廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責9篇
在日常生活和工作中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編精心整理的廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責1
直接上級：副總經(jīng)理
管理權(quán)限：具體實施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利，并承擔和執(zhí)行各項規(guī)章制度的義務(wù)。
管理責任：對所管范圍內(nèi)的各項工作負責。
主要職責：
1、能力要求：較好的人際溝通能力，良好的語言表達能力，靈活、機智的處事能力；有強烈的工作責任心和團隊合作精神，能承擔較大的工作壓力；極強的方案策劃、制作能力及陳述提案能力；能獨立擔當項目的`統(tǒng)籌和運營。
2、負責策劃制定年度、日常公關(guān)事件策略及活動執(zhí)行管理方案并向客戶提案；
3、參與、領(lǐng)導實施新聞發(fā)布會、研討會、巡展會、大型活動等公關(guān)、市場促銷活動；
4、負責活動的組織聯(lián)絡(luò)等工作；確認和執(zhí)行項目方案，對活動流程全程監(jiān)督；與客戶進行方案討論，確定適合客戶的活動方案；負責活動執(zhí)行及后期的總結(jié)跟進；對整個活動運營團隊進行組織管理，協(xié)調(diào)內(nèi)部合作；
5、管理、培訓項目組成員，對項目執(zhí)行效果負最終責任。
6、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責2
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下進行工作，對其負責，努力學習，提高管理水平，提升組織和執(zhí)行能力，以適應(yīng)企業(yè)的快速發(fā)展。
2、根據(jù)企業(yè)制定本部門的年度廣告業(yè)務(wù)計劃，全面實施的營銷戰(zhàn)略。完成公司規(guī)劃的市場目標，與客戶進行溝通，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)，收集客戶信息維護良好的客戶關(guān)系。
3、協(xié)助主管領(lǐng)導建立全面的廣告營銷戰(zhàn)略，認真總結(jié)，定期向主管領(lǐng)導述職，聽取指示，接受任務(wù)。
4、帶頭嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責，按規(guī)定參加（主持）企業(yè)的早會、例會、大會。
5、實施企業(yè)廣告業(yè)務(wù)年、季、月度業(yè)務(wù)計劃和目標，并組織本部門人員完成業(yè)務(wù)計劃與任務(wù)。
6、負責組織并按規(guī)定參加5s現(xiàn)場管理工作，督促每日、每周5s工作在本部門正常進行。
7、抓好安全培訓教育，嚴格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，及時監(jiān)督檢查，每月按時參加企業(yè)安全工作會議，對會議決議事項貫徹執(zhí)行，并具體負責本部門的消防安全工作和負責企業(yè)一樓消防安全工作。
8、開發(fā)多種廣告營銷手段，擴大、拓寬市場渠道，及時、按期收回廣告業(yè)務(wù)款項。 9、協(xié)助處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，并進行客戶滿意度調(diào)查。
10、關(guān)心任何與客戶有關(guān)的知識與信息并將它們記錄下來，與客戶保持良好的溝通與聯(lián)絡(luò)，及時了解客戶狀態(tài)。
11、保持和發(fā)展企業(yè)與各界良好的公共、客戶關(guān)系，確保業(yè)務(wù)合同的履行，樹立和提高企業(yè)形象，帶領(lǐng)團隊完成和超額完成業(yè)務(wù)任務(wù)。
12、深入了解本行業(yè)的發(fā)展趨勢，掌握業(yè)務(wù)最新動態(tài)，收集相關(guān)市場情報及相關(guān)行業(yè)政策與信息，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)。
13、組織市場調(diào)查與分析，進行對競爭對手在市場上業(yè)務(wù)情況的調(diào)查，綜合客戶的反饋意見，撰寫市場調(diào)查報告，通過調(diào)查研究，結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實際情況，對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略提出合理化建議。
14、掌握好合同收款條款規(guī)定，及時將廣告合同款的收回。 15、負責本部門員工的招聘、培訓和考勤工作。
16、做好廣告調(diào)度管理工作，合理安排廣告作業(yè)時間，及時指導、處理、協(xié)調(diào)和解決廣告產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問題，確保生產(chǎn)工作的正常進行，加強對廣告產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)督。
17、負責廣告合同檔案管理和做好相關(guān)技術(shù)圖張、技術(shù)資料的歸檔工作。
18、負責公司廣告材料浪費檢查工作，收集市場資訊，掌握市場上新型材料的供給及未來的趨勢。
19、布置的.任務(wù)在執(zhí)行過程中發(fā)生變化，未在1小時內(nèi)向布置任務(wù)的領(lǐng)導反饋變化情況的予以藍牌警告。
20、布置的任務(wù)超出規(guī)定時限的予以黃牌警告。
21、布置的任務(wù)沒有完成，未造成重大后果，處理為紅牌警告。
22、布置的任務(wù)沒有完成或完成后，造成重大后果，處理為賠償一半損失：捐款100—500元。
23、客戶投訴情況屬實，沒有造成損失的處理為：捐款50；如造成損失的，在處理捐款50元的基礎(chǔ)之上，再承擔其損失的一半。
24、工作失誤造成浪費損失，非客戶投訴的，自行上報公司的，處理：承擔浪費損失的三分之一；其他部門反映匯報的，處理：承擔浪費損失的一半；公司發(fā)現(xiàn)的，處理：承擔浪費損失的5倍。
25、因文件的收集、流程執(zhí)行和保管管理問題，而影響工作進度的，予以黃牌警告。
26、因沒有和員工溝通充分，造成的工作失誤和影響的，予以黃牌警告。
27、因安排內(nèi)部人員工作和休息的調(diào)度不當，造成人員浪費和影響工作進度的，予以紅牌警告。
28、沒有將公司的規(guī)章制度告知自己的下屬或成員，下屬或成員如違反規(guī)章制度，將承擔當事人的違反規(guī)章制度責任。
29、對于每季度接受上級領(lǐng)導布置的任務(wù)完成的效率最高，給與獎勵：100—300元、并公告表揚。
30、每季度內(nèi)得到客戶的表揚和肯定最多的將依情獎勵：200—500元并公告表揚。
31、對公司的安危有重大貢獻，給與獎勵1000元為起點。
32、完成企業(yè)領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責3
1、在本部門經(jīng)理領(lǐng)導下，按照下達的廣告業(yè)務(wù)設(shè)計任務(wù)，積極地開動腦筋、擴展思路，按期完成廣告設(shè)計任務(wù)。
2、積極地做好本部門的各項工作，愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作、服從分配，認真地完成設(shè)計工作任務(wù)。
3、根據(jù)廣告行業(yè)性質(zhì)、特點和設(shè)計理念的要求，努力學習設(shè)計基本技能，掌握其內(nèi)涵實質(zhì)，以提高自身的設(shè)計水平。
4、根據(jù)客戶提供的相關(guān)資料和設(shè)計意向，了解、分析客戶設(shè)計需求，有針對性地與相關(guān)業(yè)務(wù)人員、客戶進行溝通，以便把握好廣告產(chǎn)品的設(shè)計效果和設(shè)計構(gòu)思，提高設(shè)計方案的中標率。
5、根據(jù)相關(guān)業(yè)務(wù)人員提供詳實的客戶資質(zhì)信息，為每個客戶建立檔案，同時做好與客戶的溝通與回訪工作。
6、積極拜訪客戶，熱情接待來訪客戶，向客戶詳細介紹本公司設(shè)計作品，按公司規(guī)定，向客戶展示或提供廣告樣品和宣傳冊，提升客戶欲望，以提高設(shè)計作品的中標率。
7、定期向上級匯報工作和爭取支持，接到設(shè)計任務(wù)時應(yīng)按要求進行操作，根據(jù)合同中的`設(shè)計條款的要求，在設(shè)計時要充分、綜合考慮其成本、包括用料品種、數(shù)量、質(zhì)量、用工、運輸、場所等。
8、效果圖形成后應(yīng)向該項目業(yè)務(wù)人員及時通報或直接與客戶溝通，征求其意見。
9、根據(jù)該項目業(yè)務(wù)人員與客戶的意見，對效果圖進一步的進行再次或多次可行性修改，經(jīng)客戶認可簽字后交主管核準并予以安排制作。
10、在制作、組裝和安裝中，設(shè)計人員應(yīng)關(guān)注整個過程，并予以指導與督促，使之完全符合設(shè)計要求，遇到異常時，應(yīng)與相關(guān)部門人員或客戶進行協(xié)商解決，解決時有困難，應(yīng)及時向主管報告請求支持。
11、按要求開展5s活動，搞好本部門、本區(qū)域的現(xiàn)場整治，創(chuàng)造良好的環(huán)境，樹立好形象，迎接客人的到訪。
12、利用公關(guān)技能、溝通技巧，廣交各界人士和朋友，擴大本公司的影響力。
13、遵章守紀，積極工作，注重上班儀容、儀表和著裝整潔，始終保持良好的精神狀態(tài)，禮貌待人，團結(jié)互助，維護公司與團隊的榮譽和形象。
14、認真對待和接受客戶對設(shè)計方面的投訴與意見，積極處理和解決客戶所反映的問題，并及時向本部門經(jīng)理報告，同時向相關(guān)部門通報，與客戶建立良好互信的關(guān)系。
廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責4
1、較好的人際溝通能力，良好的語言表達能力，靈活、機智的處事能力；
2、有強烈的工作責任心和團隊合作精神，能承擔較大的工作壓力；
3、極強的.方案策劃、制作能力及陳述提案能力；
4、能獨立擔當項目的統(tǒng)籌和運營。
5 、負責策劃制定年度、日常公關(guān)事件策略及活動執(zhí)行管理方案并向客戶提案；
6、參與、領(lǐng)導實施新聞發(fā)布會、研討會、巡展會、大型活動等公關(guān)、市場促銷活動；
7、負責活動的組織聯(lián)絡(luò)等工作；
8、確認和執(zhí)行項目方案，對活動流程全程監(jiān)督；
9、與客戶進行方案討論，確定適合客戶的活動方案；
10、負責活動執(zhí)行及后期的總結(jié)跟進、對整個活動運營團隊進行組織管理，協(xié)調(diào)內(nèi)部合作；
11、管理、培訓項目組成員，對項目執(zhí)行效果負最終責任。
12、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責5
直接上級：董事長
下屬崗位：副總經(jīng)理
管理權(quán)限：受董事會的委托，行使對公司工作全面指導、指揮、監(jiān)督、管理的權(quán)利，并承擔執(zhí)行各項規(guī)章制度的義務(wù)。
管理責任：主持公司全面工作，對所承擔工作全面負責。
主要職責：
1．執(zhí)行董事會決議，主持全面工作，保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)，及時、足額地完成董事會下達的經(jīng)營指標。
2．組織實施經(jīng)董事會批準的'公司年度工作計劃和財務(wù)預(yù)算報告及利潤分配、使用方案。審核以公司名義發(fā)布的各種文件；
3．組織實施經(jīng)董事會批準的新上項目。
4．組織指揮公司的日常經(jīng)營管理工作，在董事會委托權(quán)限內(nèi)，以法人代表的身份代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。代表公司參代加重大的內(nèi)外活動；
5．建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。決定組織體制和人事編制，決定副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理，各職能部門經(jīng)理以及其他高級職員的任免、報酬、獎懲，決定派駐下設(shè)機構(gòu)和人員。
6、領(lǐng)導株洲廣告公司建立各級組織機構(gòu)，并按公司戰(zhàn)略規(guī)劃進行機構(gòu)調(diào)整；領(lǐng)導公司制定各種規(guī)章制度，并深入貫徹實施；
7．決定對成績顯著的員工予以獎勵、調(diào)資和晉級，對違紀員工的處分，直至辭退。
8．審查批準年度計劃內(nèi)的經(jīng)營、投資、改造項目和流動資金使用的可行性報告。
9．健全財務(wù)管理，嚴格財經(jīng)紀律，搞好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作，保證現(xiàn)有資產(chǎn)的保值和增值。
10．抓好公司的經(jīng)營、服務(wù)工作。搞好員工的思想政治工作，加強員工隊伍的建設(shè)，
11．堅持民主集中制的原則，發(fā)揮“領(lǐng)導一班人”的作用，充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。
12．加強企業(yè)文化建設(shè)，搞好社會公共關(guān)系，樹立公司良好的社會形象。
13．加強廉正建設(shè)，搞好精神文明建設(shè)，支持各種社團工作。
14．積極完成董事會交辦的其他工作任務(wù)。
廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責6
一、負責公司的全面工作。
二、負責制定公司的.年度計劃，並提出實現(xiàn)年計劃的具體實施方案；不斷拓寬客戶資源、不斷擁有市場份額、不斷提高企業(yè)經(jīng)濟效益。
三、要直接參與重大合同的簽定、重大項目的洽談、重大客戶的接待，經(jīng)常與部下研究廣告策劃方案，使之新穎、獨特，注重其實效、注重其效果、注重其反響。
四、對公司員工有招聘權(quán)、調(diào)動權(quán)、升降級建議權(quán)、批準額度內(nèi)的資金審批權(quán)、與政府相關(guān)部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系權(quán)。
五、注重企業(yè)形象、講究企業(yè)誠信、不做虛假宣傳、客觀反映事物本來面目，讓老百姓口服、心服、折服，讓精神文明之花開在誠實的沃土上。
廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責7
一、平面設(shè)計師在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責公司承攬廣告之平面設(shè)計工作，對總經(jīng)理負責。
二、根據(jù)廣告的內(nèi)容、達到的`目的、收到的效果而考慮該廣吿平面設(shè)計之思路、步驟、方案，方案確定后應(yīng)交總經(jīng)理審核。
三、方案經(jīng)總經(jīng)理審核后，應(yīng)與其文案進行銜接，達到圖文并茂、交映相輝、渾然一體、相得益彰、引人注目之效果。
四、設(shè)計師在設(shè)計時應(yīng)虛心聆聽、征求客戶之意見，并盡可能予以釆納，如意見不同時應(yīng)向客戶作耐心的說明和解釋，求大同、存小異，盡量達到和諧統(tǒng)一，收到事半功倍之效果。
五、負責具體業(yè)務(wù)（客戶）平面設(shè)計資料的管理。
六、保證印刷業(yè)務(wù)排版合理，減少印刷物料浪費。
七、要努力學習先進的平面設(shè)計新工藝、新技術(shù)、新方法，學以致用，不斷提高其業(yè)務(wù)水平、設(shè)計能力；還要在設(shè)計時不斷地有所開拓、有所突破、有所創(chuàng)新，在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上再上一個新臺階，做到客戶滿意、公司滿意、自已滿意。
廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責8
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1、負責制定年度、季度、月度保險經(jīng)紀目標計劃，并上報業(yè)務(wù)副總經(jīng)理。
2、負責跟進目標計劃的實施。
3、負責經(jīng)紀業(yè)務(wù)實績的管理，并督導所屬文員進行統(tǒng)計、歸類并存檔。
4、負責監(jiān)督所屬部門保險經(jīng)紀目標的執(zhí)行情況，并形成保險經(jīng)紀業(yè)務(wù)月度實績報告。
5、負責日常業(yè)務(wù)用品使用的審批。
6、合理編排公司的各項計劃，合理安排工作時間，節(jié)約成本。
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1、負責市場調(diào)查及預(yù)測工作的實施，制定應(yīng)對準備策略。
2、負責制訂交易往來客戶名簿的登記管理制度，并指導實施。
3、負責制訂競爭對手調(diào)查名簿的登記管理制度，并指導實施。
4、負責依據(jù)市場狀況和公司發(fā)展宗旨，對本行業(yè)市場信息及經(jīng)紀營銷業(yè)務(wù)進行整合。
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1、根據(jù)保險經(jīng)紀營銷目標計劃，制訂月度考核計劃，并配合考核部門進行考核的實施。
2、負責制定本部門的崗位責任制，輔助提升全體業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。
3、負責按計劃完成每月任務(wù)的追蹤，匯總月度業(yè)務(wù)信息。
4、負責收集新產(chǎn)品信息和內(nèi)容，及時提供給公司進行研發(fā)，負責不定期征求客戶對服務(wù)要求和其他質(zhì)量信息，并反饋給業(yè)務(wù)副總經(jīng)理。
5、積極推行目標管理模式，考核指標落實到個人，體現(xiàn)多勞多得的分配方針。
�。ㄋ模⿲ν夤P(guān)管理
1、負責制定對外公關(guān)的管理制定，并督促屬員認真執(zhí)行。
2、負責根據(jù)市場狀況，整合市場信息，并提出相關(guān)措施。
3、負責加強完善客戶合同，監(jiān)控各類合同的簽訂、建檔工作。
4、負責對大中型重點客戶的溝通與監(jiān)控，做好服務(wù)跟蹤。
�。ㄎ澹┕据o助管理
1、熟悉所屬人員的業(yè)務(wù)思想，做到動態(tài)管理。
2、提出員工的招聘、使用與解聘計劃，保證公司內(nèi)部考核制度的順利實施，保證公司薪酬分配制度的'合理完善及人力資源的有效配制。
3、推進公司的企業(yè)文化建設(shè)，倡導員工隊伍的創(chuàng)新及團隊精神，提升公司核心競爭能力。
4、完成各項方案目標的制定及合同形成、標書制作，密切與客戶及合作商的工作合作關(guān)系。
5、對于重點客戶應(yīng)及時申報給公司，并動用公司人力財力技術(shù)等資源保證簽約的成功。
6、開拓新市場，增加新客戶，組織本部門員工業(yè)務(wù)培訓，晉升培訓。
7、樹立公司形象，保證公司名譽不受侵害。
（六）其他管理
1、制定本部門的工作規(guī)范、行為準則。
2、制定不同時期完成項目的廣告宣傳制作。
3、對于突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處理，解決客戶對于部門員工及工作的疑問與投訴。
4、改善部門員工的形象及禮儀。
5、定期召開部門例會，總結(jié)計劃完成情況，提出解決方案。
6、完成領(lǐng)導層交代的其他臨時性工作。
廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責9
1、負責規(guī)定區(qū)域內(nèi)的廣告業(yè)務(wù)開拓與客戶服務(wù)工作，根據(jù)公司的經(jīng)營戰(zhàn)略目標，結(jié)合市場的實際情況，制訂廣告部門的發(fā)展規(guī)劃和目標。
2、對所屬市場進行調(diào)查與反饋，并進行管理，安排、監(jiān)督和指導廣告業(yè)務(wù)、設(shè)計、制作等工作的開展。
3、調(diào)查、摸清廣告客戶的信用資料，負責廣告業(yè)務(wù)合同在簽訂后的和執(zhí)行過程的跟蹤；對其合同進行檢核、保存，建立規(guī)范的客戶資料檔案并有效地加以運用、管理好。
4、負責抓好廣告部門生產(chǎn)安全教育，加強安全生產(chǎn)的控制，及時到制作、安裝現(xiàn)場監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)。
5、負責做好廣告制作的調(diào)度管理工作，合理安排廣告作業(yè)時間；及時指導、處理、協(xié)調(diào)和解決廣告產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問題，確保生產(chǎn)工作的正常進行。
6、負責廣告組制作加班和請假事宜的審批。
7、針對市場的變化，積極有效地做好廣告新市場與新客戶開發(fā)和攻關(guān)的工作。
8、對所屬市場占有率進行調(diào)查與分析，以便及時掌握和調(diào)控。
9、做好收款和賬款異常的處理工作，防止呆賬和壞賬的發(fā)生。
10、做好廣告產(chǎn)品交期、進度、發(fā)運、安裝、驗收等事項的.管理。
11、做好廣告業(yè)務(wù)合同在總經(jīng)理授權(quán)下的簽訂工作，對巳簽合同項目，應(yīng)迅速安排設(shè)計與作制。
12、認真負責地做好客戶投訴的接待與處理，積極的做好售后服務(wù)工作。
13、落實、執(zhí)行上級部署的其他工作。
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