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部長(zhǎng)年終述職報(bào)告

時(shí)間:2023-07-28 10:36:14 報(bào)告范文 我要投稿

[熱門]部長(zhǎng)年終述職報(bào)告13篇

  在學(xué)習(xí)、工作生活中,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),通常情況下,報(bào)告的內(nèi)容含量大、篇幅較長(zhǎng)。你知道怎樣寫報(bào)告才能寫的好嗎?下面是小編為大家整理的部長(zhǎng)年終述職報(bào)告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

[熱門]部長(zhǎng)年終述職報(bào)告13篇

  部長(zhǎng)年終述職報(bào)告 篇1

  我部自年初以來,持續(xù)積極開展了各項(xiàng)安全管理工作,部安全生產(chǎn)工作不斷提升,確保生產(chǎn)安全、穩(wěn)定,特匯報(bào)如下。

  一、總體情況

  1、安全指標(biāo)完成情況:無人身、設(shè)備、火災(zāi)、環(huán)境污染、電網(wǎng)、職業(yè)病等各類事故的發(fā)生;非計(jì)劃停運(yùn)共4次,超過控制目標(biāo)一年小于等于一次;一類障礙出現(xiàn)3次,符合控制目標(biāo);二類障礙出現(xiàn)7次,符合控制目標(biāo);工作票合格率達(dá)到99。34%,操作票合格率達(dá)100%,安全生產(chǎn)天數(shù)900天。

  2、狠抓安全體系建設(shè)和安全責(zé)任制的落實(shí),加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)以及現(xiàn)場(chǎng)違章行為,全年總體安全生產(chǎn)形勢(shì)平穩(wěn)。

  1、完善安全管理組織體系和制度體系,以安全責(zé)任書為載體,狠抓各級(jí)安全職責(zé)落實(shí),全力提升公司安全形勢(shì)。

  2、全力實(shí)施“反違章”工作。以兩臺(tái)機(jī)組c級(jí)檢修為契機(jī),全面加強(qiáng)了人員的反違章管理力度,落提升安全作業(yè)水平。

  3、加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)。通過定期安全活動(dòng)、安全培訓(xùn)、開展安全征文和網(wǎng)絡(luò)知識(shí)競(jìng)賽等各種方式,努力提升工作人員的安全意識(shí)。

  4、以“安全性評(píng)價(jià)”、nosa安健環(huán)體系為手段,大力整治設(shè)備隱患和現(xiàn)場(chǎng)臟、亂、差等不足,全面加強(qiáng)了生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施隱患的整治工作,不斷消除安全隱患、提高設(shè)備的健康水平。

  5、不斷完善運(yùn)行管理,強(qiáng)化運(yùn)行人員操作技能培訓(xùn),提升人員操作水平,減少人為不安全隱患。

  通過上述努力,全年公司安全形勢(shì)基本穩(wěn)定,未發(fā)生各種事故,一、二類障礙與去年相比均下降,一部分現(xiàn)場(chǎng)重點(diǎn)隱患得到了整改。

  二、工作部署和有效做法

  1、公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全管理工作,親自部署各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作,結(jié)合公司在安全生產(chǎn)方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,提出明確要求,同時(shí)身先士卒,不僅利用各種場(chǎng)合進(jìn)行安全思想的宣貫,帶頭組織、參加現(xiàn)場(chǎng)安全檢查,充分起到了表率作用。

  2、從抓員工的安全意識(shí)入手,落實(shí)全員安全教育培訓(xùn)工作。

  在3至6月兩臺(tái)機(jī)組b級(jí)檢修過程中,對(duì)所有施工單位和特種作業(yè)人員開展安全培訓(xùn)考試和現(xiàn)場(chǎng)安全交底工作,同時(shí)3-4月完成了全員年度安規(guī)考試,工作票“三種人”的考試上崗、特殊工種人員的的審批認(rèn)定工作,并對(duì)維護(hù)單位開展多次安全考試。

  公司網(wǎng)站開辟安全專欄,持續(xù)上傳大量安全生產(chǎn)資料,組織各部門及員工開展學(xué)習(xí)。利用公司宣傳欄、橫幅、標(biāo)語、網(wǎng)絡(luò)、制作小冊(cè)子等各種方式,大力宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)、預(yù)防事故的方法和自我保護(hù)的相關(guān)知識(shí)。如:針對(duì)機(jī)組b級(jí)檢修,設(shè)計(jì)制作檢修安全常識(shí)宣傳欄,并組織每個(gè)檢修單位員工觀看施工安全錄像。6月,組織開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),設(shè)計(jì)制作安全月宣傳專欄,深入開展安全宣傳、培訓(xùn),組織100多人參加“安全月”知識(shí)競(jìng)賽。

  公司強(qiáng)化了各部門班組定期安全活動(dòng)的要求,并制作員工安全培訓(xùn)教育檔案,“一人一檔”。設(shè)計(jì)、制作了安全生產(chǎn)宣傳小冊(cè)子,下發(fā)到每個(gè)員工手中,通過開展nosa安健環(huán)體系的培訓(xùn)和推進(jìn)工作,不斷增強(qiáng)工作人員的安全意識(shí)和專業(yè)技能,力爭(zhēng)將各類人為事故隱患降至最小。

  6月,以“安全責(zé)任重在落實(shí)”為主題,我司組織開展了安全生產(chǎn)征文活動(dòng),同時(shí)組織參加國家電監(jiān)會(huì)安監(jiān)局組織的全國電力安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。截止6月30日,共有18人參加征文活動(dòng),81人參加網(wǎng)絡(luò)知識(shí)競(jìng)賽,其中得分最高的人達(dá)9356分,前5名均在6000分以上。

  3、強(qiáng)化安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)管理工作,構(gòu)建安全生產(chǎn)的長(zhǎng)效機(jī)制。公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全生產(chǎn)公司非常重視,親自主抓安全生產(chǎn)工作,多次在不同場(chǎng)合宣貫、推行安全生產(chǎn)管理的新理念、新方法和新模式。公司堅(jiān)持開展月度安全分析會(huì)等定期安全活動(dòng),會(huì)議上各部門積極以ppt形式準(zhǔn)備詳實(shí)的資料,認(rèn)真分析、評(píng)價(jià)、總結(jié)上月安全生產(chǎn)工作中存在的不足之處,使得安全生產(chǎn)工作形成了一個(gè)良好的氛圍,推動(dòng)了安全生產(chǎn)工作的不斷前進(jìn)。安監(jiān)對(duì)安全基礎(chǔ)工作加強(qiáng)了管理力度,對(duì)各部門、班組安全學(xué)習(xí)情況開展檢查,公司全年共組織對(duì)維護(hù)單位開展安全、技術(shù)培訓(xùn)、考試工作達(dá)數(shù)十次。

  4、修訂、完善各項(xiàng)安全管理制度、規(guī)定,完善三級(jí)安全網(wǎng)的人員配置。公司年初發(fā)布了“兩個(gè)體系”通知、明確了各級(jí)生產(chǎn)人員的安全職責(zé)。公司、部門與班組、班組與個(gè)人均層層簽訂責(zé)任狀,讓每一個(gè)基層管理者和工作人員都明白其所擔(dān)負(fù)的安全職責(zé)。同時(shí),結(jié)合nosa及安全性評(píng)價(jià)工作,公司制定、完善各種標(biāo)準(zhǔn)、制度和應(yīng)急預(yù)案等共百個(gè),完善了安委會(huì)機(jī)構(gòu),并成立了安健環(huán)委員會(huì),有效地增強(qiáng)了安全生產(chǎn)的組織力量和制度基礎(chǔ)。

  5、修訂各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,開展應(yīng)急預(yù)案的演練,不斷完善電力應(yīng)急管理體系。我司已基本完成綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案及現(xiàn)場(chǎng)處置方案的修訂工作。根據(jù)預(yù)案進(jìn)行了人員、物資等各方面檢查工作,于10月下旬開展了一次消防應(yīng)急演練。

  6、加大日常安全監(jiān)督、考核力度,嚴(yán)格執(zhí)行以“兩票三制”、反違章為主要內(nèi)容的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,全方位加大“反違章”工作力度,嚴(yán)厲打擊現(xiàn)場(chǎng)違章行為,有效地懲治了不安全行為,較好地起到了警示、打擊作用。公司制訂《反違章實(shí)施細(xì)則》,并制作成小手冊(cè)下發(fā)到每一個(gè)員工和外委單位人員手中,同時(shí)建立起公司、部門、班組三級(jí)反違章檔案,加強(qiáng)了反違章的宣傳力度。

  今年公司機(jī)組檢修次數(shù)多,時(shí)間長(zhǎng)。安監(jiān)及各部門管理人員每天對(duì)檢修修現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全文明施工檢查,并以機(jī)組檢修為契機(jī),重點(diǎn)抓好外來參檢隊(duì)伍的安全教育培訓(xùn)和資質(zhì)審核工作,嚴(yán)厲打擊、及時(shí)糾正現(xiàn)場(chǎng)違章行為和不文明施工情況,并根據(jù)檢修進(jìn)度及階段開展組織對(duì)腳手架、施工用電、容器內(nèi)施工、防火、高空、起重等方面的專項(xiàng)安全檢查十多次,全年共發(fā)出安全文明施工考核單50余張,安全檢查通報(bào)40多份,在全年為期近五個(gè)月的檢修過程中,未發(fā)生一起人身傷害及設(shè)備損壞事故。

  7、以安評(píng)、nosa工作為契機(jī),積極開展設(shè)備整治工作,促進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備安全水平提升。

  1)高度重視安評(píng)整改,制訂整改計(jì)劃,逐項(xiàng)進(jìn)行任務(wù)分解,確定責(zé)任人,并督促和確定整改項(xiàng)目閉環(huán)。

  2)積極推進(jìn)nosa工作。公司制訂了總體推進(jìn)實(shí)施方案,目前已制定各元素的管理標(biāo)準(zhǔn)40多個(gè)并在不斷增加中。按照總體實(shí)施方案,每月制訂工作計(jì)劃,按計(jì)劃實(shí)施,工作力度已不斷強(qiáng)化,已收到了成效。

  3)今年公司投入巨資,將兩臺(tái)鍋爐煙囪的內(nèi)筒由碳鋼加玻璃磚形式更換為鈦鋼復(fù)合板內(nèi)筒,大大增強(qiáng)了抗腐蝕性能,消除了公司這一最大隱患。同時(shí)以#1機(jī)組c級(jí)檢修為契機(jī),全面加強(qiáng)了生產(chǎn)設(shè)備及現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施隱患的整治工作,特別重點(diǎn)對(duì)#1發(fā)電機(jī)組長(zhǎng)期存在的振動(dòng)大問題進(jìn)行了深入排查和分析,發(fā)現(xiàn)轉(zhuǎn)子熱變形的重大缺陷,為此不惜延長(zhǎng)檢修時(shí)間專門返廠檢修,6月#1機(jī)組啟動(dòng)后運(yùn)行工況穩(wěn)定良好,徹底消除了該重大隱患。同時(shí),今年還進(jìn)行了#1機(jī)組漏氫大治理、線路防雷改造、制粉系統(tǒng)消漏、增加鐵路天橋、油庫氫站圍墻改造等嚴(yán)重隱患的治理工作,目前各項(xiàng)工作都已完工。

  8、運(yùn)行管理方面,完善并長(zhǎng)期執(zhí)行一系列的保機(jī)組安全運(yùn)行的有效措施。如制定了主機(jī)單機(jī)、單線路運(yùn)行時(shí)的安全措施、低負(fù)荷運(yùn)行保安全的措施、煤質(zhì)差引起鍋爐mft的防范措施等。同時(shí),根據(jù)煤種變化情況,及時(shí)進(jìn)行鍋爐燃燒調(diào)整試驗(yàn),提高了鍋爐燃燒的穩(wěn)定性和經(jīng)濟(jì)性。同時(shí),根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)制定了防汛、防高溫、防雷電等安全保障措施,并定期開展危險(xiǎn)源、危險(xiǎn)點(diǎn)分析工作,積極開展安全技術(shù)學(xué)習(xí),運(yùn)行每個(gè)班都開展一次事故預(yù)想,形成良好的安全氛圍,做到對(duì)運(yùn)行機(jī)組的安全可控監(jiān)管。

  9、全力以赴做好隱患排查整改,開展重大危險(xiǎn)源監(jiān)控工作和安全風(fēng)險(xiǎn)的管理工作,定期開展季節(jié)性和節(jié)假日安全大檢查。我司將重大危險(xiǎn)源排查、立項(xiàng),制定有針對(duì)性的應(yīng)急預(yù)案,定期檢查危險(xiǎn)源情況。全年,公司組織開展了春季、迎峰度夏、迎國慶及秋季、冬季暨兩節(jié)安全大檢查等多次季節(jié)性安全檢查,同時(shí),在春節(jié)、國慶、深圳大運(yùn)會(huì)等節(jié)假日、重大活動(dòng)前開展專項(xiàng)檢查。并且,公司推行周安全檢查制度,將全廠劃分區(qū)域,制定檢查規(guī)范,每周末組織各部門開展安全檢查,同時(shí)安監(jiān)人員、專業(yè)技術(shù)人員每天進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全巡查,嚴(yán)格細(xì)致的工作有力保證了人身及設(shè)備的安全。

  10、加強(qiáng)消防、保衛(wèi)和交通、食品方面的安全管理工作,創(chuàng)建和諧、平安的公司環(huán)境。公司加強(qiáng)對(duì)治安保衛(wèi)等方面工作的協(xié)調(diào)、督促和考核,重點(diǎn)抓好門衛(wèi)執(zhí)勤制度和現(xiàn)場(chǎng)巡邏制度的落實(shí),每天不定時(shí)對(duì)各個(gè)崗位進(jìn)行抽查,加大了對(duì)出入物品的檢查力度,已多次發(fā)現(xiàn)并阻止了外來人員盜竊事件,為公司減少了損失。

  三、存在的問題和不足

  1、安全管理體制還不夠健全,安全制度不夠完善,監(jiān)督不夠嚴(yán)格。各級(jí)人員尤其是管理人員安全責(zé)任制措施落實(shí)還不完全到位,未按“三級(jí)控制”要求層層落實(shí)。安全人員配置力量不強(qiáng),部分人員對(duì)安全生產(chǎn)管理與具體業(yè)務(wù)的關(guān)系未能正確認(rèn)清,對(duì)安全責(zé)任的落實(shí)有差距,部分員工執(zhí)行力不強(qiáng),安全文明生產(chǎn)工作實(shí)際情況與要求差距較大。

  2、部分員工及外協(xié)檢修維護(hù)單位安全意識(shí)、技術(shù)水平和責(zé)任心都存在差距,對(duì)“兩票三制”及各種安全管理制度的落實(shí)不完全,造成不安全事件和違章作業(yè)現(xiàn)象屢有發(fā)生,對(duì)安全生產(chǎn)帶來人為不安全因素。

  3、基建遺留隱患、設(shè)備缺陷仍較多,設(shè)備、設(shè)施的.安全健康水平不高,整改難度較大,對(duì)公司的安全文明生產(chǎn)帶來很大隱患,還需進(jìn)一步花大力氣對(duì)設(shè)備隱患和缺陷的進(jìn)行全力整治,不斷消除安全隱患,保證安全生產(chǎn)局面的長(zhǎng)治久安。

  4、對(duì)外協(xié)單位工作質(zhì)量的監(jiān)督、考核力度還不足,檢修維護(hù)單位總體工作質(zhì)量不理想。公司各生產(chǎn)部門應(yīng)嚴(yán)格履行職責(zé),加強(qiáng)對(duì)本部門及所管理的檢修單位的檢修作業(yè)過程、工藝質(zhì)量、安全管理制度標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行等工作的監(jiān)管力度,進(jìn)一步加強(qiáng)檢修設(shè)備和消缺工作的跟蹤、管理,提高設(shè)備檢修消缺質(zhì)量。同時(shí)加強(qiáng)作業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),盡快提升現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全文明水平,保證作業(yè)工藝、質(zhì)量。

  四、下一步工作改進(jìn)措施

  1、按照nosa體系,安評(píng)要求及安全標(biāo)準(zhǔn)化工作要求修訂、完善原有安全管理制度,并加強(qiáng)執(zhí)行的監(jiān)督力度,強(qiáng)化安全管理體系的職能和效力,讓安全責(zé)任制真正落實(shí)到每個(gè)部門、每一個(gè)人。

  2、持續(xù)深入開展安全宣傳、培訓(xùn)工作,通過各種方式方法努力提高工作人員安全意識(shí)和安全技術(shù)能力。按照“火力發(fā)電廠安全性評(píng)價(jià)”和“防止電力生產(chǎn)重大事故的二十五項(xiàng)重點(diǎn)要求”,不斷完善管理制度、措施規(guī)定,加強(qiáng)隱患排查治理,找出危險(xiǎn)根源,花大力氣落實(shí)整改。

  3、長(zhǎng)期堅(jiān)持對(duì)公司危險(xiǎn)點(diǎn)、危險(xiǎn)源進(jìn)行查找、分析,強(qiáng)化安全檢查的力度,逐漸建立、完善檢查標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)落實(shí)相關(guān)預(yù)防措施和整改方案,不斷消除危險(xiǎn)點(diǎn)和危險(xiǎn)源。

  4、加大對(duì)設(shè)備、設(shè)施的綜合治理工作,做好設(shè)備的缺陷的統(tǒng)計(jì)分析工作,重點(diǎn)提高輸煤、制粉、除灰、脫硫等設(shè)備的健康水平,為機(jī)組安全文明生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、節(jié)能環(huán)保打下良好基礎(chǔ)。

  5、持續(xù)深入開展反違章、打擊習(xí)慣性違章活動(dòng),加強(qiáng)“兩票三制”的管理,隨時(shí)抽查,堅(jiān)決打擊無票作業(yè)等違章作業(yè)情況,確!皟善比啤钡戎贫鹊恼照聢(zhí)行。

  6、加強(qiáng)應(yīng)急預(yù)案的修訂、完善和演練工作,提高公司員工反事故和應(yīng)急處理的能力。

  7、強(qiáng)化推動(dòng)nosa體系和安全標(biāo)準(zhǔn)化工作、持續(xù)開展安全性評(píng)價(jià)整改工作,逐步提高全員的安全意識(shí),提升安全管理水平,改善設(shè)備安全狀況,形成全公司良好的安全理念,保障公司安全生產(chǎn)工作的長(zhǎng)期、穩(wěn)定。

  8、鞏固大安全理念,持續(xù)加強(qiáng)對(duì)安全保衛(wèi)、消防、交通、食品安全方面的監(jiān)督、檢查力度。

  部長(zhǎng)年終述職報(bào)告 篇2

  時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼之間又到期末,回首在學(xué)生會(huì)工作的時(shí)光,心中總是感到欣喜和緊張。經(jīng)過層層篩選,我從一名大一干事成長(zhǎng)為一名大二骨干,在學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭里,我受益匪淺,學(xué)到很多東西。從剛開始的不適應(yīng)到后來的適應(yīng)、從陌生到熟悉,老師、同學(xué)給了我很大支持和幫助,同時(shí)自己也得到了充分的鍛煉,真正地懂得了集體觀念和協(xié)作精神的重要。下面我將會(huì)從以下幾個(gè)方面介紹我在這一學(xué)期的工作。

  1,部門本學(xué)期的活動(dòng)總結(jié)

  2,自己在部門中的主要職責(zé)

  3,部門中的創(chuàng)新

  4,自己的優(yōu)缺點(diǎn)

  5,部門的發(fā)展及規(guī)劃

  1、部門本學(xué)期活動(dòng)總結(jié)

  回顧學(xué)期初的部門納新,總共招聘了23名大一干事,這相對(duì)以往是少之又少的。面對(duì)接下來各系迎新杯的裁判工作,我們當(dāng)時(shí)也是沒有底,甚至有過二次納新的計(jì)劃,但是經(jīng)過我們?nèi)w成員的討論最終否決了。既然工作擺在面前,我們應(yīng)該做的不是找借口,而是想盡辦法保質(zhì)保量地完成它。人手不夠?那我們就加強(qiáng)訓(xùn)練,用質(zhì)量彌補(bǔ)數(shù)量上的不足。人手還是不夠?那我們就請(qǐng)大三的學(xué)長(zhǎng)過來幫忙。在全體成員的共同努力下,各系迎新杯籃球賽圓滿結(jié)束。

  說完了部門迎新杯籃球賽,接下來就說說部門最平常的值班簽到問題。這是一件小事,但往往是這些小事最能反映一個(gè)問題。所以我們?cè)谝婚_始就對(duì)部門的人員進(jìn)行嚴(yán)格要求,每次開會(huì)都著重強(qiáng)調(diào)。沒事盡量不要請(qǐng)假,值班有事自己找人代替值班,這一系列的措施使得初期值班遲到早退,請(qǐng)假過多的現(xiàn)象得到遏制,為以后工作的順利進(jìn)行打下基礎(chǔ)。

  在工作中的我們對(duì)部門的成員很嚴(yán),但這并不影響我們上上下下良好的關(guān)系。平常緊張工作結(jié)束以后,周末周日我們會(huì)約著一起打籃球,聚餐什么的。上個(gè)月應(yīng)部門成員的提議,我們還組織了一次秋游。工作之余,我們樂在其中。。

  2、自己在部門中的主要職責(zé)

  (1)軍訓(xùn)時(shí)過后一星期主要培訓(xùn)大一干事。

  (2)迎新杯籃球賽及以后的學(xué)生會(huì)內(nèi)部籃球賽負(fù)責(zé)帶領(lǐng)大一干事執(zhí)行比賽。

 。3)在部門組織活動(dòng)時(shí)負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)內(nèi)部人員。

  (4)平常日常和部門成員做一些心理的輔導(dǎo),也就是一些溝通,這個(gè)對(duì)部門成員來說是很有必要的。

  3、部門中的創(chuàng)新

 。1)去年我們接手學(xué)長(zhǎng)們手頭的工作比較晚,這使得我們對(duì)部門中的一些事了解得不夠詳盡,工作上產(chǎn)生了一些沒有遇到過的問題。針對(duì)這一情況。我們采取了兩個(gè)措施。

  其一,我們從一開始就進(jìn)行了部長(zhǎng)助理制度‘每個(gè)月由大一干事進(jìn)行申請(qǐng),然后再明主評(píng)選,一月一次。這不僅極大地提高了部門成員的積極性,也使他們盡早地熟悉部門的工作,而不是每天只知道值班簽到。

  二,經(jīng)常邀請(qǐng)大三的學(xué)長(zhǎng)來對(duì)我們的工作進(jìn)行指導(dǎo),在賽場(chǎng)上帶領(lǐng)大一干事執(zhí)行裁判。我們剛從學(xué)長(zhǎng)手上接過責(zé)任的`接力棒,很多事情還是一知半解,他們的經(jīng)驗(yàn)此時(shí)就是一筆寶貴的財(cái)富。他們的指導(dǎo)使我們能夠盡快地投入到自己的工作中來;指導(dǎo)大一的干事打好基礎(chǔ),早日在裁判知識(shí)上實(shí)現(xiàn)新的超越。

 。2)賽事中的創(chuàng)新。和以往的內(nèi)部籃球賽相比,相同的是比賽時(shí)間場(chǎng)地。不同的是比賽的內(nèi)容。在本次內(nèi)部籃球賽中,我們首次加入了女子投籃項(xiàng)目,和大二大三籃球?qū)官悺_@使得原本平常的一個(gè)活動(dòng)變得更加具有趣味性和可玩性。在獎(jiǎng)品環(huán)節(jié),我們也是一改以往的提前采購獎(jiǎng)品的做法。而是改為根據(jù)名次給予獲獎(jiǎng)部門一個(gè)配額,由各自部門自行商議采購何種獎(jiǎng)品,上報(bào)我們部門以后再由我們進(jìn)行采購,最后發(fā)予取得名次的部門;顒(dòng)經(jīng)費(fèi)還是原來的經(jīng)費(fèi),給人的感受卻是不一樣的,這更好地照顧到了每個(gè)部門的需求,避免了采購一些不怎么實(shí)用的物品。更加地人性化。

  4、自己的優(yōu)缺點(diǎn)

  (1)首先說一下自己的優(yōu)點(diǎn),對(duì)人對(duì)事認(rèn)真負(fù)責(zé)有耐心,

 。2)能夠全身心地投入其中。態(tài)度隨和,比較容易與人相處。

 。3)再來談?wù)勛约旱娜秉c(diǎn),在處理事情時(shí)還不夠霸氣,

  (4)人際關(guān)系方面還是不夠主動(dòng)。主動(dòng)的溝通比較少。

  這是對(duì)自己的一個(gè)剖析,也許因?yàn)樽约菏蔷种腥耍晕移饰鲞不夠透測(cè),相信你們局外人能狗看的更清楚一些,希望在后面學(xué)生會(huì)工作中能夠指出,以便更好地學(xué)習(xí)和改正。我相信這些缺點(diǎn)只是暫時(shí)的,日后我會(huì)做得更好。更好地了解自己,更好地服務(wù)師生。

  5、部門的發(fā)展及規(guī)劃

  本學(xué)期的工作已經(jīng)接近尾聲,但我們不能因此而懈怠。我們體育部裁判團(tuán)從上周起已經(jīng)開始了第二輪裁判培訓(xùn),為的就是更好地迎接明年的工作。在這里我想再次重申一句。我們不是專業(yè)的籃球裁判,但公平公正是我們的原則。我希望我們的付出與努力能的到全體武生院師生的肯定。

  說完本學(xué)期的工作規(guī)劃,讓我們把視野放得更遠(yuǎn)。來年我們又將怎樣規(guī)劃我們的部門呢?首先,做好我們的本職工作是必須的,這就是3v3籃球賽。我們的目標(biāo)不是復(fù)制去年的賽事,我們要的是超越。具體的活動(dòng)策劃我們已經(jīng)在著手,靜待明年的到來。

  在做好本部門活動(dòng)的同時(shí),當(dāng)然還會(huì)更加積極地參與到與其他部門的合作中。這一點(diǎn)在這學(xué)期我們做得還不夠。我們會(huì)積極地改進(jìn)。明年一定會(huì)做得更好。

  最后在做好籃球裁判的前提下,我們會(huì)嘗試著進(jìn)行其他體育賽事的裁判培訓(xùn),包括足球、羽毛球、和國球。

  明年我們部門有很多事要做。我們會(huì)在工作中學(xué)習(xí),在工作中成長(zhǎng)。我們會(huì)做到忙而不亂,用自己的行動(dòng)充實(shí)自己的大學(xué)生活,服務(wù)全校的師生。

  部長(zhǎng)年終述職報(bào)告 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  在院團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在院、系兩級(jí)學(xué)生部成員的共同努力下,學(xué)生部工作取得了豐碩的成果。成績(jī)的取得雖與我個(gè)人的努力分不開,但各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、學(xué)院迎評(píng)工作的開展及學(xué)生部原有的工作基礎(chǔ)為我的工作提供了良好的客觀環(huán)境,這是述職之前所要說明的。下面,我依據(jù)院團(tuán)委職能部門部長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的要求,將本學(xué)期來的主要工作報(bào)告如下:

  一、本學(xué)期大概工作

  1、學(xué)期初,我們新一屆學(xué)生部成員選拔工作在院團(tuán)委和廣大同學(xué)們的大力協(xié)助支持下取得了圓滿成功,此次共8名xx級(jí)新生的加入為我們?cè)簩W(xué)生部的學(xué)生工作集體注入了新鮮的血液。

  2、每周一的例會(huì)我都會(huì)準(zhǔn)時(shí)召集大家開會(huì)談心,不僅是為了讓部門的工作更好開展,更是鍛煉他們的語言表達(dá)能力和膽量,以及在一起更加相互了解成為一個(gè)團(tuán)結(jié)美好的集體!

  3、每周三的大檢,我們xx的帶xx的去個(gè)個(gè)班級(jí)檢查,我自己更是親自帶頭,在晚檢過程中教會(huì)新成員如何晚檢打分如何為人處事。

  4、每雙周三召集各分院學(xué)生部開會(huì),吩咐工作以及討論交流晚檢情況。沒月底制作班級(jí)考核表,并親自交給各分院學(xué)工老師,同時(shí)和他們溝通交流,了解部門工作的不足和經(jīng)念。

  5、每周不定期抽一晚上自己去個(gè)個(gè)分院查看班級(jí)紀(jì)律等情況,了解各分院班級(jí)的具體情況做到自己心里有底。并常和學(xué)工老師談話,相互協(xié)助支持。

  6、由于總總原因,本學(xué)期我部未能舉辦任何活動(dòng),雖然我在10月份曾設(shè)想召集xx級(jí)各班班長(zhǎng)召開“班級(jí)考核交流會(huì)”,讓xx新生明白我們?cè)簣F(tuán)委的性質(zhì)我們學(xué)生部的工作等。但不管怎樣學(xué)生部還是積極配合協(xié)助了兄弟部門的每次活動(dòng)。希望下學(xué)期自己會(huì)帶領(lǐng)學(xué)生部成員舉辦一些有意義的活動(dòng)。

  二、本學(xué)期心得感受

  我們做任何一項(xiàng)工作,出色的完成任務(wù)是我們的最終目的,但是其真正的意義不僅于此。我們做學(xué)生工作的出發(fā)點(diǎn)是為同學(xué)們服務(wù),落腳點(diǎn)是成人達(dá)己,互利共贏。完成任務(wù),成人的目的達(dá)到了,那么達(dá)己就要求我們從一項(xiàng)工作,活動(dòng)中有所領(lǐng)悟,有所啟發(fā),不能單純的只為了完成任務(wù)而工作。比如我們可以學(xué)習(xí)到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領(lǐng)悟,并結(jié)合自身實(shí)際情況應(yīng)用于實(shí)踐,如此,我們方能在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng),在成長(zhǎng)中不斷地提高和完善自己。這是我角色轉(zhuǎn)換的第一個(gè)學(xué)期,我當(dāng)初還是以我作為干事時(shí)的心性去做事,自我感覺有時(shí)候是對(duì)的,可有時(shí)候又顯得那么的愚笨,或許我很有激情做事很努力但是要有所考慮有所謀慮要多去想想。

  本學(xué)期我很清楚的記得和胡老師您的兩次談話,真的或許當(dāng)時(shí)我心里有些“不服氣”,畢竟我也不是有心的,畢竟我也是出于對(duì)工作的熱情。但是錯(cuò)了就是錯(cuò)了,每次回想起來我心里都會(huì)有一種很特別的感覺,甚至倍感慶幸吧應(yīng)該說。因?yàn)椴皇敲總(gè)人都會(huì)有這樣的經(jīng)歷和感觸的,因?yàn)椴皇敲總(gè)人都能遇到這樣的領(lǐng)導(dǎo)。也許我會(huì)因?yàn)檫@個(gè)在老師的心中地位下降了這也是情之所長(zhǎng)。但是我并不在乎這個(gè)我更在乎的是自己在這里有沒有得到收獲什么。如果允許的話我真的好想對(duì)書記、胡老師大聲的說聲謝謝、、、尤其是對(duì)胡老師,雖然我不能說出什么美妙的語言來表述我的真誠。但是我會(huì)銘記于心我相信樸實(shí)的行動(dòng)會(huì)是一切最好的證明!有錯(cuò)我會(huì)改正,人因?yàn)橐淮我淮蔚姆稿e(cuò),改正,才能真正的成長(zhǎng)。我很希望我的筆能跟著感覺,那樣才能流出最真實(shí)最純樸的語言,這雖不能一時(shí)使我的文字流光溢彩,卻能在字里行間找回一個(gè)真我。似乎大學(xué)的記憶是從進(jìn)學(xué)生部才真正的開始。在這樣的一方天空里,我學(xué)會(huì)了很多。這或許會(huì)成為我一生都受用不完的禮物。在嘈雜的世事面前,當(dāng)我在無力尋找一份美麗的寧靜時(shí),我學(xué)會(huì)了試著讓自己微笑。

  三、存在的.不足

  1、是個(gè)人在學(xué)習(xí)和工作統(tǒng)籌上不夠合理,活動(dòng)期間工作消耗了我大半的課余時(shí)間,影響了學(xué)業(yè)的鞏固提高,離工作和學(xué)習(xí)“雙贏”的要求還有一定的差距。

  2、和老師溝通交流不夠,相互間還不夠默契。

  3、性格較直率,有些時(shí)候表達(dá)方式欠考慮。

  4、在用人技巧方面尚待提高。

  這些問題我將在今后學(xué)習(xí)、工作中認(rèn)真加以改正和提高。

  四、工作展望

  1、提高學(xué)生部?jī)?nèi)部人員素質(zhì)以及工作能力,堅(jiān)持務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)。

  2、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部成員的工作方法、工作態(tài)度的學(xué)習(xí)。

  3、工作中要開動(dòng)腦筋,主動(dòng)思考,探索工作的新方法和新思路。

  總結(jié)過去,昭示現(xiàn)在,指導(dǎo)未來,我將繼續(xù)努力,不斷提升自我,完善自我,把學(xué)生會(huì)工作做的更好。

  院團(tuán)委是一個(gè)很鍛煉人的地方。學(xué)生部更是一個(gè)可以磨煉心態(tài)的地方。就像我和xx的成員說的一樣“能夠在學(xué)生部堅(jiān)持呆下來的人一定是個(gè)很不錯(cuò)的人”。在這里我們會(huì)收獲很多其他同學(xué)不曾得到的經(jīng)驗(yàn),我們會(huì)學(xué)會(huì)如何更樂觀的面對(duì)壓力,如何珍惜和愛護(hù)自己。這為我們以后面對(duì)社會(huì)增添了一個(gè)籌碼。在接下來的團(tuán)委日子里,希望我們能一起相信頭頂?shù)那缈,和足下?jiān)實(shí)的土地,心中永遠(yuǎn)涌動(dòng)著青春如潮的呼喚,在你我各自徐徐展開的遠(yuǎn)景,一樣的深情,一樣的瀟灑!

  最后,再一次感謝關(guān)心和支持我工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們,感謝和我一起為學(xué)生部發(fā)展作出辛勤工作和不懈努力的各位同事及一直關(guān)注和支持學(xué)生部的廣大同學(xué)們!

  述職人:xx

  xx月xx日

  部長(zhǎng)年終述職報(bào)告 篇4

  時(shí)間老人總是步行匆匆,轉(zhuǎn)眼之間,20xx的上個(gè)半年馬上要過去了,而激情似火的暑假即將來臨。在這個(gè)氣溫逐漸升高的日子里,現(xiàn)對(duì)本學(xué)期體育部工作做以下工作總結(jié):

  一、角色轉(zhuǎn)變

  本學(xué)期是一個(gè)特殊的時(shí)期,由之前的副部長(zhǎng)轉(zhuǎn)變成了部長(zhǎng),上學(xué)期我們還是在前部長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下工作,而現(xiàn)在體育部就要靠我們來建設(shè)了。如何快速的進(jìn)行這種角色的轉(zhuǎn)換?時(shí)間不允許我們怠慢,經(jīng)過自身獨(dú)立的思考,通過不斷的與其他學(xué)生干部的溝通與交流,我迅速做到了角色的轉(zhuǎn)變和適應(yīng),積極承擔(dān)職位責(zé)任,引導(dǎo)部門走向,提高部門建設(shè)和成員素質(zhì)。

  二、思想工作和部門建設(shè)

  作為部門負(fù)責(zé)人,我認(rèn)為搞好思想學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)是做好工作的兩個(gè)基點(diǎn),在工作中我著重抓了以下兩個(gè)方面:

 。ㄒ唬┳ズ皿w育部成員的思想學(xué)習(xí)

  我依據(jù)學(xué)生會(huì)“服務(wù)同學(xué)”的理念為宗旨,依托校學(xué)生會(huì)獨(dú)有的地位和x臺(tái),“自我教育”、“自我管理”的要求,通過理論學(xué)習(xí)和寓學(xué)習(xí)于活動(dòng)中的手段,培養(yǎng)土語部成員的責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)和任勞任怨的工作精神。

 。ǘ┳ズ貌块T組織建設(shè)和著力打造部門文化

  以承辦“大學(xué)生籃球聯(lián)賽”“大學(xué)生排球聯(lián)賽”為契機(jī),培養(yǎng)部門“樂于分享、樂于溝通、樂于實(shí)踐”的部門文化精神,在校學(xué)生會(huì)整個(gè)大環(huán)境下,呈現(xiàn)出獨(dú)有的一道風(fēng)景。

  三、本學(xué)期活動(dòng)總結(jié)

  本學(xué)期體育部主要舉辦了一個(gè)大型活動(dòng),即20xx年大學(xué)生排球聯(lián)賽。 大學(xué)生排球聯(lián)賽作為一個(gè)大型的、具有我校特色的、是我校團(tuán)委校學(xué)生會(huì)標(biāo)志性的品牌活動(dòng),在前期準(zhǔn)備上絲毫不敢怠慢,甚至心理上壓力重重。無論是裁判員的培訓(xùn)、二級(jí)學(xué)院的協(xié)調(diào)統(tǒng)籌以及物品的準(zhǔn)備,力爭(zhēng)做到精益求精萬無一失。在團(tuán)委施x的大力引導(dǎo)下,x團(tuán)四位x特別是張瑞波x的指導(dǎo)下,整體來說,根據(jù)大部分學(xué)生會(huì)同人的看法、普通同學(xué)的'看法以及自身的理解,此屆聯(lián)賽還是成功的,至少和上屆相比。

  (一) 比賽整體較為順暢,賽事組織和相關(guān)制度更加完善,無申訴事件發(fā)生。

 。ǘ 裁判員整體表現(xiàn)較好,雖有抱怨,但無因裁判員導(dǎo)致賽事遇到阻力事件發(fā)生。

 。ㄈ 運(yùn)動(dòng)員競(jìng)技狀態(tài)良好,名次競(jìng)爭(zhēng)較為激烈展示出較高的競(jìng)技水平和良好的精神風(fēng)貌。

 。ㄋ模 場(chǎng)地布置及賽事環(huán)節(jié)上有所創(chuàng)新,充分體現(xiàn)人性化,有較高的觀眾關(guān)注度和參與度。

  通過此次籃球賽,再一次展示出在校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)的下我們校學(xué)生會(huì)強(qiáng)大的爆發(fā)力和團(tuán)隊(duì)凝聚力,認(rèn)識(shí)到這個(gè)組織鮮明的思想性和政治性。當(dāng)然也體會(huì)到了作為一個(gè)活動(dòng)開展執(zhí)行者的艱辛和快樂,從策劃準(zhǔn)備,前期宣傳,到活動(dòng)舉辦及后期總結(jié),都獲得了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。而對(duì)于我們學(xué)生會(huì)這個(gè)組織,通過此次的排球聯(lián)賽也是一次很難得的考驗(yàn)和鍛煉。當(dāng)然,此次活動(dòng)仍然暴漏出了一些缺點(diǎn),比如裁判員執(zhí)法水平還需提高。比賽時(shí)間分配不公,拉拉隊(duì)不給力和忽視現(xiàn)場(chǎng)秩序等問題,我們會(huì)吸取這些教訓(xùn),在以后的活動(dòng)中嚴(yán)加注意。

  四、下學(xué)期及日后工作展望

 。ㄒ唬 做好籃球聯(lián)賽前期準(zhǔn)備工作,積極聯(lián)系經(jīng)驗(yàn)豐富的裁判員,與體育教學(xué)部專業(yè)老師做好溝通。

  (二) 努力建設(shè)大學(xué)生裁判團(tuán),完善該組織制度,提高執(zhí)法水平,力爭(zhēng)將其建設(shè)為一個(gè)獨(dú)立運(yùn)行、水平較高、風(fēng)貌優(yōu)良的大學(xué)生組織。

 。ㄈ 為我校學(xué)生營造更好的運(yùn)動(dòng)氛圍,嘗試在小球運(yùn)動(dòng)上取得突破,在兄弟高校間相互交流工作上取得進(jìn)展。

  最后,感謝團(tuán)委施x和校會(huì)x團(tuán)一直以來對(duì)體育部工作的關(guān)心!也愿我部能夠越辦越好,取得工作上實(shí)質(zhì)性的進(jìn)步,做出更加出色的成績(jī)!

  部長(zhǎng)年終述職報(bào)告 篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我現(xiàn)任比財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì),從開業(yè)至今,一直在財(cái)務(wù)部從事各項(xiàng)工作。比較熟悉零售業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算體系,以及相關(guān)的法律、法規(guī)知識(shí),我對(duì)自己擔(dān)任會(huì)計(jì)管理這一職位很有信心,因?yàn)槲矣腥缦聝?yōu)勢(shì):

  一、具備良好的政治素質(zhì)

  我是一名入黨積極分子,雖然現(xiàn)在還不是一名黨員,但我從思想上、行動(dòng)上。參加過黨組織對(duì)積極分子的各種活動(dòng)和教育,以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。

  二、具備愛崗敬業(yè)的思想素質(zhì)

  財(cái)務(wù)部的工作象年輪,一個(gè)月工作的結(jié)束,意味著下一個(gè)月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的命脈,我深深的感到自己崗位的價(jià)值,所以我從沒有因?yàn)閭(gè)人私事而耽誤過工作,在財(cái)務(wù)部工作的幾年,從沒遲到、早退過。幾年來的努力與付出,得到了幾任領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

  三、具備系統(tǒng)的文化知識(shí)和較高的業(yè)務(wù)能力

  大家都知道,財(cái)務(wù)工作是一項(xiàng)專業(yè)性較強(qiáng)的工作,我從年至在北京供銷學(xué)校學(xué)習(xí)涉及會(huì)計(jì)專業(yè),年至x年考入北京廣播電視大學(xué)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè),利用業(yè)余時(shí)間學(xué)完大專。x年至現(xiàn)在,在北京廣播電視大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)本科學(xué)習(xí),現(xiàn)即將畢業(yè)。幾年來不斷的努力,使我在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理方面掌握了較豐富的知識(shí)。從基礎(chǔ)學(xué)起,制憑證、記帳、報(bào)表、財(cái)務(wù)管理到管理會(huì)計(jì),從中國的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)到西方財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),接觸到的)面更廣,視野更寬闊。在這期間,于x年考取了會(huì)計(jì)初級(jí)職稱。x年中級(jí)職稱過半,這些系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí),提高了我在財(cái)務(wù)工作管理中的水平,同時(shí)也提高了個(gè)人的綜合素質(zhì)。

  業(yè)務(wù)方面,可以分為三個(gè)階段:

  第一階段,初學(xué)階段,xx年——xx年

  這一階段是我做財(cái)務(wù)工作的開始,一切都是從零開始,從勾小組庫存、制出入庫憑證、結(jié)算憑證到出納崗位,每一崗位對(duì)我都是新起點(diǎn)。在工作中我認(rèn)真學(xué)習(xí),不懂就問,在我的努力下,將勾小組的庫存工作程序簡(jiǎn)化,充分利用電腦,只需錄入小組出庫單即可對(duì)賬勾聯(lián),從而改變了過去的重復(fù)勞動(dòng),將這一崗位的工作量減半。

  第二階段,發(fā)展階段,xx年——xx年

  這一階段先后負(fù)責(zé)記帳、匯總、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)出報(bào)表,會(huì)計(jì)工作電算化,負(fù)責(zé)稅務(wù)方面等各項(xiàng)工作。這一期間我學(xué)習(xí)并掌握了財(cái)務(wù)核算的基本程序,提高也很快。尤其是負(fù)責(zé)稅務(wù)方面的工作,特別是從稅收法規(guī)的角度來掌握會(huì)計(jì)核算方面及流程的設(shè)定,基本掌握了會(huì)計(jì)核算中涉及到的流傳稅的計(jì)算、申報(bào)及繳納。

  第三階段不斷提升階段,xx年——xx年

  在這一階段,負(fù)責(zé)稅務(wù)方面工作的同時(shí),兼管商品的盤點(diǎn)工作,x年首聯(lián)托管實(shí)行預(yù)算管理,這對(duì)于我又是一個(gè)新知識(shí),我有幸參加了預(yù)算培訓(xùn),并編制商城預(yù)算。

  x年審計(jì)查帳,從別人的查帳程序、調(diào)閱憑證、帳簿等等,以及調(diào)帳要求,我了解了關(guān)于固定資產(chǎn)的管理,應(yīng)付帳款到期不能支付的處置等等財(cái)務(wù)管理。

  我負(fù)責(zé)商城商品的盤點(diǎn)工作、核銷盤點(diǎn)長(zhǎng)短款及出具盤點(diǎn)報(bào)告。每次都認(rèn)真審核小組盤點(diǎn)長(zhǎng)、短款原因,及時(shí)提供真實(shí)有效的建議,多次得到領(lǐng)導(dǎo)的采納。過去的盤點(diǎn)程序是“盤點(diǎn)——填機(jī)單——入機(jī)單——出結(jié)果”,現(xiàn)在利用電腦簡(jiǎn)化程序改為“盤點(diǎn)——入機(jī)單——出結(jié)果”。省去了填機(jī)單的工作環(huán)節(jié),這樣降低了勞動(dòng)量的同時(shí)提高了勞動(dòng)的效率。

  四、具備一定的.管理能力

  我在財(cái)務(wù)部工作的幾年中,經(jīng)歷了幾任領(lǐng)導(dǎo),從他們不同的工作作風(fēng)、管理方法中,我懂得了“取人之長(zhǎng)、補(bǔ)己之短”,在處理x些問題時(shí),我開始從多個(gè)角度去考慮,學(xué)會(huì)了換位思考,更多的站在別人的角度去看待自己處理問題的方式方法。

  以上就是我認(rèn)為勝任這一職位的優(yōu)勢(shì),如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我能勝任這份工作,那么,我將從以下幾個(gè)方面來開展工作,真正做領(lǐng)導(dǎo)的好幫手、好參謀。

  1、建立一套完整的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算體系。這要根據(jù)具體的業(yè)態(tài)、規(guī)模以及核算形式來定。

  2、建立一套會(huì)計(jì)人員崗職描述,將每個(gè)會(huì)計(jì)崗位的工作人員應(yīng)該做什么、怎樣做,干到什么程度都給予量化、做好規(guī)范。

  3、為團(tuán)體創(chuàng)造一個(gè)積極向上、充滿活力的環(huán)境,在干好工作的同時(shí),努力提高每一個(gè)人的綜合素質(zhì),大家互幫互助,團(tuán)結(jié)協(xié)作,力爭(zhēng)團(tuán)隊(duì)整體升級(jí),因?yàn)槲疑钌钪溃簩W(xué)無止境。

  如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我不能勝任這一職位,說明我在x方面做的還不夠好,我將努力找出自己的差距,為今后工作的開展奠定基礎(chǔ)。

  不管怎樣,我都非常感謝領(lǐng)導(dǎo)提供給我的這次機(jī)會(huì)。

  部長(zhǎng)年終述職報(bào)告 篇6

親愛的伙伴們:

  新年好!

  值此新學(xué)期到來之際,經(jīng)過自己半年的努力和××為期半年的考察,我--------××很榮幸地被安徽××任命為20xx年××高校部部長(zhǎng),任期一年.希望能夠得到大家的認(rèn)可和支持!更期望經(jīng)過我們大家的共同努力,安徽省的高校環(huán)保社團(tuán)工作在20xx年能夠取得很好的成績(jī)!

  一.高校部20xx年使命:

  服務(wù)高校環(huán)保社團(tuán),培養(yǎng)青年環(huán)保人才

  二.高校部20xx年精神

  兢業(yè)精神,團(tuán)隊(duì)精神,務(wù)實(shí)精神,進(jìn)取精神

  三.高校部20xx年口號(hào)

  追求卓越, 超越自我

  四.高校部20xx年工作重心

  建立組織文化,促進(jìn)品牌建設(shè),培養(yǎng)優(yōu)秀人才,開發(fā)創(chuàng)新項(xiàng)目

  五.高校部20xx年初步戰(zhàn)略規(guī)劃

  20xx年2月,組織高校部招聘會(huì)

  20xx年2月---3月,籌備南北中三區(qū)研討會(huì)及三區(qū)主任換屆

  20xx年2月---4月,籌備安徽大學(xué)生環(huán)境論壇

  20xx年2月--5月,籌備20xx年安徽省高校學(xué)生環(huán)保社團(tuán)骨干培訓(xùn)班

  20xx年3月,組織召開南北中三區(qū)研討會(huì)及三區(qū)主任換屆

  20xx年4月,組織舉辦安徽大學(xué)生環(huán)境論壇

  20xx年4月--6,籌建20xx年安徽省大學(xué)生綠色營

  20xx年5月,組織開展20xx年安徽省高校學(xué)生環(huán)保社團(tuán)骨干培訓(xùn)班

  20xx年7月--8月,20xx年安徽省大學(xué)生綠色營

  20xx年7月---11月,籌建安徽省首屆環(huán)保知識(shí)大專辯論賽

  20xx年9月---11月,組織開展安徽省首屆環(huán)保知識(shí)大專辯論賽

  其他:

  協(xié)助其他部門開展各項(xiàng)活動(dòng)

  各種環(huán)境節(jié)日組織各個(gè)高校舉辦大型宣傳活動(dòng)

  積極爭(zhēng)取外界資源和培訓(xùn)機(jī)會(huì)

  其他

  六.自我建設(shè)

  積極主動(dòng)的學(xué)習(xí),提高自身的綜合能力和整體素質(zhì)

  1.統(tǒng)領(lǐng)全局的駕馭力

  1)古人云:"善弈者謀勢(shì),善弈者謀子",因此,我會(huì)在20xx年從戰(zhàn)略規(guī)劃上,宏觀上把握全局,力求達(dá)到"兼顧三區(qū),統(tǒng)攬全局,科學(xué)部署"

  2)適度的"攬"與"放"

  a:統(tǒng)攬不包攬,努力掌好舵而非勤劃槳,,將主要精力用來司本職,管全局,抓大事,既不做"超出本職工作以外的事情",也不"眉毛胡子一把抓"

  b:用人所長(zhǎng),權(quán)以能授,獎(jiǎng)以績(jī)頒,我會(huì)保證團(tuán)隊(duì)高漲,積極,向上的情緒,營造公平.開明的氛圍,根據(jù)成員的個(gè)人能力和興趣愛好合理安排工作,下放權(quán)力,使得"人事其崗,崗得其人,人盡其才,才盡其用"

  c:善于溝通,以人為本,我會(huì)努力的放手,放權(quán),放心的把工作交給成員去做

  3)敢斷而不獨(dú)斷,果敢而不蠻干

  a:我會(huì)牢牢抓住" 服務(wù)高校環(huán)保社團(tuán),培養(yǎng)青年環(huán)保人才"的主旨,盡全力做好每一件工作,做一名名副其實(shí)的高校部部長(zhǎng)

  b:積極聽取社團(tuán)聲音,合理采納社團(tuán)建議,積極主動(dòng)地向優(yōu)秀的社團(tuán)和組織學(xué)習(xí)

  c:遇時(shí)做到"有事而議,議而有決,決而有行,行而有果"

  2.塑造感召力和向心力

  1)我會(huì)積極主動(dòng)地學(xué)習(xí),以豐富的知識(shí)武裝自己,提高自身的綜合能力和整體素質(zhì),給團(tuán)隊(duì)以向心力,時(shí)刻以飽滿的熱情和積極向上的態(tài)度對(duì)待工作和團(tuán)隊(duì),給團(tuán)隊(duì)以感召力

  2)我會(huì)不斷的學(xué)習(xí),充實(shí)自我,與兄弟社團(tuán)和團(tuán)隊(duì)成員及其他組織"比學(xué)習(xí),比進(jìn)步,比能力,比貢獻(xiàn)",塑造自我才華超眾,知識(shí)過硬的吸引力

  3)我會(huì)嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻"自重.自省,自警,自勵(lì)",為人處世公平,公正,培養(yǎng)自己豐富的情感,提高自身的寫作能力,從而達(dá)到在高校部的團(tuán)隊(duì)里優(yōu)良品德的歸服力.

  4)我會(huì)在高校部團(tuán)隊(duì)里積極營造家的氛圍,經(jīng)常與團(tuán)隊(duì)成員溝通與交流,保證團(tuán)隊(duì)的健康發(fā)展,給人以同事加伙伴加朋友的感覺,從而建設(shè)情誼交融的配合力

  5)我會(huì)尊重和重視團(tuán)隊(duì)里面的每一位成員,完善個(gè)人的人格魅力

  七.團(tuán)隊(duì)建設(shè)

  1.轉(zhuǎn)變意識(shí),推行鋪床運(yùn)動(dòng)

  床的英文是"bed",代表三個(gè)行動(dòng)方針

  back to basic:即回歸基平面,從新營造組織文化.雖然有人說組織文化是很虛的東西,但個(gè)人卻認(rèn)為組織文化象空氣一樣無處不在,積極做好傳承,不浮不躁,循序漸進(jìn),扎實(shí)推進(jìn)高校部的工作

  execute to excellent:執(zhí)行要求卓越,20xx年高校部的`工作可行性不高的工作不做,要做就要做最好,追求卓越

  down to detail:落實(shí)到細(xì)節(jié),要求高校部的成員都能夠各司其責(zé),工作無巨細(xì),但都要盡心盡力的去做,堅(jiān)決反對(duì)推脫和妥協(xié),事事推己及人,兼善全省

  2.營造環(huán)境,留住優(yōu)秀人才

  環(huán)保工作有很多優(yōu)秀的人才,而自身也培養(yǎng)了很多的人才,但每年人就象湖里的水一樣流進(jìn)流出,很多人不能夠堅(jiān)持很久,往往做一年就閃人了,我們需要反思:為什么這么多優(yōu)秀的人才會(huì)離開呢?我20xx年要做的就是保持湖水時(shí)刻清澈,并且要做到流進(jìn)的水永遠(yuǎn)比流出的要多,也就是積極營造環(huán)境,給人以愿意留下的理由和價(jià)值

  3.健全制度,提高執(zhí)行力

  我初步?jīng)Q定定期舉辦工作交流會(huì),同時(shí)兼顧非正式場(chǎng)合的溝通.自己要作到半夢(mèng)半醒之間.所謂夢(mèng)就是要敢想,敢創(chuàng)新,醒就是要實(shí)施和執(zhí)行,建立健全各項(xiàng)制度,合理分工,責(zé)任到人

  4.分工分權(quán),高效快樂工作

  給每個(gè)人一個(gè)明確的定位,包括組織定位,部門定位和個(gè)人定位,而三者又需要高度統(tǒng)一,形成合力,這樣才能使個(gè)人的潛力得到最大的發(fā)揮,同時(shí)也會(huì)使其與組織目標(biāo)靠攏,從而實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)和個(gè)人價(jià)值得到實(shí)現(xiàn).努力使高校部成為一個(gè)學(xué)習(xí)的團(tuán)隊(duì),快樂的團(tuán)隊(duì),具有較強(qiáng)戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)

  八:結(jié)束語

  20xx年工作已經(jīng)開始了,我真誠的希望高校部的所有成員都暖和盡快進(jìn)入狀態(tài),腳踏實(shí)地,積極熱情,認(rèn)真負(fù)責(zé)地投身于工作,并期望我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)能夠團(tuán)結(jié)向上,銳意進(jìn)取,是一個(gè)具有強(qiáng)大凝聚離和戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì),盡心盡力 服務(wù)高校環(huán)保社團(tuán),培養(yǎng)青年環(huán)保人才!

  希望各高校學(xué)生環(huán)保社團(tuán)能夠一如既往地支持我們,你們的支持是對(duì)我們付出的 最大獎(jiǎng)勵(lì)!

  最后,真心祝愿安徽的高校學(xué)生社團(tuán)在20xx年度都能夠取得佳績(jī)!

  安徽××高校部 部長(zhǎng)

  20xx年2月14日

  部長(zhǎng)年終述職報(bào)告 篇7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  在院團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在院、系兩級(jí)學(xué)生部成員的共同努力下,學(xué)生部工作取得了豐碩的成果。成績(jī)的取得雖與我個(gè)人的努力分不開,但各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、學(xué)院迎評(píng)工作的開展及學(xué)生部原有的工作基礎(chǔ)為我的工作提供了良好的客觀環(huán)境,這是述職之前所要說明的。下面,我依據(jù)院團(tuán)委職能部門部長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的要求,將本學(xué)期來的主要工作報(bào)告如下:

  一、本學(xué)期大概工作

  1。學(xué)期初,我們新一屆學(xué)生部成員選拔工作在院團(tuán)委和廣大同學(xué)們的大力協(xié)助支持下取得了圓滿成功,此次共8名xx級(jí)新生的加入為我們?cè)簩W(xué)生部的學(xué)生工作集體注入了新鮮的血液。

  2。每周一的例會(huì)我都會(huì)準(zhǔn)時(shí)召集大家開會(huì)談心,不僅是為了讓部門的工作更好開展,更是鍛煉他們的語言表達(dá)能力和膽量,以及在一起更加相互了解成為一個(gè)團(tuán)結(jié)美好的集體!

  3。每周三的大檢,我們xx的帶xx的去個(gè)個(gè)班級(jí)檢查,我自己更是親自帶頭,在晚檢過程中教會(huì)新成員如何晚檢打分如何為人處事。

  4。每雙周三召集各分院學(xué)生部開會(huì),吩咐工作以及討論交流晚檢情況。沒月底制作班級(jí)考核表,并親自交給各分院學(xué)工老師,同時(shí)和他們溝通交流,了解部門工作的不足和經(jīng)念。

  5。每周不定期抽一晚上自己去個(gè)個(gè)分院查看班級(jí)紀(jì)律等情況,了解各分院班級(jí)的具體情況做到自己心里有底。并常和學(xué)工老師談話,相互協(xié)助支持。

  6。由于總總原因,本學(xué)期我部未能舉辦任何活動(dòng),雖然我在10月份曾設(shè)想召集xx級(jí)各班班長(zhǎng)召開“班級(jí)考核交流會(huì)”,讓xx新生明白我們?cè)簣F(tuán)委的性質(zhì)我們學(xué)生部的工作等。但不管怎樣學(xué)生部還是積極配合協(xié)助了兄弟部門的每次活動(dòng)。希望下學(xué)期自己會(huì)帶領(lǐng)學(xué)生部成員舉辦一些有意義的活動(dòng)。

  二、本學(xué)期心得感受

  我們做任何一項(xiàng)工作,出色的完成任務(wù)是我們的最終目的,但是其真正的意義不僅于此。我們做學(xué)生工作的出發(fā)點(diǎn)是為同學(xué)們服務(wù),落腳點(diǎn)是成人達(dá)己,互利共贏。完成任務(wù),成人的目的達(dá)到了,那么達(dá)己就要求我們從一項(xiàng)工作,活動(dòng)中有所領(lǐng)悟,有所啟發(fā),不能單純的只為了完成任務(wù)而工作。比如我們可以學(xué)習(xí)到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領(lǐng)悟,并結(jié)合自身實(shí)際情況應(yīng)用于實(shí)踐,如此,我們方能在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng),在成長(zhǎng)中不斷地提高和完善自己。這是我角色轉(zhuǎn)換的第一個(gè)學(xué)期,我當(dāng)初還是以我作為干事時(shí)的心性去做事,自我感覺有時(shí)候是對(duì)的,可有時(shí)候又顯得那么的愚笨,或許我很有激情做事很努力但是要有所考慮有所謀慮要多去想想。

  本學(xué)期我很清楚的記得和胡老師您的兩次談話,真的或許當(dāng)時(shí)我心里有些“不服氣”,畢竟我也不是有心的,畢竟我也是出于對(duì)工作的熱情。但是錯(cuò)了就是錯(cuò)了,每次回想起來我心里都會(huì)有一種很特別的感覺,甚至倍感慶幸吧應(yīng)該說。因?yàn)椴皇敲總(gè)人都會(huì)有這樣的經(jīng)歷和感觸的,因?yàn)椴皇敲總(gè)人都能遇到這樣的領(lǐng)導(dǎo)。也許我會(huì)因?yàn)檫@個(gè)在老師的心中地位下降了這也是情之所長(zhǎng)。但是我并不在乎這個(gè)我更在乎的是自己在這里有沒有得到收獲什么。如果允許的話我真的好想對(duì)書記、胡老師大聲的說聲謝謝、、、尤其是對(duì)胡老師,雖然我不能說出什么美妙的語言來表述我的真誠。但是我會(huì)銘記于心我相信樸實(shí)的行動(dòng)會(huì)是一切最好的證明!有錯(cuò)我會(huì)改正,人因?yàn)橐淮我淮蔚姆稿e(cuò),改正,才能真正的`成長(zhǎng)。我很希望我的筆能跟著感覺,那樣才能流出最真實(shí)最純樸的語言,這雖不能一時(shí)使我的文字流光溢彩,卻能在字里行間找回一個(gè)真我。似乎大學(xué)的記憶是從進(jìn)學(xué)生部才真正的開始。在這樣的一方天空里,我學(xué)會(huì)了很多。這或許會(huì)成為我一生都受用不完的禮物。在嘈雜的世事面前,當(dāng)我在無力尋找一份美麗的寧靜時(shí),我學(xué)會(huì)了試著讓自己微笑。

  三、存在的不足

  1、是個(gè)人在學(xué)習(xí)和工作統(tǒng)籌上不夠合理,活動(dòng)期間工作消耗了我大半的課余時(shí)間,影響了學(xué)業(yè)的鞏固提高,離工作和學(xué)習(xí)“雙贏”的要求還有一定的差距。

  2、和老師溝通交流不夠,相互間還不夠默契。

  3、性格較直率,有些時(shí)候表達(dá)方式欠考慮。

  4、在用人技巧方面尚待提高。

  這些問題我將在今后學(xué)習(xí)、工作中認(rèn)真加以改正和提高。

  四、工作展望

  1。提高學(xué)生部?jī)?nèi)部人員素質(zhì)以及工作能力,堅(jiān)持務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)。

  2。進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部成員的工作方法、工作態(tài)度的學(xué)習(xí)

  3。工作中要開動(dòng)腦筋,主動(dòng)思考,探索工作的新方法和新思路

  總結(jié)過去,昭示現(xiàn)在,指導(dǎo)未來,我將繼續(xù)努力,不斷提升自我,完善自我,把學(xué)生會(huì)工作做的更好。

  院團(tuán)委是一個(gè)很鍛煉人的地方。學(xué)生部更是一個(gè)可以磨煉心態(tài)的地方。就像我和xx的成員說的一樣“能夠在學(xué)生部堅(jiān)持呆下來的人一定是個(gè)很不錯(cuò)的人”。在這里我們會(huì)收獲很多其他同學(xué)不曾得到的經(jīng)驗(yàn),我們會(huì)學(xué)會(huì)如何更樂觀的面對(duì)壓力,如何珍惜和愛護(hù)自己。這為我們以后面對(duì)社會(huì)增添了一個(gè)籌碼。在接下來的團(tuán)委日子里,希望我們能一起相信頭頂?shù)那缈,和足下?jiān)實(shí)的土地,心中永遠(yuǎn)涌動(dòng)著青春如潮的呼喚,在你我各自徐徐展開的遠(yuǎn)景,一樣的深情,一樣的瀟灑!

  最后,再一次感謝關(guān)心和支持我工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們,感謝和我一起為學(xué)生部發(fā)展作出辛勤工作和不懈努力的各位同事及一直關(guān)注和支持學(xué)生部的廣大同學(xué)們!

  述職人:xxx

20xx年xx月xx日

  部長(zhǎng)年終述職報(bào)告 篇8

  二〇一X年即將過去,一年來,自己在科領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下,堅(jiān)持自我嚴(yán)格要求、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作,在政治思想、工作學(xué)習(xí)等方面取得了不小的進(jìn)步,下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作一下總結(jié)。

  一、在政治思想方面。

  我主動(dòng)要求進(jìn)步,能夠嚴(yán)格遵守局里各項(xiàng)規(guī)章制度,在思想和行動(dòng)上嚴(yán)格要求自己。一方面,注重加強(qiáng)自己的思想品德和職業(yè)道德修養(yǎng),思想覺悟和政治理論水平得到很大提高。另一方面,通過積極參加爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、 熱愛偉大祖國,建設(shè)美好家園、 機(jī)關(guān)文化建設(shè)年、 爭(zhēng)做一名合格的公職人員等一系列活動(dòng),對(duì)提高政治素質(zhì)重要性的認(rèn)識(shí)更加深刻,對(duì)投身社保事業(yè)、全心全意為人民服務(wù)的信念更也更加堅(jiān)定。

  二、在學(xué)習(xí)及文體活動(dòng)方面。

  一是加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。從講政治的高度來認(rèn)識(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性,堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì),提高工作能力的基本途徑,堅(jiān)持把參加各種學(xué)習(xí)活動(dòng)與自學(xué)結(jié)合起來,并認(rèn)真做好重點(diǎn)學(xué)習(xí)筆記,撰寫相關(guān)心得體會(huì),做到個(gè)人與組織相一致,理論與業(yè)務(wù)相結(jié)合。同時(shí),通過積極參與每期的科務(wù)會(huì)、財(cái)務(wù)例會(huì)、業(yè)務(wù)經(jīng)辦知識(shí)競(jìng)賽等,加強(qiáng)了對(duì)基金財(cái)務(wù)知識(shí)、社保業(yè)務(wù)政策知識(shí)的了解、認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí),提高了理論聯(lián)系實(shí)際的工作能力。

  二是積極參加局里組織的各項(xiàng)文體活動(dòng)。其中,代表局機(jī)關(guān)三支部參加局里組織的羽毛球賽,獲得團(tuán)體第一名好成績(jī)。另外,積極參加全市機(jī)關(guān)干部才藝大賽,也贏得了榮譽(yù)。

  三、工作完成情況。

  一是在做好和會(huì)計(jì)賬的對(duì)賬工作的基礎(chǔ)上,認(rèn)真完成了定期與銀行、財(cái)政專戶、自治區(qū)社保局的各項(xiàng)社;鹗罩(duì)賬工作。一方面,及時(shí)編制銀行余額調(diào)節(jié)表,清理未達(dá)賬項(xiàng),保證了基金財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。另一方面,加強(qiáng)與財(cái)政的溝通,完成了社;鹜顿Y國債、定期存款進(jìn)行保值增值的核對(duì)統(tǒng)計(jì)工作。另外,完成了新系統(tǒng)上線以來,而有關(guān)基金出納業(yè)務(wù)的優(yōu)化及問題的反饋、協(xié)調(diào)處理工作。同時(shí),從今年1月起全局出納正式開始使用自治區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金業(yè)務(wù)與會(huì)計(jì)一體化信息系統(tǒng)出納管理進(jìn)行記賬工作,我按照領(lǐng)導(dǎo)安排,完成了該系統(tǒng)的前期測(cè)試、組織培訓(xùn)、問題協(xié)調(diào)反饋工作,并對(duì)各分局出納的`實(shí)際使用情況進(jìn)行了必要的交流和指導(dǎo)。為了更好的運(yùn)用出納管理系統(tǒng),后期在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步統(tǒng)一明確了出納系統(tǒng)的操作流程和標(biāo)準(zhǔn)以及使用過程中的重點(diǎn)注意事項(xiàng),大大方便了出納人員的實(shí)際操作,提高了工作效率。

  二是做好了全年區(qū)屬退休教師差額工資待遇的發(fā)放工作。其一,亦做了大量年初的數(shù)據(jù)核對(duì)以及新增人員的待遇核定工作,為全年工資待遇發(fā)放打好了基礎(chǔ)。其二,及時(shí)完成了按月足額正常發(fā)放及補(bǔ)發(fā)差額工資工作,并建立了工資發(fā)放匯總臺(tái)賬。其三,重點(diǎn)做好了退休教師個(gè)人及管理單位的來電來訪來信的接待工作,這避免了出現(xiàn)退休教師多跑腿、跑空趟的現(xiàn)象。其四,加強(qiáng)與財(cái)政廳企業(yè)處的溝通反饋,確保了區(qū)屬教師個(gè)別特殊人員的待遇發(fā)放的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。

  三是完成了城鎮(zhèn)居民大額醫(yī)療保險(xiǎn)的征繳、退費(fèi)工作。其一,完成了全年大額醫(yī)療保險(xiǎn)批量報(bào)盤提交銀行的扣繳工作。其二,完成了各分局收繳報(bào)送的審核整理工作。其三,統(tǒng)一規(guī)范了業(yè)務(wù)流程,并分別建立了征繳、退費(fèi)情況的電子臺(tái)賬,定期與各分局核對(duì)。

  四是完成了各項(xiàng)基金支付的往來業(yè)務(wù)。其一,及時(shí)完成了基金網(wǎng)銀支付第一步審核、上傳文件操作。其二,做好了醫(yī)療保險(xiǎn)預(yù)留保證金的劃轉(zhuǎn)支付工作。其三,負(fù)責(zé)完成了撥付各分局離退休醫(yī)療補(bǔ)助金、各險(xiǎn)種周轉(zhuǎn)金等的審核支付操作,以及后續(xù)核對(duì)整理分局紅聯(lián)收據(jù)的返還情況的工作。其四,完成了基金支付退票的回單登記、退費(fèi)險(xiǎn)種查詢以及與結(jié)算崗的交接工作。其五,及時(shí)完成了月底錄入并核對(duì)各分局收支情況,以及對(duì)各分局收入戶、支出戶的網(wǎng)銀劃款工作。同時(shí),負(fù)責(zé)完成了每月匯總上繳財(cái)政專戶社保基金,并向財(cái)政局報(bào)送社;鹣略掠每钌暾(qǐng)額度。

  五是認(rèn)真做好本職工作的同時(shí),及時(shí)完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作和任務(wù),并積極發(fā)揮自己的長(zhǎng)處協(xié)助同事處理力所能及的日常事務(wù)。

  四、在生活作風(fēng)方面。

  生活中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約、團(tuán)結(jié)互助的優(yōu)良作風(fēng),并有意識(shí)約束自己的言行,努力做到:這能自己解決的絕不找領(lǐng)導(dǎo)解決,能暫時(shí)湊合的絕不跟領(lǐng)導(dǎo)反映,絕不提過分和無理的要求。同時(shí),正確處理好工作與生活的關(guān)系,以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎(chǔ)。

  五、存在的問題和不足。

  工作取得了一些成績(jī),是與領(lǐng)導(dǎo)同事的信任和幫助是分不開的,這同時(shí)也意識(shí)到自身還存在著許多不足之處,與大家的期望還有差距。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致,但在行動(dòng)上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤,雖然都及時(shí)補(bǔ)救,但還是影響了工作效率;三是對(duì)工作的繁雜性有時(shí)出現(xiàn)厭倦情緒、畏難情緒,精神狀態(tài)不夠好,導(dǎo)致進(jìn)度較慢,需要認(rèn)真加以克服;四是記賬對(duì)賬受其他工作影響不夠及時(shí),同時(shí),因?yàn)闀r(shí)間緊,工作任務(wù)多,而對(duì)支出戶未達(dá)賬項(xiàng)的定期清理情況也不理想。五是因?yàn)榛驹谪?cái)務(wù)崗工作,對(duì)具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦技能掌握較少,進(jìn)而導(dǎo)致對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)政策的理解和掌握程度不夠,需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

  針對(duì)以上的問題和不足,我將在以后的工作中認(rèn)真加以克服,同時(shí)進(jìn)一步提高思想政治覺悟,通過不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)行彌補(bǔ),克服不良情緒,積極主動(dòng)的做好本職工作。在工作過程中也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事多批評(píng)多指教,使我取得更大的進(jìn)步。

  部長(zhǎng)年終述職報(bào)告 篇9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼間,我在中文系團(tuán)總支學(xué)生分會(huì)的第二年又飛快地過去了。在這一年里,在領(lǐng)導(dǎo),老師的悉心栽培下,在學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐的鞭策下,在同學(xué)們的鼎力支持下,我和體育部一起茁壯成長(zhǎng),一路走來,有困難,有挫折,也有豐收的喜悅,幸福的淚水?梢哉f,能在團(tuán)總支學(xué)生分會(huì)任體育部部長(zhǎng)一年,是我大學(xué)期間最寶貴的經(jīng)歷。那么,下面請(qǐng)?jiān)试S我花一點(diǎn)時(shí)間來介紹體育部這一年的具體工作情況。

  1、組織并帶領(lǐng)我系同學(xué)參加學(xué)校組織的田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)。在第十三屆校園田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)上,我系運(yùn)動(dòng)健兒發(fā)揚(yáng)奮勇爭(zhēng)先,不甘人后的運(yùn)動(dòng)拼搏精神,在上屆取得的男女團(tuán)體總分第八名的基礎(chǔ)上再接再厲,取得了男女團(tuán)體總分第六名的突破性成績(jī)。在這里,我要感謝所有為運(yùn)動(dòng)會(huì)傾注過心血的工作人員和在賽場(chǎng)上拼搏的運(yùn)動(dòng)員,沒有你們,就不會(huì)有這面來之不易的錦旗!

  2、組織三月學(xué)雷鋒系列活動(dòng)之“感恩母親,尊重女性”主題活動(dòng),主要內(nèi)容是征集同學(xué)們關(guān)于母親的愛的心語制作祝福墻,以及為各棟寢室樓阿姨送祝福。在xx,xx級(jí)班長(zhǎng)團(tuán)支書的全力配合下,活動(dòng)開展得非常順利,收到的反響也特別好,贏得了寢室樓阿姨對(duì)中文系的交口稱贊;

  3、組織并帶領(lǐng)中文系男女籃球隊(duì)參加學(xué)校系際籃球比賽。這是我系第一年來組隊(duì)參加籃球賽,訓(xùn)練、隊(duì)服等等一系列事務(wù)都是從零開始,但隊(duì)員們沒有因?yàn)槲覀兗疾蝗缛硕丝s,每一場(chǎng)比賽都全力以赴,打出了精神,打出了風(fēng)格;正因?yàn)槿绱,即使最后的成?jī)不盡如人意,我們還是得到了組委會(huì)授予的“精神文明獎(jiǎng)”。我謹(jǐn)代表體育部向每一位刻苦訓(xùn)練,努力參賽的隊(duì)員致敬!

  回首過往,在記錄我成長(zhǎng)的檔案里,寫滿了領(lǐng)導(dǎo)老師對(duì)我的`信賴和鼓勵(lì),以及廣大同學(xué)對(duì)我的認(rèn)可與支持。在擔(dān)任體育部部長(zhǎng)的這一年里,我不僅提高了自己的工作能力,變得更有效率更有目的性,更培養(yǎng)了自己的人際交往能力,讓我在與形形色色的人打交道的時(shí)候都游刃有余。從助理到部長(zhǎng),是一個(gè)飛躍,我邁上了一個(gè)新的臺(tái)階;從部長(zhǎng)的位子上退下來,是一次轉(zhuǎn)身,也許不華麗,但足夠穩(wěn)健。每一次轉(zhuǎn)型,都是一次成長(zhǎng),不管我能否在團(tuán)總支學(xué)生分會(huì)中繼續(xù)任職,我都將會(huì)永遠(yuǎn)銘記這一段令人難忘的時(shí)光!

  最后,還是要感謝兩位書記,兩位輔導(dǎo)員老師,以及諸位學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐,沒有你們對(duì)我的支持和栽培,也許我就沒有這個(gè)機(jī)會(huì)站在這個(gè)臺(tái)上。

  我的述職報(bào)告到此完畢,謝謝!

  述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  部長(zhǎng)年終述職報(bào)告 篇10

  今年安全生產(chǎn)工作在上級(jí)公司和廠部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以安全生產(chǎn)為基礎(chǔ),以“提高年”活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作建設(shè),積極開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理工作,經(jīng)過全廠各級(jí)人員的共同努力,全年不發(fā)生輕傷及以上人身傷亡事故,不發(fā)生潰壩、水淹廠房、引水隧洞道垮塌、透水及生產(chǎn)建構(gòu)筑物坍塌事故,不發(fā)生環(huán)境污染事件,不發(fā)生因本單位責(zé)任引起的電網(wǎng)事故,不發(fā)生一般及以上設(shè)備事故,不發(fā)生人為誤操作事故,不發(fā)生交通事故,不發(fā)生火災(zāi)事故,不發(fā)生機(jī)組非計(jì)劃停運(yùn)事件,圓滿完成年初制訂各項(xiàng)安全生產(chǎn)日標(biāo),截至12月15日,累計(jì)安全生產(chǎn)1832天,安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。下而對(duì)20xx年安全生產(chǎn)工作進(jìn)行如下總結(jié):

  一、認(rèn)真履行安全監(jiān)督職責(zé),落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任

  根據(jù)我司制定各電廠全年安全生產(chǎn)目標(biāo),切實(shí)落實(shí)安全責(zé)任目標(biāo)管理,將責(zé)任內(nèi)容進(jìn)行了分解和落實(shí),層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,真正在思想上樹立了“安全第一”的思想,使各級(jí)各部門始終保持清醒的頭腦,不斷提高安全生產(chǎn)的自覺性和責(zé)任感,正確處理安全與生產(chǎn)、安全與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系,在任何時(shí)候,任何情況下都把安全生產(chǎn)當(dāng)作頭等大事去抓。

  二、強(qiáng)化安全檢查,確保安全運(yùn)行

  通過開展春季及汛前、汛中、國慶、秋季及汛后等專項(xiàng)安全檢查共6次,發(fā)現(xiàn)問題167項(xiàng),截止11月20日,完成整改153項(xiàng),有10項(xiàng)結(jié)合年度檢修完成,通過整改有力地保證了安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。元旦春節(jié)“兩節(jié)”檢查發(fā)現(xiàn)問題31項(xiàng),全部按計(jì)劃完成整改;春季和防汛安全大檢查,整改問題59項(xiàng),完成整改58項(xiàng),其中1項(xiàng)須結(jié)合機(jī)組檢修完成;開展的春檢和“兩落實(shí)”核查問題整改32項(xiàng),全部完成整改;汛中安全檢查,整改問題15項(xiàng),全部完成整改;“中秋、國慶”兩節(jié)前安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題7項(xiàng),全部完成整改;秋季及汛后安全檢查發(fā)現(xiàn)問題12項(xiàng),完成整改8項(xiàng),有1項(xiàng)正在整改,其他3項(xiàng)需結(jié)合技改工作開展。

  三、開展重大危險(xiǎn)評(píng)估和整改,對(duì)存在的'危險(xiǎn)源

  做到可控在控根據(jù)集團(tuán)公司重大危險(xiǎn)源評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),組織完成本年度重大危險(xiǎn)源評(píng)估,通過自評(píng),本廠當(dāng)前存在的集團(tuán)公司規(guī)定的重大危險(xiǎn)源項(xiàng)目有7個(gè),分別是水電廠大壩、升壓站、主變、電纜夾層及溝道、廠房橋式起重機(jī)械、通勤車輛和生活水廠,其中大壩為三級(jí),其他6個(gè)為四級(jí)。重大危險(xiǎn)整改項(xiàng)目共18項(xiàng),截至11月20日完成整改17項(xiàng),有1項(xiàng)正在整改中,通過落實(shí)整改,對(duì)重大危險(xiǎn)源做到可控在控,確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定。

  四、加強(qiáng)“兩票”管理,防止誤操作

  通過加強(qiáng)“兩票”培訓(xùn)力度,逐步完善“兩票”標(biāo)準(zhǔn)票庫,提高辦票效率,切實(shí)落實(shí)“兩票”動(dòng)態(tài)檢查和重大作業(yè)領(lǐng)導(dǎo)到位制度,杜絕無票作業(yè)行為,有效地保證了員工在作業(yè)過程中的人身安全,防止誤操作事故的發(fā)生,截至11月30日,操作填用568份,其中電氣填用電氣操作票485份,機(jī)械操作票83份,合格率均為100%;工作票填用206份,其中,電氣一種39份,電氣二種58份,水力機(jī)械一種59份,水力機(jī)械二種19份,水力自控票20份,一級(jí)動(dòng)火0,一級(jí)動(dòng)火11份,動(dòng)土0份,合格率100%。

  五、實(shí)施“兩措”計(jì)劃,確保人身、設(shè)備安全

  20xx年度反事故措施計(jì)劃共31項(xiàng),截至11月30日完成28項(xiàng),完成率90%;安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃共21項(xiàng),截至11月30日完成16項(xiàng),完成率%,“兩措”計(jì)劃穩(wěn)步推進(jìn),進(jìn)一步夯實(shí)了安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。

  六、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督工作,確保措施有效落實(shí)

  通過加強(qiáng)“三講一落實(shí)”和危險(xiǎn)點(diǎn)分析與控制措施,嚴(yán)格執(zhí)行外包工程安全管理制度,落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)安全安全監(jiān)督管理,有效促進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)深入現(xiàn)場(chǎng)開展反違章和現(xiàn)場(chǎng)工作指導(dǎo),及時(shí)糾正和制止違章作業(yè)行為,杜絕了各安全事故的發(fā)生,較好完成了去冬今春#1、#2機(jī)組C修及#3機(jī)組消缺、尾水出口護(hù)坡治理、荔波綜合樓建設(shè)、廠區(qū)宿舍樓外墻裝飾等項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)安全管理,安全推進(jìn)今冬明春機(jī)組檢修工作順利開展。

  七、切實(shí)做好安全教育培訓(xùn)工作

  為落實(shí)好廣源公司提出管理“提高年”要求,根據(jù)電廠實(shí)際開展了以下培訓(xùn)工作:

  組織制定了20xx年安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,內(nèi)容包括了集團(tuán)公司重要的安全生產(chǎn)制度宣貫、電廠制定各項(xiàng)措施和應(yīng)急預(yù)案的學(xué)習(xí)、演練安排,通過定期開展培訓(xùn),進(jìn)一步增強(qiáng)員工安全生產(chǎn)意識(shí)和事故防范能力。

  開展形式多樣的教育活動(dòng)

  1、通過開設(shè)安全宣傳專欄,定期宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)和上級(jí)公司安全生產(chǎn)精神,豐富職工文化生活的同時(shí),提高職工安生產(chǎn)意識(shí)。

  2、通過印發(fā)每周一期安全生產(chǎn)會(huì)議紀(jì)要和每月一期的《安全簡(jiǎn)報(bào)》,及時(shí)通報(bào)安全生產(chǎn)過程中不安全行為和暴露的問題,并將通報(bào)情況列入月度績(jī)效考核,使廣大干部職工從思想上認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)重要性和必要性,將認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X行為融匯到日常工作中去,形成人人關(guān)系安全,安全關(guān)系人人的良好氛圍。

  3、通過開展“安全生產(chǎn)月”、“全國消防日”等活動(dòng),開展防洪安全、交通安全、消防安全,以日促月,以月促年,有效杜絕各類安全事故的發(fā)生,為電廠生產(chǎn)經(jīng)營的穩(wěn)定發(fā)展提供了良好的環(huán)境。

  八、目前存在的問題及建議

  設(shè)備基礎(chǔ)仍然較差,設(shè)備檢修維護(hù)、技術(shù)改造工作任務(wù)集中,設(shè)備可靠性有待提高,安全生產(chǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻。各級(jí)各部門人員安全生產(chǎn)意識(shí)有待加強(qiáng),暴露的問題仍然比較多,個(gè)別員工仍存在思想麻痹,辦事圖方便、僥幸心理等現(xiàn)象,違章現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。任務(wù)繁重、人員力量不足等因素,仍是制約我廠安全生產(chǎn)的主要因素。

  九、20xx年工作重點(diǎn)

  認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)集團(tuán)公司20xx年安全生產(chǎn)一號(hào)文件,把握全年安全生產(chǎn)工作方向;根據(jù)上級(jí)公司下達(dá)本廠20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo),進(jìn)行分解,并組織簽訂各級(jí)各部門人員安全生產(chǎn)責(zé)任書;組織開展20xx年度重大危險(xiǎn)源自評(píng)估、制定“兩措”計(jì)劃及做好防洪度汛和大壩管理工作;加強(qiáng)檢修技改和重大項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)安全管理,杜絕各類安全事故,確保各項(xiàng)工作安全穩(wěn)步推進(jìn);進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)管理制度,并嚴(yán)格執(zhí)行《安規(guī)》、“兩票三制”及重大作業(yè)到位制度,堅(jiān)決與違章行為作斗爭(zhēng),從行動(dòng),上保證安全生產(chǎn)的穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。根據(jù)上級(jí)公司的安排和部署,有序推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作,不斷提升和轉(zhuǎn)變?nèi)w員工的安全理念和風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí),提升安全生產(chǎn)管理水平,進(jìn)一步培養(yǎng)員工安全作業(yè)行為,為建立企業(yè)安全文化提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  部長(zhǎng)年終述職報(bào)告 篇11

  年初,開始新學(xué)期學(xué)習(xí)生活的我,毅然加入了學(xué)生會(huì),并擔(dān)任學(xué)習(xí)部部長(zhǎng)職務(wù),學(xué)習(xí)部是學(xué)生會(huì)的一個(gè)重要部門,在擔(dān)任部長(zhǎng)職務(wù)的這一年里,我一直本著以“一切為了同學(xué),為了一切同學(xué),為了同學(xué)一切”的宗旨為同學(xué)們服務(wù),并隨時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取工作中的教訓(xùn),及時(shí)作了相應(yīng)的改進(jìn)。在本學(xué)期除了嚴(yán)格按照學(xué)校、學(xué)院的及相關(guān)要求開展日常工作之外,還成功舉辦了多次學(xué)生活動(dòng),參與學(xué)校組織的創(chuàng)新論壇,創(chuàng)辦學(xué)院分論壇等,并取得了優(yōu)異的成績(jī),以下是我的述職報(bào)告。

  一、日常基本工作

  辦理xx級(jí)新生學(xué)生證及借書證。及時(shí)辦理學(xué)生證、借書證等相關(guān)證件,給xx級(jí)新生和生活帶來了便利。組織進(jìn)行國家英語六級(jí)考試報(bào)名工作。國家六級(jí)考試和學(xué)位英語考試和關(guān)系重大,報(bào)名采集信息時(shí)不能有任何紕漏,在審查過程中,我都認(rèn)真核對(duì)每一位同學(xué)的信息,保證同學(xué)們能夠順利進(jìn)行考試。

  做好學(xué)院和同學(xué)間的溝通。學(xué)院是我們了解學(xué)校各項(xiàng)制度與活動(dòng)的中介,而我們學(xué)生會(huì)正是同學(xué)了解學(xué)院的橋梁。認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),我在日常工作中,及時(shí)向同學(xué)們傳達(dá)學(xué)院的各項(xiàng)活動(dòng)要求,同時(shí),也及時(shí)向?qū)W院轉(zhuǎn)達(dá)同學(xué)們遇到的問題,按照學(xué)校和學(xué)院的.要求開展日常工作。個(gè)人方面,樹立積極向上的學(xué)習(xí)觀念,以自己的實(shí)際行動(dòng)營造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,帶動(dòng)身邊的同學(xué)努力學(xué)習(xí),積極解決同學(xué)們?cè)趯W(xué)習(xí)方面遇到的各種問題。

  二、交流與實(shí)驗(yàn)學(xué)習(xí)

  組織我院同學(xué)參加了論壇開展的各個(gè)領(lǐng)域?qū)<覍?chǎng)報(bào)告會(huì)、優(yōu)秀論文交流會(huì)、學(xué)術(shù)沙龍等一系列學(xué)術(shù)活動(dòng),在我院掀起了一股研究生學(xué)術(shù)創(chuàng)新的熱潮,開展了征文活動(dòng),號(hào)召全院研究生投稿,并邀請(qǐng)各學(xué)科帶頭人組成評(píng)定小組,參與全校性的交流。為了全力弘楊創(chuàng)新精神,啟迪科學(xué)智慧,營造濃厚的學(xué)術(shù)氛圍,拓寬學(xué)術(shù)視野,在以校研究生會(huì)主辦的研究生創(chuàng)新論壇為契機(jī)下,承辦了我院的分論壇。不定期邀請(qǐng)學(xué)科帶頭人和教授做學(xué)術(shù)報(bào)告,同時(shí),以實(shí)驗(yàn)室為單位,開展實(shí)驗(yàn)技能交流會(huì),邀請(qǐng)學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐為同學(xué)們介紹實(shí)驗(yàn)操作技術(shù)和操作心得,提升了同學(xué)們整體學(xué)術(shù)水平和實(shí)驗(yàn)技能。

  三、學(xué)風(fēng)建設(shè)與英語學(xué)習(xí)

  為配合學(xué)校關(guān)于“學(xué)風(fēng)建設(shè)”的方針,在本科生當(dāng)中開展“考研促學(xué)風(fēng)”系列活動(dòng),組織研究生為師弟師妹們解答有關(guān)考研的各種問題。不但促進(jìn)了本科生的學(xué)習(xí)熱情,同時(shí)加大了本科生與研究生間的交流。為增進(jìn)大家學(xué)習(xí)英語的興趣,提高我院同學(xué)國家英語六級(jí)考試的過級(jí)率,在每次英語考試前,都邀請(qǐng)英語六級(jí)已經(jīng)通過的同學(xué)與大家做經(jīng)驗(yàn)交流,并不定期邀請(qǐng)我校的留學(xué)生及外教來與同學(xué)們交流。

  回想我在學(xué)生會(huì)的這一年,“服務(wù)同學(xué)”的宗旨始終沒有改變過,通過多次的開展,既鍛煉了我的工作能力也提高了個(gè)人處事能力,我將在以后的學(xué)習(xí)和工作中繼續(xù)努力,爭(zhēng)取做得更好。

  部長(zhǎng)年終述職報(bào)告 篇12

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):

  時(shí)間如白馬過隙,不經(jīng)意間,從我進(jìn)入xx學(xué)院學(xué)生會(huì)到現(xiàn)在,就快一年了,F(xiàn)在的我已是即將升入大三的學(xué)生,并且榮任xx學(xué)院科創(chuàng)部部長(zhǎng)一職。我很榮幸,同時(shí)也感謝老師和同學(xué)對(duì)我的認(rèn)可。在過去的一年里,我立足本職,以飽滿的工作熱情和旺盛的工作精力,較好的完成了xx學(xué)院科創(chuàng)部的各項(xiàng)工作任務(wù)。以下是我的述職報(bào)告。

  一、服務(wù)同學(xué),為學(xué)院舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)提供相應(yīng)的技術(shù)支持

  學(xué)生會(huì)是在學(xué)院團(tuán)委的指導(dǎo)下的代表廣大同學(xué)利益的學(xué)生組織,是聯(lián)系學(xué)生與學(xué)院的橋梁和紐帶,它的職責(zé)便是服務(wù)于廣大同學(xué)。在科創(chuàng)部共工作的這段時(shí)間里,我的主要工作便是對(duì)學(xué)院開展的各項(xiàng)活動(dòng)提供相應(yīng)的技術(shù)支持,記錄下影像資料。并且從中很好的鍛煉自己對(duì)dv技能的掌握。

  二、培養(yǎng)廣大同學(xué)對(duì)本專業(yè)技能的興趣

  我們xx專業(yè)是一個(gè)以掌握技術(shù)為主的專業(yè),因此技術(shù)對(duì)于我們來說很重要。我們也本著服務(wù)同學(xué)的'原則在舉辦了科創(chuàng)部dv知識(shí)講座,取得了較好的效果。也因此計(jì)劃在本學(xué)期針對(duì)大一學(xué)生在搞一次dv知識(shí)講座,使他們對(duì)我們專業(yè)的技能感興趣。

  三、培訓(xùn)干事

  進(jìn)行了學(xué)生會(huì)干事競(jìng)聘大會(huì),科創(chuàng)部來了四名新成員,為了在新老干部交接時(shí),不影響學(xué)生會(huì)的正常工作,所以在干事一上任我們就著手對(duì)干事進(jìn)行培養(yǎng)。由于攝像比較耗費(fèi)體力,兩名女干事主要負(fù)責(zé)照相,而我主要負(fù)責(zé)教授楊楨攝像,現(xiàn)如今一年過去了,他已經(jīng)基本掌握攝像的要領(lǐng)。在培養(yǎng)干事的同時(shí),我也發(fā)現(xiàn)自身的缺點(diǎn)。通過培養(yǎng)他們我基本上克服了自己的不足之處。

  在這一年里,我在各項(xiàng)學(xué)習(xí)和工作中,取得了一定的成績(jī),從中得到了鍛煉和提高。同時(shí),也為豐富我的課余活動(dòng)。但我也存在許多不足之處,比如說,與人交往的能力,用人的技巧方面等等。這些問題我將在今后學(xué)習(xí)、工作中認(rèn)真加以改正和提高。今后我將更加認(rèn)真、負(fù)責(zé)的工作,和大家一起努力,讓xx學(xué)院發(fā)揚(yáng)光大?偨Y(jié)過去,昭示現(xiàn)在,指導(dǎo)未來,我將繼續(xù)努力,不斷提升自我,完善自我,把科創(chuàng)部的工作做的更好。

此致

敬禮!

  述職人:xx

  xx月xx日

  部長(zhǎng)年終述職報(bào)告 篇13

  大家好!人力資源部緊緊圍繞公司年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)開展工作,加強(qiáng)人力資源開發(fā)管理,深化人事改革,加強(qiáng)了基礎(chǔ)工作、著力于制度優(yōu)化、注意內(nèi)部管理、以及網(wǎng)點(diǎn)變更等事宜,細(xì)化了人事、宣揚(yáng)、培訓(xùn)各項(xiàng)管理。一年來,在行黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,通過人力資源部全體同事們的共同努力,我較精彩地履行了崗位職責(zé),較圓滿地完成了工作任務(wù),F(xiàn)將一年來的主要工作向領(lǐng)導(dǎo)和同志們進(jìn)行匯報(bào):

  一、有效推動(dòng)人事管理工作

  人事管理工作依照“能者上,庸者下,平者讓”的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制開展工作,實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗,強(qiáng)化優(yōu)勝劣汰制造了一個(gè)良好的用人環(huán)境,真正做到人盡其才,發(fā)揮員工的聰慧才智及潛能,促進(jìn)了人力資源的優(yōu)化配置。通過對(duì)全行實(shí)行定崗定編,實(shí)行員工雙向選擇、合同到期考試考核、劣跡淘汰、終止和解除勞動(dòng)合同等制度性措施,大力分流富余人員,并把終止和解除勞動(dòng)合同作為人員分流的主要渠道。

  二、網(wǎng)點(diǎn)變更工作

  通過對(duì)銀行所屬網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行考察,依據(jù)績(jī)效撤銷、合并、調(diào)整、遷址、改建等措施,撤并低效營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)多個(gè),完成省分行下達(dá)方案的100%。在低效營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的撤并過程中,我與分行會(huì)計(jì)科和各支行辦公室協(xié)作,與銀監(jiān)局樂觀聯(lián)系,在較短時(shí)間內(nèi)取得銀監(jiān)局的批復(fù),制定多個(gè)網(wǎng)點(diǎn)撤并、整合、遷址方案,使整個(gè)撤并工作快速、平安、合規(guī),為城區(qū)扁平化改革和各支行定員、定編、定崗供應(yīng)了有力的支持。

  三、著力深化干部選拔任用制度改革

  規(guī)范干部管理工作。仔細(xì)執(zhí)行省分行黨委制定的.干部報(bào)批報(bào)備制度,對(duì)全部提拔和重要業(yè)務(wù)崗位主要負(fù)責(zé)人調(diào)整都履行了報(bào)備、報(bào)批手續(xù)。

  四、仔細(xì)做好員工培訓(xùn)工作

  隨著我行深化改革和進(jìn)展的需要,對(duì)員工隊(duì)伍的素養(yǎng)有著更高的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)員工訓(xùn)練培訓(xùn)工作,是擺在我們面前的一個(gè)重要課題。針對(duì)人員崗

  位變動(dòng)頻繁,新業(yè)務(wù)不斷增多的現(xiàn)實(shí),我們將員工培訓(xùn)工作作為20xx人事工作的側(cè)重點(diǎn)。鼓舞員工參與各級(jí)別專業(yè)技能培訓(xùn)和考核,同時(shí)對(duì)管理人員進(jìn)行管理學(xué)問培訓(xùn),進(jìn)一步提高了公司管理人員及員工的整體素養(yǎng),加強(qiáng)管理理念及執(zhí)行力量的培育,形成了嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)觀念,提高了公司管理層的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和管理水平。

  五、仔細(xì)聽取老干部的意見,切實(shí)改進(jìn)工作方法

  截止20xx年5月,全行共有離退休人員(含內(nèi)退人員)60多人,老干部工作量增大。在行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持下,在科室人員少,事情雜的狀況下,我們盡量為老干部服好務(wù)。對(duì)來訪老干部熱忱接待,仔細(xì)聽取他們的意見,對(duì)有關(guān)問題能解決的準(zhǔn)時(shí)解決,不能解決的準(zhǔn)時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映狀況,今年通過做各方面的工作,;對(duì)生病住院的老干部,只要我們知道了就肯定到醫(yī)院探望,今年共探望生病老干部多人次。在人事檔案管理方面,我們仔細(xì)落實(shí)總行統(tǒng)一的檔案管理制度,做到檔案材料收集、歸檔、分類、排序的規(guī)范化,進(jìn)一步規(guī)范了檔案管理工作。

  六、強(qiáng)化部門自律監(jiān)管,促進(jìn)組織人事工作規(guī)范化建設(shè)

  我嚴(yán)格根據(jù)自律監(jiān)管實(shí)施細(xì)則的要求,建立了崗位責(zé)任制,落實(shí)了各崗位職責(zé),并在人手少,任務(wù)重的狀況下,按要求對(duì)全行組織人事工作進(jìn)行了有效監(jiān)管。

  回顧過去一年,雖然成果是主要的,但是也還存在很多的不足之處,主要表現(xiàn)在:

  1、在規(guī)范化管理中,缺乏精細(xì)化管理。20xx年我部全體員工致力于規(guī)范化管理,通過一年的工作,人力資源部各項(xiàng)工作基本符合規(guī)范化管理要求,經(jīng)過自律監(jiān)管和內(nèi)控檢查,還存在一些問題和不足。人力資源部人員配備少,我個(gè)人在工作中,角色轉(zhuǎn)變過慢,對(duì)各支行的自律監(jiān)管中發(fā)覺的問題,只要求對(duì)相關(guān)支行下發(fā)了整改意見書,是否整改到位,基本上是以支行的整改回復(fù)為準(zhǔn),而沒有準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)抽查、督辦整改。如重要崗位人員的輪休,在上半年的檢查對(duì)各行提出了要求,中間達(dá)沒有進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查,在檢查中有個(gè)別部分重要崗位人員由于人員的確調(diào)配不了無法進(jìn)行輪休。

  2、工作主動(dòng)性不強(qiáng)。我在日常的工作中,與上級(jí)行和支行在信息的溝通和處理上不夠準(zhǔn)時(shí),存在信息鏈脫節(jié)的現(xiàn)象,辦事效率有待提高,對(duì)分行組織人事工作帶來肯定的影響,對(duì)于有些狀況沒有準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行調(diào)查討論,更沒有向黨委提出解決問題的建議,致使基層部分職工對(duì)安排政策意見較大。雖然有客觀因素,但從主觀上分析,主要還是本人工作的能動(dòng)性和主動(dòng)性存在問題所致。

  3、工作質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。一年來,雖然做了大量的工作,但還有很多地方,距分行黨委的要求還有肯定的差距,這與我本人的素養(yǎng)和力量是有直接聯(lián)系的。

  這些不足都是值得我在今后的工作中引起足夠的重視和改正,本次述職如能得到廣闊員工的認(rèn)可,我將更加努力做好本職工作,服務(wù)于全行員工。

  七、為了進(jìn)一步提高銀行人力資源管理效率,我將在接下來的工作中做好以下幾個(gè)方面:

  1、我將實(shí)行三級(jí)管理考核方法,做好各單位人員人事評(píng)價(jià)工作。為進(jìn)一步合理開發(fā)和利用人力資源,樂觀營造一個(gè)良好的用人環(huán)境,建立敏捷的用人機(jī)制,實(shí)行三級(jí)考評(píng)管理方法(自評(píng)、互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)),根據(jù)思想品德、工作力量、工作態(tài)度、工作績(jī)效四項(xiàng)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),先個(gè)人自評(píng);后員工之間互評(píng),互評(píng)后經(jīng)所在班組匯評(píng);較后由員工所在部門匯總終評(píng),

  2、在人員培訓(xùn)方面,樂觀開展職工業(yè)務(wù)培訓(xùn),增加銀行員工的專業(yè)技能和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),針對(duì)銀行改革經(jīng)營需要,方案舉辦多期管理學(xué)問講座,組織員工外出集體參觀學(xué)習(xí)活動(dòng),激勵(lì)員工崗位成才,推動(dòng)銀行進(jìn)展。

  回顧過去,我們信念百倍,展望將來,我們豪情滿懷。人力資源部將在行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞年度工作目標(biāo),揚(yáng)長(zhǎng)避短,盡職盡責(zé),開拓進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn),努力完成好全年各項(xiàng)工作,為行的跨更加展貢獻(xiàn)力氣。

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