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基層干部能力素質(zhì)提升培訓心得體會
某些事情讓我們心里有了一些心得后，不妨將其寫成一篇心得體會，讓自己銘記于心，這樣就可以總結出具體的經(jīng)驗和想法。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢？下面是小編整理的基層干部能力素質(zhì)提升培訓心得體會，歡迎閱讀與收藏。
在為期15天的學習時間里，通過公文寫作、精準扶貧知識講解、新農(nóng)村建設、天津市發(fā)展規(guī)劃等方面的培訓、實地參觀，讓我開闊眼界的同時使個人綜合素質(zhì)等方面有了較大的提升，為今后更好開展工作奠定了堅實基礎。現(xiàn)將自身在學習中的所思、所想、所感以及其他各方面的心得體會作如下總結，如有不足之處，還望領導批評指正。
一是基層干部必須學習政策、切實發(fā)揮好橋梁紐帶作用。
基層干部是黨的路線、方針、政策在基層的貫徹者和執(zhí)行者，是社會主義事業(yè)建設的“帶頭人”和“領頭雁”，基層干部的工作能力優(yōu)劣對基層各項工作順利開展至關重要。通過學習，并結合工作實際，讓我明白到，要全面提升基層干部自身能力和素質(zhì)，不斷增強基層活力，從而達到讓基層干部更加有責任心去帶領農(nóng)牧民群眾腳踏實地的去致富，而如何才能提升個人綜合能力，我深刻體會到：作為基層干部一定要做到“多讀書、讀好書、好讀書”，通過優(yōu)秀的黨刊、雜志學習掌握新知識、新理論，同時通過新聞聯(lián)播、關注黨委政府門戶網(wǎng)站更好的掌握大政方針，結合工作實際更好的向農(nóng)牧民群眾做好宣傳工作。
二是樹立“壓力和動力是相輔相成”的觀念。
這次培訓，不僅僅讓我明白了先進理論的重要性和必要性，也讓我深刻體會到理論與實踐相結合的含義，作為青年干部更要抓住在實踐中摔打和鍛煉這個機會，深刻理解“壓力和動力”這句話的含義。隨著改革開放成果的不斷擴大，在物欲橫流的社會形態(tài)沖擊下，基層干部隊伍出現(xiàn)了工作激情、個人能力素質(zhì)結合程度不夠的問題，特別是在基層工作繁重的環(huán)境中，更加要處理好壓力和動力的關系問題，端正個人態(tài)度，促進自己的全面發(fā)展，在擔當責任的同時樹立良好的干部形象。
三是在其位，謀其政，負其責，盡其力，做一名合格的黨員干部。
對待工作不能以其昏昏，使人昭昭、胸中無數(shù)、心里沒底、不知道該干什么、怎么干、干到什么程度，是無法開展好個人基本工作和達到上級領導要求指示的。作為青年干部要時刻樹立良好的工作作風和精神風貌，同時根據(jù)自己負責的工作，高標準嚴要求，結合實際情況創(chuàng)造性的開展好相關工作，全身心的投入其中，逐漸形成“肯想、肯干、敢干、能干、會干、干好”的工作思路，帶動身邊的同事形成良好的工作氛圍，從而推進全鎮(zhèn)各項工作的順利開展。
四是要明確工作標準和職責，用制度管事管人。
整章建制要重視基礎、細節(jié)和覆蓋面，要有可操作性。通過嚴格執(zhí)行落實，增強規(guī)范化標準化意識，形成達標自覺性，讓標準成為習慣，讓好習慣成為標準。努力做到思路清晰、標準明確、要求嚴格、措施具體、強化監(jiān)督、狠抓落實，一級抓一級、層層抓落實、形成有序的管理層次。
五是要學會抓重點、難點、特點和風險點。
工作過程中要堅持原則，同時也要學會統(tǒng)籌安排工作。要清楚哪些是重點工作，存在什么困難障礙，采取什么解決辦法；要清楚自身的優(yōu)勢和劣勢，從而揚長避短，爭優(yōu)創(chuàng)先；要清楚哪些方面容易出問題，必須特別關注，常抓不懈，不斷加強自身各項能力的整體提高，創(chuàng)造一切條件，發(fā)揮好“橋梁、紐帶”作用。在精準扶貧工作實施過程中，要結合村級的實際情況制定恰當?shù)拿撠毚胧�，根�?jù)建檔立卡群眾的自身條件，做到因人施策，協(xié)助上級部門抓好落實。
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