關于最新工作計劃匯編九篇
日子如同白駒過隙，不經意間，又迎來了一個全新的起點，做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔！計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編幫大家整理的最新工作計劃9篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
最新工作計劃 篇1
一． 角色分配 主任分工不變，定位好自己做為干部的角色，同時也要注重與干事們的感情培養(yǎng)，幫助干事們盡快從寒假狀態(tài)中走出來，
以全新面貌投入學習和工作。真正實現(xiàn)“相親相愛”一家人，不讓一個干事掉隊。
二． 例會制度 例會由“部長說”轉變?yōu)椤案墒抡f”，鼓勵干事多發(fā)言，多展現(xiàn)自己，讓“金子”自己發(fā)光。部長做點評、提建議以及做最后總結，將主場放手給干事。
三． 代理部長 從第六周開始實行代理部長制（暫定）。由干事們自由組合，每周選出三人擔任代理部長，使每個干事都有機會表現(xiàn)自己。同時，也為以后的競選及評優(yōu)工作加分。
四． 周末影視 希望將這個活動繼續(xù)辦下去，不僅加大了自律會的`服務面，更是給干事們提供了一個較好的鍛煉機會。不只是辦公室，五
大部門都可以推薦自己喜歡的干事以及本部的優(yōu)秀人才，一起把這個活動推廣出去，擴大影響力。
五． 信息平臺 雖然沒有參與，但感覺前一段時間我們的平臺辦得不錯，發(fā)布的很多日志具有實用性，貼近校園生活。 建議多發(fā)布一些與
大學生校園學習生活密切相關的東西，或者是時事熱點，能夠吸引同學們的興趣，增加關注度。此外，一些類似名人名言或者是人生哲學類的文章建議挑取精華，擇優(yōu)發(fā)布。不建議一直發(fā)布這樣的文章，時間久了可能會引起反感。希望我們的平臺增加一些模塊，使內容更加條理豐富。比如劃分專欄：生活小知識，生活小竅門，樂一樂，美圖欣賞，校園時事，網上熱點，至理名言等等。加大與各學院聯(lián)系，擴大信息來源。
以上內容建議或許存在片面性，希望在實踐中配合主任不斷改進，將工作圓滿完成。
最新工作計劃 篇2
今年安全生產工作的總體思路是：20xx年繼續(xù)深入開展“安全生產年”活動，嚴格落實安全生產責任制，堅持“安全第一，預防為主”，把安全生產列入征費管理的重要議事日程，抓好日常安全工作及安全防范措施，結合安全生產目標責任制，總結經驗，找出差距，確保全年安全生產無事故�，F(xiàn)提出以下工作計劃：
一、總體目標：
落實日常安全生產工作，狠抓安全文明建設，有效防止各類安全事故的發(fā)生，特別是嚴防重特大事故的發(fā)生；結合安全生產目標責任制，加強隊伍安全文明建設，著實提升安全生產管理水平。
二、總體工作：
1、注重預防為主，健全教育宣傳、知識普及體系和重點領域以及班組、崗位的隱患排查網絡體系，豐富各類安全生產應急預案，完善舉報監(jiān)督體系。
2、注重加強監(jiān)管，重點抓住收費崗亭、財務、宿舍等易發(fā)生安全事故的地方，經常性地開展隱患排查整改。
3、注重落實責任，把安全生產責任落實到部門、落實到每一個員工。
4、強化基礎，加強隊伍建設和服務創(chuàng)新，加快安全監(jiān)管裝備建設、安全生產信息體系建設。
5、強化機制，加強協(xié)調配合，形成上下聯(lián)動、左右協(xié)調的運轉機制，安全檢查小組成員既要分工負責、更要形成合力，最大限度地遏制安全事故的'發(fā)生。
三、每季/每月的安全工作重點：
第一季度：開展安全生產大檢查、與各責任人簽訂安全責任書、加強重點部位的檢查及安全宣傳教育培訓等。
1、一月份站內春節(jié)前安全生產大檢查：加強職工隊伍的管理，做好防火防盜，加強危險區(qū)等重點部位的管理和檢查。
2、二月份督促各科室所有職工做好節(jié)前后安全生產工作。
3、三月份進行多種安全演練及安全宣傳教育培訓。
第二季度：根據應急預案加強安全演練及安全業(yè)務培訓，做好安全生產宣傳月活動等。
1、4月份站內“5。1”節(jié)前安全生產大檢查。
2、5月份站內安全演練及安全業(yè)務培訓；做好安全宣傳活動的前期準備工作。
3、6月份做好安全生產月活動，同時做好安全業(yè)務學習與考試。
第三季度：做好防汛工作，總結上半年安全工作。
1、7月份總結上半年年工作；配合管理處的安全生產目標責任制年中考核；安全宣傳活動，準備下半年安全工作；部署防汛工作。
2、8月份防汛工作檢查；對突出問題重點檢查，組織職工學習。
3、9月份“10。1”節(jié)前安全大檢查。
第四季度：做好年內安全工作總結，制定下年度安全工作計劃，站內安全生產大檢查。
1、10月份總結年內安全工作，加強安全工作的交流和促進，對合理化建議所涉及的問題、安全隱患提出解決措施。
2、11月份擬定下年度安全工作計劃；防火防盜及消防演練；配合管理處安全生產目標責任制年終考核；表彰安全生產工作先進者。
3、月份做好今冬明春安全生產工作的安排及節(jié)前安全生產大檢查。
“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”，因此，必須樹立預防為主的思想，把功夫下在平時，堅決改變“重事后查處、輕事前防范”的錯誤傾向。在去年開展安全生產工作的基礎上，20xx年收費站繼續(xù)持之以恒地，加大隱患排查治理力度，及時公布各部門的隱患排查與整改情況，將安全隱患排查整改工作貫穿于20xx年度始終，遏制設備事故的發(fā)生，確保無火災、無爆炸、無事故，杜絕嚴重非傷亡事故，確保安全生產平穩(wěn)順利進行，努力創(chuàng)建“安全型收費單位”。
最新工作計劃 篇3
在過去的一年里，我們市的書法協(xié)會度過了美好的一年。在過的一年里，我們協(xié)會的成員積極參加各項全國的作品大展和作品比賽，取得了很好的成績和社會效應，這是我們協(xié)會一直努力才迎來的成果。
在新的一年里，我們要制定好新的書法協(xié)會工作計劃，讓我們的協(xié)會在新的一年里能夠迎來新的爆發(fā)，讓我們協(xié)會的會員能夠在新的一年取得更好的成績。
今年市書協(xié)的工作重點主要圍繞以下六個方面展開：
一、理順協(xié)會內部關系，加強市縣溝通合作
市書協(xié)的工作，諸如在活動的組織開展，書法新人、骨干的培養(yǎng)等方面，都需市、縣（區(qū)）協(xié)會、女書協(xié)等二級協(xié)會的通力合作。只有相互配合，才能把各項工作做好。所以，在今后的工作中，應加強市縣（區(qū)）書協(xié)之間的溝通與合作。
二、加強展覽組織宣傳，擴大書協(xié)社會影響
書協(xié)的團體性質決定書協(xié)要發(fā)展，很重要的一點是加強書法展覽、活動的策劃、組織和宣傳，讓全市民眾都來關注舟山的`書法事業(yè)。只有得到社會的普遍認可，才能擴大市書協(xié)在書壇的影響，以便得到全社會的關心、支持。為服務社會，市書協(xié)計劃在今年舉辦“xx市慶祝建國60周年”書法作品展。
三、確立新人培養(yǎng)機制，推進書協(xié)持續(xù)發(fā)展
協(xié)會要發(fā)展，人才是關鍵。只有確立發(fā)現(xiàn)新人、培養(yǎng)新人的機制，讓新人不斷涌現(xiàn)，才能推進市書協(xié)的持續(xù)發(fā)展。今年工作的重點有兩項：其一，抓好“浙江書法新人展”的活動組織、作品選拔、重點輔導活動；其二，恢復新會員的報送和審批工作。
四、利用有效途徑，提升骨干創(chuàng)作水平
欲振興xx書法，得提升創(chuàng)作骨干們的創(chuàng)作與學術水平。今年應圍繞xx市省級會員作品展、浙江書法精英展、全國楹聯(lián)展、全國二屆青年展、全國蘭亭書法展等展覽，積極開展作品研討、加工活動；并擬在適當時間，邀請名家前來指導，以切實提高我市的書法創(chuàng)作水平。
五、完善會員交流平臺，拓展學術交流空間
建立會員間相互交流的平臺，對增進彼此的友誼，改善我市書法氛圍很有裨益。今年，書協(xié)計劃搞好書法沙龍建設（聯(lián)合各縣區(qū)書協(xié)） ”。
六、建立專業(yè)小組，有序開展書法活動
專業(yè)學術小組的建立，有助于發(fā)揮創(chuàng)作骨干的優(yōu)勢，以點帶面，有序地開展書法活動。為此，書協(xié)會擬于今年設立三個小組：學術理論組、創(chuàng)作評審組、教育培訓組。
上面我們制定的新一年的書法協(xié)會工作計劃，已經將新一年我們的工作完整的概括好了，只要我們按照計劃來，相信我們協(xié)會的工作一定會取得更好的成績。
最新工作計劃 篇4
20xx年進入國家優(yōu)質服務先進縣的河南省川匯縣，近兩年來，以綜合改革為動力，以創(chuàng)建國家優(yōu)質服務先進縣為載體，把優(yōu)質服務貫穿于人口和計劃生育工作的全過程，堅持五策并舉，打造民心工程，不斷建立和完善人口和計劃生育工作新機制，大幅度提高了人口和計劃生育工作水平。
一、堅持維護群眾權益，依法管理服民心
一是規(guī)件規(guī)定。由縣政府法制局牽頭，對以往的計劃生育文件進行了清理，凡有悖于政策法規(guī)的全部廢止。
二是規(guī)范執(zhí)法行為。廣泛宣傳計劃生育法律法規(guī)，大力推行政務公開，縣計生委建立了便民服務中心，15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都建立了便民服務大廳，村村都有計劃生育村務公開欄，把群眾想知道、要知道、應該知道的及時公開。制定并認真落實行政執(zhí)法責任、公示、評議和執(zhí)法過錯責任追究等項工作制度，讓群眾學法、懂法、自覺守法，使各級干部正確執(zhí)法，依法行政。
二、堅持工作重心下移，村民自治順民心
我縣按照“依法建制，民主管理，自我約束，獎懲分明，便于操作”的原則，大力推行村民自治。各行政村在黨支部的領導下，通過合法的程序，選舉產生了計劃生育村民自治議事會和村民議事小組，制訂了《計劃生育村民自治章程》和《村規(guī)民約》。
利用計生村務公開欄，定期公開計劃生育法律法規(guī)、辦事程序和本村計劃生育工作情況，由村委會與已婚育齡夫婦家庭簽訂計劃生育合同書，建立計生協(xié)會。目前，凡實行村民自治的`村，都較好地解決了已婚育齡婦女“三漏”問題。村民自治的實施，有效調動了群眾廣泛參與、管理、監(jiān)督人口和計劃生育的積極性，實現(xiàn)了計劃生育工作重心下移。
三、堅持以人為本，優(yōu)質服務暖民心
我縣按照“技術優(yōu)良、服務優(yōu)質、管理優(yōu)秀、環(huán)境優(yōu)美、群眾滿意”的要求，堅持以人為本，把優(yōu)質服務體現(xiàn)到尊重群眾“知情權、選擇權、安全權、隱私權、保密權、尊嚴權、舒適權”上，做到“五個加強”、“五個堅持”：
“五個加強”：一是加強宣傳教育。深入開展“婚育新風進萬家”活動，普及計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健科學知識和相關法律法規(guī)知識，倡導科學文明進步的婚育觀念。
二是加強技術服務網絡建設。兩年來，縣政府投資100多萬元對縣站進行了整修擴建，更新、添置了先進的醫(yī)療設備，使縣站穩(wěn)定在省甲級縣站行列。15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都建有標準較高的計生科技服務樓，科室健全，全部達到了B類以上甲級標準；206個行政村（居委會）的計生宣傳技術室全部達到省、市規(guī)范化標準，成為全市鄉(xiāng)所、村室建設示范點。
三是加強制度建設。制定了各種并發(fā)癥搶救預案、轉診、過錯追究、術前宣教、術后隨訪等工作管理制度，完善了避孕節(jié)育全程服務、婦女病普查診治服務、優(yōu)生咨詢服務、孕期保健等服務規(guī)范。
四是加強健康檢查。在康檢中做到“真誠面對面，溝通心貼心”；在婦科病查治服務中，做到“全面檢查，逐人建檔，病情保密，優(yōu)惠治療”。全縣康檢對象參檢率保持在98%以上，婦科病查治參與率達到90%以上。
五是加強信息化建設。全縣建立完善了已婚育齡婦女管理信息庫，實現(xiàn)了縣鄉(xiāng)聯(lián)網，各種臺帳、報表全部微機打印，并堅持用微機信息指導工作。20xx年8月，被表彰為全省計生系統(tǒng)信息化建設甲級縣。
“五個堅持”：一是堅持免費技術服務。近兩年來，全縣為育齡群眾免費提供基本項目的計劃生育技術服務金額達370多萬元。
二是堅持術后隨訪。凡手術對象，計生工作人員都要上門走訪，送營養(yǎng)品進行慰問，向群眾講解術后注意事項，查看有無手術遺留問題，全縣多年來很少發(fā)生手術并發(fā)癥病例。
三是堅持送藥具上門。村村都有藥具室和藥具發(fā)放員，保證及時把避孕藥具送到使用者手中，并堅持開展性病、艾滋病的防治咨詢服務。
四是堅持開展知情選擇�？h、鄉(xiāng)技術服務機構都設立了術前宣教室、技術咨詢室，在讓群達到“四知情”（知國策情，知政策法規(guī)情，知避孕節(jié)育方法情，知自己身體狀況情）的基礎上，與受術對象簽訂知情同意書。目前，避孕方法知情選擇率達到了90%以上，綜合避孕率保持在90%左右。
五是堅持開展生殖健康系列服務�？h計生、衛(wèi)生等部門密切配合，優(yōu)勢互補，扎實開展婚前期、孕前期、孕產期、哺乳期、更年期服務。通過系列服務，育齡群眾接受基本的生殖保健服務率達90%以上。
四、堅持利益引導，政策推動感民心
我們按照“統(tǒng)一資金、統(tǒng)一渠道、統(tǒng)一形式、統(tǒng)一監(jiān)管”的辦法落實獨生子女父母每月10元獎勵費，資金由縣財政撥付，設立專門帳戶經全縣郵政儲蓄所采用存折形式發(fā)放。去年，縣政府分上、下半年兩次，為全縣12561個獨生子女領證戶發(fā)放獎勵費150多萬元，今年第一季度獎勵費也已發(fā)放到位。
將縣直45個單位制定的優(yōu)先優(yōu)惠政策匯編成《川匯縣計劃生育優(yōu)先優(yōu)惠政策服務手冊》，全縣獨生子女戶、雙女戶持《服務手冊》可享受“減少計生戶‘五荒’承包費、經商稅費、子女義務教育階段的學雜費、考取本縣重點中學的降10分錄取”等各項優(yōu)先優(yōu)惠政策。
近兩年，全縣社會救助計劃生育困難戶子女上大學43人，救助金額達15萬元；教育部門為計生戶子女落實“兩免一補”15129人，司法部門為12戶計生戶免費提供法律援助，衛(wèi)生部門為56人次計生戶減免疾病治療費用，民政部門為計生戶發(fā)放救助資金達20多萬元。
五、堅持齊抓共管，綜合治理安民心
縣委、縣政府出臺了《關于縣直部門做好人口與計劃生育綜合管理優(yōu)質服務工作的意見》，明確了各部門在計劃生育優(yōu)質服務工作中的責任。
宣傳部、文化局對縣計生委每次組織的宣傳活動都積極參與，縣電視臺、廣播電臺設立有人口和計劃生育專題欄目，縣衛(wèi)生局組織專業(yè)技術人員積極配合計生部門共同做好避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健和性病、艾滋病防治知識的宣傳和技術服務工作，縣農業(yè)局在“一優(yōu)雙高”開發(fā)項目中優(yōu)先吸納計生戶，縣組織部用黨費54萬多元為130個村室配備了課桌椅、電教設施。
縣畜牧局爭取世行貸款發(fā)展的肉牛養(yǎng)殖項目,計生戶占87%以上�？h直其他部門也積極會同計生部門落實計劃生育各項措施，形成了齊抓共管的工作局面。
最新工作計劃 篇5
為大力傳播健康知識，倡導文明、健康的生活方式，著力提高全體員工健康知識知曉率和健康行為形成率，有針對性地開展預防傳染病等健康教育，全面提高我項目怒的健康教育工作總體水平。
一、加強領導，建立健全健康教育組織機構和網絡
健康教育是增強全員衛(wèi)生意識、公德意識、環(huán)境意識的重要手段，是精神文明建設的重要內容。開展好健康教育活動，對于全員健康意識，培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣具有重要的現(xiàn)實意義。制訂健教計劃，把開展健康教育工作與其它工作緊密結合起來，統(tǒng)籌規(guī)劃，綜合考慮，付諸實施。
二、加大投入，保障經費。
將健康素養(yǎng)促進行動經費納入年度預算，建立長期穩(wěn)定有效的健康教育與健康促進財政投入機制，確保其順利實施。廣泛宣傳，營造氛圍。工地現(xiàn)場設置健康教育宣傳欄。
三、認真開展防病健康教育工作
認真組織全年的防病及應急性健康教育工作。做好重大疾病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的健康教育與健康促進，重點做好防治艾滋病、結核病、乙肝等重大傳染病健康教育和健康促進工作，普及慢性非傳染性疾病防治知識，對全員開展預防和應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件知識的.宣傳教育和行為，增強公眾對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防范意識和應對能力。
四、認真組織好各項日常性健康教育工作
公共場所健康教育與健康促進:1、從業(yè)人員必須接受健康知識培訓，考核合格，方可上崗，培訓率 100%。2、公共場所設有衛(wèi)生科普宣傳固定欄，定期張貼宣傳畫報。3、公共場所禁煙標志明顯，環(huán)境整潔，消防通道通暢。
農民工健康教育:1、加強農民工崗前和崗位安全教育和健康生活方式教育。2、開展結核病、性病、艾滋病、食物中毒等知識的教育。
五、控煙健康教育
廣泛開展控煙宣傳，要有醒目的禁煙標志、禁煙制度。
六、應急性健康教育
有公共衛(wèi)生突發(fā)事件應急健康教育預案，有計劃、有評估。及時制作相應信息傳播資料并快速發(fā)放。及時組織相應的科普知識宣傳活動。
最新工作計劃 篇6
一、工作指導思想：
根據市、區(qū)教育局教育行政工作會議的有關精神，制定學校本學期教學工作計劃。指導思想是以提高教育教學質量為核心，以強化隊伍建設為重點，更新教育理念，加強常規(guī)管理，改革教學方法，提升隊伍素質，優(yōu)化育人環(huán)境。繼續(xù)堅持貫徹“工作第一、質量為本、人和為上”的工作理念；通過多種手段抓師資隊伍建設，整體搭建教師成長的全新平臺；逐步完善學校整體課程體系；加強質量監(jiān)控， 深入開展“五步備課法”“導學議練”教學模式研究，注重“有效課堂的策略和方法”的探討。
二、 主要工作要點：
�。ㄒ唬┳熧Y隊伍建設，整體搭建教師成長的全新平臺，注重名師培養(yǎng)
1．加強骨干教師和青年教師的培養(yǎng)，打造名師，以點帶面，提高教研組建設水平，
（1）搭建骨干教師選課平臺，發(fā)揮我校市、區(qū)級骨干教師的輻射作用。為擴充我校的骨干教師隊伍，各教研組結合本學年區(qū)、校骨干教師的評選工作，制定本組后備骨干教師發(fā)展目標，在做課安排、參選評比、工作要求等方面有較強的指向性，增強他們在區(qū)、校各種評選中的競爭實力。
�。�2）對于青年教師的培養(yǎng)，學校組織集體學習、集中聽課、校內外拜師等形式來會診規(guī)范其教育教學行為，同時要求其強化教學反思意識，每周至少寫一篇教學反思，學年末考核評價時完成“五個一” （一份教案、一份學案、一節(jié)研究課、一份總結、一個課題）的工作。
2。 加強學習型團隊建設，理論實踐相結合，提高教師隊伍整體水平
�。�1）理論學習采用兩種方式：一是聽專家講座集中學習和利用學校校報進行定期理論學習相結合。校報半月一期，分別從科研和培訓兩個方面進行刊登專業(yè)知識，教師自主學習，并記筆記。二是教師利用書籍和網絡，結合本學期的教研主題即“基于教學方式操作的有效教學研究”進行不定期自主學習。
�。�2）實踐部分采取四種方式：一是根據學期教研主題，教導處公布各種展示課的活動方案，教師積極參與，并進行觀課議課，在實踐中提高業(yè)務能力。二是以教研組為單位每月一次教研活動，針對教學實踐中存在的問題進行交流和研討，解決問題，相互提高。三是進行教師專業(yè)能力測試，提高教師解題能力。四是利用學科教師基本功的評比展示，提高教師的素質和能力
3。加強學科工作室工作，促進教師專業(yè)發(fā)展
通過“調講課”、“五步備課—五環(huán)教學—整體達標”課題實驗課及各類公開課（展示課）等活動機制，為學科工作室成員創(chuàng)造條件、搭建舞臺，讓工作室成員承擔一定的教育管理、課題研究任務，促其成為具有較高理論水平和教科研實踐能力的優(yōu)秀教師。
4。開展校級優(yōu)秀教研組評選、骨干教師、教育新秀等評選工作，發(fā)揮激勵導向作用
�。ǘ┘訌娰|量監(jiān)控，深入開展“五步備課法”“導學議練”教學模式的培訓研修工作
1。 堅持“走進課堂、聚焦課堂”，加強教學常規(guī)管理、教學質量監(jiān)控
�。�1）堅持干部深入年級制度、干部聽課制度，加強對常態(tài)課監(jiān)控，及時對聽課情況進行集體指導反饋。
�。�2）堅持教研組長、年級組長、備課組長例會制度，每月至少一次，例會活動要有主題和規(guī)范記錄。作為教學質量分管責任人，履行各自職責，確保自己責任范圍內的教學計劃及各項要求得到落實。
�。�3）規(guī)范教師教學行為，加強教學常規(guī)管理，保證課堂教學質量。進一步提高全體干部教師的常規(guī)意識、質量意識，堅持從嚴治校，從嚴治教，繼續(xù)完善教學工作的過程性，加強檔案管理的規(guī)范性，對個別教師的課堂常規(guī)跟蹤指導，促進其改進提高。
�。�4）健全教學常規(guī)的評價機制，實行績效考評，與評優(yōu)評先晉級掛鉤，有罰有獎，樹立教學行為規(guī)范的典型，增強教師的榮譽感，提高競爭意識和質量意識。
（5）開展教學常規(guī)示范活動，通過典型示范展示，解剖麻雀的做法，使教師進一步明確教學常規(guī)的具體要求和科學意義。
�。�6）加強“五步備課法”的進一步實施，備課做到“三統(tǒng)一”，即：統(tǒng)一學科、統(tǒng)一地點、統(tǒng)一時間；以教研組為單位備出一周的教學內容，工具學科每周一次，非工具學科每月一次；利用教師電子備課室，工具學科是下午的五、六節(jié)課，從周一到周五分別是數學、語文、英語、物理、化學進行備課；非工具學科是每月的第一周的星期三上午進行集體備課。
第一節(jié)備課組內備課，第二節(jié)進行集體備課調講，即教研組內備課，要求分管學科主任全程負責并及時檢查收取相關材料。
�。�7）結合研修主題，推廣教學模式的研究。本學期教研主題是以“基于教學方式操作的有效教學研究”為主題；加大四層次教學法研究的推廣力度，通過開展示范性課堂的展示，研討交流等活動來推廣實施。
�。�8）加強課堂教學的常規(guī)管理，結合教研主題開展“平行課推門課”和“隨機推門課”活動，監(jiān)控課堂教學，杜絕課堂教學的隨意性。
�。�9）堅持期中、期末教學質量分析報告制度和教研組教學情況月報表制度，繼續(xù)完善上級主管部門、學校、年級教師、學生和家長共同參與的質量監(jiān)控體系。
2、深入開展以教師崗位大練兵活動為主的校本研修工作
以“基于教學方式操作的有效教學研究”為主題。
�。�1）第一層次以教師自主學習為主，按照教研活動主題，教師認真學習，記錄好學習筆記；第二層次以教研組為單位，組織廣大教師開展活動，發(fā)揮骨干、名優(yōu)教師的作用，認真開展理論學習，示范觀摩研討交流為輔的校本研修活動；第三層次集中學習，聽專家進行講座，取他人之長處，使我校教師的各方面能力能更進一步提高。
�。�2）以學科教研組為單位的集體備課，實行“五步備課法”，加強教研組長、備課組長的指導參與意識，充分發(fā)揮其作用。使得校本研修落到實處。
�。�3）建立學校題庫、課件庫，使得資源共享。
�。�4）進行50歲以下教師的專業(yè)能力測試。
�。�5）初一學年在5月份進行語文字詞競賽，6月份進行數學的解題競賽。
（6）初一———初三學年在4月中旬進行英語單詞競賽。
（7）逐步開展工具學科教師板書設計的展示。評出等級。
3、推廣各類公開課，提高教師做課能力，提供教師學習空間
�。�1）為發(fā)揮畢業(yè)學年教師團體精神，3月份進行。畢業(yè)學年和結業(yè)學科復習導向課，包 括初四的語文、數學、英語、物理、化學、政治、歷史和初二的生物、地理。
�。�2）以課題“五步備課法”實施為重點，開展課題實驗課，每月進行一個學年，即同備 同上一節(jié)課的觀課議課活動。
4月份進行初一同備同上一節(jié)課的觀課議課活動。5月份進行初二同備同上一節(jié)課的
觀課議課活動。6月份進行初三同備同上一節(jié)課的觀課議課活動。
�。�3）為使我校的青年教師快步成長，增強我校教師的整體師資能力，本學期青年教師進 行匯報課，課后同學科的教師共同研討，督促青年走向成熟。4月份進行。35歲以下的教師青年教師的匯報課。
（4）為發(fā)揮我校市、區(qū)級骨干教師的輻射作用。為擴充我校的骨干教師隊伍，各教研組 應結合本學年區(qū)、校骨干教師的評選工作，制定骨干教師示范課活動方案，由教導處牽頭實施。5月份進行。各級、各學科骨干教師的引領課。
�。�5）6月份進行學科帶頭人的示范課。
�。�6）為使我校優(yōu)秀教師在市、區(qū)增加更高的知名度，給教師的成長搭建平臺，本學期將 進行各級各類競賽課的推薦課評選活動。
（7）每天調講課（二節(jié)），在沒有其他賽課活動時進行。
以上各種賽課活動，在相應的時候給出具體方案，需要上交的材料要一式三份。
�。ㄈ┛蒲泄ぷ�
1、研究方向：以各級課題研究為載體，以各項教學賽課為平臺，加強“五步備課—導學議練—整體達標”大課題的`引領，不斷提升教師的研究能力和專業(yè)素養(yǎng)。
2、具體任務：
�。�1）、觀察量表的使用。針對各級科研課題不同發(fā)展階段遇到的實際問題，科研室負責開發(fā)相應的觀察量表，在“觀課議課”、“調講課”、“課題實驗課”等活動中，課題組長、課題成員應熟練掌握和實際運用課堂觀察量表，積極參與課堂觀察、如實記錄觀察數據或描述觀察現(xiàn)象、認真分析各項數據，并于公開課或展示課結束當日內上交。
�。�2）、議課能力的增強。各級公開課或展示課結束后，課題組成員應從各自的課堂觀察視角出發(fā)，開展基于課題主題的問題研討式觀課議課活動，并于當日上交《議課活動記實表》。
（3）、教學反思（或教育教學敘事）的總結。各級公開課或展示課結束1周之內，實驗課教師要結合研究主題，結合教學成敗得失，結合自身現(xiàn)狀，形成比較全面的教學反思材料�？蒲惺颐侩A段匯總教師的反思材料，不斷總結和提升教師的成型經驗。
�。�4）、課堂風采的展示。由于“十二五”課題結題日期的臨近，本學期4月末至5月中旬，計劃開展各課題組課題實驗競賽課匯報，并推薦2至3節(jié)參加區(qū)課題實驗課競賽活動，
以全面體現(xiàn)課題組綜合研究水平，充分展示實驗授課教師、課堂觀察教師的風采。
�。�5）、研修學習的提高。各課題組在開學第一周內完成學期科研計劃和布置組內學習任務的基礎上，課題主持人及全體課題成員需在學期結束前，扎實完成各項研修任務，同時完成學�！栋朐聢蟆贰翱蒲信嘤枴睂诘南鄳獙W習任務，并撰寫心得體會2篇，不斷提高科研專業(yè)化水平。本學期，工作室成員以“基于教學方式操作的有效教學研究”為專題，自主搜集研修材料，記錄1000字左右學習筆記，并撰寫心得體會2篇，同時完成其它預期任務。
�。�6）、學術成果的發(fā)布。全體課題成員在日常的教育教學之中，圍繞各自承擔課題的研究任務，自擬研究題目（本項任務需在課題組計劃中列出），自主開展研究，不斷充實鮮活的教育教學實例，每人至少撰寫一篇原創(chuàng)的科研學術成果，以接受上級課題驗收部門的檢查，參評學校學術年會的經驗交流和論文發(fā)布（6月下旬）。
（四）畢業(yè)學年及結業(yè)學科的復習迎考工作
加強畢業(yè)班的教學管理，在教學工作中，教師的積極性高，學生的學習目的明確，班級管理很穩(wěn)定，在上學期期末考試中，全區(qū)前十排名由原來的一人提升到兩人，名次分別是5和7，在新學期我們還要認真抓好常規(guī)教學的基礎上，認真分析畢業(yè)班的現(xiàn)狀，充分調動廣大教師的積極性。強化畢業(yè)年級的目標意識、質量意識、研究意識、合作意識、管理意識，極力弘揚狠抓落實的職業(yè)精神，落實分層教學，推行個性化教育輔導，按學科按班級
下達任務，以任務為驅動，抓好兩頭帶中間，關注整體，面向全體學生，爭取我校中考成績取得全面提高。
地理、生物學科的結業(yè)工作，力爭落在實處。貫徹學生、學校、家長三位一體的思想，做好宣傳、激勵的工作，使學生充分認識重要性，從思想到行動積極重視。做好任課教師和班主任教師及家長的配合，促進學生學習效果，取的好成績。
�。ㄎ澹╇娊坦ぷ�
1、建立健全電教工作的各項規(guī)章制度，建立信息技術與學科整合專項管理制度，把工作落到實處。
2、本年度，我們的信息技術與學科課程整合工作，必須達到的基本要求是：
（1）每個領導和教師都了解信息技術與學科課程整合的原則、方法和師生各自要達到的目標。
（2）要積極做好信息技術與學校課程整合的工作，并能在短時期內出現(xiàn)比較成功的案例和學習、研究文章，在校內交流、探討，共同提高。
3、工作安排
�。�1）積極培訓
a．交互式白板的使用
b．學校集中培訓一次，由教導處組織，專任教師負責。
c．教研活動中，圍繞本學期確立的主題，以信息技術與課程整合為重要內容。
d．教師個人自學和研究。
（2）努力實踐
a、教研組分工采集各種相關信息，借鑒他人經驗和成果，結合本人和本學科實際定計劃，做教案和課件，上好相關課程。
b、學校結合教研活動，結合科研課題的匯報課中，重點檢查信息技術與學科整合的落實情況，推廣交互式白板的使用。
c、搭建平臺進行各學科信息技術與課程整合大會課活動，邀請名家名師來校傳經。 d、年度結束前，組織一次“信息技術與學科整合”課堂、教案、課件、文章“四評比”活動和優(yōu)秀個人評選活動。
�。┢渌ぷ�
1。 做好學生綜合素質評價工作。
2。 做畢業(yè)班的報考工作。
3。 協(xié)同其他部門，做好各項工作。
最新工作計劃 篇7
一、做好協(xié)助做好院內協(xié)助的工作為本部的常規(guī)工作.
1、協(xié)助學院的各個部門搞好各種工作，保障院內其他部門開展活動所需的場地，物品以及服裝等需要。此項還需要根據學院的活動計劃針對不同的活動做出更詳細的內容安排.比如說迎新工作，迎新晚會，院的運動會等.
2、在學院舉行活動時要細心細致地做好聯(lián)系、接待嘉賓的工作，以保障活動的順利進行.其中的具體工作包括:聯(lián)系嘉賓確定好到達的時間地點，派工作人員去接待，安排就坐，后勤服務等，或者還有通知演出的相關事宜等相關工作.
3、要加強與院內其他部門聯(lián)系和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同為同學服務。
二、擴大影響
所謂擴大影響主要是指通過加強與校內其他學院的聯(lián)系以及發(fā)展與大學城內其他高校的友好關系，通過與其他學院，其他高校的聯(lián)系交流，把他們的特色引入我院，把我院的工作推廣到其他高校，達到豐富廣大同學的課余生活，擴展同學的視野，加強學院間，高校間同學的聯(lián)系交流的目的，從而展現(xiàn)我們學院的風采，擴大我們學院的影響力.
1、展現(xiàn)風采--抓住一切的機會展現(xiàn)自己.主要是通過加強活動的交流為主.第一，在我們自己舉辦活動的時候，邀請其他學院，其他學校的社團干部參與觀看，在對方舉辦活動的時候，我們派人參觀學習.第二，爭取在這個學期，與其他學院或者其他學校搞一次聯(lián)誼活動，內容可能傾向于外聯(lián)經驗的交流.具體內容及時間安排還有待確定.
2、擴大影響--主要是通過舉辦一些在校內，在大學城內較有影響的活動來達到目的.目前的設想有，通過我們學院自己成功舉辦大型的活動，加大宣傳，擴大影響力;或者通過我們學院牽頭的形式，與其他學院一起或者與其他學校一起舉辦活動，以達到目的.
三、加強聯(lián)系
這里的加強聯(lián)系主要是指加強與學校以外的公司、企業(yè)、事業(yè)單位的聯(lián)系.
1、我們部門要尋求潛在的贊助商，來支持和能與贊助學院的各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們學院搞好學生工作，為學院活動提供資金支持，打出學院品牌，樹立我們學校在社會上的良好形象是很有幫助的。
2、做好實踐基地的初步工作，建立完善的客戶資料檔案，維持與客戶的友好聯(lián)系。這是一個任重機而道遠的工作，它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難，但它對我部門甚至于學院的外聯(lián)工作都有很重要的意義，我們會把重心放在此項工作上，加強與外界的聯(lián)系。此項工作的具體計劃還有待商定.
四、部門的內部工作
1、制定完整的部門規(guī)章制度，并要求部門人員嚴格遵守其制度。
例如，外出聯(lián)系工作，應先制定工作計劃，工作結束歸校后，亦及時作總結、匯報，決不私下聯(lián)系任何活動。
2、對本部部員的定期培訓活動
活動時間：每周一次或根據情況而定
活動內容：理論加實踐，讓部員盡快掌握外聯(lián)部工作技巧。會請一些外聯(lián)經驗豐富的人來給部門成員做交流，同時也會提供各種機會給部門成員鍛煉.
3、鑒于寫策劃的重要性，我們部門將會進行專門的培訓，甚至可以開展部門內部的小型的比賽活動.
以上是我們對外聯(lián)部的策劃、構思，其中還存在許多不足。我們將在實踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法，務真，務實地做好部門的常規(guī)工作。以開拓進取的精神協(xié)助團總支、學生會推廣學院品牌。以真誠的態(tài)度與各單位，各部門搞好聯(lián)絡工作。爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成績上更上一層樓。
第一， 為即將舉行地第13屆技能大賽啦一些資金或物力地贊助。我已經做好了細致的工作計劃�，F(xiàn)正在實施。我們會盡可能更好的完成好這項任務。
第二， 協(xié)助體育部搞好籃球和足球隊。我們將在12月上旬進行具體的策劃和實施。 我們部門要尋求潛在的贊助商，來支持和能與贊助學院的各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們學院搞好學生工作，打出學院品牌，樹立交大在社會上的良好形象是很有幫助的。
第三， 外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動，如組織聯(lián)系參觀一些知名廠家、聯(lián)系校內外知名人士、公司負責人做一些符合我系特色的互動型講座、請廠商傾談成功經驗，舉辦學生會階段性成果展等，并拉動其他部門積極參與協(xié)作，并爭取廠商的支持與贊助。另外還可以盡可能的聯(lián)系一些義務活動，以端正大學生的思想作風和人生觀、價值觀。
第四， 外聯(lián)部的`工作應該是長期性，持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商，發(fā)揮外聯(lián)部內部�？诒镜毓ぷ魅藛T的地域優(yōu)勢。洞察潛在贊助商的合作意向，及時收集信息。開展在同學中調查，了解同學們的利益所在和共同需要，并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通。
總結一學年以來的得失，為今后做好各項工作打好基礎。
以上為外聯(lián)部的一些工作設想，在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。相信這界學生會主席團、各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持，共同把外聯(lián)工作做好。一切讓事實說話。外聯(lián)部將時刻以高度的熱情迎接各部門組織的各項活動所帶來的挑戰(zhàn)，也將積極與其他院系聯(lián)系，開展一些有益于同學的發(fā)展，有益于擴大我系影響力的活動。我將在以后的工作中盡自己最大的努力，搞好本系學生的外聯(lián)工作，開展更多的受同學們喜愛的活動，豐富同學們的生活;為更多特困生及渴望在大學得到鍛煉的同學提供就業(yè)崗位;使他們可以掌握各種管理思想及生存技能。如果以后工作中出現(xiàn)什么問題，希望領導給予幫助和批評。
最新工作計劃 篇8
20xx年國家宏觀經濟形勢更加嚴峻，對二甲醚行業(yè)來說仍然充滿挑戰(zhàn)，企業(yè)要想更好的生存下去，必須降低生產成本，確保生產安全，保證產品質量。
生產系統(tǒng)是企業(yè)生存的根本，計劃從以下幾方面開展工作：
一、生產計劃目標實現(xiàn)
為確保20xx年全年26萬噸二甲醚生產目標的實現(xiàn)，我們依據往年同月份二甲醚產量，將全年生產任務目標逐月進行了分解，大修工作盡可能安排在二甲醚銷售淡季。充分發(fā)揮10萬噸裝置技改后能耗低的優(yōu)勢，安排二期全年二甲醚產量10萬噸以上。安排四期裝置盡可能滿負荷生產，降低生產成本。考慮到二期裝置夏季產能受循環(huán)水系統(tǒng)制約，提前規(guī)劃對循環(huán)水系統(tǒng)的優(yōu)化改造.
二、節(jié)本降耗
樹立成本意識和全局觀念，抓好安全文明生產和節(jié)能降耗工作。精打細算，嚴格控制各項消耗。除嚴格控制各項工藝操作指標，降低損耗外。根據裝置負荷、系統(tǒng)壓力情況，對裝置水量進行調節(jié)，最大限度地節(jié)約電能。從點滴做起，裝置照明需要時方開，絕對不準有長明燈，長流水現(xiàn)象。嚴格控制煤耗，要求司爐崗位嚴格操作，調節(jié)好各項操作指標，努力做到煤吃干榨透，并對爐排漏掉的細煤，每班清理后進行摻燒。
加強循環(huán)水水質監(jiān)測和管理，根據質檢分析結果，及時進行水置換和添加藥劑，對保證換熱效果延緩換熱設備使用壽命起到一定作用。裝置生產進一步優(yōu)化，通過員工培訓增強操作技能，裝置長期、平穩(wěn)生產，發(fā)揮最大產能，降低單位成本。加強開停車管理，精心謀劃組織每一次開停車，在保證安全的前提下，提高開車效率，降低開車消耗。加強生產管理，完善考核監(jiān)督機制，細化生產管理，充分調動全員生產積極性，大力開展開展雙增雙節(jié)活動。
三、生產管理
安全是企業(yè)一切工作的基礎，尤其對我們這種�；髽I(yè)來講，更應該繃緊安全這根弦，把安全工作放在各項工作的首位。首先，生產車間需緊緊抓住安全這根主線，將安全工作始終貫穿于各項工作中。學習�；袠I(yè)關于安全生產工作的一系列方針、政策，講解化工行業(yè)的典型案例，提高全員安全思想意識和員工對安全生產工作的認識。實際生產過程當中，要求各崗位嚴格學習安全生產操作技術規(guī)程，做到熟悉規(guī)程、掌握方法。在日常的安全生產管理工作中正確組織、監(jiān)督和貫徹落實，安全工作時時抓，并積極開展以班組為基礎的安全活動：
1、充分發(fā)揮班組長的作用，注意提高班組長的生產技術水平和安全管理水平，夯實班組安全管理基礎。
2、進一步從理論上提高主操的知識水平和操作水平，理論和實際相結合，進一步完善和修訂二甲醚工藝操作規(guī)程，尤其二期改造后工藝規(guī)程的補充和完善。平時工作中深入生產車間了解操作情況，共同對
生產過程中出現(xiàn)的`異�，F(xiàn)象進行討論分析，抓住實質從根本上抓安全。
3、對巡檢人員重點灌輸裝置現(xiàn)場巡檢點及巡檢注意事項，結合機、電、儀等方面知識講解設備原理，提高巡檢人員的綜合素質，加強責任教育，做到信息反饋及時準確全面，提高巡檢質量。
4、抓勞動紀律和現(xiàn)場管理
沒有規(guī)矩不成方圓，勞動紀律渙散一直是生產系統(tǒng)的頑疾，經常有玩手機，上班瞌睡等現(xiàn)象發(fā)生。20xx年要把勞動紀律整頓作為重點工作來抓。繼續(xù)開展班組建設，發(fā)揮班組長的監(jiān)督和管理作用，大力開展思想工作，三是發(fā)揮化工橫大班管理職能，齊抓共管，杜絕違紀現(xiàn)象的發(fā)生。深入開展“5S”活動，嚴格交接班制度，劃分衛(wèi)生區(qū)域，設備包機到人，努力改善現(xiàn)場工作環(huán)境，文明生產。規(guī)范各崗位操作記錄填寫，要求各崗位操作記錄要工整規(guī)范，為便于保存中控操作記錄現(xiàn)一律用仿宋體填寫。
5、發(fā)揮橫大班班長管理作用，加強生產系統(tǒng)的統(tǒng)一協(xié)調。
為進一步加強對生產系統(tǒng)的協(xié)調管理，防止各類事故的發(fā)生，充分發(fā)揮調度的生產管控能力，需不斷轉變調度職能，提高調度生產實踐水平，切實參與到生產過程中去，參與問題解決和問題整改。
不斷規(guī)范化工橫大班的管理，明確職責，嚴肅生產紀律，實現(xiàn)化工崗位運作的有序化、規(guī)范化、流暢化，確立調度的權威指揮和協(xié)調地位，進而確保生產的安全穩(wěn)定運行。
明確生產請示匯報制度，防止生產崗位對工藝操作的隨意性，生產信
息更加公開透明，信息共享。做到對生產一線準確把控與掌握。
1）化工崗位操作人員嚴格執(zhí)行請示制度，包括負荷調整、設備檢修與投運、重要的工藝參數調整、轉動設備開、停等。
2）操作人員嚴格執(zhí)行匯報制度，包括匯報崗位人員到崗情況，匯報生產情況，匯報設備檢修情況。
6、嚴格進行崗前培訓、考試，審核制度，不合格不準上崗。對新招聘及轉崗員工，進行崗前安全及技能培訓，完善現(xiàn)有的崗前培訓教材及考試試卷，突出實用性；上崗后，開展師帶徒一幫一活動，待新學員徹底熟悉崗位后，才能獨立操作。
7、思想工作
思想工作是各項工作的基石，提高員工的思想意識，教育職工端正工作態(tài)度，樹立正確的價值觀和人生觀。時刻提醒員工在工作中要踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)的做好本職工作，要干一行愛一行，抱著對自己對他人高度負責的精神做好化工生產工作。樹立典型，弘揚正氣，打擊歪風邪氣。
在現(xiàn)場文明生產中，繼續(xù)推進5S管理，調動全員生產積極性，努力做到文明生產，裝置不僅能夠安全運行，更重要的是要在一個干凈、整潔的環(huán)境。
四、環(huán)境保護工作
環(huán)保工作日益重要，做好環(huán)保工作，改善生存環(huán)境，是有利于人類生存的大事。
20xx年主要抓好污水處理及脫硫除塵改造后運行，不斷加強污
水處理操作人員的操作技術水平，協(xié)調好主裝置與污水站上下游關系，加強裝置廢水指標監(jiān)控，操作調整，防止對污水站形成過度沖擊。
20xx年的工作任重而道遠，新的一年，充滿新的挑戰(zhàn)和希望。相信只要我們大家團結一心、踏實敬業(yè)、努力拼搏，在公司領導的英明領導下，一定能夠戰(zhàn)勝叢叢困難，圓滿完成20xx年的任務目標。
最新工作計劃 篇9
任何人際關系的相處是互動的，是相互影響的。教師在與家長的交往過程中發(fā)揮主動作用，取得家長的信任，是做好家訪、做好家長工作至關重要的一環(huán)。
本班是由原小一班和十名新生小朋友組成。在這學期中，將通過家長與幼兒園最大程度上的配合，用我們的理論與經驗指導家長如何教育孩子，也希望家長及時地給與我們反饋與心得。而這一目標的完成，家訪工作起了很大的作用，因此特將本學期的家訪工作制定如下：
期初家訪工作
本時間斷的家訪工作重點將放在新生與那些適應能力較差不能很好過渡到中班這一年齡段教學上的孩子。由于我是原小一班的老師，所以對原來班級中的孩子情況已基本了解，所以期初將家訪的一部分重點放在新生上。本班新生九名，他們是：林毓欽、裴利凱、張孔祎、章希澤、蘇澤睿、陳飄，Annina和原中班因年齡未到而留下來的小朋友：劉宓雨、于晨澍。對于他們的家訪工作具體的內容如下：1。孩子的生活習慣（大小便是否能夠自理，衣服是否能夠自己穿脫、在家的作息情況等等）如果遇到孩子自立能力較差的，平時在園要多給與一些幫助，同時也多爭取家長的.配合，家長不要萬事包辦，多留給孩子一些動手的機會。2。了解孩子的個別情況（孩子對哪些食物過敏、孩子對哪些藥物多敏等等）而了解的這一情況應詳細記錄，同時在執(zhí)行的過程中也要格外的細心。3。了解孩子的興趣愛好。4。與孩子建立初步的友誼，讓孩子與老師成為好朋友，更快的融入到我們這個大集體中。期初家訪工作的另一部分的重點在那些適應能力價差的孩子身上。張書恒及班上的幾位小朋友由于過度依賴家長，因此他們的班子較小，對新環(huán)境的適應能力也較差。在家訪過程中應爭對這個情況與家長交流，在入園前多給孩子一些鼓勵與向往，讓他們對升入中班而信心十足。
期中家長工作
本時間斷的家訪工作將放在那些有突發(fā)事件的孩子身上。隨著教育工作的全面展開，孩子在教學與生活中肯定會遇到一些問題。我們應密切關注，尋找原因。在園內能解決的盡量解決，如需家長配合的，應及時與家長取得聯(lián)系。讓他們了解這一階
段的教學重點與生活技能與運動技能等等須完成的目標，通過其他孩子與自身進行橫向與縱向的比較，讓他們發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)點與不足，及時地給與幫助與支持。
期末家訪工作
本時間段的家訪工作重點將放在用本學期的個別教育目標為基準，那些沒有達成目標的孩子身上。我們將總結孩子這一學期的情況，了解孩子為何沒有達成預期目標，同時也制定出切實可行的下一階段教育目標，展望新學期！
同時家訪工作中也許注意以下問題：
1．在家訪時，多讓家長介紹有關幼兒興趣和能力方面的情況
2．在家訪時，老師也應該多介紹有關幼兒興趣和能力方面的情況
3．幼兒存在的問題在家訪時一定要提出來，但也要婉轉的提出。
4．家訪時幼兒一定要在場，但要消除幼兒的緊張。
5．對住在比較近的孩子集中在一起進行家訪，這樣可以縮短教師的時間。
6．家訪應作簡單的記錄，但要回避家長。
20xx年9 月
【最新工作計劃】相關文章：
最新保安工作計劃08-23
最新銷售的工作計劃10-16
家具工作計劃最新08-23
歷史工作計劃最新07-19
最新大班工作計劃02-06
學年工作計劃最新02-12
最新客服工作計劃范文09-28
小學最新工作計劃02-09
幼師周工作計劃最新11-04
工作計劃酒店最新范文07-22