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房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)

時間:2024-07-12 11:53:52 銷售 我要投稿

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)[匯總15篇]

  在當(dāng)今社會生活中,越來越多人會接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編精心整理的房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)[匯總15篇]

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)1

  1、制定銷售策略和銷售流程,擬定銷售方案,執(zhí)行并反饋;

  2、監(jiān)督、匯報部門銷售任務(wù)的完成狀況;

  3、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)進展,并對現(xiàn)場售樓處舉行管理;

  4、開展銷售代表的'培訓(xùn),以有效完成公司銷售經(jīng)營目標;

  5、維護并開辟客戶建立常常性聯(lián)系渠道。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)2

  1、主要職責(zé):負責(zé)每日客戶的接待工作并促成成交。

  2、每日例會需向主管匯報當(dāng)日來電來訪客戶情況、目標性客戶及潛在客戶、客戶成交可能性分析、成交記錄等。

  3、當(dāng)日銷控的核實工作,并在規(guī)定時間內(nèi)完成客戶的后續(xù)跟進。

  4、提交日報、周報及月報。

  5、協(xié)助銷售主管完成部門的`其他工作任務(wù)。

  6、提出本人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)需求。

  7、根據(jù)客戶洽談情況,針對銷售中出現(xiàn)的問題及時提出改進建議。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關(guān)銷售方面的決議,負責(zé)完成公司下達的銷售任務(wù)。

  2、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,并完成銷售計劃。

  3、負責(zé)本部門各項業(yè)務(wù)(如銷售、合同、按揭、催款)的完成。

  4、銷售人員,指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員,輔助成交。

  5、對銷售現(xiàn)場的'整體監(jiān)督、管理與控制。

  6、及時協(xié)調(diào)和處理解決客戶與業(yè)主的各類投訴并反饋有關(guān)信息,認真做好售前和售后的各項服務(wù)工作。

  7、行使公司和上級授予的其他權(quán)利。

  任職資格:

  1、房地產(chǎn)營銷、市場營銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。

  2、5年以上營銷工作經(jīng)驗,3年以上區(qū)縣房地產(chǎn)項目銷售經(jīng)理同崗位工作經(jīng)驗,有成功的案場現(xiàn)場管理,銷售管理,渠道拓展,團隊帶領(lǐng)經(jīng)驗,至少帶領(lǐng)過5個獨立下屬。

  3、具有良好的團隊管理能力,能夠良好的激勵下屬,進行工作目標任務(wù)分解,帶領(lǐng)團隊達成目標,同時可以很好的輔導(dǎo)員工銷售技巧,對員工的提升和發(fā)展負責(zé)。

  4、懂市場營銷知識,了解房地產(chǎn)開發(fā)流程,了解策劃知識,了解團隊管理知識,精通銷售技巧,熟悉銷售簽約流程。

  5、具有良好的溝通能力,執(zhí)行能力,抗壓力強,對工作充滿激情。

  6、有專業(yè)市場銷售經(jīng)驗者優(yōu)先

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1.依據(jù)企業(yè)總體經(jīng)營計劃,編制營銷戰(zhàn)略規(guī)劃。

  2.根據(jù)企業(yè)年度經(jīng)營目標,制訂年度銷售計劃并組織實施。

  3.根據(jù)集團公司經(jīng)營計劃,確定項目銷售計劃、控制銷售費用預(yù)算。

  4.負責(zé)公司項目可行性研究,確定市場定位、目標客戶群定位、風(fēng)格定位、類型定位等。

  5.負責(zé)項目的銷售全面工作,負責(zé)項目銷售策劃方案的執(zhí)行,評估項目整體銷售策劃方案的效果。

  6.撰寫項目的`各種方案及銷售資料,推售報告,審批及統(tǒng)籌對外廣告、新聞發(fā)布,配合項目發(fā)展,提供市場及專業(yè)性建議。

  任職資格:

  1、學(xué)歷和專業(yè):5年經(jīng)驗以上,大學(xué)本科以上學(xué)歷,市場營銷、經(jīng)濟管理專業(yè)、房地產(chǎn)管理專業(yè)及其他相關(guān)專業(yè)。

  2、能力和經(jīng)驗:熟練掌握房地產(chǎn)市場調(diào)研、營銷策劃、廣告企劃等專業(yè)技能;能根據(jù)銷售情況和市場情況階段性提交營銷策劃方案;

  3、具有出色的策略指引及創(chuàng)意思考能力,縝密的邏輯思維能力,能夠獨立撰寫項目策劃報告并組織實施;針對特殊指標及突發(fā)營銷問題提交相關(guān)方案;

  4、其他要求:熟練使用microsoft office專業(yè)辦公軟件,具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)5

  1.定期起草置業(yè)顧問的工作計劃、人員安排,并負責(zé)安排實施;

  2.置業(yè)顧問工作的指導(dǎo)與檢查,監(jiān)督銷售流程,保證銷售工作按計劃順利進行;

  3.現(xiàn)場銷售環(huán)境(含各項銷售道具,內(nèi)外園區(qū)環(huán)境,工程進度,物業(yè)管理等)的檢查;

  4.案場《來電、來訪登記表》、《來電、來訪匯總表》、《成交客戶登記表》的審核與統(tǒng)計分析,銷售員客戶回訪記錄的審核與指 導(dǎo)跟進,案場日報表制作審核與及時上報;

  5.輔助銷售經(jīng)理完成銷售員的各階段培訓(xùn)以及銷售早晚例會的.召開;

  6.銷售人員的各類考核工作(包括說辭等)。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)6

  1、根據(jù)公司整體銷售目標,參與制定銷售計劃,同時制定本組每月銷售計劃,掌握銷售進度

  2、定期組織匯報銷售情況,編制銷售報表,定期報送銷售經(jīng)理

  3、主持周會和每日例會

  4、根據(jù)銷售計劃,參與制定和調(diào)整銷售方案,并負責(zé)具體方案實施,銷售現(xiàn)場日常管理工作

  5、組織銷售培訓(xùn),支持員工對新的`工作方法或流程實踐

  6、負責(zé)項目及市場調(diào)研,收集房地產(chǎn)信息并進行分析、評估,提交市場調(diào)查報告

  7、協(xié)助本組置業(yè)顧問與客戶談判,簽署認購書、合同并進行審核,及時收繳置業(yè)顧問填寫的各種資料及日常工作匯報

  8、完成銷售經(jīng)理交辦的臨時性任務(wù)

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)7

  1.負責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;

  2.負責(zé)各類銷售指標的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫,并隨時答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對銷售動態(tài)情況的質(zhì)詢;

  3.熟悉明源系統(tǒng)操作流程,熟練使用辦公軟件,能夠熟練操作網(wǎng)簽上報系統(tǒng);

  4.協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;在銷售人員缺席時,及時轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理;

  5.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好部內(nèi)內(nèi)務(wù)、各種部內(nèi)會議的`記錄等工作;

  6.逐步推廣使用電腦信息系統(tǒng)處理營銷資料,妥善保管電腦資料,不泄露銷售機密;

  7.完成營銷部領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)8

  1、完成項目主管下達的銷售指標任務(wù),工作上對現(xiàn)場銷售主管負責(zé),

  2、按程序熱情、積極、規(guī)范的作好現(xiàn)場客戶接待工作,通過良好的職業(yè)風(fēng)范和周到的售前、售中、售后服務(wù)展示公司企業(yè)形象,樹立企業(yè)良好的口碑;

  3、銷售成交,催收房款,完成銷售收入指標;

  4、對于客戶提出的問題及時協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門給予處理解決,實行首問負責(zé)制;

  5、對已經(jīng)辦理入住手續(xù)的'客戶定期進行回訪,及時協(xié)調(diào)各相關(guān)部門存在的問題;

  6、負責(zé)各自的銷售統(tǒng)計及客戶分析立檔工作,配合策劃部作好市場統(tǒng)計匯總及信息反饋工作;

  7、本合客戶服務(wù)部作好各項客戶服務(wù)工作及成交客戶上報歸檔上報工作;

  8、負責(zé)銷售合同的簽定工作,簽定之后及時會簽并轉(zhuǎn)交客戶服務(wù)部;

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)9

  崗位職責(zé):

  1、日常簽約資料準備,銷售合同、補充協(xié)議、按揭合同的解說、簽定;

  2、合同的審核、送審、備案等;

  3、客戶應(yīng)交款項的催收工作;

  4、銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、匯總及填報,確保數(shù)據(jù)的.準確性和及時性;

  5、銷售后臺對內(nèi)、對外的工作銜接;

  6、負責(zé)銷售部日常文書及物資管理;

  7、代理公司人員行為規(guī)劃、儀容儀表等日常管理工作;

  8、負責(zé)客戶服務(wù)工作,隨時保持良好的工作儀態(tài)、儀表。

  9、完成部門經(jīng)理安排的其他工作。

  任職要求:

  1、熟練運用office軟件、oa系統(tǒng)、erp系統(tǒng)、eas系統(tǒng)等;

  2、工作細致踏實、認真負責(zé),較強的工作責(zé)任感;

  3、良好的職業(yè)道徳和職業(yè)素養(yǎng),有一定的協(xié)調(diào)溝通能力;

  4、較好的團隊協(xié)作能力,有地產(chǎn)銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗優(yōu)先。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)10

  工作職責(zé):

  1、通過自我學(xué)習(xí)或參加公司培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)技能及專業(yè)知識(重慶房產(chǎn)交易等相關(guān)知識);

  2、通過貝殼找房瀏覽公司房源信息與客戶資源,進行匹配、約看;

  3、開發(fā)房源和客戶資源,并展開有效跟進;

  4、與客戶溝通、預(yù)約看房、拜訪、洽談、談判,達成業(yè)務(wù)成交;

  崗位要求:

  1、戶籍、性別、專業(yè)不限,年齡18—40歲,不限學(xué)歷;

  2、有無工作經(jīng)驗均可(公司提供帶薪培訓(xùn)),如有本行業(yè)經(jīng)驗的可以高級別入職;

  3、性格外向開朗,能吃苦耐勞,具團隊合作精神;

  4、熱愛房地產(chǎn)事業(yè),敢挑戰(zhàn)高薪、突破自我;

  5、要有良好的心理素質(zhì),具備在困難、挫折、艱苦的逆境中生存的`能力;

  6、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)11

  1、主動熱情接待客戶,對客戶的外表、言行舉止,根據(jù)自己的判斷力,在心中作出"市場定位",分析客戶來此的目的、購房檔次,然后"對癥下藥"的向客戶推薦,主動請求客戶留下電話,增強供需雙方的了解,促進銷售成交;

  2、愛護公物,節(jié)約成本,決不做損害公司利益的`事情;

  3、認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高業(yè)務(wù)能力和銷售技巧,把銷售工作做的更出色;

  4、了解項目所有情況,如有不懂之處,及時問售樓處負責(zé)人,不能憑空想象、誤導(dǎo)客戶,造成糾紛;

  5、在施工工地,帶客戶看房一定要注意客戶的人身安全,處處照 顧客戶、引導(dǎo)、提醒客戶注意;

  6、認真為新老客戶服務(wù),提高客戶對公司的認識和信任度;

  7、同有意向的客戶保持聯(lián)系,創(chuàng)造成交機會,說服客戶下定;

  8、如客戶對此盤沒有興趣,可推薦公司的其它項目,避免客源的浪費;

  9、提醒客戶補定時間,發(fā)現(xiàn)客戶有撻定的跡象,及時做好挽救工作;

  10、熱愛本職工作,服從公司的工作安排,盡可能的多了解公司各項目情況,爭取做公司銷售主力軍。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)12

  崗位職責(zé):

  1、負責(zé)年度、半年度、月度銷售指標的執(zhí)行工作;

  2、負責(zé)協(xié)助案場策劃完成樓盤案場的市場調(diào)研工作;

  3、負責(zé)協(xié)助案場行政完成樓盤案場的客戶檔案工作;

  4、負責(zé)協(xié)助項目管理人員完成樓盤置業(yè)顧問的帶教工作;

  5、負責(zé)協(xié)助項目管理人員完成樓盤案場銷售突發(fā)事件及購房客戶投訴事件的處理工作

  任職要求:

  1、房地產(chǎn)及經(jīng)營管理、市場營銷、管理類優(yōu)先;

  2、兩年以上房地產(chǎn)項目銷售管理經(jīng)驗;

  3、對房地產(chǎn)行業(yè)、客戶和媒體有較深刻的`理解和控制本事,熟悉各種銷售模式和售后服務(wù)管理,有商業(yè)地產(chǎn)、寫字樓項目全程操盤及成功案例者優(yōu)先;

  4、具有組織、方案執(zhí)行和團隊協(xié)調(diào)本事,具備較強的人際溝通、談判技巧、創(chuàng)新精神。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)13

  職責(zé):

  1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

  2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;

  3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

  4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

  5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的.策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

  6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

  7、有帶團隊的能力,經(jīng)歷和凝聚力。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

  3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

  5、從基層做起,用業(yè)績說話

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)14

  1、推廣及維護公司市場形象,根據(jù)市場需求開展促銷活動,推動銷售增長

  2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定分解所轄各區(qū)銷售目標及質(zhì)量指標;并帶領(lǐng)所轄團隊達成目標

  3、制定所轄區(qū)域的費用預(yù)算并監(jiān)控是否能夠達成目標

  4、反欺詐的'風(fēng)險管理控制

  5、團隊建設(shè)及銷售人員的事務(wù)管理,控制人員流失率,穩(wěn)定團隊,保持團隊戰(zhàn)斗力

  6、引導(dǎo)并推動所轄區(qū)域市場拓展、重點商戶的開發(fā)及關(guān)系維護工作

  7、收集市場信息及競爭對手信息,為及時調(diào)整經(jīng)營策略提供依據(jù)

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)15

  任職要求:

  1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計算機、電子工程相關(guān)專業(yè);

  2、3年以上企業(yè)級市場銷售工作經(jīng)歷,在金融、運營商和互聯(lián)網(wǎng)+等領(lǐng)域有客戶資源和合作伙伴積累的優(yōu)先考慮;

  3、熟悉云計算、iaas, paas, saas等解決方案和服務(wù),有軟件銷售管理經(jīng)歷;

  4、有成功的項目運作經(jīng)驗,能夠獨立拓展市場;

  5、具有優(yōu)秀的談判能力、應(yīng)變能力、抗壓能力、團隊合作能力。 職責(zé)描述:

  1、負責(zé)我司所有產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展和銷售工作;組建及管理銷售團隊。

  2、帶領(lǐng)銷售團隊積極開發(fā)新客戶,發(fā)展長期客戶,挖掘及激發(fā)客戶發(fā)展需求,擴充業(yè)績;

  3、負責(zé)進行項目跟進,簽訂銷售合同并回款,完成年度、季度、月度銷售任務(wù)指標。

  4、收集行業(yè)用戶需求和競爭信息。

  任職要求:

  1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計算機、電子工程相關(guān)專業(yè);

  2、3年以上企業(yè)級市場銷售工作經(jīng)歷,在金融、運營商和互聯(lián)網(wǎng)+等領(lǐng)域有客戶資源和合作伙伴積累的'優(yōu)先考慮;

  3、熟悉云計算、iaas, paas, saas等解決方案和服務(wù),有軟件銷售管理經(jīng)歷;

  4、有成功的項目運作經(jīng)驗,能夠獨立拓展市場;

  5、具有優(yōu)秀的談判能力、應(yīng)變能力、抗壓能力、團隊合作能力。

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