【精品】培訓(xùn)通知范文合集9篇
在現(xiàn)實(shí)社會中,我們越來越需要通知,法規(guī)性文件經(jīng)有關(guān)部門制定以后,需要用通知的形式予以發(fā)布。那么你有了解過通知嗎?以下是小編整理的培訓(xùn)通知9篇,歡迎大家分享。
培訓(xùn)通知 篇1
各部門:
為做好20xx年度培訓(xùn)工作,提升員工工作技能和培訓(xùn)滿意度,實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略,使培訓(xùn)工作真正體現(xiàn)員工所需,公司所需。人力行政部現(xiàn)面向公司全體員工開展20xx年度培訓(xùn)需求調(diào)查,通過溝通了解大家對公司培訓(xùn)工作的看法、實(shí)際需求、建議和期望。
調(diào)查結(jié)果將為制訂公司20xx年度培訓(xùn)計劃提供重要參考和依據(jù),調(diào)查問卷也為各位員工表達(dá)自己的建設(shè)性意見提供了機(jī)會,并有助于實(shí)現(xiàn)自己的培訓(xùn)需求,同時也會促進(jìn)公司培訓(xùn)體系的改進(jìn)與提高,更重要的是你的積極參與將有助于公司培訓(xùn)的順利實(shí)施,為公司的.發(fā)展奠定堅實(shí)的文化基礎(chǔ)。請各位員工根據(jù)自身的情況,如實(shí)填寫問卷調(diào)查表,具體安排如下:
一、時間安排及相關(guān)流程
1、開展培訓(xùn)需求調(diào)查時間:1月1日-1月5日
2、完成培訓(xùn)需求調(diào)查分析報告時間:1月5日-1月10日
3、調(diào)查流程:調(diào)查表發(fā)放—調(diào)查表回收—調(diào)查表統(tǒng)計與分析—完成調(diào)查分析報告,由人力行政不匯總所有表格數(shù)據(jù),進(jìn)行初步分析。
二、填報要求
1、請各部門認(rèn)真組織本次調(diào)查活動,確保調(diào)查數(shù)據(jù)及內(nèi)容的準(zhǔn)確性。
2、需求調(diào)查中所用表格見附件一,附件二由部門負(fù)責(zé)人填寫。
感謝大家的配合!
附件一:調(diào)查表(個人)
附件二:計劃表
**人力行政部
20xx年**月**日
培訓(xùn)通知 篇2
關(guān)于開展消防安全培訓(xùn)的通知
紹旅委〔20xx〕70號
市直星級飯店:
為增強(qiáng)飯店從業(yè)人員的安全意識,提高安全防護(hù)自救能力,應(yīng)對各種突發(fā)情況,定于本周開展消防安全培訓(xùn),F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、培訓(xùn)時間
培訓(xùn)通知 篇3
各班級:
為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生干部隊伍建設(shè),提高學(xué)生干部的思想政治素質(zhì)和工作能力,明確學(xué)生干部的工作任務(wù)、工作職責(zé)、工作要求,鍛煉和塑造一支成績優(yōu)、作風(fēng)好、能力強(qiáng)的學(xué)生干部隊伍,切實(shí)發(fā)揮學(xué)生干部在“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”中的作用,特舉辦此次培訓(xùn),具體方案如下:
一、培訓(xùn)目的
作為學(xué)生干部,應(yīng)具備良好的.組織管理能力、團(tuán)隊合作能力、社交能力和創(chuàng)新能力。為增強(qiáng)學(xué)生干部的全局意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識、效率意識、創(chuàng)新意識,加強(qiáng)學(xué)生干部隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力,提高學(xué)生干部的整體素質(zhì)。我系特舉辦此次學(xué)生干部培訓(xùn)活動加強(qiáng)對干部的教育、培養(yǎng)和管理。以此促進(jìn)學(xué)生干部適應(yīng)新環(huán)境、接受新挑戰(zhàn)和自主解決問題的綜合能力,從而更好地服務(wù)于同學(xué),服務(wù)于學(xué)院。
二、培訓(xùn)對象
XX學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生分會、系青年志愿者及各班班長、團(tuán)支書
三、培訓(xùn)時間
11月6日至11月12日
四、組織形式
采取講座、座談交流與校外參觀結(jié)合的形式
五、培訓(xùn)內(nèi)容
學(xué)生干部培訓(xùn)內(nèi)容及時間安排
六、培訓(xùn)要求
1.團(tuán)總支學(xué)生分會、系青年志愿者及各班班長團(tuán)支書一律參加。
2.按時參加培訓(xùn)活動。要提前十分鐘到達(dá)指定的教室,不得隨意缺席、遲到、早退。如確有事不能參加者,應(yīng)履行請假手續(xù)。無故遲到、早退或曠課嚴(yán)重的,將失去培訓(xùn)資格,并建議取消其學(xué)生干部資格。
3.努力提高學(xué)習(xí)效益。全體學(xué)員上課應(yīng)認(rèn)真聽講,積極思考,主動參與討論,仔細(xì)記好筆記。
4.在外出參觀學(xué)習(xí)中注意安全、服從安排。
5.在培訓(xùn)結(jié)束后,所有參與培訓(xùn)的同學(xué)必須上交一篇培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得,學(xué)院將挑選出優(yōu)秀的作品匯編成冊,公開張榜。
XX學(xué)院辦公室
20xx年11月1日
培訓(xùn)通知 篇4
各團(tuán)總支:
為進(jìn)一步提高我院學(xué)生干部隊伍整體素質(zhì),鍛煉和塑造一支素質(zhì)過硬、作風(fēng)過硬、能力過硬的學(xué)生干部隊伍,切實(shí)發(fā)揮學(xué)生干部在“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”中的`作用,學(xué)生處、團(tuán)委將舉辦我院第四期學(xué)生干部培訓(xùn)班,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、培訓(xùn)時間
11月8日——11月25日
二、培訓(xùn)方式
通過講座、交流、素質(zhì)拓展及自學(xué)等多種形式開展培訓(xùn)工作。
三、培訓(xùn)對象
XX級新生學(xué)生干部、團(tuán)干部。
四、培訓(xùn)內(nèi)容
培訓(xùn)內(nèi)容分為四個主題:
。1)學(xué)生干部崗位職責(zé)
(2)學(xué)生干部應(yīng)具備的素質(zhì)和條件
。3)學(xué)生干部如何處理好工作和學(xué)習(xí)關(guān)系
(4)學(xué)生干部如何積極有效開展工作
五、要求及考核
(一)全體學(xué)生干部要按時參加培訓(xùn),帶上紙筆認(rèn)真記錄,積極思考,并按要求撰寫1篇心得體會。
。ǘ┡嘤(xùn)結(jié)束后,根據(jù)出勤情況、平時課堂表現(xiàn)、筆試成績、心得體會撰寫情況,給出最終的考核成績。對考核合格的學(xué)員頒發(fā)結(jié)業(yè)證書,并評選出十名優(yōu)秀學(xué)員。
。ㄈ┪幢M事宜,另行通知。
XX學(xué)院
二OXX年十一月四日
培訓(xùn)通知 篇5
公司各部門:
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)國務(wù)院安委辦、省安委辦、省國資委、集團(tuán)公司《關(guān)于切實(shí)做好春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的通知》,為全面加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作,夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ),按照文件要求,經(jīng)研究決定在公司開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)。現(xiàn)將本次培訓(xùn)有關(guān)事項通知如下:
一、培訓(xùn)時間、地點(diǎn)、參加人員
培訓(xùn)通知 篇6
各單位(部門):
為進(jìn)一步強(qiáng)化人才隊伍建設(shè),提升員工素質(zhì),激發(fā)發(fā)展活力,按照《公司培訓(xùn)管理暫行規(guī)定》要求,現(xiàn)將報送xx年度培訓(xùn)計劃的有關(guān)事宜通知如下。
一、制訂原則
圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略及當(dāng)前經(jīng)營管理工作需要,以提高現(xiàn)有員工業(yè)務(wù)能力與綜合素質(zhì)為重點(diǎn),本著實(shí)用高效、服務(wù)一線的.原則,合理制定xx年度培訓(xùn)計劃。
二、注意事項
。ㄒ唬┳⒅嘏嘤(xùn)效果。針對不同崗位、不同問題采取靈活多樣的培訓(xùn)形式和方法,以解決實(shí)際問題、提高工作業(yè)績和效率為目的,突出體驗和互動,勿搞大而全和一刀切。
。ǘ┳⒅胤⻊(wù)一線。各單位至少每半年舉辦一次一線員工(營業(yè)員、客戶經(jīng)理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理站)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),全年累計培訓(xùn)時間不少于7個工作日。
。ㄈ┳⒅匕l(fā)揮兼職內(nèi)訓(xùn)師的作用。兼職內(nèi)訓(xùn)師是公司優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源,各單位(部門)要優(yōu)先安排本單位(部門)內(nèi)訓(xùn)師授課。同時,鼓勵跨單位(部門)邀請兼職內(nèi)訓(xùn)師現(xiàn)場授課,可在年度培訓(xùn)計劃中注明,其中兼職內(nèi)訓(xùn)師授課費(fèi)跨單位(部門)培訓(xùn)授課費(fèi)由省公司承擔(dān),不列入各單位(部門)的培訓(xùn)預(yù)算。
三、報送要求
請各單位(部門)于12月20日前將xx年度培訓(xùn)計劃申報表電子版(表格樣本請自行從集團(tuán)網(wǎng)站“通知公告”欄下載)報送人力資源部(聯(lián)系人:xx,郵箱:xx@xx.com,電話:xx)。
xx廣電網(wǎng)絡(luò)有限公司
x年12月1日
培訓(xùn)通知 篇7
為加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn),全面提高勞動者素質(zhì),規(guī)范就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用,根據(jù)中共杭州市委、杭州市人民政府《關(guān)于進(jìn)一步完善促進(jìn)就業(yè)長效機(jī)制的若干意見》(市委〔20xx〕10號)等有關(guān)文件精神,制定本辦法。
一、經(jīng)費(fèi)使用范圍
(一)補(bǔ)貼和獎勵對象
1、杭州市區(qū)持有《杭州市失業(yè)證》的人員(以下簡稱失業(yè)人員),包括持有《杭州市就業(yè)援助證》的就業(yè)困難人員(以下簡稱就業(yè)困難人員);
2、杭州市區(qū)被征地但尚未“農(nóng)轉(zhuǎn)非”的農(nóng)民(以下簡稱被征地農(nóng)民);
3、杭州市區(qū)持有《杭州市殘疾證》,有一定勞動能力和就業(yè)意愿,尚未就業(yè)的人員(以下簡稱殘疾人);
4、在杭高校學(xué)生和畢業(yè)生、杭州生源的外地高校畢業(yè)生(以下簡稱大學(xué)生),杭州市區(qū)中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生;
5、杭州市區(qū)范圍內(nèi)企業(yè)中具有城鎮(zhèn)戶籍的在職職工(以下簡稱企業(yè)職工);
6、在杭州市區(qū)就業(yè),與企業(yè)簽訂勞動合同且參加杭州市區(qū)社會保險并繳費(fèi)6個月以上的進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動者(以下簡稱進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動者);
7、杭州市區(qū)戶籍有就業(yè)要求和培訓(xùn)意愿的初、高中畢業(yè)生,并參加勞動預(yù)備制培訓(xùn)的人員(以下簡稱勞動預(yù)備制人員);
8、經(jīng)杭州市萬名大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)工程指導(dǎo)小組或市勞動保障部門聘任的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師(以下簡稱創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師);
9、開展培訓(xùn)工作實(shí)效突出的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位。
(二)補(bǔ)貼和獎勵項目
1、適應(yīng)性培訓(xùn)補(bǔ)貼。失業(yè)人員在失業(yè)期間,被征地農(nóng)民、殘疾人在未就業(yè)期間,可以享受一次適應(yīng)性培訓(xùn)補(bǔ)貼。
2、職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定補(bǔ)貼。失業(yè)人員在失業(yè)期間,被征地農(nóng)民、殘疾人在未就業(yè)期間,每年可享受一次職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定補(bǔ)貼,同一職業(yè)(工種)同一等級培訓(xùn)不能重復(fù)享受。大學(xué)生、企業(yè)職工、進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動者可享受一次職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定補(bǔ)貼。
3、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。失業(yè)人員在失業(yè)期間,被征地農(nóng)民、殘疾人、大學(xué)生、杭州市區(qū)中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生在未就業(yè)期間,可以享受一次創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。
4、生活補(bǔ)貼。勞動預(yù)備制人員可享受一次培訓(xùn)期間生活補(bǔ)貼,就業(yè)困難人員每年可享受一次培訓(xùn)期間生活補(bǔ)貼。
5、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師補(bǔ)貼和獎勵。對創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師根據(jù)其結(jié)對指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)業(yè)情況和開展專項服務(wù)情況給予補(bǔ)貼和績效獎勵。
6、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位就業(yè)績效獎勵。對開展培訓(xùn)工作實(shí)效突出的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位根據(jù)其培訓(xùn)和就業(yè)的績效給予獎勵。
二、適應(yīng)性培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和申報撥付程序
(一)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
失業(yè)人員、被征地農(nóng)民、殘疾人參加適應(yīng)性培訓(xùn)的,每人補(bǔ)貼50元。
(二)申報撥付程序
1、由各區(qū)就業(yè)管理服務(wù)部門事先提出月培訓(xùn)計劃,報市就業(yè)管理服務(wù)局審核后方可辦班;
2、培訓(xùn)結(jié)束后,由區(qū)就業(yè)管理服務(wù)部門向市就業(yè)管理服務(wù)局申報適應(yīng)性培訓(xùn)補(bǔ)貼,并提供以下材料:
(1)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)申請表(附表1);
(2)杭州市就業(yè)再就業(yè)適應(yīng)性培訓(xùn)月匯總表(附表2);
(3)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼人員名冊(附表3);
(4)享受經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼人員的失業(yè)證、殘疾證等復(fù)印件。
3、市就業(yè)管理服務(wù)局初審匯總后,填報《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)使用申報表(附表4)》,經(jīng)市勞動保障局和市財政局審核同意,在經(jīng)費(fèi)到位后的10個工作日內(nèi)撥付給區(qū)就業(yè)管理服務(wù)部門。
三、職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)與申報撥付程序
(一)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
1、 大學(xué)生參加技能培訓(xùn)取得職業(yè)資格證書或培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書并在杭就業(yè)(與用人單位簽訂1年以上勞動合同,并按規(guī)定參加社會保險)的,給予其培訓(xùn)和鑒定費(fèi)用50%的補(bǔ)貼,最高每人 20xx元;其中培訓(xùn)職業(yè)(工種)屬當(dāng)年杭州市緊缺職業(yè)(工種)的,給予其培訓(xùn)和鑒定費(fèi)全額補(bǔ)貼。杭州戶籍的大學(xué)生取得職業(yè)資格證書即可予以補(bǔ)貼。
2、 失業(yè)人員、被征地農(nóng)民和殘疾人參加技能培訓(xùn)并取得職業(yè)資格證書或培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書的,給予其培訓(xùn)和鑒定費(fèi)用全額補(bǔ)貼。
3、 企業(yè)職工和進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動者培訓(xùn)后取得職業(yè)資格證書的,給予培訓(xùn)和鑒定費(fèi)50%的'補(bǔ)貼,最高每人1300元,其中培訓(xùn)職業(yè)(工種)屬當(dāng)年杭州市緊缺職業(yè)(工種)的,給予其培訓(xùn)和鑒定費(fèi)全額補(bǔ)貼。
4、 失業(yè)人員、被征地農(nóng)民、殘疾人和大學(xué)生參加定向、訂單培訓(xùn),且與用人單位簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費(fèi)的,給予培訓(xùn)和鑒定費(fèi)全額補(bǔ)貼。
(二)申報撥付程序
1、定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在開班前7日向杭州市勞動保障部門提出辦班備案申請,并提交《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)辦班申請表》(附表5)、《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)學(xué)員名冊》(附表6)和授課計劃表。
2、定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在技能鑒定前7個工作日內(nèi),將經(jīng)備案的《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)學(xué)員名冊》報送杭州市職業(yè)技能鑒定中心。
3、定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在培訓(xùn)鑒定結(jié)束后,向杭州市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心申請補(bǔ)貼,并提交下列材料:
(1)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)申請表;
(2)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼人員名冊;
(3)職業(yè)資格證書(或相關(guān)證書)發(fā)證名冊(須經(jīng)證書核發(fā)部門蓋章確認(rèn));
(4)鑒定機(jī)構(gòu)開具的鑒定費(fèi)發(fā)票復(fù)印件;
(5)享受補(bǔ)貼人員的身份證復(fù)印件和相關(guān)證明材料(失業(yè)人員提供失業(yè)證復(fù)印件,被征地農(nóng)民提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)政府出具的證明,殘疾人提供殘疾人就業(yè)管理服務(wù)部門出具的未就業(yè)證明,企業(yè)職工和進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動者提供勞動合同復(fù)印件,大學(xué)生提供畢業(yè)證或?qū)W生證復(fù)印件及勞動合同復(fù)印件)。
培訓(xùn)通知 篇8
各單位:
隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和生活水平的不斷提高,食品安全、營養(yǎng)與健康,營養(yǎng)與保健已成為社會新的`需求。目前,我國的營養(yǎng)專業(yè)人才十分緊缺,營養(yǎng)師可以針對健康和亞健康人群做營養(yǎng)咨詢、指導(dǎo)工作。為了鼓勵社會人員積極投身健康產(chǎn)業(yè),提高全民健康水平,我院繼續(xù)舉辦培訓(xùn)高素質(zhì)公共營養(yǎng)師。歡迎廣大醫(yī)護(hù)工作者,以及關(guān)注營養(yǎng)與健康、追求高品質(zhì)生活的各界人士報名參加培訓(xùn)。
一、公共營養(yǎng)師職業(yè)資格培訓(xùn)
廣東省培訓(xùn)學(xué)院是廣東省高技能人才實(shí)訓(xùn)基地,廣東省人力資源和社會保障廳“公共營養(yǎng)師”定點(diǎn)培訓(xùn)單位。
二、公共營養(yǎng)師職業(yè)資格培訓(xùn)內(nèi)容:
公共營養(yǎng)師職業(yè)資格認(rèn)證考試培訓(xùn)師資為廣東省公共營養(yǎng)師國家職業(yè)資格鑒定組專家、高級考評員、教材編審成員組成,為學(xué)員通過考試提供了有效的保證?荚嚺嘤(xùn)內(nèi)容如下:
1.營養(yǎng)學(xué)基礎(chǔ)
2. 各類食物營養(yǎng)
3.營養(yǎng)調(diào)查與評價
4.膳食營養(yǎng)指導(dǎo)與食譜編制
5.不同人群的營養(yǎng)與膳食
6. 食品安全、食品營養(yǎng)標(biāo)簽解讀
7. 常見慢性疾病的營養(yǎng)指導(dǎo)
8. 運(yùn)動與營養(yǎng)
9.營養(yǎng)咨詢和教育
10.社區(qū)營養(yǎng)與健康管理
具體參閱廣東省職業(yè)技能鑒定中心組編教材
查詢網(wǎng)址:xxxx
三、公共營養(yǎng)師職業(yè)資格證書:
經(jīng)培訓(xùn)并參加全省《公共營養(yǎng)師》職業(yè)資格認(rèn)證考試成績合格者,可獲《公共營養(yǎng)師》國家職業(yè)資格證書。此證書為從事相應(yīng)職業(yè)的資格憑證,和技能水平公證的有效證件。
四、培訓(xùn)費(fèi)用
五、培訓(xùn)報名
報名方式:填寫個人報名表,連同電子版相片于9月20日前發(fā)至電子郵箱1812500641@QQ.com聯(lián)系人:15018441819伍老師
10月1日前提交紙質(zhì)材料:身份證復(fù)印件正反面兩份,學(xué)歷證復(fù)印件兩份(學(xué)歷條件不足者還需提交工作證明),白底大一寸相片三張(背面用圓珠筆寫上姓名),個人報名表一份。
六、培訓(xùn)時間及地點(diǎn):
1.開班時間:10月18日
2. 培訓(xùn)時間:逢周末上午9:00-12:00;下午13:30-16:30上課(面授課與網(wǎng)絡(luò)課結(jié)合,具體課表上課前另行通知)
3. 培訓(xùn)地點(diǎn):廣東省培訓(xùn)學(xué)院(廣州市海珠區(qū)寶崗大道南燕翔路浩誠商務(wù)中心二號樓5樓)。
七、考試時間:
全省統(tǒng)考時間為12月12日(省鑒定中心每年2月公布當(dāng)年統(tǒng)考日期)
八、聯(lián)系方式:
咨詢電話:x x x老師
咨詢QQ:1xxx
傳真電話:xxx
學(xué)院網(wǎng)站:xxx
xx培訓(xùn)學(xué)院
20xx年8月
培訓(xùn)通知 篇9
各部門、各管理處:
為了有效的開展XX物業(yè)管理有限公司所倡議的"優(yōu)質(zhì)物業(yè)服務(wù)"活動,也為了增強(qiáng)我們團(tuán)隊凝聚力,提高我們工作的專業(yè)化標(biāo)準(zhǔn);因此,之平管理公司**顧問專家組特地從之平管理公司深圳總部邀請到物業(yè)管理專家z經(jīng)理來為我司做為期兩天的培訓(xùn),具體內(nèi)容如下:
一、培訓(xùn)課程與時間
1、主題:《執(zhí)行力》
時間:9月8日(周六)下午:16:00-18:00
2、主題:《質(zhì)量管理》
時間:9月9日(周日)下午15:00-18:00
二、主講人:z女士
三、會議地點(diǎn)
z園 社區(qū)委員會辦公樓二樓會議室
四、受訓(xùn)人員:
1、公司職能部門全體工作人員;
2、各管理處主任、主任助理、客服人員、房管員、辦公室人員、維修領(lǐng)班以上人員、保安副領(lǐng)班以上人員(當(dāng)班除外)、綠化主管、保潔主管;(各管理處需要安排好客服中心、維修部的.值班)
五、課堂紀(jì)律:
1、培訓(xùn)過程中請將手機(jī)調(diào)至震動檔或關(guān)機(jī),與會期間不得接聽電話;
2、請參訓(xùn)人員提前到場,無特殊情況一律不得請假;
3、培訓(xùn)過程中積極配合講師的互動。
XX物業(yè)管理有限公司
20xx年9月6日
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