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分析會計的崗位職責(zé)

時間:2022-12-07 18:43:57 科普知識 我要投稿

分析會計的崗位職責(zé)

  在快速變化和不斷變革的今天,接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,崗位職責(zé)主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的分析會計的崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

分析會計的崗位職責(zé)

分析會計的崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé)

  職責(zé)描述:

  1、對接總部財務(wù)部做好財務(wù)分析標(biāo)準(zhǔn)建立;

  2、下達(dá)各項財務(wù)分析指標(biāo)數(shù)據(jù)至財務(wù)中心;

  3、日常監(jiān)督各項財務(wù)指標(biāo)完成情況,出現(xiàn)異常盡快匯報;

  4、收集財務(wù)分析數(shù)據(jù)后進(jìn)行審核,形成系統(tǒng)財務(wù)分析資料

  5、出具財務(wù)分析報告并提出整改建議;

  6、監(jiān)督財務(wù)、經(jīng)營分析問題后續(xù)改善執(zhí)行。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè);

  2、二年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,具有制造型企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗為佳;

  3、熟悉結(jié)算知識,具有財務(wù)分析工作經(jīng)驗;

  4、熟悉WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件,熟練掌握財務(wù)軟件;

  5、具有較強的責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和較好的溝通、表達(dá)能力。

分析會計的.崗位職責(zé)2

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)公司的目標(biāo)成本管理:參與成本定額計劃的制定,并負(fù)責(zé)具體實施;按照成本核算程序,及時進(jìn)行帳務(wù)處理,按時編制成本計算和核算報表;按月將成本開支情況分類匯總報財務(wù)部領(lǐng)導(dǎo);每季度對經(jīng)濟情況、成本狀況進(jìn)行一次分析,提出增收節(jié)支措施。

  2、負(fù)責(zé)工程項目經(jīng)營成果分析、評價,竣工工程項目的考核評價:按時編報產(chǎn)值、收入、成本、費用等統(tǒng)計表和分析報告;催收下屬單位應(yīng)上繳的綜合管理費、勞動保障費、固定資產(chǎn)折舊等;對竣工項目的經(jīng)營成果作出分析、評價,制作分析報告。

  3、利潤及投資收益管理:擬定公司利潤分配方案;審核子公司的利潤分配方案,并向上級提出建議;收繳對子公司的投資受益。

  4、固定資產(chǎn)購置、核算和盤點:根據(jù)公司規(guī)定辦理固定資產(chǎn)購置的借款、報銷業(yè)務(wù),編制會計憑證,定期進(jìn)行預(yù)付款項的清理;定期與企業(yè)管理部一起盤點清理固定資產(chǎn),保證固定資產(chǎn)帳實相符;定期檢查事業(yè)部、子公司固定資產(chǎn)的管理工作。

  5、負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款、應(yīng)收票據(jù)、其他應(yīng)收款、存貨、呆壞帳管理:協(xié)助財務(wù)部長制定應(yīng)收帳款管理政策;登記和定期核對應(yīng)收帳款、其他應(yīng)收款、預(yù)收、預(yù)付賬戶;定期對應(yīng)收款進(jìn)行帳齡分析、平均收賬期分析、壞帳分析,向上級遞交分析報告,提出呆壞帳的清收辦法;對長期不清的往來款項,查明其原因,提出處理意見;參與公司有關(guān)清產(chǎn)核資工作;監(jiān)督檢查子公司應(yīng)收帳款、應(yīng)收票據(jù)、其他應(yīng)收款、存貨、呆壞帳管理工作。

  6、編制月度資金支出計劃,監(jiān)督、控制計劃執(zhí)行:月初審核各部門報來的資金支出計劃,編制公司月度資金支出計劃,報上級批準(zhǔn);協(xié)助組織月度資金平衡會;收集、整理資金計劃執(zhí)行信息,編制計劃執(zhí)行情況表、相關(guān)統(tǒng)計報表和分析材料;匯總掌握子公司資金支出計劃情況。

  7、開支、經(jīng)費管理:審核原始憑證,按審批程序報銷;編制相關(guān)記帳憑證;核算計入各項成本費用的人員經(jīng)費;按資金計劃控制費用開支,及時匯總費用支出信息。

  8、負(fù)責(zé)公司日常的納稅申報、辦理退稅等工作:參與進(jìn)行稅務(wù)籌劃,實施公司稅務(wù)計劃,合理應(yīng)用稅收優(yōu)惠政策;根據(jù)稅務(wù)法規(guī)正確計算各種應(yīng)納稅項目的稅款,編制各類納稅申報表,提交稅務(wù)部門,及時辦理繳納稅款的.手續(xù),按時納稅;負(fù)責(zé)建立稅務(wù)登記臺賬;根據(jù)免稅申報的要求,按期編制免稅申報表,辦理申報手續(xù);及時對各應(yīng)納稅項目進(jìn)行會計核算,編制會計憑證;負(fù)責(zé)日常稅收業(yè)務(wù)帳務(wù)處理的稽核,及時糾正誤差,積極配合有關(guān)部門的稅務(wù)檢查。

  9、完成財務(wù)部部長交辦的其它各項工作。

  任職要求:

  1、財務(wù)類相關(guān)專業(yè),25歲—40歲之間,本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬。

  2、3年及以上建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。

  3、為人積極、勤奮、好學(xué),責(zé)任心強。

分析會計的崗位職責(zé)3

  崗位要求:

  1、本科以上學(xué)歷,財務(wù)會計專業(yè);

  2、3年或以上企業(yè)運營管理、財務(wù)分析等相關(guān)經(jīng)驗;

  3、熟練掌握會計(成本)核算、內(nèi)部控制、預(yù)算管理;

  4、具有較強的企業(yè)運營管理思維、出色的'數(shù)據(jù)組織處理能力等,能承受較大工作壓力;

  5、有erp使用經(jīng)驗,熟悉erp財務(wù)成本模塊及供應(yīng)鏈相關(guān)模塊的工作流程及數(shù)據(jù)傳遞;

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助完善企業(yè)經(jīng)營分析管理體系,協(xié)助制定相關(guān)管理制度與流程;

  2、定期收集各項關(guān)鍵的經(jīng)營、管理指標(biāo)數(shù)據(jù),向決策層和管理層提交匯總分析報告;

  3、定期提供多維度的公司級盈利能力分析,跟蹤業(yè)務(wù)趨勢變化;

  4、結(jié)合公司考核的需要,負(fù)責(zé)統(tǒng)計各項實際經(jīng)營執(zhí)行結(jié)果,為考核工作推進(jìn)提供依據(jù)。

分析會計的崗位職責(zé)4

  1、搜集同行業(yè)財務(wù)信息,經(jīng)營狀況,提供企業(yè)各項財務(wù)分析數(shù)據(jù)支持;根據(jù)財務(wù)數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)從盈利能力,償債能力,營運效率揭示營運狀況,分析走勢,揭露風(fēng)險;

  2、通過歷史同期對比、環(huán)比找出公司經(jīng)營發(fā)展趨勢,找問題、查原因、定方案確保公司經(jīng)營業(yè)績的達(dá)成;

  3、從地區(qū),產(chǎn)品、客戶等多個維度分析產(chǎn)品走勢,附加價值,邊際貢獻(xiàn),成本變化,披露經(jīng)營風(fēng)險并提供改善方案;

  4、在公司內(nèi)部不同部門推動項目投資投入產(chǎn)出分析工作,做到事前精準(zhǔn)評估防范投資風(fēng)險的目的`;

  5、項目驗收后對比項目立項申請的各項指標(biāo)進(jìn)行評價總結(jié),歸納項目投資中的問題沉淀經(jīng)驗收;

  6、跟進(jìn)經(jīng)營分析痛點問題改善進(jìn)度,并協(xié)助落實改善方案的執(zhí)行;

  7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。

分析會計的崗位職責(zé)5

  職責(zé)描述

  崗位職責(zé)

  1、撰寫財務(wù)分析報告和財務(wù)調(diào)查報告;

  2、參與估值模型和重大資本運作財務(wù)指標(biāo)診斷計算;

  3、負(fù)責(zé)撰寫財務(wù)管理流程和項目分析報告;

  4、協(xié)助項目經(jīng)理研究、分析項目資料;

  任職條件:

  1、二年以上工作經(jīng)驗;

  2、重點大學(xué)本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟管理類、金融及財務(wù)類專業(yè)優(yōu)先;

  3、對宏觀經(jīng)濟研究、行業(yè)研究有較高興趣,有較強的邏輯思維能力和文字表達(dá)能力;

  4、具有會計從業(yè)資格證、中級以上會計職稱;

  5、熟練使用辦公軟件:WORD/PPT/EXCEL等自動化辦公流程,熟練操作財務(wù)軟件及數(shù)據(jù)分析工具;

  6、熟悉國家會計制度及相關(guān)稅收政策,有很強的數(shù)據(jù)運算能力及宏觀經(jīng)濟數(shù)據(jù)分析能力;;

  7、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)與處理事務(wù)的.能力,良好的職業(yè)精神及保密意識。

  崗位要求

  學(xué)歷要求:本科

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:不限

分析會計的崗位職責(zé)6

  1、每月原材料采購發(fā)票及成品入賬

  2、按照會計制度的要求對產(chǎn)品進(jìn)行成本核算,編制產(chǎn)品成本表,保證產(chǎn)品成

  本核算真實準(zhǔn)確

  3、對公司產(chǎn)品進(jìn)行成本分析,及時回饋給各部門并追蹤其改善對策

  4、定期對材料庫存進(jìn)行盤點,保證賬實相符

  5、定期更新產(chǎn)品報價數(shù)據(jù),為銷售定價決策提供數(shù)據(jù)。

  6、按時完成主管交代的其他工作

分析會計的.崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)事業(yè)部管理報表的編制;

  2、負(fù)責(zé)對管理報表數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;

  3、負(fù)責(zé)以報告形式定期向管理層匯報;

  崗位要求:

  1、財務(wù)類?苹虮究飘厴I(yè);

  2、具有制造業(yè)總賬或成本核算崗位3年以上工作經(jīng)驗;

  3、熟練掌握財務(wù)軟件,熟練運用excel處理數(shù)據(jù),熟練操作erp軟件;

  4、思路清晰,具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,良好的溝通和表達(dá)能力;

  5、工作認(rèn)真細(xì)心,責(zé)任心強,有一定的.抗壓能力;

分析會計的崗位職責(zé)8

  1、負(fù)責(zé)公司財務(wù)預(yù)算、定期預(yù)測、分析、財務(wù)管理報表等財務(wù)管理工作,協(xié)助業(yè)務(wù)決策;

  2、對公司各類業(yè)務(wù)、財務(wù)指標(biāo)進(jìn)行分析,編制定期或不定期分析報告;

  3、進(jìn)行成本費用預(yù)測、控制、核算、分析和考核,督促公司各部門降低消耗、節(jié)約費用、提高經(jīng)濟效益。

分析會計的崗位職責(zé)9

  1,熟悉工廠成本會計流程并且有三年年以上相關(guān)經(jīng)驗。具有報表分析經(jīng)驗,具有成本核算的.經(jīng)驗。

  2,熟悉并熟練操作erp系統(tǒng),熟悉應(yīng)用金碟的優(yōu)先考慮。

  3,能夠接受一定的加班及工作壓力。

  4,有一定英語基礎(chǔ),能看懂財務(wù)報告及郵件。

  5,具備一定的報表分析能力。

分析會計的崗位職責(zé)10

  1、協(xié)助各子公司工廠會計助理,監(jiān)控倉庫進(jìn)銷存,領(lǐng)退料,超領(lǐng)報廢等,確保倉庫進(jìn)銷存,準(zhǔn)確及時入賬,確保ERP及時準(zhǔn)確信息流轉(zhuǎn);

  2、嚴(yán)格執(zhí)行倉庫核算管理制度,確保倉庫管理,賬實分管,先單據(jù)流動,后實物流動;及時反饋并糾正物料流動中的不合理問題。

  3、協(xié)助各子公司會計助理,跟蹤監(jiān)控工廠工單進(jìn)展,對工單料工費成本進(jìn)行準(zhǔn)確及時計量;審核出具各工廠產(chǎn)品成本計算表,并確保系統(tǒng)工單及時準(zhǔn)確關(guān)閉,準(zhǔn)確及時質(zhì)檢,入庫,及時拋憑證記賬,確保ERP系統(tǒng),各產(chǎn)品成本計算準(zhǔn)確及時。

  4、審核出具,各工廠各產(chǎn)品成本計算表;分析各工廠產(chǎn)品成本趨勢(基于標(biāo)準(zhǔn),或者基于已有的歷史數(shù)據(jù)),支持公司產(chǎn)品定價測算;

  5、對接研發(fā),逐步校準(zhǔn)BOM,規(guī)范研發(fā)中心與生產(chǎn)工廠的SOPBOM交底,并對BOM每月進(jìn)行偏差分析,督促研發(fā)中及生產(chǎn)工廠,進(jìn)行BOM更正,分析BOM降本趨勢;

  6、分析各工廠,各產(chǎn)品主要材料價格趨勢及對產(chǎn)品成本的.影響;聯(lián)合應(yīng)付賬款會計,監(jiān)督并督促供應(yīng)商質(zhì)檢退料,及索賠進(jìn)展;

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