汽車維修工作心得體會

　　當(dāng)我們經(jīng)過反思，對生活有了新的看法時，就很有必要寫一篇心得體會，這樣能夠給人努力向前的動力。那么你知道心得體會如何寫嗎？以下是小編收集整理的汽車維修工作心得體會，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

汽車維修工作心得體會1

　　本人從事汽車維修工作多年，一直以來都非常注重專業(yè)理論知識和交通法規(guī)的學(xué)習(xí)。在工作中，我積極探索汽車相關(guān)的理論知識，不斷提高自己的維修技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。目前，我已經(jīng)在技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)方面得到了有效的提高。在具體工作中，我注重以下幾點：

　　1. 認真學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識和交通法規(guī)，不斷更新自己的知識儲備。

　　2. 積極研究探索汽車相關(guān)理論知識，不斷提高自己的維修技術(shù)水平。

　　3. 在維修過程中，嚴格按照操作流程和規(guī)范執(zhí)行，確保維修質(zhì)量。

　　4. 與客戶進行良好的溝通，了解其需求和意見，做到服務(wù)周到、態(tài)度友好�？傊�，我將繼續(xù)努力提高自身的能力和素質(zhì)，為汽車維修行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

　　1.通過“看”發(fā)現(xiàn)車輛的使用狀況

　　(1)觀察車輛儀表板上的故障燈，可以判斷出是電控系統(tǒng)故障還是機械系統(tǒng)故障。例如一輛小轎車在怠速時出現(xiàn)抖動，加速性能不佳，油耗增大，但儀表燈未亮起。經(jīng)過檢查后發(fā)現(xiàn)，該車的空氣流量導(dǎo)流網(wǎng)已經(jīng)積塵，清洗后車輛加速性能恢復(fù)正常。

　　(2)對于汽車保養(yǎng)，我們不能忽視常規(guī)的“五油、三液、一媒”的檢查。也就是要對透平油、機油、自動變速器油、轉(zhuǎn)向助力油、齒輪油、制動液、冷卻液，刮水清洗液以及冷媒進行檢查。許多高級轎車的儀表燈都是用英文顯示的，例如washfluid燈亮，說明需要檢查清洗液和儲存器內(nèi)的液面，并在必要時添加液體以消除該警報燈亮起的情況。有時候，汽車的儀表板會點亮一些大的警報燈，比如ABS燈亮。這讓車主感到很緊張，似乎出現(xiàn)了一個嚴重的故障，需要趕快去奧迪A6維修中心檢修。但是實際上，問題可能非常簡單，比如制動液容器內(nèi)的液體低于警戒線。只需補充制動液就可以解決問題，而不需要花費太多時間和金錢去修理。因此，我們必須經(jīng)常檢查并及時維護汽車，以確保其安全和可靠性。

　　(3)通過車用零件液體的品質(zhì)，來判斷故障。一輛廣州本田車雅閣7230轎車的自動變速器油液變紫，而且有少量的混蝕物，此時行車中動力不足，起速過慢。因此根據(jù)油液的顏色可斷定故障的原因是自動變速器的故障而不是發(fā)動機動力不足，拆油底殼，檢查證明判斷是正確的。

　　(4)檢查車輛的線路同樣重要。有一輛雪鐵龍轎車左前輪不能上升或下降，但其他三個輪子的傳動都正常。經(jīng)過檢查發(fā)現(xiàn)，這輛車的左前空氣彈簧減震器排氣閥的電線已經(jīng)脫落。重新連接電線后，左前輪恢復(fù)了正常運轉(zhuǎn)。在檢查過程中，我們應(yīng)該認真仔細地觀察，并結(jié)合分析，而不是草率從事，只有這樣才能事半功倍。

　　2.對車主或駕駛員進行故障產(chǎn)生前與故障產(chǎn)生后車輛情況的查問駕駛員對自己駕駛的車輛情況最了解，是判斷故障的第一手資料。

　　一般高級轎車駕駛員對車輛的重視程度甚高，一點點微小的變化，他都會到修理廠查詢，這一點是可以理解的，所以說他們提供的情況是重要的。如一輛北京切諾基4.0L吉普車，加速性能差，并且起動困難、耗油量大、排氣管冒黑煙。通過詢問得知，該車己運行12萬km，除進行機油與三濾維護外，沒有進行過其他的項目作業(yè);該故障從出現(xiàn)至今已行駛1萬km，故障不斷加重，排氣冒黑煙更嚴重，因此斷定火花塞間隙太大，拆檢發(fā)現(xiàn)兩電極間隙接近2.5mm，更換火花塞后，故障排除。又如一輛林肯大陸轎車，加速性能很差，經(jīng)詢問駕駛員得知，是由于更換火花塞后所引起的。拆下火花塞觀其型號也符合要求，斷定其點火順序搞錯，更正后，行駛正常。再如，一輛奔馳560ES轎車，在更換火花塞后不易起動。經(jīng)詢問，裝用的火花塞間隙與普通火花塞的間隙相同，更正后，起動正常。

　　總之，上述都是一些特例，也并不是說通過“問”可以完全得到正確的`依據(jù)。由于駕駛員的資歷、經(jīng)驗以及對車輛、性能的掌握處于不同層次，因此在“問”時，要尋找關(guān)鍵、重要的現(xiàn)象詢問，并且對駕駛員的回答要能去偽存真。這一點對維修人員來說是很困難的，關(guān)鍵在于對車輛結(jié)構(gòu)、性能是否理解透徹。這就需要維修人員平時對理論知識與實踐經(jīng)驗的積累，只有具備了這一點，“問”的重要性才能得以充分體現(xiàn)。

　　3.利用“聞”來判斷故障點

　　我們可以通過對機動車的油液進行“聞”來判斷油液的品質(zhì)和系統(tǒng)的基本工作情況。同時，我們也可以通過聞發(fā)動機排放出來的氣味來感受其工作情況，從而為故障判斷提供指導(dǎo)。例如，一輛20xxGSi轎車出現(xiàn)怠速不穩(wěn)且急加速抖動的問題，我們可以通過分析排放氣體的氣味來判斷高壓線是否有時斷火。更換高壓線后，問題得以解決。雖然在維修過程中，“聞”這個方法用得相對較少，但恰當(dāng)?shù)剡\用它可以幫助我們少走許多彎路。

　　4.“聽”這也是維修人員常用的技能

　　聽聲診斷是維修過程中非常重要的一個環(huán)節(jié)。一句常聽的話就是“某某的水平真高，坐在大門口，車輛從他旁邊經(jīng)過就知道毛病在哪兒”。雖然這種說法有些夸張，但也印證了聽的重要性。在維修過程中，首先要分清故障的部位和響聲的類型。由于機械故障最常見，所以“聽功”成為維修人員的基本功。如果無法確定故障部位，就會走很多彎路，浪費時間和資源。例如，當(dāng)發(fā)動機出現(xiàn)異響時，不能輕易斷定是自動變速器故障。需要通過聽診等方式，排除其他可能的故障，找到根源。對于不同類型的響聲，如連續(xù)性和間斷性響、脆響和悶響、有規(guī)律和無規(guī)律響等，維修人員應(yīng)該加以區(qū)分和判斷。通過不斷積累經(jīng)驗，可以將理論轉(zhuǎn)化為實踐技能，提高自己的維修水平�？傊�，聽聲診斷是維修人員必備的技能之一，掌握好它對于提高維修效率和準確性都有很大幫助。

　　5.試車

　　以前的汽車維修人員只關(guān)注于修理工作，對車輛試車后的情況并不了解。這導(dǎo)致他們對故障的認識深度不夠，判斷故障的準確性也大打折扣。因此，試車技能應(yīng)該成為每個維修人員的基本技能之一。通過試車，我們可以學(xué)到許多書本上沒有的知識和經(jīng)驗。例如，在自動變速器維修時，如果沒有經(jīng)過試車，很難發(fā)現(xiàn)車輛在無負荷狀態(tài)下正常運轉(zhuǎn)，但是在負荷狀態(tài)下卻出現(xiàn)掛擋后不能行駛、高速斷火與換擋發(fā)闖、制動時方向發(fā)抖等問題。這會影響故障的判斷和排除，導(dǎo)致維修時間和成本增加。因此，試車可以提高我們對故障的判斷力和維修效率，給我們的維修工作帶來更多的靈感和幫助。

　　這些方法并不是單獨使用的，只有綜合應(yīng)用它們，才能使你在維修和判斷故障方面走在其他人前面，成為高級轎車維修專家。因此，在日常工作中一定要多加練習(xí)，提高技能水平，為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

汽車維修工作心得體會2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

　　大家好!

　　我叫xxx，我于去年6月加入了九洲通訊侯馬店，并擔(dān)任汽車售后維修工程師一職。時間過得飛快，一轉(zhuǎn)眼已經(jīng)進入了新的一年�；仡欉^去一年的工作，我認為有了不少收獲，但也存在著不足之處�？傮w來說，20xx年對我來說是一個學(xué)習(xí)和提升的年份。在這一年中，我逐漸走出了焦慮的心態(tài)，熟悉并熟練掌握了自己的工作流程，同時也積極提高個人維修技能。在接待顧客方面，我變得更加耐心，發(fā)現(xiàn)只要有一顆寬容的心態(tài)，和顧客交流時不急不躁，絕大部分的顧客都會對我的服務(wù)滿意。良好的維修技能和令顧客滿意的售后服務(wù)一直是我們需要追求的目標(biāo)。除此之外，我也在努力提高自己的整體素質(zhì)，學(xué)會用溫和的語言表達拒絕，讓自己的內(nèi)心更加強大和平靜，吸收周圍一切有益的正能量，不斷提升自己。在這里，我總結(jié)了幾點自己的新收獲，愿和大家分享共勉。

　　一、學(xué)習(xí)進步。

　　作為一名手機維修人員，我們需要不斷學(xué)習(xí)新知識來提升自己的技能水平。當(dāng)遇到不懂的問題時，我們應(yīng)及時查閱資料和與同行交流學(xué)習(xí)，互通有無，不恥下問，要始終保持一種不服輸?shù)男膽B(tài)，迫使自己克服故障并超越自己。只有這樣，才能越來越穩(wěn)定，在市場競爭中處于領(lǐng)先地位，打造自己的天地。手機維修行業(yè)是一個非常有挑戰(zhàn)性的行業(yè)，需要掌握不同難度的故障，了解顧客的消費能力和心理需求。如果其他人都能夠輕松修理的問題，我們應(yīng)該靈活報價，避免失去客戶。對于那些別人無法修復(fù)的問題，我們可以給出更高的報價，充分利用多年積累的.維修經(jīng)驗和技術(shù)能力。

　　二、團隊合作。

　　作為一名主管要倡導(dǎo)正道，陽光的組織氛圍，果斷制止，各種消極負面的不良習(xí)慣行為，與同事之間相處，強調(diào)簡單，真誠淳樸的友誼，老員工要多關(guān)心年齡小和新來的員工。讓他們感到親切，有依靠，團結(jié)互助，加深大家的歸屬感，把咱們九洲通訊營造成一個溫暖的大家庭，在對待利益方面。個人利益要服從團隊利益，團隊利益要足于全局利益，只有每個員工心理都堅持這樣一種精神，不愁咱們九洲通訊沒有美好的明天。

　　三、工作效率。

　　我認為工作效率的高低就是一個合理安排工作方法，認真積極做事的態(tài)度來決定的，要養(yǎng)成辛勤，嘴勤的良好習(xí)慣做事情要分清輕重緩急，本著先急后緩，先大后小，先主后次的順序合理安排手中的工作，重要的事馬上做，當(dāng)天的事當(dāng)天動，腦子記不住的，就記到本子上，快用完的配件耗材提前做準備。

　　20xx年已成為過去，展望新的一年，手機零售行業(yè)競爭已經(jīng)到了生死存亡的關(guān)鍵轉(zhuǎn)折點，想不被殘酷的競爭中北淘汰，對外要做到五拼，拼實習(xí)，拼口碑，拼價格，拼服務(wù)，拼宣傳。對內(nèi)做到，即公平公正公開，只有這樣才能在市場競爭中勝出作為我追求的目標(biāo)以一個踏實勤奮的心態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn)。

　　我相信我能做到!大家也能做到!

　　謝謝大家!

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