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銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-08-11 15:00:27 銷售 我要投稿

(熱門)銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)15篇

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,下面是小編精心整理的銷售總監(jiān)的崗位職責(zé),歡迎大家分享。

(熱門)銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)15篇

銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  1、全面負(fù)責(zé)并組織實(shí)施公司區(qū)域銷售戰(zhàn)略,制定區(qū)域的銷售年度規(guī)劃,并組織執(zhí)行,帶領(lǐng)各團(tuán)隊(duì)成員完成區(qū)域目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)日常管理,業(yè)務(wù)拜訪的規(guī)范、監(jiān)督,客戶業(yè)務(wù)的'協(xié)助跟進(jìn);

  3、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶關(guān)系的開發(fā)與維護(hù),發(fā)掘新客戶,組織執(zhí)行營(yíng)銷策略,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo);

  4、密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向,掌握行業(yè)信息,發(fā)展、維護(hù)和協(xié)調(diào)各種業(yè)務(wù)合作關(guān)系。

  任職資格:

  1、熟悉戶外媒體廣告發(fā)布行業(yè)情況,有汽車、快消等行業(yè)多年人脈,有強(qiáng)大客戶基礎(chǔ);

  2、廣告銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上,團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)5年及以上;

  3、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),有良好的領(lǐng)導(dǎo)力和市場(chǎng)分析能力,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)談判技巧;

  4、有豐富的客戶網(wǎng)絡(luò),能夠及時(shí)準(zhǔn)確地掌握行業(yè)動(dòng)態(tài),挖掘潛在客戶,獨(dú)立開拓新市場(chǎng)。

銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)2

  1.制定并實(shí)施區(qū)域銷售計(jì)劃,完成銷售目標(biāo);

  2.制定并實(shí)施區(qū)域回款計(jì)劃,完成回款目標(biāo);

  3.銷售團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)同;

  4.執(zhí)行銷售和市場(chǎng)營(yíng)銷的戰(zhàn)略和行動(dòng)計(jì)劃;

  5.提升客戶關(guān)系,建立與更新客戶信息;

  6.收集與分析市場(chǎng)及競(jìng)品信息并制定解決方案;

  7.與其他部門合作

銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)3

  1、在董事長(zhǎng)的干脆領(lǐng)導(dǎo)下,組織制訂公司營(yíng)銷安排和詳細(xì)的`戰(zhàn)略目標(biāo)、戰(zhàn)術(shù)措施,并在總經(jīng)理審批后負(fù)責(zé)實(shí)施,對(duì)各期營(yíng)銷安排及利潤(rùn)目標(biāo)的完成負(fù)干脆責(zé)任;

  2、依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)安排,協(xié)作公司總目標(biāo),組織實(shí)施制定年度營(yíng)銷目標(biāo)和分解并落實(shí)到執(zhí)行;

  3、剛好駕馭目標(biāo)市場(chǎng)的信息,定期進(jìn)行市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)的分析及目標(biāo)消費(fèi)群需求分析和預(yù)料,組織擬訂各種營(yíng)銷策劃和策略方案,在總經(jīng)理審批后負(fù)責(zé)組織實(shí)施;

  4、合理制定年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算,限制公司的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)成本;

  5、負(fù)責(zé)對(duì)下屬的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),主動(dòng)提高下屬的思想和業(yè)務(wù)素養(yǎng),強(qiáng)調(diào)職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神,發(fā)揮快速戰(zhàn)斗實(shí)力,增加市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;

銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)4

  1、了解國(guó)家有關(guān)酒店行業(yè)管理規(guī)定,熟識(shí)國(guó)內(nèi)酒店業(yè)進(jìn)展?fàn)顩r。

  2、制訂市場(chǎng)營(yíng)銷部相關(guān)管理規(guī)定和工作程序,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。

  3、制訂酒店價(jià)格政策、酒店推廣方案,并呈報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

  4、制訂并執(zhí)行酒店VI系統(tǒng),制作酒店必要宣揚(yáng)品。

  5、審核酒店公關(guān)策劃方案。

  6、審核酒店重大促銷方案和方案。

  7、選擇目標(biāo)客戶群體或地區(qū)。

  8、組織酒店大型的營(yíng)銷推廣活動(dòng)。

  9、開發(fā)新客戶。

  10、組織重要客戶的'接待工作。

  11、把握客戶和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息。

  12、組織進(jìn)行商務(wù)談判和客戶訪問。

  13、提出客戶資源整合思路。

  14、協(xié)調(diào)酒店與客戶之間的關(guān)系。

  15、協(xié)調(diào)酒店與集團(tuán)的關(guān)系。

  16、協(xié)調(diào)、解決商務(wù)協(xié)議糾紛。

  17、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查下級(jí)工作,把握工作狀況及相關(guān)數(shù)據(jù)。

  18、對(duì)所屬人員進(jìn)行績(jī)效考核。

  19、在必要的狀況下向所屬下級(jí)授權(quán)。

  20、制定直接下級(jí)的崗位描述,定期聽取述職并評(píng)定其工作。

銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)5

  職責(zé):

  1、及時(shí)準(zhǔn)確理解國(guó)家教育政策走向、不同地區(qū)教育發(fā)展現(xiàn)狀及關(guān)鍵訴求,進(jìn)行市場(chǎng)潛力和用戶需求分析,明確業(yè)務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)格局。結(jié)合公司現(xiàn)有的教育產(chǎn)品體系,設(shè)計(jì)有效的解決方案、關(guān)鍵產(chǎn)品及產(chǎn)品組合策略,以滿足客戶需求和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需要。

  2、深入理解公司教育業(yè)務(wù)戰(zhàn)略布局,制定渠道戰(zhàn)略。

  3、負(fù)責(zé)教育產(chǎn)品對(duì)公業(yè)務(wù)的渠道規(guī)劃、渠道拓展與渠道管理;

  4、推動(dòng)關(guān)鍵地區(qū)的對(duì)公重大項(xiàng)目;

  5、建設(shè)和管理渠道銷售團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)發(fā)展;

  6、理解公司相關(guān)核心技術(shù)現(xiàn)狀、產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略和教育行業(yè)關(guān)鍵技術(shù)進(jìn)展,與產(chǎn)品、技術(shù)團(tuán)隊(duì)定期討論,不斷挖掘更有效的推廣思路,協(xié)助改進(jìn)產(chǎn)品及體驗(yàn);;

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷;

  2、5年以上對(duì)公業(yè)務(wù)的銷售或渠道經(jīng)驗(yàn),3年以上渠道團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)歷

  具備大客戶項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,基礎(chǔ)教育類產(chǎn)品渠道經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、深諳K12階段用戶心理,有良好的用戶親和力,能夠知微見著,洞察產(chǎn)品和用戶需求變化,有較強(qiáng)的`文案、活動(dòng)策劃能力;

  4、具有客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有較強(qiáng)的自學(xué)能力,善于接受新事物,有很強(qiáng)的工作主動(dòng)性和創(chuàng)新意識(shí);

  5、抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)出差;

  6、良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守,掌握核心的公關(guān)技巧,社會(huì)閱歷經(jīng)驗(yàn)豐富。

銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)店鋪管理,從視覺營(yíng)銷、傳達(dá)、交互等視覺營(yíng)銷圍度,對(duì)寶貝頁(yè),專題頁(yè)等所有頁(yè)面負(fù)責(zé),進(jìn)行營(yíng)銷管理。

  2、負(fù)責(zé)公司的整體營(yíng)銷方案規(guī)劃,對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行準(zhǔn)確收集與分析,結(jié)合市場(chǎng)和各項(xiàng)目實(shí)際情況完成周、月、年度營(yíng)銷計(jì)劃及應(yīng)對(duì)策略。提出市場(chǎng)推廣、創(chuàng)意、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案,進(jìn)行可行性分析并落實(shí)實(shí)施方案;

  3、負(fù)責(zé)店鋪/產(chǎn)品推廣創(chuàng)意營(yíng)銷,為鉆展、直通車創(chuàng)意營(yíng)銷策劃、落地執(zhí)行。根據(jù)公司總體目標(biāo)分解營(yíng)銷規(guī)劃制定銷售目標(biāo),團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī);

  4、全面整合公司各項(xiàng)資源,和資源單位建立良好的溝通,協(xié)調(diào),配合,并推動(dòng)相關(guān)資源部門工作,保證營(yíng)銷效果。

銷售總監(jiān)的.崗位職責(zé)7

  1.根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及酒店實(shí)際情況,全面確立酒店目標(biāo)經(jīng)營(yíng)市場(chǎng),制定銷售經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和決策,并組織貫徹實(shí)施;

  2.負(fù)責(zé)制定全年銷售計(jì)劃及經(jīng)營(yíng)目標(biāo),并確保計(jì)劃的實(shí)施與目標(biāo)的完成;

  3.回顧客房收入等主要目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況,每周召開一次銷售工作分析會(huì),對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顩r及存在采取及時(shí)的改進(jìn)措施,最大限度增加收入;

  4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)的`開發(fā),發(fā)展;

  5.確保熟悉總部的各種促銷政策,并結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)認(rèn)真組織實(shí)施;

  6.定期走訪客戶,掌握其他酒店出租率、平均房?jī)r(jià),分析競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),就銷售策略、銷售活動(dòng)等向總經(jīng)理提出意見和建議;

  7.負(fù)責(zé)處理重大客戶在酒店期間的投訴;

  8.負(fù)責(zé)制定酒店年度廣告計(jì)劃,宣傳推銷,公共關(guān)系發(fā)展等計(jì)劃及預(yù)算;

  9.密切監(jiān)督本部門員工的工作情況,指導(dǎo)下屬員工的工作,確保規(guī)范的工作標(biāo)準(zhǔn)和方法;

  10.負(fù)責(zé)制定對(duì)銷售隊(duì)伍的整體培訓(xùn)計(jì)劃并組織落實(shí),確保銷售人員自身素質(zhì)和銷售技巧的不斷提高;

  11.定期對(duì)下屬進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估,組織實(shí)施獎(jiǎng)懲;

  12.協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系,確保信息交流與合作渠道的暢通;

  13.完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。

銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)8

  1、銷售費(fèi)用內(nèi)控,每月檢查各辦項(xiàng)目進(jìn)度及報(bào)銷進(jìn)度

  2、穗寶板塊產(chǎn)品價(jià)格的審核、存檔、發(fā)布

  3、負(fù)責(zé)開拓全國(guó)北方的一線、二線城市市場(chǎng),開拓客戶資源

  4、與市場(chǎng)部商討策劃,協(xié)助代理商的終端銷售,并負(fù)責(zé)對(duì)代理商的監(jiān)督管理

  5、收集市場(chǎng)情報(bào)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,提供合理有效的建議

  6、銷售情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議

  7、與各商場(chǎng)保持良好合作關(guān)系,洽談鋪位、租金及其它重要合作事項(xiàng)

  8、財(cái)務(wù)管理,確保營(yíng)業(yè)款回收及成本控制等

  9、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)協(xié)助銷售經(jīng)理完成年度銷售目標(biāo)

  1、負(fù)責(zé)公司銷售合同等文件資料的.管理、歸類、整理、建檔和保管;

  2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫,并隨時(shí)匯報(bào)銷售動(dòng)態(tài);

  3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情,提出分析報(bào)告;

  4、協(xié)助銷售經(jīng)理做好電話來訪工作,在銷售人員缺席時(shí)及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理;

  5、協(xié)助銷售經(jīng)理做好部門內(nèi)務(wù)、各種內(nèi)部會(huì)議的記錄等工作。

  1、在銷售總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)銷售管理中各種具體規(guī)章制度的制定;

  2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和組織下設(shè)各部門,開展銷售日常業(yè)務(wù),并隨時(shí)監(jiān)督指導(dǎo);

  3、制定合理、可行的市場(chǎng)拓展規(guī)劃,并組織協(xié)調(diào)執(zhí)行實(shí)施;

  4、負(fù)責(zé)制定集團(tuán)公司年度銷售計(jì)劃并組織實(shí)施;

  5、負(fù)責(zé)分銷網(wǎng)絡(luò)體系及銷售服務(wù)體系的建立和完善;

  6、編制業(yè)務(wù)培訓(xùn)教材和實(shí)務(wù)技巧培訓(xùn)教材和培訓(xùn)計(jì)劃及負(fù)責(zé)實(shí)施;

  7、制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃并組織實(shí)施;

  8、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司銷售網(wǎng)絡(luò)體系的維護(hù)和培養(yǎng);

  9、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)上重要客戶的接待和搜索談判;

  10、負(fù)責(zé)處理銷售業(yè)務(wù)中的重大突發(fā)事件,確保業(yè)務(wù)正常開展;

  11、定期巡視市場(chǎng),解決市場(chǎng)拓展中存在的問題。

銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)9

  1、擬定銷售部門全年度銷售目標(biāo)及計(jì)劃;

  2、分析市場(chǎng)狀況,客觀預(yù)測(cè)市場(chǎng)需求,合理控制銷售費(fèi)用;

  3、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù);

  4、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè),培訓(xùn)銷售人員的`營(yíng)銷能力,維護(hù)良好的客戶關(guān)系;

  5、深入了解本行業(yè),把握最新銷售信息,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)。

銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)10

  1、開拓布局全國(guó)市場(chǎng)、建立和健全旅行社渠道銷售體系,有效控制成本,達(dá)年度預(yù)算目標(biāo);

  2、管理核心代理商并與之建立良好合作關(guān)系,定期拜訪與聯(lián)絡(luò),傳達(dá)執(zhí)行銷售政策相關(guān)促活動(dòng)信息;

  3、追蹤負(fù)責(zé)代理商銷售數(shù)據(jù)與目標(biāo)的達(dá)率,及時(shí)給予代理商督導(dǎo)與反饋,開發(fā)高潛力新代理商,淘汰業(yè)績(jī)不佳代理商;

  4、及時(shí)收集中國(guó)主題公園市場(chǎng)變化與同業(yè)信息,發(fā)掘顧客的需求趨勢(shì)向。

銷售總監(jiān)的.崗位職責(zé)11

  職位描述:

  1、根據(jù)公司營(yíng)銷方針和策略,完成既定銷售任務(wù);

  2、公司網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品的銷售策略和渠道,完成核心代理商的發(fā)展工作;

  3、針對(duì)目標(biāo)客戶的實(shí)際需求,開拓大客戶及相關(guān)行業(yè)客戶;

  4、搜集實(shí)際市場(chǎng)及客戶需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,提出銷售建議;

  5、組織負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)宣傳活動(dòng)及相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品展示及交流;

  崗位要求:

  1、有5年以上相關(guān)領(lǐng)域產(chǎn)品的銷售經(jīng)驗(yàn),有個(gè)人銷售業(yè)績(jī)及政府、保密教育等行業(yè)渠道資源與關(guān)系及相應(yīng)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉產(chǎn)品的市場(chǎng)銷售情況及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品相關(guān)銷售;

  3、很強(qiáng)的銷售拓展能力和銷售技巧,事業(yè)心強(qiáng);

  4、很有強(qiáng)的.溝通、協(xié)調(diào)能力,表達(dá)能力強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

  5、熟悉信息網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品市場(chǎng)及其產(chǎn)品;

銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)12

  職責(zé):

  1、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司產(chǎn)品架構(gòu)規(guī)劃及開發(fā),核心及非核心產(chǎn)品合伙人的開發(fā)及管理,對(duì)產(chǎn)品盈虧及銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);

  2、制定合伙人管理標(biāo)準(zhǔn),開發(fā)和管理合伙人,維護(hù)重點(diǎn)合伙人長(zhǎng)期、良好合作關(guān)系,實(shí)現(xiàn)合伙人支持最優(yōu)化;

  3、引領(lǐng)市場(chǎng)調(diào)研,分析市場(chǎng)需求,優(yōu)化產(chǎn)品組合,推動(dòng)市場(chǎng)營(yíng)銷,制定具競(jìng)爭(zhēng)性的定價(jià)策略;

  4、深入了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)性分析,尋找差異化競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),保持公司整體競(jìng)爭(zhēng)力和產(chǎn)線領(lǐng)先性;

  5、對(duì)所有產(chǎn)品的技術(shù)數(shù)據(jù)及市場(chǎng)信息的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),制定培訓(xùn)材料,實(shí)現(xiàn)對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)的產(chǎn)品培訓(xùn);

  6、管理、培訓(xùn)、支持團(tuán)隊(duì)成員,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)間合作關(guān)系,實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn);

  7、協(xié)調(diào)并配合公司其他部門,與合伙人及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手建立有效的'溝通渠道,解決日常問題,如售后。

  任職要求:

  1、具有互聯(lián)網(wǎng)軟件、家居、家裝等行業(yè)銷售、市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),熟悉和掌握業(yè)內(nèi)渠道及多品牌價(jià)格體系;

  2、全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上銷售總監(jiān)工作經(jīng)歷,熟練使用Office辦公軟件;

  3、具備培養(yǎng)、考核下屬能力,熟悉現(xiàn)代管理模式,熟練運(yùn)用各種激勵(lì)措施;

  4、具備組織能力、控制能力、執(zhí)行能力和制定部門制度、流程、營(yíng)銷政策的能力;

  5、時(shí)間管理及多任務(wù)能力強(qiáng),具有自我約束能力;

  6、邏輯思維能力強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé),抗壓力強(qiáng);

  7、具備產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、行業(yè)背景者優(yōu)先。

銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)13

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃,形成相應(yīng)的銷售策略,并確保有效地在本區(qū)域范圍內(nèi)執(zhí)行;完成公司制定的銷售計(jì)劃,達(dá)成區(qū)域業(yè)績(jī);

  2、全面負(fù)責(zé)辦事處的團(tuán)隊(duì)籌建、銷售與管理,并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與培訓(xùn);

  3、根據(jù)一線工作銷售人員的反饋,向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議;

  4、為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品配置和財(cái)富管理服務(wù),樹立公司品牌形象;

  5、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)刭Y源的挖掘、銷售渠道的開拓、維護(hù)及服務(wù),與當(dāng)?shù)貦C(jī)構(gòu)廣泛合作;

  6、傳承企業(yè)文化,并依據(jù)各區(qū)域特點(diǎn),制定有效地當(dāng)?shù)乜蛻艚?jīng)理管理制度,以確保管理的規(guī)范性,提高員工歸屬感,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力;

  7、完成工作報(bào)告及其他相關(guān)業(yè)務(wù)匯報(bào)工作。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、3年以上金融機(jī)構(gòu)理財(cái)產(chǎn)品銷售及管理經(jīng)驗(yàn),且業(yè)績(jī)良好;有區(qū)域人脈資源能快速組建團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先;

  3、具有較好的金融基礎(chǔ)理論、投資理論知識(shí),熟悉行業(yè)管理的法律法規(guī),有過銀行、券商、大型三方公司任職經(jīng)歷或以上者優(yōu)先;

  4、良好的職業(yè)形象,品行端正,性格堅(jiān)毅,勤奮好學(xué),勇于堅(jiān)持;

  5、具有敏銳的`市場(chǎng)洞察力,具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)分析能力;

  6、具備自我約束、激勵(lì)并勇于承擔(dān)、完成目標(biāo)責(zé)任的能力,執(zhí)行力強(qiáng)且有大局觀,能在一定壓力下勝任工作。

  區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé)14

  負(fù)責(zé)管轄區(qū)域企業(yè)客戶的開發(fā)、維護(hù)、合同談判、簽約、續(xù)約、后勤服務(wù)等相關(guān)工作;

  監(jiān)控與管理催收管轄區(qū)域企業(yè)客戶的應(yīng)收賬款;

  完成公司年度下達(dá)管轄區(qū)域既定的銷售指標(biāo);

  協(xié)助客服管理部與運(yùn)營(yíng)中心處理管轄區(qū)域各類客戶投訴工作;

  跟蹤與指導(dǎo)管轄區(qū)域的各分支機(jī)構(gòu)對(duì)客戶的開發(fā)工作,并向銷售中心反饋收集到的市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息;

  定期走訪管轄區(qū)域管轄客戶,及時(shí)反饋客戶信息,與客戶建立良好的客情關(guān)系,為客戶提供滿意的服務(wù);

  每月按時(shí)完成管轄區(qū)域各類報(bào)表信息更新工作;

  協(xié)助客服管理部完成各類招投標(biāo)項(xiàng)目等工作;

銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)14

  職責(zé):

  1、關(guān)注市場(chǎng)、行業(yè)及客戶最新動(dòng)態(tài),收集并整理相關(guān)的市場(chǎng)及客戶信息;

  2、負(fù)責(zé)與大客戶(包括但不限于業(yè)內(nèi)知名的制造行業(yè)上中下游企業(yè)/商協(xié)會(huì)/異業(yè)資源提供商)的業(yè)務(wù)洽談,簽訂服務(wù)協(xié)議,促進(jìn)銷售目標(biāo)的完成;

  3、對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展情況進(jìn)行整理、統(tǒng)計(jì)和分析,定期及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)上述大客戶業(yè)務(wù)發(fā)展情況;

  4、負(fù)責(zé)目標(biāo)大客戶的`年度、季度、月度工作計(jì)劃和執(zhí)行監(jiān)督等等;

  崗位要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,三年以上大客戶或行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗(yàn),管理或市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)行業(yè);

  2、具有豐富的渠道銷售和管理工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)渠道資源的積累;

  3、形象氣質(zhì)良好,溝通表達(dá)能力優(yōu)秀,富有親和力,關(guān)于人際關(guān)系經(jīng)營(yíng),具備良好的談判和洞察力;

  4、掌握市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí),關(guān)于公關(guān)和商務(wù)談判,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和管理能力;

  5、執(zhí)行力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng),關(guān)于創(chuàng)新。

銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)15

  職責(zé):

  1、指定銷售總策略,總規(guī)劃,總業(yè)績(jī)實(shí)施可行性分析

  2、挑選合適的商圈和數(shù)碼綜合店進(jìn)行合作。同事負(fù)責(zé)分區(qū)域招代理計(jì)劃的實(shí)施和管理。

  3、負(fù)責(zé)線上社交類電商渠道的合作,如微信號(hào)大號(hào),達(dá)令家,云集,拼多多,愛庫(kù)存等。

  4、建立并優(yōu)化銷售團(tuán)隊(duì),全面負(fù)責(zé)總業(yè)績(jī)達(dá)成

  5、管理維護(hù)大客戶關(guān)系,提高客戶滿意度。

  6、反饋用戶真實(shí)反饋,對(duì)產(chǎn)品、市場(chǎng)提出合理化建議

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,5年以上渠道開發(fā)、管理經(jīng)驗(yàn)

  2、優(yōu)秀銷售技能和人脈,擅長(zhǎng)于解決方案或顧問式銷售者優(yōu)先

  3、有戰(zhàn)略思路,擅長(zhǎng)拓荒

  4、良好的口頭表達(dá)和談判溝通能力;有責(zé)任心,能承受較大的'工作壓力

  5、具備吃苦耐勞的精神和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度;較強(qiáng)的進(jìn)取精神和抗壓能力;

  6、有全國(guó)性家電、健身房、政府、企業(yè)福利資源優(yōu)先;有管理電商營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

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