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員工離職通告(共18篇)
員工離職通告1
xxx員工:
茲因你在xx(工作場(chǎng)所)工作期間于xx年xx月xx日未按公司規(guī)定執(zhí)行正確的出勤,違法了xx公司《員工手冊(cè)》xx款xx條(或勞動(dòng)合同xx款xx條):xxxxxxxxxxxxxxxx。情節(jié)特別嚴(yán)重,影響及其惡劣,現(xiàn)根據(jù)公司規(guī)定,將對(duì)你處以解聘的處分,特此通知!
xxx
20xx年xx月xx日
員工離職通告2
原有外聘人員項(xiàng)目經(jīng)理馬志勇先生,已于xxx年12月20日,因個(gè)人原因從本機(jī)構(gòu)正式離職,感謝他一直以來對(duì)機(jī)構(gòu)的付出與努力。同時(shí),我機(jī)構(gòu)鄭重聲明,從離職之日起,馬志勇先生對(duì)外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)或項(xiàng)目活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表我機(jī)構(gòu),本機(jī)構(gòu)不承擔(dān)任何法律責(zé)任。
特此公告!
xx有限公司
xxxx年xx月xx日
員工離職通告3
原xxxx頻道xxx、xxx、xxx因個(gè)人原因已于近期從本單位正式離職,F(xiàn)特此聲明,從離職之日起,xxx、xxx、xxx對(duì)外進(jìn)行的任何活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表xx網(wǎng),xx網(wǎng)不承擔(dān)任何責(zé)任。
xxxx分公司
二Oxx年九月六日
員工離職通告4
尊敬的.客戶:
您好!本公司原商業(yè)事業(yè)部經(jīng)理xxx,因個(gè)人原因已于xx年xx月xx日與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系。自此日期后,該人員等對(duì)外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)、承諾、活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任!為更好的為各位客戶服務(wù),有任何業(yè)務(wù)方面事宜請(qǐng)與我司xx聯(lián)系。
聯(lián)系方式如下:手機(jī):xxxxxxxx電話:xxxx
特此通告!
xxx
xxxx有限公司
員工離職通告5
尊敬的xx:
茲有原商超企劃部主管、人資行政部前臺(tái)文員皆因個(gè)人原因已于xx年4月1日辦理離職手續(xù),即日起,均無(wú)權(quán)參與本公司的相關(guān)事務(wù),以上人員的一切行為皆與本公司無(wú)關(guān)。各部門如有企劃方面的`工作需要,請(qǐng)直接聯(lián)系企劃經(jīng)理。望公司全體職員積極配合并嚴(yán)格執(zhí)行!
xx
20xx年xx月xx日
員工離職通告6
公司各部門、各合作公司及各相關(guān)單位:
茲有我社原xx部員工于xx年12月11日因個(gè)人原因正式離職,從即日起她本人對(duì)外進(jìn)行的任何活動(dòng)及發(fā)生的業(yè)務(wù)往來,均屬其個(gè)人行為,不代表本公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。該員工原有公司事宜請(qǐng)與聯(lián)系給您帶來不便,敬請(qǐng)諒解
xx有限公司
20xx年xx月xx日
員工離職通告7
我公司前任業(yè)務(wù)經(jīng)理張瓊,由于個(gè)人原因現(xiàn)已于今天離開宇聯(lián)山東分公司,屬正常離職,自此其個(gè)人產(chǎn)生的.一切業(yè)務(wù)活動(dòng)均與本公司沒有任何責(zé)任。如貴公司同我公司有產(chǎn)品業(yè)務(wù)來往和售后服務(wù)需求,敬請(qǐng)聯(lián)系我山東分公司負(fù)責(zé)人李世權(quán)先生。
本公司將繼續(xù)給于貴公司提供一如既往的服務(wù)!感謝貴公司長(zhǎng)期以來與我山東分公司的合作!這段時(shí)間如給大家工作上帶來什么不便,敬請(qǐng)諒解!
聯(lián)系電話:
宇聯(lián)山東分公司負(fù)責(zé)人:李世權(quán)
廣州市xx電子科技有限公司
7月01日
員工離職通告8
傳世各位同仁:
公司原副總經(jīng)理因個(gè)人原因已于x年6月10日正式離職,其后一切行為與我公司無(wú)關(guān)。原相關(guān)職務(wù)工作現(xiàn)由總裁王負(fù)責(zé)處理,客戶招商工作由公司招商部經(jīng)理王負(fù)責(zé)對(duì)接。在職期間對(duì)公司作出了貢獻(xiàn),公司對(duì)此表示感謝!
xx
xxxx年6月10日
員工離職通告9
原有外聘人員項(xiàng)目經(jīng)理馬志勇先生,已于20xx年12月20日,因個(gè)人原因從本機(jī)構(gòu)正式離職,感謝他一直以來對(duì)機(jī)構(gòu)的付出與努力。同時(shí),我機(jī)構(gòu)鄭重聲明,從離職之日起,馬志勇先生對(duì)外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)或項(xiàng)目活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表我機(jī)構(gòu),本機(jī)構(gòu)不承擔(dān)任何法律責(zé)任。
特此公告!
xx機(jī)構(gòu)
20xx年xx月xx日
員工離職通告10
尊敬的客戶:
您好!本公司原商業(yè)事業(yè)部經(jīng)理,因個(gè)人原因已于xxxx年xx月xx日與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系.自此日期后,該人員等對(duì)外進(jìn)行的`任何業(yè)務(wù)、承諾、活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任!為更好的為各位客戶服務(wù),有任何業(yè)務(wù)方面事宜請(qǐng)與我司聯(lián)系:聯(lián)系方式如下:手機(jī):電話:
特此通告!
xx科技有限公司
xxxx年xx月xx日
員工離職通告11
尊敬的客戶:
您好!本公司原商業(yè)事業(yè)部經(jīng)理xxx,因個(gè)人原因已于xxxx年xx月xx日與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系。自此日期后,該人員等對(duì)外進(jìn)行的'任何業(yè)務(wù)、承諾、活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任!為更好的為各位客戶服務(wù),有任何業(yè)務(wù)方面事宜請(qǐng)與我司xxx聯(lián)系。
聯(lián)系方式如下:手機(jī):xxxxxx電話:xxxx
特此通告!
xxx
20xx年xx月xx日
員工離職通告12
各部門:
原我公司技服部員工已于xx年3月15日因個(gè)人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對(duì)公司的付出與努力。同時(shí),我公司鄭重聲明,從離職之日起,對(duì)外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)或技術(shù)服務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表我公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。
該員工原有公司事宜請(qǐng)與聯(lián)系。給您帶來不便,敬請(qǐng)諒解!
特此公告。
xx公司
20xx年xx月xx日
員工離職通告13
各部門:
原我公司技服部員工已于xx年3月15日因個(gè)人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對(duì)公司的付出與努力。同時(shí),我公司鄭重聲明,從離職之日起,對(duì)外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)或技術(shù)服務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表我公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。
該員工原有公司事宜請(qǐng)與聯(lián)系。給您帶來不便,敬請(qǐng)諒解!
特此公告。
x公司
20xx年xx月xx日
員工離職通告14
原保安部xxx,于12月10日私自離職,因離職時(shí)未按xx花園管理處相關(guān)離職辦法辦理離職手續(xù)。嚴(yán)重影響了公司的正常工作秩序,違反了第2.2.3條的規(guī)定。
經(jīng)管理處決定其行為屬"自動(dòng)離職",即自動(dòng)放棄本月九天工資,以后一切事務(wù)與本公司無(wú)關(guān)。望大家引以為戒!
xxxx
20xx年xx月xx日
員工離職通告15
經(jīng)石女士向物業(yè)服務(wù)有限公司申請(qǐng),因個(gè)人原因,辭去xx新城國(guó)際項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)經(jīng)理職務(wù)。于x年1月20日,x房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、物業(yè)服務(wù)有限公司研究批準(zhǔn),于x年1月27日生效。
石女士離職后不再與x房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、物業(yè)服務(wù)有限公司有任何人事及業(yè)務(wù)往來關(guān)系,其本人對(duì)外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù),承諾及活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任;其離職不會(huì)對(duì)物業(yè)服務(wù)有限公司的`日常運(yùn)營(yíng)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)帶來任何影響,其離職前負(fù)責(zé)相關(guān)事宜暫由物業(yè)經(jīng)理(代)吳經(jīng)緯女士交接。
感謝石女士對(duì)新城國(guó)際物業(yè)服務(wù)有限公司做出的貢獻(xiàn)。
物業(yè)公司物業(yè)經(jīng)理:xxx(代)聯(lián)系電話:xxx。
特此通告
xx物業(yè)服務(wù)公司
20xx年xx月xx日
員工離職通告16
各位經(jīng)銷商客戶:
原xx企業(yè)集團(tuán)拓展部總監(jiān)因個(gè)人原因,于x年4月16日已從本公司離職,不再擔(dān)任其職位,其個(gè)人行為今后與本公司無(wú)關(guān)。
經(jīng)公司決定,暫時(shí)由xx品牌銷售總經(jīng)理李金勇(電話:xxxxxx)同事負(fù)責(zé)xx企業(yè)集團(tuán)拓展部團(tuán)隊(duì)管理及業(yè)務(wù)管理和市場(chǎng)開拓及監(jiān)督、維護(hù)管理工作,執(zhí)行公司董事總經(jīng)理下發(fā)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
以上通告自x年4月16日起生效。
特此通告!
佛山市陶瓷有限公司
xxxx年4月16日
員工離職通告17
xx,(性別),xx年xx月生,(職位名稱),xx年xx月(事情大概情況)后不按期返崗,擅自離崗至今。
xx年xx月xx日,公司在《xx日?qǐng)?bào)》發(fā)布《限期返崗?fù)ㄖ獣,通知xx于xx年xx月xx日前來公司辦理離職手續(xù),其至今仍未辦理。根據(jù)《xx公司xx管理規(guī)定》和國(guó)家有關(guān)政策,經(jīng)研究,決定對(duì)xx作自動(dòng)離職處理(自動(dòng)離職時(shí)間從xx年xx月xx日計(jì)算),解除勞動(dòng)人事關(guān)系。
xx公司人事部
20xx年xx月xx日
員工離職通告18
原我公司技服部員工已于x年3月15日因個(gè)人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對(duì)公司的付出與努力。同時(shí),我公司鄭重聲明,從離職之日起,對(duì)外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)或技術(shù)服務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表我公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。
該員工原有公司事宜請(qǐng)與聯(lián)系。給您帶來不便,敬請(qǐng)諒解! 特此公告。
xx公司
xxxx.xx.xx
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