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春節(jié)后將開首場(chǎng)大型招聘會(huì)
2002年3月2日、3日，在中國(guó)國(guó)際展覽中心，一場(chǎng)由中國(guó)科學(xué)院人才交流開發(fā)中心主辦、中國(guó)貿(mào)促會(huì)人才中心、北京市外商投資人才服務(wù)中心、北京新聞人才勞務(wù)發(fā)展中心、北京萬行通人才交流中心協(xié)辦的“2002年春委人才交流大會(huì)”已經(jīng)準(zhǔn)備就緒。
大會(huì)組委會(huì)的負(fù)責(zé)人表示，舉辦春節(jié)后首場(chǎng)人才交流大會(huì)，我們有三方面的優(yōu)勢(shì)：
一、天時(shí)：春節(jié)過后，單位和個(gè)人經(jīng)過調(diào)整都有了新的計(jì)劃，這個(gè)時(shí)間段是一年當(dāng)中最黃金的時(shí)間;
二、地利：中國(guó)國(guó)際展覽中心是辦招聘會(huì)最理想的場(chǎng)館;
三、幾家主辦單位可以強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)，必將能辦好這場(chǎng)招聘會(huì)。
據(jù)悉，這次招聘會(huì)主辦者還設(shè)計(jì)了特展館，并表示，“家有梧桐樹，引來金鳳凰”，只有我們組織的招聘會(huì)有足夠的吸引力，才能吸引有足夠?qū)嵙Φ钠髽I(yè)來參加。另外，我們的目標(biāo)是以本場(chǎng)招聘會(huì)為契機(jī)，創(chuàng)建一個(gè)品牌招聘會(huì)，以良好的信譽(yù)及服務(wù)得到用人單位的信任，從而贏得市場(chǎng)。中國(guó)加入WTO后，企業(yè)和個(gè)人都面臨了更大的挑戰(zhàn)。企業(yè)需要新鮮的“血液”來激發(fā)公司的活力，個(gè)人也將面臨更大機(jī)遇與挑戰(zhàn)，是被淘汰，還是要尋求更大的發(fā)展空間。在雙方的機(jī)遇與挑戰(zhàn)中，招聘會(huì)無疑是一個(gè)廣闊的舞臺(tái)，給招聘雙方提供了更大的發(fā)揮空間，提供了更多的機(jī)會(huì)。
2002年，是中國(guó)入世后的第一年，人才市場(chǎng)也將與國(guó)際接軌，同時(shí)人才市場(chǎng)也將接受更大的挑戰(zhàn)，人員流動(dòng)也將更為頻繁與普遍�？梢灶A(yù)計(jì)，2002年人才市場(chǎng)的活動(dòng)一定會(huì)比2001年更為活躍。
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