辭職工資如何結(jié)算

本人于2007年10月30日入某公司，任職部門經(jīng)理，現(xiàn)由于公司此部門訂單狀況不足等原因要將此部門停業(yè)，因此公司用各種方法逼我辭職，現(xiàn)我已辭職，但工資還未付清，想咨詢下這種情況是否可以要求公司立即結(jié)算工資，如果公司不按原來的工資發(fā)給我該怎么辦？請速回。急！謝謝！

【辭職工資如何結(jié)算】相關(guān)文章：

請問辭職工資如何結(jié)算？07-11

試用期的工資如何結(jié)算07-13

離職時年假工資如何結(jié)算？07-10

試用期工資如何結(jié)算07-13

離職當(dāng)月的工資到底該如何結(jié)算？07-12

離職當(dāng)月工資如何結(jié)算？07-11

辭職工資結(jié)算問題請教07-10

辭職后工資結(jié)算的期限是多長?07-12

請教辭職工資結(jié)算問題07-12

離職員工工資如何結(jié)算？07-12