97超级碰碰碰久久久_精品成年人在线观看_精品国内女人视频免费观_福利一区二区久久

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-06-30 13:55:43 服務(wù)業(yè)/酒店/餐飲 我要投稿

【精】酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)

  在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責(zé)使用的情況越來越多,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢?以下是小編精心整理的酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【精】酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)1

  1、熟悉市場行情和信息,溝通物資供貨渠道,堅(jiān)持貨比三家的規(guī)定,努力降低物品采購成本,為酒店提供價(jià)格合理質(zhì)量好的各類物資及食品。

  2、熟悉酒店物資使用情況和庫存物資動態(tài),會同有關(guān)部門根據(jù)實(shí)際經(jīng)營情況,合理、科學(xué)地編制年度、季度、月度采購計(jì)劃。

  3、制訂物資采購程序,建立各項(xiàng)物資采購管理制度,提出對物資采購工作責(zé)任制和考核的獎(jiǎng)懲措施。

  4、主動協(xié)調(diào)與酒店內(nèi)其他各部門的`關(guān)系,經(jīng)常傾聽使用部門對物資采購工作的意見,及時(shí)改進(jìn)采購工作。

  5、加強(qiáng)采購合同的管理,嚴(yán)格合同條款的把關(guān),認(rèn)真執(zhí)行合同法,確保經(jīng)濟(jì)合同的合法履行。

  6、負(fù)責(zé)審核所有采購申請單、訂貨單,并將審核意見報(bào)請總經(jīng)理和財(cái)務(wù)經(jīng)理審批。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)2

  1、全面酒店財(cái)務(wù)部的日常管理工作,制定酒店主要財(cái)務(wù)目標(biāo)和計(jì)劃;

  2、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的酒店財(cái)務(wù)管理政策和制度;

  3、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會計(jì)的'工作并監(jiān)督其執(zhí)行;

  4、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

  5、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

  6、組織酒店系統(tǒng)的成本管理工作;

  7、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的完成。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)酒店會計(jì)核算及財(cái)務(wù)人員的日常管理,及時(shí)準(zhǔn)確地提供酒店管理所需的各種數(shù)據(jù)、信息及各類報(bào)表,按季度編制財(cái)務(wù)分析。

  2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)編制酒店預(yù)算,按月及時(shí)反映財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況,分析產(chǎn)生差異的原因并提出改進(jìn)措施。

  3、負(fù)責(zé)酒店會計(jì)核算全過程的稽查與審核,保證帳證、賬賬、帳表相符合且合理合法。

  4、負(fù)責(zé)資金日報(bào)的審批,使其準(zhǔn)確無誤,帳表一致。

  5、負(fù)責(zé)所有付款單據(jù)的審批。

  6、負(fù)責(zé)采購申請單的.審批、報(bào)價(jià)單的審核、各部門領(lǐng)貨單的簽批。

  7、及時(shí)反映、監(jiān)督應(yīng)收賬款的回款力度;及時(shí)反映、監(jiān)督檢查應(yīng)付賬款賬期的合理性、真實(shí)性;保證營業(yè)收入的準(zhǔn)確性。

  8、定期組織財(cái)務(wù)人員對存貨(玻瓷銀、原材料、飲品、商品、資產(chǎn))進(jìn)行盤點(diǎn)。

  9、每月進(jìn)行會計(jì)對賬工作。

  10、與采購部、餐飲部等相關(guān)部門進(jìn)行市場考察。

  11、定期組織財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)酒店的相關(guān)規(guī)章制度及相關(guān)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識。

  12、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)4

  1.核對各崗各班次收銀員報(bào)告及營業(yè)單據(jù)。

  2.審核各收銀交款報(bào)告表。

  3.查點(diǎn)客用保險(xiǎn)箱鑰匙。

  4.對照住店客人報(bào)表,整理審核掛房帳單。

  5.對照有關(guān)報(bào)表,查驗(yàn)信用卡簽名、授權(quán)密碼、有效日期等。

  6.對照預(yù)期離店客人報(bào)表,整理好當(dāng)天離店客人帳套。

  7.對照掛帳協(xié)議,核對掛帳帳單的單位名稱、簽名模式、掛帳限額等。

  8.登記酒店宴請帳和高級員工用餐帳。

  9.負(fù)責(zé)更新電腦中有關(guān)記錄。

  10.編制當(dāng)日營業(yè)額分析表和營業(yè)收入?yún)R總表。

  11.派送每日的營業(yè)收入?yún)R總報(bào)表給有關(guān)部門,并將掛帳單送交財(cái)務(wù)會計(jì)處簽收。

  12.審核并編制每個(gè)部門銷售及會員等有關(guān)的.提成報(bào)表。

  13.審核并打印每月水療技術(shù)部及美容部各人員的工資提成及小費(fèi)款項(xiàng)。

  14.整理有關(guān)帳單、裝訂審計(jì)報(bào)表、憑證并負(fù)責(zé)保管。

  15.負(fù)責(zé)辦公室員工的排班、考勤工作。

  16.遵守酒店規(guī)章制度,完成上級分配的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)5

  1、主持財(cái)務(wù)部全面工作,對崗位工作的項(xiàng)目負(fù)直接責(zé)任,如給公司造成的損失負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任。有責(zé)任對工作中和場所內(nèi)一旦發(fā)現(xiàn)工作隱患立即整改,確保內(nèi)部和崗位工作的項(xiàng)目無工作事故、無安全事故、無違規(guī)行為。有責(zé)任對工作范圍內(nèi)違規(guī)行為和違法行為有效制止。

  2、積極貫徹執(zhí)行公司及財(cái)務(wù)的有關(guān)制度,定期或不定期組織本部員工學(xué)習(xí)公司相關(guān)文件、業(yè)務(wù)知識,加強(qiáng)集體團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高財(cái)務(wù)人員的技術(shù)業(yè)務(wù)水平和團(tuán)隊(duì)意識,培養(yǎng)一支高素質(zhì)的`金融隊(duì)伍;

  3、建立健全財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律、法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)會計(jì)核算、管理、監(jiān)督、控制工作。

  4、結(jié)合公司規(guī)章制度制定內(nèi)部考評辦法。負(fù)責(zé)本部員工的分工和日常工作上的指導(dǎo)協(xié)調(diào);公正、嚴(yán)格對員工進(jìn)行日?己耍粩喔倪M(jìn)財(cái)務(wù)工作。

  5、組織編制財(cái)務(wù)成本計(jì)劃、融資計(jì)劃,匯總編制財(cái)務(wù)預(yù)算,并將各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)分解下達(dá)落實(shí),督促執(zhí)行。

  6、加強(qiáng)同稅務(wù)、銀行、保險(xiǎn)、會計(jì)事務(wù)所等外部相關(guān)單位聯(lián)系,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的順利開展。

  7、協(xié)助公司財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行資金籌措和管理,根據(jù)資金狀況及時(shí)分析、調(diào)度,保證生產(chǎn)營運(yùn)資金正常周轉(zhuǎn)。

  8、參與制定公司各項(xiàng)經(jīng)營計(jì)劃、投資決策、職工工資、福利政策,協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與公司其他各部門之間的工作關(guān)系。

  9、負(fù)責(zé)建立公司的成本、費(fèi)用考核體系,根據(jù)執(zhí)行情況,不斷修訂和完善成本、費(fèi)用考核辦法。

  10、及時(shí)檢查監(jiān)督單項(xiàng)合同成本預(yù)算情況,提出合理化意見。

  11、審查對外提供的會計(jì)資料,負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營成果報(bào)告的編制、分析及解釋,并向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

  12、從會計(jì)制度公司規(guī)范和節(jié)稅原則,審核會計(jì)記帳憑證和原始憑證。

  13、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)6

  1、有效地管理庫房,具體負(fù)責(zé)酒店商品和物品的保管和供應(yīng)工作。

  2、負(fù)責(zé)物料及商品的入庫驗(yàn)收工作,入庫物品必須嚴(yán)格根據(jù)采購單按量驗(yàn)收,并根據(jù)發(fā)票名稱、規(guī)格、型號、單位、數(shù)量、價(jià)格、金額填寫驗(yàn)收單或收據(jù),不符合的.貨物退回,發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)上報(bào),嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)。 在驗(yàn)收過程中,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量、數(shù)量等與申購單不相符的,及時(shí)辦理退、換、補(bǔ)等有關(guān)手續(xù)。

  3、驗(yàn)收后的物資,必須按類分別,根據(jù)物品的性質(zhì)、數(shù)量、固定位置堆放,合理使用倉位,做到整齊美觀。并注意留有通道,便于收發(fā)、檢驗(yàn)、盤點(diǎn)、清查并填寫貨物卡,把貨物卡掛放在顯眼的位置。

  4、物料商品進(jìn)出倉庫,要做到先進(jìn)先出、后進(jìn)后出,防止商品變質(zhì)、霉壞,盡量減少損耗。

  5、倉庫要保持通風(fēng)干燥,根據(jù)倉庫的環(huán)境、通風(fēng)條件、氣溫變化,調(diào)節(jié)干濕度和恰當(dāng)?shù)臏囟取R跈z查、勤晾曬,防止蟲蛀鼠咬霉?fàn)變質(zhì)。

  6、嚴(yán)格執(zhí)行出入庫手續(xù),每日匯總票據(jù)及時(shí)輸入電腦.定期盤點(diǎn),按時(shí)填寫報(bào)表,做到賬表清楚,賬物相符。

  7、熟悉貨物,明確負(fù)責(zé)保管貨物的范圍。

  8、嚴(yán)格執(zhí)行倉庫的安全制度,庫內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,上下班前后,對倉庫的門窗、貨垛、電源、消防器材等進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理,保證庫房和物資的安全。

  9、嚴(yán)格執(zhí)行酒店各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律,按時(shí)上下班,工作時(shí)不擅離職守,負(fù)責(zé)做好倉庫的清潔衛(wèi)生工作。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)7

  一、 資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理

  [層次關(guān)系]

  直屬上級:總經(jīng)理

  直屬下級:資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理和各級主管

  聯(lián)系部門:各部門

  負(fù)責(zé)全賓館的財(cái)務(wù)工作,包括:組織全賓館的經(jīng)濟(jì)核算工作,控制財(cái)務(wù)收支、組織編制和審核會計(jì)報(bào)表、、預(yù)算報(bào)表,控制各種固定資產(chǎn)的購置和基建項(xiàng)目,組織編制資本支出計(jì)劃。負(fù)責(zé)督導(dǎo)財(cái)務(wù)人員的各種培訓(xùn)。

  [工作內(nèi)容]

  1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行,財(cái)經(jīng)制度,財(cái)經(jīng)紀(jì)律和企業(yè),貫徹賓館經(jīng)營方針、各項(xiàng)規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)決策,負(fù)責(zé)賓館資產(chǎn)財(cái)務(wù)部各項(xiàng)管理工作。

  2、會同資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理,建立健全賓館內(nèi)部,負(fù)責(zé)賓館的全面經(jīng)營核算,監(jiān)督資金管理、成本管理、利潤管理和財(cái)產(chǎn)管理,組織賓館的.經(jīng)營活動分析,為賓館領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

  3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)決策,分析市場環(huán)境和市場供求關(guān)系,擬定賓館預(yù)算原則和制度,審核部門預(yù)算方案,會同資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理制定賓館的預(yù)算指標(biāo),確定各級、各部門的計(jì)劃任務(wù),并在報(bào)總經(jīng)理審批確定后,組織貫徹實(shí)施。定期向賓館總經(jīng)理提出預(yù)算和決算報(bào)告,維護(hù)股東的經(jīng)濟(jì)利益。

  4、參與賓館基本建設(shè)投資,客房及餐廳的改造,經(jīng)濟(jì)利益的分配,經(jīng)濟(jì)合同的簽訂和重要決策。組織擬定經(jīng)營預(yù)算,擬定可行性方案,組織資金籌措,監(jiān)督資金使用。從經(jīng)營管理的角度為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考數(shù)據(jù),防止決策失誤。

  5、擬定資產(chǎn)財(cái)務(wù)部內(nèi)部的組織機(jī)構(gòu),提出各級主管人員的,并會同資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理,確定會計(jì)主管人員的人選,分配工作任務(wù)。監(jiān)督各級主管會計(jì)人員的工作,及時(shí)、準(zhǔn)確地完成財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表。

  6、組織財(cái)務(wù)收支核算工作,建立收入、成本、費(fèi)用和利潤核算制度,擬定和審核會計(jì)科目,收入、成本、費(fèi)用、利潤和專題分析會計(jì)報(bào)表,保證各級核算工作的正確性。

  7、控制資金使用,審核各部門的設(shè)備和物質(zhì)采購計(jì)劃和賓館開支計(jì)劃,并在報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,監(jiān)督貫徹實(shí)施,維護(hù)賓館經(jīng)濟(jì)利益。

  8、審核賓館的收益報(bào)告和利益分配報(bào)告,監(jiān)督財(cái)稅計(jì)劃的貫徹實(shí)施,按期上交國家稅費(fèi),協(xié)調(diào)賓館與銀行、稅務(wù)等有關(guān)部門的關(guān)系。

  9、負(fù)責(zé)資產(chǎn)日常。

  [任職條件]

  1、具有會計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、、旅游服務(wù)企業(yè)會計(jì)等方面的專業(yè)知識,具有會計(jì)師技術(shù)職稱和大學(xué)以上學(xué)歷,連續(xù)從事會計(jì)工作十年以上,具有豐富的財(cái)務(wù)會計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)。

  2、具有管理學(xué)、市場學(xué)、經(jīng)濟(jì)預(yù)測、經(jīng)營決策、經(jīng)濟(jì)活動分析等方面的專業(yè)知識,能夠結(jié)合賓館的實(shí)際,及時(shí)提出預(yù)測、決策和經(jīng)濟(jì)活動分析方案。

  3、具有賓館管理、客房管理、飲食管理、商品銷售等方面的專業(yè)知識。

  4、具有較強(qiáng)的會計(jì)工作能力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠根據(jù)會計(jì)工作需要,合理制定內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,全面組織經(jīng)濟(jì)核算和經(jīng)濟(jì)活動分析。

  5、具有較高的政策理論水平,熟悉國家的財(cái)經(jīng)制度、會計(jì)制度、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和企業(yè)法,堅(jiān)持原則,廉潔奉公。

  二、 資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理

  [層次關(guān)系]

  直屬上級:資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理

  直屬下級:資產(chǎn)財(cái)務(wù)部各級主管

  聯(lián)系部門:賓館各部門

  協(xié)助資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理編制賓館各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,以及財(cái)務(wù)預(yù)算和短期預(yù)測,處理資產(chǎn)財(cái)務(wù)部一切行政事務(wù)和財(cái)會業(yè)務(wù)。

  [工作內(nèi)容]

  1、負(fù)責(zé)和組織賓館的財(cái)務(wù)會計(jì)工作,負(fù)責(zé)對各項(xiàng)財(cái)務(wù)會計(jì)工作進(jìn)行布置和檢查,監(jiān)督財(cái)務(wù)預(yù)算的實(shí)施,及時(shí)了解預(yù)算執(zhí)行中存在的問題,解決實(shí)際問題。

  2、監(jiān)督各項(xiàng)、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和會計(jì)規(guī)則的正確執(zhí)行,根據(jù)賓館的實(shí)際情況,制定有關(guān)和實(shí)施細(xì)則。

  3、參加賓館有關(guān)經(jīng)營管理活動的會議,協(xié)助資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)經(jīng)營決策,審核每日銷售日報(bào)表,向賓館領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)會信息、財(cái)務(wù)指導(dǎo)和改善賓館經(jīng)營管理的建議。

  4、參與賓館編制財(cái)務(wù)預(yù)算,制定出能有效地發(fā)揮預(yù)算控制的工作程序和財(cái)務(wù)管理措施,組織編制企業(yè)會計(jì)報(bào)表和。

  5、制定和審核賓館有關(guān)費(fèi)用開支的程序和手續(xù),貫徹執(zhí)行,防止違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的現(xiàn)象發(fā)生。

  6、保護(hù)賓館財(cái)產(chǎn)和物資,制定財(cái)產(chǎn)管理的規(guī)定和批報(bào)手續(xù),檢查該規(guī)定的執(zhí)行情況,確保賓館財(cái)產(chǎn)的安全和完整。

  7、負(fù)責(zé)資產(chǎn)財(cái)務(wù)部員工的人事安排和工資,獎(jiǎng)勵(lì)的評定,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  [任職條件]

  1、具有財(cái)務(wù)大專以上學(xué)歷并有助理會計(jì)師技術(shù)職稱,主管一個(gè)單位或單位內(nèi)部一個(gè)主要方面的會計(jì)工作三年以上,具有豐富的專業(yè)知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

  2、具有賓館管理基礎(chǔ)知識和經(jīng)濟(jì)核算方面的專業(yè)知識,能夠組織賓館的.全面經(jīng)濟(jì)核算,制定賓館經(jīng)濟(jì)管理制度,財(cái)務(wù)會計(jì)制度和各項(xiàng)工作程序。

  3、具有預(yù)算管理、資金籌措、收入管理、成本管理和利潤管理等實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),能夠制定和審定各種會計(jì)報(bào)表。

  4、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠正確處理財(cái)務(wù)會計(jì)管理中的各種問題,善于調(diào)動會計(jì)人員的積極性。

  5、熟練掌握國家的經(jīng)濟(jì)政策、財(cái)會制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,并能在工作中正確地貫徹執(zhí)行,敢于同違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)會制度的現(xiàn)象作斗爭,維護(hù)賓館和國家的經(jīng)濟(jì)利益。

  6、具有企業(yè)財(cái)會管理經(jīng)驗(yàn),善于處理和協(xié)調(diào)賓館內(nèi)部各部門之間的關(guān)系。

  三、 帳務(wù)主管

  [層次關(guān)系]

  直屬上級:資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理、資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理

  直屬下級:會計(jì)人員、出納員

  聯(lián)系部門:賓館各部門

  正確及時(shí)編制、上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表,上繳各種稅費(fèi),監(jiān)督審核員工工資發(fā)放情況、各種付款及零星支出、每日現(xiàn)金收入日報(bào)、協(xié)助做好每月月結(jié),負(fù)責(zé)賓館的食品、飲品及其他物品的成本核算與控制,定期核對有關(guān)帳目。

  [工作內(nèi)容]

  1、負(fù)責(zé)審核貨幣資金的支付和應(yīng)付帳的核算工作,包括現(xiàn)金支出憑證,銀行轉(zhuǎn)帳支出憑證,領(lǐng)用物品分配表及會計(jì)憑證等。

  2、核對和清理應(yīng)付帳項(xiàng)目的全部帳務(wù),負(fù)責(zé)物品成本的計(jì)算,并按收貨單所填的使用部門分配入帳。

  3、審核貨幣資金日記帳戶,保證總帳和日記帳余額相符,做好貨幣資金的核算和管理工作。

  4、負(fù)責(zé)應(yīng)付稅金的核算,包括營業(yè)稅、增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅,車輛牌照稅、土地稅、房產(chǎn)稅、印花稅等各種稅費(fèi),并按規(guī)定的時(shí)間和稅率納稅。

  5、合理調(diào)度資金,保證合理的銀行存款額,對資金的周轉(zhuǎn)情況,定期向負(fù)責(zé)本職工作的財(cái)務(wù)經(jīng)理報(bào)告,并提供系統(tǒng)、全面、綜合的數(shù)據(jù)資料。

  6、編制會計(jì)憑證、結(jié)轉(zhuǎn)月初各類庫房的帳面盤點(diǎn)帳。

  7、審核每日應(yīng)付帳會計(jì)和支出出納員的全部原始憑證支出和會計(jì)憑證,審核銀行存款對帳單和銀行調(diào)節(jié)表,做到帳單相符,帳表相符,表表相符。

  8、審核待攤費(fèi)用,預(yù)提費(fèi)用帳項(xiàng)及會計(jì)憑證,審核財(cái)產(chǎn)分配報(bào)表及會計(jì)憑證。

  9、清理各項(xiàng)其他應(yīng)收款、在建工程、購貨定金、應(yīng)付貨款、應(yīng)付稅金以及應(yīng)付傭金等帳目,并及時(shí)清繳結(jié)算和編制會計(jì)憑證。

  10、審核進(jìn)貨的手續(xù)是否齊全,包括采購申請單、收貨單或入庫單,付款方式及付款合同或協(xié)議,并在對手續(xù)完備、金額準(zhǔn)確無誤的全部資料簽字,報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)理審批后,編制應(yīng)付貨款的成本計(jì)算表和會計(jì)憑證。

  11、對于月末盤點(diǎn)各類物品存貨結(jié)存情況,采用永續(xù)盤存制 方法檢查帳物是否相符,如出現(xiàn)盤盈或盤虧,應(yīng)及時(shí)通知有關(guān)部門負(fù)責(zé)人查找原因,根據(jù)財(cái)產(chǎn)管理規(guī)定,及時(shí)報(bào)告處理意見,編制會計(jì)憑證。

  12、負(fù)責(zé)賓館飲食成本報(bào)告,控制飲食銷售成本。

  13、監(jiān)督和檢查采購供貨渠道、收貨程序以及原材料質(zhì)量,了解和掌握市場上原材料價(jià)格信息。

  14、負(fù)責(zé)飲食收入、成本報(bào)告的審核工作,定期寫出成本分析報(bào)告,為飲食管理人員決策提高參考。

  15、審核飲食銷售日報(bào)告和飲食營業(yè)成本報(bào)告。

  16、審核成本核算會計(jì)編制的全部會計(jì)憑證和原始憑證。

  17、向餐飲經(jīng)理和財(cái)務(wù)經(jīng)理提供飲食成本信息,配合廚師長隨時(shí)編制出臺新配方菜譜,并及時(shí)進(jìn)行實(shí)施效益分析。

  18、督導(dǎo)和參與廚房原材料、庫房飲食材料的月末盤點(diǎn)工作,做到帳帳相符、帳物相符。負(fù)責(zé)解決盤盈盤虧的原因分析的帳務(wù)處理。

  19、檢查電腦操作員使用會計(jì)科目和科目編號是否準(zhǔn)備無誤,憑證輸入是否按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)完成各類會計(jì)報(bào)告和統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

  20、加強(qiáng)預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)成本的日?刂,編寫飲食成本分析。

  21、負(fù)責(zé)督導(dǎo)和培訓(xùn)所屬會計(jì)人員,考評員工的工作業(yè)績和工作質(zhì)量。

  22、完成資產(chǎn)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人安排的其它工作。

  [任職條件]

  1、具有中等會計(jì)專業(yè)學(xué)歷,并有助理會計(jì)師技術(shù)職稱,連續(xù)從事企業(yè)會計(jì)工作三年以上。

  2、掌握旅游服務(wù)企業(yè)會計(jì)的基本知識,能夠獨(dú)立完成各種會計(jì)報(bào)表的編制工作,并能審核其正確程度,發(fā)現(xiàn)問題能及時(shí)加以解決。

  3、熟悉賓館財(cái)務(wù)管理的.各項(xiàng)規(guī)章制度和財(cái)務(wù)管理規(guī)定,并能在工作中自覺遵守財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)制度和規(guī)定。

  4、具有一定的組織工作能力,能夠組織本組會計(jì)人員開展工作,調(diào)動會計(jì)人員的工作積極性,能夠把好應(yīng)付關(guān),為賓館節(jié)約開支。

  5、具有三年以上從事成本核算會計(jì)工作的經(jīng)驗(yàn)。具有飲食成本方面的專業(yè)知識,了解采購程序,掌握廚房原材料價(jià)格成本核算及銷售統(tǒng)計(jì)工作程序。

  6、經(jīng)驗(yàn)較強(qiáng)的組織能力和中等水平的英語知識。

  7、誠實(shí)可靠,廉潔奉公。

  四、 審計(jì)主管

  [層次關(guān)系]

  直屬上級:資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理、資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理

  直屬下級:收入及應(yīng)收帳會計(jì)、夜審、日審

  聯(lián)系部門:銷售部、前廳部、飲食部、康樂部、客房部

  制定賓館信貸政策,調(diào)查客戶財(cái)務(wù)情況,確保及時(shí)回收各種應(yīng)收帳款。監(jiān)督審核每日收入情況,確保真實(shí)準(zhǔn)確。

  [工作內(nèi)容]

  1、負(fù)責(zé)賓館營業(yè)收入報(bào)告的審核,有效地控制賓館營業(yè)收入中最低限度的壞帳損失。

  2、審核應(yīng)收帳會計(jì)編制的各種記帳憑證。

  3、加強(qiáng)信貸管理,提高資金回收率和資金使用效益。

  4、審核應(yīng)收帳會計(jì)編制的每日營業(yè)收入報(bào)告,并按規(guī)定的報(bào)告時(shí)間,及時(shí)向賓館督導(dǎo)級決策管理人員報(bào)告。

  5、負(fù)責(zé)應(yīng)收帳帳項(xiàng)分析,定期報(bào)告應(yīng)收帳帳項(xiàng)余額,處理資金結(jié)算工作中出現(xiàn)的疑難問題。

  6、負(fù)責(zé)解決應(yīng)收帳結(jié)算工作的往來函件,傭金結(jié)算和分析工作。

  7、負(fù)責(zé)住店客人與賓館簽訂的協(xié)議、合同的'存檔工作,并監(jiān)督協(xié)議、合同的執(zhí)行情況,如發(fā)生違反協(xié)議的現(xiàn)象,及時(shí)向主管本部門的領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并提出解決問題的建議。

  8、督導(dǎo)所屬員工工作效率和工作質(zhì)量,考評員工工作表現(xiàn)。負(fù)責(zé)所屬員工的政治時(shí)事學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,提高員工素質(zhì)。

  9、完成資產(chǎn)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人安排的其它工作。

  [任職條件]

  1、具有中等會計(jì)專業(yè)學(xué)歷并有助理會計(jì)師技術(shù)職稱,連續(xù)從事企業(yè)會計(jì)工作三年以上,了解應(yīng)收帳核算與前臺收銀工作程序,具有前臺收銀員工作經(jīng)驗(yàn)。

  2、熟悉監(jiān)督收入程序、工作制度、審核收入報(bào)告中發(fā)現(xiàn)的問題時(shí),能夠分析問題發(fā)生的原因,提出解決問題的辦法。

  3、具有較強(qiáng)的組織能力和熟練的英語會話能力。

  4、誠實(shí)可靠,廉潔奉公。

  五、 收銀主管

  [層次關(guān)系]

  直屬上級:資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理、資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理

  直屬下級:前廳收銀員、外幣兌換員、餐廳收銀員、康樂收銀員

  聯(lián)系部門:前廳部、客房部、餐飲部、康樂部、銷售部

  督導(dǎo)前廳收銀員、餐廳收銀員、康樂收銀員做好收銀和外幣兌換工作。

  [工作內(nèi)容]

  1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)收銀結(jié)算的全部工作內(nèi)容的督導(dǎo)和培訓(xùn),負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)結(jié)算與各部門工作的協(xié)調(diào),以及處理一般性疑難問題。

  2、配合審計(jì)主管,解決掛帳客戶結(jié)算,負(fù)責(zé)收帳的帳單復(fù)查工作。

  3、負(fù)責(zé)檢查收銀領(lǐng)班的工作記錄和交接班記錄,檢查所屬員工的儀表儀容和日常工作的準(zhǔn)備及工作程序的執(zhí)行情況,不定時(shí)抽查收銀員的備用金。

  4、為收銀員、外幣兌換員安排工作班次,檢查考勤記錄。向財(cái)務(wù)經(jīng)理報(bào)告所屬員工的工作表現(xiàn),評定員工獎(jiǎng)懲和晉升情況,解決客人在結(jié)算工作中的投訴和其它有關(guān)問題。

  5、經(jīng)常與前廳接待主管、審計(jì)主管、客房經(jīng)理和主管以及大堂值班經(jīng)理保持聯(lián)系,掌握客人的動向及付帳結(jié)算情況,以避免發(fā)生跑帳、漏帳及壞帳損失。

  6、解決財(cái)務(wù)收銀崗位在電腦使用操作程序中發(fā)生的故障,負(fù)責(zé)與電腦維護(hù)員聯(lián)系,隨時(shí)檢查清除電腦病毒,避免停機(jī)事故。

  7、及時(shí)向總經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理報(bào)告客人拖欠帳項(xiàng)的余額、時(shí)間,結(jié)算明細(xì)帳和解決措施。

  8、負(fù)責(zé)餐廳、娛樂POS機(jī)的維護(hù)和保養(yǎng),負(fù)責(zé)POS機(jī)更新菜單價(jià)格。

  9、配合資產(chǎn)財(cái)務(wù)部辦公室協(xié)調(diào)各種帳單查詢,解決收銀員長、短款問題。

  10、完成資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理安排的其他方面工作。

  [任職條件]

  1、具有中等會計(jì)專業(yè)學(xué)歷并有助理會計(jì)師技術(shù)職稱,連續(xù)從事收銀工作三年以上,了解賓館收銀工作程序,具有賓館收銀工作經(jīng)驗(yàn)。

  2、熟悉收銀各個(gè)環(huán)節(jié)之間的關(guān)系,并把發(fā)現(xiàn)收銀管理中的'問題,及時(shí)分析其原因,提出解決問題的辦法。

  3、具有較強(qiáng)的組織能力和良好的人際關(guān)系,并善于協(xié)調(diào)收銀、夜審、部門和客戶的關(guān)系,及時(shí)催收帳款,防止和減少拖欠現(xiàn)象發(fā)生。

  4、要求有熟練的英語會話能力,英語達(dá)中級以上水平,并且要求掌握電腦記帳結(jié)算的工作程序。

  5、誠實(shí)可靠,廉潔奉公。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)8

  1.督促酒店建立健全會計(jì)核算制度,檢查會計(jì)制度的執(zhí)行情況,對會計(jì)核算工作的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。

  2.督促酒店建立健全財(cái)務(wù)管理制度,完善財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制,檢查酒店執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、制度及遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律情況,對財(cái)務(wù)活動的合法性進(jìn)行監(jiān)督。

  3.審核酒店擬訂的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案,資金使用和調(diào)度計(jì)劃,籌資、融資和投資計(jì)劃,利潤分配或彌補(bǔ)虧損方案。

  4.對酒店產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)變、資產(chǎn)核銷、資產(chǎn)重組、對外投資、債務(wù)擔(dān)保、資產(chǎn)抵押等重大財(cái)務(wù)活動的'決策程序和實(shí)施執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。

  5.審核酒店財(cái)務(wù)報(bào)告,評價(jià)和報(bào)告其經(jīng)營管理業(yè)績。與酒店總經(jīng)理一起,共同對財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)告的質(zhì)量負(fù)責(zé)。

  6.與酒店總經(jīng)理聯(lián)合審批規(guī)定限額范圍內(nèi)的公司經(jīng)營性、融資性、投資性(對外、對外)支出;對酒店授權(quán)范圍內(nèi)的貸款擔(dān)保事項(xiàng)負(fù)責(zé)。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)9

  1.管理酒店日常財(cái)務(wù)管理工作。

  2.建立財(cái)務(wù)管理體系,完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。

  3.完善內(nèi)部控制體系,檢查財(cái)務(wù)運(yùn)行情況。

  4.監(jiān)督檢查酒店財(cái)務(wù)運(yùn)做和資金收支情況。

  5.負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)等有關(guān)部門保持良好的關(guān)系。

  6.幫助會計(jì)人員解決會計(jì)核算中的疑難問題,并向財(cái)務(wù)總監(jiān)報(bào)告。

  7.審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報(bào)表,并在簽章后,報(bào)送財(cái)務(wù)總監(jiān)。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)10

  1、根據(jù)國家財(cái)經(jīng)政策、法律法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)章制度,結(jié)合項(xiàng)目特點(diǎn)主持制定財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度。

  2、制定本指揮部資金管理方案,負(fù)責(zé)和組織項(xiàng)目資金的預(yù)算、調(diào)配、使用和管理,組織監(jiān)控各施工單位的資金使用,及時(shí)落實(shí)公司下達(dá)的資金上交任務(wù)。

  3、組織和實(shí)施指揮部的財(cái)務(wù)收支及會計(jì)核算工作,組織編制指揮部財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)決算報(bào)告,做到會計(jì)處理及時(shí),手續(xù)完備,內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確,為指揮部和公司提供真實(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息。

  4、組織做好財(cái)務(wù)部門責(zé)任成本管理工作,積極參與指揮部各項(xiàng)大額支出決策分析、談判,定期牽頭開展項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)活動分析,為指揮部提供真實(shí)、準(zhǔn)確的決策信息。

  5、充分發(fā)揮財(cái)務(wù)部門的會計(jì)監(jiān)督職能,完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度,對指揮部違反國家法律法規(guī)和財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為要敢于制止,制止無效的,積極向上級機(jī)關(guān)反映。

  6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門內(nèi)外部關(guān)系的協(xié)調(diào),組織做好上級機(jī)關(guān)和銀行、稅務(wù)、審計(jì)、業(yè)主等有關(guān)部門到指揮部進(jìn)行檢查、稽查或?qū)徲?jì)的各項(xiàng)準(zhǔn)備和配合工作。

  7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查會計(jì)人員、出納人員的'工作,充分調(diào)動指揮部財(cái)會人員積極性,不斷提高財(cái)務(wù)管理水平。

  8、按照國家會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范的要求,組織做好會計(jì)核算和財(cái)務(wù)文件資料的收發(fā)登記以及會計(jì)檔案的整理、保管、移交工作。

  9、負(fù)責(zé)指揮部會計(jì)從業(yè)人員管理和財(cái)會隊(duì)伍建設(shè)工作,努力提高財(cái)會人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想道德素質(zhì)。

  10、負(fù)責(zé)完成公司上級和指揮部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)11

  1.負(fù)責(zé)酒店?duì)I業(yè)成本和費(fèi)用的控制與管理。

  2.負(fù)責(zé)酒店從采購、收貨,到庫房的物流的控制。

  3.負(fù)責(zé)酒店固定資產(chǎn)的管理工作及易耗品的核算、管理。

  4.負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)轉(zhuǎn)資金的管理。

  5.負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)核算,編制財(cái)務(wù)報(bào)表。

  6.遵照國家規(guī)定上繳各種稅費(fèi)及報(bào)表,與財(cái)政部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系。

  7.審核酒店當(dāng)天的.營業(yè)情況,編制營業(yè)日報(bào)表供總經(jīng)理參考。

  8.監(jiān)督各部門的費(fèi)用開支、資金使用、預(yù)算執(zhí)行。

  9.負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的確認(rèn)、計(jì)量、記錄。

  10.制定和完善酒店財(cái)務(wù)操作和管理制度。

  11.完成上級分配的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)12

  1、在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,具體領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行酒店的財(cái)務(wù)政策和財(cái)務(wù)管理的實(shí)施。

  2、負(fù)責(zé)組織全酒店的財(cái)務(wù)預(yù)算管理和經(jīng)濟(jì)核算工作,組織編制和審核會計(jì)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表,組織編制財(cái)務(wù)預(yù)算和決算。

  3、負(fù)責(zé)組織財(cái)會人員做好會計(jì)核算,正確及時(shí)完整的'記帳、算帳、報(bào)帳。

  4、按照國家稅法規(guī)定按期報(bào)稅,誠信納稅,協(xié)調(diào)好企稅關(guān)系。

  5、負(fù)責(zé)組織酒店的內(nèi)部各個(gè)環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)收支情況,制定費(fèi)用控制,確保經(jīng)濟(jì)效益。

  6、定期督促檢查、盤點(diǎn)酒店固定資產(chǎn),低值易耗品等財(cái)產(chǎn)物資的使用、保管情況。

  7、負(fù)責(zé)本部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和思想教育工作,抓好本部門內(nèi)部管理工作。

  8、堅(jiān)持原則,嚴(yán)格按規(guī)定開支商務(wù)酒店費(fèi)用,認(rèn)真審核原始單據(jù),把好費(fèi)用報(bào)銷關(guān)。

  9、加強(qiáng)成本管理,嚴(yán)格控制采購成本和生產(chǎn)加工成本,有權(quán)對高于定價(jià)或不符合規(guī)定的物資拒付貨款。

  10、按規(guī)定認(rèn)真編制和及時(shí)向股東各方報(bào)送會計(jì)報(bào)表,并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,做到數(shù)據(jù)真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、賬表相符、說明清楚、分析得當(dāng)、口徑一致。

  11、有權(quán)對商務(wù)酒店所有人員違反財(cái)經(jīng)制度的行為進(jìn)行制止;有權(quán)對給商務(wù)酒店造成損失人員應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任提出處理意見。

  12、妥善保管和按規(guī)定使用酒店財(cái)務(wù)專用章。

  13、接受股東及總經(jīng)理的業(yè)務(wù)質(zhì)詢、調(diào)查、審計(jì)、考評等。

  14、每月參加經(jīng)營狀況分析會,有義務(wù)向總經(jīng)理提供相關(guān)資料和數(shù)據(jù),但財(cái)務(wù)資料不能提出財(cái)務(wù)室。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)13

  1.每日審核出納收支憑證是否合理、合法、正確、有效,審核其手續(xù)是否完整,根據(jù)審核無誤的收支憑證及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理。

  2.及時(shí)檢查銀行存款未達(dá)帳項(xiàng)余額調(diào)節(jié)表的編制情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)查找并糾正。

  3.按時(shí)完成經(jīng)理交辦的一切工作,隨時(shí)解答財(cái)務(wù)經(jīng)理提出的一切問題,正確、及時(shí)地提供一切數(shù)據(jù)資料。

  4.正確計(jì)算各種應(yīng)交稅金,及時(shí)申報(bào)和繳納。

  5.及時(shí)做好酒店全盤帳務(wù)處理,按時(shí)完成財(cái)務(wù)月報(bào)表、年報(bào)表。

  6.負(fù)責(zé)組織月末盤點(diǎn)工作,完成每月飲食成本分析報(bào)告。

  7.負(fù)責(zé)會計(jì)檔案的妥善保管與存檔,做到存檔有記錄,調(diào)檔有手續(xù),并做好經(jīng)濟(jì)資料的保密工作。

  8.負(fù)責(zé)審核工資表、工資條和保管各類工資報(bào)表及資料。

  9.認(rèn)真核對員工的薪金、費(fèi)用及按規(guī)定劃分各部門的'工資、稅金和各項(xiàng)費(fèi)用,全面實(shí)施經(jīng)營責(zé)任制和工效掛鉤的績效考核控制。

  10.負(fù)責(zé)下屬員工考核工作,并根據(jù)他們的表現(xiàn),提出獎(jiǎng)懲意見。針對不同員工的實(shí)際需要,設(shè)計(jì)并實(shí)施有針對性的控制。

  11.遵守酒店的規(guī)章制度,完成上級分配的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)14

  (1)組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  (2)組織執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障公司合法經(jīng)營,維護(hù)股東權(quán)益。

  (3)參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。

  (4)參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級部門上報(bào)的月度預(yù)算,召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議。

  (5)負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會計(jì)決算報(bào)表,會簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。

  (6)負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動的組織與實(shí)施。

  (7)按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。

  (8)負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)的檢查改進(jìn)與研究發(fā)展,并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告工作。

  (9)掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,及時(shí)向總經(jīng)理和董事長匯報(bào)工作情況。

  (10)定期向董事長、總經(jīng)理述職。

  (11)制訂財(cái)務(wù)系統(tǒng)年度、月度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

  (12)主持制訂公司的財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、審計(jì)監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況。

  (13)領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的.培訓(xùn)和考核工作,提高財(cái)務(wù)系統(tǒng)人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  (14)按程序做好與相關(guān)系統(tǒng)的橫向聯(lián)系,接受上級和有關(guān)部門的監(jiān)督檢查,及時(shí)對系統(tǒng)間爭議提出界定要求。

  (15)做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,提高工作效能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。

  (16)及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)上級指示并貫徹執(zhí)行。

  (17)定期主持財(cái)務(wù)系統(tǒng)例會,召集公司財(cái)務(wù)方面的會議,參加總經(jīng)理辦公例會以及其它重要會議。

  (18)審閱財(cái)務(wù)系統(tǒng)

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)15

  1.負(fù)責(zé)保管酒店的流動資金,以確保酒店日常營業(yè)的需要。

  2.計(jì)算、匯集及驗(yàn)收收銀員每天的現(xiàn)金收款總金額。

  3.負(fù)責(zé)收入現(xiàn)金、支票和將每天營業(yè)收入存入銀行。

  4.負(fù)責(zé)辦理費(fèi)用報(bào)銷和離職人員的.工資結(jié)算工作。

  5.負(fù)責(zé)到銀行辦理每月職工工資支付及辦理開戶、清戶、凍結(jié)帳戶等手續(xù)。

  6.編制登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬。

  7.負(fù)責(zé)每日點(diǎn)算庫存現(xiàn)金,做好日收入和支出項(xiàng)目帳,并結(jié)出現(xiàn)金余額。

  8.負(fù)責(zé)編制每日出納報(bào)告。

  9.負(fù)責(zé)做好預(yù)收定金及各部門暫支款的輔助臺帳,并及時(shí)催收暫支款。

  10.定期檢查各部門的備用金,并做好檢查報(bào)告。

  11.負(fù)責(zé)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。

  12.負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款的催收。

  13.負(fù)責(zé)營業(yè)發(fā)票的購銷和保管。

  14.負(fù)責(zé)空白支票的購買和保管。

  15.負(fù)責(zé)銀行私人印鑒的保管。

  16.積極參加培訓(xùn),遵守酒店的規(guī)章制度,完成上級分配的其他工作。

【酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)】相關(guān)文章:

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)01-09

酒店財(cái)務(wù)部的崗位職責(zé)05-02

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)【推薦】06-29

【薦】酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)06-29

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)【熱】06-29

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)【精】06-30

【推薦】酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)06-30

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)15篇01-09

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)(精選15篇)06-21