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國外最火的求職網(wǎng)站中國怎么玩
2月25日,全球最大的職業(yè)社交網(wǎng)站LinkedIn發(fā)布了中文測試版,并公布了新的中文名:“領(lǐng)英”。目前,LinkedIn在全世界擁有超過2.7億個用戶。
LinkedIn入華之前,中國本土市場已存在大量第三方求職網(wǎng)站,大致可分為以下三類:面向所有人的綜合類招聘網(wǎng)站,如中華英才網(wǎng)、智聯(lián)招聘和51job;在第一類的基礎(chǔ)上,對目標人群進行細分的招聘網(wǎng)站,如應(yīng)屆生求職網(wǎng);與LinkedIn類似,針對中高端類人才,走“社交+求職”路線,如大街網(wǎng)、獵聘網(wǎng)等。
以智聯(lián)招聘為代表的綜合類招聘網(wǎng)站,因自身較為“接地氣”,可以為普通求職者等提供更多低門檻的工作機會。而以應(yīng)屆生求職網(wǎng)為例的細分招聘網(wǎng)站,針對在校大學生這類特定人群,目標是幫用戶找到人生第一份工作,而不只是一份好工作。
相對來說,領(lǐng)英更適合那些擁有國際化工作背景、高學歷、想獲得頂級企業(yè)offer的求職者—所以,它很貴。目前領(lǐng)英網(wǎng)針對中國求職者的收費檔次有3種:19.95、29.95、49.95美元。后兩檔收費模式,允許求職者與招聘人員直接郵件聯(lián)系,并能確保得到回復(fù)。領(lǐng)英也發(fā)布了免費版,但免費模式不提供求職者與招聘人員的聯(lián)系平臺,也無法查看來訪者。
以領(lǐng)英為代表的3.0時代求職網(wǎng)站,不再僅僅提供職位空缺的信息,更看重的是幫助求職者建立個人品牌。領(lǐng)英聲稱自己的社交屬性,可以讓HR見到求職者的個性特征和交流能力,而非一份簡歷。與LinkedIn類似,獵聘網(wǎng)也走社交+求職路線。它的目標客戶也是中高端求職者,還有獵頭和招聘企業(yè)。2014年,成立七年的獵聘網(wǎng),注冊用戶超過1000萬,活躍用戶300萬。
進駐中國市場后,領(lǐng)英網(wǎng)增加了多個本地化功能。比如,中國用戶可以把新浪的微博和微信的聯(lián)系人名單,直接導(dǎo)入領(lǐng)英。
但是,目前LinkedIn的核心功能,如用來維系LinkedIn聯(lián)系人之間密切互動的“群組”(Groups)功能,中文測試版中并未出現(xiàn)。此外,面向全球版本提供的LinkedIn Influencer計劃—邀請商界專業(yè)人士在LinkedIn上開設(shè)專欄發(fā)表文章,這項服務(wù)沒有在LinkedIn中文網(wǎng)領(lǐng)英上出現(xiàn)。