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教師辦公室衛(wèi)生管理制度

時間:2024-09-06 15:47:03 辦公/印刷/造紙 我要投稿

[精]教師辦公室衛(wèi)生管理制度

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,很多場合都離不了制度,制度就是在人類社會當中人們行為的準則。擬定制度需要注意哪些問題呢?以下是小編幫大家整理的教師辦公室衛(wèi)生管理制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

[精]教師辦公室衛(wèi)生管理制度

教師辦公室衛(wèi)生管理制度1

  教師辦公室是學校的窗口,為了保持辦公室的整潔美觀,創(chuàng)造一個舒適、溫馨的'辦公環(huán)境,特制定如下規(guī)定:

  1、工會組長安排好每周教師衛(wèi)生值日制度,值日教師需自覺履行各項職責。

  2、辦公室內(nèi)做到不亂倒茶水,不亂丟果皮紙屑,做到地面無垃圾、無灰塵,不堆放雜物。

  3、保持墻壁無污跡,懸掛物保持整潔美觀,禁止亂貼亂掛。

  4、保持辦公室桌面整潔,物品擺放有序,例如:學生作業(yè)本盡量放置入柜。

  5、辦公桌上嚴禁擺放各類食品。(做到辦公時間不吃零食,學校規(guī)定吃點心時間除外)

  6、飲水機、電話機、電腦、空調(diào)等電器(包括電風扇等電器開關(guān))保持清潔。

  7、衛(wèi)生潔具存放整齊。希望教師以身作則,保持辦公室環(huán)境整潔美觀,以上制定的制度與當月工會對各小組考核掛鉤。

教師辦公室衛(wèi)生管理制度2

  1、學校重視支持工會工作,按工會法規(guī)定配備好工會干部。

  2、工會各項工作的組織健全,分工明確。

  3、有教工之家陣地,工會各項活動能夠正常開展,做到工作有計劃,有總結(jié),得到大部分教職工認可。

  4、認真做好上級工會布置的各項工作,并能按要求及時完成。

  5、按時做好工會換屆工作,程序規(guī)范。

  6、認真做好新教師入會工作,當年度入會率達100%。

  7、重視工會信息工作,積極向相關(guān)媒體投稿。

  8、重視工會宣傳工作,學校黑板報或櫥窗設(shè)工會宣傳專欄,內(nèi)容更新及時(不少于6次)。

  9、積極參與校務(wù)公開工作,督促學校經(jīng)常更新校務(wù)公開欄。

  10、教職工關(guān)心學校工作,在參與民主管理中,有提案、有建議。

  11、積極開展豐富多彩的'圍繞教學中心的主題教育活動,充分發(fā)揮教職工主力軍作用。

  12、積極參與師資隊伍建設(shè),關(guān)心青年教師成長,“師徒結(jié)對”活動有措施、有成效。

  13、積極組織(或參加)有關(guān)教學技能比賽活動

  14、深入貫徹中小學教師職業(yè)道德規(guī)范,師德教育全年每個教師不少于10個學時。

  15、深入開展誠信教育活動,在教師中積極倡導(dǎo)節(jié)約精神,積極參與廉潔文化進校園活動,有一定成效。

  16、依法上交工會經(jīng)費,不拖欠。

  17、工會財務(wù)制度執(zhí)行規(guī)范,并能按時上報財務(wù)決算報表。

  18、工會經(jīng)審會工作到位,并能按規(guī)定認真加強工會財務(wù)監(jiān)督和檢查。

  19、財務(wù)報表常在校務(wù)公開欄中公示,并每年向教代會作一次匯報。

  20、積極開展送溫暖活動,幫扶工作措施落實,有特困教職工檔案。

教師辦公室衛(wèi)生管理制度3

  教師辦公室是教師在校教學活動的重要場所,保證辦公室干凈衛(wèi)生整潔,即是教育文明、教學文明的具體體現(xiàn),也是教師熱愛學校,熱愛本職工作的具體表現(xiàn),更是學校的窗口性工作,因此要求做到:

  1、學校實行多人分組共用辦公室,每個辦公室都要成立管理小組,并指定小組長,小組則相應(yīng)制定自己的衛(wèi)生制度公約。

  2、辦公室全體教師要從自覺遵守衛(wèi)生制度與公約。

  3、辦公室內(nèi)要做到每天到校即進行一次衛(wèi)生清理,要特別關(guān)注桌斗內(nèi)、室內(nèi)死角的清理。個人則負責清理自己的辦公桌、教案、作業(yè)、教具、辦公用品等物品,做到干凈整潔,一塵不染。

  4、辦公室內(nèi)嚴禁吸煙,吐痰、嚴禁喧嘩。嚴禁亂扔雜物、紙屑,嚴禁堆放,儲存與教學活動無關(guān)的.物品。

  5、辦公室嚴禁放音響,嚴禁從事與教學無關(guān)的活動。

  6、辦公室物品擺放要統(tǒng)一按學校要求布置做到即便利工作,又美觀,整潔。

  7、辦公室全體教師要愛護公物,愛護公共設(shè)施,做到安全用電、用火。

  8、每個教職工都要做到時刻維護本辦公室的衛(wèi)生,嚴禁不顧他人的反應(yīng)和公共衛(wèi)生要求,進行損害集體或他人的不良衛(wèi)生行為。

  9、負責值日的教師,每天要對各辦公室進行巡視,發(fā)現(xiàn)不良的行為事件要及時指出、糾正,促其改正。

  10、每月學校對教師辦公室安排兩次衛(wèi)生大檢查,并進行評比。將評比的結(jié)果予以公布,并對模范衛(wèi)生辦公室予以獎勵。

教師辦公室衛(wèi)生管理制度4

  為全面推進素質(zhì)教育向縱深發(fā)展,創(chuàng)新學生評價制度,關(guān)注每一個學生的成長,關(guān)注學生的點滴進步。通過榜樣帶動的作用,讓更多的學生發(fā)現(xiàn)自己的`閃光點、找到成長中的自信。特制訂海東縣實驗中學“三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“學習標兵”評選細則。

  一、評選辦法及名額分配

  1、班主任組織各班學生民主推選和各科任教師進行考核、篩選、評定,上報學校審核。

  2、“三好學生”每班6名;“學習標兵”每班2名;“優(yōu)秀學生干部”每班2名。

  二、評選必備條件

 。ㄒ唬叭脤W生”評選標準

  1、身心健康

 。1)熱愛生活,珍愛生命,以積極向上的陽光心態(tài)努力學習。

  (2)能正確評價自己與他人,性格開朗,懂得感恩,懂得寬容,保持良好的競爭心態(tài)。

 。3)積極參加體育鍛煉,體育鍛煉達標,體育總評成績良好以上。

  2、品德高尚

 。1)誠實正直,有愛心。遵守社會公德,遵守公共秩序,禮讓他人。與同學友好相處,善于幫助同學,關(guān)心同學,樂于為他人服務(wù)。

 。2)有集體榮譽感,自覺維護班級、學校的榮譽,積極參加學校組織的各種活動。

 。3)尊敬長輩,體貼家長,理解老師,關(guān)心鄰里。

  3、學習優(yōu)秀

  (1)學習目的明確,態(tài)度端正,

 。2)善于自學,善于提出問題,能獨立思考。

 。3)學業(yè)成績優(yōu)秀,各學科全面發(fā)展。

  (二)優(yōu)秀學生干部評選標準

  1、思想品德要符合“三好學生”的要求。

  2、對本職工作積極主動,認真負責,能協(xié)助學校、班主任踏踏實實做好班級工作,有較強的組織能力,有較強的集體榮譽感。

  3、關(guān)心集體,團結(jié)同學,辦事公道,工作作風正派,在班級威信較高。

  4、學習目的明確,態(tài)度端正,學習成績優(yōu)良

 。ㄈ⿲W習標兵評選標準

  1、思想積極,自律意識強,思想品德好、行為表現(xiàn)好。

  2、學習刻苦,勤于思考,有良好的學習習慣,講究學習方法。

  3、能綜合運用各科基礎(chǔ)知識和基本技能進行探究性學習。

  4、樂于幫助同學提高成績,在班級中能帶動同學學習。

  5、各科成績在班級中均為優(yōu)秀且總分在班級名列前茅。

教師辦公室衛(wèi)生管理制度5

  1、室長安排教師衛(wèi)生值日表,每天要有明確的值日人員,值日表要上墻。

  2、教師要努力養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,辦公室內(nèi)要求地面整潔,無明顯的'鞋印、污跡、灰塵、紙屑、雜物。

  3、教師辦公桌必須整潔,物品擺放務(wù)必整齊。除日常辦公用品外,其他物品不許擺于桌上。

  4、作業(yè)架衛(wèi)生干凈,無灰塵、雜物,作業(yè)本擺放整齊、有序。

  5、要定期擦窗戶,窗上不能有明顯的污跡。

  6、門要經(jīng)常擦,不允許門上有灰塵,不允許有明顯擦洗痕跡。

  7、墻面干凈,不允許出現(xiàn)蜘蛛網(wǎng)等臟物,有污跡要及時清洗。規(guī)章制度張貼要整齊有序。

  8、衛(wèi)生工具要整齊有序地放于不明顯的固定位置。臉盆中的臟水要及時倒掉。

  9、電腦、電話機、飲水機等物品要保持清潔。

  10、下班前要收拾好書本、茶杯等,檢查電器開關(guān)、水龍頭、門窗等是否關(guān)閉。

教師辦公室衛(wèi)生管理制度6

  一、主要內(nèi)容與適用范圍

  1.本制度規(guī)定了辦公室衛(wèi)生管理的工作內(nèi)容和要求及檢查與考核。

  2.此管理制度適用于本公司所有辦公室衛(wèi)生的管理

  二、定義

  1.公共區(qū)域:包括辦公室走道、會議室、衛(wèi)生間,每天由行政文員進行清掃;

  2.個人區(qū)域:包括個人辦公桌及辦公區(qū)域由各部門工作人員每天自行清掃。

  三、制度內(nèi)容

  1. 公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生應(yīng)做到以下幾點:

  1) 保持公共區(qū)域及個人區(qū)域地面干凈清潔、無污物、污水、浮土,無死角。

  2) 保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。

  3) 保持墻壁清潔,表面無灰塵、污跡。

  4) 保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。

  5) 保持衛(wèi)生間、洗手池內(nèi)無污垢,經(jīng)常保持清潔,毛巾放在固定(或隱蔽)的地方。

  6) 保持衛(wèi)生工具用后及時清潔整理,保持清潔、擺放整齊。

  7) 垃圾簍擺放緊靠衛(wèi)生間并及時清理,無溢滿現(xiàn)象。

  2. 辦公用品的衛(wèi)生管理應(yīng)做到以下幾點:

  1) 辦公桌面:辦公桌面只能擺放必需物品,其它物品應(yīng)放在個人抽屜,暫不需要的物品就擺回柜子里,不用的物品要及時清理掉。

  2) 辦公文件、票據(jù):辦公文件、票據(jù)等應(yīng)分類放進文件夾、文件盒中,并整齊的擺放至辦公桌左上角上。

  3) 辦公小用品如筆、尺、橡皮檫、訂書機、啟丁器等,應(yīng)放在辦公桌一側(cè),要從哪取使用完后放到原位。

  4) 電腦:電腦鍵盤要保持干凈,下班或是離開公司前電腦要關(guān)機。

  5) 報刊:報刊應(yīng)擺放到報刊架上,要定時清理過期報刊。

  6) 飲食水機、燈具、打印機、傳真機、文具柜等擺放要整齊,保持表面無污垢,無灰塵,蜘蛛網(wǎng)等,辦公室內(nèi)電器線走向要美觀,規(guī)范,并用護釘固定不可亂搭接臨時線。

  7) 新進設(shè)備的包裝和報廢設(shè)備以及不用的雜物應(yīng)按規(guī)定的程序及時予以清除。

  3. 個人衛(wèi)生應(yīng)注意以下幾點:

  1) 不隨地吐痰,不隨地亂扔垃圾。

  2) 下班后要整理辦公桌上的用品,放罷整齊。

  3) 禁止在辦公區(qū)域抽煙。

  4) 下班后先檢查各自辦公區(qū)域的門窗是否鎖好,將一切電源切斷后即可離開。

  5) 辦公室門口及窗外不得丟棄廢紙、煙頭、傾倒剩茶。

  4.總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生應(yīng)做到以下幾點:

  1) 保持地面干凈清潔、無污物、污水、浮土,無死角。

  2) 保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。

  3) 保持墻壁清潔,表面無灰塵、污跡。

  4) 保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。

  5) 保持衛(wèi)生間、洗手池內(nèi)無污垢,經(jīng)常保持清潔,毛巾放在固定(或隱蔽)的地方。

  6) 保持衛(wèi)生工具用后及時清潔整理,保持清潔、擺放整齊。

  7) 垃圾簍擺放緊靠衛(wèi)生間并及時清理,無溢滿現(xiàn)象。

  8) 保持魚缸清潔,定期換水和給魚喂食。

  9) 定期給植物澆水、打蟲、施肥,保證植物茁壯成長。

  5.日常衛(wèi)生清掃工作安排

  1)每天上班后,行政文員及各部門工作人員按要求清掃各自負責的衛(wèi)生區(qū),并保持衛(wèi)生清潔。

  2)每逢國家法定節(jié)假日,應(yīng)提前一天由行政文員組織全體員工大掃除。

  3)由總經(jīng)理指定專人負責清掃總經(jīng)理辦公室的衛(wèi)生。

  三、 檢查及考核

  1. 每天由領(lǐng)導(dǎo)檢查公共區(qū)域的環(huán)境,如有發(fā)現(xiàn)不符合以上要求,罰10元/次。

  2. 每周由行政文員對個人區(qū)域的環(huán)境進行檢查,如有發(fā)現(xiàn)不符合以上要求,罰每人10元/次。

  教師辦公室衛(wèi)生管理制度4

  為營造規(guī)范、宜人的辦公環(huán)境,持續(xù)辦公場所的整齊、潔凈,促進辦公室衛(wèi)生管理的制度化、規(guī)范化,制定本度。

  一、辦公室衛(wèi)生工作的管理由部門領(lǐng)導(dǎo)負責,部門領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)根據(jù)本部門實際狀況制定獎懲措施。

  二、學院督導(dǎo)辦定期或不定期對各部門辦公室衛(wèi)生管理工作予以考核、通報,年終綜合歷次績效考核結(jié)果排出積分,與部門目標考核和個人先進評選掛鉤。

  三、辦公室擺放文件柜、儀器柜、辦公桌、飲水機、微機等辦公設(shè)施,應(yīng)規(guī)范、合理、整齊并隨時持續(xù)清潔。

  四、文件柜、儀器柜、保險柜的頂部嚴禁堆放舊書籍、舊文件、舊資料及雜物并隨時持續(xù)整潔、無塵。

  五、辦公桌、木質(zhì)玻璃門文件柜擺放的書籍、文件、作業(yè)本、教具等辦公用品應(yīng)整齊、合理。

  六、辦公室墻面、頂棚、燈具、電扇、門窗應(yīng)持續(xù)無灰塵、蛛網(wǎng),墻面、門窗嚴禁張貼與教學、工作、學習無關(guān)的紙張及印刷品。

  七、辦公室嚴禁堆放與教學、工作無關(guān)的物品,地面隨時持續(xù)無紙屑、積塵、煙頭、痰漬、口香糖渣等渣滓。

  八、新進設(shè)備的包裝和報廢設(shè)備以及不用的雜物應(yīng)按規(guī)定的程序及時予以清除。

  九、辦公室門口及窗外不得丟棄廢紙、煙頭、傾倒剩茶和吐痰。

  教師辦公室衛(wèi)生管理制度5

  辦公室是教師辦公和開展活動的場所,為了營造一個文明優(yōu)雅、舒適安靜的工作環(huán)境,也為了便于學校管理,特制定辦公室管理制度。

  辦公室的日常管理工作由教研組長具體負責,各位團結(jié)合作下共同管理。

  (一)辦公與衛(wèi)生

  1.嚴格執(zhí)行學校作息制度,按時上下班,做到不遲到、不早退、不曠課,有事按學校相關(guān)規(guī)定請假。

  2.保持辦公室安靜,不大聲喧嘩,空課時間一般應(yīng)在辦公室工作,不相互串崗聊天,不得做與教學無關(guān)的事,不看與教學無關(guān)的書刊,不進行棋、牌類活動,不玩電腦游戲,不上與教育無關(guān)的網(wǎng)站,不做有礙他人工作的事。無特殊原因不能帶小孩到學校,如確需帶小孩來校,家長必須教育管理好子女,并注意活動安全。

  3.辦公室全體成員要團結(jié)統(tǒng)一,同事之間相互尊重、相互關(guān)心、相互幫助。每一位教師要談吐文明,注意細節(jié),以身作則,為人師表。

  4、辦公期間帶學生進辦公室教育輔導(dǎo)或訂正作業(yè),要注意盡量不影響他人學習和工作。不將大批學生同時帶進辦公室。上課時不得隨意將學生停課留在辦公室,無教師時不得將學生單獨留在辦公室。

  4.不得在辦公室用餐,不得將垃圾、茶葉等倒入水池內(nèi),以保證水池清潔和下水道暢通,并注意用完水及時關(guān)好水籠頭。

  5.辦公室應(yīng)做到整潔有序,不亂堆亂放,室內(nèi)物品、桌上資料放置整齊。辦公室負責人安排好衛(wèi)生值日表,教師按表定期打掃辦公室地面、門窗玻璃等保持辦公室外走廊無紙屑、果殼等雜物。

  6.值日老師每日早晨上班后做好辦公室清潔衛(wèi)生工作,給同事們一個清新整潔的`工作環(huán)境。每天辦公結(jié)束后,值日教師負責關(guān)好辦公室的飲水機和門窗,確認關(guān)閉后方可離開。

  7.辦公室內(nèi)可適當種植吊蘭、文竹等常綠植物,美化環(huán)境,凈化空氣。

  8.愛護公共財產(chǎn),重視能源節(jié)約,遵守學校用電安全的有關(guān)規(guī)定,不開“無人燈”、“長明燈”,謹慎使用各種電器,離開時注意切斷電源。

  (二)文化與環(huán)境

  1.重視辦公室文化建設(shè),要有體現(xiàn)辦公室核心的精神追求標識。

  2.要堅持正確的輿論導(dǎo)向,不說違反四項基本原則和不利于團結(jié)的話語。

  3.注意使用輕松、幽默的文明用語,積極推廣普通話。

  4.關(guān)心愛護學生,不在辦公室大聲訓(xùn)斥學生,個別輔導(dǎo)和個別談心盡量不在大辦公室中進行。熱情接待好來訪的家長或客人。

  5.倡導(dǎo)辦公室文化環(huán)境建設(shè)的個性化,各辦公室負責人有義務(wù)帶領(lǐng)自己的團隊開展辦公室環(huán)境特色布置。

  6.營造良好的學習氛圍,積極創(chuàng)建“學習型辦公室”,積極開展讀好書、心得交流等文化活動。

  (三)信息與安全

  1.學校根據(jù)教學和管理工作的需要,將計算機配發(fā)各辦公室。

  2.辦公室計算機有辦公室負責人進行管理,辦公室成員都有義務(wù)妥善保管和維護計算機,如遇人為損壞,將追究使用者責任。

  3.如機器出現(xiàn)故障或需要添加新硬件,須向計算機老師報告,教師不得自行調(diào)換計算機部件。

  4.不得在辦公室利用計算機瀏覽反動、黃色站點。

  5.因教學任務(wù)的變更,辦公室需要搬動,基本上遵循“機隨人走”原則。

  (四)檢查與獎懲

  1.學校為各辦公室環(huán)境建設(shè)提供基本的經(jīng)費保障。

  2.學校組織有關(guān)人員定期對各辦公室的環(huán)境、衛(wèi)生、安全等狀況進行檢查(量化打分),檢查結(jié)果予以公布,對執(zhí)行本制度好的辦公室及時給予表揚,對執(zhí)行制度不力、問題嚴重的辦公室予以批評并要求限期改正。

  3.學校每學期對檢查結(jié)果進行匯總評比。評比結(jié)果作為評比星級辦公室的重要依據(jù)之一,并對當選的星級辦公室適當加以獎勵。

  4.工作時間玩電腦游戲和上網(wǎng)聊天、參與賭博活動的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),個人當年評優(yōu)、評先實行“一票否決”。

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