- 整改報告 推薦度：
- 審計整改報告 推薦度：
- 工作整改報告 推薦度：
- 整改報告 推薦度：
- 整改報告的 推薦度：
- 相關(guān)推薦
整改報告模板15篇(經(jīng)典)
隨著社會不斷地進步，報告對我們來說并不陌生，我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編收集整理的整改報告模板，僅供參考，大家一起來看看吧。
整改報告模板1
搖鞍鎮(zhèn)校區(qū)在本鄉(xiāng)派出所親自指導下，自xx年9月9日至9月16日，利用一周時間對所轄各學校進行了安全排查和整改。排查整改結(jié)果如下：
一、校園安全保衛(wèi)
1、各學校門口、宿舍每日24小時有專人值班，校外人員需進入學校，由被見人帶領(lǐng)入內(nèi)、放出，并對人員進出有文字記錄。
2、校園內(nèi)財務室、微機室、實驗室無關(guān)人員一般不得入內(nèi)，進出有記錄，以上各室均安有防盜門、網(wǎng)，室內(nèi)滅火器安全有效，人離電斷。
3、校內(nèi)師生、師師、生生之間關(guān)系融洽，校長與基層領(lǐng)導，領(lǐng)導與班主任，班主任與一般教師層層均簽訂安全穩(wěn)定目標責任書。
4、學校周邊環(huán)境宜于教學宜于師生身心健康。
二、校園消防安全
1、消防器材、應急照明燈安全有效，安全警示標志清晰明了。
2、教學樓、圖書室、學生宿舍、食堂內(nèi)的電器正常運轉(zhuǎn)，線路安裝規(guī)范。
3、疏散通道暢通，安全出口正常開關(guān)，消防車道暢通。
4、易燃易爆、有毒物品存放、使用、管理規(guī)范得當。
5、學生用電有嚴格管理制度，通過逃生演練活動，師生能夠正確使用消防器材，并能掌握基本的逃生自救方法。
三、飲食衛(wèi)生
1、食堂設(shè)備環(huán)境安全衛(wèi)生，食品購入采取購物索證索票制度;原料貯存能夠防蟲、防鼠、防盜、防火;原料加工科學規(guī)范，符合衛(wèi)生標準，食堂、倉庫、操作間無關(guān)人員一般不得入內(nèi)，確需入內(nèi)有詳實記錄。
2、校園小賣部進貨渠道合法，無“三無”食品。
四、疾病防控
1、建立防控領(lǐng)導小組，簽訂目標責任書。制定甲型h1n1防控預案，預案操作可行。
2、購足了84消毒液，采取每天2次全方位消毒方法。
3、師生每天3次體溫測量，對請假學生跟蹤調(diào)查身體健康狀況，并記錄入檔。
4、門崗嚴格控制外來人員進入學校，并做詳實記錄，尤其是外地人員的出入。
20xx年學校教育工作整改報告模板篇6學校消防安全直接關(guān)系到師生員工的生命、財產(chǎn)的安全和學生的健康成長，關(guān)系到校園和諧、千家萬戶的幸福。根據(jù)上級相關(guān)文件要求，我校日前對校園消防安全進行了認真排查，現(xiàn)將自查情況作如下報告。
一、消防安全落實情況
(一)、落實了安全責任制。學校都制定了消防安全責任制和各崗位消防安全職責，明確了各部門的安全責任和安全責任人，簽訂了《消防安全責任書》，并嚴格按照責任制和責任狀的要求去做。
(二)、學校制定了滅火應急疏散預案，并定期組織師生進行了消防演練。
(三)、按照國家有關(guān)規(guī)定配置了消防器材。消防器材定期進行了檢修，無損壞和不可用現(xiàn)象。
(四)、消防疏散通道、安全出口暢通。
(五)、學校定期對師生進行消防宣傳教育和培訓，并組織了消防知識宣傳活動。
(六)、學校每月都有安全工作會議及安全檢查并有記錄。學校消防安全自查查報告，通過自查自糾，讓教職員工進一步認清肩負的重大責任，增強憂患意識，白覺，主動地落實安全工作，全力維護好學校的.安全與穩(wěn)定。
二、檢查中發(fā)現(xiàn)的問題
這次檢查結(jié)果，發(fā)現(xiàn)室內(nèi)消防管有老化破損現(xiàn)象，滅火器數(shù)量不夠，疏散指示標志不明確，應急照明燈部分損壞。
三、舉措
1我們對此次檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行整改，滅火器、消防水帶及時上報上級進行增補，對應急燈進行維修。
2我們召開了學生安全教育會，并要求班內(nèi)師生認識消防安全的重要性。
3加強安全責任人制度，要求安全責任人高度重視，并持之以恒，定期進行安全檢查工作。
“隱患勝于明火，責任重于泰山”。消防安全工作是一項常抓不懈的工作，我們將本著“一切為了學生，為了學生的一切，為了一切的學生”的服務宗旨，繼續(xù)努力工作，切實做好消防安全專項整治工作。
整改報告模板2
對照省《關(guān)于xx市語言文字工作的評估報告》提出的整改建議，現(xiàn)將我市整改情況報告如下：
一、提高認識，強化輿論氛圍建設(shè)
實現(xiàn)了語言文字“初步普及”、“基本普及”的目標，只是達到了新世紀語言文字工作的初步要求。語言觀念、用語用字水平等“軟環(huán)境”的“優(yōu)”是江南名城題中之義，通過城市語言文字工作評估后,要避免“差不多”、“過得去”思想，對語言文字規(guī)范化工作提出更高的要求。
�、弊プ∮欣鯔C，融入文明城市創(chuàng)建洪流。為確保我市在20xx年之前創(chuàng)建成全國文明城市，市文明辦將語言文字規(guī)范化工作納入創(chuàng)建內(nèi)容，并在《文明城市測評體系》和《創(chuàng)建全國文明城市工作責任分解表》中作出詳細規(guī)定。市語委將配合市文明辦做好規(guī)范用語用字的監(jiān)測，把語言文字的規(guī)范化要求落到實處。
�、膊扇∮辛Υ胧瑪U大.法律法規(guī)的社會知曉度。繼續(xù)利用報紙、廣播、電視以及公交汽車等流動載體繼續(xù)做好《國家通用語言文字法》的宣傳，新聞部門在發(fā)揮好示范作用的同時，加強國家語言文字工作方針、政策的宣傳，擴大《國家通用語言文字法》的社會知曉度，提高群眾語言文字規(guī)范化的自覺性。要精心組織推普宣傳周活動，通過群眾喜聞樂見、形式多樣的推普活動，增強市民規(guī)范用語用字的意識。
⒊鞏固和完善現(xiàn)有的工作機制。強化政府領(lǐng)導、語委成員單位齊抓共管的工作格局，發(fā)揮語委辦公室的協(xié)調(diào)作用，做好工作規(guī)劃、教育培訓、科學研究、測試咨詢等項工作，積極探索和不斷完善適應時代要求和xx實際的依法監(jiān)督和管理語言文字工作的長效機制，抓好達標后的鞏固、深化、拓展、提高工作。
二、提升水平，發(fā)揮學校的基礎(chǔ)作用
學校是語言文字工作的基礎(chǔ)。過去幾年，我市在“三納入一滲透”，即將語言文字規(guī)范化要求納入中小學生常規(guī)要求，納入教育督導的重要內(nèi)容，納入培養(yǎng)目標、管理常規(guī)和基本功訓練之中，滲透到德、智、體、美及社會實踐等各項活動方面做了大量的工作,中小學語言文字規(guī)范化工作有了一定的基礎(chǔ)。通過城市語言文字工作評估后，我們將在以下幾方面提高應用水平：一是xx年中考改革方案的配套文件《初中學生綜合素質(zhì)評價的'實施意見》，把初中生“說普通話，寫規(guī)范字”列入其中。二是提倡有條件的職業(yè)學校，面向?qū)W生開展普通話培訓測試，逐步達到教育部、國家語委提出的“高中學生普通話水平達到二級以上標準”的要求。三是將語言文字規(guī)范化納入校園文化建設(shè)內(nèi)容，真正實現(xiàn)普通話成為教學用語、交際用語、校園用語。按照省語委、省教育廳的部署，在中小學幼兒園全面開展語言文字規(guī)范化示范校的創(chuàng)建活動。四是尋求xx市語言學會、教育學會中語會等研究團體的支持，發(fā)動、團結(jié)專家學者，加強語言文字基礎(chǔ)理論和應用研究，為推進語言文字規(guī)范化提供理論、技術(shù)和人力支持。
三、齊抓共管，搞好語言文字整體環(huán)境建設(shè)
按照市委、市政府依法治市的要求，開展城市語言文字工作法制調(diào)研，對現(xiàn)有各行業(yè)語言文字管理的相關(guān)規(guī)定進行梳理，在此基礎(chǔ)上修改、補充和完善，形成xx市語言文字管理的一整套規(guī)范管理文件。與此同時，進一步明確各部門的工作職責，探索有效的執(zhí)法運行機制，依法管理城市語言文字工作，切實將語言文字管理納入依法治市的軌道。
抓好機關(guān)、窗口單位。要繼續(xù)做好國家通用語言文字的推廣和普及，提高漢語漢字應用的規(guī)范化水平。繼續(xù)采取各種形式對各行各業(yè)，尤其是機關(guān)公務員和窗口單位相關(guān)人員進行國家通用語言文字的專門培訓和考核，著手加強金融、保險、旅游等有關(guān)部門、行業(yè)的制度建設(shè)，提高相關(guān)人員語言文字的規(guī)范意識和應用能力，繼續(xù)開展公共服務行業(yè)一線服務人員的普通話培訓，逐步擴大對社會各類人員的普通話培訓，滿足市民提高普通話水平的要求。
加強社會用字監(jiān)管。修訂《xx市社會用字管理暫行規(guī)定》，進一步明確工商、文化等部門的管理責任，建立定期的檢查制度，加大對不規(guī)范用字的查處力度，形成有效的監(jiān)管機制;加強對廣告從業(yè)人員的社會用字規(guī)范化的宣傳、教育和培訓，增強規(guī)范用字意識;市語委仍將會同教育局、城.管局定期開展“規(guī)范社會用字，維護城市形象”檢查執(zhí)法活動，努力提高城市規(guī)范用字水平，提升城市形象和文化品位。
四、健全機構(gòu)，強化語委辦的效能建設(shè)
�、痹鲈O(shè)語委辦公室主任崗位。xx年機構(gòu)改革方案中，我市采取在市教育局辦公室增掛“xx市語言文字工作委員會辦公室”牌子，市語委辦公室主任由市教育局辦公室主任或副主任兼任的辦法。為了進一步加強語言文字工作，市語委擬向市編委申請，在市教育局現(xiàn)有機構(gòu)編制框架內(nèi)，增設(shè)1名正科級語委辦公室主任崗位，加強對語言文字工作的組織協(xié)調(diào)。
⒉加大對語言文字工作的投入。市政府將語言文字工作經(jīng)費列入財政預算。從xx年開始，財政考慮撥付語言文字工作專項經(jīng)費萬元，保證市語委工作的正常運行，加強對全社會語言文字的有效管理。
整改報告模板3
xx市xxxx實業(yè)有限公司
20xx年廣東出入境檢驗檢疫局檢驗檢疫技術(shù)中心電氣安全實驗室
廣東出入境檢驗檢疫局檢驗檢疫技術(shù)中心:
我廠于20xx年7月送檢了臺扇樣品，經(jīng)過試驗后存在3個不符合項，接到整改通知后我司立即組織相關(guān)部門進行會議分析，制定整改措施，并督促在相關(guān)人員跟進整改。
存在的不合格項及相應整改措施：
1、不合格項目：
按30.2.3的規(guī)定對器具的開關(guān)進行750℃的灼熱絲試驗后，零件燃起火焰，火焰在60s內(nèi)不熄滅，不符合標準30.2條的要求。
2、不合格原因分析：
a、該開關(guān)非金屬材料是ABS材料加工的，不能滿足標準30.2：有關(guān)部件的非金屬材料應耐熱和阻燃的要求；
b、檢驗人員在收貨時沒有按工廠要求對開關(guān)進行檢驗。
3、整改措施：
a、對同類型的開關(guān)作退貨處理；
b、所有開關(guān)更換成PC材料的開關(guān)；
c、要求供應商以后所有供我廠的開關(guān)都必須依據(jù)標準30.2：有關(guān)部件的非金屬材料應耐熱和阻燃生產(chǎn)。
4、保障措施：
a、加強品質(zhì)人員的培訓，經(jīng)考試合格后持證上崗；
b、定期對檢驗人員進行考核、檢查，以達到監(jiān)管目的，杜絕不合格品再次進入倉庫；
c、定期在網(wǎng)上對供應商的信息進行查詢和核實；
d、增加送第三方檢測頻率，及時對檢測結(jié)果進行歸檔。
二、1、不合格項目：
器具的定時器為支撐帶電部件的零件，在125℃溫度下對其進行球壓試驗時，
壓痕直徑大于2mm，不符合標準30.1條的要求。
2、不合格原因分析：
a、該定時器為普通AS材料生產(chǎn)，不能滿足標準30.1：支撐帶電部件的零件應
充分耐熱的要求。
b、檢驗人員在收貨時沒有按工廠要求對定時器進行檢驗。
3、整改措施：
a、對庫存的定時器作退貨處理；
b、所有定時器更換成PC材料生產(chǎn)的定時器
c、要求供應商以后所有供我廠的定時器都必須依據(jù)標準30.1：支撐帶電部件
的零件應充分耐熱生產(chǎn)。
4、保障措施：
a、加強品質(zhì)人員的培訓，經(jīng)考試合格后持證上崗；
b、定期對檢驗人員進行考核、檢查，以達到監(jiān)管目的，杜絕不合格品再次進
入倉庫；
c、定期在網(wǎng)上對供應商的信息進行查詢和核實；
d、增加送第三方檢測頻率，及時對檢測結(jié)果進行歸檔。
三、1、不合格項目：
按30.2.3條規(guī)定對器具的接線帽進行750℃的.灼熱絲試驗后，火焰持續(xù)時間為5s、火焰高度為25mm，且周圍零件白色外殼未能通過附錄E的針焰試驗，不符合標準30.2條的要求。
2、不合格原因分析：
a、該接線帽非金屬材料是普通V2級尼龍料生產(chǎn)，不能滿足標準30.2：有關(guān)部
件的非金屬材料應耐熱和阻燃的要求。
b、檢驗人員在收貨時沒有按工廠要求對接線帽進行檢驗。
3、整改措施：
a、對庫存的接線帽作退貨處理；
b、所有接線帽更換成尼龍防火耐溫工程料生產(chǎn)的接線帽；
c、要求供應商以后所有供我廠的接線帽都必須依據(jù)標準30.2：有關(guān)部件的非
金屬材料應耐熱和阻燃生產(chǎn)。
4、保障措施：
a、加強品質(zhì)人員的培訓，經(jīng)考試合格后持證上崗；
b、定期對檢驗人員進行考核、檢查，以達到監(jiān)管目的，杜絕不合格品再次進入倉庫；
c、定期在網(wǎng)上對供應商的信息進行查詢和核實；
d、增加送第三方檢測頻率，及時對檢測結(jié)果進行歸檔。
佛山市南寶達電器實業(yè)有限公司
20xx.8.28
整改報告模板4
醫(yī)保中心領(lǐng)導：
您好！
我藥店收到縣人社局醫(yī)保中心通知和會議精神，高度重視，認真學習會議內(nèi)容，深刻領(lǐng)會會議精神，我店根據(jù)縣醫(yī)保中心下發(fā)的通知的內(nèi)容，我藥店結(jié)合通知，對照本藥店的實際情況，進行了認真對照檢查，對于發(fā)現(xiàn)的問題我們將要求藥店加強醫(yī)保相關(guān)政策學習；嚴格按照簽訂的服務協(xié)議為參保人員提供醫(yī)療服務，并上報整改報告。我藥店將嚴格遵守《縣基本醫(yī)療保險定點藥店醫(yī)療服務協(xié)議》和《藥品管理法》的各項規(guī)定，現(xiàn)將整改措施報告如下：
一、藥品的分類管理方面：嚴格遵照國家處方藥和非處方藥分類管理的有關(guān)條例，處方藥和非處方藥分柜銷售，已明確規(guī)定醫(yī)生處方銷售的藥品，一律憑處方銷售，同時設(shè)立非處方藥品專柜，貼有明顯的區(qū)域標識。保健品設(shè)專柜銷售，不與藥品混合經(jīng)營，保健品專柜須將設(shè)立“本柜產(chǎn)品不使用醫(yī)�？ńY(jié)算”的警示標志。
二、刷卡方面：藥店今后將嚴格遵守《縣基本醫(yī)療保險定點藥店醫(yī)療服務協(xié)議》各項規(guī)定，要求藥店按照《基本醫(yī)保藥品目錄》刷卡，購非藥品類商品以后都不給予刷醫(yī)�？�，日用品一律下架。
三、人員培訓方面：今后將加強店長、駐店藥師、收銀員、營業(yè)員等人員的藥品知識培訓，嚴格執(zhí)行認證各項要求，同時對藥店所有人員加強醫(yī)保相關(guān)政策學習培訓。
總之，通過這次檢查，我們對工作的問題以檢查為契機，認真整改努力工作，將嚴格按照市、縣、局指示精神領(lǐng)會文件的宗旨，讓顧客滿意，讓每個人吃上安全有效放心的'藥，藥店全體員工感謝市、縣、局的領(lǐng)導對這項工作的認真。我們保證在以后的經(jīng)營管理中認真落實《縣基本醫(yī)療保險定點藥店醫(yī)療服務協(xié)議》和《藥品管理法》各項規(guī)定，做好各項工作。
以上是我店的整改情況，請市、縣、局領(lǐng)導進一步監(jiān)督指導！
xx藥店
20xx年xx月xx日
整改報告模板5
為貫徹落實中央和省、市的統(tǒng)一部署，解決我鎮(zhèn)群眾健康和影響可持續(xù)發(fā)展的突出環(huán)境問題，切實改善環(huán)境質(zhì)量，提高生態(tài)文明水平，鎮(zhèn)政府決定，由鎮(zhèn)安委辦牽頭組織成員單位去全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展整治違法排污企業(yè)保障群眾環(huán)保專項行動�，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、加強組織領(lǐng)導，成立環(huán)保專項行動領(lǐng)導小組
我鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導對這次專項整治工作十分重視，我們成立了以鎮(zhèn)安委辦為主，其他成員單位為成員為成員的行動領(lǐng)導小組，組長由分管企業(yè)**領(lǐng)導擔任，鎮(zhèn)黨政辦副主任當副組長，組員由鎮(zhèn)國土所、城建所、工商所、派出所、農(nóng)業(yè)助理等成員單位擔任；領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室（鎮(zhèn)三樓安委辦），具體負責專項的日常協(xié)調(diào)工作，辦公室主任由XX擔任（兼）、副主任由XX擔任，其他人員XX、XX、XX。
二、召開會議，部署清查重點行業(yè)環(huán)境污染問題
6月12日鎮(zhèn)安委會召開有關(guān)單位人員會議，一是具體布置了這項工作，分組行動，各負其責；二是分區(qū)分片進行清查，我們共分為三個小組，分別對如下幾家企業(yè)進行重點的排查：宏達黑剛玉廠、羽絨廠、境內(nèi)所有的`垃圾回收場等。具體分工負責排查單位是：鎮(zhèn)安委會、企業(yè)辦負責對黑剛玉廠的清查；派出所、工商所主要負責對垃圾回收場德清查；國土所、城建所和供電所主要負責對羽絨廠的清查。
三、鞏固污染減排成效，進一步促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展
按規(guī)定各小組對以上單位進行清查后，做好認真的重點記錄，6月13日回到鎮(zhèn)一樓會議廳進行分組匯報。經(jīng)各組匯報：一是海南黑剛玉廠德排污處理大都按國家、省、市的有關(guān)規(guī)定而設(shè)計、安裝、排放，具體是經(jīng)過基本五個工序進行，再進行抽水程序，使排放的雜質(zhì)沉淀下來后，后通過處理這些沉淀物可作基肥用；周邊廠家及周圍群眾沒有反映污染影響生產(chǎn)及健康問題；二是羽絨廠，近幾年生產(chǎn)規(guī)�？s小，該廠也屬市內(nèi)先進企業(yè)，原排污設(shè)備經(jīng)有關(guān)方面測驗符合要求，羽絨廠的蓄水池建設(shè)較合理，經(jīng)過合理的凈化，后進行排放，自辦廠以來沒有影響到群眾的生產(chǎn)及健康問題；三是周邊的幾家廢品回收場，雖然大陸民工回收多為破爛，堆放存在臟、亂、臭等現(xiàn)象，但有個別回收鉛蓄電池（數(shù)量較少），大多數(shù)都運送到上面有關(guān)大的回收廠，有個別未及時上送處理堆放會影響周邊群眾健康，我們工作是及時勒令其整改，否則將其堆放點搬走。這家回收點次日我們工作組發(fā)出書面通知，要求3天內(nèi)處理存在問題，后經(jīng)清查他們清理干凈。
經(jīng)各組的匯報，綜合排查及分析，我們各類企業(yè)自前幾年的排污整治及市有關(guān)部門的指導工作及鎮(zhèn)有關(guān)單位的多次檢查，各廠在處理排污諸方面都投入一定的資金及制定了有效措施、購買設(shè)備，使企業(yè)在辦廠、出產(chǎn)品、質(zhì)量達標及為造成任何環(huán)境污染，做了大量的工作。使鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)可持續(xù)、健康地發(fā)展。
鎮(zhèn)這次通過對全鎮(zhèn)所有有排放的企業(yè)進行了全面的排查工作，我們總結(jié)出有如下幾點問題：一是雖然目前尚未對環(huán)境造成任何影響，但從和可發(fā)展觀方面論證，設(shè)備技術(shù)和管理人員等諸方面有待今后加以改造及增進；二是大陸民工所堆放的廢品回收點，需有專門人員加強監(jiān)管，隨時發(fā)現(xiàn)問題就地解決；三是雖然這次整治工作，企業(yè)在排方面也存在不足，如糖果廠等。
以上存在之問題，我鎮(zhèn)將在市有關(guān)部門的配合下，盡大努力加于克服與改造，在新的形勢下，在十二五規(guī)劃內(nèi)實現(xiàn)企業(yè)快速發(fā)展，經(jīng)濟翻番，造福老百姓，構(gòu)建和諧。
整改報告模板6
按照《xx市牟平區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)全區(qū)安全生產(chǎn)隱患大排查快整治嚴執(zhí)法集中行動的通知》文件的.要求，我公司領(lǐng)導高度重視，積極組織相關(guān)人員抓好組織發(fā)動，認真開展自查自糾，不留死角。現(xiàn)就自查自糾情況匯報如下。
一、重點檢查部門
此次安全隱患自查自糾，我公司將加工中心、鈑金車間、裝配車間、三大車間作為重點檢查部門。
二、重點檢查內(nèi)容
1。設(shè)備設(shè)施
2。安全防護設(shè)施
3。用電安全
4。警示標識
三、自查自糾結(jié)果
經(jīng)查，我公司加工中心車間警示標識缺失，未達到該有的警示效果。針對檢查出的安全隱患問題，及時制定整改措施、落實責任人，限期進行整改。
此次進行的安全隱患自查自糾活動，我公司對檢查出的各項問題，嚴格進行復查驗收，經(jīng)復查驗收后各項問題都已在限期時間內(nèi)整改完成。針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，各責任單位安全隱患自查自糾報告也對原因進行了分析，制定出了預防措施，在以后的生產(chǎn)工作中嚴格執(zhí)行并進行落實。公司積極響應上級對安全生產(chǎn)隱患大排查快整治嚴執(zhí)法集中的行動。將按照文件要求繼續(xù)貫徹執(zhí)行。
整改報告模板7
xx區(qū)道路運輸管理所：
20xx年6月24日，xx區(qū)道路運輸管理所到我單位，就貨運安全生產(chǎn)進行了考核。通過考核，我單位貨運安全生產(chǎn)基本達到了貨運安全生產(chǎn)的`'要求，提出了存在的問題。
1、完善交通運輸安全例會記錄、學習培訓記錄；
2、營運車輛技術(shù)管理制度例行檢查情況；
3、事故報表。
根據(jù)以上整改要求，我單位作出了如下整改措施：
1、我單位責成有關(guān)部門，建立了交通運輸安全管理小組，負責交通運輸安全文件、安全管理、交通運輸事故應急救援和事故報告及管理工作，其人員組成如下：
組長：xx
成員：xx、xx
2、完善營運記錄，按照營運要求制定了機動車輛例行檢查記錄表，要求司機出車前，收車后，對車輛安全技術(shù)性能進行檢查和記錄。
3、事故報表，我們按照交通運輸安全管理的要求，增加了交通運輸安全事故報告的內(nèi)容。
4、在營運和交通安全管理方面，我們舉一反三，實行了全院司機交通安全運輸責任管理，明確了司機的安全責任。
整改報告模板8
團支部存在的問題：
個別同學不能積極完成團組織交給的任務，在集體活動中拈輕怕重，甚至有極個別同學拒絕執(zhí)行團組織的安排，或無故缺席團支部活動。
一小部分同學不能正確地進行自我批評，對于缺點和錯誤的認識還不夠深刻，不能虛心地向他人學習。
部分同學意識不到作為團員的光榮感，不配戴團徽甚至對團的歷史、責任、綱領(lǐng)及團員義務不是很了解。
改進措施：
針對個別同學不能積極完成團組織交給的任務，在集體活動中拈輕怕重及拒絕執(zhí)行團組織的安排，或無故缺席團支部活動的情況。對其單獨進行思想教育，并號召同學們對其進行幫助。如屢教不改將向校團委進行匯報，對其進行團內(nèi)處分，并監(jiān)督其改正錯誤行為。
針對一小部分同學不能正確地進行自我批評，對于缺點和錯誤的認識還不夠深刻，不能虛心地向他人學習的情況。本團支部將利用課余時間進行一次關(guān)于向勞動人民學習的團支部活動，讓同學們在勞動中了解虛心地向他人學習的.重要性。并聯(lián)系其他幾個團支部進行“自我批評，相互監(jiān)督，互幫互助，共同進步”的活動。
針對部分同學意識不到作為團員的光榮感，不配戴團徽甚至對團的歷史、責任、綱領(lǐng)及團員義務不是很了解的情況。召開團支部會議，對同學們進行保持團員先進性的思想教育，并讓同學們自己談談對于團員的認識，對于團支部建設(shè)的建議及要求。并在班上配合進行“保持團員先進性”的主題班會，并邀請系團委成員發(fā)言。
整改報告模板9
市審計局于今年3月至4月派出審計組對我委20xx年度預算執(zhí)行和其他財政收支情況進行了審計，發(fā)現(xiàn)了一些問題，提出了幾項審計整改要求。根據(jù)審計提出的整改要求，我委高度重視，召開了專題會議進行研究，對整改進行了部署，并組織進行了認真整改�，F(xiàn)就審計報告中提出問題的整改情況報告如下：
一、關(guān)于“年初預算編制不完整”問題
由于20xx年度以前市財政局未要求市直所有單位將上年結(jié)余資金列入預算進行申報，因此，我委在申報20xx年預算草案時，未申報上年結(jié)余資金，造成部門預算編制不完整。20xx年度我委已嚴格按照市財政局要求將上年結(jié)余資金列入了20xx年部門預算草案。
在今后的部門預算編制過程中我委將如實反映資金結(jié)余情況，確保部門預算編制完整，真實。
二、關(guān)于“預算約束力不強”問題
為了充分調(diào)動縣市區(qū)做好爭資立項和其他發(fā)改工作的'積極性主動性，我委對縣市區(qū)發(fā)改局進行了以項目建設(shè)、爭資立項等工作為主要內(nèi)容的工作考核，并給予了適當?shù)慕?jīng)費獎勵。經(jīng)我委20xx年3月第四次委務會研究，從我委自籌經(jīng)費中列支20xx年各縣市區(qū)發(fā)改工作績效考核獎金27萬元。
今后，我委將規(guī)范對縣市區(qū)發(fā)改工作績效評估工作，按照預算管理體制的要求，安排使用財政資金。
三、關(guān)于“決算報表編制不準確”問題
經(jīng)核實，我委在編制20xx年度部門決算時，將少反映的254.2萬元，列入了其他商品和服務支出，未列入上年項目結(jié)余，導致決算報表編制不準確。我委已和市財政局銜接，將在編制20xx年部門決算時調(diào)整20xx年上年項目結(jié)余數(shù)據(jù)，保證決算報表編制的準確性和真實性。
今后，我委將在編制決算報表時，切實做到內(nèi)容完整、數(shù)字真實。
四、關(guān)于“公務卡消費支出比例遠低于25%的規(guī)定”問題
經(jīng)核實，造成此問題的主要原因是我委工作性質(zhì)特殊，比如每年發(fā)放全市固定資產(chǎn)投資獎等現(xiàn)金支出額度較大，致使拉低了公務卡支付比例。今年以來，我委已對公務卡結(jié)算管理進行了進一步規(guī)范，要求各科室嚴格按照《郴州市財政局關(guān)于進一步深化集中收入制度改革的通知》(郴財庫[20xx]261號)和《郴州市人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)市財政局等部門關(guān)于進一步推進全市公務卡改革的實施意見的通知》文件精神，凡是能夠使用公務卡結(jié)算的，要堅決使用公務卡結(jié)算。突出強調(diào)出差的住宿費、公務接待費、交通費等支出，要嚴格按規(guī)定用公務卡結(jié)算。
今后，我委將按照審計報告提出的整改要求，進一步落實整改措施，加強單位預算管理，做好預決算編制工作，建立健全經(jīng)費管理制度，規(guī)范財政資金使用，嚴格公務卡支付管理，提高公務卡支付比例，杜絕經(jīng)費支出中的漏洞。
整改報告模板10
xxx縣安監(jiān)局：
我站根據(jù)貴局現(xiàn)場檢查中查出的隱患問題，組織相關(guān)人員進行了認真研究，并根據(jù)貴局提出的'整改建議和本站的實際情況，進行了認真整改，現(xiàn)將整改落實情況報告如下：
一、安全生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施已整改
(1)加油機內(nèi)底沙不足現(xiàn)已填足。
(2)新更換的加油機內(nèi)接地線已按規(guī)定重新連接好。
(3)由于夏、秋兩季多雨，消防沙受潮結(jié)塊，我們已進行了翻曬，并重新添制，保證消防設(shè)施充足完好。
二、主要設(shè)施建設(shè)方面的計劃
加油站消防器材室、罐區(qū)圍墻受山體滑坡影響擠壓變形，因農(nóng)民工忙于秋收，我站計劃在60天內(nèi)重新修建好。
為了消除安全隱患，我站在本次的整改工作中，做到了思想認識清楚，工作態(tài)度端正，落實整改措施到位。安全重于泰山，我站全體員工將攜手共創(chuàng)一個安全的工作環(huán)境。
xx年xx月xx日
整改報告模板11
濟南辦事處：根據(jù)辦事處《關(guān)于對平陰縣農(nóng)村信用聯(lián)社營業(yè)網(wǎng)點規(guī)范化服務暗訪調(diào)查情況的報告》的通知要求，平陰聯(lián)社對在此次暗訪中發(fā)現(xiàn)的問題進行了認真、及時整改。
一、存在的問題
在辦事處暗訪過程中，平陰聯(lián)社部分網(wǎng)點在環(huán)境衛(wèi)生及客戶車輛疏導方面未達到《濟南市農(nóng)村信用社規(guī)范化服務檢查表》的.要求。具體表現(xiàn)為：
一是孝直信用社玻璃門中間橫條破損，未及時更換；
二是孔村信用社門外車輛擺放混亂，保安及大堂經(jīng)理未及時進行疏導；
三是翠屏街分社營業(yè)室門前灰塵明顯，未及時清理；
四是玫瑰信用社營業(yè)室門前灰塵明顯，院內(nèi)地面不整潔；
五是李溝分社營業(yè)室大堂經(jīng)理桌椅灰塵明顯，營業(yè)室處花池中垃圾未清理，整個院子地面不整潔，門前車輛排列較亂，只有一個柜員辦理業(yè)務，出現(xiàn)客戶排長隊現(xiàn)象。
二、整改措施
聯(lián)社領(lǐng)導高度重視此次通報結(jié)果。聯(lián)社將辦事處通報進行下發(fā)，對孝直信用社、孔村信用社、玫瑰信用社、翠屏街分社及李溝分社未達標事項進行了限時整改。針對出現(xiàn)的問題，各網(wǎng)點對照暗訪通報進行了認真自查和及時改正。
�。ㄒ唬┬⒅毙庞蒙鐚ΣＡчT防撞標識進行了及時更新；
�。ǘ┛状逍庞蒙缭陂T前放置了禁止泊車牌，安排大堂經(jīng)理對客戶車輛停放進行及時疏導；
�。ㄈ┐淦两址稚绯藞猿中l(wèi)生一日三清外，增加每日環(huán)境巡檢次數(shù)，保證營業(yè)大廳內(nèi)外的衛(wèi)生及時打掃。
（四）玫瑰信用社對院內(nèi)衛(wèi)生進行了徹底打掃，同時增加每日環(huán)境巡檢次數(shù)，保持營業(yè)大廳內(nèi)外的環(huán)境干凈整潔。
�。ㄎ澹├顪戏稚缛w員工利用下班時間對營業(yè)廳內(nèi)外和院內(nèi)衛(wèi)生進行大掃除，整個營業(yè)環(huán)境煥然一新。門前放置了禁止泊車牌，車輛停放有序。通報下發(fā)后，李溝分社已經(jīng)有至少兩個柜員窗口對外營業(yè)，提高營業(yè)效率，避免客戶排長隊現(xiàn)象再次發(fā)生。
三、下一步工作措施
平陰聯(lián)社高度重視規(guī)范化服務工作，將結(jié)合自身服務水平，加大投入，進一步做好持續(xù)提升服務水平工作。
�。ㄒ唬┻M一步加強員工培訓。組織全員認真學習《平陰聯(lián)社規(guī)范化服務現(xiàn)場管理考核辦法》及辦事處下發(fā)的《規(guī)范化文明服務手冊》，進一步提高全員的服務意識和重視程度，使規(guī)范化文明服務成為廣大員工的行為準則。
�。ǘ┻M一步提高思想認識，完善規(guī)范化服務監(jiān)督機制和長效機制。從可持續(xù)發(fā)展的高度，平陰聯(lián)社充分認識提升規(guī)范化文明服務的重要性，狠抓工作落實；結(jié)合實際，采取自查、明查、暗訪等措施，強化對員工日常服務行為的監(jiān)督；繼續(xù)深入開展規(guī)范化文明服務示范單位、文明服務之星評選活動，營造規(guī)范化文明服務的濃厚氛圍。
（三）進一步提升信用社整體形象。將制作統(tǒng)一的大堂經(jīng)理席及各種標識牌、提醒牌，進一步提升信用社窗口形象和品牌形象，加大監(jiān)督力度，創(chuàng)新服務手段，確保規(guī)范化服務水平的持續(xù)提升。
整改報告模板12
20xx年xx月貴單位組織人員對我校食堂進行了食品安全衛(wèi)生工作檢查，并提出相應的要求和希望，在此，由衷地感謝你們對我校工作的關(guān)心和支持。
在虛心聽取你們的意見后，學校領(lǐng)導和食堂管理人員十分重視，專門召開了食堂管理工作會議，針對我校食堂存在問題并參照其他學校食堂存在的`問題，進行了全面分析和認真整改：
一、進一步強化校長為第一責任人的校長負責制度，強化學校食品衛(wèi)生管理，進一步明確專人負責學校食堂衛(wèi)生管理和監(jiān)督，建立建全監(jiān)督管理與定期檢查制度，加大檢查力度，完善設(shè)施設(shè)備。
二、進一步健全食品、食品原料、食品添加劑和相關(guān)產(chǎn)品的采購查驗和索票索證制度，完善供貨商檔案，實行定點采購，簽訂購銷合同，建立健全各類臺賬。
三、組織人員對原有貨物進行徹底排查，清理“三無”及過期產(chǎn)品，對不合格產(chǎn)品堅決銷毀，對檢驗檢疫不嚴格或者手續(xù)不全的產(chǎn)品進行清退。如將原采購的食用豬油退貨，改用合格的產(chǎn)品“xxxx”餐飲大豆油。
四、加大資金的投入，改善倉儲設(shè)施，加裝倉庫排風扇，并計劃在近時間內(nèi)改裝地樓。同時要求倉管員加強倉庫管理，合理擺放，定期盤查，確保貨物質(zhì)量。
五、改善消毒設(shè)施，加強消毒管理，增設(shè)餐具保潔柜，進一步加強場所、炊具、餐具的清洗消毒管理工作，安排人員對保潔消毒工作進行全程監(jiān)管。
六、加強添加劑使用管理，不使用非食用物質(zhì)加工食物。
七、進一步規(guī)范餐廚廢棄油脂的處理，與潲水收取人員簽訂《潲水處理協(xié)議》，安排值班人員對潲水處理情況進行登記，并隨時跟蹤考察。
八、對于其它做得較好的工作，如環(huán)境衛(wèi)生、食品安全預警、食品留樣、含毒測試、消毒及記錄、健康管理、衛(wèi)生許可等，我們一并予以完善和加強。
再次感謝上級對我們的關(guān)心和支持，歡迎上級相關(guān)部門隨時對我校食品安全工作進行監(jiān)督指導!
整改報告模板13
自集團開展整頓工作作風，客服官僚主義動員會后，我按照要求，認真學習了相關(guān)文件精神，并細心體會，與其同時，也開始認真反思自身。這是我第一次學習有關(guān)整頓工作作風方面的精神，經(jīng)過學習教育和深入思考，我個人對開展整頓思想作風活動有了更深的理解。同時，也對自身存在的問題也有了更進一步的認識�，F(xiàn)在對照工作實際，作深入剖析，期望后期達到自我教育、自我提高、自我完善目的。
一、存在的問題
由于我剛進入集團，在公司領(lǐng)導的指導下，在同志們的協(xié)助下，雖然做了一些工作，并按照領(lǐng)導的提醒對自己完成的工作做了修改，但還是不能充分對自己在如今的工作中存在的問題進行自我剖析，所以我將結(jié)合自身在之前工作崗位中存在的問題一并反思，主要有以下幾個方面：
1、對自我表現(xiàn)有些滿足。過去在學校表現(xiàn)還算優(yōu)異，在第一份工作中做出了一些成績，第二份工作也要求簡單，然后就有些自我良好，對自身要求也有所降低，幸運的`是在現(xiàn)在的工作崗位上發(fā)現(xiàn)了自己還欠缺眾多。
2、對待工作過于被動。工作時，有時不夠主動、積極，只滿足于完成領(lǐng)導交給的任務，或者聽著領(lǐng)導安排任務。在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細。
3、對自身要求放松。在日常工作中，如果沒有較急、較重的任務的時候，對自己沒有嚴格要求，有時上班時間有過聊天，同時看到很多做得好的東西，心理想著下來試著做，卻沒落實�？沼鄷r間也很少花時間看書，繼續(xù)學習，勤于練習。
二、存在問題的原因
上述這些問題的存在，主要來自于自身，董事長會上才教導了我們遇到問題首先從自身找原因。因此，借著周末，我對自身存在的主要問題和不足也認真進行了反思，概括起來主要有以下幾個方面：
1、對自我學習要求不夠高。學習的范圍較窄，也不夠深入，從而使得學習的效果不明顯。以為某方面專一做事就沒問題，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)職場里需要的更多是綜合型的人才，一方面精，其余方面也不差才可以把工作做得更好，而之前就專業(yè)跟自己愛好以外的東西接觸甚至學習都太少，這是沒有要求自身去學習導致的。
2、工作意識不夠高。對待工作有些被動就是因為工作意識不夠高，而且在某些方面還存在依賴性，有些唯唯諾諾，若不知道領(lǐng)導的要求，便不敢自己先做事，唯恐自己做不好，擔心事先做的都是無用功。
3、學習意識不夠強�？沼鄷r間，雖然會做些圖，寫些東西，看看書，但大多都是自己愛好內(nèi)的事，對于與工作有關(guān)的專業(yè)性的書籍，看得太少。主要原因在于自己學習意識不夠強，自我開始松懈，對自己的要求也跟著降低。
三、整改措施和努力方向
對于自己在工作中存在的種種問題，我將在以后的工作中加以改進，不斷進行自我批評，嚴格要求自己，盡心盡力干好每一項工作，不斷學習，提高自身綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點：
1、加強學習，提高自身素質(zhì)。擁有好的工作作風及良好的工作心態(tài)是終身的事，而工作能力只有不斷提升才不會被社會所淘汰，自我素質(zhì)不斷提升才會被社會所認可。因此，現(xiàn)在乃至將來，這都是一個不斷學習的過程，要真正做到活到老學到老，而不是滿足現(xiàn)狀。
2、增強創(chuàng)新意識，大膽敢于挑戰(zhàn)。工作性質(zhì)所決定，這個工作崗位需要創(chuàng)新，需要與眾不同之上的肯定。面對新的挑戰(zhàn)，要大膽工作，勤于思考，多想點子。不唯唯諾諾，不害怕挨批評，不害怕被否定。只有不斷進取，才能把工作做得更好，從而提高到一個新的水平。
3、加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。經(jīng)常反思，保持良好的工作作風。敬業(yè)愛崗，甘于奉獻，有強烈的事業(yè)心和責任感。剛加入我們團隊，要虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向領(lǐng)導及周圍的同志請教。嚴格要求自己，不松懈，不違紀，與公司同進步。
整改報告模板14
20xx年12月18日，督導室依據(jù)教育重點工作責任書對我校工作進行了全面細致的檢查。檢查組首先肯定了我校的工作成績，對我校的校園環(huán)境、教學秩序、教學質(zhì)量的明顯變化給予了高度的贊賞。特別是改善辦學條件方面有了飛躍的進步，檢查組在肯定成績的同時，也給予了中肯的指導意見。我校領(lǐng)導班子針對檢查組留下的意見專門召開了整改工作會議，對工作中存在的不足和問題進行了認真的分析和研究，并結(jié)合學校的實際制定了具體的切實可行的整改措施，落實整改責任。具體整改措施如下：
一、推進教育事業(yè)發(fā)展
整改意見：在推進義務教育均衡發(fā)展方面應建立組織，強化學籍管理。
整改措施：首先，建立了以校長為組長的領(lǐng)導組織，建立和完善保障義務教育均衡發(fā)展的長效機制。在學籍管理方面，落實一名副校級領(lǐng)導具體負責此項工作，要求及時與中心校溝通協(xié)調(diào)，摸清人數(shù)，搞好交接，一名不差地掌握畢業(yè)生的去向。重點對籍在人不在的學生，進行調(diào)查摸底，完善手續(xù)，讓學籍管理規(guī)范有序。其次，成立了“控流”工作領(lǐng)導機構(gòu)，建立健全相關(guān)的制度和獎罰措施，層層簽訂“控流”責任書，落實包保責任制，家訪責任書，“控流”結(jié)果與績效工資掛鉤，并納入“一評三考”評優(yōu)選先評定職稱工作中。
二、教育教學管理工作
整改意見：學校有“開啟心靈之窗，共建心靈信箱，聆聽心靈聲音，促進共同成長”的德育活動特色。但是，德育基地活動欠缺。
整改措施：學校黨支部和團委主動與已經(jīng)建立的德育基地領(lǐng)導加強聯(lián)系與溝通，鞏固已有的成果，研究活動。做到內(nèi)容創(chuàng)新、形式創(chuàng)新，科學規(guī)劃德育工作目標，研究確立以校團委為主導，制定切實可行的活動方案，組織學生進行校外德育活動，例如：科技活動、手拉手活動等。進一步完善學校德育特色活動的內(nèi)涵，配齊各班的心靈信箱，及時收集參與活動的學生的信函，并整理梳理，有效地宣傳報道，起到應有的教育效果。
整改意見：在教學管理方面，要注重教學的實效性，特別要認真對待教學反思。
整改措施：針對意見學校成立了以教學副校長為組長的專項工作檢查小組，充分發(fā)揮教導處的職能作用，對教案的書寫、作業(yè)批改及教學反思進行專門的監(jiān)督與檢查，做好詳細記錄，及時召開專題教導會議，向教師反饋。堅持領(lǐng)導深入一線聽課制度，制定并完善課堂評價標準，把全員評價和重點評價結(jié)合起來，發(fā)揮“聽、評、導”作用，促進教師課堂教學水平的提高。對不能認真完成工作的教師，給予批評指導，限期整改，對不合格的教師當年不評優(yōu)、不選先。同時開展教學反思、教案評比活動，以促進教學質(zhì)量的提高。
三、大力發(fā)展中等職業(yè)教育
整改意見：力爭多為職校輸送生源
整改措施：加大職業(yè)教育工作力度，廣泛宣傳黨和政府對職業(yè)教育的優(yōu)惠政策，對應屆畢業(yè)生摸清底數(shù)、學習成績、家庭情況，制定輸送生源包保責任制，發(fā)揮名師、名生(職業(yè)學校畢業(yè)的學生)的帶動效應。組織學生和家長去職業(yè)學校視察體驗，完成年內(nèi)輸送生源任務。
四、加強教師隊伍建設(shè)
整改意見：立足實際開展教師培訓活動
整改措施：結(jié)合我校特崗教師多又離校較遠的特點(9名特崗教師)，我校把新一輪教師培訓作為實施新課改的突破點，將在組織教師參加上級繼續(xù)教育培訓的基礎(chǔ)上，還要加強對新課改、信息技術(shù)為主要內(nèi)容的校本培訓。組織骨干教師對本校教師進行業(yè)務培訓，充分發(fā)揮骨干教師的示范作用，做好傳、幫、帶，切實提高教師整體業(yè)務素質(zhì)和水平。
五、改善辦學條件
整改意見：實驗室器材擺放不合理，要規(guī)范器材管理。
整改措施：對理、化、生教師及實驗員進行業(yè)務培訓，學校決定：下學年初，請進修的教研員對他們進行培訓，讓實驗器材的`使用擺放規(guī)范科學有序。有計劃地、分步驟地安排微機室進樓，實驗儀器室準備有專門的房間，配齊配全各科實驗器材、藥品，逐步提高新老三室的裝備率和使用率。
以上就是我校針對整改意見進行的梳理總結(jié)而做出的整改報告，望給予指導。
20xx年學校教育工作整改報告模板篇10為有效防控學校周邊各類風險，根據(jù)新樂市教育局要求，開展校園周邊安全專項治理活動，對學校周邊隱患進行全面排查，現(xiàn)將情況匯報如下：
1、校園及周邊交通、治安、消防情況
學校路口設(shè)置了“前方有學校減速標識”;上下學時段安排了護學崗。門口無商販，消防車通道暢通;校園及周邊無侵害師生人身、財產(chǎn)安全的違法犯罪問題;學校周邊居民無非法侵害學校利益的問題。
2、校園周邊各類商鋪、攤販情況
學校門口無商販。
3、校園周邊污染情況
不存在生產(chǎn)、儲存危險化學品的工廠、倉庫;不存在排放有害氣體、有害液體、有害物質(zhì)的企業(yè)(廠)或場地;學校周邊20米半徑內(nèi)無存在飼養(yǎng)動物的養(yǎng)殖廠;無影響教育教學的噪聲污染。
4、校園周邊文化、出版物市場情況
校園門前200米半徑內(nèi)無網(wǎng)吧、電子游戲經(jīng)營場所、歌廳、舞廳、卡拉OK廳、洗浴按摩、游戲廳等娛樂場所，無恐怖、迷信、低俗、色情出版物銷售。
5、校園周邊危險品和易爆易燃品情況
學校周邊20米無化學品及煙花爆竹生產(chǎn)、運輸、銷毀、儲存等隱患。
6、校園周邊緊臨危險設(shè)施情況
無依傍學校圍墻或房墻構(gòu)筑建筑物。
7、校園周邊危險電力設(shè)施情況。
校園門口兩側(cè)半徑50米內(nèi)無未采取防護措施的變壓器或高壓設(shè)施;無穿越校園上空的高壓線路;無依掛在校園校舍墻體上的高壓路線
整改報告模板15
項目部通過動員啟動學習提高、自我診斷找準問題、對標管理、活動督導檢查等，查找出管理提升過程中存在的問題和不足，針對于這些問題和不足，擬定了全面的整改措施，如下：
一、工程部：技術(shù)人員工作年限偏少，經(jīng)驗欠缺
整改措施：工程技術(shù)部在項目管理中主要負責技術(shù)方案、安全措施策劃及制定、進度計劃編制、物資材料計劃編制、核算等工作，對從業(yè)人員綜合素質(zhì)要求較高。今后將加強對工程技術(shù)人員的培訓，提高其綜合業(yè)務能力。同時，多組織進行培訓和學習交流，給他們也提供一定的平臺，充分調(diào)動年輕員工的積極性。
二、財務部：在發(fā)揮自身管理優(yōu)勢時候，客觀上在資金時間價值管理、合同管理這些方面同集團其他兄弟單位存在一定的差距，將從以下方面進行完善：
1、項目資金時間價值管理
堅持以當月結(jié)算為主，少量工程借款為輔的資金支付控制原則，嚴格按照合同約定資金支付日支付，合理利用商業(yè)信用。做好資金收支預測，合理分配項目初期，中期，后期的資金流，使資金收益最大化。由于本項目資金為業(yè)主監(jiān)管型，項目資金在保證項目正常運轉(zhuǎn)，將冗余資金與開戶銀行簽訂協(xié)定存款協(xié)議，使項目資金收益最大化。
2、項目合同管理
強化合同的精細化管理，增強工程價款意識，認真分析、熟悉合同條款，為保證資金的有效運作，必須合理合法地履行合同。以前我們單位對業(yè)主主合同、項目分包單位合同管理、機電物資采購合同的管理不精細，涉及到財務收支的相關(guān)條款掌握程度不夠，容易導致資金少收多付。（1）財務部建立了合同登記臺賬，將涉及到財務收支，費用分配方面的財務收支條款進行統(tǒng)計匯總，使每個財務人員做到心中有數(shù)，保證分包單位掛賬項目不漏記。（2）注重合同條款和實際結(jié)算數(shù)據(jù)的數(shù)量單價對比分析，在物資采購及外包結(jié)算過程中，發(fā)現(xiàn)實際單價超出局規(guī)定的內(nèi)部結(jié)算價（或信息指導價）時，要求相關(guān)部門及時糾正。
三、計合部：分包隊伍管理有待加強
目前，除庫底填筑和臨建設(shè)施屬自營外，其余均為分包，特別是還有協(xié)作方這家大金額的分包隊伍，分包隊伍管理更有待加強。
整改措施：項目部經(jīng)營人員要經(jīng)常到工地現(xiàn)場，了解分包單位實際的資源投入和施工情況，及時告知現(xiàn)場管理人員與分包單位的合同邊界條件。同時，加強與集團內(nèi)水電十二局、三局等兄弟單位進行對標學習，查找管理中的不足和存在的問題，及時擬定切實可行的整改措施。
四、機物部
�。ㄒ唬�、通過自我診斷，目前主要存在的問題
1、項目部設(shè)備物資管理人員不足，設(shè)備物資管理基礎(chǔ)工作薄弱；
2、設(shè)備物資管理在系統(tǒng)化、規(guī)范化、程序化，標準化等方面有待改進，需要分局乃至公司設(shè)備物資部的大力支持與推動；
3、設(shè)備物資采購計劃性有待提高，科學配置資源的能力有待加強；
4、物資的收、發(fā)、領(lǐng)、退、核算等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上，還存在著諸多的管理漏洞； 整改措施：
1、通過增強人員配置，很抓落實，提高項目部設(shè)備物資管理水平，規(guī)范設(shè)備物資管理行為，降低設(shè)備物資消耗成本，構(gòu)建標準化的'設(shè)備物資管理體系；
2、加強設(shè)備物資從業(yè)人員能力建設(shè)，充分調(diào)動設(shè)備物資從業(yè)人員的學習積極性和主動性；
3、修訂項目部《設(shè)備物資管理辦法》、《設(shè)備物資采購管理暫行辦法》以及配套的各項實施細則和管理規(guī)定，并組織編寫一套完整的、統(tǒng)一的、具有操作性的設(shè)備物資設(shè)備管理操作手冊，將設(shè)備物資管理的流程和要點進行細化；
4、以建立成本倒逼機制為切入點，切實降低設(shè)備物資購置成本，重點加強設(shè)備物資集中采購管理工作
5、在項目推行以計劃管理、采購驗收管理、現(xiàn)場物資貯存管理、物資使用、盤點、核算、廢舊物資處臵、內(nèi)業(yè)管理及考核管理為主線的物資管理體系，強化“限額領(lǐng)料制度”、 “月度材料節(jié)超核算分析”的工作程序，對材料的領(lǐng)用和消耗成本進行有效的控制；
通過管理提升活動的有效推進，逐步建立以“行的通、管的住、出效益”作為管理理念、“用表格說話”作為管理手段、“用數(shù)據(jù)說話”衡量管理效果、過程控制“引用信息化”的管理體系，提高項目部設(shè)備物資管理工作的標準化、規(guī)范化、程序化、精細化、表格化管理水平，實現(xiàn)項目部設(shè)備物資管理工作的標準、規(guī)范、精細、高效。
五、質(zhì)管部
現(xiàn)場施工質(zhì)量控制力不足。
要求各施工隊成立質(zhì)量管理小組，負責本施工隊的質(zhì)量管理；各作業(yè)班組成立質(zhì)量小組對各工序進行全過程質(zhì)量控制。最終形成作業(yè)班組初檢，作業(yè)隊班長復檢，項目部終檢的質(zhì)量管理體系.
為保證質(zhì)量管理體系的進一步完善，項目部每月組織管理人員進行強制性條文學習，定期組織三檢人員進行培訓學習。
施工現(xiàn)場分片區(qū)專人進行管理，從現(xiàn)場施工質(zhì)量的控制到對上、對下工程量的結(jié)算都有該質(zhì)檢員完成，減少了交接工作之間出現(xiàn)差錯，施工隊伍也能跟好的管理，責任到人。
六、安全部
1、安全生產(chǎn)管理理念陳舊，獎懲機制不明確
由于外協(xié)隊伍和合作方對安全生產(chǎn)管理理念陳舊，還存在著“安全管理工作說起來重要，干起來次要，忙起來不要”管理思路，同時只注重于工程進度和施工質(zhì)量，而忽視了安全生產(chǎn)管理，對安全生產(chǎn)管理理念更新較慢，獎罰制度不分明，只是罰而沒有獎，員工違反了安全管理規(guī)定要罰，安全管理工作做好了卻沒有獎。比如：爭先創(chuàng)優(yōu)，創(chuàng)建文明工地等，安全管理到不到位沒有多少實在意義，做好了是職責范圍內(nèi)的，不到位要受罰；這就是獎罰制度不分明。
2、對施工中安全生產(chǎn)管理重要性認識不到位
由于對施工中的安全管理重要性認識不到位，未能將施工中的安全生產(chǎn)文明施工管理工作擺到正確位臵，一些法律法規(guī)、規(guī)程規(guī)范及管理制度，不能很好地落實的每一個施工環(huán)節(jié)，安全文明施工管理存在薄弱環(huán)節(jié)，個別領(lǐng)導只重視生產(chǎn)進度而忽視了安全生產(chǎn)管理，尤其是外協(xié)隊伍和合作方更是如此，他們只追求生產(chǎn)利益的最大化，而忽視了安全生產(chǎn)管理，安全生產(chǎn)法律法規(guī)及規(guī)程規(guī)范落實不到位，從而給項目部的安全管理工作造成了一定的難度。
3、作業(yè)人員安全技能和安全意識差
現(xiàn)在一線施工作業(yè)人員多為農(nóng)民工和臨時工，人員更換頻繁，加之安全技能和安全意識差，文化水平較低，有的則是剛放下鋤頭就拿起瓦刀，瞬間就變成了水電企業(yè)的建設(shè)者，這類人員往往是安全技能和安全意識較差，對法律法規(guī)、規(guī)程規(guī)范及安全知識理解能力較差。為此，給安全生產(chǎn)管理工作帶來了較大風險。
整改措施：
1、充分落實安全生產(chǎn)責任制
充分落實安全生產(chǎn)責任制，是安全生產(chǎn)管理工作客觀規(guī)律的要求�！鞍踩a(chǎn)，預防為主，綜合治理”的安全管理方針，不僅指明了安全生產(chǎn)管理工作必須要消除隱患，還表明了安全生產(chǎn)要預防為主，同時更指出了安全生產(chǎn)必須要綜合治理，強化責任落實。安全生產(chǎn)必須保證每一環(huán)節(jié)，每一個部位、每一個工種、每一個操作過程都要達到本質(zhì)
安全，才能保證整體系統(tǒng)的安全。至于對我們C2標項目部來說，只有從項目部主要負責人、分管負責人、外協(xié)隊伍和合作方主要負責人到每一個部門、每一個工種、每一個崗位及操作人員，都要不斷的加強相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)程規(guī)范的學習，進一步提高安全生產(chǎn)管理理念；明確安全生產(chǎn)責任制，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程規(guī)范，杜絕習慣性違章，才能使安全生產(chǎn)管理工作真正落到實處，安全生產(chǎn)才能有保障。
落實安全生產(chǎn)責任制是有效防范“三違”現(xiàn)象的重要手段，通過落實安全生產(chǎn)責任制來對各級負責人，尤其是外協(xié)隊伍和合作方負責人形成約束，形成層層落實安全生產(chǎn)責任的保障體系，實行“誰主管，誰負責”的原則，克服“三違”現(xiàn)象發(fā)生，消除安全隱患。
2、加強安全生產(chǎn)投入
加強安全投入是確保安全生產(chǎn)管理有效和可控的一個重要前提，作為項目部來說在一定程度上必須加強安全生產(chǎn)投入，尤其是對外協(xié)隊伍和合作方的安全投入要加強管控，督促和監(jiān)督外協(xié)隊伍和合作方加強安全生產(chǎn)投入，對于個人安全防護用品及防護設(shè)施，必要時可采取項目部統(tǒng)一購買，分發(fā)使用的方式加強安全生產(chǎn)投入。
另外，還要加強安全教育及培訓的投入，安全教育培訓、安全技能培訓、安全常識培訓、法律法規(guī)及規(guī)程規(guī)范等都有一定的促進作用，同時也是安全管理工作中的一個必要的組成部分和重要的環(huán)節(jié)。
3、加強宣傳教育，增強安全生產(chǎn)意識
項目部要將安全生產(chǎn)教育作為一項重要的基礎(chǔ)工作來抓，嚴格按照公司及分局的安全教育的各項管理規(guī)定，在堅持三級安全教育的基礎(chǔ)上，強化從業(yè)人員的教育培訓。加強各級管理人員、外協(xié)隊伍和合作方負責人對《安全生產(chǎn)法》、《勞動法》、《職業(yè)病防治法》等相關(guān)的法律法規(guī)學習和教育，使各級管理人員、外協(xié)隊伍和合作方負責人不僅要自身具備安全生產(chǎn)意識，還要主動采取多種形式對員工進行安全意識教育，項目部還可以印發(fā)“員工安全生產(chǎn)手冊”加強安全教育，使從業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識不斷提高。
【整改報告】相關(guān)文章：
車間整改報告12-04
酒店整改報告04-20
整改報告模板04-25
食堂整改報告02-20
整改報告范文04-11
廚房整改報告05-25
消防整改報告06-11
醫(yī)保整改報告12-31
醫(yī)院整改報告02-04
開學整改報告01-30