【優(yōu)秀】銷售總監(jiān) 的職責15篇

銷售總監(jiān) 的職責1

　　1。銷售總監(jiān)助理要參與公司戰(zhàn)略的研究；

　　2。要根據(jù)公司的經營戰(zhàn)略目標，要根據(jù)公司提供的年度經營預算以及相關的投資提案，制定公司營銷工作的方針、政策，對公司內部的營銷管理提出改進方案；

　　3。銷售總監(jiān)助理工作職責始終要貫徹落實公司的各項營銷管理方案；

　　4。要組織相關的市場調研，并收集相關的市場信息，分析上營銷對象的內外和環(huán)境，從而確定目標市場，；

　　5。要經常收集分析競爭對象的信息，做到知己知彼，百戰(zhàn)不殆，并要制定公司相關的競爭策略并組織實施；

　　6。銷售總監(jiān)助理工作職責要為公司的產品進行定位以及開發(fā)；

　　7。要維持和開拓相關的渠道進行銷售，不斷地擴大市場的份額；

　　8。要經常維護與重要客戶的聯(lián)系，在參與重大的'業(yè)務洽談時，解決在業(yè)務拓展中出現(xiàn)的問題；

　　9。銷售總監(jiān)助理工作職責負責指導客戶建立完善的售后服務，并要保證用戶的需求得到滿足，以此來提升公司的品牌形象。

銷售總監(jiān) 的職責2

　　職責：

　　1.負責微營銷渠道整體營銷運營推廣，不斷創(chuàng)新銷售模式、技巧，線上營銷設計、策劃、運營;

　　2.利用微信平臺推廣企業(yè)的產品、服務;

　　3.組織與策劃公司產品營銷體系的建設以及產品價格體系和市場定位;

　　4.團隊組建管理。

　　崗位要求：

　　1.對微信銷售業(yè)績負責，必須是微營銷方面的高手、專家，有豐富的`運營指導和管理經驗;

　　2. 具有較強的語言組織能力和營銷文案撰寫能力;

　　3. 思維活躍，具有良好的理解能力和團隊精神，熱愛本職工作，工作細心、責任心強，

　　富有想象力和激情;

　　4. 有從事互聯(lián)網行業(yè)和社會化營銷的相關經驗;

　　5. 能夠根據(jù)用戶的需求，創(chuàng)造更好的交互內容，具有創(chuàng)造平臺內容的良好技巧;

　　6. 輔助公司組建開放的團隊構建社會化營銷體系;

　　7.績效與業(yè)績轉化率成正比。

銷售總監(jiān) 的職責3

　　職責：

　　1.負責公司產品的新老客戶開發(fā)與銷售，完成公司下達的銷售任務。

　　2.通過各種渠道、媒介尋找潛在客戶及維護長期客戶，善于把握客戶信息和客戶需求，共同制定客戶跟進方案。

　　3.跟進潛在客戶，分析市場和行業(yè)發(fā)展信息和優(yōu)劣勢，協(xié)助公司擬定正確的產品銷售策略。

　　任職要求：

　　1.一年以上銷售經驗，有房地產、電銷、廣告行業(yè)一年以上銷售工作經驗優(yōu)先考慮。

　　2.熟悉銷售流程，具備扎實的客戶基礎及敏銳的商業(yè)意識和較強的談判能力。

　　3.樂觀積極，能抗壓，熱愛銷售工作，擁有良好的'語言表達和人際溝通能力

銷售總監(jiān) 的職責4

　　1、開發(fā)、維護所轄區(qū)域的客戶資源,區(qū)域為華北(北京辦公)、東北(北京辦公)、華東(上海)、華南(廣州深圳)、華中(武漢)、西南(成都)、西北(西安),或區(qū)域內某個省份

　　2、完成個人銷售目標,與團隊共同完成公司區(qū)域銷售目標

銷售總監(jiān) 的職責5

　　工作職責

　　1、帶領團隊完成團隊年度銷售業(yè)績指標;

　　2、積極建設各行業(yè)的優(yōu)質客戶關系,開拓并尋求新的商業(yè)機會;

　　3、開發(fā)大客戶,和目標客戶建立良好關系,挖掘、了解并滿足其需求推動團隊整體的銷售業(yè)務,組織完成部門整體業(yè)務計劃;

　　4、完成領導交辦的其它事宜。

　　任職要求

　　1、本科(含)以上學歷,28-36歲;

　　2、具有豐富的戶外廣告銷售經驗,地鐵廣告經驗優(yōu)先;

　　3、良好的人際關系處理能力和銷售技巧,善與人交流和溝通,事業(yè)心強;

　　4、具有很強的'團隊合作精神,能承受強大的工作壓力;

　　5、具有優(yōu)秀的管理能力、激發(fā)團隊能動性、帶領團隊共同完成目標及挑戰(zhàn)。

銷售總監(jiān) 的職責6

　　1、根據(jù)賓館市場銷售計劃，按照客源構成的比例要求，完成企業(yè)客戶、旅游團隊和散客的銷售任務，完成銷售指標;

　　2、與客戶保持密切的`業(yè)務聯(lián)系，按照不同的季節(jié)、不同市場情況提出不同的銷售價格;

　　3、分析客戶心理，了解客戶對賓館設施的要求和各方面的需求，有針對性地進行銷售，向營銷部經理提供客戶信息;

　　4、積極地參加賓館舉辦的各種促銷活動，開發(fā)新客戶;

　　5、利用公關技巧和銷售技巧，廣交各界人士，擴大賓館影響。開展有計劃的銷售活動，每次外出銷售，都必須寫銷售報告，為每個客戶建立檔案，并有計劃地發(fā)展新客戶。

銷售總監(jiān) 的職責7

　　職責：

　　建立全面的銷售戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的銷售方案;

　　負責公司品種在全國各地區(qū)目標市場的全面拓展;

　　負責目標市場銷售方案的制定、審核、執(zhí)行，收集并反饋市場及產品信息;

　　培訓、監(jiān)督和管理銷售團隊，加強銷售隊伍的建設，提高團隊績效，達成產品銷售目標;

　　深入了解本行業(yè)，把握最新銷售信息，為企業(yè)提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù);

　　擬訂年、月度銷售計劃，分解目標;擬訂年度預算，分解;

　　總經理交辦的其他任務。

　　任職要求：

　　醫(yī)學、生物學或市場營銷等相關專業(yè)大專以上學歷，至少5年以上相關工作經驗。

　　熟悉醫(yī)療器械銷售、產品推廣、招商等相關工作。

　　在行業(yè)內有較廣泛的`人際資源或銷售網絡資源者優(yōu)先考慮;

　　熟知醫(yī)療器械行業(yè)市場、品牌以及國家政策、法律、法規(guī);

　　有較強的敬業(yè)精神及團隊協(xié)作能力，能夠承擔較大的工作強度與壓力，身體健康，能夠適應經常出差;

銷售總監(jiān) 的職責8

　　1、在銷售總監(jiān)的領導下，負責銷售管理中各種具體規(guī)章制度的制定;

　　2、負責協(xié)調和組織下設各部門，負責協(xié)助銷售代表的工作開展，開展銷售日常業(yè)務，并隨時監(jiān)督指導;

　　3、負責處理銷售業(yè)務中的重大突發(fā)事件，確保業(yè)務正常開展;

　　4、負責集團公司銷售網絡體系的維護和培養(yǎng);

　　5、制定市場拓展計劃并組織實施；

　　6、參與策劃并制定市場營銷計劃，擬訂銷售方針和策略，提供市場競爭信息;

　　7、銷售總監(jiān)助理工作崗位職責包括要協(xié)助銷售總監(jiān)負責銷售內部的管理以及建設

　　8、積極了解并獲得客戶的各種信息，積極利用有效渠道對相關信息進行反饋并提出建議。

　　9、合理控制本部門的費用開支，以達到低投入高產出的效果。

　　10、參與策劃并制定市場營銷計劃，擬訂銷售方針和策略，提供市場競爭信息;

　　11、經常開展對內對外的公關活動，督導公關營銷員完成具體的銷售指標，明確酒店在不同時期的銷售重點;

　　12、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及行業(yè)市場信息，參與制訂并及時調整部門年度市場發(fā)展戰(zhàn)略。

　　13、積極有效督促客戶預付款到賬后進行裝卸流程，以最經濟的方式運作并保持高效率。

　　職位描述:

　　1、銷售信息傳達、跟蹤工作各類銷售報表制作、收集、匯總分析工作

　　2、各類文件、銷售報告的傳遞、送達工作

　　3、各類費用報銷審核、歸集、上報工作所負責區(qū)域人員的'考勤管理工作

　　4、與各部門聯(lián)系、協(xié)調、溝通工作，完成領導交辦的其他任務。

　　5、銷售總監(jiān)日常業(yè)務的協(xié)助；分銷商、經銷商的管理工作。

　　6、公司銷售業(yè)務的協(xié)助，如報價、跟單或合同起草、發(fā)貨協(xié)助、應收賬款催要等等；

　　7、銷售合同的管理與存檔；銷售部相關文件的起草、整理、存檔；

　　8、投標事宜的協(xié)調處理，標書文件的制作等；

　　9、協(xié)助進行銷售人員的管理，銷售報告提交，銷售部的數(shù)據(jù)整理、分析與統(tǒng)計。

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助銷售總監(jiān)處理工程項目、合同能源項目等工作；

　　2、協(xié)助總監(jiān)管理各辦事處，做好上傳下達，協(xié)調好各辦事處工作分配與安排，協(xié)助各辦事處解決難點；

　　3、協(xié)助銷售總監(jiān)進行總部各項制度與政策在辦事處的落地實施和員工隊伍建設；

　　4、收集市場信息與行業(yè)信息，開拓新市場；

　　5、作為辦事處主任、項目總監(jiān)和銷售副總監(jiān)的后備人才。

　　6、各區(qū)銷售業(yè)績數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析與管理；

　　7、協(xié)助市場部新項目制定推廣方案；

　　8、培訓市場調查與新市場機會的發(fā)現(xiàn)；

　　9、營銷方案的提報，協(xié)助銷售總監(jiān)負責銷售部內部的訂單管理及建設；

　　10、負責部門的費用核銷，以及銷售總監(jiān)交待的其他事務。

　　11、銷售部門的數(shù)據(jù)錄入、整理、統(tǒng)計、分析、各類報表輸出；

　　12、部門內各小組會議的記錄、跟進、總結并發(fā)現(xiàn)問題；

　　13、協(xié)助部門總監(jiān)進行其他部門管理類的工作。

銷售總監(jiān) 的職責9

　　1、制定中心的銷售戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變?yōu)閮?yōu)良業(yè)績的銷售結果，有較強的執(zhí)行力。

　　2、銷售團隊的建設，幫助建立，補充發(fā)展，培養(yǎng)，規(guī)劃銷售隊伍。

　　3、監(jiān)督直系下屬對團隊管理的日常管理工作，并進行指導幫助。

　　4、設置銷售目標，銷售模式，銷售戰(zhàn)略，活動預算，獎懲制度。

　　5、制定培訓計劃，研發(fā)培訓課件。培訓營銷人員，建設和管理高素質的營銷團隊。

　　6、考核，檢驗部門經理對團隊銷售人員的業(yè)務培訓是否達標。

　　7、從銷售和客戶的需求角度，對產品研發(fā)提供參考性意見。

　　8、依據(jù)公司整體銷售目標，提交銷售計劃方案，監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務。

　　9、負責監(jiān)督銷售過程中的異常情況，并在第一時間進行處理。

　　10、負責按照公司的發(fā)展要求，組織開展市場調研，及時掌握市場信息、行業(yè)信息。

　　11、負責客戶管理體系的`建立與完善。

　　12、負責配合綜合管理部對營銷中心人員的績效考核和績效改善工作。

　　13、完成上級交派的其他工作任務。

銷售總監(jiān) 的職責10

　　職務名稱：國外銷售總監(jiān)

　　直接上級: 總經理

　　直接下級：外貿跟單員

　　本職工作：負責全面公司中國大陸以外客商管理

　　工作責任：

　　一、國外銷售部總監(jiān)崗位職責

　�。ㄒ唬┱�確掌握市場

　　1、 定期組織市場調研，收集市場信息，分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢。

　　2、 收集有關洗化行業(yè)信息，掌握洗化行業(yè)市場的動態(tài)，分析銷售和市場競爭發(fā)展狀況，提出改進方案和措施。

　　3、 負責收集、整理、歸納客戶資料，對客戶群進行透徹的分析。

　�。ǘ�）確定銷售策略，建立銷售目標，制定銷售計劃。

　　1、完成公司下達的銷售任務為目的，確定銷售目標，制定銷售計劃。

　　1、 監(jiān)督計劃的執(zhí)行情況，將銷售進展情況及時反饋給總經理。

　　2、 根據(jù)項目的賣點（賣點是可以創(chuàng)造的'）和目標客源的需求制定媒介的總方向和總精神。

　　3、 完善國外市場營銷策劃方案，制定執(zhí)行系統(tǒng)并監(jiān)控執(zhí)行結果。

　�。ㄈ�）管理銷售活動

　　1、 制定銷售管理制度、工作程序，并監(jiān)督貫徹實施。

　　2、 營銷隊伍的組織、培訓與考核。

　　3、 客觀、及時的反映客戶的意見和建議，不斷完善工作

　　二、國外銷售部總監(jiān)崗位職責

　　國外銷售部總監(jiān)的主要職責是組織、安排、落實銷售部的各項工作。領導完成項目銷售工作。

　　具體內容分為以下幾項：

　�。ㄒ唬� 負責國外銷售部行政管理，組織協(xié)調銷售部各項日常工作。

　�。ǘ�） 負責國外銷售部工作時間、人員安排，管理、監(jiān)督銷售部工作紀律。

　　（三） 負責國外業(yè)務員工作行為，形象規(guī)范管理。

　�。ㄋ模� 負責工作環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督、管理。

　�。ㄎ澹� 負責國外銷售部銷售業(yè)務管理：

　　1、 定各階段銷售目標，根據(jù)市場狀況及時調整銷售策略及銷控計劃，策劃組織實施各項銷售工作。

　　2、 組織安排銷售動態(tài)分析，分析項目的市場、廣告、客戶等回饋信息，為公司決策提供依據(jù)。

　　3、 定期組織安排洗化行業(yè)國際市場調查與分析，提出市場調查報告，全面掌握市場情況，為公司經營決策提供依據(jù)。

　　4、 協(xié)調配合國外業(yè)務員與客戶的談判，監(jiān)督接待、談判簽約等銷售進程，促進成交，審核合同條款。

　　5、 組織每周銷售例會，總結銷售情況。

　　6、 負責組織業(yè)務培訓及考核。

　　7、 制定并組織銷售業(yè)務流程、監(jiān)督實施。

　　8、 制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計報表，監(jiān)督建立客戶檔案管理。

　　9、 處理各種突發(fā)事件，完成公司交辦的其他工作任務。

　�。�六）做結傭函，每月統(tǒng)計銷售人員傭金、工資情況，列明細表。

　　三、國外銷售部總監(jiān)崗位職責

　　協(xié)助總經理負責處理并完成每日的行政事務工作。具體工作職責如下：

　�。ㄒ唬┟咳�10：00前完成前日來電、來訪的確認工作，如發(fā)現(xiàn)問題匯 報總經理。

　�。ǘ�） 每日11：00前完成媒介信息更新，新品上窗工作。

　�。ㄈ�） 每日下午17：30前完成當日白班作業(yè)的匯總工作。

　�。ㄋ模� 常規(guī)工作如下：

　　1． 負責國外客戶合同的使用控制及歸檔保管。

　　2． 負責每日的記帳。

　　3． 負責復審每日客戶詢盤，定性，管理，跟蹤。

　　4． 負責國外銷售部的排班及考勤管理、記錄。

　　5． 負責審閱會議的記錄、文稿撰寫等工作。

　　6． 負責填寫工作日志、銷售日報及銷控表的核對和填制、銷售統(tǒng)計工作。

　　7． 負責銷售部辦公用品的管理。

　　8． 配合總經理完成銷售及總經理交辦的其他工作

　　9、 催收成交客戶的后期貨款，辦理相關手續(xù)。

　　10、 及時反饋客戶情況及銷售中各種問題。

　　11、 配合總經理完成市場調查及信息反饋工作。

　　12、 按照公司要求填寫相關表格，并建立客戶檔案。

　　13、 嚴格遵守公司和銷售部各項規(guī)章制度及管理辦法。

　　14、 學習、吸收新知識，不斷提高自己的業(yè)務水平，在工作中學習，在學習中更好的工作。

銷售總監(jiān) 的職責11

　　idc銷售總監(jiān)寶德科技寶德科技集團股份有限公司，寶德科技，寶德崗位職責：

　　1、從事idc、cdn、云計算、帶寬銷售管理工作，根據(jù)公司制訂計劃達成銷售指標，擴大產品的市場占有率；

　　2、負責大客戶的管理與拓展開發(fā)，深度跟蹤挖掘客戶需求；

　　3、負責協(xié)調客戶、公司等內、外部資源，滿足客戶需求和提升客戶滿意；

　　4、根據(jù)公司市場戰(zhàn)略，積極開拓新市場和新客戶，維護客戶關系，擴大公司業(yè)務量；

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，計算機通信專業(yè)或有運營商工作經驗優(yōu)先；

　　2、idc、cdn、云計算領域銷售經驗5年以上，熟悉數(shù)據(jù)中心業(yè)務模式；

　　3、熟悉某一個或幾個相關客戶行業(yè)趨勢，包括電商、游戲、金融、電信、政府等；有一定的`客戶資源；有豐富的人脈資源者，均優(yōu)先；

　　4、具備獨立拓展開發(fā)市場能力及敏銳的商業(yè)洞察力；

　　5、具備優(yōu)秀的業(yè)務談判技巧和資源整合能力；

　　6、具備很強的自我驅動能力及開拓精神

銷售總監(jiān) 的職責12

　　1、協(xié)助總經理制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預測

　　2、全面負責公司的業(yè)務拓展、管理及協(xié)助下屬的工作

　　3、負責下屬的培訓、激勵和考核工作

　　4、組建公司銷售團隊，規(guī)范銷售流程，制定銷售制度，完善銷售目標

　　5、制定銷售預測、預算和相關人力計劃，設計并實施促銷計劃

　　6、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展

　　7、參與建立企業(yè)的`分銷體系及制定、招待業(yè)務計劃

　　8、妥當處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。

　　9、領導團隊配合服務部門提高質量的增值服務、技術服務、培訓計劃，加強與上游廠家的深入聯(lián)系

　　10、收集和分析各種市場信息，并及時反饋給上級與其他有關部門

　　11、負責對區(qū)域銷售進行評估、跟蹤及管理，開拓新的市場

銷售總監(jiān) 的職責13

　　職責：

　　1、負責達成銷售任務目標；

　　2、負責開拓區(qū)域內客戶，建立區(qū)域內客戶資源與人脈體系；

　　3、負責針對意向客戶進行商機挖掘；

　　4、負責銷售工作的推進的全過程，并能夠對客戶需求進行方案演示與商務溝通；

　　5、負責客戶關系持續(xù)深入經營。

　　崗位要求：

　　1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，經驗豐富者可適當放寬；

　　2、2年以上企業(yè)管理軟件（OA/ERP/CRM/HR）相關工作經驗，有OA銷售工作經驗者優(yōu)先；

　　3、熟悉或了解企業(yè)管理咨詢或企業(yè)管理軟件行業(yè)（SAP、Oracle、用友、金蝶、鼎捷、浪潮、東軟、神州數(shù)碼等）；

　　4、對銷售工作有較高的工作熱情和堅韌的銷售意愿，勤奮踏實，銷售工作體系執(zhí)行能力強；

　　5、有較強溝通和表達能力，有較好的行業(yè)理解能力，理解客戶需求和項目推進能力強；

　　6、具備良好的演講、談判技巧，能獨立制作PPT，并能根據(jù)客戶的.需求進行方案的交流和撰寫。

銷售總監(jiān) 的職責14

　　1、負責率領部門副總監(jiān)、置業(yè)顧問完成銷售任務，對部門業(yè)績負責。

　　2、負責部門制度、流程的制定與完善。

　　3、負責部門招聘、人員儲備、培訓、業(yè)績考核，組織部門會議。

　　4、負責指導部門行政人員工作。

　　5、依據(jù)公司下達的年度銷售任務指標，負責對銷售部各階段具體銷售任務進行分解落實到各銷售小組及個人。

　　6、負責做好月度、季度計劃編制工作。

　　7、 負責監(jiān)督、控制本部下屬各小組任務完成情況并適時調整銷售進度以保證按時完成公司下達的各階段銷售任務。

　　8、 參與市場推廣部項目整體策劃，了解行業(yè)市場現(xiàn)狀、動態(tài)，對項目營銷提出相關意見和建議。

　　9、負責開發(fā)、組織多種營銷渠道，采用多種營銷手段和激勵措施不斷提升本部銷售業(yè)績。

　　10、負責組織本部做好市場調查、客戶分析等工作，掌握各種最新信息資料，更好地促進銷售。

　　11、負責定期向公司遞交銷售現(xiàn)狀的綜合分析報告，為公司決策提供依據(jù)。

　　12、加強團隊建設，培養(yǎng)團隊意識，營造良好的'工作氛圍。

　　13、負責對本部置業(yè)顧問進行業(yè)務指導、激勵，使之業(yè)務能力、業(yè)績不斷提高。

　　14、主持本部銷售現(xiàn)場日常管理工作，嚴格按規(guī)章制度辦事，使各項銷售工作規(guī)范化。

　　15、負責有效解決、處理客戶投訴、現(xiàn)場突法事件和各種問題。

　　16、必要時參與問題客戶的談判，在權限范圍內協(xié)助成交。

　　17、負責執(zhí)行例會制度，并負責檢查小組例會的執(zhí)行情況。

　　18、負責查看每天各小組工作日志、例會記錄并匯總存檔。

　　19、負責對銷售副總監(jiān)工作進行監(jiān)督、指導、績效考核。

　　20、負責不斷完善、健全銷售部各項規(guī)章制度、業(yè)績考核標準，并有效執(zhí)行。

　　21、負責落實公司相關部門向銷售部發(fā)放的信息及時、準確下傳置業(yè)顧問工作。

　　22、負責協(xié)調銷售部內部組與組、部與部、人與人之間的各種關系。

　　23、負責銷售現(xiàn)場內、外部環(huán)境、秩序的協(xié)調與監(jiān)控。

　　24、與公司主管領導及其它部門的溝通，問題的反饋與解決。

　　25、負責部門間的協(xié)調工作。

　　26、完成公司領導交辦的其它工作。

銷售總監(jiān) 的職責15

　　崗位職責:

　　1、根據(jù)公司經營及運營指標要求,負責制定和落實項目整體營銷策略,對項目的銷售業(yè)績負責;

　　2、負責項目銷售道具體驗感的提升,以促進銷售業(yè)績達成;

　　3、負責對項目地塊價值的提升、對項目產品的規(guī)劃,制定不同的價格策略和推廣策略,以實現(xiàn)整盤貨值的最大化;

　　4、負責規(guī)劃和控制項目的營銷費用和費效比,以實現(xiàn)項目銷售效益最大化;

　　5、負責對銷售案場、營銷團隊、銷售流程進行管理,提高來訪轉化率;

　　6、負責建立和培養(yǎng)項目營銷團隊,有效激勵和輔導項目組成員,促進其工作能力和專業(yè)技能的發(fā)展。

　　任職要求:

　　1、8年以上房地產相關工作經驗,3年以上商業(yè)地產項目銷售經驗;

　　2、熟悉房地產市場,對商業(yè)商鋪營銷工作有深刻的認知并有獨特見解;

　　5、具備敏銳的.市場洞察力,把握行業(yè)市場動態(tài)和市場方向的能力,具備戰(zhàn)略思維;

　　6、優(yōu)秀的團隊建設經驗,團隊管理能力強,善于協(xié)調營銷團隊的合作,具有很強的溝通能力、協(xié)調能力、計劃和執(zhí)行能力;

　　7、抗壓能力強,能承受較大工作壓力。

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