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建筑崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-10-24 10:07:10 煒玲 建筑/建材/工程/家居 我要投稿

建筑崗位職責(zé)(精選21篇)

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來(lái)越多,崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?下面是小編整理的建筑崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

建筑崗位職責(zé)(精選21篇)

  建筑崗位職責(zé) 1

  職責(zé)一:

  1、貫徹執(zhí)行質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)。

  2、負(fù)責(zé)組織貫徹施工組織施工驗(yàn)收規(guī)范,操作規(guī)程,質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)技術(shù)規(guī)定。

  3、全面負(fù)責(zé)本工程項(xiàng)目的技術(shù)管理工作,對(duì)工程負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)和把關(guān)的責(zé)任,對(duì)施工過(guò)程的技術(shù)、工藝、質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督控制。

  4、組織項(xiàng)目部技術(shù)管理人員熟悉圖紙、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)定,參加圖紙會(huì)審及重要單項(xiàng)工程的技術(shù)交底工作,負(fù)責(zé)審查設(shè)計(jì)變更和技術(shù)會(huì)議紀(jì)要。

  5、對(duì)新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝要制定相應(yīng)措施和安全操作規(guī)程,并指導(dǎo)監(jiān)督執(zhí)行情況,保證安全使用。

  6、組織有關(guān)人員收集填報(bào)、整理各分部分項(xiàng)工程的技術(shù)、質(zhì)量原始記錄,負(fù)責(zé)竣工資料的編制工作和技術(shù)資料的歸檔工作。

  7、組織技術(shù)復(fù)核,隱蔽驗(yàn)收,分部分項(xiàng)工程的單位工程的檢查驗(yàn)收。嚴(yán)格執(zhí)行原材料、成品、半成品的檢查規(guī)定,負(fù)責(zé)好施工各項(xiàng)試驗(yàn)工作。

  8、負(fù)責(zé)文明工地資料的收集、整理工作,檢查文明工地建設(shè)的`落實(shí)情況,及時(shí)提出整理

  9、組織工程的定位、放線以及沉降、變形觀測(cè)工作。

  10、負(fù)責(zé)與建設(shè)單位的圖紙變更、經(jīng)濟(jì)簽證的往來(lái)。

  11、編制安全技術(shù)教育計(jì)劃,向職工進(jìn)行安全技術(shù)教育。

  12、參加安全檢查。對(duì)查出的安全隱患提出技術(shù)性改進(jìn)措施,并檢查執(zhí)行情況。

  13、參加事故調(diào)查處理,針對(duì)事故原因提出技術(shù)措施,并負(fù)責(zé)檢查執(zhí)行情況。

  職責(zé)二:

  1、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目開工前的準(zhǔn)備工作,按照施工圖總平面布置確定所建建筑物位置,復(fù)合定位、標(biāo)高。安排臨時(shí)道路鋪設(shè)工作。參與工程技術(shù)管理,配合總工程師編制項(xiàng)目部施工生產(chǎn)計(jì)劃。

  2、認(rèn)真會(huì)審施工圖紙,掌握設(shè)計(jì)意圖,嚴(yán)格按圖施工。在實(shí)際施工中,發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)圖紙不能滿足實(shí)用要求時(shí),要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,按規(guī)定辦理設(shè)計(jì)變更手續(xù)。

  3、負(fù)責(zé)對(duì)施工隊(duì)伍進(jìn)行技術(shù)交底工作,并認(rèn)真做好相關(guān)記錄。

  4、親臨施工現(xiàn)場(chǎng)檢查技術(shù)交底的落實(shí)情況,對(duì)施工可能出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題、技術(shù)問(wèn)題,提出預(yù)防措施。

  5、對(duì)于已出現(xiàn)的施工質(zhì)量問(wèn)題,提出解決方案并予以處理。

  6、發(fā)現(xiàn)施工圖紙與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際不符,或因施工過(guò)程中需要進(jìn)行設(shè)計(jì)變更的,應(yīng)積極主動(dòng)地同監(jiān)理進(jìn)行協(xié)商。

  7、了解招投標(biāo)文件及施工合同要求及施工組織設(shè)計(jì),認(rèn)真審核技術(shù)方案,檢查每一道工序施工質(zhì)量并做好記錄。

  8、嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān),嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家建設(shè)規(guī)范有關(guān)文件規(guī)定,在施工中發(fā)現(xiàn)不符合質(zhì)量要求的要堅(jiān)決返工,達(dá)到合格質(zhì)量要求為止。對(duì)隱蔽工程及時(shí)檢查驗(yàn)收并同監(jiān)理、施工單位及公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作好隱蔽工程記錄。對(duì)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的主要構(gòu)件和材料,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及驗(yàn)收規(guī)范,檢查工程所用材料的質(zhì)量、規(guī)格、數(shù)量,確保工程質(zhì)量。因施工方使用不符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的材料或違反施工程序時(shí),技術(shù)人員有權(quán)責(zé)通知監(jiān)理單位下停工單或整改通知單。做好甲方見證員工作,認(rèn)真檢查技術(shù)資料。

  9、每周組織或配合相關(guān)部門召開施工現(xiàn)場(chǎng)的安全、防火、工程質(zhì)量等聯(lián)檢工作及技術(shù)例會(huì)制度。

  10、組織好各相關(guān)單位間協(xié)作關(guān)系,協(xié)調(diào)各工序交叉銜接關(guān)系。

  11、協(xié)助解決日常生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題,參與日常對(duì)外技術(shù)聯(lián)系。

  12、工程竣工后及時(shí)督促施工方整理竣工圖并認(rèn)真復(fù)核,保證存檔施工圖的準(zhǔn)確性。

  建筑崗位職責(zé) 2

  職責(zé)描述:

  1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè);

  2、建立、維護(hù)人事檔案;

  3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;

  4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);

  5、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;

  6、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的`社會(huì)保險(xiǎn)等;

  7、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。

  任職要求:

  1、30—55周歲以內(nèi),五年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),文字功底扎實(shí)、有較強(qiáng)的文案寫作能力(特別強(qiáng)調(diào));

  2、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用;

  3、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神處事;

  4、有在大型建筑公司任職經(jīng)歷優(yōu)先考慮。

  建筑崗位職責(zé) 3

  1.認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)部門安全規(guī)定,對(duì)所轄班組的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  2.認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)措施和操作規(guī)程,執(zhí)行安全交底,簽定交接手續(xù),對(duì)執(zhí)行情況經(jīng)常進(jìn)行檢查,及時(shí)糾正違章作業(yè)。

  3.經(jīng)常檢查所轄班組的作業(yè)環(huán)境和各種設(shè)施設(shè)備的.安全狀況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,做到不違章指揮。

  4.組織所轄班組的安全教育、學(xué)習(xí)和培訓(xùn),接受安全部門和人員的監(jiān)督檢查,及時(shí)解決所提出的不安全問(wèn)題。

  5.發(fā)生工傷或未遂事故,要保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),積極組織搶救,并及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門。

  建筑崗位職責(zé) 4

  崗位職責(zé):

  1、參與項(xiàng)目預(yù)結(jié)算管理實(shí)施辦法和成本控制流程的編寫,并跟蹤驗(yàn)證、監(jiān)督實(shí)施。

  2、負(fù)責(zé)整個(gè)工程項(xiàng)目預(yù)結(jié)算資料編寫和審核、成本控制資料的'編寫、整理和歸檔。

  3、負(fù)責(zé)分包項(xiàng)目預(yù)結(jié)算編制,合同編寫及管理,負(fù)責(zé)變更簽證項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)技術(shù)比選,負(fù)責(zé)分部分項(xiàng)工程的計(jì)量核算及原始資料(含影像)留存工作。

  4、提供成本控制參數(shù),督促工程技術(shù)人員實(shí)施成本管理,進(jìn)行內(nèi)部成本分析,并及時(shí)將成本管理結(jié)果匯報(bào)至上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  任職資格:

  1、年齡28-45歲,男女不限。

  2、大學(xué)?埔陨蠈W(xué)歷,5年以上的公路、橋梁、市政、建筑裝飾裝修、園林綠化項(xiàng)目預(yù)結(jié)算編審管理經(jīng)驗(yàn),持造價(jià)員證。

  3、 熟練操作辦公軟件、預(yù)算軟件及其他建筑軟件等。

  建筑崗位職責(zé) 5

  一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)、不斷提高技術(shù)水平。

  二、熟悉圖紙,了解工程概況,繪制現(xiàn)場(chǎng)平面布置圖,搞好現(xiàn)場(chǎng)布局。

  三、參與圖紙會(huì)審和解決圖紙中的疑難問(wèn)題,碰到大的技術(shù)問(wèn)題,負(fù)責(zé)與甲方和設(shè)計(jì)部門聯(lián)系,妥善協(xié)調(diào)予以解決。

  四、堅(jiān)持按圖施工,分項(xiàng)工程施工前,寫出書面技術(shù)交流。

  五、填寫施工日記和隱蔽工程驗(yàn)收記錄,配合質(zhì)量員、資料員協(xié)助做好相關(guān)技術(shù)資料和月度生產(chǎn)計(jì)劃。

  六、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),一絲不茍,實(shí)事求是,堅(jiān)持以數(shù)據(jù)為依據(jù),實(shí)行科學(xué)管理。

  七、協(xié)助上級(jí)主管部門和公司的.動(dòng)態(tài)管理檢查,完成項(xiàng)目經(jīng)理及公司指定的其他技術(shù)任務(wù)。

  建筑崗位職責(zé) 6

  1、負(fù)責(zé)編制年度、月度財(cái)務(wù)報(bào)表

  2、負(fù)責(zé)整理、裝訂、編制和歸檔會(huì)計(jì)憑證及相關(guān)報(bào)表

  3、負(fù)責(zé)編制資金撥付、內(nèi)部往來(lái)及其他應(yīng)收款相關(guān)憑證及賬簿

  4、負(fù)責(zé)編制上報(bào)各種納稅報(bào)表,辦理清繳和結(jié)算

  5、負(fù)責(zé)組織資產(chǎn)折舊、集體及清查工作

  6、精通財(cái)務(wù)管理知識(shí)與國(guó)家及地方財(cái)稅、經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)法律法規(guī)并能靈活應(yīng)用。

  7、能熟練應(yīng)用基本辦公軟件尤其是Excel軟件,熟悉用友、金蝶等會(huì)計(jì)核算軟件。

  建筑崗位職責(zé) 7

  一、建筑公司組織架構(gòu)

  建筑公司的組織架構(gòu)通常包括以下部門:

  1、高層管理機(jī)構(gòu)

  高層管理機(jī)構(gòu)是建筑公司的核心領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),主要負(fù)責(zé)戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展方向的制定。高層管理機(jī)構(gòu)通常由執(zhí)行總裁、經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、營(yíng)銷經(jīng)理以及技術(shù)總監(jiān)等人員組成。他們決策并制定公司整體發(fā)展策略。

  2、技術(shù)部門

  技術(shù)部門是建筑公司的關(guān)鍵部門,由專業(yè)的建筑師、工程師、設(shè)計(jì)師等人員組成。技術(shù)部門的工作內(nèi)容包括對(duì)建筑項(xiàng)目進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計(jì),使用CAD、BIM等軟件進(jìn)行補(bǔ)充和建設(shè)等方面。

  3、生產(chǎn)部門

  生產(chǎn)部門包括建筑工程和制造部門。建筑工程部門主要負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理和執(zhí)行;制造部門主要負(fù)責(zé)預(yù)制構(gòu)件等制作。生產(chǎn)部門的工作直接影響到公司在項(xiàng)目中的成功與失敗。

  4、財(cái)務(wù)部門

  財(cái)務(wù)部門是建筑公司的重要部門。負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理,包括財(cái)務(wù)計(jì)劃、資金管理、財(cái)務(wù)報(bào)表、稅務(wù)申報(bào)等工作。財(cái)務(wù)部門還負(fù)責(zé)與銀行、政府稅務(wù)部門等機(jī)構(gòu)的聯(lián)絡(luò)事宜。

  5、人力資源部門

  人力資源部門是建筑公司的一個(gè)關(guān)鍵部門,主要負(fù)責(zé)人力資源的管理和招聘工作等。此外,還負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、福利待遇、員工管理和薪資制度等工作。

  6、營(yíng)銷部門

  這個(gè)部門負(fù)責(zé)開展市場(chǎng)營(yíng)銷工作,包括市場(chǎng)調(diào)查和分析、銷售策略制定到銷售執(zhí)行和銷售管理等。

  二、各個(gè)崗位職責(zé)

  1、高層管理機(jī)構(gòu)

  a、執(zhí)行總裁:負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司整體管理,制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,監(jiān)督公司的日常運(yùn)營(yíng)。

  b、經(jīng)理:負(fù)責(zé)管理公司運(yùn)營(yíng),包括市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)和人力資源等各個(gè)方面;

  c、財(cái)務(wù)經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理,制定公司的財(cái)務(wù)計(jì)劃,規(guī)劃公司的資金使用。

  d、營(yíng)銷經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)推廣,制定公司的市場(chǎng)營(yíng)銷策略,以及推廣公司的產(chǎn)品或服務(wù)。

  2、技術(shù)部門

  a、專業(yè)建筑師:根據(jù)客戶的需求和公司的要求,設(shè)計(jì)出符合要求的建筑方案和細(xì)節(jié);

  b、工程師:根據(jù)建筑師的方案和細(xì)節(jié),負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的工程承包,包括施工、監(jiān)督和定期通過(guò)檢查以確保項(xiàng)目的'進(jìn)度和質(zhì)量;c、設(shè)計(jì)師:負(fù)責(zé)用計(jì)算機(jī)工具繪制3D模型,擬提供給客戶合適的預(yù)覽即把預(yù)覽計(jì)算機(jī)模型、印刷文件或CAD模型轉(zhuǎn)化為可視模型以進(jìn)行展示。

  3、生產(chǎn)部門

  a、工程經(jīng)理:負(fù)責(zé)整個(gè)生產(chǎn)部門的工作,制定生產(chǎn)計(jì)劃,組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)流程,確保生產(chǎn)進(jìn)度;

  b、生產(chǎn)主管:負(fù)責(zé)工廠設(shè)備的維護(hù)和管理,及時(shí)為生產(chǎn)提供必要的物料和工具;

  c、質(zhì)量控制員:負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程的所有質(zhì)量和安全事宜,以確保項(xiàng)目符合公司和客戶的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  4、財(cái)務(wù)部門

  a、會(huì)計(jì):負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司的賬目,檢查所有經(jīng)銷商、供應(yīng)商以確保價(jià)格合理;

  b、融資經(jīng)理:負(fù)責(zé)與銀行和政府機(jī)構(gòu)談判,以為公司獲得合適的融資貸款。

  5、人力資源部門

  a、人力資源專員:負(fù)責(zé)招聘和錄用員工,提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),以及監(jiān)督公司的員工福利和離職手續(xù)。

  b、員工發(fā)展專員:負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、發(fā)展和薪酬制度等。

  6、營(yíng)銷部門

  a、市場(chǎng)調(diào)研員:對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查和研究,并向營(yíng)銷經(jīng)理提供所需的數(shù)據(jù)支持來(lái)幫助設(shè)計(jì)市場(chǎng)營(yíng)銷策略;

  b、銷售代表:與客戶聯(lián)系,了解客戶需求,并向客戶推廣公司的產(chǎn)品和服務(wù)。

  7、項(xiàng)目管理部門

  項(xiàng)目管理部門是建筑公司的重要部門,負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的管理和執(zhí)行。該部門的職責(zé)涵蓋項(xiàng)目計(jì)劃、預(yù)算、資源分配、監(jiān)控進(jìn)度、風(fēng)險(xiǎn)管理、變更控制和交付等重要領(lǐng)域。

  項(xiàng)目管理部門的工作包括項(xiàng)目需求分析和定位、項(xiàng)目規(guī)劃和計(jì)劃、項(xiàng)目實(shí)施和控制、項(xiàng)目交付和評(píng)估等。項(xiàng)目管理部門還需要處理一些重要事項(xiàng),例如場(chǎng)地選擇、建筑方案設(shè)計(jì)、物料采購(gòu)和管理、人員招聘和培訓(xùn)等。

  在建筑公司中,項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目管理部門的核心人員,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)并監(jiān)控整個(gè)項(xiàng)目的生命周期,確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。

  8、法務(wù)部門

  法務(wù)部門負(fù)責(zé)建筑公司的法律事務(wù),包括合同簽訂、法律咨詢、訴訟管理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理等。該部門的職責(zé)是為公司提供法律保障,降低風(fēng)險(xiǎn)并保護(hù)公司的合法權(quán)益。

  法務(wù)部門的核心職責(zé)是參與和審核公司的各種合同,確保其符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,并保護(hù)公司的利益。此外,法務(wù)部門負(fù)責(zé)管理公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括專利、商標(biāo)、著作權(quán)等方面的管理和保護(hù)。

  9、市場(chǎng)部門

  建筑公司的市場(chǎng)部門主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣和銷售。該部門的職責(zé)包括構(gòu)建品牌形象、制定銷售策略、開發(fā)新市場(chǎng)和客戶、協(xié)調(diào)銷售團(tuán)隊(duì)、分析市場(chǎng)狀況等。

  市場(chǎng)部門需要深入了解客戶需求和市場(chǎng)趨勢(shì),并根據(jù)市場(chǎng)狀況及時(shí)調(diào)整銷售策略,達(dá)到最好的市場(chǎng)效應(yīng)。該部門需要與技術(shù)部門、生產(chǎn)部門和項(xiàng)目管理部門等部門密切合作,充分發(fā)揮公司的資源和優(yōu)勢(shì)。

  10、客戶關(guān)系部門

  客戶關(guān)系部門負(fù)責(zé)與客戶交流、溝通和協(xié)調(diào)。該部門需要建立和維護(hù)客戶關(guān)系,處理客戶投訴和問(wèn)題,并及時(shí)化解任何潛在的風(fēng)險(xiǎn)和矛盾。

  客戶關(guān)系部門的職責(zé)還包括管理客戶數(shù)據(jù)庫(kù),跟進(jìn)客戶滿意度,提供客戶支持和服務(wù),以確保公司能夠與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。

  總之,建筑公司的組織架構(gòu)是復(fù)雜的,需要各部門之間充分協(xié)作。公司管理人員需要及時(shí)調(diào)整企業(yè)戰(zhàn)略,以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化及時(shí)作出相應(yīng)的調(diào)整。在不斷變化的市場(chǎng)中,建筑公司需要具備不斷創(chuàng)新的能力,保持領(lǐng)先地位。與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相比,建筑公司需要具備更高的創(chuàng)新能力和市場(chǎng)敏銳性,以便更好地把握市場(chǎng)機(jī)遇。公司管理人員和員工需要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)和技能,更新工作方法和理念,提高自身的企業(yè)意識(shí)和責(zé)任感。

  建筑崗位職責(zé) 8

  1、建筑學(xué)專業(yè)畢業(yè),一年以上大型設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉建筑方案到施工圖的`全過(guò)程者優(yōu)先考慮;

  3、有大中型住宅小區(qū)或商業(yè)地產(chǎn)類項(xiàng)目項(xiàng)目施工圖設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

  4、熟悉相關(guān)的建筑規(guī)范;

  5、熟練使用各種建筑設(shè)計(jì)軟件;

  6、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和抗壓能。

  建筑崗位職責(zé) 9

  1、工程項(xiàng)目經(jīng)理是公司工程管理的核心崗位,項(xiàng)目經(jīng)理是公司派駐施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)客戶裝修工程全過(guò)程的材料質(zhì)量、施工工藝、工程質(zhì)量、工期和現(xiàn)場(chǎng)文明安全施工等施工方面進(jìn)行監(jiān)督、管理工作的特派代表,同時(shí)保證裝飾裝修過(guò)程中的各環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)工作,具體包括與在施所有施工隊(duì)伍、設(shè)計(jì)師、客戶、物業(yè)公司、材料商、家具廠商、環(huán)保檢測(cè)的.協(xié)調(diào),保證工程客戶滿意率符合公司要求。對(duì)工程的順利進(jìn)行和安全竣工驗(yàn)收負(fù)有完全直接的責(zé)任。

  2、工程項(xiàng)目經(jīng)理必須熟練掌握公司各項(xiàng)施工管理制度、合同條款和報(bào)價(jià)單內(nèi)容以及整個(gè)裝修流程、公司內(nèi)部的工程各項(xiàng)驗(yàn)收制度、項(xiàng)目經(jīng)理工作流程,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  3、工程項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng)交底時(shí),向客戶遞交項(xiàng)目經(jīng)理承諾書。同時(shí)向客戶詳細(xì)介紹項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)、工作方式、工作范圍、工作目標(biāo)等有關(guān)內(nèi)容,得到客戶的認(rèn)可和信任,正式開始工作。

  4、項(xiàng)目經(jīng)理須每天到施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)工程的進(jìn)度和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查,工程進(jìn)展到關(guān)鍵的質(zhì)量控制點(diǎn)時(shí),項(xiàng)目經(jīng)理必須組織相關(guān)人員到場(chǎng),幫助客戶解決施工過(guò)程中的相關(guān)問(wèn)題,如實(shí)填寫現(xiàn)場(chǎng)施工記錄,協(xié)調(diào)在施工過(guò)程中外包施工隊(duì)與現(xiàn)場(chǎng)施工隊(duì)的關(guān)系,按照施工工期按時(shí)完成工程,并在施工過(guò)程中督促客戶或材料部購(gòu)買材料,保證工程正常有序地進(jìn)行。施工中期現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收合格后,督促客戶交付中期結(jié)算款,竣工驗(yàn)收合格后,督促客戶交付終期結(jié)算款,并填寫《調(diào)查表》、《保修單》,根據(jù)客戶結(jié)論和施工真實(shí)情況,與項(xiàng)目經(jīng)理績(jī)效考核掛勾。

  建筑崗位職責(zé) 10

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)客戶提供的CAD圖紙、參考圖片、設(shè)計(jì)手稿等,用3D MAX軟件制作建筑模型(包括地形、建筑、規(guī)劃、園林等);

  2、根據(jù)客戶提出的'修改意見,對(duì)模型進(jìn)行進(jìn)一步完善和修改;

  3、在主創(chuàng)設(shè)計(jì)師指導(dǎo)下完成項(xiàng)目的其他相關(guān)工作。

  崗位要求:

  1、美術(shù)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、動(dòng)畫、建筑可視化、數(shù)碼三維、建筑學(xué)等專業(yè),有美術(shù)基礎(chǔ)或建筑知識(shí);

  2、熟練操作3DMAX、CAD等相關(guān)軟件,精通Sketchup、Rhino者優(yōu)先;

  3、在設(shè)計(jì)師指導(dǎo)下能準(zhǔn)備表達(dá)單體模型、大規(guī)劃拼模型,異型的制作;

  4、有豐富的建筑前期效果圖制作經(jīng)驗(yàn),對(duì)建筑景觀及效果圖有一定了解和認(rèn)知;

  5、具有敬業(yè)精神,能夠吃苦耐勞。

  建筑崗位職責(zé) 11

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部所管轄的項(xiàng)目工程在施工階段工程技術(shù)資料收集、分類、歸檔、分發(fā)和流程管理,并負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目日常文字處理方面的.管理工作。

  2、按照規(guī)定要求收集、整理工程技術(shù)檔案資料,填制各類表格和報(bào)審資料。

  3、工程竣工驗(yàn)收時(shí),及時(shí)整理工程竣工資料及竣工圖,并按規(guī)定保存、送檔。

  4、具有良好的人際溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠承受一定的工作壓力。

  5、完成部門交辦的其他任務(wù)。

  建筑崗位職責(zé) 12

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)工程進(jìn)度,配合公司采購(gòu)相關(guān)物資(裝修裝飾材料&機(jī)電材料),控制采購(gòu)成本,保質(zhì)、保量、如期完成工廠部分的采購(gòu)發(fā)包工作;

  2、執(zhí)行采購(gòu)部年度采購(gòu)計(jì)劃,找尋、發(fā)展、培養(yǎng)新供應(yīng)商,完成供應(yīng)商招標(biāo)工作,開發(fā)具有競(jìng)爭(zhēng)力的廠商來(lái)提升采購(gòu)利潤(rùn)、擴(kuò)大采購(gòu)范圍;

  3、核對(duì)成本中材料采購(gòu)價(jià)及項(xiàng)目分包價(jià);

  4、比較各材料及材料價(jià)格,選擇對(duì)公司有優(yōu)勢(shì)的材料及服務(wù)好的'廠商;

  5、整合材料價(jià)格及廠商資料,確認(rèn)合作廠商;

  6、完成廠商訂單及合同的簽認(rèn),圓滿配合項(xiàng)目完成內(nèi)裝材料的采購(gòu)及發(fā)包;

  7、做好項(xiàng)目完工后的材料商分包商的清算及追加減的清算;

  8、做好分包商材料商的評(píng)鑒工作。

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)專業(yè),有良好的英文口語(yǔ)表達(dá)及閱讀能力;

  2、熟練操作電腦及辦公軟件;

  3、能靈活處理與供應(yīng)商的合作關(guān)系;

  4、較強(qiáng)的溝通和談判能力,責(zé)任心和親和力強(qiáng),能承受較大的工作壓力;

  5、二年或以上【建筑相關(guān)行業(yè)】的采購(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn)或外企相關(guān)采購(gòu)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);

  6、本崗位不適合應(yīng)屆畢業(yè)生;有海外工作學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

  建筑崗位職責(zé) 13

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)工程投標(biāo)預(yù)算或工程量清單報(bào)價(jià)的編制及相關(guān)工作。

  2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常預(yù)算(洽商報(bào)價(jià)等)工作和竣工結(jié)算報(bào)價(jià)編制及核對(duì)洽談工作。

  3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目對(duì)內(nèi)勞務(wù)分包、專業(yè)分包結(jié)算審核工作。

  4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本控制相關(guān)工作。

  5.負(fù)責(zé)按公司要求提供各類預(yù)算數(shù)據(jù)分析。

  6.服從公司對(duì)工作的.機(jī)動(dòng)安排,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  崗位要求:

  1、26-45歲,工民建、工程造價(jià)、工程管理相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;

  2、持有造價(jià)員資格證,近兩年在施工單位從事預(yù)結(jié)算工作。

  3、四年以上房建工程預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目的預(yù)算決算;熟悉工程量計(jì)算規(guī)則及相應(yīng)工程量計(jì)算工作,熟悉定額知 識(shí),并能獨(dú)立完成預(yù)結(jié)算與報(bào)價(jià);

  4、熟練操作cad制圖,會(huì)熟練使用廣聯(lián)達(dá)算量和計(jì)價(jià)軟件;

  5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力;

  建筑崗位職責(zé) 14

  一、費(fèi)用報(bào)銷審批流程:

  1、審核報(bào)銷單據(jù),合同及收付單據(jù),準(zhǔn)確核算收入及控制各項(xiàng)成本支出等,

  2、審核出納轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)、工資的核算

  二、采購(gòu)方面:

  1、根據(jù)制定好的應(yīng)付賬款的付款流程,把工作落實(shí)到行動(dòng)。

  2、完全按流程完成應(yīng)付賬款賬務(wù)處理及對(duì)賬工作;

  3、編制賬齡分析,協(xié)助完成預(yù)算報(bào)表

  三、成本核算方面:

  1、原材料、低值易耗品及其他物料出庫(kù)憑證編制;

  2、委托加工費(fèi)用分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)及相關(guān)憑證編制;

  3、計(jì)算產(chǎn)品成本并編制產(chǎn)成品憑證;

  4、產(chǎn)品成本分析、編制成本核算報(bào)表、分析成本,提出成本改進(jìn)建議。

  5、負(fù)責(zé)所有庫(kù)存商品期初,當(dāng)期,期末入庫(kù)的核對(duì)工作。

  四、銷售收入方面

  1、制定完善的銷售臺(tái)賬。

  2、銷售費(fèi)用審核及報(bào)銷

  3、應(yīng)收賬款核對(duì)確認(rèn),回款的跟蹤;

  2、銷售組財(cái)務(wù)報(bào)表填列,銷售數(shù)據(jù)分析。

  五、總賬方面

  1、編制和維護(hù)公司的.總帳和明細(xì)帳,及時(shí)準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來(lái);

  2、進(jìn)行帳務(wù)處理,整理錯(cuò)賬、亂賬,成本核算,固定資產(chǎn)管理;

  3、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì);

  4、負(fù)責(zé)編制月度財(cái)務(wù)報(bào)表,半年、年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告;

  5、根據(jù)公司的全盤賬務(wù),編制財(cái)務(wù)報(bào)表分析,整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案

  6、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理統(tǒng)計(jì)匯總。

  建筑崗位職責(zé) 15

  1、對(duì)公司日,F(xiàn)金的收付管理,每日逐筆記錄現(xiàn)金日記帳,并在下班前核對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金,做到日清月結(jié),賬實(shí)相符。

  2、負(fù)責(zé)公司銀行業(yè)務(wù)的.結(jié)算,對(duì)公賬戶,銀行卡賬戶等往來(lái)款項(xiàng)的查詢,業(yè)務(wù)辦理。經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)簽發(fā)確認(rèn)后,辦理銀行相關(guān)業(yè)務(wù)。每月末核對(duì)各銀行賬戶余額,編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,將對(duì)賬單整理清楚交與會(huì)計(jì)。

  3、負(fù)責(zé)公司收據(jù),財(cái)務(wù)章,私章,財(cái)務(wù)文件資料等保管工作。

  4、負(fù)責(zé)公司相關(guān)證件年審工作,配合會(huì)計(jì)做好公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。

  5、負(fù)責(zé)作好工資、獎(jiǎng)金、發(fā)放工作。

  6、申請(qǐng)票據(jù),購(gòu)買發(fā)票,準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào);登記發(fā)票使用明細(xì)表格,以及稅控表。

  7、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;

  8、負(fù)責(zé)社保,保險(xiǎn),住房公積金等相關(guān)事宜。

  建筑崗位職責(zé) 16

  1.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的方針、政策、法令及規(guī)章制度,在上級(jí)業(yè)務(wù)部門和項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,做好項(xiàng)目的安全生產(chǎn)管理工作。

  2.熟悉安全技術(shù)操作規(guī)程和掌握安全防護(hù)標(biāo)準(zhǔn),制定安全生產(chǎn)制度,實(shí)行企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制,安全檢查制度和安全教育制度并負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施。

  3.組織項(xiàng)目安全領(lǐng)導(dǎo)小組開展旬(周)例行安全生產(chǎn)大檢查,做好記錄,督促整改和實(shí)施獎(jiǎng)懲。

  4.每天進(jìn)行項(xiàng)目安全巡查,制止違章指揮和違章作業(yè),遇有嚴(yán)重險(xiǎn)情有權(quán)通知暫停生產(chǎn),并立即報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)妥善處理,做好安全生產(chǎn)工作日記,對(duì)違反安全條例和有關(guān)安全法規(guī)的.行為,經(jīng)勸說(shuō)無(wú)效,有權(quán)提出處理意見,抱項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。

  5.做好項(xiàng)目特殊作業(yè)人員的登記管理工作,督促遵守安全生產(chǎn)制度,持證上崗,不違章作業(yè)。

  6.及時(shí)上報(bào)項(xiàng)目各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表,按上級(jí)有關(guān)要求收集、整理各項(xiàng)安全管理資料。

  7.加強(qiáng)項(xiàng)目重大傷亡事故的調(diào)查和處理,提出自己的看法和意見,并監(jiān)督實(shí)施整改措施的落實(shí)。

  8.設(shè)立和健全職工傷亡事故登記檔案和安全獎(jiǎng)懲臺(tái)帳,對(duì)安全獎(jiǎng)勵(lì)基金做出資金使用計(jì)劃,報(bào)項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理審批。工傷事故按實(shí)填寫

  建筑崗位職責(zé) 17

  1、在項(xiàng)目經(jīng)理和技術(shù)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)所施工項(xiàng)目的施工技術(shù)、安全、質(zhì)量、進(jìn)度和各項(xiàng)管理工作。

  2、認(rèn)真執(zhí)行技術(shù)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)技術(shù)管理制度。

  3、組織有關(guān)人員熟悉圖紙,編制分項(xiàng)工程的施工方案并上報(bào),待批準(zhǔn)后按施工組織設(shè)計(jì)施工。

  4、按工程分部、分項(xiàng)內(nèi)容對(duì)班組進(jìn)行技術(shù)交底工作,并組人員織落實(shí)。

  5、做好各項(xiàng)工程的測(cè)量定位、整平、放線工作并進(jìn)行復(fù)核,指導(dǎo)作業(yè)隊(duì)和班組的施工工作,如出現(xiàn)差錯(cuò),根據(jù)事故原因造成的.損失大小,扣發(fā)當(dāng)月工資5~30%。

  6、依據(jù)施工組織設(shè)計(jì)和施工方案,按年、季、月分級(jí)編制施工技術(shù)措施計(jì)劃并上報(bào),經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

  7、貫徹執(zhí)行工程質(zhì)量及驗(yàn)收制度,嚴(yán)把材料設(shè)備采購(gòu)進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收制度、工程技術(shù)復(fù)核制度、隱蔽工程驗(yàn)收制度、工程階段及竣工驗(yàn)收制度以及分項(xiàng)工程交接驗(yàn)收制度等,并做好相應(yīng)的原始記錄,認(rèn)真處理質(zhì)量事故,并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。

  8、認(rèn)真做好工程檔案中各項(xiàng)技術(shù)資料的簽證、收集、整理工作,并及時(shí)匯總上報(bào)歸檔。

  9、工程竣工后,參與工程結(jié)算,收集提供設(shè)計(jì)變更、材料代用,結(jié)構(gòu)試驗(yàn),結(jié)構(gòu)補(bǔ)強(qiáng)作業(yè)等竣工結(jié)算資料。

  10、施工員應(yīng)忠于職守,不得擅自離開施工作業(yè)面,如有事請(qǐng)假,必須向項(xiàng)目經(jīng)理請(qǐng)假,一天以上必須經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)。

  建筑崗位職責(zé) 18

  1. 在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,貫徹預(yù)防為主的方針,按規(guī)定搞好安全防范措施,把安全工作落到實(shí)處;

  2. 認(rèn)真熟悉施工圖紙,編制各單項(xiàng)工程進(jìn)度計(jì)劃及人力、物力計(jì)劃和機(jī)具、用具、設(shè)備計(jì)劃;

  3. 隨時(shí)掌握所管轄班組在施工過(guò)程中動(dòng)態(tài),嚴(yán)格控制過(guò)程;

  4. 按工程質(zhì)量評(píng)定驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)常檢查所管轄班組的`施工質(zhì)量。并搞好自檢、互檢和工序交接檢,發(fā)現(xiàn)不合格及時(shí)糾正或向施工負(fù)責(zé)人匯報(bào);

  5. 嚴(yán)格監(jiān)督、檢查、驗(yàn)收進(jìn)人施工區(qū)、段的材料、半成品是否合格,堆碼、裝卸、運(yùn)輸方法是否合理,防止損壞和影響工程質(zhì)量;

  6. 按時(shí)填寫各種有關(guān)施工原始記錄、隱蔽工程檢查記錄和工程日志,做到準(zhǔn)確無(wú)

  7. 協(xié)助項(xiàng)目生產(chǎn)副經(jīng)理落實(shí)施工進(jìn)度計(jì)劃,對(duì)所負(fù)責(zé)棟號(hào)的安全、質(zhì)量、文明施工。

  8. 負(fù)責(zé)合理組織施工生產(chǎn),保證施工進(jìn)度按時(shí)完成。

  9. 編制、落實(shí)所負(fù)責(zé)棟號(hào)的月度進(jìn)度計(jì)劃,周進(jìn)度計(jì)劃。

  11. 申報(bào)月度材料使用計(jì)劃及跟蹤材料進(jìn)場(chǎng)情況。

  建筑崗位職責(zé) 19

  1、全面推行質(zhì)量保證體系,貫徹執(zhí)行有關(guān)質(zhì)量管理的法規(guī)、規(guī)劃標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2、參加編制施工組織設(shè)計(jì)方案;并監(jiān)督質(zhì)量措施的落實(shí)。

  3、把好施工作業(yè)人員素質(zhì)審查,實(shí)行原材料、半成品及機(jī)械質(zhì)量檢驗(yàn)制度,做好施工前的準(zhǔn)備工作。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行施工全過(guò)程的質(zhì)量監(jiān)控制度,嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量保證措施,把一切隱患消滅在事故發(fā)生前,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)下達(dá)整改指令并及時(shí)落實(shí)。如監(jiān)督不力,造成事故,根據(jù)分析的`原因,扣發(fā)當(dāng)月工資5~30%。

  5、組織參加分部、分項(xiàng)工程、隱蔽工程的驗(yàn)收及各分部、分項(xiàng)工程的竣工驗(yàn)收工作,并做好評(píng)定工作,檢查合格后簽署意見,并進(jìn)行下道工程施工。

  6、參加工程變更、技術(shù)核定以及質(zhì)量事故處理,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)有關(guān)情況。

  7、認(rèn)真行使質(zhì)量否決權(quán)。

  8、協(xié)助技術(shù)主管人員組織現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量協(xié)調(diào)會(huì),定期向項(xiàng)目經(jīng)理報(bào)告工程質(zhì)量的動(dòng)態(tài)情況。

  9、根據(jù)工程進(jìn)度,準(zhǔn)確完整地收集整理各項(xiàng)質(zhì)量技術(shù)文件資料,并理順建檔,保證工程竣工移交時(shí),資料同步歸檔。

  10、質(zhì)檢員應(yīng)忠于職守,不得擅自離開作業(yè)部,如有事請(qǐng)假,必須向項(xiàng)目經(jīng)理請(qǐng)假,一天以上必須經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)。

  建筑崗位職責(zé) 20

  1、負(fù)責(zé)公司SaaS財(cái)稅產(chǎn)品的'軟件實(shí)施工作,包括業(yè)務(wù)梳理、系統(tǒng)配置、用戶培訓(xùn)和需求溝通等相關(guān)工作

  2、協(xié)助客戶經(jīng)理商務(wù)洽談,進(jìn)行售前協(xié)助等支持性工作

  2、針對(duì)實(shí)施過(guò)程中的業(yè)務(wù)場(chǎng)景問(wèn)題,提供相應(yīng)的解決方案

  3、負(fù)責(zé)財(cái)稅產(chǎn)品操作手冊(cè)更新,撰寫用戶培訓(xùn)以及操作手冊(cè)文檔、視頻錄制

  4、與產(chǎn)品專員、跨部門溝通關(guān)于財(cái)稅業(yè)務(wù)的相關(guān)需求,并整理文檔進(jìn)行分析提交

  建筑崗位職責(zé) 21

  1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,向總經(jīng)理及工程管理委員會(huì)匯報(bào)工作。

  2、與設(shè)計(jì)院對(duì)接,組織對(duì)開發(fā)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案進(jìn)行論證;組織對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)過(guò)程各環(huán)節(jié)跟蹤審核,并進(jìn)行有效控制;負(fù)責(zé)組織施工圖的設(shè)計(jì)審核工作。

  3、參與擬定、修訂工程項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)計(jì)劃。

  4、負(fù)責(zé)組織編制設(shè)計(jì)任務(wù)書,擬定項(xiàng)目建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)。

  5、審批施工中的.變更,洽商等提案,指導(dǎo)工程部處理工程變更事宜。

  6、參與合格供方的考察、篩選和評(píng)價(jià),負(fù)責(zé)組織工程招標(biāo)中技術(shù)標(biāo)書的評(píng)審,審批施工單位施工組織設(shè)計(jì)及監(jiān)理單位《監(jiān)理規(guī)劃》。

  7、關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),對(duì)行業(yè)中的新工藝、新技術(shù)進(jìn)行研究,并對(duì)項(xiàng)目建設(shè)提出建議,以縮短工期,提高工程質(zhì)量、降低工程成本。

  8、參加圖紙會(huì)審,審批專項(xiàng)施工方案。

  9、配合工程部,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目中存在的技術(shù)問(wèn)題,協(xié)調(diào)各專業(yè)的相互銜接、配合。

  10、對(duì)工程施工質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查,并提出項(xiàng)目改進(jìn)方案。

  11、指導(dǎo)工程部的質(zhì)量管理及對(duì)監(jiān)理單位的管理工作。

  12、審批分部工程、單位工程竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。

  13、指導(dǎo)工程維修管理工作。

  14、督檢工程資料整編。

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