職場新人應(yīng)如何規(guī)劃工資

　　新人們，可以月初將本月所有花銷做個初步預(yù)算，逐項列出明細，然后將不重要的比如零食、唱歌等刪減，直至保證日常開支后小有結(jié)余，然后買個有很多口袋的分類袋(就是一張布，上面封了很多口袋)，把每個袋標準上用途，然后把相應(yīng)的錢放進去，當某個口袋里的錢花完了，就不在花。如果實在要花，就要懲罰一下自己，比如計劃1個月600元餐費，結(jié)果因為嘴饞吃大餐了，還有5天餐費就沒了，那么可以以1天不吃飯作為懲罰，或者該買的某件計劃很久的衣服取消，然后把相關(guān)的費用或者變動費用轉(zhuǎn)為餐費。這樣時間長了就會養(yǎng)成好的習(xí)慣。

　　當然方法有很多的，新人們工資雖不高，但要規(guī)劃好其用途。

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