小清新,心中該有了一點譜了吧。
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