房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)合集2篇
在生活中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編為大家整理的房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)1
1.協(xié)助門店店長管理門店日常經(jīng)營、員工培訓(xùn)、專業(yè)知識講解、及員工遇到的疑難問題處理
2.接待顧客的咨詢，了解顧客的需求合理匹配房源并達成出租。
3.協(xié)助管理門店日常事務(wù)，制定團隊業(yè)績以及個人業(yè)績達成方法措施
4.陪同客戶看房，為符合意向的客戶促成房地成買賣和租賃業(yè)務(wù)
5.負責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的`業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系
6.協(xié)助門店店長負責(zé)門店成員業(yè)務(wù)進展咨詢和協(xié)助工作
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)2
1、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關(guān)銷售方面的決議,負責(zé)完成公司下達的銷售任務(wù)。
2、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,并完成銷售計劃。
3、協(xié)助和參與項目銷售策劃。
4、擬訂售樓部內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責(zé)范圍和標準。
5、培訓(xùn)銷售人員,指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。
6、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。
7、對銷售現(xiàn)場的整體監(jiān)督、管理與控制。
8、制定售樓中心員工的具體管理規(guī)章。
9、及時提交銷售報表,匯報所收集的.信息、意見及出現(xiàn)的問題。
10、制定員工的招聘、教育與培訓(xùn)計劃。
11、定期對本部員工進行考核、考查,對多次考核、考查不合格的員工進行處罰或解聘。
12、負責(zé)本部門各項業(yè)務(wù)(如銷售、合同、按揭、催款)的完成。
13、及時協(xié)調(diào)和處理解決客戶與業(yè)主的各類投訴并反饋有關(guān)信息,認真做好售前和售后的各項服務(wù)工作。
14、負責(zé)售出單位認購書的簽收與審核。
15、參與項目策劃工作,負責(zé)售樓處、樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作。
【房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)06-30
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)07-10
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)05-21
經(jīng)典房地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)09-28
【精華】房地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)12-19
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)【熱】03-20
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)熱門08-01
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)【熱門】09-07