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銷售人員勞動協(xié)議書
在我們平凡的日常里,越來越多地方需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議可以保障自身的權(quán)益不被侵害。協(xié)議的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編幫大家整理的銷售人員勞動協(xié)議書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
甲方:__________
乙方:__________
一、對營銷思想進行定位,確保完成公司制定的銷售目標。
1、銷售隊伍的建設與培養(yǎng),定期組織員工舉行例會,分享會,學習相關專業(yè)知識。
2、按規(guī)定處理客戶訂單(報價單,合同,任務單,出運單等),支持業(yè)務員確保重點客戶訂單操作順暢及所有訂單處理無差錯。
3、依照公司財務政策,合同條款和出口信保相關規(guī)定,負責監(jiān)督并支持業(yè)務員及時催收貨款,確保貨款安全及時回收。
4、依據(jù)市場信息,參與及協(xié)助國內(nèi)外市場的潛在及現(xiàn)有重點客戶談判,開發(fā)及后續(xù)訂單操作,確保重點客戶成功率和簽約客戶滿意率。
5、按照公司領導要求,完成交代的其他任務。
6、注意業(yè)務員工作狀態(tài),落實公司制度,對業(yè)務員要起到監(jiān)督作用,防止業(yè)務員泄露公司機密及飛單行為。
二、工作時間和休息休假
。ㄒ唬┘滓译p方同意按以下第()種方式確定乙方的工作時間。
1、標準工時制,即每日工作8小時(不超過8小時),每周至少休息一日。
2、不定時工作制,即經(jīng)勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制,即經(jīng)勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。
。ǘ┘追接捎谏a(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的,按《勞動法》第四十一條執(zhí)行。
。ㄈ┮曳揭婪ㄏ碛蟹ǘü(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。
三、勞動報酬
(一)甲方依法制定工資分配制度,并告知乙方。甲方支付給乙方的工資不得低于市政府公布的當年度最低工資。
。ǘ┬匠杲Y(jié)構(gòu):基本薪資+績效提成+特別獎勵+福利補助、基本工資:
1、試用期元__________月,轉(zhuǎn)正后月。
2、績效工資:(詳見附頁)
3、甲方每月發(fā)給乙方交通補助元,通訊費補助__________元,餐補費__________元;轉(zhuǎn)正后與薪水同日發(fā)放。
(三)甲方每___月___日發(fā)放工資。
(四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
四、社會保險和福利待遇
。ㄒ唬┘滓译p方按照國家和省、市有關規(guī)定,參加社會保險,繳納社會保險費。
。ǘ┮曳交疾』蚍且蚬へ搨追綉磭液褪 ⑹械挠嘘P規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。
五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
(一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規(guī)定,提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。
。ǘ┘追桨磭液褪 ⑹杏嘘P規(guī)定,做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作。
。ㄈ┮曳綇氖伦鳂I(yè),可能產(chǎn)生職業(yè)危害,甲方應采取防護措施,并每年組織乙方健康檢查次。
。ㄋ模┮曳接袡(quán)拒絕甲方的違章指揮,強令冒險作業(yè);對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權(quán)要求改正或向有關部門舉報。
甲方:__________
乙方:__________
時間:__________
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