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誠實守信道德模范事跡材料

時間:2023-09-01 07:18:39 新材料 我要投稿
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誠實守信道德模范事跡材料

  在生活、工作和學習中,要用到事跡材料的地方還是很多的,事跡材料是指對本單位具有突出事跡的集體和個人整理出的文字宣傳材料。相信很多朋友都對擬事跡材料感到非常苦惱吧,以下是小編收集整理的誠實守信道德模范事跡材料,歡迎大家分享。

誠實守信道德模范事跡材料

誠實守信道德模范事跡材料1

  xx,男,19xx年出生,棲霞市觀里鎮(zhèn)觀里村農民,中國農業(yè)大學經濟管理碩士,現(xiàn)任x市博士達農化有限公司董事長。多年來,他在黨的富民政策的鼓舞下潛心于BSD蘋果生產技術的推廣與應用,創(chuàng)建BSD蘋果生產示范基地,成為棲霞市蘋果新技術種植推廣帶頭人,帶領全市果農在創(chuàng)新增收致富的道路上越走越寬。

  一、主抓科技培訓,創(chuàng)建正諾品牌,帶領農民走出一條科技發(fā)展之路

  xx,一個土生土長的農家孩子,自幼就對土地、果樹懷有深厚的感情,自1998年開始涉足農資行業(yè),2001年注冊成立x市博士達農化有限公司,公司以銷售推廣綠色無公害農資為主,面向全市果農鄭重承諾:“凡因質量問題對公司造成的損失由公司全部負責賠償”。

  由于果農相對文化知識較少,對果樹病蟲害的發(fā)生規(guī)律不了解,假冒偽劣農資不能辨別,果農雖有很高的生產熱情和以果致富的愿望,但對蘋果優(yōu)質豐產、穩(wěn)產高效的果園管理技術還不掌握,許多作業(yè)帶有很大的盲目性,往往顧此失彼,這些問題給農民造成很大的經濟損失,果農自己卻找不出原因來。

  xx看在眼里急在心上,于是他每年都要組織果農專業(yè)知識培訓,為果農講解病蟲害發(fā)病規(guī)律,并且在每次打藥之前都安排公司專人負責向果農發(fā)短信,指導農民合理用藥,科學掌握用藥時間,到目前為止xx共組織農民科技現(xiàn)場會230余場次,直接被授課果農達13。8萬人,極大的帶動了果農學科技用科技的積極性。

  xx也深深明白肥料對于果農豐產的重要性,時刻心系農民疾苦的他力爭讓老百姓花最少的錢買最好的肥料、生產出最好的蘋果。所以他以“用良心做合格肥料”為己任,總是在化肥生產第一線兢兢業(yè)業(yè)。他主持開發(fā)出的品種有42%的長效緩控釋肥、32%的全元氨基酸肥、34%的有機無機復x、果豐寶復x、土壤改良型腐植酸鈣等,每年可為農民增收1000萬元以上,企業(yè)創(chuàng)收超500萬元。這一切都為棲霞蘋果產業(yè)化科技化發(fā)展奠定了堅實的'基礎。

  二、以德立企,擔當社會責任,嚴把食品安全生產關

  “民以食為天,食以安為先”。隨著生活水平的不斷提高,人們不僅已經吃得飽,而且要求吃得好,追求食品安全成為現(xiàn)代生活的一大基本要求。《中華人民共和國食品安全法》2009年6月1日開始實施,正是順應時代、關注民生、深得民心的大好事、大喜事。食品質量和安全是企業(yè)的生命線,也需要一個“人人以之為恥”的大的社會環(huán)境。食品安全涉及生產、銷售、流通等各個環(huán)節(jié),從食品生產者的角度思考,必須把好首要的關口,xx經常想只有我們每個從業(yè)者都以這種道德律令為內驅動力,我們棲霞的蘋果產業(yè)發(fā)展才能夠走向健康發(fā)展的道路。

  每年3。15金盾打假護農活動時,xx都發(fā)動職工配合工商執(zhí)法人員到集市等公共場所宣傳食品安全法,宣傳推廣生物農藥、有機肥料,帶領果農進行蘋果安全生產,經國家農業(yè)部多次抽檢,棲霞蘋果生產符合國家規(guī)定食品安全生產要求。

  三、傳播綠色科技,服務現(xiàn)代農業(yè)

  在xx的帶領下博士達集團全體員工艱苦奮斗,始終以發(fā)展服務綠色無公害蘋果產業(yè)為己任,以政府科學的前瞻思想為指導,先后扶持培養(yǎng)560名農民成為果業(yè)新技術推廣員。xx帶領全體技術員工深入田間采集土壤樣本,在實驗室埋頭苦干,積極倡導“測土配方施肥”新技術,對每個農戶的每一塊土地,全部建立檔案,根據(jù)不同土地的特點生產出不同含量的化肥,為農民節(jié)省成本。借助科研院校、名優(yōu)企業(yè)優(yōu)勢向廣大果農提供果業(yè)技術與產品,所做工作一直受到眾多果農與各級政府部門的信賴與鼓勵。公司多次被省市工商局授予“x省農資經營優(yōu)秀誠信企業(yè)”、“x省消費者滿意單位”、“x市農資經營誠信企業(yè)”、“x市重合同守信用企業(yè)”“全國優(yōu)秀農資經銷商”等稱號2010年公司被棲霞市委、市政府評為文明單位。2008年xx又光榮的當選為棲霞市人大代表,2009年被市委市政府評為“棲霞市最具愛心慈善捐助個人2010年當選為棲霞市工商聯(lián)副主席,x市五一勞動獎章獲得者,2012年當選為x市人大代表。

  四、從“綠色”到“有機”,倡導“企業(yè)+農戶+基地”的模式,帶動農民致富

  當人們還在對綠色食品津津樂道之時,xx早已將注意力轉移到了“有機蘋果”生產上。xx作為一個杰出的企業(yè)家,有著深遠的戰(zhàn)略眼光,他認識到有機產品生產將成為農業(yè)發(fā)展的必然趨勢,更是農藥化肥產業(yè)的未來走向。所以他重點攻克這一難題,投資建設了200畝有機蘋果生產基地——BSD有機蘋果樣板示范基地,首先使用有機蘋果專用肥,并采取了“企業(yè)+農戶+基地”的模式,引導農民開展現(xiàn)代觀光農業(yè)。

  這一模式不僅對全市生態(tài)有機蘋果管理上水平、上檔次起到積極推動作用,而且為在新形勢下探索做大做強蘋果產業(yè)提供了寶貴經驗,值得各蘋果產區(qū)借鑒。通過示范園有機認證的獲得和有序運作,將形成一套完整的適用于棲霞蘋果生產的運作模式和管理經驗,用以推廣到棲霞市部分蘋果種植戶,從而帶動棲霞果業(yè)由傳統(tǒng)向有機方向的轉型。五年后,全市培養(yǎng)生態(tài)有機蘋果十萬畝,將直接增加農民收入50多億元,因此生態(tài)有機蘋果具有非常大的經濟效益,必將為棲霞國民經濟、農民收入帶來翻天覆地的變化。

  五、致富不忘鄉(xiāng)親,情系社會公益事業(yè)

  近幾年來,公司發(fā)展壯大了,xx始終沒有忘記回報感恩社會,四川汶川地震的第二天就召開會議帶領全體職工捐款1.4萬元,及時的向災區(qū)人民伸出了援助之手;政府正大路道路的改造他又帶頭號召帶領全鎮(zhèn)企業(yè)捐款38.5萬元,保障了道路準時高質量的完工,解決了困擾多年出行難的問題。2009年公司又建成化肥廠一處,年生產能力5萬余噸,計劃實現(xiàn)利稅200余萬元,吸收困難下崗工100余人,緩解了部分社會就業(yè)壓力。同年設立專項義捐基金,用于救助社會失學兒童、特困家庭,讓他們感受到社會大家庭的溫暖;2010年六一兒童節(jié)向兒童贈送圖書100套,同時他又積極支持農村文化事業(yè),2008年投資拍攝了x省最長的一部DV電影《把婆婆家出去》,以棲霞實地實景敘述了尊老敬老的傳統(tǒng)美德,在全市農村巡回放映后收到了良好的社會反響;2010年公司與市宣傳部文明辦、市呂劇團舉辦了“相約博士達,走進新農村”鄰居節(jié)慰問好鄰居、救濟困難戶社區(qū)活動,在全市農村巡回演出20多場次,推動宣傳了農村和諧的良好氛圍。

誠實守信道德模范事跡材料2

  孫東旺,51歲,唐?h民營企業(yè)家,唐山萬通發(fā)動機檢修有限公司法人代表、執(zhí)行董事、黨支部書記。15年來他堅持誠信經營、熱心公益,多次受到群眾的稱贊和政府的嘉獎,20xx年被評為唐海縣“道德模范”,同年被推薦為“唐山市誠信形象大使”獲選人,20xx年被推薦為唐山市第十屆政協(xié)委員,市海外聯(lián)誼會理事、市企業(yè)信用管理協(xié)會常務理事、唐?h企業(yè)信用管理協(xié)會辦事處主任、縣工商聯(lián)執(zhí)行委員、縣慈善協(xié)會常務理事、縣第五屆政協(xié)委員。20xx年被評為唐山市第三屆道德模范。

  一、誠信經營鑄就優(yōu)秀企業(yè)。

  1995年,孫東旺創(chuàng)立唐山萬通發(fā)動機檢修有限公司,他一直本著依法經營、誠信為本的經營理念,20xx—20xx年企業(yè)經營合同履約率100%,客戶滿意率100%,與18個鐵路局,36個鐵路段建立友好業(yè)務聯(lián)系。20xx年被河北省中小企業(yè)信用評價委員會評定為“信用優(yōu)良企業(yè)”,被唐山市工商行政管理局授予“重合同守信用”企業(yè)。20xx年—20xx年連續(xù)3年評為唐?h安全生產先進單位。20xx年被唐山市企業(yè)信用管理協(xié)會評為“一級(AA)誠信企業(yè)”,作為唐?h誠信企業(yè)代表成為20xx年唐山市誠信文明成果展示會參展企業(yè)。

  在與客戶的長期合作中,萬通公司始終本著“客戶第一,誠信至上”的原則,以誠實守信的經營風范,贏得了客戶的信賴,用實際行動塑造了企業(yè)品牌。20xx年春運前夕,公司承接了沈陽鐵路局發(fā)電車檢修項目,這份合同是萬通公司成立以來的第一單大生意。但是接車后發(fā)現(xiàn)車況非常糟糕,3臺發(fā)動機組其中兩臺需要大修,一個月的時間根本不夠用,但是為了誠信一定要按期交車,失去誠信就是失去了企業(yè)的生命。于是,孫東旺帶領技術人員晝夜加班加點,最后三天連續(xù)突擊了72小時,終于保質保量如期交車。此后,該局的.檢修訂單全部交給了萬通。他們用誠信樹立了公司的形象。

  面對激烈的市場競爭,他不安于現(xiàn)狀,勇于開拓。企業(yè)20xx年開發(fā)鐵路發(fā)電車(機組)檢修項目,實現(xiàn)與唐山軌道客車有限責任公司成功合作,取得了中國重慶(美國)康明斯、中國國蘇州(德國)MTU鐵路柴油機發(fā)動機檢修資質授權,成為唐山軌道客車有限責任公司發(fā)電車柴油發(fā)動機組檢修供方企業(yè)。20xx年,企業(yè)通過ISO9000—20xx質量體系認證,連續(xù)5年年銷售收入3000與萬元,利稅200萬元以上。16年來,萬通公司創(chuàng)立之初至今始終依法足額納稅,從不偷稅漏稅。20xx年,公司被縣政府授予“納稅示范戶”的光榮稱號。從企業(yè)初創(chuàng)至今,在信貸機構無一次不良貸款。

  自創(chuàng)立公司之日起,孫東旺就堅持經營和管理兩手抓,他堅信只有打造良好的企業(yè)文化才能更好的提高企業(yè)效益。他建立健全了企業(yè)的各項規(guī)章制度,以人為本,為勞動者創(chuàng)造良好的工作、學習和文化生活條件。同時,他推行全員合同化管理,吸納大學生就業(yè),組織42名企業(yè)改制人員重新上崗,發(fā)揮企業(yè)工會組織作用,推行勞動工資集體協(xié)商制,保障勞動者合法權益。幾年來,未發(fā)生過一起勞資糾紛。被當?shù)卣谟琛皟?yōu)秀基層黨組織”榮譽稱號。

  20xx年,公司建立了一支優(yōu)秀的售后服務團隊,樹立及時、準確、圓滿服務標準,為鐵路局提供優(yōu)質的售后服務,承諾:接到客戶故障反饋,24小時內必須服務到位。如果遇到遠途,寧可讓員工乘飛機趕赴搶修,也絕不會延誤時間。截至目前,他們的維修人員乘坐飛機為客戶服務不下百余次。雖然生產成本大大增加了,但是保證了服務質量,樹立了誠信的企業(yè)形象。

  二、愛心奉獻彰顯道德情操。

  20xx年《河北省鄉(xiāng)音雜志》第11期、20xx年《燕趙兒女》(二)刊登了他的事跡《讓責任成就財富》,詮釋了孫東旺在創(chuàng)業(yè)致富道路上,感恩回報社會、奉獻社會、積極承擔社會責任的理念。

  多年來他致富不忘鄉(xiāng)親,一直從事社會福利事業(yè)。20xx年初,在他本人遭遇車禍,轎車報廢,頭部、胳膊均受撞傷的情況下,還拿出1萬元現(xiàn)金,專門資助三名貧困優(yōu)秀大學生,幫助他們完成學業(yè);為因家庭貧困而輟學的4名大學生提供就學資助2萬元;每年積極參與“春蕾計劃”,連續(xù)多年為貧困學生捐款捐物,累積達3萬余元;連續(xù)5年按當時每月120元的社會低保標準,對六農場患病女工提供救助;他關注弱勢群體生活,積極解決家鄉(xiāng)殘疾人就業(yè)的問題,在公司為當?shù)?5名殘疾人提供就業(yè)崗位;他運用公司的設備和技術為鄉(xiāng)親們維修農機具4000余件,免維修費10萬余元;為周邊村隊修路、打井,方便鄉(xiāng)親生活;哪家有了困難,只要他知道了就一定會伸出援助之手,20xx年六一兒童節(jié)前他為學校捐款1萬元,9月份六農場孫東權家里失火,他送去3000元救助款。鄉(xiāng)親們都說:“孫東旺做的好事兩天兩夜也說不完!”

  從1998年開始,孫東旺把扶弱助貧作為行動的追求,為家鄉(xiāng)捐款、捐物累積金額達40多萬元。他還積極參與縣內慈善協(xié)會組織的慈善活動。由于孫東旺十幾年如一日為群眾做好事、辦實事,對待鄉(xiāng)親像親人一樣,深受農工群眾的擁護,成為全場乃至全縣的道德楷模。

誠實守信道德模范事跡材料3

  張朋義,男,1969年出生,棲霞市觀里鎮(zhèn)觀里村農民,中國農業(yè)大學經濟管理碩士,現(xiàn)任煙臺市博士達農化有限公司董事長。多年來,他在黨的富民政策的鼓舞下潛心于BSD蘋果生產技術的推廣與應用,創(chuàng)建BSD蘋果生產示范基地,成為棲霞市蘋果新技術種植推廣帶頭人,帶領全市果農在創(chuàng)新增收致富的道路上越走越寬。

  一、主抓科技培訓,創(chuàng)建正諾品牌,帶領農民走出一條科技發(fā)展之路

  張朋義,一個土生土長的農家孩子,自幼就對土地、果樹懷有深厚的感情,自1998年開始涉足農資行業(yè),2001年注冊成立煙臺市博士達農化有限公司,公司以銷售推廣綠色無公害農資為主,面向全市果農鄭重承諾:“凡因質量問題對公司造成的損失由公司全部負責賠償”。

  由于果農相對文化知識較少,對果樹病蟲害的發(fā)生規(guī)律不了解,假冒偽劣農資不能辨別,果農雖有很高的生產熱情和以果致富的愿望,但對蘋果優(yōu)質豐產、穩(wěn)產高效的果園管理技術還不掌握,許多作業(yè)帶有很大的盲目性,往往顧此失彼,這些問題給農民造成很大的經濟損失,果農自己卻找不出原因來。

  張朋義看在眼里急在心上,于是他每年都要組織果農專業(yè)知識培訓,為果農講解病蟲害發(fā)病規(guī)律,并且在每次打藥之前都安排公司專人負責向果農發(fā)短信,指導農民合理用藥,科學掌握用藥時間,到目前為止張朋義共組織農民科技現(xiàn)場會230余場次,直接被授課果農達13.8萬人,極大的帶動了果農學科技用科技的積極性。

  張朋義也深深明白肥料對于果農豐產的重要性,時刻心系農民疾苦的他力爭讓老百姓花最少的錢買最好的肥料、生產出最好的蘋果。所以他以“用良心做合格肥料”為己任,總是在化肥生產第一線兢兢業(yè)業(yè)。他主持開發(fā)出的品種有42%的長效緩控釋肥、32%的全元氨基酸肥、34%的有機無機復合肥、果豐寶復合肥、土壤改良型腐植酸鈣等,每年可為農民增收1000萬元以上,企業(yè)創(chuàng)收超500萬元。這一切都為棲霞蘋果產業(yè)化科技化發(fā)展奠定了堅實的基礎。

  二、以德立企,擔當社會責任,嚴把食品安全生產關

  “民以食為天,食以安為先”。隨著生活水平的不斷提高,人們不僅已經吃得飽,而且要求吃得好,追求食品安全成為現(xiàn)代生活的一大基本要求。《中華人民共和國食品安全法》2009年6月1日開始實施,正是順應時代、關注民生、深得民心的大好事、大喜事。食品質量和安全是企業(yè)的生命線,也需要一個“人人以之為恥”的大的社會環(huán)境。食品安全涉及生產、銷售、流通等各個環(huán)節(jié),從食品生產者的角度思考,必須把好首要的關口,張朋義經常想只有我們每個從業(yè)者都以這種道德律令為內驅動力,我們棲霞的蘋果產業(yè)發(fā)展才能夠走向健康發(fā)展的道路。

  每年3.15金盾打假護農活動時,張朋義都發(fā)動職工配合工商執(zhí)法人員到集市等公共場所宣傳食品安全法,宣傳推廣生物農藥、有機肥料,帶領果農進行蘋果安全生產,經國家農業(yè)部多次抽檢,棲霞蘋果生產符合國家規(guī)定食品安全生產要求。

  三、傳播綠色科技,服務現(xiàn)代農業(yè)

  在張朋義的帶領下博士達集團全體員工艱苦奮斗,始終以發(fā)展服務綠色無公害蘋果產業(yè)為己任,以政府科學的前瞻思想為指導,先后扶持培養(yǎng)560名農民成為果業(yè)新技術推廣員。張朋義帶領全體技術員工深入田間采集土壤樣本,在實驗室埋頭苦干,積極倡導“測土配方施肥”新技術,對每個農戶的每一塊土地,全部建立檔案,根據(jù)不同土地的特點生產出不同含量的'化肥,為農民節(jié)省成本。借助科研院校、名優(yōu)企業(yè)優(yōu)勢向廣大果農提供果業(yè)技術與產品,所做工作一直受到眾多果農與各級政府部門的信賴與鼓勵。公司多次被省市工商局授予“山東省農資經營優(yōu)秀誠信企業(yè)”、“山東省消費者滿意單位”、“煙臺市農資經營誠信企業(yè)”、“煙臺市重合同守信用企業(yè)”“全國優(yōu)秀農資經銷商”等稱號2010年公司被棲霞市委、市政府評為文明單位。2008年張朋義又光榮的當選為棲霞市人大代表,2009年被市委市政府評為“棲霞市最具愛心慈善捐助個人2010年當選為棲霞市工商聯(lián)副主席,煙臺市五一勞動獎章獲得者,2012年當選為煙臺市人大代表。

  四、從“綠色”到“有機”,倡導“企業(yè)+農戶+基地”的模式,帶動農民致富

  當人們還在對綠色食品津津樂道之時,張朋義早已將注意力轉移到了“有機蘋果”生產上。張朋義作為一個杰出的企業(yè)家,有著深遠的戰(zhàn)略眼光,他認識到有機產品生產將成為農業(yè)發(fā)展的必然趨勢,更是農藥化肥產業(yè)的未來走向。所以他重點攻克這一難題,投資建設了200畝有機蘋果生產基地——BSD有機蘋果樣板示范基地,首先使用有機蘋果專用肥,并采取了“企業(yè)+農戶+基地”的模式,引導農民開展現(xiàn)代觀光農業(yè)。

  這一模式不僅對全市生態(tài)有機蘋果管理上水平、上檔次起到積極推動作用,而且為在新形勢下探索做大做強蘋果產業(yè)提供了寶貴經驗,值得各蘋果產區(qū)借鑒。通過示范園有機認證的獲得和有序運作,將形成一套完整的適用于棲霞蘋果生產的運作模式和管理經驗,用以推廣到棲霞市部分蘋果種植戶,從而帶動棲霞果業(yè)由傳統(tǒng)向有機方向的轉型。五年后,全市培養(yǎng)生態(tài)有機蘋果十萬畝,將直接增加農民收入50多億元,因此生態(tài)有機蘋果具有非常大的經濟效益,必將為棲霞國民經濟、農民收入帶來翻天覆地的變化。

  五、致富不忘鄉(xiāng)親,情系社會公益事業(yè)

  近幾年來,公司發(fā)展壯大了,張朋義始終沒有忘記回報感恩社會,四川汶川地震的第二天就召開會議帶領全體職工捐款1.4萬元,及時的向災區(qū)人民伸出了援助之手;政府正大路道路的改造他又帶頭號召帶領全鎮(zhèn)企業(yè)捐款38.5萬元,保障了道路準時高質量的完工,解決了困擾多年出行難的問題。2009年公司又建成化肥廠一處,年生產能力5萬余噸,計劃實現(xiàn)利稅200余萬元,吸收困難下崗工100余人,緩解了部分社會就業(yè)壓力。同年設立專項義捐基金,用于救助社會失學兒童、特困家庭,讓他們感受到社會大家庭的溫暖;2010年六一兒童節(jié)向兒童贈送圖書100套,同時他又積極支持農村文化事業(yè),2008年投資拍攝了山東省最長的一部DV電影《把婆婆家出去》,以棲霞實地實景敘述了尊老敬老的傳統(tǒng)美德,在全市農村巡回放映后收到了良好的社會反響;2010年公司與市宣傳部文明辦、市呂劇團舉辦了“相約博士達,走進新農村”鄰居節(jié)慰問好鄰居、救濟困難戶社區(qū)活動,在全市農村巡回演出20多場次,推動宣傳了農村和諧的良好氛圍。

誠實守信道德模范事跡材料4

  xx,女,27歲,自20xx年參加工作以來,一直在xxx建材城財供科擔任出納工作。

  “以誠取信,以信取勝”是xxx的服務理念,作為一個大型的建材市場,要想在激烈的市場競爭中站住腳,取得競爭的優(yōu)勢,就必須對客戶做到誠實守信,用誠信的服務才能贏得客戶的充分信任,這個理念一直被每個職工深深牢記在心中。xxx建材城從1998年創(chuàng)業(yè),到今天成為x乃至全國都有良好口碑和影響力的大型建材市場,是與全體員工始終堅持誠實守信和熱情服務分不開的。

  xx作為xxx建材城財供科的一名普通職工,也時時刻刻將誠實守信作為自己職業(yè)的基本原則。作為一個大型市場的出納,每天都有大小幾十甚至一百多起業(yè)務要通過財務處理,現(xiàn)金的進出流量大,每天需要面對不同類型的客戶,工作任務量大而繁瑣,要做到工作忙而不亂,又讓客戶感到滿意,實在是一件不容易的事情,作為服務窗口部門的一名職工,張祺同志始終堅持真心真誠對待客戶,用自己的行動贏得了客戶的信任和好評。

  一次,財供科收到xx公司兩千多元的.轉賬支票,而幾天前,該公司已經通過現(xiàn)金繳納過這筆款項,再三核實后,張祺馬上情況反映給了會計和財務科負責人,核實后,立即打

  電話通知了對方,并把多付的兩千多元給退了回去。事后該公司經辦人員感慨道,還是國營企業(yè)實在啊。

  還有一次,由于當時繳費的客戶相當多的緣故,一位客戶一時疏忽將一疊一千元的現(xiàn)金遺失在了繳費窗口。張祺發(fā)現(xiàn)后,先是通過盤點當天的現(xiàn)金和單據(jù),然后對當時繳費進行仔細的調查核實后,找到了那名遺失現(xiàn)金的客戶,并通知了那位客戶領回遺失的現(xiàn)金。

  像這樣因為客戶自己疏忽大意而導致多交費用或者遺失現(xiàn)金,或者交給出納的一萬塊一捆的現(xiàn)金中多出一張甚至幾張百元現(xiàn)金的事情時有發(fā)生,不勝枚舉,每一次,張祺同志都堅持原則,用一個財務人員的職業(yè)道德嚴格規(guī)范著自己的行為,從不貪圖客戶遺失的錢財。張祺同志在平凡的工作崗位上用誠實守信的理念服務客戶,她用實際行動使廣大經營客戶對xxx建材城產生了極大信任,也贏得了xxx建材城作為國營企業(yè)誠實守信的良好口碑,為xxx建材城從而不斷發(fā)展壯大夯實了基礎。

  因為xxx城財供科歷年來工作業(yè)績突出,科室多次被xx造林局評為先進基層科室。因市場服務誠實守信,xxx建材城被金牛區(qū)評為“價格誠信”單位。這正是對像xxx這樣普普通通,在平凡工作崗位上,誠實守信,無私奉獻的精神的最好闡釋。

誠實守信道德模范事跡材料5

  李靜娜,女,41歲,海南興旅導游服務有限公司導游員。

  李靜娜自1998年考取了全國導游證書以來,一直從事導游工作。10年間,她從未有過違規(guī)、從未被游客投訴!坝慰途褪俏业募胰撕陀H戚,真誠地對待他們,才能贏得認可。”李靜娜說,9年來得到游客認同的制勝法寶就是誠信。

  李靜娜曾接待一個來自西安的老人團。由于公司財務人員不在,暫時不能給客人開具發(fā)票,李靜娜告訴游客自己隨后會將發(fā)票寄往西安,游客們將信將疑地離開了?。他們回到西安沒幾天,果然就收到了李靜娜用特快專遞寄來的發(fā)票!叭绻珖膶в味枷衲氵@樣就好了!”游客在電話中這樣夸獎李靜娜。很多游客經過和李靜娜短短幾天的相處,他們購買水晶珠寶時都請李靜娜幫忙挑選,很多游客回去后還寫來感謝信,贊揚她熱情周到的服務和恪守誠信的品格。

  李靜娜覺得最自豪的事情,是她去年3月份帶的一個福建“娘子軍團”。這個4天團的客人是特意來海南過“三八”婦女節(jié)的,臨行前她們購買了一些海南的珍珠和珍珠粉。客人走后不久,李靜娜就接到了她們的電話。不是來投訴的,而是要李靜娜幫忙給她們再購買一批寄去。

  今年3月份,她接待了中國人民銀行內蒙古分行呼和浩特支行離休干部“開心果”藝術隊旅游團。這個團隊18個人,年齡最大的72歲,最小的.58歲。李靜娜考慮到這個團隊的特點,把8天的行程安排得十分細致。她先是送給老人們每人一幅“福如東海,壽比南山”的書法字畫,然后帶著老人們去了黎族苗族村寨,與那里的少數(shù)民族聯(lián)歡。考慮到如果行程過于緊張,老人們身體會吃不消,在征得游客的同意后,她把海南所有景點制成光盤,送給每一位老人,老人們收到禮物都愛不釋手,老人們紛紛感嘆:“我們真是遇到了好導游!”

  導游的職業(yè)就是為游客服務,而李靜娜卻對自己提出了更高的要求。她在帶團中,首先以樹立中國形象,樹立海南形象為主題,真誠、熱心地為游客介紹祖國的資源、文化、環(huán)境,引導游客充分認識中國。在海南7000多名導游中,她收到僑胞的感謝信、表揚信最多,他們稱李靜娜為“民間使者”,稱贊她架起了溝通和友誼的橋梁。

  李靜娜被游客譽為“陽光導游”,2006年被中華全國總工會授予全國五一勞動獎章。光明日報、中央電視臺等媒體對她的事跡進行了報道。

誠實守信道德模范事跡材料6

  xx是一位有著36年黨齡的老黨員、全國百名優(yōu)秀軍旅企業(yè)家、x市南關區(qū)優(yōu)秀人大代表、x市“五一”勞動獎章獲得者、金鼎百貨店的當家人。他始終以誠實守信的做人原則、頑強進取的開拓意識、腳踏實地的工作作風帶領亞泰富苑人誠信經營、創(chuàng)新發(fā)展,使亞泰富苑獲得了突出的經濟效益與社會效益,為x市經濟建設與社會發(fā)展做出了應有的貢獻。

  一、以科學發(fā)展觀為指導,堅持誠實守信為經營原則,努力打造“三個和諧”。

  xx總經理帶領亞泰富苑黨政領導班子以科學發(fā)展觀為指導,堅持誠實守信的經營原則,引領廣大員工積極投身企業(yè)建設,努力打造與員工和諧、與供應商和諧、與顧客和諧的“三個和諧”。

  亞泰富苑經歷了一年虧損、兩年減虧、三年盈利,此后連年利潤翻番的艱苦蛻變,現(xiàn)已成為南關區(qū)商業(yè)企業(yè)龍頭,徹底改變了x路西重東輕的局面。亞泰富苑的快速發(fā)展,創(chuàng)造了x市商業(yè)發(fā)展的奇跡,而亞泰富苑連年指標不斷攀升,企業(yè)影響力不斷加強,也是x市商業(yè)繁榮的最好見證。

  二、恪守誠實、守信的商業(yè)道德準則,為全面建設x市和諧商業(yè)貢獻力量。

  在xx的帶領下,亞泰富苑嚴格遵守國家各項政策法規(guī),依法規(guī)范經營行為,恪守公平、自愿、誠實、信用的商業(yè)道德準則,自覺維護商貿企業(yè)整體形象,爭做遵紀守法模范。

  自開業(yè)以來,亞泰富苑連續(xù)七年在“3.15”國際消費者權益日當天與政府職能部門攜手舉辦“3.15”誠信宣傳活動,并向全市企業(yè)發(fā)出誠信倡議:保證誠信守法經營。通過“3·15”系列誠信宣傳活動,大力倡導“保證商品質量、杜絕價格欺詐”,從根本上保障消費者權益,活動進一步展示了亞泰富苑誠信經營的企業(yè)形象,提高了企業(yè)知名度和美譽度。

  三、注重質量管理,嚴把進貨、上柜、銷售三道關,塑造企業(yè)誠信形象。

  亞泰富苑在xx的帶領下,始終嚴把商品進貨、上柜、銷售“三關”,有效遏制假冒偽劣商品流入,堅決做到不售假冒偽劣商品,全力維護消費者權益。每周例行組織質量聯(lián)檢小組對賣場內所有專柜的商品質量、標識、價格、品牌資信等進行逐一檢查,全力確保商品質量、服務質量達到顧客滿意,營造和諧消費環(huán)境,塑造誠信形象。

  四、本著“忠誠服務、互惠雙贏”的.原則,信守承諾,真誠服務。

  xx本著“忠誠服務、互惠雙贏”的原則,首開x市商業(yè)企業(yè)按月給供應商返款的先河,即使在金融危機肆虐、市場經濟不景氣、同業(yè)競爭激烈的重重壓力下,xx依然踐行“按月為供應商付款”的誠信承諾,在x市同業(yè)內樹立了良好的口碑。多年來,亞泰富苑憑借良好的商業(yè)信譽得到了廣大供應商、業(yè)界人士的贊許與好評。今后亞泰富苑將在xx的帶領下,繼續(xù)發(fā)揚誠實守信的優(yōu)良傳統(tǒng),與供應商攜手共創(chuàng)x商業(yè)美好的明天。

  五、堅持“顧客至上,文明服務”原則,強化優(yōu)質服務。

  亞泰富苑堅持“顧客至上”的原則,嚴格執(zhí)行“三包”規(guī)定,恪守質量先行賠付制度,始終將加強服務質量管理、提升服務水平做為常態(tài)工作。每日利用早晚會時間,組織營業(yè)人員開展服務禮儀培訓、模擬案例分析講解等,提高一線服務人員的服務技能,提升整體服務水平,用熱情和真誠架起企業(yè)與消費者之間的友誼橋梁。

誠實守信道德模范事跡材料7

  單增,男,藏族,西藏自治區(qū)山南地區(qū)加查縣人。1961年出生,1987年加入中國共產黨,大專文化,F(xiàn)任山南地區(qū)建工總公司總經理、黨總支副書記,山南地區(qū)政協(xié)委員。

  單增在西藏自治區(qū)山南地區(qū)建筑工程建材工業(yè)總公司工作28年來,先后擔任瓦工、班組長、副隊長、經理、副總經理、總經理等職務。不管工作職務怎么變化,單增堅持正確的政治立場,堅決反對分裂,維護祖國統(tǒng)一和民族團結始終如一。他干一行愛一行專一行,誠實做人,誠信興業(yè),為企業(yè)發(fā)展做出了突出貢獻。

  他堅持誠信從業(yè)。作為總經理,做到誠字當頭,在班子成員中做到“四個互相四個不”,即:互相支持不爭權,互相信任不懷疑,互相尊重不刁難,互相配合不推諉。他嚴格按照企業(yè)各項規(guī)章制度要求自己,從不為自己謀取私利。他堅持實事求是,做任何事情都“公正、公平、公開”。從山南地區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局出發(fā),著力改善企業(yè)經營環(huán)境,努力營造良好的市場環(huán)境,不斷開拓企業(yè)發(fā)展的空間。他不說空話,深入第一線抓生產。

  他堅持誠信興業(yè)。在全體員工中普及公民基本道德規(guī)范,把誠實守信作為企業(yè)發(fā)展的生命,信守合同,嚴把產品質量,嚴格遵守法律和行業(yè)標準,遠離假冒偽劣和欺詐,樹立了良好的`企業(yè)形象,促進了企業(yè)發(fā)展。20xx年,完成綜合產值1.5億元,上繳稅金1006萬元,實現(xiàn)利潤1082萬元,職工月平均工資達2100元。

  他堅持誠信待人。盡心竭力為員工辦實事、做好事、解難事。在日常的生產、工作中,他處處率先垂范,想職工之所想,急職工之所急。他經常跋山涉水,奔赴施工現(xiàn)場慰問和看望一線員工,帶去生活慰問品,激發(fā)員工的積極性、創(chuàng)造性。他常?犊饽,在自己并不寬裕的情況下拿出資金捐助給企業(yè)特困職工家庭。

  單增多次被評選為先進工作者、民族團結積極分子、優(yōu)秀共產黨員等。

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