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春季招聘小高潮初現(xiàn) IT企業(yè)紛忙網(wǎng)上招聘
每年春季,人才市場(chǎng)都分外熱鬧,各大人才招聘會(huì)紛紛舉行,招聘會(huì)上攢動(dòng)的人頭顯示出市場(chǎng)供需雙方旺盛的需求。但在媒體形式多樣的今天,除了傳統(tǒng)的招聘會(huì),很多企業(yè)招聘如今已經(jīng)有很多手段:招聘會(huì)、報(bào)紙、電視、網(wǎng)站等等,給企業(yè)和求職人員提供了靈活的平臺(tái)組合。而對(duì)于眾多IT企業(yè)來(lái)說(shuō),網(wǎng)站招聘的形式依然是他們最愛。在過(guò)去的一周, 在應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)注冊(cè)的招聘企業(yè)十分活躍,新增雇主們不斷發(fā)布最新的職位需求,吸引了眾多的網(wǎng)絡(luò)求職者,掀起了春季求職的一個(gè)小高潮。 鐘愛網(wǎng)絡(luò)招聘形式的企業(yè)認(rèn)為:相對(duì)于其他的招聘形式,網(wǎng)絡(luò)具有針對(duì)性、時(shí)效性、個(gè)性化的同時(shí),又節(jié)省了人力、物力和時(shí)間。 1.接收到的簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)是最“新鮮”的 很多參加過(guò)線下招聘會(huì)的企業(yè)可能都有這樣一個(gè)苦惱:每次收回的簡(jiǎn)歷都一大堆,整理起來(lái)費(fèi)神不說(shuō),更重要的時(shí)間給耽誤了不少,等好不容易從中挑出合適的一打電話過(guò)去,沒(méi)準(zhǔn)投簡(jiǎn)歷的人都已經(jīng)到別的公司上班去了。而通過(guò)網(wǎng)絡(luò)招聘就不會(huì)有這樣的苦惱,從時(shí)間上來(lái)說(shuō),你每天看到的一定是求職者第一時(shí)間投遞的“新鮮”簡(jiǎn)歷,這些“新鮮”簡(jiǎn)歷一旦適合你的胃口,就可以馬上打電話預(yù)約面試。 2.面試前期的工作可以準(zhǔn)備得更充分,節(jié)約雙方的求職招聘成本 在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng),企業(yè)與求職者間進(jìn)行的交流是及其有限的,嘈雜的空間,匆匆的對(duì)話,招聘和求職雙方都很難對(duì)對(duì)方做出適當(dāng)?shù)呐袛。而網(wǎng)絡(luò)招聘則能較有效的規(guī)避這個(gè)問(wèn)題。首先,招聘人員可以根據(jù)網(wǎng)絡(luò)招聘而來(lái)的簡(jiǎn)歷進(jìn)行初步的篩選判斷,有必要的話再與求職者進(jìn)行一次電話面試后再?zèng)Q定是否要約其到公司進(jìn)行面試,這樣的交流大大節(jié)省了招聘與求職雙方的人力、物力、時(shí)間等成本。
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