溝通能力決定會計新人“薪情”

晨報記者林穎穎報道 對于剛剛踏入會計行業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生來說，合理的起薪點最低3000元，最高可達(dá)6000元。據(jù)澳洲會計師公會最新發(fā)布的一項針對中國360余名會計及金融從業(yè)人員的調(diào)查表明，會計業(yè)“新兵”起薪高低相差懸殊。對此，業(yè)內(nèi)專家表示，溝通能力已成為決定會計業(yè)職場新人“薪情”的重要因素。“之所以目前會計行業(yè)大學(xué)畢業(yè)生起薪高低相差比較懸殊，除了企業(yè)性質(zhì)不同，比如一些會計師事務(wù)所一般較企業(yè)會計部門給予畢業(yè)生的起薪會比較多外，還與畢業(yè)生本身的素質(zhì)密切相關(guān)。”澳洲會計師公會上海委員會會長劉啟梁表示，如今財會人員已不僅是幫公司把賬目做平，還應(yīng)該具備與公司內(nèi)外環(huán)節(jié)人員進(jìn)行溝通，為企業(yè)發(fā)展提供思路的素質(zhì)，“溝通能力是畢業(yè)生比較欠缺的，而這個恰恰是決定身價的重要因素”。

該調(diào)查還表明，63.5%的受訪者表示他們所在的公司會招聘會計人才，其中41.6%表示公司正處于招聘過程中，另外，21.9%表示將會在近期開始招聘。超過半數(shù)(50.7%)的受訪者認(rèn)為他們的公司將會在明年增加會計人手，其中，超過60%的人認(rèn)為擴張幅度將達(dá)到5%到15%。

[溝通能力決定會計新人“薪情”]相關(guān)文章：

1.考取多個證書是走向財務(wù)管理崗位的必備條件嗎?

【溝通能力決定會計新人“薪情”】相關(guān)文章：

職場新人攻略：如何提升溝通能力07-11

白領(lǐng)的三大苦悶“薪情”07-12

職場“薪”情突圍，源于前期規(guī)劃11-15

會計新人需要哪些能力？07-10

都市白領(lǐng)的三大苦悶“薪情”07-12

HR在招聘中如何對新人定薪？07-13

怎樣提高溝通能力03-22

職場新人溝通技巧07-10

職場新人的溝通技巧03-26