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高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結

時間:2023-12-18 09:21:16 春鵬 創(chuàng)業(yè) 我要投稿

高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結(通用11篇)

  難忘的工作生活已經(jīng)告一段落了,這是一段珍貴的工作時光,我們收獲良多,好好寫寫工作總結,吸取經(jīng)驗教訓,指導將來的工作吧。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編整理的高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結,歡迎閱讀與收藏。

高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結(通用11篇)

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 1

  從去年10月來團委以來,到目前也有近一年的時間了,上學年主要是對于工作的熟悉和適合階段,那么本學年是對工作的進一步理解和梳理,在此也感謝各位老師在我不斷熟悉工作過程中給我的指導和幫助,下面對我本學年工作總結如下:

  一、廣泛開展科技創(chuàng)新工作

  1、打造“攀登杯”精品科技競賽活動。第十屆攀登杯,從寒假前啟動歷時4個月,收到來自各個學部學院的.375份參賽作品,參賽人次達20xx多人。最終選出71支團隊進入決賽。決賽于4月9日在伯川圖書館北大廳舉行,決賽也是首次采用公開展示,現(xiàn)場答辯的國賽形式,引來眾多學生圍觀,也有校外人員慕名前來參觀學習,當日參觀人數(shù)達千人以上。最終評出一等獎12份,二等獎50份,三等獎65份,最受歡迎作品獎4份,化工與環(huán)境生命學部捧得“攀登杯”。

  2、開展各類科技競賽活動。本學年共組織開展高校物聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新大賽、軟件定義網(wǎng)絡應用創(chuàng)新開發(fā)大賽、移動互聯(lián)網(wǎng)應用開發(fā)創(chuàng)新大賽、北斗杯全國青少年科技創(chuàng)新大賽、全國大學生科普作品創(chuàng)作大賽、東風夢想車環(huán)保汽車設計大賽,“交通未來”創(chuàng)意大賽、360信息安全開發(fā)大賽等省國家級10余項科技類競賽,參與人數(shù)達千人以上,激發(fā)了學生參與科技創(chuàng)新熱情。

  3、開展豐富多彩的科技科普活動月活動。5月份開展的科技科普活動月活動共有學部學院9支科普實踐隊深入社區(qū)街道小學進行科普知識宣傳普及,豐富了居民的科學知識,形成了良好的社會反響。同時,結合大學生的特點,開展科普作品競賽,培養(yǎng)學生創(chuàng)新思維,為全國賽做準備�;顒釉轮羞M一步打造幼兒園科普志愿服務隊,目前服務隊有20個成員,定期開展志愿服務工作。同時活動月結合教育部科技科普活動周、糧食部糧食活動周、海洋局海洋宣傳日、青年文學藝術獎等開展相關科普系列活動,并將本次活動月的部分作品及“攀登杯”優(yōu)秀作品于嘉年華當天進行了成果展示。

  二、深入推進青年創(chuàng)業(yè)工作

  1、做好“創(chuàng)青春”全國大學生創(chuàng)業(yè)大賽省國賽備賽工作。自“攀登杯”創(chuàng)業(yè)大賽結束之后,進行一系列作品的挖掘,包括獲獎作品和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目,最終確定50份優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目參加省賽。在充分了解國賽省賽政策的基礎上,對所有參賽作品進行嚴格審核和把關,并對所有隊員進行定期培訓和指導,先后邀請國家省市級專家5人,基本保證每周一位。省賽初賽后,確定10件作品進入決賽,之后對決賽作品進行進一步的包裝,開展多次模擬答辯。5月27日帶隊參加決賽,最終6件作品獲省賽特等獎,5件作品入圍國賽。同時,對“創(chuàng)青春”兩項專項賽,即MBA創(chuàng)業(yè)大賽和互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)大賽進行作品征集和挖掘,在保證作品質量的基礎上,順利完成了作品提交。

  2、開展豐富多彩的創(chuàng)業(yè)大賽。本學年,共開展“北極光—清華”公益創(chuàng)業(yè)賽、“英特爾—清華”創(chuàng)業(yè)挑戰(zhàn)賽、網(wǎng)絡虛擬運營大賽、“希望工程激勵行動”公益創(chuàng)業(yè)項目、第六屆“創(chuàng)業(yè)姑蘇”青年精英創(chuàng)業(yè)大賽、“創(chuàng)業(yè)張家港”青年精英創(chuàng)業(yè)大賽、營口銀行杯大連市創(chuàng)業(yè)大賽等國家省市級創(chuàng)業(yè)大賽7項,其中“北極光—清華”公益創(chuàng)業(yè)賽獲全國銀獎,“英特爾—清華”創(chuàng)業(yè)挑戰(zhàn)賽獲全國冠軍。

  3、加強對外交流,豐富培養(yǎng)模式。推薦在校大學生優(yōu)秀作品參加大連市創(chuàng)業(yè)就業(yè)博覽會、海創(chuàng)周創(chuàng)業(yè)作品展、嘉年華成果展等對外交流展示活動,鼓勵學生參加創(chuàng)業(yè)工坊苗圃路演、大連市創(chuàng)業(yè)孵化基地參觀學習等創(chuàng)業(yè)實踐活動。同時,開展“創(chuàng)業(yè)大講堂”活動,邀請校外企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)導師來我校進行創(chuàng)業(yè)講座和座談會,豐富了學生創(chuàng)業(yè)知識,進一步拓寬創(chuàng)業(yè)視野。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 2

  自去年十月團委成立至今,已經(jīng)將近一年,上個學年主要是對工作的熟悉與適應,那么本學年是對工作的進一步了解與梳理,在此也感謝各位老師在我不斷熟悉工作的過程中給予我的指導與幫助,以下是我本學年工作總結:

  廣泛開展科技創(chuàng)新工作。

  一是打造“攀登杯”精品科技競賽活動。第10屆攀登杯,從寒假前開始,歷時4個月,收到了來自各高校的375件作品,參賽人數(shù)超過20xx人。最后選出71個隊進入決賽。決賽于4月9日在伯川圖書館北大廳舉行,決賽也是首次采用公開展示、現(xiàn)場答辯的國賽形式,吸引了眾多學生圍觀,也有校外人士慕名前來參觀學習,當天參觀人數(shù)超過千人。其中一等獎12個,二等獎50個,三等獎65個,最受歡迎作品獎4個,化工環(huán)境生命學部捧得“攀登杯”。

  二是開展各種形式的科技競賽活動。全校舉辦物聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新大賽,軟件定義網(wǎng)絡應用創(chuàng)新開發(fā)大賽,移動互聯(lián)網(wǎng)應用開發(fā)創(chuàng)新大賽,北斗杯全國青少年科技創(chuàng)新大賽,全國大學生科普作品創(chuàng)作大賽,東風夢想車環(huán)保車設計大賽,“未來交通”創(chuàng)新大賽,360信息安全開發(fā)大賽等10個省國家級科技創(chuàng)新大賽,參加人數(shù)超過1000人,激發(fā)了學生參與科技創(chuàng)新的熱情。

  三是開展豐富多彩的科技科普活動月活動。五月份的科技科普活動月活動中,學部學院的九個科普實踐小組深入社區(qū)街道小學進行了科普宣傳,豐富了居民的科學知識,在社會上產(chǎn)生了良好的影響。并結合大學生的特點,開展科普作品競賽活動,培養(yǎng)學生的'創(chuàng)新思維,為全國賽作準備�;顒悠陂g,進一步打造了幼兒園科普志愿者隊伍,目前志愿者隊伍有20名,定期開展志愿服務工作。與此同時,活動月結合教育部科技科普活動周、糧農活動周、海洋局海洋宣傳日、青年文藝獎等活動開展相關科普系列活動,并在嘉年華當天將活動月的部分作品和“攀登杯”優(yōu)秀作品進行了成果展示。

  深入開展青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活動。

  一、做好《創(chuàng)青春》全國大學生創(chuàng)業(yè)大賽的省際競賽準備工作。在攀登杯創(chuàng)業(yè)大賽結束后,將對獲獎作品及創(chuàng)業(yè)培訓項目等一系列作品進行挖掘,最終選出50個優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目參加省賽。在全面理解省賽政策的基礎上,嚴格審查和把關所有參賽作品,并對全體隊員進行定期培訓和指導,先后邀請省、市專家5人,基本上保證每周一次。初賽結束后,確定10件作品進入決賽,然后對決賽作品進一步進行包裝,進行多次模擬答辯。帶領27號隊參加決賽,最后6件作品獲省賽一等獎,5件作品進入圍國賽。與此同時,在“創(chuàng)青春”專項賽MBA創(chuàng)業(yè)大賽和網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)大賽中,作品征集與挖掘工作在保證作品質量的基礎上,順利完成作品提交。

  開展豐富多彩的創(chuàng)業(yè)競賽活動。今年以來,在全國范圍內舉辦了“北極光-清華”公益創(chuàng)業(yè)賽、“英特爾-清華”創(chuàng)業(yè)挑戰(zhàn)賽、網(wǎng)絡虛擬運營大賽、“希望工程激勵行動”公益創(chuàng)業(yè)大賽、第六屆“創(chuàng)業(yè)姑蘇”青年精英創(chuàng)業(yè)大賽、“創(chuàng)業(yè)張家港”青年精英創(chuàng)業(yè)大賽、營口銀行杯大連市創(chuàng)業(yè)大賽等7個國家級和省級創(chuàng)業(yè)大賽,其中“北極光-清華”公益創(chuàng)業(yè)賽獲得全國銀獎,“英特爾-清華”青年精英創(chuàng)業(yè)大賽獲得全國冠軍。

  加強對外交流,豐富培訓形式;在大連市創(chuàng)業(yè)就業(yè)博覽會、海創(chuàng)周創(chuàng)業(yè)作品展、嘉年華成果展等各類對外交流展示活動中,推薦優(yōu)秀大學生作品,并鼓勵學生參加創(chuàng)業(yè)工坊路演、大連市創(chuàng)業(yè)孵化基地參觀學習等實踐活動。與此同時,還舉辦了創(chuàng)業(yè)大講堂活動,邀請校外的企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)導師到我們學校舉辦創(chuàng)業(yè)講座、創(chuàng)業(yè)座談會,豐富了大學生的創(chuàng)業(yè)知識,進一步拓寬了大學生的創(chuàng)業(yè)視野。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 3

  為大力推進我市大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新工作在高校的深入開展,充分發(fā)揮對大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)引領指導作用,培養(yǎng)大學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)能力,根據(jù)市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)辦公室《關于開展“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)在高�!被顒釉碌耐ㄖ芬螅倚!皠�(chuàng)新創(chuàng)業(yè)在高�!被顒釉驴偨Y如下:

  一、目標任務完成情況

  20xx年5月—7月,根據(jù)“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)在高校”活動月活動列表安排,我校在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面主要完成了以下幾方面工作:

  1、與牡丹江市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領導小組合作成立了牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院為加快構建適應我市經(jīng)濟社會發(fā)展需求的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才隊伍和服務體系,5月20日牡丹江市雙創(chuàng)辦與牡丹江大學合作成立了牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院。

  市委、市委秘書長、市雙創(chuàng)辦主任宮鎮(zhèn)江與牡丹江大學校長林韌卒共同為牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院揭牌。

  成立儀式上,宮鎮(zhèn)江與林韌卒共同為牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院揭牌并發(fā)表講話。

  宮鎮(zhèn)江指出,創(chuàng)新是強國之源,創(chuàng)業(yè)是富民之本,市委、市政府高度重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。

  培訓是推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的關鍵環(huán)節(jié),牡丹江大學作為地方高校,也肩負著引領創(chuàng)新、服務創(chuàng)業(yè)和培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的重要使命。

  牡丹江大學學科設置齊全,許多專業(yè)與創(chuàng)業(yè)有關,相關部門要利用好牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院的培訓基地,做好創(chuàng)業(yè)培訓和指導工作。

  雙創(chuàng)學院要努力做到“四有”,即有“創(chuàng)意”、有特色、有擔當、有夢想,積極探索創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓的新路子,做好學員對接、市場對接工作,提高培訓的水平。

  林韌卒表示,開展大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,是深化高等教育改革的重要途徑,是促進高等學校畢業(yè)生充分就業(yè)的重要措施。

  傳統(tǒng)的“以教師為中心、以課堂為中心、以課本為中心”的教育模式,已經(jīng)遠遠不能達到提升大學生創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)能力和實踐能力的需要。

  要以雙創(chuàng)學院的成立為契機,加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導師隊伍建設,與企業(yè)分類建設創(chuàng)業(yè)導師資源庫和課程包,大力推進網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)培訓,將人才培養(yǎng)、科學研究和社會服務緊密結合,實現(xiàn)從注重專業(yè)知識傳授向重視能力和素質培養(yǎng)的方向轉變,促進大學生的個性化發(fā)展和綜合素質的提升,以適應經(jīng)濟社會發(fā)展和國家戰(zhàn)略發(fā)展的需要。

  2、開展了評選創(chuàng)業(yè)之星活動

  為了宣傳大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的典型,推動大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作的開展,學校制定了創(chuàng)業(yè)之星評選方案,評選出鄭春岐等7名創(chuàng)業(yè)之星。

  3、舉辦了大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)作品成果展

  按照牡丹江市雙創(chuàng)辦“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)在高�!被顒釉碌陌才�,配合牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院揭牌儀式工作,5月20日在牡丹江大學會藝廳舉辦了大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果展。

  機器人工作室、漆畫工作室、彩巖工作室、攝影工作室、國畫工作室、微商實訓室、幽膚手工護膚品等多個項目參加了此次成果展,市領導和相關人員參觀了此次成果展,并對創(chuàng)業(yè)的學生提出了殷切的希望。

  4、開辦了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大講堂

  5月20日,牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院揭牌儀式后,開展了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院首期培訓講座,請牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院客座教授、光華大講堂特約教授、深圳宇能活商文化傳播有限公司董事長、昆明內沃網(wǎng)絡科技有限公司CEO、昆明黑妞商貿有限公司董事長趙祖雄為我校20xx級學生進行了《移動互聯(lián)網(wǎng)+時代創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之道》的講座。

  二、其他工作的'主要做法及成效

  1、組織學生參加了互聯(lián)網(wǎng)+大賽

  組織學生參加了由牡丹江師范學院和愛民區(qū)政府主辦的牡丹江市高校創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟首屆“新道杯”互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,我校動畫學院20xx級張曉強同學參賽的“互聯(lián)網(wǎng)+表情包的生物鏈的運作”項目獲得三等獎。

  2、組織學生參加了牡丹江市女大學生創(chuàng)業(yè)項目計劃書競標大賽

  組織學生參加了由牡丹江市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作領導小組辦公室和牡丹江市婦女聯(lián)合會聯(lián)合主辦的“牡丹江市女大學生創(chuàng)業(yè)項目計劃書競標大賽”。

  此次大賽共有5所高校35個項目參加,經(jīng)過初賽、復賽,共有6個項目進入決賽,我校彩巖工作室和芳菲攝影工作室兩個項目獲得三等獎,每項獲得獎勵資金3000元。

  羅鈺的幽膚手工護膚品和王薇的“卓越名妝坊”兩個項目獲得優(yōu)秀獎、燕文華、張人杰老師獲得“優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)指導教師”稱號。

  3、幫助學生孵化了一個創(chuàng)業(yè)項目

  食品藥品監(jiān)督管理專業(yè)學生王薇的創(chuàng)業(yè)項目已經(jīng)孵化成功,獲得了10萬元投資,成立了牡丹江大日服飾有限公司。

  4、開辦了第三屆“贏在校園”—求職技能訓練營

  為了提高在校大學生的求職技能,進一步加大就業(yè)指導力度,職業(yè)發(fā)展中心針對20xx級學生開辦了第三屆“贏在校園”——求職技能訓練營活動。

  開營以來為學生舉辦了增進認識的破冰之旅、提高團隊協(xié)作能力的人椅游戲、參加招聘會、模擬面試、增強反應能力的活動、企業(yè)調研以及考驗綜合能力的“跑男”等一系列拓展活動,提高了同學們的職業(yè)能力。

  在訓練營閉營式上,營員小組以PPT或電子相冊的形式,回顧了參加訓練營的過程,以小品、詩朗誦和談心得體會的節(jié)目匯報了自己的職業(yè)素質提升之路。

  5、舉辦了第三屆“特色簡歷設計大賽”

  為了展示教學成果,提高同學們的求職實戰(zhàn)能力,幫助學生制作具有個人特色的求職簡歷,打造好入職的“敲門磚”,職業(yè)發(fā)展中心為我校14級學生舉辦了舉行了特色簡歷設計大賽,通過此次大賽,使同學們感受到了真實的求職面試過程,提高了簡歷制作的水平,鍛煉了求職能力,掌握了面試技巧,為就業(yè)求職打下了良好的基礎。

  6、舉辦了第六屆大學生“職業(yè)生涯規(guī)劃設計大賽”

  為了傳播和普及職業(yè)生涯規(guī)劃理念,正確引導大學生樹立職業(yè)規(guī)劃意識,進一步認識自我和了解就業(yè)環(huán)境,樹立正確的職業(yè)目標,培養(yǎng)其職業(yè)管理能力和職業(yè)素養(yǎng),從根本上喚醒大學生的就業(yè)自助意識,提高就業(yè)競爭力,在全校20xx級學生中舉辦了職業(yè)生涯規(guī)劃大賽。

  通過比賽,學生們理性分析了激烈的就業(yè)形勢,科學規(guī)劃了未來的職業(yè)生涯。

  此次大賽的成功舉辦較好詮釋了大賽的主題“規(guī)劃職業(yè)、贏在起點、掌控未來”。

  7、組織了牡丹江市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)先進事跡報告團來我校作專場報告

  6月12日下午,全市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)先進事跡報告團五位成員來我校作了專場報告。

  副校長張志凌,職業(yè)發(fā)展中心全體同志,大學生創(chuàng)業(yè)團隊、學生代表500余人參加了報告會。

  報告團成員與在座的同學們分享了他們自己親身的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和寶貴經(jīng)驗,同學們深受鼓舞。

  這場創(chuàng)業(yè)勵志演講充分詮釋了創(chuàng)新無止境,創(chuàng)業(yè)踐于行,有助于營造學校積極的創(chuàng)業(yè)氛圍,激發(fā)在校大學生的創(chuàng)業(yè)熱情。

  8、建立牡丹江大學國宏雙創(chuàng)學院

  牡丹江大學與北京東方財星國際資本管理有限公司共同出資建立了牡丹江大學國宏雙創(chuàng)學院。

  6月15日、16日分別在校本部和海林校區(qū)舉行了兩場電子商務創(chuàng)業(yè)講座,兩個校區(qū)共900名學生聽取了創(chuàng)業(yè)講座。

  9、申請了兩個大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃立項項目

  按照《黑龍江省教育廳關于開展20xx年大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃立項項目申報工作的通知》的要求,配合各個學院做好組織大學生開展《大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃》項目的立項申報工作。

  經(jīng)過學校審查后,我校共上報了兩個項目:一是機械學院的《數(shù)控四軸機械雕刻機的研究與制造》,二是藥食學院的《黑木耳的深加工及綜合利用》。

  三、下一步重點工作安排

  1、開闊思路,更新理念,做好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院的管理培訓工作。

  (1)與牡丹江市有關部門對接,做好各類創(chuàng)業(yè)群體的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓工作;

  (2)完成與牡丹江市工信委合作的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓工作,做到培訓資料全面詳實、內容安排合理豐富、資金使用合理合法。

  (3)按照牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院的活動計劃開展好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大講堂、創(chuàng)客微課、創(chuàng)客慕課、創(chuàng)客沙龍、創(chuàng)業(yè)大賽路演輔導、讀書會和大咖分享會活動,豐富創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓的內容,指導和幫助有創(chuàng)業(yè)意愿的人和初創(chuàng)業(yè)者更好地開展創(chuàng)業(yè)實踐。

  2、提高認識,加強宣傳,營造校園創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。

  利用學校網(wǎng)站、校園廣播、各個學院網(wǎng)站等多種形式宣傳國務院、黑龍江省政府和牡丹江市政府以及學校出臺的鼓勵和支持大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的相關政策,在全校上下形成濃厚的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。

  3、制定實施辦法,加強實踐培訓,筑實雙創(chuàng)基礎工作。

  (1)根據(jù)我校的實際情況,認真研究大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的特點和規(guī)律,制定切實可行的關于鼓勵支持大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關規(guī)定的具體實施辦法,如入駐創(chuàng)業(yè)基地項目的審查、創(chuàng)業(yè)資金的使用、創(chuàng)業(yè)獎勵辦法、創(chuàng)業(yè)學分的轉換、休學創(chuàng)業(yè)等具體實施辦法。

  (2)組織學生積極參加黑龍江省、牡丹江市和學校舉辦的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,為大學生將奇思妙想轉化為現(xiàn)實產(chǎn)品提供舞臺、搭建平臺.幫助學生制定好創(chuàng)業(yè)項目計劃書,通過比賽提高大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,推動成果轉化、完善創(chuàng)業(yè)項目;

  (3)按照省教育廳要求,將每年9月第3周設為“學校創(chuàng)客周”,在每年新生入學時,開設大學生創(chuàng)業(yè)一條街,為學生創(chuàng)業(yè)搭建平臺;

  (4)借助牡丹江市愛民區(qū)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟,以創(chuàng)業(yè)培訓指導及創(chuàng)業(yè)實踐為主要活動形式,引導學生樹立正確的就業(yè)觀和創(chuàng)業(yè)觀,提高學生的綜合素質,為同學提供更多的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)機會;

  (5)大力開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)第二課堂活動,支持學生成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會、創(chuàng)客空間,舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐,培養(yǎng)學生的創(chuàng)業(yè)興趣,為有創(chuàng)業(yè)意愿和培訓需求的大學生免費提供專業(yè)培訓;

  4、加強基地建設,助推雙創(chuàng)工作實效。

  (1)進一步完善校內大學生創(chuàng)業(yè)園、動畫制作中心、新華旅行社和微商實訓室等創(chuàng)業(yè)基地建設,指導幫助大學生更好創(chuàng)業(yè);

  (2)充分利用牡丹江市愛民區(qū)政府搭建的牡丹江市大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟這個平臺,選擇一些有發(fā)展前景的學生創(chuàng)業(yè)項目入駐聯(lián)盟下的創(chuàng)客空間,爭取獲得創(chuàng)業(yè)成功者和企業(yè)的技術與資金支持;

  (3)做好市總工會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地建設。

  牡丹江大學與牡丹江市總工會合作,建立了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地630平方米,搭建大學生創(chuàng)業(yè)平臺。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 4

  在國家“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”的“雙引擎”發(fā)展戰(zhàn)略中,我局認真貫徹落實《中共四川省委辦公廳、四川省人民政府辦公廳關于改革完善體制機制大力促進大學生和科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意見》精神,堅持從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實際出發(fā),從點、線、面等積極引導大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

  一、領導高度重視

  在省教育廳和達州市委、市政府的正確領導下,我局領導高度重視大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作,黨委書記、局長經(jīng)常深入達州職業(yè)技術學院檢查指導,分管領導具體指導大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。達州職業(yè)技術學院黨委書記、院長親自擔任大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作領導小組組長,教學系(部)均設立了“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作領導小組”。學院先后在校園中建立了“大學生就業(yè)導航站”,成立了“創(chuàng)業(yè)協(xié)會”社團組織,創(chuàng)辦了“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)俱樂部”及系(部)“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)俱樂部”。

  二、加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育

  為促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,我局結合實際積極指導職業(yè)院校加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育。達州職業(yè)技術學院一是以師資培訓為先導加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。針對大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),學院先后派出12人次進行培訓,然后在校園對輔導員和班主任進行培訓2次。二是以提升大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育意識為基石推進創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。學院與市人社局、市就業(yè)局開展了6期大學生SYB創(chuàng)業(yè)培訓,培訓人數(shù)達到了20xx人,99%的學員均獲得了“合格證書”。三是以大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動為載體引領就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育工作。20xx年4月學院成功舉辦了1次大學生“青年夢·創(chuàng)業(yè)夢”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。并且,積極組織大學生參加20xx年“中國創(chuàng)翼”青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽四川賽區(qū)比賽,在30多個比賽項目中,經(jīng)過嚴格甄別、篩選、反復打磨,最終將1項題為“空調智能加濕技術”的項目報送省組委會參賽。同時,在獲得大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導相關資格的教師中,推薦汪小紅參加了由省教育廳牽頭、省人力資源和社會保障廳組織的全省高校教師創(chuàng)業(yè)指導課程教學大賽。

  三、積極推動就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目實施

  一是實施學生、學校和社會三結合的就業(yè)創(chuàng)業(yè)體系。達州職業(yè)技術學院以學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為基石,創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。積極參與達州市大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園的建設及入駐,為學生提供良好的服務平臺,努力使每一位畢業(yè)生注入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識,達到廣種廣收的效果。

  二是以教育引領為基礎,不斷增添創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)措施。截至目前,達州職業(yè)技術學院已經(jīng)對20xx級畢業(yè)學生,20xx級、20xx級在校學生以及五年制大專班在校學生進行了SYB創(chuàng)業(yè)全員培訓,達州市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成功人士進駐校園以身說教,鼓勵和引導學生積極開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn),在校內有學生自主建立了網(wǎng)店,校外已經(jīng)有大學生注冊實體4個。同時,實習學生還積極組成聯(lián)盟小組,以小組為單位,參加社會各行各業(yè)創(chuàng)業(yè)活動,學院安排相關老師進行指導,以進一步加強學生適應社會的'能力。

  三是優(yōu)化項目設置,提高大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。在項目選擇上,學院以適應社會需求為目標,培養(yǎng)新型的各類技術人才。以專業(yè)為導向,以具體工作為出發(fā)點,優(yōu)先讓學生自主參加與專業(yè)相關的工作。對畜牧獸醫(yī)、藥學、機電一體化技術等就業(yè)情況良好的學生,我們積極指導、引導其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);對其他專業(yè)的學生以就業(yè)為先,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為輔,不斷拓展與專業(yè)相關的各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。

  四是積極打通科技成果轉化通道,讓大學生創(chuàng)新活力不斷釋放。學院積極加快新興科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展,并規(guī)劃將其培育成主導產(chǎn)業(yè);推進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)“互聯(lián)網(wǎng)化”發(fā)展,特別是“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃的制定和實施,使大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作與現(xiàn)代制造業(yè)、服務業(yè)結合更加緊密。通過以點集線,線線相連成面,營造了大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的濃郁氛圍。下一步我們將攻堅克難,搶抓機遇,開拓進取,積極探索大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)路徑,扎實推進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作取得實效。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 5

  一、工作回顧—我們做了什么

  1.例會:每周的例會,我們積極參加,基本上做到0遲到0請假。我們認真開會,做好會議記錄,會場紀律良好,開會氣氛活躍,大家都積極地討論,爭取把工作做好。

  2.講座:我們聽過很多關于就業(yè)創(chuàng)業(yè)的講座,例如:“傳譯國際海文考研講座”“財大網(wǎng)商創(chuàng)業(yè)宣講會”“就業(yè)創(chuàng)業(yè)交流會”“社會實踐成果展”“關愛女性健康講座”等等

  3.活動:關于“移動校園時尚達人賽”,“女生節(jié)”,“校團委學生會聯(lián)誼晚會”

  4.素質拓展:積極參加校團委學生會每周一次的素質拓展

  5.上傳關于“新聞大看臺”的文件,搜集查找有關大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的信息、

  6.兩代會志愿者:年11月17、18號我校舉行了第十二次團代會和第二十六次學代會。我們作為志愿者積極、熱情、主動、真誠為兩代會服務,受到了學校領導的高度贊揚和評價。我們還被評為了優(yōu)秀志愿者。

  二、工作感想——我們學到了什么

  1.每一次例會,我們嚴于律己,通過例會我們加強了時間觀念,增強了集體觀和責任感。

  2.通過很多次活動,讓我們學會抓住鍛煉自己的機會,讓我們充分展示自己。

  3.通過聽講座,參加素質拓展,開闊的自己的視野,提升自我素質,讓我們不斷改變更新自己的思想。

  4.通過上傳文件,搜集信息,豐富的自身就業(yè)創(chuàng)業(yè)的知識,提高了我們的學習能力。

  三、存在的不足:

  工作量太小,缺少實踐的機會。

  四、部門招新

  就業(yè)創(chuàng)業(yè)導航站完成秋季招新活動,有14位新成員加入的導航站這個大家庭,有兩位成員殷萍,趙志穎因為自己是太忙無法兼顧導航站的工作,自動退出了。剩下的12為成員繼續(xù)在自己的崗位上努力工作。

  五、工作設想與展望

  就業(yè)創(chuàng)業(yè)導航站雖然是校團委新設的一個部門,但是它的發(fā)展前途是廣大的,新新的事物總是朝氣蓬勃,欣欣向榮。就業(yè)創(chuàng)業(yè)導航站不應該只局限在現(xiàn)在的工作方面,應該尋找廣闊的發(fā)展空間,再為學校學生服務的同時也要提高成中醫(yī)的品牌含金量,比如:提高在校學生的綜合素質,讓在校學生明確自己的'就業(yè)方向和前景并做好自己的職業(yè)規(guī)劃,在積極地就業(yè)過程中能巧妙地創(chuàng)業(yè)。要做好這些,我們要多與企業(yè)聯(lián)系,尤其是新新的有關中醫(yī)產(chǎn)業(yè)的企業(yè),我們可以邀請那些企業(yè)的領導人到我們學校做演講,讓我們能接觸到更前衛(wèi)的思想,例如網(wǎng)上賣藥材的那個公司。還要就是讓本部門的人到相應的公司見習,公司由我們自己找。

  我覺得雙選會是很重要的事,我們部門應該做好關于雙選會的一些事情,尤其是在雙選會過后,我們要盡可能的拿到在本次雙選會上有關于我們學校的就業(yè)名單(就是被公司錄取的名單),相對熱門的行業(yè)(如:it、管理、財經(jīng)、教師、醫(yī)生),還有前景廣闊的行業(yè),熱門的崗位。我們可以通過分析得出現(xiàn)在的社會就業(yè)發(fā)展趨勢,給我們的同學指出更好的就業(yè)前景,讓他們提前做好相關的準備。這是我們導航站以后大的發(fā)展方向。

  下學期我們的主要工作是做好素質培訓,策劃新的活動,豐富創(chuàng)新活動的形式,加強團隊建設,建立一支高效率的團隊。

  最后:希望更好的投身部門建設,把導航站各成員之間的交流與合作擴大到校團委學生會各部門之間乃至全校師生之間。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 6

  2xxx 年,萬州區(qū)遵照市人社局《關于做好2xxx 年高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(渝人社發(fā)[2xxx ]106號)文件精神,本著“實名登記、精準服務”的工作理念,著力深化離校未就業(yè)大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶工作,積極實施離校未就業(yè)高校畢業(yè)就業(yè)促進計劃和大學生創(chuàng)業(yè)引領計劃,并取得了初步成效。全區(qū)網(wǎng)上實名登記離校大學生1801人,比去年1085人增加了716人增長了166%,其中其中網(wǎng)上實名登記應屆離校大學生1562人。全年為大學生提供就業(yè)服務3000余人次,提供就業(yè)崗位信息6580條,直接提供就業(yè)崗位483個,現(xiàn)已助推就業(yè)1712人,比去年助推1024人就業(yè)增加了638人增長了162%,其中:應屆生就業(yè)1486人,就業(yè)率95.1%(扣除升學、參軍58人),比去年高0.7個百分點,創(chuàng)業(yè)引領538人,完成市級目標300人的179.3%。其主要工作措施是“十到位”:

  一、制定方案,工作布置到位

  出臺了2xxx 年離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)服務計劃實施方案,下發(fā)了做好離校未就業(yè)應屆高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶工作等3個文件通知,明確了對街道、鎮(zhèn)鄉(xiāng)考核實施細則,提出了開好一次動員大會、搞好一場政策宣傳、開展一次實名普查、實行一條龍就業(yè)服務、提供一批就業(yè)崗位、落實一批優(yōu)惠政策、開展一次就業(yè)回訪的“七個一”工作措施,并先后在三次全區(qū)就業(yè)工作會議上進行專項再布置再指導。

  二、強化宣傳,就業(yè)引導到位

  全區(qū)確定8月為全區(qū)大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項宣傳月,并印制了“大學生就業(yè)幫扶”政策宣傳畫報2萬張、政策宣傳資料8萬份,實名登記廣告3萬張,懸掛標語52幅,廣為宣傳,同時借助各地社保所、各村社LED滾動播放相關政策和信息3000多條,借助當?shù)仉娨晱V播報紙雜志等媒體開展宣傳23次,并組織11個街道和8個中心鎮(zhèn)在人口流量較大的文化廣場、車站碼頭設立了26個宣傳站開展專項宣傳活動,暢通大學生獲取就業(yè)信息、知曉優(yōu)惠政策的渠道,引導大學生理性就業(yè)。

  三、拓寬門路,渠道暢通到位

  針對高校畢業(yè)生擅長網(wǎng)上信息的特點,全區(qū)構建五條網(wǎng)上就業(yè)信息高速公路,以提高其就業(yè)幫扶的精準性。一是大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)微信公眾服務。將大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)微信服務二維碼印制在宣傳畫報和宣傳資料單上,擴大其知曉面,快捷集成地提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策與信息等資訊服務。二是大學生網(wǎng)上實名登記,以便于各地有針對性的逐一開展就業(yè)幫扶工作。三是大學生網(wǎng)上定制服務計劃,便于高校畢業(yè)生“足不出戶”網(wǎng)上登記,在七天內有針對性的對每名大學生量身定做個性化就業(yè)服務。四是開辟了“萬州區(qū)國有企業(yè)招聘應屆高校畢業(yè)生信息公開”專區(qū),方便高校畢業(yè)生集中查閱應聘。五是網(wǎng)上發(fā)布適合大學生就業(yè)信息。與轄區(qū)企業(yè)建立動態(tài)協(xié)作機制,收集就業(yè)信息,在就業(yè)網(wǎng)上發(fā)布適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位3000多個,供離校高校畢生分享。

  四、設立窗口,就業(yè)服務到位

  全區(qū)52個社保所均設立“大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務窗口”,635個村居均通過宣傳畫報公布了“大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務熱線電話”,為大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供政策咨詢、就業(yè)指導、就業(yè)推薦、跟蹤回訪等“一條龍”的全程免費服務。放開戶籍限制,加大就業(yè)困難的大學生的.幫扶力度,提供一對一的個性化定制就業(yè)援助服務,全區(qū)共為1595名大學生生提供了定制就業(yè)服務,據(jù)統(tǒng)計全區(qū)共提供就業(yè)服務3000多人次。對初步達成意向性的用人單位和高校畢業(yè)生,各社保所通過電話回訪或實地調查等方式跟蹤其實際簽約情況,并指導雙方按規(guī)定簽訂勞動合同、繳納社會保險。對已就業(yè),特別是創(chuàng)辦微型企業(yè)、靈活就業(yè)的服務對象,跟蹤掌握其項目經(jīng)營、政策享受等情況,及時協(xié)調解決實際困難,確保高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)到位。

  五、實名登記,定制服務到位

  “五渠道”做實大學生實名登記工作:一是廣泛宣傳鼓勵大學生主動上門或電話實名登記;二是依托基層社保平臺開展拉網(wǎng)式摸底調查予以實名登記;三是主動與區(qū)教委、區(qū)人交流中心聯(lián)合辦公對前來報名、遞交檔案人員予以實名登記;四是落實“定制服務計劃”聯(lián)系網(wǎng)上登錄大學生予以實名登記;五是比對上級部門傳回大學生名單開展補充調查予以實名登記。特別是對市里傳回大學生名單,我們采取了依據(jù)其籍貫、家庭住址、電話查找、會同公安計生民政等部門比對、村居干部辨認、親朋好友確認等“六查找”辦法加大聯(lián)系力度,力爭登記率達100%。目前全區(qū)已實名登記1801人,其中網(wǎng)上實名登記應屆離校大學生1562人,占市里返回應屆人數(shù)1131的138%。在網(wǎng)上錄入應屆離校大學生中,貧困生204人,市里返回應屆貧困大學生人數(shù)185人的110%。全區(qū)網(wǎng)上定制服務登記1682人,比去年1345增加了337人增長了25%,其中網(wǎng)上定制服務登記應屆畢業(yè)生1654人,網(wǎng)上實名登記應屆大學生1562人多92人。截止11月底,已開展定制服務1673人,七天內定制服務率達99.5%。

  六、提供信息,崗位儲備到位

 �。ㄒ唬┓e極開展線上線下各類大學生招聘活動。全年共提供適合大學生就業(yè)的崗位6580個,2005人名高校畢業(yè)生入場應聘,達成意向就業(yè)協(xié)議540人。其中:開展高校畢業(yè)生就業(yè)服務月活動1次,高校畢業(yè)生網(wǎng)絡招聘周4次,網(wǎng)絡招聘周線下活動專場招聘會4場, 309家單位進場招聘,提供招聘高校畢業(yè)生崗位2947個,1068名高校畢業(yè)生入場應聘,達成意向就業(yè)協(xié)議284人;離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)服務計劃專場招聘活動1次,88家單位進場招聘,提供招聘高校畢業(yè)生崗位633個,237名高校畢業(yè)生入場應聘,達成意向就業(yè)協(xié)議106人;2次校企聯(lián)合招聘會,96家單位到校招聘,提供崗位3000個,700多名高校生前來應聘,達成意向就業(yè)協(xié)議150人。

 �。ǘ┨峁┚蜆I(yè)崗位直接安置大學生就業(yè)。全區(qū)預留了公益性崗位300個兜底安置大學生就業(yè),今年新安置大學生生就業(yè)118人,目前全區(qū)用公益崗位結存安置大學生就業(yè)361人;用大學生服務基層服務項目安置了52名大學生就業(yè);同時配合區(qū)委組織部選派了313名大學生(含畢業(yè)兩年以上者)到行政村任支書或主任助理。

 �。ㄈ╅_辟見習基地安置大學生就業(yè)見習。開辟了三峽中心醫(yī)院、重慶長安跨越車輛有限公司等13個單位為就業(yè)見習基地,并確定了大學生就業(yè)見習專業(yè)15個,落實就業(yè)見習崗位380個,安排大學生生380名參加就業(yè)見習。同時還組織300名大學生帶薪實習。

  七、搭建平臺,創(chuàng)業(yè)引導到位

  一是成立了由7名部門專家和11名企業(yè)專家組成的創(chuàng)業(yè)指導專家志愿服務團,定期會診,指導創(chuàng)業(yè);二是組織進校宣傳創(chuàng)業(yè)政策、創(chuàng)業(yè)流程、市場動態(tài),解決其創(chuàng)業(yè)信心問題。三是搭建創(chuàng)業(yè)平臺,依托微企孵化園減免3年房租物業(yè)管理費和享受3萬元財政補貼資金,解決創(chuàng)業(yè)場地問題。四是開辟“綠色通道”,實行注冊登記“一站式”服務,簡化登記程序,解決創(chuàng)業(yè)手續(xù)問題。五是提供融資支持,年內發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款1100多萬元,解決創(chuàng)業(yè)資金問題。全區(qū)共發(fā)放高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)擔保貸款177人1735元、創(chuàng)業(yè)引領538人,分別完成市級目標1500萬元和300人的115.7%、179.3%。

  八、多管齊下,定向培訓到位

  一是組織實施未就業(yè)畢業(yè)生定向培訓報名、定向就業(yè)供需對接、定向就業(yè)培訓等工作。二是創(chuàng)新定向培訓模式,積極開展“四方聯(lián)動”就業(yè)培訓,選擇具有創(chuàng)業(yè)培訓資職的5家就業(yè)定點培訓機構開展大學生SYB創(chuàng)業(yè)培訓。三是加大對大學生開展SYB創(chuàng)業(yè)培訓的檢查督導力度,確保培訓質量。

  全年在重慶信息職業(yè)學院、重慶三峽學院、三峽職業(yè)學院、三峽醫(yī)藥�?茖W校、安全技術職業(yè)學院、三峽服裝藝術學校等高校開展GYB創(chuàng)業(yè)意識培訓,共培訓大學生3046人(含外地戶籍生),占市里任務1000人的304%;同時組織具備資質的培訓機構開展SYB創(chuàng)業(yè)培訓,共培訓大學生2047人(含畢業(yè)兩年以上者),占市里下達任務1500人的137%。

  九、定向幫扶,貧困幫扶到位

  一是全區(qū)結合離校未就業(yè)高校畢業(yè)生拉網(wǎng)式摸底普查,重點摸清貧困家庭(低保戶家庭、零就業(yè)家庭、建卡貧困戶、殘疾人)高校畢業(yè)生基本情況。二是各地社保所均設立大學生就業(yè)服務窗口,各社區(qū)(村)設立服務咨詢電話,重點向貧困大學生提供就業(yè)指導、就業(yè)推薦、跟蹤回訪等“一條龍”的全程免費服務。三是加大對零就業(yè)家庭、經(jīng)濟困難家庭、殘疾等就業(yè)困難的未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)的幫扶力度,對其提供了“一對一”個性化就業(yè)幫扶,優(yōu)先為其安排就業(yè)見習、定向就業(yè)培訓和公益性崗位,確保貧困家庭高校畢業(yè)生100%實現(xiàn)就業(yè)或參加到就業(yè)準備活動中。四是落實好貧困大學生扶持政策,全面落實安排就業(yè)見習、實行定向培訓、提供就業(yè)崗位、創(chuàng)業(yè)稅費減免、創(chuàng)業(yè)金融扶持、鼓勵自主求職、優(yōu)化就業(yè)服務等四大類15項優(yōu)惠扶持政策。全區(qū)實名登記了離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生204人,除升學的9人,其余均100%實現(xiàn)就業(yè)。

  十、鼓勵就業(yè),政策落實到位

  編印現(xiàn)行促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)主要政策宣傳手冊,廣泛宣傳并積極落實大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)各類優(yōu)惠政策,對畢業(yè)兩年內有創(chuàng)業(yè)需求的大學生試行發(fā)放《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》,確保符合條件的用人單位和高校畢業(yè)生都能得到相應的政策支持。目前,全區(qū)發(fā)放大學生創(chuàng)業(yè)擔保貸款177人1735萬元(預計貼息127萬元),發(fā)放大學生培訓補貼5093人(含外地戶籍和畢業(yè)兩年以上者)336萬元,發(fā)放大學生求職補貼13人,享受社保補貼26人,享受大學生服務基層補貼52人,享受公益崗位補貼185人,已受理審核定向培養(yǎng)“全科教師”和“全科醫(yī)生”11人審定享受4人,配合相關部門從貧困大學生中招聘事業(yè)干部15人。

  但與此同時,大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)還存在以下兩大主要問題:一是首次就業(yè)障礙大。部分大學生眼高手低。近二十年寒窗苦讀,對就業(yè)期望值過高,而教學與實踐存在非同步性和錯位性,加之初出茅廬缺乏工作經(jīng)驗,給首次就業(yè)創(chuàng)業(yè)的大學生帶來求職創(chuàng)業(yè)的極大障礙。二是首次創(chuàng)業(yè)難度大。表現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)的吃苦心理、社交心理、遭遇挫折等心理準備普遍不足。再就是創(chuàng)業(yè)的啟動資金籌措困難。剛出校門資信不足,而創(chuàng)業(yè)擔保貸款又限定只有興辦了經(jīng)濟實體的大學生才有資格。還有創(chuàng)業(yè)的項目難以把握,時常缺乏把握商機的本領。

  20xx年,我們將針對存在的問題,緊緊圍繞全國“大學生就業(yè)促進計劃”和“大學生創(chuàng)業(yè)引領計劃”,加大幫扶力度,繼續(xù)實施提供信息選擇就業(yè)、聯(lián)系企業(yè)推薦就業(yè)、公益崗位安置就業(yè)、落實政策幫扶就業(yè)、引導創(chuàng)業(yè)自主就業(yè)、組織見習過渡就業(yè)、推薦培訓促進就業(yè)等一系列措施,力爭本轄區(qū)應屆大學生人人就業(yè)。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 7

  一、工作開展

  (八)加強指導服務,提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)實力

  1.著力提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)師資水平。就業(yè)創(chuàng)業(yè)課程教研室定期組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)形勢分析、課程分析、教學研究等活動;承辦泰州市創(chuàng)業(yè)實訓師資培訓班,組織教師參加省級職業(yè)生涯規(guī)劃指導教師、職業(yè)指導師、創(chuàng)業(yè)咨詢師等培訓.

  2.積極拓展省內就業(yè)市場。積極拓展省內就業(yè)市場,組織人員分批完成常州、無錫、張家港、常熟、昆山、南通、揚州等8個地區(qū)人才市場的調研工作,進一步加強與以上地區(qū)人才交流中心的合作關系,同時走訪園區(qū)、企業(yè),聽取了園區(qū)企業(yè)對人才的需求情況、對員工的`素質要求、對課程設置的意見和建議;加強就業(yè)基地建設,通過人才市場推薦優(yōu)秀企業(yè)來校招聘。學校與鹽城市城南新區(qū)管委會共建人力資源開發(fā)基地。

  3.完善校園招聘市場。認真籌劃、精心組織,分別舉辦了20xx屆畢業(yè)生夏季供需洽談會和20xx屆畢業(yè)生冬季供需洽談會,參會單位700多家,為畢業(yè)生們提供了1.5萬多個就業(yè)崗位。揚州、常熟、昆山、南通、泰州等地人才服務中心組織200多家企業(yè)參會,吸引周邊高校4000多名畢業(yè)生參會,現(xiàn)場約有2100名畢業(yè)生與用人單位達成了就業(yè)意向。協(xié)助人文學院、數(shù)理學院、計算機科學與技術學院、音樂學院、教育科學學院、醫(yī)藥與化學化工學院、經(jīng)濟與管理學院、船舶與機電工程學院、外國語學院等舉辦了20多場次小型專場招聘會。先后組織中國平安、龍苒集團、中國聯(lián)通泰州分公司等企事業(yè)單位15場次校園專場招聘會。

  4.加大就業(yè)信息宣傳力度。每周至少更新2次就業(yè)信息網(wǎng),通過校園就業(yè)信息網(wǎng)、手機APP、微信等推送發(fā)布各類用人單位招聘信息、就業(yè)政策、職業(yè)指導文章,學校就業(yè)網(wǎng)高峰期日訪問量達1200人次。據(jù)統(tǒng)計,為20xx屆畢業(yè)生共發(fā)布各類就業(yè)信息3000多條。在教學樓、實訓樓、行政辦公樓大型電子顯示屏,滾動展示最新用人單位需求信息。

  5.努力提升畢業(yè)生就創(chuàng)業(yè)綜合能力。一是積極組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)講座活動,為學生提供多方面的指導。邀請?zhí)┲菔休忌薪逃椖控撠熑藦埲嗽壬e辦創(chuàng)業(yè)典型進校園宣講活動,邀請全球模擬公司聯(lián)合體中國泰州中心經(jīng)理陸潮煒、泰州潤揚網(wǎng)絡策劃服務有限公司總經(jīng)理劉海及泰州瘋狂齒輪舞蹈培訓學校校長張耀忠、泰州騰科知識產(chǎn)權服務有限公司總經(jīng)理馬亮、江蘇圖妝網(wǎng)科技有限公司總經(jīng)理拜小冬來校做4場創(chuàng)業(yè)指導講座,邀請復乾國際貿易(上海)有限公司副總經(jīng)理黃海燕來校做《分享經(jīng)濟——下一個萬億級創(chuàng)投風口》專場講座,舉辦20xx年泰州市“企業(yè)文化進校園”活動——走進泰州學院專場活動,邀請國家高級職業(yè)指導師、省就創(chuàng)業(yè)指導公益巡講團專家、南通大學張莉莉老師來我校做“20xx年江蘇省大學生就創(chuàng)業(yè)指導公益巡講——走進泰州學院”講座。二是組織學生參加就業(yè)創(chuàng)業(yè)比賽,通過比賽訓練和提高學生。舉辦校第四屆大學生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽,選拔三名選手參加省級復賽,最終三人均獲省級二等獎;組織20xx屆畢業(yè)生參加省第六屆就業(yè)創(chuàng)業(yè)知識競賽,參賽率為92.64%,學校獲得優(yōu)秀組織獎;舉辦校第二屆大學生互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,組織學生參加泰州市第四屆創(chuàng)業(yè)富民大賽,組織學生參加泰州市第二屆蜂鳥閃投創(chuàng)業(yè)大賽。三是大力開展創(chuàng)業(yè)教育,與泰州市人社局合作開設SYB創(chuàng)業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)實訓課程,培訓學生500人次;承辦泰州市第十七期和第二十五期創(chuàng)業(yè)沙龍活動。

  6.積極幫扶困難家庭學生就業(yè)。建立就業(yè)援助機制,利用多方資源促進畢業(yè)生就業(yè)。學院制訂并實施家庭經(jīng)濟困難、就業(yè)困難畢業(yè)生就業(yè)幫扶計劃,對“雙困”畢業(yè)生就業(yè),建立“一對一”幫扶機制。認真摸清困難畢業(yè)生人數(shù),及時掌握求職動態(tài),建立了相應就業(yè)信息數(shù)據(jù)庫;積極為困難畢業(yè)生提供就業(yè)指導、崗位推薦、技能培訓等幫助。借助廣泛的就業(yè)基地及校友資源,幫助有困難的學生就業(yè)。今年成功幫扶近30名特困畢業(yè)生就業(yè),完成幫扶目標。

  7.積極做好就業(yè)常規(guī)工作。成功召開泰州學院20xx年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作推進會,表彰20xx年度就業(yè)工作先進集體、先進個人;制定《關于做好20xx年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》,指導學校20xx年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作;完成了20xx屆722名師范類畢業(yè)生教師資格的材料整理、體檢、網(wǎng)上申請、現(xiàn)場確認、證件發(fā)放等工作;按時完成了20xx屆畢業(yè)生就業(yè)材料收集、審核、上報等工作,制定《20xx屆畢業(yè)生派遣方案》,做好畢業(yè)生檔案材料整理、審核、投遞等工作;完成20xx屆、20xx屆殘疾、困難畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)補貼申請等工作;完成20xx屆畢業(yè)生生源數(shù)據(jù)審核、上報,推薦表、就業(yè)協(xié)議書網(wǎng)上注冊、審核等工作;開展20xx屆畢業(yè)生跟蹤調查和用人單位調查,編寫并對外發(fā)布《20xx年畢業(yè)生就業(yè)質量年度報告》;按時完成省招就中心布置的各項工作。

  二、工作成效

  (二)隊伍不斷加強

  組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關培訓

  組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)形勢分析、課程分析、業(yè)務指導等活動4次;承辦市創(chuàng)業(yè)師資培訓班2期,我校參與培訓老師16人;組織3名老師參加省級職業(yè)指導師培訓,5名老師參加省級創(chuàng)業(yè)咨詢師、國家級創(chuàng)業(yè)指導師培訓;組織9名教師參加省大學生職業(yè)規(guī)劃指導教師培訓。

  (五)就業(yè)穩(wěn)步推進

  我院20xx屆畢業(yè)生共1721人,初次就業(yè)率為92.28%;截至12月12日,就業(yè)率達到97.2%。從總體來看,我院20xx屆畢業(yè)生就業(yè)形勢穩(wěn)中向好。

  (六)各級各類師生獲獎情況

  1.樊薇等20名同學獲得江蘇省第六屆大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導知識競賽優(yōu)勝獎,學校獲得優(yōu)秀組織獎;

  2.外國語學院朱以財老師指導的丁敘文同學、人文學院周建飛老師指導的印雋旻同學、數(shù)理學院張琴老師指導的周宇霆同學獲“武進人才杯”江蘇省第十一屆大學生職業(yè)規(guī)劃大賽二等獎。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 8

  20xx年12月21日---24日四川省高校安全保衛(wèi)工作總結表彰及學術交流大會分別在主會場四川師范大學、分會場西南科技大學隆重召開,高校安全工作總結。全省70多所高校包括分管校長、保衛(wèi)處、科長近180人參加了會議。會議以“創(chuàng)建平安校園,構建和諧社會”為主題在莊嚴的國歌中拉開序幕。省公安廳國保局副局長徐承、三處周勇、副處長韓向榮、方靜,省國家安全廳八處處長魯成學、省高教學會秘書長周學峰、省消防協(xié)會秘書長楊云倫、成都市公安局二處副處長楊艦四川師范大學黨委書記高林遠、黨委副書記馬元方、西南科技大學黨委書記王俊波、黨委副書記曾賢貴、西華師范大學副校長王安平等領導出席了會議并作了重要講話,他們對目前高等院校的安全管理形勢作了充分估價,對高校保衛(wèi)研究會、高校消防專業(yè)委員會和高校的.安全穩(wěn)定、安全保衛(wèi)工作給予了充分肯定;對學會今后的工作提出了要求和期望。

  在總結表彰會上,省高教學會保衛(wèi)學研究會理事長、電子科技大學黨委副書記成效予、省高校消防工作委員會理事長、四川師范大學副校長唐志成分別代表兩個學會作了工作總結報告。

  大會對全省高校中的7個“平安校園”優(yōu)秀單位、14個先進集體和89名保衛(wèi)工作先進個人、“創(chuàng)平安校園”校園衛(wèi)士、優(yōu)秀學生進行了表彰。大會根據(jù)第三屆理事會建議,保衛(wèi)學會和消防協(xié)會的理事長、秘書長單位不再分開設置的原則;并通過公開投票、民主選舉產(chǎn)生了新四屆理事會。故選舉結果由四川師范大學任第四屆保衛(wèi)學會和消防協(xié)會理事長和秘書長。

  12月23日第二階段會議由四川師范大學轉到西南科技大學召開,西南科技大學黨委書記王俊波同志首先向大會致辭。他簡要地介紹了西南科技大學校的發(fā)展過程和學校的安全保衛(wèi)工作情況。目前西科大新老校區(qū)學校占地面積4700畝,人員居住和樓舍比較分散。學校在經(jīng)費極其困難的條件下,劃撥經(jīng)費壹佰萬元人民幣啟動安全監(jiān)控系統(tǒng),有力保障了師生員工的安全問題。

  大會進一步就高校安全保衛(wèi)組織建設、多校區(qū)安全管理、多二級學校安全管理防范、少數(shù)民族地區(qū)高校安全管理特點等課題進行了經(jīng)驗和學術交流。陜西保衛(wèi)學研究會領導也到會祝賀并作了講話。

  20日,大會在參觀了著名的風洞實驗室后,會議議程全部結束,達到了大會的預期目的。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 9

  一、緊跟就業(yè)工作以創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)的工作理念,向廣大學生宣傳創(chuàng)業(yè)理念,增強學生的創(chuàng)業(yè)意識。

  1.及時通過宣傳欄、報刊、網(wǎng)站等形式進行創(chuàng)業(yè)相關政策及申請入駐創(chuàng)業(yè)園流程的解讀與宣傳。這樣不僅增強了園區(qū)內各項目負責人的經(jīng)營管理能力,同時對校內的學生傳達了創(chuàng)業(yè)的信息與知識。

  2.規(guī)范入園流程及考核方式,嚴格按照:“提交入院申請書→專業(yè)評委評審→現(xiàn)場答辯→入駐創(chuàng)業(yè)園試營業(yè)→正式成為創(chuàng)業(yè)園創(chuàng)業(yè)項目”的流程。項目入駐創(chuàng)業(yè)園后,依照制定的大學生創(chuàng)業(yè)園管理制度,每月定時召開全體業(yè)主會議與管理人員會議,收集意見并安排工作;定期收集經(jīng)營報表,進行經(jīng)營考核;每月進行一次綜合考評。

  3.積極參加招生就業(yè)處組織的宣傳講座。在3月至5月間分別組織園區(qū)內業(yè)主參加區(qū)人才舉辦的“大學生創(chuàng)業(yè)政策解讀”、“創(chuàng)業(yè)能力提升”兩場與創(chuàng)業(yè)相關的學習講座,幫助學生了解新形勢下的創(chuàng)業(yè)政策法規(guī),進一步樹立正確的創(chuàng)業(yè)方向和創(chuàng)業(yè)觀念,提高了創(chuàng)業(yè)自我認知度。

  二、做好服務工作,營造良好創(chuàng)業(yè)環(huán)境

  1.招生就業(yè)處根據(jù)園內業(yè)主的經(jīng)營需要,在各項宣傳和申請活動中積極配合并利用自身業(yè)務優(yōu)勢提供一定的支持幫助其逐漸成長。

  2.積極配合業(yè)主辦理工商申請及注冊業(yè)務,邀請銀達工商所及高新工商分局的領導和工作人員進入園區(qū)進行參觀指導,并組織各項目負責人與工商人員進行交流,了解相關政策和企業(yè)注冊流程。

  3.創(chuàng)業(yè)園嚴格實行考核制度,各入駐項目每月需向招生就業(yè)處提交經(jīng)營情況報表,同時采取定期考察與隨機搜查方式對創(chuàng)業(yè)園內各項目業(yè)主的出勤、衛(wèi)生、安全等情況進行評估。采取每月一小核,3月一大核的方式對入駐項目的經(jīng)營情況進行綜合評估并給出整改意見,同時對新入駐的項目進行3個月的試用考核,試用期期間重點關注入駐項目的經(jīng)營和成長。

  三、拓寬商業(yè)途徑,創(chuàng)造良好創(chuàng)業(yè)機會

  1.持續(xù)進行創(chuàng)業(yè)項目引進(招募?),邀請校內有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗的教師組成評審組對申請項目進行評審,并提出修改意見,幫助有創(chuàng)業(yè)意向和有強烈創(chuàng)業(yè)愿望的學生完善自己的創(chuàng)業(yè)道路。

  2.展開形式多樣的宣傳方式,利用招生就業(yè)處宣傳編輯出版部出版發(fā)行的《大學生創(chuàng)業(yè)與就業(yè)》宣傳創(chuàng)業(yè)園及入駐項目,并采取整體宣傳與專訪形式對現(xiàn)有項目進行大力宣傳,同時充分利用宣傳櫥窗以板報形式宣傳新入駐項目,盡最大努力擴大創(chuàng)業(yè)園的影響。

  3.組織校內學生進行創(chuàng)業(yè)園參觀,提升創(chuàng)業(yè)園人氣及知名度,同時植入創(chuàng)業(yè)意識并推動校內學生進入創(chuàng)業(yè)園消費。

  4.引進項目多元化,避免重復單調,豐富創(chuàng)業(yè)園內容,吸引不同領域消費團體與我院創(chuàng)業(yè)園接觸。目前涉及領域有:機械制造安裝、化妝品銷售、產(chǎn)品及版面設計、攝影、電子商務、電子產(chǎn)品銷售。

  四、存在的問題及解決設想

 �。ㄒ唬┐嬖趩栴}:

  1.人員管理問題:安排校內兼職學生對園區(qū)進行安全管理及考勤,但由于執(zhí)勤時間長、獎勵少、內容枯燥,因此難以吸引兼職學生,無法達到保證安全及準確考核的目的。

  2.管理范圍問題:創(chuàng)業(yè)園使用及管理區(qū)域時有被外來商業(yè)行為侵占現(xiàn)象。

  3.網(wǎng)站建設問題:目前創(chuàng)業(yè)園缺乏專門的網(wǎng)站進行宣傳,不利于有創(chuàng)業(yè)意向的學生了解創(chuàng)業(yè)政策、交流創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗、學習創(chuàng)業(yè)方法。同時影響創(chuàng)業(yè)園在校內外擴大宣傳的程度、速度、廣度、深度,也不利于展示學院創(chuàng)業(yè)基地建設及學院對創(chuàng)業(yè)重視程度的宣傳。

  4.項目經(jīng)營問題:部分創(chuàng)業(yè)項目業(yè)主對其生產(chǎn)及經(jīng)營等方面仍不熟悉,主動性不強,對學院仍有較大依賴,由于缺乏專業(yè)團隊對創(chuàng)業(yè)項目持續(xù)管理和指導,部分業(yè)主缺乏長期規(guī)劃和專業(yè)營銷技巧。同時因為創(chuàng)業(yè)項目涉外業(yè)務較多,出勤時間有不規(guī)律現(xiàn)象,加上兼職值班人員難以招募,導致安全保障存在一定漏洞。

  5.園區(qū)設施問題:因創(chuàng)業(yè)業(yè)主各種用電設備較多,偶爾出現(xiàn)跳電現(xiàn)象,同時出于安全考慮,無法將園區(qū)內所有門口完全打開,同時園區(qū)內無散熱及促進空氣流通設備,夏季通風不暢導致園區(qū)內悶熱。

 �。ǘ┙鉀Q方案:

  1.執(zhí)勤由兼職學生轉為園區(qū)內業(yè)主輪值,并重新制定執(zhí)勤輪值方案及工作內容。

  2.與相關部門溝通,明確尚卓超市范圍及創(chuàng)業(yè)園使用范圍,避免越界經(jīng)營,造成糾紛。

  3.擬計劃暫時由學院就業(yè)網(wǎng)開辟2個新模塊對創(chuàng)業(yè)園及創(chuàng)業(yè)政策等有

  關創(chuàng)業(yè)的方面進行宣傳,并積極學習相關知識,總結網(wǎng)絡宣傳方法與宣傳經(jīng)驗,尋求獨立完成網(wǎng)絡宣傳的方法,掌握網(wǎng)絡宣傳手段。

  4.組織校內外有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗及創(chuàng)業(yè)培訓的專業(yè)人員成立指導小組,對各項目進行指導。

  5.申請散熱設備,改善園區(qū)內環(huán)境。

  不知不覺,20xx-20xx學年第二學期馬上就要結束了,這一個學期在創(chuàng)新實踐部的磨練,又讓我成熟了不少,改變了不少。在第一個學期時,還充斥著許多對部門職責和部門職能的不解和迷惑,如今,我已經(jīng)能夠用自己獨特的見解來對自身未來的規(guī)劃了,這一切,都要感謝在我創(chuàng)新實踐部一年的堅持和堅守。

  首先,新學期開始之初,我們進行了對上學期工作的總結,以及上學期出現(xiàn)的部內問題和解決方法。在本學期的工作中:一方面,我們積極的參與到創(chuàng)新實踐活動中去,為部門的工作提出意見和完善部門工作。另一方面,我們要提高自身創(chuàng)新思維,完善自身的不足,改正浮躁的情緒,端正自己的工作態(tài)度,從而,使我們創(chuàng)新實踐部有更好的發(fā)展和進步。

  其次,在部門在第二學期初次例會時,部長就與我們討論本學期我們創(chuàng)新實踐部的工作,以下是本學期我部所負責的工作:

  1、我部本學期負責十二個班級的主題團日活動,監(jiān)督各班級策劃書格式,積極參與各班級的`團日活動,活動會結束后,上收各班級團日活動總結和活動簡報。

  2、我部積極開展假期(包括周末)的社會實踐實踐活動,策劃實踐活動的方案,并且與勤工儉學相結合,搜集相關社會實踐活動的信息。

  3、3月中旬左右,我部進行第一次有關“挑戰(zhàn)杯”的社會

  實踐調研活動,由部長帶領干事,分成兩組,對文法外語系的九個班級進行問卷調查。

  4、4月初的新華學院運動會中,我部負責前期工作及運動會中的人數(shù)出勤情況,和保證運動會中的安全秩序,我們積極認真的完成了所分配的工作。

  5、4月中下旬,我部進行了納新工作,入部四名新干事,了解認識我部的職能和目標對其分配新工作,以及參與到我部的各種社會實踐活動中來。

  6、在5月初我部申報成功了“菜籃子”的社會實踐活動,有我部干事進行對我院周邊流動的便捷蔬菜水果銷售點的相關調研。干事分別組成三組,對三個蔬菜水果便利銷售點進行社會實踐活動。

  最后,在本學期中,我們還參加了英語PK大賽的前期準備工作,配合文法外語系學生會女生部完成了“仙度瑞拉”美好心愿活動、參與了文法外語系學生會生活安教部的公寓文化藝術節(jié)活動。

  本學期的工作就要結束了,總結以上工作,我們發(fā)現(xiàn)了在工作中的各種不足,同時也在不斷地改正和完善工作。而我對于團總支的工作有了更深的認識,對于我們創(chuàng)新實踐部的建設和發(fā)展方面有更多的見解。在文法外語系團總支工作了一年,發(fā)現(xiàn)又一次鍛煉了自己的適應能力,學到了更多的東西。并且因為在部門工作中有了新的戰(zhàn)友,有了新的戰(zhàn)友情。在各種活動中,由于個人原因有請假的現(xiàn)象,對待工作可能有怠慢的趨向,在下學期的工作中,我會努力克服本學期的不足,用積極地態(tài)度迎接新學期的工作。同時我對我未來的干事生涯充滿了希望,我能用我的青春再次見證我的未來是由自己創(chuàng)造和把握的。繼續(xù)努力吧,為自己加油!

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 10

  一、大學生實踐與創(chuàng)新能力培養(yǎng)工作回顧

  1、基地平臺建設與環(huán)境建設

  基地擁有專用場地9800平方米,可同時容納學生28個項目,近200成員入駐,基地利用學校實訓中心的激光雕刻機、3D掃描儀、快速成型、電子線路制版機、自動貼片系統(tǒng)及多種高端測試儀器等設備,進行創(chuàng)新作品科研開發(fā)及制造,極大改善了創(chuàng)新實踐硬件條件;20xx年科技投資1 0余萬元用于改善環(huán)境,加強了基地文化宣傳建設。

  2、開展大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目

  20xx年共有校級立項1 81項,省級立項4 0項,獲2 01 5年國家級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目1 6項。通過項目開發(fā)研究,提升大學生的工程實踐能力和創(chuàng)新精神。

  3、積極開展大學生科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽活動

  20xx年基地與各學院組織舉辦了機械設計競賽、電子設計競賽、“互聯(lián)網(wǎng)+,’大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、挑戰(zhàn)杯競賽等20余項校級競賽,參賽學生超過7000人次;組織學生參加省級以上大賽20余項,獲國家級、省級以上獎勵733項,比去年增加203項,獲獎數(shù)量和等次均名列省內高校前列。在第十二屆“挑戰(zhàn)杯”遼寧省大學生課外學術科技作品競賽決賽中,我校再獲遼寧省“挑戰(zhàn)杯”競賽團體總分第一名,捧得第十二屆遼寧省大學生課外學術科技作品競賽“挑戰(zhàn)杯”。在20xx全國大學生機器人大賽總決賽中,以絕對黑馬、小組第一身份出線,最終挺進全國八強,獲得國家一等獎。在全國大學生電子設計競賽中,我校首次獲得國家一等獎,取得歷史突破。由我�!皺C械設計創(chuàng)新團隊”三名同學組成的“8字項目競賽團隊”獲第四屆全國大學生工程訓練綜合能力競賽一等獎。在中國大學生電動方程式大賽中,學校萬得車隊經(jīng)過激烈角逐,一路披荊斬棘,超過多所知名高等學校,全國總成績排名第7巖,東北三省高校第1名。在20xx年日本大學生方程式比賽中,萬得車隊首次與來自世界各國車隊在日本賽場同場競技,獲得直線加速第三名,體育精神風尚第二名,是第一年參賽車隊中獎杯最多、表現(xiàn)最突出的車隊。在20xx年全國大學生數(shù)學建模競賽中,我校獲得國家二等獎8項,獲國家獎總數(shù)量位列遼寧賽區(qū)第一。在第八屆全國大學生網(wǎng)絡商務創(chuàng)新應用大賽中,2項作品獲國家一等獎。藝術設計與建筑學院的學生組成的創(chuàng)新團隊,參加了20xx德國IF概念設計大賽,在IF“漢斯格雅節(jié)水設計獎”中,我校學生作品“Water-Saving Shower”(節(jié)水淋浴器)摘得殊榮,成為國內唯一榮獲該獎項的院校。在20xx年全國大學生計算機設計大賽中,兩部作品獲國家一等獎,另外11件作品獲國家二等獎,1 3件作品獲國家三等獎。

  4、加強校級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊建設

  目前基地擁有14個校級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊,各團隊在指導教師指導下,充分利用課余和節(jié)假日時間,以大學生創(chuàng)新訓練項目為驅動,開展專業(yè)學習、工程實踐、設計開發(fā)、學術探索等實踐創(chuàng)新活動�;貫槊總€團隊提供了工作室或創(chuàng)新平臺,提供了活動資金和必要的硬件設備,20xx年14個校級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊積極開展活動,參與學生700多人,特別是在大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽中取得優(yōu)異成績,并發(fā)表論文24篇,獲得實用新型與發(fā)明專利23項,發(fā)揮大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊的引領示范作用。

  5、創(chuàng)業(yè)指導及創(chuàng)業(yè)項目孵化

  基地積極開展創(chuàng)業(yè)項目孵化、高新技術轉化、校企協(xié)同創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)事務代理等“一站式”服務,20xx年創(chuàng)業(yè)孵化項目達到31個、成果轉化達到6項;幫助3個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊成功創(chuàng)業(yè)。

  6、師資隊伍建設

  目前基地共有校內外指導教師共145入,其中校內指導教師102人,省大學科技園駐園企業(yè)兼職指導教師28人,校外企業(yè)(公司)高級工程師、設計師及企業(yè)高級管理人員15人。

  二、完善大學生實踐與創(chuàng)新能力培養(yǎng)的管理與保障機制

  為了保證各項大學生實踐與創(chuàng)新能力培養(yǎng)機制有效實施,提高創(chuàng)新教育的質量,實施了如下的管理及保障機制:

  1、落實大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作的管理規(guī)章制度

  學校高度重視大學生創(chuàng)新工作,重視大學生的實踐能力和創(chuàng)新能力培養(yǎng),2007年出臺了《遼寧工業(yè)大學關于加強學生創(chuàng)新精神和實踐能力培養(yǎng)的實施意見)),將學生創(chuàng)新精神與實踐能力的培養(yǎng),溶入到人才培養(yǎng)過程的教學環(huán)節(jié)之中,構建與我校人才培養(yǎng)目標相符合的創(chuàng)新教育體系。20xx年出臺了《遼寧工業(yè)大學關于深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實施方案》,方案圍繞學校人才培養(yǎng)目標定位,結合我校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作經(jīng)驗,建立了符合學校實際的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作體制和機制,建立了健全課堂教學、自主學習、結合實踐、指導幫扶、文化引領融為一體的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系,促進人才培養(yǎng)質量不斷提升,學生的`創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力明顯增強,投身創(chuàng)業(yè)實踐的學生顯著增加。

  2、落實專項基金與獎勵機制

  學校與科技園設立了專項資金專門用于獎勵在大學生實踐與創(chuàng)新工作中取得優(yōu)秀成績的教師及管理單位,每年投入資金近300萬。主要用于大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目、大學生創(chuàng)新團隊建設、日常創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽優(yōu)秀指導教師獎勵。制定了《遼寧工業(yè)大學關于對參加省級以上競賽獲獎項目的指導教師進行獎勵的有關規(guī)定》《遼寧工業(yè)大學教師職務聘任基本條件》等文件,積極鼓勵教師圍繞高水平大賽開展教學活動,并把教師指導學生參加省級以上科技競賽獲獎作為教師教學工作成績,在職稱評定及崗位聘任時列為基本條件并量化加分。

  遼寧工業(yè)大學科技園大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育基地在“校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育指導委員會”指導和科技園有限公司管理下,根據(jù)我校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育基地人才培養(yǎng)的定位要求,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新理念、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力為目標,進一步完善大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育機制、建立健全了規(guī)章制度及激勵政策,在大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育、科技創(chuàng)新活動中取得了較為顯著成績,極大提高學生的學習能力、實踐能力和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。今后我們會再接再厲,按照基地建設規(guī)劃進度,積極開展工作,逐項落實,力爭早日實現(xiàn)建設目標。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 11

  一、組織建設日益加強

  20xx年2月,北京市xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會協(xié)會xx分會的成立,是北京市首家區(qū)縣級xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會協(xié)會分會,標志著xx區(qū)xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會工作步入了一個新的發(fā)展階段。xx分會成立之后,下發(fā)了qc活動實施意見,要求各公司普遍建立由各公司領導班子牽頭,基層青年員工積極參與配合的創(chuàng)新創(chuàng)效活動組織領導機構,制定了較為健全的管理、考評、獎勵制度。

  二、創(chuàng)新創(chuàng)效日顯突出

  xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會由勞動型向智能型轉變,走創(chuàng)新發(fā)展之路,是時代的要求,勇于創(chuàng)新,是增強xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會活力的重要途徑。xx分會積極動員各xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會開展科技創(chuàng)新,科技攻關活動,采取五小創(chuàng)新、qc小組活動等形式,積極推進新技術、新材料、新工藝在工程中的廣泛應用,極大的調動突擊隊員們的積極性和創(chuàng)新性。2005年各隊的qc小組活動開展得風風火火,特別是萬興集團和xx建總兩公司的xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會在qc小組活動上下足了工夫,取得了良好的經(jīng)濟效益。xx建總劉云鵬xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會在翡翠城點式公寓工程中遇到一個棘手的難題:做弧形夾芯彩色壓型鋼板屋面。但是彩色壓型鋼板是無法折彎做成弧形的,設計中也沒有具體可行的實施方案。甲方的.定價是每平方米300元。如果照一般的施工思路,300元/平方米的造價是比較低的,因為在弧形彩色壓型鋼板加工過程中,非常容易破壞成型板面并造成鋼板材料的浪費,即便控制好施工質量及管理環(huán)節(jié),相當一部分材料資源的浪費仍然是無法避免的。面對難題,劉云鵬xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會立即申請成立了qc小組,進行專題研究并確定了目標:即在確保施工質量的同時保證、單項利潤率達到15%,也就是說將材料資源的成本投入最大限度的節(jié)約下來。確定目標后,qc小組成員針對技術難點對癥下藥,逐一制定了對策,不僅保證質量地完成了工程,而且將材料資源的浪費率降到了最低點,節(jié)約材料資源成本15萬元,單項利潤率達到53.3%,遠遠超過了預定目標值。此后,這項成果在區(qū)級、省部級、國家級qc成果發(fā)表交流會上均得了大獎。總公司已把這一成果列入內部工法標準中,在全公司推廣使用。劉云鵬xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會也因節(jié)約而受益,一舉拿到了整個翡翠城共8425平方米的全部材鋼板屋面的工程。

  xx建總曹健xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會巧用老辦法,在建設節(jié)約型社會方面也取得了不俗的成績。榆垡水廠工程施工中有大量高度在900~1200mm之間的鋼筋混凝土全現(xiàn)澆矮墻。由于工期緊張,材料無法周轉,如果采用目前比較先進的大模板體系或其他常用支模體系,不論甲方資金投入還是施工單位人工費及材料費用支出,都將付出一筆很大的費用。針對這種情況,曹健xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會的qc小組進行專題研究,并制訂了降低鋼筋混凝土全現(xiàn)澆矮墻支模體系施工成本的qc活動目標和目標值,決定采用小鋼模拼裝同時采用拉片拉接固定模板的施工方案。這種方案節(jié)約了89%的成本,縮短了工期,受到甲方與監(jiān)理的一致好評。

  在創(chuàng)建節(jié)約型社會活動中,萬興集團胡雙喜青年隊積極組織qc小組在施工現(xiàn)場以“強化材料管理,降低材料消耗,提高經(jīng)濟效益”為主題,廣泛開展qc課題研究活動,qc小組針對工程施工現(xiàn)場材料浪費現(xiàn)象進行了深入分析研究,制訂了有力的措施,杜絕了浪費觀象,節(jié)約了材料用量,迄今為止已為項目部節(jié)約水泥180多噸,創(chuàng)造經(jīng)濟效益達6萬多元。

  三、科學管理日趨完善

  育人留人有新招。21世紀的競爭是人才的競爭,企業(yè)要發(fā)展,人才是關鍵�!半p優(yōu)”爭創(chuàng)活動的根本目標是“建樓育人”,以爭創(chuàng)活動作為育人的載體,培養(yǎng)高素質的管理人才。“雙優(yōu)”爭創(chuàng)活動的目標是培養(yǎng)政治過硬、業(yè)務精通、懂管理、會經(jīng)營的優(yōu)秀青年人才。如何留住優(yōu)秀人才,保持隊伍穩(wěn)定性這個問題,擺在了各隊的面前,也是xx分會在2005年決心幫助各隊解決的問題,各xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會在分會的指導下采取了多種留人措施,留人心暖人心,促進企業(yè)發(fā)展。如星躍進xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會采取“制度留人、待遇留人、環(huán)境留人、感情留人”等四種留人措施,在留住人才方面取得了很好的效果。

  管理企業(yè)有創(chuàng)新�?茖W管理,是xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會創(chuàng)建精品工程的根本。xx分會在年初就具體下發(fā)了工作意見,結合xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會的自身條件,要求各xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會在工作中狠抓科學管理,向管理要效益,向管理要質量。2005年xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會已基本上形成了一套較為完備的科學管理體系,工作中強調“嚴、精、細”,建立合理的管理網(wǎng)絡,實行了“面”、“線”、“點”管理模式,即:突擊隊長抓全面,工長抓各線,工人抓好工作點。使目標細化,責任到人,提高了效率。在科學管理方面不斷向現(xiàn)代化、自動化方向邁進。宋長久xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會向科學管理要效益,提出了“一個中心、兩種準備、三不放過、四寧、五勤、六個百分之百、七同時、八嚴”的管理理念,形成了健全晚上的科學管理體系。

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  難忘的工作生活已經(jīng)告一段落了,這是一段珍貴的工作時光,我們收獲良多,好好寫寫工作總結,吸取經(jīng)驗教訓,指導將來的工作吧。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編整理的高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結,歡迎閱讀與收藏。

高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結(通用11篇)

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 1

  從去年10月來團委以來,到目前也有近一年的時間了,上學年主要是對于工作的熟悉和適合階段,那么本學年是對工作的進一步理解和梳理,在此也感謝各位老師在我不斷熟悉工作過程中給我的指導和幫助,下面對我本學年工作總結如下:

  一、廣泛開展科技創(chuàng)新工作

  1、打造“攀登杯”精品科技競賽活動。第十屆攀登杯,從寒假前啟動歷時4個月,收到來自各個學部學院的.375份參賽作品,參賽人次達20xx多人。最終選出71支團隊進入決賽。決賽于4月9日在伯川圖書館北大廳舉行,決賽也是首次采用公開展示,現(xiàn)場答辯的國賽形式,引來眾多學生圍觀,也有校外人員慕名前來參觀學習,當日參觀人數(shù)達千人以上。最終評出一等獎12份,二等獎50份,三等獎65份,最受歡迎作品獎4份,化工與環(huán)境生命學部捧得“攀登杯”。

  2、開展各類科技競賽活動。本學年共組織開展高校物聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新大賽、軟件定義網(wǎng)絡應用創(chuàng)新開發(fā)大賽、移動互聯(lián)網(wǎng)應用開發(fā)創(chuàng)新大賽、北斗杯全國青少年科技創(chuàng)新大賽、全國大學生科普作品創(chuàng)作大賽、東風夢想車環(huán)保汽車設計大賽,“交通未來”創(chuàng)意大賽、360信息安全開發(fā)大賽等省國家級10余項科技類競賽,參與人數(shù)達千人以上,激發(fā)了學生參與科技創(chuàng)新熱情。

  3、開展豐富多彩的科技科普活動月活動。5月份開展的科技科普活動月活動共有學部學院9支科普實踐隊深入社區(qū)街道小學進行科普知識宣傳普及,豐富了居民的科學知識,形成了良好的社會反響。同時,結合大學生的特點,開展科普作品競賽,培養(yǎng)學生創(chuàng)新思維,為全國賽做準備�;顒釉轮羞M一步打造幼兒園科普志愿服務隊,目前服務隊有20個成員,定期開展志愿服務工作。同時活動月結合教育部科技科普活動周、糧食部糧食活動周、海洋局海洋宣傳日、青年文學藝術獎等開展相關科普系列活動,并將本次活動月的部分作品及“攀登杯”優(yōu)秀作品于嘉年華當天進行了成果展示。

  二、深入推進青年創(chuàng)業(yè)工作

  1、做好“創(chuàng)青春”全國大學生創(chuàng)業(yè)大賽省國賽備賽工作。自“攀登杯”創(chuàng)業(yè)大賽結束之后,進行一系列作品的挖掘,包括獲獎作品和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目,最終確定50份優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目參加省賽。在充分了解國賽省賽政策的基礎上,對所有參賽作品進行嚴格審核和把關,并對所有隊員進行定期培訓和指導,先后邀請國家省市級專家5人,基本保證每周一位。省賽初賽后,確定10件作品進入決賽,之后對決賽作品進行進一步的包裝,開展多次模擬答辯。5月27日帶隊參加決賽,最終6件作品獲省賽特等獎,5件作品入圍國賽。同時,對“創(chuàng)青春”兩項專項賽,即MBA創(chuàng)業(yè)大賽和互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)大賽進行作品征集和挖掘,在保證作品質量的基礎上,順利完成了作品提交。

  2、開展豐富多彩的創(chuàng)業(yè)大賽。本學年,共開展“北極光—清華”公益創(chuàng)業(yè)賽、“英特爾—清華”創(chuàng)業(yè)挑戰(zhàn)賽、網(wǎng)絡虛擬運營大賽、“希望工程激勵行動”公益創(chuàng)業(yè)項目、第六屆“創(chuàng)業(yè)姑蘇”青年精英創(chuàng)業(yè)大賽、“創(chuàng)業(yè)張家港”青年精英創(chuàng)業(yè)大賽、營口銀行杯大連市創(chuàng)業(yè)大賽等國家省市級創(chuàng)業(yè)大賽7項,其中“北極光—清華”公益創(chuàng)業(yè)賽獲全國銀獎,“英特爾—清華”創(chuàng)業(yè)挑戰(zhàn)賽獲全國冠軍。

  3、加強對外交流,豐富培養(yǎng)模式。推薦在校大學生優(yōu)秀作品參加大連市創(chuàng)業(yè)就業(yè)博覽會、海創(chuàng)周創(chuàng)業(yè)作品展、嘉年華成果展等對外交流展示活動,鼓勵學生參加創(chuàng)業(yè)工坊苗圃路演、大連市創(chuàng)業(yè)孵化基地參觀學習等創(chuàng)業(yè)實踐活動。同時,開展“創(chuàng)業(yè)大講堂”活動,邀請校外企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)導師來我校進行創(chuàng)業(yè)講座和座談會,豐富了學生創(chuàng)業(yè)知識,進一步拓寬創(chuàng)業(yè)視野。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 2

  自去年十月團委成立至今,已經(jīng)將近一年,上個學年主要是對工作的熟悉與適應,那么本學年是對工作的進一步了解與梳理,在此也感謝各位老師在我不斷熟悉工作的過程中給予我的指導與幫助,以下是我本學年工作總結:

  廣泛開展科技創(chuàng)新工作。

  一是打造“攀登杯”精品科技競賽活動。第10屆攀登杯,從寒假前開始,歷時4個月,收到了來自各高校的375件作品,參賽人數(shù)超過20xx人。最后選出71個隊進入決賽。決賽于4月9日在伯川圖書館北大廳舉行,決賽也是首次采用公開展示、現(xiàn)場答辯的國賽形式,吸引了眾多學生圍觀,也有校外人士慕名前來參觀學習,當天參觀人數(shù)超過千人。其中一等獎12個,二等獎50個,三等獎65個,最受歡迎作品獎4個,化工環(huán)境生命學部捧得“攀登杯”。

  二是開展各種形式的科技競賽活動。全校舉辦物聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新大賽,軟件定義網(wǎng)絡應用創(chuàng)新開發(fā)大賽,移動互聯(lián)網(wǎng)應用開發(fā)創(chuàng)新大賽,北斗杯全國青少年科技創(chuàng)新大賽,全國大學生科普作品創(chuàng)作大賽,東風夢想車環(huán)保車設計大賽,“未來交通”創(chuàng)新大賽,360信息安全開發(fā)大賽等10個省國家級科技創(chuàng)新大賽,參加人數(shù)超過1000人,激發(fā)了學生參與科技創(chuàng)新的熱情。

  三是開展豐富多彩的科技科普活動月活動。五月份的科技科普活動月活動中,學部學院的九個科普實踐小組深入社區(qū)街道小學進行了科普宣傳,豐富了居民的科學知識,在社會上產(chǎn)生了良好的影響。并結合大學生的特點,開展科普作品競賽活動,培養(yǎng)學生的'創(chuàng)新思維,為全國賽作準備�;顒悠陂g,進一步打造了幼兒園科普志愿者隊伍,目前志愿者隊伍有20名,定期開展志愿服務工作。與此同時,活動月結合教育部科技科普活動周、糧農活動周、海洋局海洋宣傳日、青年文藝獎等活動開展相關科普系列活動,并在嘉年華當天將活動月的部分作品和“攀登杯”優(yōu)秀作品進行了成果展示。

  深入開展青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活動。

  一、做好《創(chuàng)青春》全國大學生創(chuàng)業(yè)大賽的省際競賽準備工作。在攀登杯創(chuàng)業(yè)大賽結束后,將對獲獎作品及創(chuàng)業(yè)培訓項目等一系列作品進行挖掘,最終選出50個優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目參加省賽。在全面理解省賽政策的基礎上,嚴格審查和把關所有參賽作品,并對全體隊員進行定期培訓和指導,先后邀請省、市專家5人,基本上保證每周一次。初賽結束后,確定10件作品進入決賽,然后對決賽作品進一步進行包裝,進行多次模擬答辯。帶領27號隊參加決賽,最后6件作品獲省賽一等獎,5件作品進入圍國賽。與此同時,在“創(chuàng)青春”專項賽MBA創(chuàng)業(yè)大賽和網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)大賽中,作品征集與挖掘工作在保證作品質量的基礎上,順利完成作品提交。

  開展豐富多彩的創(chuàng)業(yè)競賽活動。今年以來,在全國范圍內舉辦了“北極光-清華”公益創(chuàng)業(yè)賽、“英特爾-清華”創(chuàng)業(yè)挑戰(zhàn)賽、網(wǎng)絡虛擬運營大賽、“希望工程激勵行動”公益創(chuàng)業(yè)大賽、第六屆“創(chuàng)業(yè)姑蘇”青年精英創(chuàng)業(yè)大賽、“創(chuàng)業(yè)張家港”青年精英創(chuàng)業(yè)大賽、營口銀行杯大連市創(chuàng)業(yè)大賽等7個國家級和省級創(chuàng)業(yè)大賽,其中“北極光-清華”公益創(chuàng)業(yè)賽獲得全國銀獎,“英特爾-清華”青年精英創(chuàng)業(yè)大賽獲得全國冠軍。

  加強對外交流,豐富培訓形式;在大連市創(chuàng)業(yè)就業(yè)博覽會、海創(chuàng)周創(chuàng)業(yè)作品展、嘉年華成果展等各類對外交流展示活動中,推薦優(yōu)秀大學生作品,并鼓勵學生參加創(chuàng)業(yè)工坊路演、大連市創(chuàng)業(yè)孵化基地參觀學習等實踐活動。與此同時,還舉辦了創(chuàng)業(yè)大講堂活動,邀請校外的企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)導師到我們學校舉辦創(chuàng)業(yè)講座、創(chuàng)業(yè)座談會,豐富了大學生的創(chuàng)業(yè)知識,進一步拓寬了大學生的創(chuàng)業(yè)視野。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 3

  為大力推進我市大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新工作在高校的深入開展,充分發(fā)揮對大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)引領指導作用,培養(yǎng)大學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)能力,根據(jù)市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)辦公室《關于開展“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)在高�!被顒釉碌耐ㄖ芬螅倚!皠�(chuàng)新創(chuàng)業(yè)在高�!被顒釉驴偨Y如下:

  一、目標任務完成情況

  20xx年5月—7月,根據(jù)“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)在高校”活動月活動列表安排,我校在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面主要完成了以下幾方面工作:

  1、與牡丹江市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領導小組合作成立了牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院為加快構建適應我市經(jīng)濟社會發(fā)展需求的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才隊伍和服務體系,5月20日牡丹江市雙創(chuàng)辦與牡丹江大學合作成立了牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院。

  市委、市委秘書長、市雙創(chuàng)辦主任宮鎮(zhèn)江與牡丹江大學校長林韌卒共同為牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院揭牌。

  成立儀式上,宮鎮(zhèn)江與林韌卒共同為牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院揭牌并發(fā)表講話。

  宮鎮(zhèn)江指出,創(chuàng)新是強國之源,創(chuàng)業(yè)是富民之本,市委、市政府高度重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。

  培訓是推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的關鍵環(huán)節(jié),牡丹江大學作為地方高校,也肩負著引領創(chuàng)新、服務創(chuàng)業(yè)和培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的重要使命。

  牡丹江大學學科設置齊全,許多專業(yè)與創(chuàng)業(yè)有關,相關部門要利用好牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院的培訓基地,做好創(chuàng)業(yè)培訓和指導工作。

  雙創(chuàng)學院要努力做到“四有”,即有“創(chuàng)意”、有特色、有擔當、有夢想,積極探索創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓的新路子,做好學員對接、市場對接工作,提高培訓的水平。

  林韌卒表示,開展大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,是深化高等教育改革的重要途徑,是促進高等學校畢業(yè)生充分就業(yè)的重要措施。

  傳統(tǒng)的“以教師為中心、以課堂為中心、以課本為中心”的教育模式,已經(jīng)遠遠不能達到提升大學生創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)能力和實踐能力的需要。

  要以雙創(chuàng)學院的成立為契機,加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導師隊伍建設,與企業(yè)分類建設創(chuàng)業(yè)導師資源庫和課程包,大力推進網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)培訓,將人才培養(yǎng)、科學研究和社會服務緊密結合,實現(xiàn)從注重專業(yè)知識傳授向重視能力和素質培養(yǎng)的方向轉變,促進大學生的個性化發(fā)展和綜合素質的提升,以適應經(jīng)濟社會發(fā)展和國家戰(zhàn)略發(fā)展的需要。

  2、開展了評選創(chuàng)業(yè)之星活動

  為了宣傳大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的典型,推動大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作的開展,學校制定了創(chuàng)業(yè)之星評選方案,評選出鄭春岐等7名創(chuàng)業(yè)之星。

  3、舉辦了大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)作品成果展

  按照牡丹江市雙創(chuàng)辦“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)在高�!被顒釉碌陌才�,配合牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院揭牌儀式工作,5月20日在牡丹江大學會藝廳舉辦了大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果展。

  機器人工作室、漆畫工作室、彩巖工作室、攝影工作室、國畫工作室、微商實訓室、幽膚手工護膚品等多個項目參加了此次成果展,市領導和相關人員參觀了此次成果展,并對創(chuàng)業(yè)的學生提出了殷切的希望。

  4、開辦了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大講堂

  5月20日,牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院揭牌儀式后,開展了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院首期培訓講座,請牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院客座教授、光華大講堂特約教授、深圳宇能活商文化傳播有限公司董事長、昆明內沃網(wǎng)絡科技有限公司CEO、昆明黑妞商貿有限公司董事長趙祖雄為我校20xx級學生進行了《移動互聯(lián)網(wǎng)+時代創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之道》的講座。

  二、其他工作的'主要做法及成效

  1、組織學生參加了互聯(lián)網(wǎng)+大賽

  組織學生參加了由牡丹江師范學院和愛民區(qū)政府主辦的牡丹江市高校創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟首屆“新道杯”互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,我校動畫學院20xx級張曉強同學參賽的“互聯(lián)網(wǎng)+表情包的生物鏈的運作”項目獲得三等獎。

  2、組織學生參加了牡丹江市女大學生創(chuàng)業(yè)項目計劃書競標大賽

  組織學生參加了由牡丹江市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作領導小組辦公室和牡丹江市婦女聯(lián)合會聯(lián)合主辦的“牡丹江市女大學生創(chuàng)業(yè)項目計劃書競標大賽”。

  此次大賽共有5所高校35個項目參加,經(jīng)過初賽、復賽,共有6個項目進入決賽,我校彩巖工作室和芳菲攝影工作室兩個項目獲得三等獎,每項獲得獎勵資金3000元。

  羅鈺的幽膚手工護膚品和王薇的“卓越名妝坊”兩個項目獲得優(yōu)秀獎、燕文華、張人杰老師獲得“優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)指導教師”稱號。

  3、幫助學生孵化了一個創(chuàng)業(yè)項目

  食品藥品監(jiān)督管理專業(yè)學生王薇的創(chuàng)業(yè)項目已經(jīng)孵化成功,獲得了10萬元投資,成立了牡丹江大日服飾有限公司。

  4、開辦了第三屆“贏在校園”—求職技能訓練營

  為了提高在校大學生的求職技能,進一步加大就業(yè)指導力度,職業(yè)發(fā)展中心針對20xx級學生開辦了第三屆“贏在校園”——求職技能訓練營活動。

  開營以來為學生舉辦了增進認識的破冰之旅、提高團隊協(xié)作能力的人椅游戲、參加招聘會、模擬面試、增強反應能力的活動、企業(yè)調研以及考驗綜合能力的“跑男”等一系列拓展活動,提高了同學們的職業(yè)能力。

  在訓練營閉營式上,營員小組以PPT或電子相冊的形式,回顧了參加訓練營的過程,以小品、詩朗誦和談心得體會的節(jié)目匯報了自己的職業(yè)素質提升之路。

  5、舉辦了第三屆“特色簡歷設計大賽”

  為了展示教學成果,提高同學們的求職實戰(zhàn)能力,幫助學生制作具有個人特色的求職簡歷,打造好入職的“敲門磚”,職業(yè)發(fā)展中心為我校14級學生舉辦了舉行了特色簡歷設計大賽,通過此次大賽,使同學們感受到了真實的求職面試過程,提高了簡歷制作的水平,鍛煉了求職能力,掌握了面試技巧,為就業(yè)求職打下了良好的基礎。

  6、舉辦了第六屆大學生“職業(yè)生涯規(guī)劃設計大賽”

  為了傳播和普及職業(yè)生涯規(guī)劃理念,正確引導大學生樹立職業(yè)規(guī)劃意識,進一步認識自我和了解就業(yè)環(huán)境,樹立正確的職業(yè)目標,培養(yǎng)其職業(yè)管理能力和職業(yè)素養(yǎng),從根本上喚醒大學生的就業(yè)自助意識,提高就業(yè)競爭力,在全校20xx級學生中舉辦了職業(yè)生涯規(guī)劃大賽。

  通過比賽,學生們理性分析了激烈的就業(yè)形勢,科學規(guī)劃了未來的職業(yè)生涯。

  此次大賽的成功舉辦較好詮釋了大賽的主題“規(guī)劃職業(yè)、贏在起點、掌控未來”。

  7、組織了牡丹江市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)先進事跡報告團來我校作專場報告

  6月12日下午,全市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)先進事跡報告團五位成員來我校作了專場報告。

  副校長張志凌,職業(yè)發(fā)展中心全體同志,大學生創(chuàng)業(yè)團隊、學生代表500余人參加了報告會。

  報告團成員與在座的同學們分享了他們自己親身的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和寶貴經(jīng)驗,同學們深受鼓舞。

  這場創(chuàng)業(yè)勵志演講充分詮釋了創(chuàng)新無止境,創(chuàng)業(yè)踐于行,有助于營造學校積極的創(chuàng)業(yè)氛圍,激發(fā)在校大學生的創(chuàng)業(yè)熱情。

  8、建立牡丹江大學國宏雙創(chuàng)學院

  牡丹江大學與北京東方財星國際資本管理有限公司共同出資建立了牡丹江大學國宏雙創(chuàng)學院。

  6月15日、16日分別在校本部和海林校區(qū)舉行了兩場電子商務創(chuàng)業(yè)講座,兩個校區(qū)共900名學生聽取了創(chuàng)業(yè)講座。

  9、申請了兩個大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃立項項目

  按照《黑龍江省教育廳關于開展20xx年大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃立項項目申報工作的通知》的要求,配合各個學院做好組織大學生開展《大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃》項目的立項申報工作。

  經(jīng)過學校審查后,我校共上報了兩個項目:一是機械學院的《數(shù)控四軸機械雕刻機的研究與制造》,二是藥食學院的《黑木耳的深加工及綜合利用》。

  三、下一步重點工作安排

  1、開闊思路,更新理念,做好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院的管理培訓工作。

  (1)與牡丹江市有關部門對接,做好各類創(chuàng)業(yè)群體的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓工作;

  (2)完成與牡丹江市工信委合作的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓工作,做到培訓資料全面詳實、內容安排合理豐富、資金使用合理合法。

  (3)按照牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院的活動計劃開展好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大講堂、創(chuàng)客微課、創(chuàng)客慕課、創(chuàng)客沙龍、創(chuàng)業(yè)大賽路演輔導、讀書會和大咖分享會活動,豐富創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓的內容,指導和幫助有創(chuàng)業(yè)意愿的人和初創(chuàng)業(yè)者更好地開展創(chuàng)業(yè)實踐。

  2、提高認識,加強宣傳,營造校園創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。

  利用學校網(wǎng)站、校園廣播、各個學院網(wǎng)站等多種形式宣傳國務院、黑龍江省政府和牡丹江市政府以及學校出臺的鼓勵和支持大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的相關政策,在全校上下形成濃厚的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。

  3、制定實施辦法,加強實踐培訓,筑實雙創(chuàng)基礎工作。

  (1)根據(jù)我校的實際情況,認真研究大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的特點和規(guī)律,制定切實可行的關于鼓勵支持大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關規(guī)定的具體實施辦法,如入駐創(chuàng)業(yè)基地項目的審查、創(chuàng)業(yè)資金的使用、創(chuàng)業(yè)獎勵辦法、創(chuàng)業(yè)學分的轉換、休學創(chuàng)業(yè)等具體實施辦法。

  (2)組織學生積極參加黑龍江省、牡丹江市和學校舉辦的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,為大學生將奇思妙想轉化為現(xiàn)實產(chǎn)品提供舞臺、搭建平臺.幫助學生制定好創(chuàng)業(yè)項目計劃書,通過比賽提高大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,推動成果轉化、完善創(chuàng)業(yè)項目;

  (3)按照省教育廳要求,將每年9月第3周設為“學校創(chuàng)客周”,在每年新生入學時,開設大學生創(chuàng)業(yè)一條街,為學生創(chuàng)業(yè)搭建平臺;

  (4)借助牡丹江市愛民區(qū)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟,以創(chuàng)業(yè)培訓指導及創(chuàng)業(yè)實踐為主要活動形式,引導學生樹立正確的就業(yè)觀和創(chuàng)業(yè)觀,提高學生的綜合素質,為同學提供更多的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)機會;

  (5)大力開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)第二課堂活動,支持學生成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會、創(chuàng)客空間,舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐,培養(yǎng)學生的創(chuàng)業(yè)興趣,為有創(chuàng)業(yè)意愿和培訓需求的大學生免費提供專業(yè)培訓;

  4、加強基地建設,助推雙創(chuàng)工作實效。

  (1)進一步完善校內大學生創(chuàng)業(yè)園、動畫制作中心、新華旅行社和微商實訓室等創(chuàng)業(yè)基地建設,指導幫助大學生更好創(chuàng)業(yè);

  (2)充分利用牡丹江市愛民區(qū)政府搭建的牡丹江市大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟這個平臺,選擇一些有發(fā)展前景的學生創(chuàng)業(yè)項目入駐聯(lián)盟下的創(chuàng)客空間,爭取獲得創(chuàng)業(yè)成功者和企業(yè)的技術與資金支持;

  (3)做好市總工會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地建設。

  牡丹江大學與牡丹江市總工會合作,建立了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地630平方米,搭建大學生創(chuàng)業(yè)平臺。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 4

  在國家“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”的“雙引擎”發(fā)展戰(zhàn)略中,我局認真貫徹落實《中共四川省委辦公廳、四川省人民政府辦公廳關于改革完善體制機制大力促進大學生和科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意見》精神,堅持從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實際出發(fā),從點、線、面等積極引導大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

  一、領導高度重視

  在省教育廳和達州市委、市政府的正確領導下,我局領導高度重視大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作,黨委書記、局長經(jīng)常深入達州職業(yè)技術學院檢查指導,分管領導具體指導大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。達州職業(yè)技術學院黨委書記、院長親自擔任大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作領導小組組長,教學系(部)均設立了“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作領導小組”。學院先后在校園中建立了“大學生就業(yè)導航站”,成立了“創(chuàng)業(yè)協(xié)會”社團組織,創(chuàng)辦了“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)俱樂部”及系(部)“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)俱樂部”。

  二、加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育

  為促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,我局結合實際積極指導職業(yè)院校加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育。達州職業(yè)技術學院一是以師資培訓為先導加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。針對大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),學院先后派出12人次進行培訓,然后在校園對輔導員和班主任進行培訓2次。二是以提升大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育意識為基石推進創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。學院與市人社局、市就業(yè)局開展了6期大學生SYB創(chuàng)業(yè)培訓,培訓人數(shù)達到了20xx人,99%的學員均獲得了“合格證書”。三是以大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動為載體引領就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育工作。20xx年4月學院成功舉辦了1次大學生“青年夢·創(chuàng)業(yè)夢”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。并且,積極組織大學生參加20xx年“中國創(chuàng)翼”青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽四川賽區(qū)比賽,在30多個比賽項目中,經(jīng)過嚴格甄別、篩選、反復打磨,最終將1項題為“空調智能加濕技術”的項目報送省組委會參賽。同時,在獲得大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導相關資格的教師中,推薦汪小紅參加了由省教育廳牽頭、省人力資源和社會保障廳組織的全省高校教師創(chuàng)業(yè)指導課程教學大賽。

  三、積極推動就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目實施

  一是實施學生、學校和社會三結合的就業(yè)創(chuàng)業(yè)體系。達州職業(yè)技術學院以學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為基石,創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。積極參與達州市大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園的建設及入駐,為學生提供良好的服務平臺,努力使每一位畢業(yè)生注入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識,達到廣種廣收的效果。

  二是以教育引領為基礎,不斷增添創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)措施。截至目前,達州職業(yè)技術學院已經(jīng)對20xx級畢業(yè)學生,20xx級、20xx級在校學生以及五年制大專班在校學生進行了SYB創(chuàng)業(yè)全員培訓,達州市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成功人士進駐校園以身說教,鼓勵和引導學生積極開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn),在校內有學生自主建立了網(wǎng)店,校外已經(jīng)有大學生注冊實體4個。同時,實習學生還積極組成聯(lián)盟小組,以小組為單位,參加社會各行各業(yè)創(chuàng)業(yè)活動,學院安排相關老師進行指導,以進一步加強學生適應社會的'能力。

  三是優(yōu)化項目設置,提高大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。在項目選擇上,學院以適應社會需求為目標,培養(yǎng)新型的各類技術人才。以專業(yè)為導向,以具體工作為出發(fā)點,優(yōu)先讓學生自主參加與專業(yè)相關的工作。對畜牧獸醫(yī)、藥學、機電一體化技術等就業(yè)情況良好的學生,我們積極指導、引導其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);對其他專業(yè)的學生以就業(yè)為先,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為輔,不斷拓展與專業(yè)相關的各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。

  四是積極打通科技成果轉化通道,讓大學生創(chuàng)新活力不斷釋放。學院積極加快新興科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展,并規(guī)劃將其培育成主導產(chǎn)業(yè);推進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)“互聯(lián)網(wǎng)化”發(fā)展,特別是“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃的制定和實施,使大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作與現(xiàn)代制造業(yè)、服務業(yè)結合更加緊密。通過以點集線,線線相連成面,營造了大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的濃郁氛圍。下一步我們將攻堅克難,搶抓機遇,開拓進取,積極探索大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)路徑,扎實推進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作取得實效。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 5

  一、工作回顧—我們做了什么

  1.例會:每周的例會,我們積極參加,基本上做到0遲到0請假。我們認真開會,做好會議記錄,會場紀律良好,開會氣氛活躍,大家都積極地討論,爭取把工作做好。

  2.講座:我們聽過很多關于就業(yè)創(chuàng)業(yè)的講座,例如:“傳譯國際海文考研講座”“財大網(wǎng)商創(chuàng)業(yè)宣講會”“就業(yè)創(chuàng)業(yè)交流會”“社會實踐成果展”“關愛女性健康講座”等等

  3.活動:關于“移動校園時尚達人賽”,“女生節(jié)”,“校團委學生會聯(lián)誼晚會”

  4.素質拓展:積極參加校團委學生會每周一次的素質拓展

  5.上傳關于“新聞大看臺”的文件,搜集查找有關大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的信息、

  6.兩代會志愿者:年11月17、18號我校舉行了第十二次團代會和第二十六次學代會。我們作為志愿者積極、熱情、主動、真誠為兩代會服務,受到了學校領導的高度贊揚和評價。我們還被評為了優(yōu)秀志愿者。

  二、工作感想——我們學到了什么

  1.每一次例會,我們嚴于律己,通過例會我們加強了時間觀念,增強了集體觀和責任感。

  2.通過很多次活動,讓我們學會抓住鍛煉自己的機會,讓我們充分展示自己。

  3.通過聽講座,參加素質拓展,開闊的自己的視野,提升自我素質,讓我們不斷改變更新自己的思想。

  4.通過上傳文件,搜集信息,豐富的自身就業(yè)創(chuàng)業(yè)的知識,提高了我們的學習能力。

  三、存在的不足:

  工作量太小,缺少實踐的機會。

  四、部門招新

  就業(yè)創(chuàng)業(yè)導航站完成秋季招新活動,有14位新成員加入的導航站這個大家庭,有兩位成員殷萍,趙志穎因為自己是太忙無法兼顧導航站的工作,自動退出了。剩下的12為成員繼續(xù)在自己的崗位上努力工作。

  五、工作設想與展望

  就業(yè)創(chuàng)業(yè)導航站雖然是校團委新設的一個部門,但是它的發(fā)展前途是廣大的,新新的事物總是朝氣蓬勃,欣欣向榮。就業(yè)創(chuàng)業(yè)導航站不應該只局限在現(xiàn)在的工作方面,應該尋找廣闊的發(fā)展空間,再為學校學生服務的同時也要提高成中醫(yī)的品牌含金量,比如:提高在校學生的綜合素質,讓在校學生明確自己的'就業(yè)方向和前景并做好自己的職業(yè)規(guī)劃,在積極地就業(yè)過程中能巧妙地創(chuàng)業(yè)。要做好這些,我們要多與企業(yè)聯(lián)系,尤其是新新的有關中醫(yī)產(chǎn)業(yè)的企業(yè),我們可以邀請那些企業(yè)的領導人到我們學校做演講,讓我們能接觸到更前衛(wèi)的思想,例如網(wǎng)上賣藥材的那個公司。還要就是讓本部門的人到相應的公司見習,公司由我們自己找。

  我覺得雙選會是很重要的事,我們部門應該做好關于雙選會的一些事情,尤其是在雙選會過后,我們要盡可能的拿到在本次雙選會上有關于我們學校的就業(yè)名單(就是被公司錄取的名單),相對熱門的行業(yè)(如:it、管理、財經(jīng)、教師、醫(yī)生),還有前景廣闊的行業(yè),熱門的崗位。我們可以通過分析得出現(xiàn)在的社會就業(yè)發(fā)展趨勢,給我們的同學指出更好的就業(yè)前景,讓他們提前做好相關的準備。這是我們導航站以后大的發(fā)展方向。

  下學期我們的主要工作是做好素質培訓,策劃新的活動,豐富創(chuàng)新活動的形式,加強團隊建設,建立一支高效率的團隊。

  最后:希望更好的投身部門建設,把導航站各成員之間的交流與合作擴大到校團委學生會各部門之間乃至全校師生之間。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 6

  2xxx 年,萬州區(qū)遵照市人社局《關于做好2xxx 年高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(渝人社發(fā)[2xxx ]106號)文件精神,本著“實名登記、精準服務”的工作理念,著力深化離校未就業(yè)大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶工作,積極實施離校未就業(yè)高校畢業(yè)就業(yè)促進計劃和大學生創(chuàng)業(yè)引領計劃,并取得了初步成效。全區(qū)網(wǎng)上實名登記離校大學生1801人,比去年1085人增加了716人增長了166%,其中其中網(wǎng)上實名登記應屆離校大學生1562人。全年為大學生提供就業(yè)服務3000余人次,提供就業(yè)崗位信息6580條,直接提供就業(yè)崗位483個,現(xiàn)已助推就業(yè)1712人,比去年助推1024人就業(yè)增加了638人增長了162%,其中:應屆生就業(yè)1486人,就業(yè)率95.1%(扣除升學、參軍58人),比去年高0.7個百分點,創(chuàng)業(yè)引領538人,完成市級目標300人的179.3%。其主要工作措施是“十到位”:

  一、制定方案,工作布置到位

  出臺了2xxx 年離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)服務計劃實施方案,下發(fā)了做好離校未就業(yè)應屆高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶工作等3個文件通知,明確了對街道、鎮(zhèn)鄉(xiāng)考核實施細則,提出了開好一次動員大會、搞好一場政策宣傳、開展一次實名普查、實行一條龍就業(yè)服務、提供一批就業(yè)崗位、落實一批優(yōu)惠政策、開展一次就業(yè)回訪的“七個一”工作措施,并先后在三次全區(qū)就業(yè)工作會議上進行專項再布置再指導。

  二、強化宣傳,就業(yè)引導到位

  全區(qū)確定8月為全區(qū)大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項宣傳月,并印制了“大學生就業(yè)幫扶”政策宣傳畫報2萬張、政策宣傳資料8萬份,實名登記廣告3萬張,懸掛標語52幅,廣為宣傳,同時借助各地社保所、各村社LED滾動播放相關政策和信息3000多條,借助當?shù)仉娨晱V播報紙雜志等媒體開展宣傳23次,并組織11個街道和8個中心鎮(zhèn)在人口流量較大的文化廣場、車站碼頭設立了26個宣傳站開展專項宣傳活動,暢通大學生獲取就業(yè)信息、知曉優(yōu)惠政策的渠道,引導大學生理性就業(yè)。

  三、拓寬門路,渠道暢通到位

  針對高校畢業(yè)生擅長網(wǎng)上信息的特點,全區(qū)構建五條網(wǎng)上就業(yè)信息高速公路,以提高其就業(yè)幫扶的精準性。一是大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)微信公眾服務。將大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)微信服務二維碼印制在宣傳畫報和宣傳資料單上,擴大其知曉面,快捷集成地提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策與信息等資訊服務。二是大學生網(wǎng)上實名登記,以便于各地有針對性的逐一開展就業(yè)幫扶工作。三是大學生網(wǎng)上定制服務計劃,便于高校畢業(yè)生“足不出戶”網(wǎng)上登記,在七天內有針對性的對每名大學生量身定做個性化就業(yè)服務。四是開辟了“萬州區(qū)國有企業(yè)招聘應屆高校畢業(yè)生信息公開”專區(qū),方便高校畢業(yè)生集中查閱應聘。五是網(wǎng)上發(fā)布適合大學生就業(yè)信息。與轄區(qū)企業(yè)建立動態(tài)協(xié)作機制,收集就業(yè)信息,在就業(yè)網(wǎng)上發(fā)布適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位3000多個,供離校高校畢生分享。

  四、設立窗口,就業(yè)服務到位

  全區(qū)52個社保所均設立“大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務窗口”,635個村居均通過宣傳畫報公布了“大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務熱線電話”,為大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供政策咨詢、就業(yè)指導、就業(yè)推薦、跟蹤回訪等“一條龍”的全程免費服務。放開戶籍限制,加大就業(yè)困難的大學生的.幫扶力度,提供一對一的個性化定制就業(yè)援助服務,全區(qū)共為1595名大學生生提供了定制就業(yè)服務,據(jù)統(tǒng)計全區(qū)共提供就業(yè)服務3000多人次。對初步達成意向性的用人單位和高校畢業(yè)生,各社保所通過電話回訪或實地調查等方式跟蹤其實際簽約情況,并指導雙方按規(guī)定簽訂勞動合同、繳納社會保險。對已就業(yè),特別是創(chuàng)辦微型企業(yè)、靈活就業(yè)的服務對象,跟蹤掌握其項目經(jīng)營、政策享受等情況,及時協(xié)調解決實際困難,確保高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)到位。

  五、實名登記,定制服務到位

  “五渠道”做實大學生實名登記工作:一是廣泛宣傳鼓勵大學生主動上門或電話實名登記;二是依托基層社保平臺開展拉網(wǎng)式摸底調查予以實名登記;三是主動與區(qū)教委、區(qū)人交流中心聯(lián)合辦公對前來報名、遞交檔案人員予以實名登記;四是落實“定制服務計劃”聯(lián)系網(wǎng)上登錄大學生予以實名登記;五是比對上級部門傳回大學生名單開展補充調查予以實名登記。特別是對市里傳回大學生名單,我們采取了依據(jù)其籍貫、家庭住址、電話查找、會同公安計生民政等部門比對、村居干部辨認、親朋好友確認等“六查找”辦法加大聯(lián)系力度,力爭登記率達100%。目前全區(qū)已實名登記1801人,其中網(wǎng)上實名登記應屆離校大學生1562人,占市里返回應屆人數(shù)1131的138%。在網(wǎng)上錄入應屆離校大學生中,貧困生204人,市里返回應屆貧困大學生人數(shù)185人的110%。全區(qū)網(wǎng)上定制服務登記1682人,比去年1345增加了337人增長了25%,其中網(wǎng)上定制服務登記應屆畢業(yè)生1654人,網(wǎng)上實名登記應屆大學生1562人多92人。截止11月底,已開展定制服務1673人,七天內定制服務率達99.5%。

  六、提供信息,崗位儲備到位

 �。ㄒ唬┓e極開展線上線下各類大學生招聘活動。全年共提供適合大學生就業(yè)的崗位6580個,2005人名高校畢業(yè)生入場應聘,達成意向就業(yè)協(xié)議540人。其中:開展高校畢業(yè)生就業(yè)服務月活動1次,高校畢業(yè)生網(wǎng)絡招聘周4次,網(wǎng)絡招聘周線下活動專場招聘會4場, 309家單位進場招聘,提供招聘高校畢業(yè)生崗位2947個,1068名高校畢業(yè)生入場應聘,達成意向就業(yè)協(xié)議284人;離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)服務計劃專場招聘活動1次,88家單位進場招聘,提供招聘高校畢業(yè)生崗位633個,237名高校畢業(yè)生入場應聘,達成意向就業(yè)協(xié)議106人;2次校企聯(lián)合招聘會,96家單位到校招聘,提供崗位3000個,700多名高校生前來應聘,達成意向就業(yè)協(xié)議150人。

 �。ǘ┨峁┚蜆I(yè)崗位直接安置大學生就業(yè)。全區(qū)預留了公益性崗位300個兜底安置大學生就業(yè),今年新安置大學生生就業(yè)118人,目前全區(qū)用公益崗位結存安置大學生就業(yè)361人;用大學生服務基層服務項目安置了52名大學生就業(yè);同時配合區(qū)委組織部選派了313名大學生(含畢業(yè)兩年以上者)到行政村任支書或主任助理。

 �。ㄈ╅_辟見習基地安置大學生就業(yè)見習。開辟了三峽中心醫(yī)院、重慶長安跨越車輛有限公司等13個單位為就業(yè)見習基地,并確定了大學生就業(yè)見習專業(yè)15個,落實就業(yè)見習崗位380個,安排大學生生380名參加就業(yè)見習。同時還組織300名大學生帶薪實習。

  七、搭建平臺,創(chuàng)業(yè)引導到位

  一是成立了由7名部門專家和11名企業(yè)專家組成的創(chuàng)業(yè)指導專家志愿服務團,定期會診,指導創(chuàng)業(yè);二是組織進校宣傳創(chuàng)業(yè)政策、創(chuàng)業(yè)流程、市場動態(tài),解決其創(chuàng)業(yè)信心問題。三是搭建創(chuàng)業(yè)平臺,依托微企孵化園減免3年房租物業(yè)管理費和享受3萬元財政補貼資金,解決創(chuàng)業(yè)場地問題。四是開辟“綠色通道”,實行注冊登記“一站式”服務,簡化登記程序,解決創(chuàng)業(yè)手續(xù)問題。五是提供融資支持,年內發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款1100多萬元,解決創(chuàng)業(yè)資金問題。全區(qū)共發(fā)放高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)擔保貸款177人1735元、創(chuàng)業(yè)引領538人,分別完成市級目標1500萬元和300人的115.7%、179.3%。

  八、多管齊下,定向培訓到位

  一是組織實施未就業(yè)畢業(yè)生定向培訓報名、定向就業(yè)供需對接、定向就業(yè)培訓等工作。二是創(chuàng)新定向培訓模式,積極開展“四方聯(lián)動”就業(yè)培訓,選擇具有創(chuàng)業(yè)培訓資職的5家就業(yè)定點培訓機構開展大學生SYB創(chuàng)業(yè)培訓。三是加大對大學生開展SYB創(chuàng)業(yè)培訓的檢查督導力度,確保培訓質量。

  全年在重慶信息職業(yè)學院、重慶三峽學院、三峽職業(yè)學院、三峽醫(yī)藥�?茖W校、安全技術職業(yè)學院、三峽服裝藝術學校等高校開展GYB創(chuàng)業(yè)意識培訓,共培訓大學生3046人(含外地戶籍生),占市里任務1000人的304%;同時組織具備資質的培訓機構開展SYB創(chuàng)業(yè)培訓,共培訓大學生2047人(含畢業(yè)兩年以上者),占市里下達任務1500人的137%。

  九、定向幫扶,貧困幫扶到位

  一是全區(qū)結合離校未就業(yè)高校畢業(yè)生拉網(wǎng)式摸底普查,重點摸清貧困家庭(低保戶家庭、零就業(yè)家庭、建卡貧困戶、殘疾人)高校畢業(yè)生基本情況。二是各地社保所均設立大學生就業(yè)服務窗口,各社區(qū)(村)設立服務咨詢電話,重點向貧困大學生提供就業(yè)指導、就業(yè)推薦、跟蹤回訪等“一條龍”的全程免費服務。三是加大對零就業(yè)家庭、經(jīng)濟困難家庭、殘疾等就業(yè)困難的未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)的幫扶力度,對其提供了“一對一”個性化就業(yè)幫扶,優(yōu)先為其安排就業(yè)見習、定向就業(yè)培訓和公益性崗位,確保貧困家庭高校畢業(yè)生100%實現(xiàn)就業(yè)或參加到就業(yè)準備活動中。四是落實好貧困大學生扶持政策,全面落實安排就業(yè)見習、實行定向培訓、提供就業(yè)崗位、創(chuàng)業(yè)稅費減免、創(chuàng)業(yè)金融扶持、鼓勵自主求職、優(yōu)化就業(yè)服務等四大類15項優(yōu)惠扶持政策。全區(qū)實名登記了離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生204人,除升學的9人,其余均100%實現(xiàn)就業(yè)。

  十、鼓勵就業(yè),政策落實到位

  編印現(xiàn)行促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)主要政策宣傳手冊,廣泛宣傳并積極落實大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)各類優(yōu)惠政策,對畢業(yè)兩年內有創(chuàng)業(yè)需求的大學生試行發(fā)放《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》,確保符合條件的用人單位和高校畢業(yè)生都能得到相應的政策支持。目前,全區(qū)發(fā)放大學生創(chuàng)業(yè)擔保貸款177人1735萬元(預計貼息127萬元),發(fā)放大學生培訓補貼5093人(含外地戶籍和畢業(yè)兩年以上者)336萬元,發(fā)放大學生求職補貼13人,享受社保補貼26人,享受大學生服務基層補貼52人,享受公益崗位補貼185人,已受理審核定向培養(yǎng)“全科教師”和“全科醫(yī)生”11人審定享受4人,配合相關部門從貧困大學生中招聘事業(yè)干部15人。

  但與此同時,大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)還存在以下兩大主要問題:一是首次就業(yè)障礙大。部分大學生眼高手低。近二十年寒窗苦讀,對就業(yè)期望值過高,而教學與實踐存在非同步性和錯位性,加之初出茅廬缺乏工作經(jīng)驗,給首次就業(yè)創(chuàng)業(yè)的大學生帶來求職創(chuàng)業(yè)的極大障礙。二是首次創(chuàng)業(yè)難度大。表現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)的吃苦心理、社交心理、遭遇挫折等心理準備普遍不足。再就是創(chuàng)業(yè)的啟動資金籌措困難。剛出校門資信不足,而創(chuàng)業(yè)擔保貸款又限定只有興辦了經(jīng)濟實體的大學生才有資格。還有創(chuàng)業(yè)的項目難以把握,時常缺乏把握商機的本領。

  20xx年,我們將針對存在的問題,緊緊圍繞全國“大學生就業(yè)促進計劃”和“大學生創(chuàng)業(yè)引領計劃”,加大幫扶力度,繼續(xù)實施提供信息選擇就業(yè)、聯(lián)系企業(yè)推薦就業(yè)、公益崗位安置就業(yè)、落實政策幫扶就業(yè)、引導創(chuàng)業(yè)自主就業(yè)、組織見習過渡就業(yè)、推薦培訓促進就業(yè)等一系列措施,力爭本轄區(qū)應屆大學生人人就業(yè)。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 7

  一、工作開展

  (八)加強指導服務,提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)實力

  1.著力提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)師資水平。就業(yè)創(chuàng)業(yè)課程教研室定期組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)形勢分析、課程分析、教學研究等活動;承辦泰州市創(chuàng)業(yè)實訓師資培訓班,組織教師參加省級職業(yè)生涯規(guī)劃指導教師、職業(yè)指導師、創(chuàng)業(yè)咨詢師等培訓.

  2.積極拓展省內就業(yè)市場。積極拓展省內就業(yè)市場,組織人員分批完成常州、無錫、張家港、常熟、昆山、南通、揚州等8個地區(qū)人才市場的調研工作,進一步加強與以上地區(qū)人才交流中心的合作關系,同時走訪園區(qū)、企業(yè),聽取了園區(qū)企業(yè)對人才的需求情況、對員工的`素質要求、對課程設置的意見和建議;加強就業(yè)基地建設,通過人才市場推薦優(yōu)秀企業(yè)來校招聘。學校與鹽城市城南新區(qū)管委會共建人力資源開發(fā)基地。

  3.完善校園招聘市場。認真籌劃、精心組織,分別舉辦了20xx屆畢業(yè)生夏季供需洽談會和20xx屆畢業(yè)生冬季供需洽談會,參會單位700多家,為畢業(yè)生們提供了1.5萬多個就業(yè)崗位。揚州、常熟、昆山、南通、泰州等地人才服務中心組織200多家企業(yè)參會,吸引周邊高校4000多名畢業(yè)生參會,現(xiàn)場約有2100名畢業(yè)生與用人單位達成了就業(yè)意向。協(xié)助人文學院、數(shù)理學院、計算機科學與技術學院、音樂學院、教育科學學院、醫(yī)藥與化學化工學院、經(jīng)濟與管理學院、船舶與機電工程學院、外國語學院等舉辦了20多場次小型專場招聘會。先后組織中國平安、龍苒集團、中國聯(lián)通泰州分公司等企事業(yè)單位15場次校園專場招聘會。

  4.加大就業(yè)信息宣傳力度。每周至少更新2次就業(yè)信息網(wǎng),通過校園就業(yè)信息網(wǎng)、手機APP、微信等推送發(fā)布各類用人單位招聘信息、就業(yè)政策、職業(yè)指導文章,學校就業(yè)網(wǎng)高峰期日訪問量達1200人次。據(jù)統(tǒng)計,為20xx屆畢業(yè)生共發(fā)布各類就業(yè)信息3000多條。在教學樓、實訓樓、行政辦公樓大型電子顯示屏,滾動展示最新用人單位需求信息。

  5.努力提升畢業(yè)生就創(chuàng)業(yè)綜合能力。一是積極組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)講座活動,為學生提供多方面的指導。邀請?zhí)┲菔休忌薪逃椖控撠熑藦埲嗽壬e辦創(chuàng)業(yè)典型進校園宣講活動,邀請全球模擬公司聯(lián)合體中國泰州中心經(jīng)理陸潮煒、泰州潤揚網(wǎng)絡策劃服務有限公司總經(jīng)理劉海及泰州瘋狂齒輪舞蹈培訓學校校長張耀忠、泰州騰科知識產(chǎn)權服務有限公司總經(jīng)理馬亮、江蘇圖妝網(wǎng)科技有限公司總經(jīng)理拜小冬來校做4場創(chuàng)業(yè)指導講座,邀請復乾國際貿易(上海)有限公司副總經(jīng)理黃海燕來校做《分享經(jīng)濟——下一個萬億級創(chuàng)投風口》專場講座,舉辦20xx年泰州市“企業(yè)文化進校園”活動——走進泰州學院專場活動,邀請國家高級職業(yè)指導師、省就創(chuàng)業(yè)指導公益巡講團專家、南通大學張莉莉老師來我校做“20xx年江蘇省大學生就創(chuàng)業(yè)指導公益巡講——走進泰州學院”講座。二是組織學生參加就業(yè)創(chuàng)業(yè)比賽,通過比賽訓練和提高學生。舉辦校第四屆大學生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽,選拔三名選手參加省級復賽,最終三人均獲省級二等獎;組織20xx屆畢業(yè)生參加省第六屆就業(yè)創(chuàng)業(yè)知識競賽,參賽率為92.64%,學校獲得優(yōu)秀組織獎;舉辦校第二屆大學生互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,組織學生參加泰州市第四屆創(chuàng)業(yè)富民大賽,組織學生參加泰州市第二屆蜂鳥閃投創(chuàng)業(yè)大賽。三是大力開展創(chuàng)業(yè)教育,與泰州市人社局合作開設SYB創(chuàng)業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)實訓課程,培訓學生500人次;承辦泰州市第十七期和第二十五期創(chuàng)業(yè)沙龍活動。

  6.積極幫扶困難家庭學生就業(yè)。建立就業(yè)援助機制,利用多方資源促進畢業(yè)生就業(yè)。學院制訂并實施家庭經(jīng)濟困難、就業(yè)困難畢業(yè)生就業(yè)幫扶計劃,對“雙困”畢業(yè)生就業(yè),建立“一對一”幫扶機制。認真摸清困難畢業(yè)生人數(shù),及時掌握求職動態(tài),建立了相應就業(yè)信息數(shù)據(jù)庫;積極為困難畢業(yè)生提供就業(yè)指導、崗位推薦、技能培訓等幫助。借助廣泛的就業(yè)基地及校友資源,幫助有困難的學生就業(yè)。今年成功幫扶近30名特困畢業(yè)生就業(yè),完成幫扶目標。

  7.積極做好就業(yè)常規(guī)工作。成功召開泰州學院20xx年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作推進會,表彰20xx年度就業(yè)工作先進集體、先進個人;制定《關于做好20xx年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》,指導學校20xx年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作;完成了20xx屆722名師范類畢業(yè)生教師資格的材料整理、體檢、網(wǎng)上申請、現(xiàn)場確認、證件發(fā)放等工作;按時完成了20xx屆畢業(yè)生就業(yè)材料收集、審核、上報等工作,制定《20xx屆畢業(yè)生派遣方案》,做好畢業(yè)生檔案材料整理、審核、投遞等工作;完成20xx屆、20xx屆殘疾、困難畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)補貼申請等工作;完成20xx屆畢業(yè)生生源數(shù)據(jù)審核、上報,推薦表、就業(yè)協(xié)議書網(wǎng)上注冊、審核等工作;開展20xx屆畢業(yè)生跟蹤調查和用人單位調查,編寫并對外發(fā)布《20xx年畢業(yè)生就業(yè)質量年度報告》;按時完成省招就中心布置的各項工作。

  二、工作成效

  (二)隊伍不斷加強

  組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關培訓

  組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)形勢分析、課程分析、業(yè)務指導等活動4次;承辦市創(chuàng)業(yè)師資培訓班2期,我校參與培訓老師16人;組織3名老師參加省級職業(yè)指導師培訓,5名老師參加省級創(chuàng)業(yè)咨詢師、國家級創(chuàng)業(yè)指導師培訓;組織9名教師參加省大學生職業(yè)規(guī)劃指導教師培訓。

  (五)就業(yè)穩(wěn)步推進

  我院20xx屆畢業(yè)生共1721人,初次就業(yè)率為92.28%;截至12月12日,就業(yè)率達到97.2%。從總體來看,我院20xx屆畢業(yè)生就業(yè)形勢穩(wěn)中向好。

  (六)各級各類師生獲獎情況

  1.樊薇等20名同學獲得江蘇省第六屆大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導知識競賽優(yōu)勝獎,學校獲得優(yōu)秀組織獎;

  2.外國語學院朱以財老師指導的丁敘文同學、人文學院周建飛老師指導的印雋旻同學、數(shù)理學院張琴老師指導的周宇霆同學獲“武進人才杯”江蘇省第十一屆大學生職業(yè)規(guī)劃大賽二等獎。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 8

  20xx年12月21日---24日四川省高校安全保衛(wèi)工作總結表彰及學術交流大會分別在主會場四川師范大學、分會場西南科技大學隆重召開,高校安全工作總結。全省70多所高校包括分管校長、保衛(wèi)處、科長近180人參加了會議。會議以“創(chuàng)建平安校園,構建和諧社會”為主題在莊嚴的國歌中拉開序幕。省公安廳國保局副局長徐承、三處周勇、副處長韓向榮、方靜,省國家安全廳八處處長魯成學、省高教學會秘書長周學峰、省消防協(xié)會秘書長楊云倫、成都市公安局二處副處長楊艦四川師范大學黨委書記高林遠、黨委副書記馬元方、西南科技大學黨委書記王俊波、黨委副書記曾賢貴、西華師范大學副校長王安平等領導出席了會議并作了重要講話,他們對目前高等院校的安全管理形勢作了充分估價,對高校保衛(wèi)研究會、高校消防專業(yè)委員會和高校的.安全穩(wěn)定、安全保衛(wèi)工作給予了充分肯定;對學會今后的工作提出了要求和期望。

  在總結表彰會上,省高教學會保衛(wèi)學研究會理事長、電子科技大學黨委副書記成效予、省高校消防工作委員會理事長、四川師范大學副校長唐志成分別代表兩個學會作了工作總結報告。

  大會對全省高校中的7個“平安校園”優(yōu)秀單位、14個先進集體和89名保衛(wèi)工作先進個人、“創(chuàng)平安校園”校園衛(wèi)士、優(yōu)秀學生進行了表彰。大會根據(jù)第三屆理事會建議,保衛(wèi)學會和消防協(xié)會的理事長、秘書長單位不再分開設置的原則;并通過公開投票、民主選舉產(chǎn)生了新四屆理事會。故選舉結果由四川師范大學任第四屆保衛(wèi)學會和消防協(xié)會理事長和秘書長。

  12月23日第二階段會議由四川師范大學轉到西南科技大學召開,西南科技大學黨委書記王俊波同志首先向大會致辭。他簡要地介紹了西南科技大學校的發(fā)展過程和學校的安全保衛(wèi)工作情況。目前西科大新老校區(qū)學校占地面積4700畝,人員居住和樓舍比較分散。學校在經(jīng)費極其困難的條件下,劃撥經(jīng)費壹佰萬元人民幣啟動安全監(jiān)控系統(tǒng),有力保障了師生員工的安全問題。

  大會進一步就高校安全保衛(wèi)組織建設、多校區(qū)安全管理、多二級學校安全管理防范、少數(shù)民族地區(qū)高校安全管理特點等課題進行了經(jīng)驗和學術交流。陜西保衛(wèi)學研究會領導也到會祝賀并作了講話。

  20日,大會在參觀了著名的風洞實驗室后,會議議程全部結束,達到了大會的預期目的。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 9

  一、緊跟就業(yè)工作以創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)的工作理念,向廣大學生宣傳創(chuàng)業(yè)理念,增強學生的創(chuàng)業(yè)意識。

  1.及時通過宣傳欄、報刊、網(wǎng)站等形式進行創(chuàng)業(yè)相關政策及申請入駐創(chuàng)業(yè)園流程的解讀與宣傳。這樣不僅增強了園區(qū)內各項目負責人的經(jīng)營管理能力,同時對校內的學生傳達了創(chuàng)業(yè)的信息與知識。

  2.規(guī)范入園流程及考核方式,嚴格按照:“提交入院申請書→專業(yè)評委評審→現(xiàn)場答辯→入駐創(chuàng)業(yè)園試營業(yè)→正式成為創(chuàng)業(yè)園創(chuàng)業(yè)項目”的流程。項目入駐創(chuàng)業(yè)園后,依照制定的大學生創(chuàng)業(yè)園管理制度,每月定時召開全體業(yè)主會議與管理人員會議,收集意見并安排工作;定期收集經(jīng)營報表,進行經(jīng)營考核;每月進行一次綜合考評。

  3.積極參加招生就業(yè)處組織的宣傳講座。在3月至5月間分別組織園區(qū)內業(yè)主參加區(qū)人才舉辦的“大學生創(chuàng)業(yè)政策解讀”、“創(chuàng)業(yè)能力提升”兩場與創(chuàng)業(yè)相關的學習講座,幫助學生了解新形勢下的創(chuàng)業(yè)政策法規(guī),進一步樹立正確的創(chuàng)業(yè)方向和創(chuàng)業(yè)觀念,提高了創(chuàng)業(yè)自我認知度。

  二、做好服務工作,營造良好創(chuàng)業(yè)環(huán)境

  1.招生就業(yè)處根據(jù)園內業(yè)主的經(jīng)營需要,在各項宣傳和申請活動中積極配合并利用自身業(yè)務優(yōu)勢提供一定的支持幫助其逐漸成長。

  2.積極配合業(yè)主辦理工商申請及注冊業(yè)務,邀請銀達工商所及高新工商分局的領導和工作人員進入園區(qū)進行參觀指導,并組織各項目負責人與工商人員進行交流,了解相關政策和企業(yè)注冊流程。

  3.創(chuàng)業(yè)園嚴格實行考核制度,各入駐項目每月需向招生就業(yè)處提交經(jīng)營情況報表,同時采取定期考察與隨機搜查方式對創(chuàng)業(yè)園內各項目業(yè)主的出勤、衛(wèi)生、安全等情況進行評估。采取每月一小核,3月一大核的方式對入駐項目的經(jīng)營情況進行綜合評估并給出整改意見,同時對新入駐的項目進行3個月的試用考核,試用期期間重點關注入駐項目的經(jīng)營和成長。

  三、拓寬商業(yè)途徑,創(chuàng)造良好創(chuàng)業(yè)機會

  1.持續(xù)進行創(chuàng)業(yè)項目引進(招募?),邀請校內有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗的教師組成評審組對申請項目進行評審,并提出修改意見,幫助有創(chuàng)業(yè)意向和有強烈創(chuàng)業(yè)愿望的學生完善自己的創(chuàng)業(yè)道路。

  2.展開形式多樣的宣傳方式,利用招生就業(yè)處宣傳編輯出版部出版發(fā)行的《大學生創(chuàng)業(yè)與就業(yè)》宣傳創(chuàng)業(yè)園及入駐項目,并采取整體宣傳與專訪形式對現(xiàn)有項目進行大力宣傳,同時充分利用宣傳櫥窗以板報形式宣傳新入駐項目,盡最大努力擴大創(chuàng)業(yè)園的影響。

  3.組織校內學生進行創(chuàng)業(yè)園參觀,提升創(chuàng)業(yè)園人氣及知名度,同時植入創(chuàng)業(yè)意識并推動校內學生進入創(chuàng)業(yè)園消費。

  4.引進項目多元化,避免重復單調,豐富創(chuàng)業(yè)園內容,吸引不同領域消費團體與我院創(chuàng)業(yè)園接觸。目前涉及領域有:機械制造安裝、化妝品銷售、產(chǎn)品及版面設計、攝影、電子商務、電子產(chǎn)品銷售。

  四、存在的問題及解決設想

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  1.人員管理問題:安排校內兼職學生對園區(qū)進行安全管理及考勤,但由于執(zhí)勤時間長、獎勵少、內容枯燥,因此難以吸引兼職學生,無法達到保證安全及準確考核的目的。

  2.管理范圍問題:創(chuàng)業(yè)園使用及管理區(qū)域時有被外來商業(yè)行為侵占現(xiàn)象。

  3.網(wǎng)站建設問題:目前創(chuàng)業(yè)園缺乏專門的網(wǎng)站進行宣傳,不利于有創(chuàng)業(yè)意向的學生了解創(chuàng)業(yè)政策、交流創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗、學習創(chuàng)業(yè)方法。同時影響創(chuàng)業(yè)園在校內外擴大宣傳的程度、速度、廣度、深度,也不利于展示學院創(chuàng)業(yè)基地建設及學院對創(chuàng)業(yè)重視程度的宣傳。

  4.項目經(jīng)營問題:部分創(chuàng)業(yè)項目業(yè)主對其生產(chǎn)及經(jīng)營等方面仍不熟悉,主動性不強,對學院仍有較大依賴,由于缺乏專業(yè)團隊對創(chuàng)業(yè)項目持續(xù)管理和指導,部分業(yè)主缺乏長期規(guī)劃和專業(yè)營銷技巧。同時因為創(chuàng)業(yè)項目涉外業(yè)務較多,出勤時間有不規(guī)律現(xiàn)象,加上兼職值班人員難以招募,導致安全保障存在一定漏洞。

  5.園區(qū)設施問題:因創(chuàng)業(yè)業(yè)主各種用電設備較多,偶爾出現(xiàn)跳電現(xiàn)象,同時出于安全考慮,無法將園區(qū)內所有門口完全打開,同時園區(qū)內無散熱及促進空氣流通設備,夏季通風不暢導致園區(qū)內悶熱。

 �。ǘ┙鉀Q方案:

  1.執(zhí)勤由兼職學生轉為園區(qū)內業(yè)主輪值,并重新制定執(zhí)勤輪值方案及工作內容。

  2.與相關部門溝通,明確尚卓超市范圍及創(chuàng)業(yè)園使用范圍,避免越界經(jīng)營,造成糾紛。

  3.擬計劃暫時由學院就業(yè)網(wǎng)開辟2個新模塊對創(chuàng)業(yè)園及創(chuàng)業(yè)政策等有

  關創(chuàng)業(yè)的方面進行宣傳,并積極學習相關知識,總結網(wǎng)絡宣傳方法與宣傳經(jīng)驗,尋求獨立完成網(wǎng)絡宣傳的方法,掌握網(wǎng)絡宣傳手段。

  4.組織校內外有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗及創(chuàng)業(yè)培訓的專業(yè)人員成立指導小組,對各項目進行指導。

  5.申請散熱設備,改善園區(qū)內環(huán)境。

  不知不覺,20xx-20xx學年第二學期馬上就要結束了,這一個學期在創(chuàng)新實踐部的磨練,又讓我成熟了不少,改變了不少。在第一個學期時,還充斥著許多對部門職責和部門職能的不解和迷惑,如今,我已經(jīng)能夠用自己獨特的見解來對自身未來的規(guī)劃了,這一切,都要感謝在我創(chuàng)新實踐部一年的堅持和堅守。

  首先,新學期開始之初,我們進行了對上學期工作的總結,以及上學期出現(xiàn)的部內問題和解決方法。在本學期的工作中:一方面,我們積極的參與到創(chuàng)新實踐活動中去,為部門的工作提出意見和完善部門工作。另一方面,我們要提高自身創(chuàng)新思維,完善自身的不足,改正浮躁的情緒,端正自己的工作態(tài)度,從而,使我們創(chuàng)新實踐部有更好的發(fā)展和進步。

  其次,在部門在第二學期初次例會時,部長就與我們討論本學期我們創(chuàng)新實踐部的工作,以下是本學期我部所負責的工作:

  1、我部本學期負責十二個班級的主題團日活動,監(jiān)督各班級策劃書格式,積極參與各班級的`團日活動,活動會結束后,上收各班級團日活動總結和活動簡報。

  2、我部積極開展假期(包括周末)的社會實踐實踐活動,策劃實踐活動的方案,并且與勤工儉學相結合,搜集相關社會實踐活動的信息。

  3、3月中旬左右,我部進行第一次有關“挑戰(zhàn)杯”的社會

  實踐調研活動,由部長帶領干事,分成兩組,對文法外語系的九個班級進行問卷調查。

  4、4月初的新華學院運動會中,我部負責前期工作及運動會中的人數(shù)出勤情況,和保證運動會中的安全秩序,我們積極認真的完成了所分配的工作。

  5、4月中下旬,我部進行了納新工作,入部四名新干事,了解認識我部的職能和目標對其分配新工作,以及參與到我部的各種社會實踐活動中來。

  6、在5月初我部申報成功了“菜籃子”的社會實踐活動,有我部干事進行對我院周邊流動的便捷蔬菜水果銷售點的相關調研。干事分別組成三組,對三個蔬菜水果便利銷售點進行社會實踐活動。

  最后,在本學期中,我們還參加了英語PK大賽的前期準備工作,配合文法外語系學生會女生部完成了“仙度瑞拉”美好心愿活動、參與了文法外語系學生會生活安教部的公寓文化藝術節(jié)活動。

  本學期的工作就要結束了,總結以上工作,我們發(fā)現(xiàn)了在工作中的各種不足,同時也在不斷地改正和完善工作。而我對于團總支的工作有了更深的認識,對于我們創(chuàng)新實踐部的建設和發(fā)展方面有更多的見解。在文法外語系團總支工作了一年,發(fā)現(xiàn)又一次鍛煉了自己的適應能力,學到了更多的東西。并且因為在部門工作中有了新的戰(zhàn)友,有了新的戰(zhàn)友情。在各種活動中,由于個人原因有請假的現(xiàn)象,對待工作可能有怠慢的趨向,在下學期的工作中,我會努力克服本學期的不足,用積極地態(tài)度迎接新學期的工作。同時我對我未來的干事生涯充滿了希望,我能用我的青春再次見證我的未來是由自己創(chuàng)造和把握的。繼續(xù)努力吧,為自己加油!

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 10

  一、大學生實踐與創(chuàng)新能力培養(yǎng)工作回顧

  1、基地平臺建設與環(huán)境建設

  基地擁有專用場地9800平方米,可同時容納學生28個項目,近200成員入駐,基地利用學校實訓中心的激光雕刻機、3D掃描儀、快速成型、電子線路制版機、自動貼片系統(tǒng)及多種高端測試儀器等設備,進行創(chuàng)新作品科研開發(fā)及制造,極大改善了創(chuàng)新實踐硬件條件;20xx年科技投資1 0余萬元用于改善環(huán)境,加強了基地文化宣傳建設。

  2、開展大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目

  20xx年共有校級立項1 81項,省級立項4 0項,獲2 01 5年國家級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目1 6項。通過項目開發(fā)研究,提升大學生的工程實踐能力和創(chuàng)新精神。

  3、積極開展大學生科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽活動

  20xx年基地與各學院組織舉辦了機械設計競賽、電子設計競賽、“互聯(lián)網(wǎng)+,’大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、挑戰(zhàn)杯競賽等20余項校級競賽,參賽學生超過7000人次;組織學生參加省級以上大賽20余項,獲國家級、省級以上獎勵733項,比去年增加203項,獲獎數(shù)量和等次均名列省內高校前列。在第十二屆“挑戰(zhàn)杯”遼寧省大學生課外學術科技作品競賽決賽中,我校再獲遼寧省“挑戰(zhàn)杯”競賽團體總分第一名,捧得第十二屆遼寧省大學生課外學術科技作品競賽“挑戰(zhàn)杯”。在20xx全國大學生機器人大賽總決賽中,以絕對黑馬、小組第一身份出線,最終挺進全國八強,獲得國家一等獎。在全國大學生電子設計競賽中,我校首次獲得國家一等獎,取得歷史突破。由我�!皺C械設計創(chuàng)新團隊”三名同學組成的“8字項目競賽團隊”獲第四屆全國大學生工程訓練綜合能力競賽一等獎。在中國大學生電動方程式大賽中,學校萬得車隊經(jīng)過激烈角逐,一路披荊斬棘,超過多所知名高等學校,全國總成績排名第7巖,東北三省高校第1名。在20xx年日本大學生方程式比賽中,萬得車隊首次與來自世界各國車隊在日本賽場同場競技,獲得直線加速第三名,體育精神風尚第二名,是第一年參賽車隊中獎杯最多、表現(xiàn)最突出的車隊。在20xx年全國大學生數(shù)學建模競賽中,我校獲得國家二等獎8項,獲國家獎總數(shù)量位列遼寧賽區(qū)第一。在第八屆全國大學生網(wǎng)絡商務創(chuàng)新應用大賽中,2項作品獲國家一等獎。藝術設計與建筑學院的學生組成的創(chuàng)新團隊,參加了20xx德國IF概念設計大賽,在IF“漢斯格雅節(jié)水設計獎”中,我校學生作品“Water-Saving Shower”(節(jié)水淋浴器)摘得殊榮,成為國內唯一榮獲該獎項的院校。在20xx年全國大學生計算機設計大賽中,兩部作品獲國家一等獎,另外11件作品獲國家二等獎,1 3件作品獲國家三等獎。

  4、加強校級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊建設

  目前基地擁有14個校級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊,各團隊在指導教師指導下,充分利用課余和節(jié)假日時間,以大學生創(chuàng)新訓練項目為驅動,開展專業(yè)學習、工程實踐、設計開發(fā)、學術探索等實踐創(chuàng)新活動�;貫槊總€團隊提供了工作室或創(chuàng)新平臺,提供了活動資金和必要的硬件設備,20xx年14個校級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊積極開展活動,參與學生700多人,特別是在大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽中取得優(yōu)異成績,并發(fā)表論文24篇,獲得實用新型與發(fā)明專利23項,發(fā)揮大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊的引領示范作用。

  5、創(chuàng)業(yè)指導及創(chuàng)業(yè)項目孵化

  基地積極開展創(chuàng)業(yè)項目孵化、高新技術轉化、校企協(xié)同創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)事務代理等“一站式”服務,20xx年創(chuàng)業(yè)孵化項目達到31個、成果轉化達到6項;幫助3個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊成功創(chuàng)業(yè)。

  6、師資隊伍建設

  目前基地共有校內外指導教師共145入,其中校內指導教師102人,省大學科技園駐園企業(yè)兼職指導教師28人,校外企業(yè)(公司)高級工程師、設計師及企業(yè)高級管理人員15人。

  二、完善大學生實踐與創(chuàng)新能力培養(yǎng)的管理與保障機制

  為了保證各項大學生實踐與創(chuàng)新能力培養(yǎng)機制有效實施,提高創(chuàng)新教育的質量,實施了如下的管理及保障機制:

  1、落實大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作的管理規(guī)章制度

  學校高度重視大學生創(chuàng)新工作,重視大學生的實踐能力和創(chuàng)新能力培養(yǎng),2007年出臺了《遼寧工業(yè)大學關于加強學生創(chuàng)新精神和實踐能力培養(yǎng)的實施意見)),將學生創(chuàng)新精神與實踐能力的培養(yǎng),溶入到人才培養(yǎng)過程的教學環(huán)節(jié)之中,構建與我校人才培養(yǎng)目標相符合的創(chuàng)新教育體系。20xx年出臺了《遼寧工業(yè)大學關于深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實施方案》,方案圍繞學校人才培養(yǎng)目標定位,結合我校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作經(jīng)驗,建立了符合學校實際的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作體制和機制,建立了健全課堂教學、自主學習、結合實踐、指導幫扶、文化引領融為一體的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系,促進人才培養(yǎng)質量不斷提升,學生的`創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力明顯增強,投身創(chuàng)業(yè)實踐的學生顯著增加。

  2、落實專項基金與獎勵機制

  學校與科技園設立了專項資金專門用于獎勵在大學生實踐與創(chuàng)新工作中取得優(yōu)秀成績的教師及管理單位,每年投入資金近300萬。主要用于大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目、大學生創(chuàng)新團隊建設、日常創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽優(yōu)秀指導教師獎勵。制定了《遼寧工業(yè)大學關于對參加省級以上競賽獲獎項目的指導教師進行獎勵的有關規(guī)定》《遼寧工業(yè)大學教師職務聘任基本條件》等文件,積極鼓勵教師圍繞高水平大賽開展教學活動,并把教師指導學生參加省級以上科技競賽獲獎作為教師教學工作成績,在職稱評定及崗位聘任時列為基本條件并量化加分。

  遼寧工業(yè)大學科技園大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育基地在“校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育指導委員會”指導和科技園有限公司管理下,根據(jù)我校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育基地人才培養(yǎng)的定位要求,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新理念、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力為目標,進一步完善大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育機制、建立健全了規(guī)章制度及激勵政策,在大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育、科技創(chuàng)新活動中取得了較為顯著成績,極大提高學生的學習能力、實踐能力和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。今后我們會再接再厲,按照基地建設規(guī)劃進度,積極開展工作,逐項落實,力爭早日實現(xiàn)建設目標。

  高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作總結 11

  一、組織建設日益加強

  20xx年2月,北京市xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會協(xié)會xx分會的成立,是北京市首家區(qū)縣級xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會協(xié)會分會,標志著xx區(qū)xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會工作步入了一個新的發(fā)展階段。xx分會成立之后,下發(fā)了qc活動實施意見,要求各公司普遍建立由各公司領導班子牽頭,基層青年員工積極參與配合的創(chuàng)新創(chuàng)效活動組織領導機構,制定了較為健全的管理、考評、獎勵制度。

  二、創(chuàng)新創(chuàng)效日顯突出

  xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會由勞動型向智能型轉變,走創(chuàng)新發(fā)展之路,是時代的要求,勇于創(chuàng)新,是增強xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會活力的重要途徑。xx分會積極動員各xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會開展科技創(chuàng)新,科技攻關活動,采取五小創(chuàng)新、qc小組活動等形式,積極推進新技術、新材料、新工藝在工程中的廣泛應用,極大的調動突擊隊員們的積極性和創(chuàng)新性。2005年各隊的qc小組活動開展得風風火火,特別是萬興集團和xx建總兩公司的xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會在qc小組活動上下足了工夫,取得了良好的經(jīng)濟效益。xx建總劉云鵬xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會在翡翠城點式公寓工程中遇到一個棘手的難題:做弧形夾芯彩色壓型鋼板屋面。但是彩色壓型鋼板是無法折彎做成弧形的,設計中也沒有具體可行的實施方案。甲方的.定價是每平方米300元。如果照一般的施工思路,300元/平方米的造價是比較低的,因為在弧形彩色壓型鋼板加工過程中,非常容易破壞成型板面并造成鋼板材料的浪費,即便控制好施工質量及管理環(huán)節(jié),相當一部分材料資源的浪費仍然是無法避免的。面對難題,劉云鵬xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會立即申請成立了qc小組,進行專題研究并確定了目標:即在確保施工質量的同時保證、單項利潤率達到15%,也就是說將材料資源的成本投入最大限度的節(jié)約下來。確定目標后,qc小組成員針對技術難點對癥下藥,逐一制定了對策,不僅保證質量地完成了工程,而且將材料資源的浪費率降到了最低點,節(jié)約材料資源成本15萬元,單項利潤率達到53.3%,遠遠超過了預定目標值。此后,這項成果在區(qū)級、省部級、國家級qc成果發(fā)表交流會上均得了大獎。總公司已把這一成果列入內部工法標準中,在全公司推廣使用。劉云鵬xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會也因節(jié)約而受益,一舉拿到了整個翡翠城共8425平方米的全部材鋼板屋面的工程。

  xx建總曹健xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會巧用老辦法,在建設節(jié)約型社會方面也取得了不俗的成績。榆垡水廠工程施工中有大量高度在900~1200mm之間的鋼筋混凝土全現(xiàn)澆矮墻。由于工期緊張,材料無法周轉,如果采用目前比較先進的大模板體系或其他常用支模體系,不論甲方資金投入還是施工單位人工費及材料費用支出,都將付出一筆很大的費用。針對這種情況,曹健xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會的qc小組進行專題研究,并制訂了降低鋼筋混凝土全現(xiàn)澆矮墻支模體系施工成本的qc活動目標和目標值,決定采用小鋼模拼裝同時采用拉片拉接固定模板的施工方案。這種方案節(jié)約了89%的成本,縮短了工期,受到甲方與監(jiān)理的一致好評。

  在創(chuàng)建節(jié)約型社會活動中,萬興集團胡雙喜青年隊積極組織qc小組在施工現(xiàn)場以“強化材料管理,降低材料消耗,提高經(jīng)濟效益”為主題,廣泛開展qc課題研究活動,qc小組針對工程施工現(xiàn)場材料浪費現(xiàn)象進行了深入分析研究,制訂了有力的措施,杜絕了浪費觀象,節(jié)約了材料用量,迄今為止已為項目部節(jié)約水泥180多噸,創(chuàng)造經(jīng)濟效益達6萬多元。

  三、科學管理日趨完善

  育人留人有新招。21世紀的競爭是人才的競爭,企業(yè)要發(fā)展,人才是關鍵�!半p優(yōu)”爭創(chuàng)活動的根本目標是“建樓育人”,以爭創(chuàng)活動作為育人的載體,培養(yǎng)高素質的管理人才。“雙優(yōu)”爭創(chuàng)活動的目標是培養(yǎng)政治過硬、業(yè)務精通、懂管理、會經(jīng)營的優(yōu)秀青年人才。如何留住優(yōu)秀人才,保持隊伍穩(wěn)定性這個問題,擺在了各隊的面前,也是xx分會在2005年決心幫助各隊解決的問題,各xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會在分會的指導下采取了多種留人措施,留人心暖人心,促進企業(yè)發(fā)展。如星躍進xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會采取“制度留人、待遇留人、環(huán)境留人、感情留人”等四種留人措施,在留住人才方面取得了很好的效果。

  管理企業(yè)有創(chuàng)新�?茖W管理,是xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會創(chuàng)建精品工程的根本。xx分會在年初就具體下發(fā)了工作意見,結合xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會的自身條件,要求各xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會在工作中狠抓科學管理,向管理要效益,向管理要質量。2005年xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會已基本上形成了一套較為完備的科學管理體系,工作中強調“嚴、精、細”,建立合理的管理網(wǎng)絡,實行了“面”、“線”、“點”管理模式,即:突擊隊長抓全面,工長抓各線,工人抓好工作點。使目標細化,責任到人,提高了效率。在科學管理方面不斷向現(xiàn)代化、自動化方向邁進。宋長久xx創(chuàng)業(yè)協(xié)會向科學管理要效益,提出了“一個中心、兩種準備、三不放過、四寧、五勤、六個百分之百、七同時、八嚴”的管理理念,形成了健全晚上的科學管理體系。