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優(yōu)秀員工事跡15篇（集合）
在日常學習、工作和生活中，大家總免不了要接觸或使用事跡吧，事跡有兩種用途：一是宣傳典型，二是評選先進。擬起事跡來就毫無頭緒？下面是小編整理的優(yōu)秀員工事跡，僅供參考，歡迎大家閱讀。
優(yōu)秀員工事跡1
楊XX是廣寶公司董事長，到廣寶公司任職以來，深入基層，積極解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的各種問題。他率先垂范，帶領干部員工，真抓實干，促使廣寶公司減虧、扭虧，工作業(yè)績突出。20xx年廣寶公司超額完成生產(chǎn)經(jīng)營任務，實現(xiàn)年度利潤扭虧為盈，年度盈利200萬元，為大寶山礦實現(xiàn)年度目標作出了突出貢獻。20xx年4月他受大寶山礦業(yè)公司的重托，到廣寶公司任職�！熬S穩(wěn)”和“減虧”是上級交辦的二大主要任務。面對重擔，他迎難而上，深入調(diào)查研究，聽取員工訴求，安撫員工思想情緒，逐步解決員工的合理訴求，穩(wěn)定了員工隊伍和員工思想。
同時，他在穩(wěn)定員工的`基礎上，規(guī)范內(nèi)部管理，理順生產(chǎn)經(jīng)營各項工作，逐步實施一系列降本增效的措施，積極改善廣寶生產(chǎn)經(jīng)營被動局面，有效遏制了廣寶公司的虧損局面。20xx年、20xx年廣寶公司均完成了大寶山礦下達的控虧任務。他每周堅持2天以上深入車間基層，了解生產(chǎn)情況和員工思想動態(tài)，及時敦促解決生產(chǎn)上出現(xiàn)的各種問題，聽取員工呼聲和為員工解決實際困難。此外，近3年來，他克服各種困難，逐步解決了廣寶公司歷史遺留的幾大問題。在他的精心管理下，廣寶公司生產(chǎn)經(jīng)營工作逐步向好發(fā)展，近三年來各項成本逐步下降，企業(yè)市場競爭力得到增強。特別是20xx年，廣寶公司取得了優(yōu)秀的成績，年度工業(yè)酸產(chǎn)量13.52萬噸，比去年多產(chǎn)1.13萬噸,年度產(chǎn)量連續(xù)三年創(chuàng)歷史新高；設備開車率96.07%，比去年提高5.49%，創(chuàng)歷史新高；年度盈利200萬元，比去年減虧636萬元，為大寶山礦實現(xiàn)“5550”年度目標作出了突出貢獻。
優(yōu)秀員工事跡2
小馬，現(xiàn)任龍鋼公司煉鐵廠原二作業(yè)區(qū)維修班長。參加工作14年來，他憑借高度的責任心、務實的工作態(tài)度，精心維護著五座高爐原料設備安全運行，保障高爐高效生產(chǎn)。結(jié)合生產(chǎn)要求，他細化修訂設備潤滑標準、點檢標準，并要求對設備明細及備件更換進行實時更新，做到設備潤滑有人跟蹤、設備點檢異常信息及時掌控、故障及時處理。他因材施教，定期組織開展維修人員業(yè)務知識培訓，不斷提升全員維修技能，帶領人員高質(zhì)量完成了各項檢修項目，實現(xiàn)了全年設備安全“零事故”、設備運行“零缺陷”、高爐生產(chǎn)“零影響”的`管理目標。20xx年，他帶領維修人員精打細算，節(jié)資降耗，用實際行動助力企業(yè)提質(zhì)增效。
3月份，針對原料系統(tǒng)6#、10#可逆皮帶機架變形，導致皮帶跑偏及磨損嚴重等問題，他和技術(shù)人員商討方案，提出可行性改造方案并順利實施完成。改造后，每年可節(jié)約皮帶更換費用10萬余元。同年他又組織實施了5#高爐2#受料槽除塵富余風量利用改造項目，不僅預防了區(qū)域除塵問題，而且J2點式除塵器可完全實現(xiàn)停機，每年可降低費用28萬余元。
優(yōu)秀員工事跡3
四公司xx鐵路增建Ⅲ標物資設備部xx先進事跡
xx，女，32歲，本科，工程師。xx年7月參加工作，曾參建江六高速公路、高蕪高速公路、寧丹橋改擴建工程，現(xiàn)任四公司xx鐵路增建Ⅲ標物資設備部部長、法律聯(lián)絡員、工會女職工委員。
俗話說：“兵馬未動，糧草先行。”對于施工項目來講，物資的采購就是“糧草”。自從xx年8月1日參加xx鐵路增建Ⅲ標工程以來，由她掌管的物資供應就從未斷過檔，極大地保障了xx鐵路增建Ⅲ標工程的正常施工。作為第一批“先遣隊員”，她一到現(xiàn)場，就立即投入到緊張的材料調(diào)查和籌備戰(zhàn)斗中，先后組織了大宗主材的公開招標，累計簽訂物資采購合同56份，金額19457萬元，進場施工設備43臺，極大的滿足了施工安排及需要。在現(xiàn)場管理中，她做實策劃、計劃、驗收和盤點“四環(huán)節(jié)”，所有程序有條不紊，各個環(huán)節(jié)都可以做物資工作標桿，為生產(chǎn)、技術(shù)等提供管理依據(jù)，為項目生產(chǎn)經(jīng)營服務。
在xx年、xx年全國環(huán)保大檢查嚴峻情況下，她與工程部門積極溝通，盤點現(xiàn)場的物資庫存；與勞務材料員結(jié)合，組織有針對性地計劃物資進場；真誠溝通供方，積極對接甲方，從細節(jié)著手，實施精細化管理，與供應商、現(xiàn)場無縫對接，優(yōu)化物資進場方案，從而滿足了項目對施工物資的需求，確保物資正常供應。
在平凡又特殊的'崗位上，她用積極的工作態(tài)度發(fā)揮自身優(yōu)勢為項目排憂解難，得到了領導和同事們的認可，先后獲得集團公司“優(yōu)秀共青團員”、“模范共青團干部”，四公司公司“先進個人”、“物資設備管理崗位標桿”、“法律聯(lián)絡員崗位標桿”。
優(yōu)秀員工事跡4
xx是我廠生產(chǎn)打算班的班長，xx年來我廠工作，自參與工作以來，一心一意仔細鉆研技術(shù)，苦練本事，為我廠靜默無聞的做著特別的貢獻。并獲得我廠xx年度“特別貢獻獎”的榮譽稱號。面對刺眼的光環(huán)，他沒有傲慢，而是以更大的熱忱投入到工作中去。把實現(xiàn)崇高志向落實到本職崗位上。說到做到，表里如一。一步一個腳印，認仔細真書寫著自己的漂亮人生。
日常工作中，他仔細分析、潛心琢磨，在實踐中他積累了豐富的閱歷，于xx年成為生產(chǎn)打算班的班長。7年來，在實踐中他為自己總結(jié)出了一套行之有效的管理方法，用他的話來說就是“一嚴、二簡、三恒”�！耙粐馈笔菍Π嗬锕ぷ鞴芾韲�，對自己要求嚴格；“二簡”就是工作中要簡明好用，不耍花架子，不走形式；“三恒”是認定的好作法，好規(guī)則，堅持做下去，持之以恒。
如今，在工作現(xiàn)場，他既是身先士卒的突擊手，又是攻堅克難的領頭雁。帶領著20多名弟兄們，為生產(chǎn)打算、應急搶修、治理跑冒滴漏及維護質(zhì)量標準化�！皩︓囬g內(nèi)全部管道除銹刷漆、對脫泥篩、脫介篩的篩子進行密封、對313、314視察進行密封改造……”全部項目都是自己設計、自己探討并多次受到領導的認可。他堅持將“把簡潔的'事情做好就是不簡潔、把平凡的事情做好就是不平凡”的工作理念落實到工作的每一個。
xx辦實事、做奉獻，以真心換真情、以行動贏得敬重、以作為獲得支持。他與工友建立了深厚的感情，為我廠發(fā)展作出了巨大貢獻。發(fā)生在他身上的事情舉不勝舉，這些事情雖簡潔、平凡，卻從中點點滴滴匯合出宏大洪流。xx就是這樣以自己的滿腔熱忱和實際工作詮釋著一個xx人的光榮使命和無私奉獻。
優(yōu)秀員工事跡5
雷鋒曾說：“對待工作要像夏天般熱情。”在巴城自來水公司就有這樣一位愛崗敬業(yè)、勇于奉獻的抄表員。
在巴城自來水公司的這些年來，一直勤勤懇懇、埋頭苦干。他是個閑不住的人，不管炎炎酷暑，還是寒冬臘月，人們都會看到他奔走于各個企業(yè)之間，認真專注地進行抄表工作。
陸師傅是巴城自來水公司抄收科一名普通的抄收員，一人負責了巴城鎮(zhèn)幾百個集體企業(yè)的抄表工作，工作的任務重、要求高，是一場實打?qū)嵉膽?zhàn)斗，為保質(zhì)保量完成工作，他總是很早就出門，很晚才拖著疲憊的身子回到單位。4月底的一天，陸師傅患急性膽結(jié)石住院開刀。但在休息不到20天的時間，他的身影卻出現(xiàn)在單位，背著工作包，手里拿著抄收本，汗涔涔的臉上仍然揚著笑意，這是他每次工作回來最熟悉的樣子，所不同的是步子有點緩慢，沒有以前的強勁有力，顯然他還沒有完全康復，可他那份負責任的工作態(tài)度，已全然不顧及自己身體的恢復，完全投入到工作中去。
正是有了陸師傅的這份堅持，巴城集體水費因他的負責得到了及時的回收。而像陸師傅這樣愛崗敬業(yè)的在我們的供水工作中還有很多，是他們的無私奉獻，促進了供水事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
雷鋒曾說：“對待工作要像夏天般熱情�！痹诎统亲詠硭揪陀羞@樣一位愛崗敬業(yè)、勇于奉獻的抄表員。
在巴城自來水公司的這些年來，一直勤勤懇懇、埋頭苦干。他是個閑不住的人，不管炎炎酷暑，還是寒冬臘月，人們都會看到他奔走于各個企業(yè)之間，認真專注地進行抄表工作。
陸師傅是巴城自來水公司抄收科一名普通的抄收員，一人負責了巴城鎮(zhèn)幾百個集體企業(yè)的抄表工作，工作的任務重、要求高，是一場實打?qū)嵉膽?zhàn)斗，為保質(zhì)保量完成工作，他總是很早就出門，很晚才拖著疲憊的身子回到單位。4月底的一天，陸師傅患急性膽結(jié)石住院開刀。但在休息不到20天的時間，他的身影卻出現(xiàn)在單位，背著工作包，手里拿著抄收本，汗涔涔的臉上仍然揚著笑意，這是他每次工作回來最熟悉的樣子，所不同的'是步子有點緩慢，沒有以前的強勁有力，顯然他還沒有完全康復，可他那份負責任的工作態(tài)度，已全然不顧及自己身體的恢復，完全投入到工作中去。
正是有了陸師傅的這份堅持，巴城集體水費因他的負責得到了及時的回收。而像陸師傅這樣愛崗敬業(yè)的在我們的供水工作中還有很多，是他們的無私奉獻，促進了供水事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
優(yōu)秀員工事跡6
來公司有兩個多月，了解了很多關于彭xx的事跡。彭xx是一個不太愛說話的90后同志。雖然年輕，但是他為人處事，忠誠憨厚，謙虛有禮，他不怕苦，不怕累，有什么臟活累活搶著干，始終把公司當作自己家，把公司的事當作自己家的事，在自己的工作崗位上勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，以忘我的敬業(yè)精神去干好每一項工作。
為了保質(zhì)保量地完成工作，他一心撲在工作上，從不計較個人得失，只要工作需要，再苦再累也在所不辭。彭xx是一名普普通通的企業(yè)員工，他沒有豪言壯語，但他在平凡的工作崗位上書寫著自己精彩人生，在平凡中創(chuàng)造了不平凡的`事跡，他的一言一行都值得我們學習。
他的事跡深深的感動著我，他能夠在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)的工作，并得到領導和同事的一致肯定，這與他埋頭苦干的工作作風，努力進取的精神是分不開的。這說明他為公司踏實工作，不是做表面文章給領導看的，更不是為了個人私利，而是懷著一顆感恩的心和責任心去完成每一項工作。從而使我們知道要想成就一番事業(yè)，就必須有一種腳踏實地、埋頭苦干的精神和工作態(tài)度。
“道雖通不行不至，事雖小不為不成”。彭xx，他既沒有多高的文化，也沒有多少超人的智慧，在平凡的崗位上實現(xiàn)著自己的人生價值。從他的身上，我們可以看到有一種金子般的精神在閃光，在他的言行舉止中，我們可以體會到人活著的意義是那么的重要。他是一顆小草，小草也有自己的夢想和追求，他是一塊小青石，小青石鋪在路上，默默無聞地奉獻著自己的青春年華，但它無怨無悔。
我要以彭xx為學習的榜樣，以他為人生的標桿，認真對照檢查自己工作中的不足，切實改進和提高自己的工作效率，以更飽滿的精神狀態(tài)，以更務實的工作作風，扎扎實實、兢兢業(yè)業(yè)做好自己的本職工作，使自己在工作中不斷進步！
優(yōu)秀員工事跡7
日的辦公室里，總有一個位置是空缺的，不是有哪位同事請假了，而是小蘇又去跑業(yè)務了。
同事們平時都調(diào)侃，我們公司有個“靈魂員工”，總是神龍見首不見尾，看到他出現(xiàn)的時候，一般都是帶著訂單回到公司收獲喜報。本著不出成績不返航的精神，每一次腳踏實地地積累，不僅使他的業(yè)績快速增長，還令他的業(yè)務能力和成交決心得到提升。他曾經(jīng)說過，之所以個人成交的能力很強，是因為他很擅長于捕捉客戶需求，發(fā)現(xiàn)客戶痛點，往往通過觀察和交談就能夠發(fā)現(xiàn)客戶到底想要怎樣的產(chǎn)品，而最值得全體粵佳信員工學習的，并不是他的業(yè)務水平，每個人都有自己的一套交際方式，想學也學不來，能學的只有為人處世的方式和對待事情的`態(tài)度。每次見到小蘇，他總是以一副低姿態(tài)來跟大家相處，對誰都是滿口“大哥好”的和善，絲毫沒有因為個人的成績而驕傲、自滿，自己的銷售干貨也毫無保留的分享給同事們，真正的做到了戒驕戒躁的自律，完美契合我們粵佳信公司的核心理念“講真話，干實事”。
優(yōu)秀員工事跡8
小明作為一名共產(chǎn)黨員，該同志積極參加黨組織生活，認真學習貫徹黨的理論知識，通過參加學習教育，更加堅定了理想信念。
作為熱控一班的`技術(shù)員，該同志嚴格遵守各項安全生產(chǎn)和操作規(guī)程，認真對待每一項工作任務。在#1機組小修、#2機組大修期間，主動加班加點，盡心盡責對設備進行檢查和監(jiān)護，并在機組解體之際，全面學習高中壓缸的內(nèi)外部結(jié)構(gòu)，準確記錄各元件的位置及插入深度，圓滿完成36支高中壓缸元件換新工作。作為創(chuàng)新工作室的一員，該同志與班組其他成員在平日的消缺及機組檢修過程中，針對機組設備存在的問題，打破慣性思維，積極尋找創(chuàng)新點，進行了優(yōu)化脫硝邏輯等創(chuàng)新活動，拓寬了自身知識技能的廣度，提升了團結(jié)協(xié)作的能力。
優(yōu)秀員工事跡9
xxx自加入企管部以來，在公司領導的正確領導以及各部門、同事的分工協(xié)作與積極配合下，在公司新項目推進、合同管理、風險防控以及疫情防控等方面積極、努力地工作著。
20xx年，xxx將主要精力撲在xx港公共保稅倉儲基地項目以及流體公司轉(zhuǎn)型升級項目工作上，及時答復集團、上級公司提出的.各種問題，不斷完善項目報告，及時匯報進展情況，協(xié)調(diào)解決項目審批工作中出現(xiàn)的問題，加班加點，其中xx港公共保稅倉儲基地項目于20xx年9月獲得了集團審批。
按照上級公司要求，xxx牽頭開展了公司風險梳理與自查工作，組織各部門、中心對合同、客戶、供應商、采購、技術(shù)研發(fā)、庫存等方面進行風險問題自查與梳理，查找漏洞項，針對問題制定了整改措施，并予以落實。
20xx年春節(jié)，新冠疫情大爆發(fā)，xxx在家中認真做好疫情信息上報、人員信息匯整、防疫文件編制、復工申請辦理、疫情物資分發(fā)等，期間每日加班加點，保質(zhì)保量地完成每項防疫工作。
優(yōu)秀員工事跡10
xx，今年 xx歲，xx年參加工作，xx年入黨，現(xiàn)任xx礦測試隊驗封班班長。參加工作以來，他堅持積極工作，愛崗敬業(yè)，所在班組工作任務完成好，他本人多年被評為廠雙文明先進個人。
一、愛崗敬業(yè)，勇挑重擔
測試隊建隊初期，xx是儀表班的班長，當時他的業(yè)務水平已非常過硬。xx年成立水靜班后把他調(diào)去任班長，當時，他的壓力也是很大，自己一天也沒干過測試，能行嗎?而且還承擔著車輛維修保養(yǎng)工作，他猶豫過，彷徨過，但面對領導的信任，他毅然挑起領導的重托。在短短的兩個月里他帶領班組成員，，不僅熟悉了測試工作，而且也摸清了車輛維修保養(yǎng)的基本技能。測試工作，經(jīng)常與油、水打交道，和苦累成伙伴。夏天要忍受炎炎烈日和蚊蟲叮咬，冬天要頂住寒冷的自然環(huán)境，常常一測就是五、六個小時。
他能身先士卒，搶先干一些臟活和累活，從來都沒有一句怨言。記得在xx年的xx月份，x-x-xx井作業(yè)后要驗封，而工技大隊急需這口井的資料，當時我廠正在推廣xx-x型封隔器，他接到任務后馬上帶領班組成員上井了，由于第一次面對新的封隔器，經(jīng)驗不足，儀器輕，盤根緊，儀器下不去，所以他第一個沖上井口，搶先站在防噴管梯子上，當時正值嚴冬臘月，測試的梯子上有冰，再加風大，他一手抱著防噴管，另一只手往下一點一點的塞鋼絲，一直塞到400多米，儀器可以自由垂下時，他才下來，此時他的`胸部往下的衣服都已經(jīng)濕透了，凜冽的寒風無情地穿透衣服，打在冰冷的身上，凍得他哆嗦著連話都說不出來，就這樣，他仍然堅持在野外站了兩個多小時，直到這口井準確及時地錄取完第一資料。
二、踏實肯干，勇于進取
xx年，xx在替偏心班測x-x-xx井靜壓時，由于防噴管被高壓油沖掉，油氣流帶著刺耳的聲音呼嘯而出，如果不及時關上閘門，井場就要變成油海，不僅污染環(huán)境，而且還存在著不安全隱患。這時候他二話沒說說奮不顧身地沖上去搶關閘門，霎時間，油流從頭傾瀉到腳，他成了一個油人，制止了井噴，他還堅持把噴在井場和采油樹上的原油清理干凈，才收工回隊。由于水井靜壓測試工作季節(jié)性較強，天氣太冷怕關井測試時把井凍了，為了完成任務，在夏秋兩季抓緊時間進度，經(jīng)常早出晚歸。去年夏天，他帶領班組主動向領導提出，每天早上3：00打的車來上班，在得到批準后，他早出晚歸，頂著烈日，戰(zhàn)雨天，在不到二十天的時間就測完了120口井的水井靜壓，一次成功率為100%;合格率為100%，圓滿地完成了上級下達的下半年計劃任務。
xx年xx月份，隊里為了拿下臨時下達的80多口井降壓測試任務，組織全隊員工會戰(zhàn)，他是第一響應號召的，每天都是最先上井的也是最后一個下班的，甚至為了盡早拿下測試任務測試到天黑為止，及時地完成了80多口井的任務。
三、刻苦鉆研，不斷提高
對于大部分工人多少都有學習無用論的想法，認為學習不重要，沒有用，還不如在家玩一會兒撲克或打凡圈麻將好，xx是一個酷愛學習的，他在業(yè)余時間不是去玩耍，而是抓緊時間為自己“充電”。對待學習特別認真，不僅配合隊里的技術(shù)教育，而且還堅持自學，并且經(jīng)常對照生產(chǎn)實際進行總結(jié)摸索，記錄了大量的筆記，和心得體會。他不僅熱愛學習而且?guī)悠渌烁黄饘W，一起探討問題。xx年初，隊里各班組配備了新型電子流量計，如何把使用推廣下去成為一個重點，經(jīng)隊領導班子研究，就由他所在班組做現(xiàn)場實驗，在廠家技術(shù)員的指導下，他用了一上午的時間虛心熟悉該儀器的使用、維護、保養(yǎng)知識，并且經(jīng)過實踐，已熟練掌握要領，并對心前使用的機械106浮子式流量計向儀器廠家提出4條合理化建議，得到廠家的采納，使儀器更適用于現(xiàn)場實際。他注重修舊利廢，測試使有的投撈器的主、副爪是易損部件，這兩部分的螺絲由于投拔水咀時是力的作用點，而螺絲較細，螺絲經(jīng)常斷，有時還容易造成儀器卡在管柱上的事故。
以前遇到這種情況投撈器就報廢了，一支投撈器1300多元，他覺得這樣造成的浪費很大，因此他主動同技術(shù)員一起繪制了一張螺絲加工圖，又自己聯(lián)系機廠加工了幾十條螺絲，在他的帶領下，隊領導的大力支持下，以前每年用60支投撈器都夠，現(xiàn)在每年只用不到30支就可以了，僅此項，每年就可節(jié)約材料費達4萬余元。
在工作中，他能主動幫助其他班組處理疑難和事故，就如恢復班在測壓時纏井口是常事，他們班3個人，人手不夠，他知道后就帶領本班人員就象給自己班干活一樣去幫助他們轉(zhuǎn)井口，裁閘門，掏鋼絲等等。記得xx夏天，高壓六班儀器卡在井底，絞車起不動，他們打電話求助于驗封班時，他二話沒話收拾完自己的工具和儀器，馬上讓司機把車開到六班上，他一邊指揮別人干，他自己又是拽鋼絲，又是開關閘門，經(jīng)過幾次這樣的反復，儀器終于上來了，他也欣慰地笑了。問渠哪有清如許，唯有源頭活水來，xx用他踏災的工作，辛勤的汗續(xù)寫了石油人嶄新的豐姿。
優(yōu)秀員工事跡11
這就是中建三局中國農(nóng)業(yè)銀行北方數(shù)據(jù)中心項目部黨總支書記鞠鹍。
多年來，她始終把飽滿的工作熱情投入到本職工作中，為公司的事業(yè)發(fā)展做出了積極貢獻，她也先后被評為中建三局二公司“十佳員工”，北京市海淀區(qū)“青年崗位能手”，農(nóng)行項目也被評為北京市海淀區(qū)青年文明號、北京市海淀區(qū)先進團支部等榮譽。
嚴于律己，勤于學習，不斷提升黨務工作能力
作為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，鞠鹍同志熱愛本職工作，她深知，作為一名黨務工作者，必須具備優(yōu)良的政治、業(yè)務素質(zhì)和管理決策水平。多年來，她堅持學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想,在工作中，不斷培養(yǎng)自己的政治意識、大局意識、責任意識和敬業(yè)精神，認真履行崗位職責，以飽滿的工作熱情和無私奉獻精神，完成好本職工作。
求真務實，開拓進取，思想宣傳創(chuàng)氛圍
從雜亂無章到緊張有序，鞠鵾用她的辛勤付出和智慧，一步一步開創(chuàng)了農(nóng)行項目思想宣傳的新局面。
鞠鹍以爭創(chuàng)中建總公司ci創(chuàng)優(yōu)為動力，將項目ci創(chuàng)優(yōu)與項目創(chuàng)優(yōu)相結(jié)合，出色完成了項目ci建設工作；
以宣傳企業(yè)文化為宗旨，通過新聞報道、項目季刊《農(nóng)行·行》、項目宣傳手冊《筑�！返让浇橛涗浟宿r(nóng)行項目的.成長歷程，更成為了項目文化、企業(yè)文化8 的宣傳陣地，為項目內(nèi)部員工提供了一個交流的平臺，樹立了項目對外展示公司形象的窗口，受到公司領導的高度肯定。
躬身踐行、矢志不渝，文化建設創(chuàng)新風
她組織成立了企業(yè)文化建設領導小組，親自擔任組長全員參與，利用展板、板報、報刊、宣傳欄、通訊報道等形式推進項目文化建設。
作為一名青年志愿者，鞠鵾不忘時時刻刻發(fā)揮無私奉獻的精神。農(nóng)行項目開工初，在她的帶領下，項目青年員工自發(fā)成立了“農(nóng)行項目青年志愿服務隊”，
她自己任隊長，旨在服務農(nóng)行。志愿服務隊先后設立了“農(nóng)民工夜�！�、“農(nóng)民工活動室”、“愛心基金”、“醫(yī)務室”、“圖書室”、“手機充電室”和民工鍋爐房等便民設施,方便了民工的日常生活,也為他們的業(yè)余文化生活提供了技術(shù)指導和人文關懷。截止到目前為止，項目已經(jīng)幫助困難民工30人次，開辦民工夜校96課時，圖書室配備施工專業(yè)書籍300余本。
搭建平臺、創(chuàng)新實踐，人才培養(yǎng)創(chuàng)模式
作為項目書記，她以提高員工幸福指數(shù)為出發(fā)點，圍繞“需求”、“發(fā)展”兩個中心，將項目人才建設工作開展的有聲有色。
以員工需求為中心。溫馨生活區(qū)、舒適辦公區(qū)、健康食堂都是“服務三站”計劃最好的成績；
籃球場、活動中心、理發(fā)室、醫(yī)務室等活動設施，“廚藝大賽”、“卡拉ok”大賽、籃球比賽、“共度集體生日”等活動為員工的項目生活增添樂趣。以員工發(fā)展為中心。她帶領黨支部以“黨員帶頭、典型引航、共同進步”的方式帶動項目青年員工共同進步。制定了青年員工培訓方案、建立項目圖書閱覽室、鼓勵青年員工考取專業(yè)資格證等舉措都是關心員工的真實體現(xiàn)。
愛崗敬業(yè)，言傳身教，她的實際行動在展示著她的巾幗風采；
永承重載，無私奉獻，她的工作業(yè)績傳達著她的優(yōu)秀品格。她盡職盡責，開創(chuàng)了農(nóng)行項目ci新局面，她無私奉獻，拉開了項目員工幸福生活的帷幕。打造金融界的窗口工程，她向社會各界傳達著中建的文化；
開拓項目管理新紀元，她向社會各界傳遞著農(nóng)行的團結(jié)。中國建筑慶五一暨先模表彰大會在中國農(nóng)業(yè)銀行北方數(shù)據(jù)中心項目的召開，是對她工作成果最好的肯定；
各級領導的檢查指導，是對她工作成績最好的贊揚。
她是領導眼中雷厲風行的干將；
她是同事眼里值得信賴的朋友；
她是下屬心中的平易近人領導。
路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。優(yōu)秀是一種習慣，更是一種品格。
優(yōu)秀員工事跡12
該同志忠于職守，愛崗敬業(yè)，不畏艱難，腳踏實地，甘于奉獻。自參加工作以來，兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，任勞任怨，不計名利得失，服從安排，顧全大局，并出色地完成公司交代的各項任務。
在XX項目施工期間，他每天都深入到施工生產(chǎn)一線，對關鍵工序進行跟蹤檢查，帶領勞務班組現(xiàn)身說法，現(xiàn)場為他們講解施工工藝，技術(shù)質(zhì)量控制要點，同時保持謙虛的心態(tài)，因為確實存在施工經(jīng)驗不足等問題，他經(jīng)常利用雨天或者業(yè)余時間向項目上的其他同事請教，對施工工藝、現(xiàn)場工序協(xié)調(diào)安排都加以研究，使之能為我所用；對于現(xiàn)場施工中的質(zhì)量問題，他都是第一時間在現(xiàn)場要求施工人員進行整改。
為確保工程質(zhì)量，他白天蹲工地，盯現(xiàn)場，督促施工，有時親自測量放線，做實驗，整理數(shù)據(jù)，晚上則回宿舍查看相關規(guī)范和標準，學習相關的`施工技術(shù)。一份辛勤，一份汗水，一份收獲，他的辛勤付出，得到了各級領導和廣大員工的一致稱贊。
優(yōu)秀員工事跡13
在銀行工作的員工，無論是從事支行營業(yè)管理，還是從事信貸、理財?shù)葮I(yè)務管理，都需要具備較高的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德，才能夠勝任工作和取得優(yōu)異的業(yè)績。下面介紹兩位銀行優(yōu)秀員工的事跡，通過他們的實踐經(jīng)驗，我們可以更好地了解到銀行員工如何應對工作及挑戰(zhàn)，以及取得成功的經(jīng)驗與方法。
張恒，某支行客戶經(jīng)理。他秉承“專一專注，服務至上”的服務理念，全身心地投入到工作中，不斷尋求創(chuàng)新與突破。在工作中，他主動與客戶溝通交流，了解客戶需求，為客戶提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的服務。他將業(yè)務推銷與客戶關系維護相結(jié)合，不僅提高了工作效率，還有效地推動了業(yè)務落地，取得了顯著的業(yè)績。他最為突出的是在信貸領域中的成績。他深入挖掘客戶需求，精準評估風險，準確地制定貸款方案，成功推動了多宗大額貸款的落實，受到了客戶的高度評價。他還組織員工進行積累與學習，有條不紊地推進工作，不斷提升團隊的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平。
邵峰，某總行信貸部經(jīng)理。他對工作極為認真負責，工作態(tài)度飽滿熱情，敢擔當、敢付出、敢追求。在多年信貸業(yè)務的實踐中，他在信息收集、審查、評估等方面積累了大量的經(jīng)驗，時刻把握市場變化，不斷調(diào)整策略，順應形勢，提升判斷力和應變能力。他自始至終堅持“合規(guī)經(jīng)營，風險可控”的方針，積極推動公司信貸業(yè)務的風險管理和修復工作。他還意識到注重員工隊伍建設的重要性，注重培養(yǎng)和提高員工的核心競爭力，不斷挖掘和利用員工的潛能，激發(fā)員工的主人翁意識，把員工的積極性、創(chuàng)造性大大提高，并且不斷激勵員工超越自我、挑戰(zhàn)極限，創(chuàng)造更大的價值。
這兩位銀行員工的`事跡，具有很高的啟示作用。一方面，他們的工作經(jīng)驗有很強的輻射性和普適性。無論從事哪一種銀行工作，都可以借鑒和學習他們所體現(xiàn)的工作態(tài)度和職業(yè)素質(zhì)，以及他們?nèi)〉脙?yōu)異業(yè)績的方式和方法。此外，他們的事跡還體現(xiàn)了銀行員工應具備的幾個方面的良好品質(zhì)和素質(zhì)。例如：擁有良好的職業(yè)操守和道德品質(zhì)；高度的工作熱情和負責心；卓越的工作能力和領導才能等等。這些品質(zhì)和素質(zhì)是銀行員工成才和成長的動力源泉，同樣也是銀行優(yōu)秀員工事跡的秘訣所在。
總之，銀行中的優(yōu)秀員工，都具備著卓越的職業(yè)素質(zhì)、良好的職業(yè)操守和廣博的專業(yè)知識。他們以堅定的信心、專注的態(tài)度，和敢于擔當、積極進取的精神，不斷創(chuàng)新，精益求精，在銀行工作中取得了非常顯著的成就。銀行員工要在其事跡中汲取營養(yǎng)，并將之轉(zhuǎn)化為自己工作中的實踐經(jīng)驗，才能在瞬息萬變的市場、信貸環(huán)境中，具備更高的工作能力和轉(zhuǎn)化率，實現(xiàn)個人成長和銀行業(yè)務的高質(zhì)量發(fā)展。
優(yōu)秀員工事跡14
XXX是仙漢分局已有二十多年豐富經(jīng)驗的小車司機，在漢江中下游整治工程逐步上馬的重要時刻，勤勤懇懇地駕駛著仙漢分局唯一一輛在用車輛，不分晝夜地奔波著，用不辭辛勞詮釋著一個共產(chǎn)黨員的崇高品德。
一、服務大局，勤懇為上。
因為分局其它車輛相繼報廢，他所駕駛小車為機關唯一在用車輛，為了兼顧諸多事情他把一天當二天用，有時一天兼顧幾項事務，基本上沒有休息日。在漢江迎來全面整治的大好機遇之時，他深深懂得肩上的重任，從未因夜以繼日而報怨從未因加班加點而索取額外報酬，積極服從領導安排，自我調(diào)整精神，以飽滿的精神狀態(tài)，投入于繁忙的工作中，
二、安全第一，服務至上。
XXX是一名資深司機，但從未因任何一次出車而粗心大意，在工作中始終把安全放在首位，無論是春夏秋冬還是刮風下雨，無論是分局的領導還是普遍干部，他都能兢兢業(yè)業(yè)，始終如一，始終牢記一句話“千重要，萬重要，安全行駛最重要”，從而在交通安全工作中從未發(fā)生考核事故。在確保安全的同時作為辦公室副主任，他還時時關心著領導工作和生活安排，做到想在前、做在前，為著仙漢的發(fā)展這個共同目標在努力工作著，這樣他的細心與熱誠同樣得到各位領導的首肯。
三、精打細算，厲行節(jié)約。
隨著車輛管理的逐步規(guī)范，車輛的費用消耗也逐步縮減，為了更好地保證車輛的安全正常行駛，XXX想千方設百計在節(jié)約上下功夫，通過多年的經(jīng)驗積累，對一般技術(shù)含量不高的保養(yǎng)，從來都是自己動手，對車輛的維修，總是找信譽好的`修理廠，爭取少一點費用，多一點好處。盡量節(jié)省過橋費和停車費，工作不急時，寧可多跑幾步路，也要想辦法節(jié)省。多次出謀劃策，制定了車輛管理辦法，車輛油料使用規(guī)定等制度，為節(jié)省車輛開支積累了很多先進經(jīng)驗。
一粒砂看世界，一滴水中見人生。XXX堅持自己的價值取向，一年來，他一直在平凡而重要的崗位上忘我的工作著，雖然經(jīng)常勞累過度，但能為自己所熱愛和追求的事業(yè)默默奉獻，再苦再累他也心甘情愿，一切都是為仙漢大家庭的迅速發(fā)展壯大。
優(yōu)秀員工事跡15
王杰同志是從加入工作以來，不斷地加強自己的政治理論學習，樹立了比較堅固的世界觀，人生觀和價值觀。在一場工作和生活之中，也時時刻刻用一名黨員的標準去嚴格要求自己，約束自己。不斷增強自己的黨性修養(yǎng)，也不斷提高自己的綜合素質(zhì)。在生活之中努力爭當模范，不愧于共產(chǎn)黨員的光榮稱號。特別是當?shù)胤疥爠倓偝闪⒌臅r候。剛成立的時候因為進來了一批比較年輕的同志嘛，所以在隊伍建設方面，他協(xié)助領導帶好隊伍。在工作方面，對于這些年輕的同志嗎，積極幫助他們在生活中和工作里面遭遇的疑難問題。
同時，在工作中更是循循善誘，數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計工作的一條生命線，也是全面了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況。為了能夠搞好數(shù)據(jù)，他親自帶領這些年輕的同志們，頂著烈日無數(shù)次的深入樣本進行核實，數(shù)據(jù)對于年輕的同志更是言傳身教。在生活里面他處處關心這些年輕的`同志們，為了他們排憂解難。當這些人遇到困難的時候，他也會積極主動的去幫忙解決。他始終認為一個人不管能力大小只要你能夠為其他人做一點事情就是有意義的事情。她也要為榜樣的作用是非常大的。所以他要求別人做到的事情，自己首先一定要去做到，無論是在工作還是在學習生活方面，它都能夠以身作則。
在協(xié)助隊伍的時候，他身兼多職，一方面不僅需要帶領辦公室的同志們做好后勤服務工作，也需要擔負起專項調(diào)查工作。也正是因為通過他的影響，這些年輕的同事在他的影響之下迅速的成長起來，并且在工作之中打造了一個團結(jié)奮進的集體。他十分熱愛統(tǒng)計工作，具有良好的職業(yè)道德和強烈的事業(yè)心和責任感，為了能夠做好每一項工作都腳踏實地，勤勤懇懇。也正是因為他的努力為自己所在單位的知名度做出了卓越的貢獻。一個人的組織協(xié)調(diào)能力是非常重要的，他有具備較強的組織能力，在他的的帶領之下，先后承接了一系列專項調(diào)查任務。
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