新實(shí)習(xí)生們：你老板希望你做到的5件事

在理想世界中，暑期實(shí)習(xí)生們將會(huì)在開始他們的工作之前接受大量的培訓(xùn)和足夠的反饋信息。問題是，許多招聘經(jīng)理并沒有大量的時(shí)間來教導(dǎo)他們的新員工。事實(shí)上，最短缺人手的公司更有可能會(huì)雇用實(shí)習(xí)生以便收拾因人員精簡而造成的殘局。因此，盡管看起來可能像是需要讀心術(shù)，但確實(shí)有一些事情是每一位招聘經(jīng)理都期望從他們的實(shí)習(xí)生身上看到的。下面是需要牢記的五點(diǎn)：

幫助助理

它們可能并不是最有魅力的工作任務(wù)，但幫把手去倒咖啡、復(fù)制文件或歸檔文件會(huì)使你變得不可或缺你的樂于幫助的愿意很有可能會(huì)傳遞給你的老板�！澳切┤司褪抢习宓亩�朵，而如果他們高興了，他們將會(huì)極力夸獎(jiǎng)你，”《讓你的暑期戰(zhàn)略成功(GetYourSummerStrategyOn!)》的作者杰西卡吉文斯(JessicaGivens)說。

問問自己需要完成什么

預(yù)測你得老板的需求顯示出了你的主動(dòng)性，并且表示你是一名對業(yè)務(wù)流程敏感的具有團(tuán)隊(duì)精神的人�！叭菒滥愕纳纤镜姆椒ㄖ�一就是閑坐著并被動(dòng)地等著別人來指導(dǎo)你的一舉一動(dòng)，”《大學(xué)的新的現(xiàn)實(shí)：讓你的大學(xué)有利于你的職業(yè)生涯(TheNewCollegeReality:MakeCollegeWorkforYourCareer)》的作者邦尼克里根斯奈德(BonnieKerriganSnyder)說。

有條理

將你在學(xué)校所使用的時(shí)間管理和學(xué)習(xí)技能也帶進(jìn)實(shí)習(xí)中來，包括日歷、待辦事項(xiàng)清單以及匆忙記下傳達(dá)給你的重要信息的筆記本。“你可能會(huì)被要求使用公司內(nèi)部的工具來進(jìn)行項(xiàng)目管理和日程安排，但是，適應(yīng)你的系統(tǒng)要比因?yàn)槟銢]有提前計(jì)劃而立即不知所措更容易些，”機(jī)遇項(xiàng)目(TheOpportunitiesProject)的創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官(CEO)特雷西布里松(TracyBrisson)說。

設(shè)計(jì)一個(gè)專業(yè)的形象

這并不僅僅是一個(gè)關(guān)于你怎樣穿著(請不要穿人字拖鞋……)的問題，也是關(guān)于你如何行為的問題。“舉個(gè)例子，如果你是21歲多，那就永遠(yuǎn)不要在公司活動(dòng)中喝超過一杯的酒，”InternMatch.com網(wǎng)站的聯(lián)合創(chuàng)始人和首席營銷官(CMO)內(nèi)森帕塞爾斯(NathanParcells)建議。如果你什么別的事情都不做，請準(zhǔn)時(shí)，并一直準(zhǔn)時(shí)，帕塞爾斯補(bǔ)充說：“如果你遲到，那說明你沒有條理，并且甚至可能會(huì)給人帶來不尊敬別人的印象�！�

避免粗心犯錯(cuò)

當(dāng)你快速地學(xué)習(xí)很多新東西時(shí)，很容易會(huì)犯錯(cuò)誤。“總是再三檢查你的工作，”來推薦公司(ComeRecommended)的創(chuàng)始人希瑟夫曼(HeatherR.Huhman)建議，“通過對錯(cuò)誤的檢查，你可以防止讓你自己和你的老板在你的同事、客戶和消費(fèi)者面前看起來很糟糕�！�

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