中秋前離職，是否可以享受中秋福利？

上海，進(jìn)入公司已有兩年時(shí)間，于2005年10月進(jìn)入公司，公司每年有三次福利待遇（春節(jié)、元宵節(jié)、中秋節(jié)）。本人于2007年8月26日遞交辭職報(bào)告，并希望公司可以盡早辦理，公司稱如果快的話，一個(gè)星期就可以辦理。因?qū)⒔�中秋�?jié)，想咨詢一下，如果26日遞交的報(bào)告，31日公司就批準(zhǔn)可以辦理離職手續(xù)，那我是否可以享受公司的中秋福利。如果公司以不在職員工不給予福利待遇，我是否可以去仲裁？

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