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試用期職場(chǎng)新人的6個(gè)忠告
結(jié)合我對(duì)身邊朋友的實(shí)踐情況和自己的經(jīng)歷，想對(duì)正在使用期間的各位朋友提出以下幾點(diǎn)忠告：
1. 在試用期間要有一個(gè)好的心態(tài)。
重視試用期在我們職業(yè)生涯中的重要位置。明白試用期是我們工作的始發(fā)點(diǎn)。
2. 努力工作，并在試用期里取得一定成績。
在試用期間，很多公司老板都在背后或旁邊看著你的努力和業(yè)績。雖然自己是個(gè)新人，但只要自己已經(jīng)盡心盡力了，我想每個(gè)老板都是會(huì)喜歡這樣的人。
3.嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，千萬不要以為個(gè)別老員工可以遲到早退也可以發(fā)生在你的身上。
很多新人覺得老員工有的時(shí)候遲到，老板不說什么。你一遲到，老板或你的上司就對(duì)你點(diǎn)名注意。你心里可能不服氣，可能覺得委屈。我告訴你，你不要覺得不服氣、也不要覺得委屈。因?yàn)槔蠁T工在 公司里所作出的貢獻(xiàn)已經(jīng)高于你N倍。如果你想改變這樣的情況，那么你就比老員工更老。創(chuàng)造更多的價(jià)值。
4.學(xué)會(huì)處理與上司、同事的關(guān)系，對(duì)上司多匯報(bào)，對(duì)同事多交流。
不要介入公司的個(gè)人恩怨，但是要與每一個(gè)人都保持一個(gè)友好的關(guān)系。 公司其實(shí)就是一個(gè)組織，一個(gè)團(tuán)體。在這個(gè)組織里面、什么人都會(huì)有。有你喜歡的、有跟你性格比較符合的、也更有在背后說你壞話的、但是無論任何人在公司里面剛剛實(shí)習(xí)、在試用期間都應(yīng)該學(xué)會(huì)怎么與上司交流問題、如何跟自己的同事溝通。不要進(jìn)入公司的小團(tuán)體。不然，很可能會(huì)涉及到公司的利益。最后，自己會(huì)被別人當(dāng)靶子打死掉。
5.適當(dāng)?shù)乇憩F(xiàn)自己，既不要只是一味埋頭苦干，也不要太過鋒芒。
學(xué)會(huì)在公司適當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)自己，不要埋頭苦干，埋頭苦干的人我不是不贊成，只是有的時(shí)候老板因?yàn)楣ぷ鳂I(yè)務(wù)忙看不見。對(duì)自己而言有一定的損失。
6.新人就要有新人的姿態(tài)，眼明手快，努力為大家服務(wù)，給大家留下一個(gè)好印象。
新加入公司的人，應(yīng)該學(xué)會(huì) 眼睛明亮、手腳麻利、多為大家服務(wù)。當(dāng)然，前提是自己本職工作比較好的完成以后。這樣會(huì)給大家感覺你是個(gè)勤奮的、努力的、具有上進(jìn)心的新人。而且老員工也會(huì)慢慢喜歡帶你了。
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