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商務(wù)談判心得體會

時間:2023-08-10 18:36:18 心得體會 我要投稿

商務(wù)談判心得體會必備【15篇】

  在平日里,心中難免會有一些新的想法,就很有必要寫一篇心得體會,這樣可以記錄我們的思想活動。那么心得體會到底應(yīng)該怎么寫呢?以下是小編收集整理的商務(wù)談判心得體會,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

商務(wù)談判心得體會必備【15篇】

商務(wù)談判心得體會1

  商務(wù)談判是當(dāng)事人為實現(xiàn)商品交易目標(biāo),而就交易條件進行相互協(xié)商的活動。人生無處不談判,推銷產(chǎn)品是談判,生意往來是談判,上街購物要談判,連夫妻溝通都要談判,只要想把自己的想法讓別人接受,就需要談判。所以談判不只是老板或主管階級的專利,不論您現(xiàn)在是什么身份,時時刻刻都需要具備面對各種談判的能力。而商務(wù)談判是談判的一種,在交易過程中承擔(dān)著不可替代的作用,是維護己方利益、爭取更多收益的重要手段。

  為了加強我們對商務(wù)談判的理解,親身體驗商務(wù)談判時的心情,提升我們的臨場實踐能力等,從20xx年xx月開始,我們在商務(wù)談判授課老師陳立峰老師的帶領(lǐng)下,進入了一場模擬談判的準(zhǔn)備階段。具體包括分組、確定談判題目、分配角色、分工、收集資料、編劇本、小組內(nèi)模擬談判等,最后于20xx年xx月xx日,在xx樓xxx教室進行了最后的模擬談判演示。通過這次模擬談判,我們?nèi)〉枚喾矫娴氖斋@,以下是我本人的一點收獲和認(rèn)識:

  一、談判是課本知識的.總結(jié)

  談判的全過程將課本的內(nèi)容大致保羅了進去,通過組織整合課本的知識要點,大致找到了課本書的骨干。因此,能站在一個較高的層次上對整本書的內(nèi)容有一個比較清晰地認(rèn)識。

  二、談判注重利益

  利益是所有人都在追求的可口蛋糕,談判自然也是為了獲取和維護利益而存在,最好的談判結(jié)局就是雙贏,所以在談判時,我們不僅要充分考慮到自身的利益,也要為對方的利益著想,這樣才有可能是談判取得圓滿的結(jié)局。

  三、談判的最高境界

  談判絕對不是一場只有你輸我贏的零和游戲,不是劍拔弩張完全對立的生死決斗。雙贏優(yōu)勢的談判需要了解如何運用各種技巧,化戾氣為祥和,在雙方意見交換中,各自達成自己的理想目標(biāo),進而更增加彼此長遠(yuǎn)的交情,真正達到雙贏的最高境界。

  四、談判就像下棋

  談判就像下棋,不但要隨機應(yīng)變,還要算無遺策,唯有能夠完全操控過程的人,才可以主導(dǎo)談判的過程。

  借著現(xiàn)場的談判實習(xí),可以更深入體會如何運用談判技巧,營造談判的有利氣氛。

  五、談判是個人思想的“綜合藝術(shù)表現(xiàn)”

  什么時候該大驚失色?什么時候該壓縮談判時間?什么時候又該岔開話題?向別人讓步多少,才能達到雙贏的理想結(jié)果?開場、中場與收場各要有些什么樣的策略?這些錯綜復(fù)雜的問題,正是個人的思想的綜合表現(xiàn)藝術(shù)。

  六、用證據(jù)說話

  提問題要切中要害,解決問題的方案必須有理有據(jù),用證據(jù)說話,讓對方啞口無言,這樣才有可能讓對方信服并接受我方要求。

  七、肢體語言的表達

  在談判中肢體語言起著重要的傳遞信息和溝通作用。協(xié)調(diào)的肢體語言意味著自我情緒的一種控制,是謙和但不謙卑的態(tài)度。俗話說“把決斷寫在心里的往往是勝利者,把決斷寫在臉上的往往是失敗者。”肢體語言的表達是一個人綜合素質(zhì)的體現(xiàn),在不同的場合,不同的情況下,協(xié)調(diào)的肢體語言是營造氛圍的催化劑,是一種禮儀。

  八、語言的運用

  我選擇去....我打算....試試看有沒有其他可能性…….這都屬于可能性語言的運用,可能性語言開始了一種全新的溝通技巧,可以避免無意中的傷害,引發(fā)思考更多的可能性。通常我們所處的立場不同、所處環(huán)境不同,很難了解對方的感受,因此對別人的失意、挫折、傷痛,不要大嘴巴,而應(yīng)要有關(guān)懷、了解的心情?赡苄哉Z言是縝密、雙贏的思維的體現(xiàn),也是有智慧的表達個人意見的方式。因此我們要管住自己的舌頭,不要大嘴巴,縮小自我,在團隊中不斷歷練語言的運用能力,做5%的人。

商務(wù)談判心得體會2

  這兩個星期的周六與周日我們一直在做商務(wù)談判實訓(xùn),雖然覺得很累很忙也很有壓力,但也蠻好蠻充實的,讓我受益匪淺,收獲頗多,為邁出校門走向社會打下基礎(chǔ)。

  通過本學(xué)期的模擬商務(wù)談判之后,我已基本了解及基本掌握了國際商務(wù)談判的流程,了解談判各個過程環(huán)節(jié)的`要求及注意點以及風(fēng)格的體現(xiàn)。雖然我們組在最后一場作為壓軸的談判中談判破裂,但是我相信我們小組每一個成員包括我自己從中一定學(xué)到了不少東西,讓學(xué)生進行反思,更有利于對商務(wù)談判理論知識以及實踐的體驗與掌握,同時也有利于看出各小組成員是否真正參與到整個的談判中來。在展示過程中,我們也學(xué)到了談判要注意很多細(xì)節(jié):清楚、直觀地表述思想;充分的準(zhǔn)備,要取得談判的成功,必須在事前盡可能多地搜集相關(guān)信息;不要輕易地泄露底線。

商務(wù)談判心得體會3

  本學(xué)期學(xué)習(xí)了商務(wù)談判課程,對于我們國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)的學(xué)生來說,學(xué)好這門課程尤其重要,不管我們以后會不會從事外貿(mào)工作,我們都該學(xué)好這門課程。因為我們的生活離不開談判,時時刻刻。每處每地都存在著談判?墒巧钪械哪切靶≌勁小辈⒉粚I(yè),但是也實際反映了商務(wù)談判這門課程的實用性和重要性。通過本學(xué)期的學(xué)習(xí),我知道了什么是商務(wù)談判,商務(wù)談判有哪些基本內(nèi)容、涉及哪些技巧、有哪些需要注意的事項等等,讓我從更加專業(yè)的角度認(rèn)識了這一門學(xué)問。

  所謂商務(wù)談判,是指不同的經(jīng)濟實體各方為了自身的經(jīng)濟利益和滿足對方的需要,通過溝通、協(xié)商、妥協(xié)、策略等各種方式,把可能的商機確定下來的活動過程。隨著我國全方位開放格局的形成以及對外開放領(lǐng)域的進一步擴大,國內(nèi)外企業(yè)之間的經(jīng)濟交往越來越多,商務(wù)談判的作用也越來越大,不僅企業(yè)展開國際貿(mào)易離不開國際商務(wù)談判,企業(yè)實施“引進來”和“走出去”的戰(zhàn)略也離不開國際商務(wù)談判。因此我們非常有必要學(xué)習(xí)好這門課程。

  在進行商務(wù)談判的過程中,我們要遵循一些基本的原則,這些原則包括:客觀真誠、平等互惠、求同存異、公平競爭、講求經(jīng)濟效益等原則。一個成功的商務(wù)談判是必須要建立在這些原則上的,所以我們牢記這些,并在實踐中不斷地加深認(rèn)識。

  為了學(xué)習(xí)好商務(wù)談判,我們需要掌握商務(wù)談判的理論。安德魯.卡內(nèi)基曾說過:談判就是要滿足對方邏輯上的需要,情感上的需要,以及想贏對方的需要。所以,在進行談判前,我們要先弄清楚自己和對方的需要,所謂知己知彼百仗百勝嘛。在這部分,我們學(xué)習(xí)馬斯洛的“需求層次理論”,對需求有了更深刻的認(rèn)識。然而,我們還需要在談判中繼續(xù)發(fā)現(xiàn)對方的需求,我們應(yīng)該學(xué)會傾聽,聽的時候要積極主動,專注耐心,并注意對方的措辭、表達方式、語調(diào)變化等,這樣才能從談判中發(fā)現(xiàn)對方的需要,理解對方的意思并及時的反饋。在傾聽的同時,我們還要巧妙地提問,因為提問不僅可以發(fā)現(xiàn)對方的需求,還能調(diào)動對方的積極性,證實測定自己一些想法。提問的形式可以多種多樣,我們應(yīng)該注意提問的時機,提問的邏輯性以及提問的語速,提問時還應(yīng)該注意不要對問句做過多的解釋,也不要一連提幾個問題,不要提含有敵意的問題更不要涉及對方隱私。除了傾聽和提問,我們還應(yīng)該學(xué)會恰當(dāng)?shù)年愂,即把想讓對方知道的信息傳遞過去,并且控制談判的進程。陳述時應(yīng)注意充滿自信、目的明確、表達理性謹(jǐn)慎。

  為了取得談判的成功,我們在談判前應(yīng)做好充足的準(zhǔn)備。首先我們要對環(huán)境因素進行分析。在與國外企業(yè)談判時,我們應(yīng)了解該國的政治狀況,宗教信仰,法律制度,社會習(xí)俗財政金融狀況等,因為這些因素會影響到預(yù)期結(jié)果的可行性,我們還要了解對方的資信情況,防止在交易中上當(dāng)受騙。其次,我們要擬定好談判計劃。我們要確定談判的目標(biāo),包括最佳期望目標(biāo),實際目標(biāo),交易目標(biāo)以及最低目標(biāo),在確立目標(biāo)的過程中,我們要充分收集信息,分析好形勢,所制定的目標(biāo)要具有可行性。我們要制定好談判基本戰(zhàn)略,即選擇能夠達到實現(xiàn)己方談判目標(biāo)的基本途徑和方法,我們要先明確談判中有哪些不利因素,會遇到哪些障礙,從而確定己方戰(zhàn)略。

  在談判的開始階段,我們首先要建立有利于己方的談判氣氛,可以是高調(diào)的`氣氛,低調(diào)的氣氛,或是自然的氣氛,在不同的氣氛中,談判的結(jié)果可能大相徑庭,從某種意義上說,哪一方控制了開局的氣氛,就控制了談判對手。其次,我們要確定談判的議程,談判的議程影響著談判的進度和節(jié)奏,所以在談判開始階段,要爭取控制談判議程。開局階段,雙方要進行開場陳述,陳述的內(nèi)容包括己方的立場、對問題的理解、對對方各項建議的回答,陳述的方式可以是由一方提出書面方案并作口頭補充而另一方則圍繞對方的書面方案發(fā)表意見,或者在會晤時雙方做口頭陳述。

  整個商務(wù)談判最關(guān)鍵的就是關(guān)于價格的談判。而價格談判的完整過程分為“價格解釋”、“價格評論”、“討價還價”、“價格談判結(jié)束”四個階段。所謂價格解釋,就是向買方就其報價的內(nèi)容構(gòu)成、價格計算的取數(shù)基礎(chǔ)、計算方式的介紹和解釋。通過價格解釋,買方可以了解賣方報價的實質(zhì)、態(tài)勢及其誠意。賣方可以利用這個機會表明自己的合理性及誠意,軟化買方要求。價格評論是指買方對賣房的價格解釋以及通過價格解釋了解到的賣方價格的貴賤性作出批評性的反應(yīng)。包括貨物價格評論、對技術(shù)費的評論、對技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)費的評論。討價還價是在買方對賣方的價格解釋給予評論后,重新報價或改善報價的要求,而賣方在聽了買方的評論后就修改報價,或者未修改報價,要求買方提出成交價。而價格談判結(jié)束階段,雙方可能達成的條件已進入自己成交的底線是結(jié)束的前提,但不是結(jié)束條件,最終結(jié)束談判還應(yīng)考慮降價率、貨物分交以及最后再爭取一個條件等。

  結(jié)束了價格談判階段,整個商務(wù)談判就進入了尾聲,然而在最后達成交易前,有必要進行最后一次回顧。因為我們需要明確還有哪些問題沒有得到解決,對自己所期望的交易結(jié)果的每一項交易條件進行最后的決定,以及著手安排交易記錄的事宜。最后階段,我們還可以進行最后的讓步、提出最后的要求,最終簽訂協(xié)議。至此,整個商務(wù)談判已經(jīng)結(jié)束了。

  老師為了讓我們更好的學(xué)習(xí)和應(yīng)用所學(xué)的知識,在結(jié)束了所有課程后組織了一次模擬商務(wù)談判。起初同學(xué)們因為從未經(jīng)歷過,覺得很難,但是我們還是認(rèn)真的準(zhǔn)備了,從細(xì)節(jié)到整體,我們都按照正規(guī)的模式進行,積極的準(zhǔn)備了需要的各種資料,每個人都穿著正裝,在禮儀的細(xì)節(jié)上也有所意識和注意。在談判進行的時候,大家都像職場精英一樣,都很有那種“白領(lǐng)范”,談判進行的有聲有色,在我們看來是很不錯的成績,雖然在最后老師指出了我們存在的一些問題和沒有注意到的細(xì)節(jié),但還是在整體上肯定了我們的談判。這對我們來說是一種鍛煉,鍛煉我們的專業(yè)知識的掌握程度,也鍛煉我們的口才、心理素質(zhì)以及思維方式和反應(yīng)能力,為我們以后的工作和生活提供了經(jīng)驗,也讓我們自己更加的肯定自己,讓我受益匪淺。

  通過這次的模擬談判,我感悟到了很多。不要覺得從來沒有干過的事情就是很難的事情,在你沒有進入它的時候,你永遠(yuǎn)不會知道結(jié)果。只要你有一個認(rèn)真的態(tài)度,有一個想要去做好它的心態(tài),只要你去用心做了,肯定是有收獲的,當(dāng)你努力過了,你就會知道你比原來的自己要優(yōu)秀的多。所以我覺得:越努力,越幸運。此次唯一的遺憾就是沒有成為談判人員,失去了一次鍛煉自己的機會,以后有機會,一定要積極參加,為自己充電。

商務(wù)談判心得體會4

  在國家商務(wù)談判中,不一樣的利益主體需要就共同關(guān)懷或感興趣的問題進行協(xié)商,協(xié)調(diào)解調(diào)整各自的經(jīng)濟利益和政治利益,謀求在某一點上去的妥協(xié),進而使兩方都感覺有益而完成協(xié)議。所以,國際商務(wù)談判時對外經(jīng)濟貿(mào)易活動中廣泛存在的一項十分重要的經(jīng)濟活動,是調(diào)整和解決不一樣國家和地域政府及商業(yè)機構(gòu)之間不行防止的經(jīng)濟利益矛盾的必不行少的一種手段。

  商務(wù)談判的基本功能夠總結(jié)為:緘默、耐心、敏感、好奇、表現(xiàn)。

  1、保持緘默在緊張的談判中,沒有什么比長遠(yuǎn)的緘默更令人難以忍耐。但是也沒有什么比這更重要。此外還要提示自己,不論氛圍多么難堪,也不要主動去打破緘默。

  2、耐心等候時間的流逝常常能夠使場面發(fā)生變化,這一點老是令人感覺驚詫。正由于這樣,我經(jīng)常在等候,等候他人沉著下來,等候問題自己獲取解決,等候不理想的買賣自然裁減,等候靈感的到臨一個充滿活力的'經(jīng)理老是習(xí)慣于果斷地采納行動,但是好多時候,等候倒是人們所能采納的最富建設(shè)性的舉措。每當(dāng)我思疑這一點時,我就提示自己有多少次成功來自重點時辰的耐心,而因缺少耐心又致使了多少失敗。

  3、適量敏感萊夫隆公司的首創(chuàng)、已經(jīng)逝世的查爾斯·萊夫遜,多少年來向來是美國商業(yè)界人士茶余飯后的話題。數(shù)年前,廣告代理愛德華·麥克卡貝正在努力求取萊夫隆的買賣。他第一次去萊夫隆總公司去見萊夫遜,看到這位化妝品巨頭華麗堂皇的辦公室顯得脆而不堅,而且給人一種壓迫感。麥克卡貝回想道:“當(dāng)萊夫隆走進這個房間時,我準(zhǔn)備著聽他來一通滔滔不停的開場白”。但是萊夫隆說的第一句話倒是:“你感覺這間辦公室很難看,是吧?”麥克卡貝完整沒有想到講話會這樣開始,可是總算咕咕噥噥地講了幾句什么我對室內(nèi)裝飾有點有同見解之類的話。“我知道你感覺難看”,萊夫隆堅持道:“沒關(guān)系,可是我要找一種人,他們能夠理解,好多人會認(rèn)為這間房屋部署得很美麗!

  4、隨時察看在辦公室之外的場合隨時認(rèn)識他人。這是邀請“對手”或潛伏客戶出外就餐,打高爾夫、打網(wǎng)球等等活動的利處之一,人們在這些場合神經(jīng)往常不再繃得那么緊,使得你更簡單認(rèn)識他們的想法。

  5、親身露面沒有什么比這更令人快樂,更能反應(yīng)出你對他人的態(tài)度。這就象親臨醫(yī)院探望患病的朋友,與只是寄去一張慰勞卡之間是有區(qū)其他。

商務(wù)談判心得體會5

  本次的商務(wù)談判實習(xí),使我受益良多。首先就是讓我明白了一個團隊的重要性,個人的開展離不開團隊。其次,通過商務(wù)談判實習(xí),使我對談判有了更深刻的理解,這也為以后打下了良好的根底。最終,通過對商務(wù)談判的實習(xí)也更加磨練了自我,增加了個人經(jīng)驗和閱歷,學(xué)會了如何與團隊合作與共享。

  我在此次談判中所扮演的角色是河南第一建筑集團有限責(zé)任工程的技術(shù)總監(jiān)。技術(shù)總監(jiān)一般負(fù)責(zé)一個企業(yè)的技術(shù)管理體系的建立和維護,制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)流程,能夠帶著和鼓勵自己的團隊完成公司給予的任務(wù),實現(xiàn)公司的技術(shù)管理和支撐目標(biāo),為公司締造價值!一個好的技術(shù)總監(jiān)不僅要自身具有很強的技術(shù)管理實力,同時,

  也要有很強的技術(shù)體系建立和團隊管理的實力,要對企業(yè)所在行業(yè)具有深化理解,對行業(yè)技術(shù)開展趨勢和管理現(xiàn)狀具有精確的判定。同時作為一個技術(shù)總監(jiān),我認(rèn)為不僅要對本公司的產(chǎn)品感愛好,特別了解,還要博覽其他公司的產(chǎn)品,不斷創(chuàng)新,努力奮斗,為公司作出更大的奉獻。

  作為一個技術(shù)總監(jiān),我在這幾天的實習(xí)過程中,通過對各個鋼鐵產(chǎn)品公司的產(chǎn)品與技術(shù)的比照,讓我明白了,作為一個技術(shù)總監(jiān),對公司的產(chǎn)品富有重要責(zé)任,一個公司的產(chǎn)品質(zhì)量必需合格,技術(shù)人員必需謹(jǐn)慎負(fù)責(zé),技術(shù)的重要性對公司特別重要。同時也讓我明白了,溝通的重要性,一個優(yōu)秀的技術(shù)人員不僅須要過硬的技術(shù),還必需有良好的溝通實力,協(xié)調(diào)各個部門,才能順當(dāng)?shù)拈_展產(chǎn)品,才能更好的研發(fā)出更好的產(chǎn)品。

  本次談判讓我感受最深的就是一個團隊的合作精神。我們這個團隊是一群有實力,有信念的人在特定在商務(wù)談判的團隊中,為了一個共同的目標(biāo)相互支持合作奮斗的。我們的團隊可以調(diào)動團隊成員的全部資源和才智,并且會自動地驅(qū)除全部不和諧現(xiàn)象。我們這個團隊大家經(jīng)過努力迸發(fā)出強大的力氣。我們談判組的總經(jīng)

  理,財務(wù)總監(jiān),選購部部長,總經(jīng)理助理,法律參謀和技術(shù)總監(jiān),大家這個團隊努力合作,各有分工,且分工明確,通過大家不懈的'努力,通過資料不斷的匯總,然后大家在一起不斷的修改,再努力,技術(shù)分析報告,選購籌劃書,合同等資料相互總結(jié),最終形成了一份完備的談判籌劃書。

  我們這個團隊充分發(fā)揚了團隊精神,通過實習(xí)讓我明白了團隊精神的意義和重要性,在一個組織或部門之中,團隊合作精神顯得尤為重要,在一個組織之中,許多時候,合作的成員不是我們能選擇得了的,所以,很可能出現(xiàn)組內(nèi)成員各方面實力參差不齊的狀況,假如作為一個領(lǐng)導(dǎo)者,此時就須要很好的凝合實力,能夠把大多數(shù)組員各方面的特性凝合起來,同時也要求領(lǐng)導(dǎo)者要有很好地與不同的人相處與溝通的實力。要加強與他人的合作,首先就必需保證集體成員是忠誠的,有責(zé)任心的,有意志力的,而且,還要有著對于自身團隊的榮譽感,使命感。必需信任團隊的全部成員,彼此之間要開誠布公,相互交心,做到心心相印,毫無保存;要與團隊的每一個成員嚴(yán)密合作,直到整個團體都能嚴(yán)密合作為止;分析每一個成員完成工作的動機,分析他們的實力,針對我們每個人的問題,集思廣議,多聽聽大家的建議,同時,我們相互談?wù)摚勁泄ぷ魃瞎ぷ魃蠈Υ蠹矣斜仨氁,做好團隊成員之間的溝通和協(xié)調(diào)工作,使整個團隊像一臺機器一樣,有條不紊地和諧運轉(zhuǎn)。

  所以,學(xué)會與他人合作,發(fā)揮團隊精神在詳細(xì)生活中的運用,可以使我們團隊收到事半功倍的效果,使我們的談判工作更加良好地向前開展。也為談判做了更好的打算。

  這次談判打算及談判過程中雖然我們遇到了很多問題,但是最終我們都客服了困難圓滿的完成了工作,商務(wù)談判前期收集材料,匯總資料,分析材料。談判中期,我們謹(jǐn)慎打算談判資料以及談判中可能出現(xiàn)的問題等其他狀況,最終談判中,我們完備的表現(xiàn)及精彩的談判實力,讓我覺得我們是在真正的談判,同時也對談判勝利充溢了信念,我們這個團隊及團隊里的每一個人都為談判做足了充分的打算,我知道我們的談判必須會勝利的。

  本次商務(wù)談判,雖然只有一周的時間,但是商務(wù)談判讓每一個學(xué)生都有很多收獲,這次商務(wù)談判熬煉了大家團隊意識和大家的團隊合作精神,同時,也熬煉和考驗了評委們,熬煉了大家的協(xié)作精神,合作意識。商務(wù)談判實習(xí),讓我收獲很多,收益良多。

商務(wù)談判心得體會6

  本學(xué)期我們學(xué)習(xí)了《商務(wù)談判》這門課,我覺得學(xué)習(xí)這門課是特別必要的,是一門很有用的學(xué)科。通過本學(xué)期的學(xué)習(xí),我們懂得如何進展一次完整的談判,在課堂上,我們不僅學(xué)習(xí)了理論學(xué)問,還進展了實戰(zhàn)演練。然而要成為真正的成為一個談判高手,我們還需要不斷地學(xué)習(xí),在實踐中不斷提高!彭教師的課堂幽默、敏捷多變,授課方式不是填鴨式低效率的教學(xué),而是高效率的實踐性教學(xué),彭教師的很有個人魅力,語言鏗鏘有力,激發(fā)了同學(xué)們的興趣。通過這一個學(xué)期的學(xué)習(xí),尤其是在彭教師的細(xì)心講解下,我知道了什么是商務(wù)談判,商務(wù)談判有哪些根本內(nèi)容、過程、涉及哪些技巧策略、留意事項等等。

  所謂商務(wù)談判,是指不同的經(jīng)濟實體各方為了自身的經(jīng)濟利益和滿意對方的需要,通過溝通、協(xié)商、妥協(xié)、策略等各種方式,把可能的商機確定下來的活動過程。

  在進展商務(wù)談判的過程中,我們要遵循一些根本的原則,這些原則包括:自愿公平、互利共贏、總體利益、誠信守法、擅長妥協(xié)讓步等原則。

  自愿公平原則是指談判雙方或多方無論各方的經(jīng)濟實力強弱、組織規(guī)模大小,其地位是公平的。貫徹公平自愿原則,要求談判各方相互敬重,以禮相待,任何一方都不能仗勢欺人,以強凌弱,把自己的意志強加于人。

  互利共贏原則是指雖然談判各方都有自己的利益或“小算盤”,誰都想到達自己的目的,但是要使談判勝利,談判各方應(yīng)在追求自身利益的同時,考慮并敬重對方的利益追求,爭取互利。

  總體利益原則要求談判各方,以大局為重,需求共同的利益最大化,實現(xiàn)共贏。

  誠信守法原則要求談判各方遵守國家的法律、政策、國際商務(wù)談判還應(yīng)遵守國際法則和對方國家的有關(guān)法規(guī)、貿(mào)易慣例。

  擅長妥協(xié)讓步原則指在談判中難免消失利益沖突,但為了各方長遠(yuǎn)的利益,各方應(yīng)擅長妥當(dāng)讓步。

  總之,一個勝利的商務(wù)談判是必需要建立在這些原則上的,所以我們必需牢記這些,并在實踐中不斷地加深熟悉、敏捷應(yīng)用。

  商務(wù)談判開頭之前各方談判人員應(yīng)做好充分的預(yù)備。

  首先我們要搜集談判信息:

 、偎鸭c談判目標(biāo)有關(guān)的市場信息

  ②搜集與談判主題有關(guān)的市場信息

 、鬯鸭c談判對手有關(guān)的信息

  比方在與國外企業(yè)談判時,我們應(yīng)了解該國的政治狀況,宗教信仰,法律制度,社會習(xí)俗,財政金融狀況等,由于這些因素會影響到預(yù)期結(jié)果的可行性。同時我們還要了解對方的資信狀況,防止在交易中上當(dāng)受騙。

  其次,我們要擬定好談判規(guī)劃:

 、俅_定談判主題

  ②談判目標(biāo)的可行性分析

 、鄞_定談判人員

 、軘M定談判議程

 、菡勁械奈镔|(zhì)預(yù)備

  ⑥談判的時間和地點

 、哌x擇好談判的方式

  我們要確定談判的目標(biāo),包括最正確期望目標(biāo),實際目標(biāo),交易目標(biāo)以及最低目標(biāo),在確立目標(biāo)的過程中,我們要充分收集信息,分析好形勢,所制定的目標(biāo)要具有可行性。我們要制定好談判根本戰(zhàn)略,即選擇能夠到達實現(xiàn)己方談判目標(biāo)的根本途徑和方法,我們要先明確談判中有哪些不利因素,會遇到哪些障礙,從而確定己方戰(zhàn)略。

  商務(wù)談判的過程

  ⑴開局階段

  開局階段我們主要做到:

 、贅淞⒘己玫牡谝挥∠

  ②營造良好的談判氣氛

 、鄞_立談判的地位

  在談判的開頭階段,我們首先要樹立良好的第一印象,包括視覺形象,聽覺形象,語言表達力量。同時營造有利于己方的談判氣氛,可以是高調(diào)的氣氛,低調(diào)的氣氛,或是自然的氣氛,在不同的氣氛中,談判的結(jié)果可能大相徑庭,從某種意義上說,哪一方掌握了開局的氣氛,就掌握了談判對手。營造氣氛可以實行的策略:幽默、投其所好、贊美、感情共鳴。留意投其所好肯定要是高雅的喜好,而不是低俗的喜好。

  我們要確定談判的議程,談判的議程影響著談判的進度和節(jié)奏,所以在談判開頭階段,要爭取掌握談判議程。開局階段,雙方要進展開場陳述,陳述的內(nèi)容包括己方的立場、對問題的理解、對對方各項建議的答復(fù),陳述的方式可以是由一方提出書面方案并作口頭補充而另一方則圍繞對方的書面方案發(fā)表意見,或者在會晤時雙方做口頭陳述。開場陳述堅持三項原則:簡明扼要原則,語意明確原則,準(zhǔn)時訂正對方的錯誤原則。

  開局策略:

  ①摸索策略:察言觀色、旁擊側(cè)敲、拋磚引玉、順?biāo)浦、迂回曲折等?/p>

  ②根本策略:協(xié)商式的開局策略、進入性開局策略、坦誠式開局策略、慎重式開局策略等。

 、拼枭屉A段

  商務(wù)談判過程中的價格談判,是談判的核心環(huán)節(jié),它關(guān)系到雙方獲得利益的多少,也是雙方特別敏感的問題,所以,談判的各方都對價格特別關(guān)懷。談判雙方要慎重確定報價標(biāo)準(zhǔn)。

  報價的原則:

  ①賣方報最高價,買方報最低價

 、陂_盤報價要合理

 、蹐髢r堅決,明確完整

 、懿恢鲃哟饛(fù)、解釋、說明任何問題

  其中不主動答復(fù)、解釋、說明任何問題的緣由是:

 、傺远啾厥ВЪ劼,造成自己處于被動境地

 、诓煅杂^色,讓對方先報價

  報價策略:

 、僮钚挝粓髢r

 、谧钚×泐^報價

 、郾葦M報價

  報價就少不了討價還價。

  討價還價策略:

 、儆憙r策略:投石問路、吹毛求疵、步步為營、化整為零、以進為退、無可奈何

  ②拒絕還價策略:幽默拒絕,移花接木,確定形式、否認(rèn)實質(zhì),迂回補償,不開先例,授權(quán)不夠,最終通牒

  整個商務(wù)談判最關(guān)鍵的就是關(guān)于價格的談判。而價格談判的完整過程分為“價格解釋”、“價格評論”、“討價還價”、“價格談判完畢”四個階段。所謂價格解釋,就是向買方就其報價的內(nèi)容構(gòu)成、價格計算的取數(shù)根底、計算方式的介紹和解釋。通過價格解釋,買方可以了解賣方報價的實質(zhì)、態(tài)勢及其誠意。賣方可以利用這個時機說明自己的合理性及誠意,軟化買方要求。價格評論是指買方對賣房的價格解釋以及通過價格解釋了解到的賣方價格的貴賤性做出批判性的反響。包括貨物價格評論、對技術(shù)費的評論、對技術(shù)效勞指導(dǎo)費的評論。討價還價是在買方對賣方的'價格解釋賜予評論后,重新報價或改善報價的要求,而賣方在聽了買方的評論后就修改報價,或者未修改報價,要求買方提出成交價。而價格談判完畢階段,雙方可能達成的條件已進入自己成交的底線是完畢的前提,但不是完畢條件,最終完畢談判還應(yīng)考慮降價率以及最終再爭取一個條件等。

  完畢了價格談判階段,整個商務(wù)談判就進入了尾聲,然而在最終達成交易前,有必要進展最終一次回憶。由于我們需要明確還有哪些問題沒有得到解決,對自己所期望的交易結(jié)果的每一項交易條件進展最終的打算,以及著手安排交易記錄的事宜。

 、亲罱K成交階段,我們還可以進展最終的讓步、提出最終的要求,最終簽訂協(xié)議。

  談判的完畢方式:成交、中止、裂開。

  至此,整個商務(wù)談判已經(jīng)完畢了。

  我們要特殊留意當(dāng)談判處于沖突時怎么處理。沖突的緣由包括利益上的差異、溝通障礙、偏見和成見以及語言不當(dāng)。

  化解沖突的策略:

 、偈虑罢莆毡荛_沖突:預(yù)備工作做足、談判隨機應(yīng)變、派遣閱歷豐富的談判人員

 、趹(yīng)對沖突:態(tài)度冷靜、理性分許、查找替代方案、有效讓步

  ③擇機叫停:面對壓力時、做出重大讓步時、面對施加壓力時、環(huán)境發(fā)生重大轉(zhuǎn)變時

  同時我們還要特殊留意當(dāng)談判處于僵局要怎么處理。

  處理僵局策略:

 、俦荛_僵局:找到利益分歧點,求同存異

  ②化解僵局:適當(dāng)讓步、休會、替換方法、更換談判人員、第三方調(diào)停等

  ③制造僵局:有時消失僵局可以扭轉(zhuǎn)局勢,關(guān)鍵時刻可以制造僵局

  風(fēng)險無處不在,談判雙方要熟知談判中可能消失的風(fēng)險。

  談判中的風(fēng)險包括:宏觀風(fēng)險、源于談判對手的風(fēng)險、源于自身內(nèi)部的風(fēng)險。談判者應(yīng)針對不同的風(fēng)險,有針對性的實行相應(yīng)的策略。

  通過學(xué)這門課程,我覺得談判是一門藝術(shù),談判人員的語言技巧在談判中扮演著特別角色。談判是表達的一種藝術(shù),勝利的談判都是談判各方精彩運用語言溝通的結(jié)果。無論有聲語言還是無聲語言,在商務(wù)談判溝通中都起著非常重要的作用。正確的無聲語言能起到加強信息溝通的作用,錯誤的無聲語言則可能由于不合禮俗而引起誤會與沖突。所以,在平常的專業(yè)學(xué)習(xí)中都應(yīng)當(dāng)積存豐富的無聲語言學(xué)問,把握無聲語言的運用技巧。無聲語言交際在國際商務(wù)談判中起著補充、代替和調(diào)整的作用。無聲語言信息可以豐富語言所表達,在不同程度上起到幫助表達、增加力氣加重語氣的作用。并且在進展不順或者其他不利狀況下起到調(diào)整氣氛,使之轉(zhuǎn)入正常談判狀態(tài)。加強交際雙方在文化方面的相互了解和熟悉是至關(guān)重要的。通過對無聲語言信號的觀看和討論我們可以了解對方當(dāng)時的物理狀態(tài)和精神狀態(tài),從而為發(fā)覺對方的需要供應(yīng)牢靠的根底。無聲語言交際是需要談判雙方在交往中不斷學(xué)習(xí)和仿照的。

  在學(xué)習(xí)過程中,彭教師上課時聲情并茂、胸有成竹,手勢、語言、面部表情等無聲語言的表達恰到好處。整個教學(xué)過程中沒有照本宣科,補充了許多為人處世方面的案例、技巧。

  在學(xué)習(xí)過程中我收獲許多,尤其在語言表達方面,我深切的了解到話不在多而在于精辟,要有見地,不是空話套話,要幽默營造一個良好的氣氛。眾所周知,語言蒼白無力很難說服對方。彭教師在課堂上建議我們在寢室要常常就每一主題綻開爭論,可以提高我們的語言表達力量,社交力量。在這方面,我認(rèn)為確實要多練多溝通。我決心以后和同學(xué)朋友要常常就每一主題進展?fàn)幷,提高自己的語言表達力量。商務(wù)談判不是孤立的,包含許多的學(xué)科,包括:傳播學(xué)、社會學(xué)、心理學(xué)、行為學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、語言學(xué)等等。所以我們在運用商務(wù)談判時,不僅要學(xué)好專業(yè)學(xué)問,還要學(xué)習(xí)相關(guān)學(xué)問,旁征博引,觸類旁通。

  在這里再次感謝彭教師的辛勤工作。

商務(wù)談判心得體會7

  短短5天的談判實訓(xùn)很快就結(jié)束了。在此期間我和小組成員找到了“蒙!瘪v滄州辦事處,與其工作人員進行了一次真正的面對面的談判。只是一次令人難忘的經(jīng)歷,自己真正感受到談判的氣氛。這次充滿挑戰(zhàn)的“旅程”,使自己把理論知識真正運用到到實踐中,是自己學(xué)會了更多的談判技巧鍛煉了自己的團隊合作能力,應(yīng)對突發(fā)狀況的能力,語音表達能力?傊鞘亲约菏芤娣藴\。首先,這種實際模擬操作,突破了傳統(tǒng)的理論教育方式,讓我們親身經(jīng)歷,更加深有體會;其次,通過這樣一個過程,讓我們對談判的流程有了更進一步的了解。

  通過這次的商務(wù)談判,讓我發(fā)現(xiàn)商務(wù)談判是所有銷售工作中不可或缺的關(guān)鍵一環(huán),很多人銷售工作做的很好,但一提到談判就猶如魚梗在喉。談判既是矛也是盾。進,可以攻擊對手。退,可保護自己。使自己的利益最大化是每一個談判者的最終目標(biāo)。但每個談判者都應(yīng)該牢記:每次談判都有潛在的共同利益,只有圍繞著共同利益,才可以使談判順利進行下去。

  商務(wù)談判能增加企業(yè)的利潤,商務(wù)談判是企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)濟目標(biāo)的手段;商務(wù)談判是企業(yè)獲取市場信息的重要途徑;商務(wù)談判是企業(yè)開拓市場的重要力量。

  談判的關(guān)鍵是人。談判人員是否具有良好的思想道德素質(zhì)是最重要的,其次要有比備的專業(yè)能力和相關(guān)的知識能力。除了注意談判人員的個人素質(zhì),還應(yīng)該注意其選擇任用。一個項目的好壞除了其本質(zhì)屬性以外,基本都是由談判人員的操作來評定和掌控的,因此,談判人員的選擇至關(guān)重要。談判人員的性格決定了其談判風(fēng)格,首席談判官的風(fēng)格奠定了談判小組的`基調(diào),在談判過程中,言語腔調(diào),表情神態(tài),動作,技巧等細(xì)節(jié)都能影響整場談判的趨勢,只有擁有談判主控話語權(quán),在談判中占有優(yōu)勢的團隊,才能使談判結(jié)果趨向期望值,取得成功。選對人,才能做對事。其次是商務(wù)談判的禮儀問題。上一點談到了人,涉及到人的問題我覺得最重要的就是禮儀。禮儀是談判人員道德和文化素養(yǎng)的外在表現(xiàn)。不論男女人員,在談判時的著裝、言行,可能關(guān)及到一場談判的成敗。而且關(guān)系到所代表公司或企業(yè)的形象聲譽,當(dāng)然個人的就更不在話下了。所以每一個談判人員對這個商務(wù)禮儀的積累學(xué)習(xí)十分重要。

  談判策略也是至關(guān)重要的,它指導(dǎo)著整場的談判。談判人員在談判前必須做一個周密而完善的策略,商討各個談判成員所扮演的角色,制訂和預(yù)測在談判中所采用的形式策略和應(yīng)對方式。在一場談判中,開場時怎樣奠定基礎(chǔ),過程中如何隨機應(yīng)變,對常用的多種談判策略如何運用,語言的使用技巧,報價及還價的策略等,都是值得先去思考注意的。企業(yè)發(fā)展講求戰(zhàn)略,商務(wù)談判講究策略,而談判策略具有明顯的階段性和潛伏性,因為很多問題只有在談判進行時才出現(xiàn),它是潛伏的,但在談判中又會出現(xiàn)。針對這種潛伏性問題,那么策略的制訂就必然具有階段性?偟恼f來,談判策略終要影響最終談判結(jié)果,制訂有效的談判策略是很有意義的。

  談判細(xì)節(jié)決定談判成敗。在談判桌上什么該說,要怎么說,什么事情是可以拍板,什么時候可以妥協(xié),甚至到穿著,會場布置,翻譯人員的邀請等等都是很細(xì)節(jié)性考慮的問題,比如在談判時的語氣語速,說堅決了表示該問題不能松口,說模糊了表示對方在躲避該問題,語調(diào)低了表示準(zhǔn)備不充足,語調(diào)響了表示他們在該問題上沒有回旋的余地,當(dāng)然,這些都是要在談判的氛圍中去體會的,有時表達錯一個意思將會導(dǎo)致本場談判失敗。不論是談判,做事也應(yīng)該注重細(xì)節(jié)。

  談判的實踐性和實用性極強,在這次模擬商務(wù)談判中我學(xué)到了很多,但還是有很多的不足,最主要的是考慮問題不全面,沒有經(jīng)驗是一個原因,但更多的沒有體會到談判人員的處境,思維不夠發(fā)散,因此需要更多的實踐體會,將這些實戰(zhàn)性的東西消化于實際;再者,要細(xì)心觀察生活,很多東西都是生活中我們沒有注意到細(xì)節(jié),很重要但卻很容易忽視;最后,就是深刻體會到今日事,今日畢。

  學(xué)習(xí)是循序漸進的一個過程,重點在于積累,而不能想著一蹴而就。這次模擬談判實訓(xùn)自己有很大的收獲,對自己畢業(yè)后的工作甚至生活都會產(chǎn)生巨大幫助。是自己的團隊合作能力,應(yīng)對突發(fā)狀況的能力,語音表達能力都有明顯的提高。最后感謝自己的組員和自己共同的努力,感謝單老師這些天為我們的指導(dǎo)!

商務(wù)談判心得體會8

  談判各環(huán)節(jié)的要乞降注意點,及風(fēng)格的表現(xiàn)。以下幾點是我的學(xué)習(xí)總結(jié):

  第一,國際談判基本流程。

  談判兩方友善交流;明確談判目標(biāo);確立談判人員;有關(guān)性地全面采集資料,透辟剖析目標(biāo)重點,周到談判計劃,擬訂談判戰(zhàn)略;談判地址選擇,行程安排確立,翻譯人員的決定,抵達談判地進行談判;實質(zhì)性談判,表現(xiàn)談判風(fēng)格,運用談判策略爭取自己利益最大化(或雙贏局態(tài));協(xié)議的簽署;談判總結(jié),成就報告。

  第二,談判的重點是人。

  一個項目的利害除了其實質(zhì)屬性之外,基本都是由談判人員的操作來評定和掌控的,所以,談判人員的選擇至關(guān)重要。談判人員的性格決定了其談判風(fēng)格,首席談判官的風(fēng)格確立了談判小組的基調(diào),在談判過程中,語言聲調(diào),表情神情,動作,技巧等細(xì)節(jié)都能影響整場談判的趨勢,只有擁有談判主控話語權(quán),在談判中據(jù)有優(yōu)勢的團隊,才能使談判結(jié)果趨勢希望值,獲得成功。選對人,才能做對事。

  第三,談判策略是指揮棒。

  公司發(fā)展講究戰(zhàn)略,商務(wù)談判講究策略,本次小組談判的表現(xiàn)風(fēng)格是indulgent,我組的談判策略擁有明顯的階段性和潛藏性,與上海天合汽車安全系統(tǒng)公司的貿(mào)易談判中,合理地服從,成立有好合作關(guān)系,并漸漸進行技術(shù)合作獲取對方公司的技術(shù)核心埋下伏筆,最后的收買談判中,以技術(shù)為王牌廉價收買對方財產(chǎn)?梢,此刻的合作已經(jīng)不再是一次性合作,而要考慮到長遠(yuǎn)的利益發(fā)展,合理預(yù)示掌握機會,談判策略終要影響最后談判結(jié)果。

  第四,爭取定基調(diào)的角色。

  談判中,誰來定基調(diào)意味著談判的.話語權(quán)的歸向,比方我國的鋼鐵貿(mào)易中,鋼鐵龍頭的寶鋼沒有話語權(quán),在國際鋼鐵價錢提升的背景下,根本沒有資格站不來說“我們不肯意”,即便說了也沒重量,結(jié)果就是給我國鋼鐵行業(yè)帶來了巨大壓力。

  第五,談判細(xì)節(jié)決定談判成敗。

  在談判桌上什么該說,要怎么說,什么事情是能夠點頭,什么時候能夠妥協(xié),甚至到衣著,會場部署,翻譯人員的邀請等等都是很細(xì)節(jié)性考慮的問題,比方在談判時的語氣問題,語調(diào)低了表示準(zhǔn)備不充分,語調(diào)響了表示他們在該問題上沒有盤旋的余地,自然,這些都是要在談判的氛圍中去領(lǐng)會的,有時表達錯一個意思將會致使本場談判失敗。不管是談判,做事也應(yīng)當(dāng)著重細(xì)節(jié)。

  第六,影響力。

  這是我在參加準(zhǔn)備談判表演時最有感想的一點,人成功的某一點,說究竟就是她的影響力,這就是為何經(jīng)理叫你幫他倒杯茶,你會愿意,而換作是乞丐,根本不行能。而怎樣擁有,是我此刻向來在探索的

  在這門課中學(xué)到了好多,但仍是有好多的不足,最主要的是考慮問題不全面,沒有經(jīng)驗是一個原由,但更多的沒有領(lǐng)會到談判人員的處境,思想不夠發(fā)散,所以需要更多的實踐領(lǐng)會,將這些實戰(zhàn)性的東西消化于實質(zhì);再者,要仔細(xì)察看生活,好多東西都是生活中我們沒有注意到細(xì)節(jié),很重要但卻很簡單忽略;最后,就是深刻領(lǐng)會到今天事,今天畢,學(xué)習(xí)是順序漸進的過程,重在累積,而不是填鴨式的學(xué)習(xí)。

商務(wù)談判心得體會9

  實訓(xùn)一的談判總結(jié)

  一、理論總結(jié)

  商務(wù)談判是當(dāng)事人為實現(xiàn)商品交易目標(biāo),而就交易條件進行相互協(xié)商的活動。商務(wù)談判在交易過程中承擔(dān)著不可替代的作用,是維護己方利益、爭取更多收益的重要手段。

  商務(wù)談判主要為準(zhǔn)備工作、談判和簽訂合同三個方面。

  二、實踐總結(jié)

  在此次談判中,我們已基本了解及基本掌握了商務(wù)談判的流程,了解談判讓步過程環(huán)節(jié)的要求及注意點。雖然我們組在最后一場作為壓軸,但是我們圓滿完成了談判價格目標(biāo):6。2萬元/百人。

  在談判過程中,我們堅持讓步原則,不急不躁,找準(zhǔn)時機等對方先做出誠意的第一步讓價6。8萬元/百人后,才開始我方的第一步報價5。51萬元/百人。小組主談劉澤云和陳嬌表現(xiàn)極為突出,能夠抓住對方要點各個擊破,同時堅持為同學(xué)們贏得更多利益的理念,使對方做出了再一次讓步6。6萬元/百人,而我方便趁勝追擊,討價還價,做出5。8萬元/百人的二次讓步。最后經(jīng)過兩方的口舌交戰(zhàn),對方最終答應(yīng)6。2萬元/百人的價格,獲得了雙贏的局面。

  談判如此精彩,我們小組每一個成員從中也學(xué)到了不少東西。

 。ㄒ唬┰谡勁兄拔覀儍煞饺藛T均要明確此次談判的目的;確定談判人員;相關(guān)性資料搜集,分析目標(biāo)的關(guān)鍵所在,制定詳細(xì)合理的談判方案;運用談判技巧策略爭取自身利益最大化。

 。ǘ┰谀M談判中的激烈爭辯、討價還價、迂回戰(zhàn)術(shù),都在一定程度上鍛煉了我們的語言表達能力和應(yīng)變能力,也讓我們認(rèn)識到了自己的不足之處。

  1。組員均未進入談判角色,分工不太明確且團隊意識較弱。

  2。準(zhǔn)備不充分,知識面太窄,信息了解不夠全面。

  3。對價格的讓步?jīng)]有做出相應(yīng)的對策。

  通過此次談判,我們更好的了解了商務(wù)談判中影響談判策略、談判技巧、談判價格的`因素、讓價策略、讓價原則、報價方式與談判中我們應(yīng)該注意的事項等。

  總而言之,在商務(wù)談判中要知己知彼,建立融洽的談判氣氛,善于靈活運用各種談判策略和掌握談判的方法和原則最大限度的達到談判有利于自己的目標(biāo),減少損失,獲得商務(wù)談判的雙贏。

商務(wù)談判心得體會10

  一、學(xué)前認(rèn)知

  對我們營銷專業(yè)的同學(xué)來說,談判一直是件神秘的事情,一直以來對談判充滿憧憬與向往。憧憬著若干年后,我們代表自己的公司在談判桌上唇槍舌戰(zhàn)。深刻了解這門課程對于我們專業(yè)的重要性。希望通過本學(xué)期系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)商務(wù)談判,可以使我們很好的運用談判技巧,從而使我們在以后和對手的博弈之中取得成功,轉(zhuǎn)而獲得利潤。

  二、理論學(xué)習(xí)

  商務(wù)談判最初在我的腦海是一種十分專業(yè)的概念,但是這學(xué)期胡老師卻帶給我們一種完全不同的商務(wù)談判課程。通過課程的學(xué)習(xí),我了解到商務(wù)談判是應(yīng)用廣泛、十分實用、靈活性強、技巧多樣并且講究策略的學(xué)科。而通過實驗的演練,我對商務(wù)談判有了更進一步的了解。商務(wù)談判是談判的一種,作為應(yīng)用與商業(yè)活動的一種談判,他有著自己的特點。首先,商務(wù)談判以經(jīng)濟利益為目的。經(jīng)濟利益是商務(wù)談判過程中談?wù)摰闹饕獌?nèi)容,更是商務(wù)談判的最終目的。談判過程中,談判的雙方都為了自己的經(jīng)濟利益最大化而使用各種談判技巧和策略。經(jīng)濟利益有包括很多種,有長期的,有短期的,有形的,有形的等等,總之,談判人員在談判前,先確定好自己的利益空間,然后按照平等互利、公平競爭、講求效益的原則,運用各種技巧和策略,盡量使對方讓步,最后達成一致,進行合作。在幾種談判結(jié)果中,我認(rèn)為雙贏是最好的結(jié)局,這樣有利于長期合作,也可以從一定程度上保證是服務(wù)或產(chǎn)品質(zhì)量。其次,商務(wù)談判以價格為談判中心。商務(wù)談判的各種內(nèi)容,最終都是可以折算成價格,以價格的升降體現(xiàn)出來。這要求每一位談判人員在談判前都要做好充分的準(zhǔn)備,了解雙方的優(yōu)勢、劣勢,了解雙方的市場地位等等,所謂知己知彼,百戰(zhàn)不殆!其實很多兵家謀略都是可以運用到商務(wù)談判中的,比如說以靜制動、以逸待勞、出其不意等等,也可以說,談判的會議室,就是一個無硝煙的戰(zhàn)場,但不同的是,這場戰(zhàn)爭的武器是智慧和實力,而結(jié)局也可以皆大歡喜!談判人員的素質(zhì)及人員間的配合也是十分重要的,談判人員首先要有良好的思想素質(zhì)和知識,更要有良好的心理素質(zhì)和語言溝通能力。談判涉及的學(xué)科特別多,內(nèi)容也特別廣,所以談判人員要有很多功課可做。

  三、課中實踐模擬

  在這學(xué)期的第九周我們迎來了期待已久的模擬商務(wù)談判,談判主題:皖西學(xué)院欲購置1000臺臺式計算機用于教育事業(yè)與各電腦經(jīng)銷商的商務(wù)談判。這次的模擬得益于胡老師的用心指導(dǎo)而順利展開了。這次實訓(xùn)全專業(yè)同學(xué)分成六個小組,我們組在呂少軍同學(xué)的`帶領(lǐng)下與董超同學(xué)帶領(lǐng)的小組進行談判。在模擬談判過程中雖然有一些不盡人意的地方但我還是收獲了很多,特別是對學(xué)以致用,有很大感慨。

  雖然這只是一次模擬的商務(wù)談判,也讓我們感受到了談判的氣氛,雙方扮演不同的角色,當(dāng)為了自己方的利益而爭執(zhí)不下、不肯相讓時,雙方都已經(jīng)進入了角色。也讓我們對商務(wù)談判有了更深入的理解,也可以很好的把書本上的理論知識運用到實戰(zhàn)中,達到學(xué)以致用的效果學(xué)習(xí),談判過程中的激烈爭辯,討價還價,迂回退讓,都在一定程度上鍛煉了我們的能力,也讓我們認(rèn)識到了自己的不足。

  希望通過此次總結(jié)吸取其中的可取之處并在以后的學(xué)習(xí)生活中不斷改進、不斷提高、不斷超越。

  四、收獲與總結(jié)

  一個學(xué)期對于商務(wù)談判的學(xué)習(xí)使我清楚的了解到商務(wù)談判的流程,并且通過模擬談判讓我更好的將所學(xué)的知識運用到實際中去。更好的熟悉商務(wù)談判的各個環(huán)節(jié)和更好的理解商務(wù)談判的重要性。清楚的認(rèn)識到談判的本質(zhì),以前簡單的認(rèn)為談判和生活中的討價還價是差不多的,在系統(tǒng)的學(xué)習(xí)之后才曉得它們還是有很大的區(qū)別的,談判是一種博弈,我們要利用各種可利用的資源在與對手的博弈中爭取讓對手信服從而取得成功,并不是一如生活中的全并經(jīng)驗和感覺。雖然經(jīng)驗在談判中也很重要,但我們更多的是要有合理的理由和依據(jù),不能憑空叫價,更不能信口開河。談判之前的準(zhǔn)備是相當(dāng)重要的,不打無準(zhǔn)備之仗,只有知己知彼方能百戰(zhàn)百勝,所以談判之前的資料的搜集是至關(guān)重要的。

  作為市場營銷專業(yè)的學(xué)生我深知談判在我們以后的職業(yè)生涯中的重要性。談判技巧的掌握有利于我們在商務(wù)活動之中處于優(yōu)勢地位,不管我們今后是否從事談判這一職位,談判技能在我們的日常生活和工作之中都是非常重要的。談判是一門藝術(shù),而談判的藝術(shù)則恰恰表現(xiàn)在語言的運用上面。怎樣清晰、準(zhǔn)確地表達自己的立場、觀點,了解對方的需要、利益,巧妙地說服對方,以及在各種社交

  場合使用正確的社交禮儀,都需要良好的語言表達技巧,而這些都是我所欠缺的。所以從現(xiàn)在開始,我應(yīng)該多多看學(xué)習(xí)相關(guān)的社交禮儀以及在日常的生活中培養(yǎng)自己的說話技巧。并且學(xué)會如何正確的著裝,改變自己的形象以適應(yīng)以后工作的需要。好好學(xué)習(xí)專業(yè)知識,了解商務(wù)活動的各種流程,以便在談判中處于主導(dǎo)地位。通過對各種相關(guān)知識的學(xué)習(xí)使自己在今后的工作中更加的得心應(yīng)手,并且成為一個成功的談判者。

商務(wù)談判心得體會11

  通過實訓(xùn)鍛煉學(xué)生對所學(xué)知識的綜合應(yīng)用能力,將相關(guān)課程內(nèi)容與實訓(xùn)結(jié)合起來;將教學(xué)過程中的業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)與綜合素質(zhì)的鍛煉結(jié)合起來;將學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情與學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)結(jié)合起來;將對學(xué)生的個人能力的培養(yǎng)與發(fā)揮團隊合作精神的訓(xùn)練結(jié)合起來;激發(fā)每一個學(xué)生的積極參與,培養(yǎng)學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性,提高學(xué)生的綜合技能。

  一、《商務(wù)談判實訓(xùn)》課的教學(xué)內(nèi)容及要求

  與課程配套的《商務(wù)談判實訓(xùn)》課,是專門對學(xué)生進展綜合性的實踐性環(huán)節(jié)的培養(yǎng)與鍛煉的教學(xué)活動。該實訓(xùn)課是我們根據(jù)商務(wù)談判課程實踐性的特點,通過教學(xué)實踐的分析,引入專門能力實訓(xùn)教學(xué)方法,搭建的課程平臺,表達了課程設(shè)置的創(chuàng)新。

  模擬商務(wù)談判的流程設(shè)計,是按照公司(或企業(yè))對外進展商務(wù)談判的程序來進展設(shè)計,從市場調(diào)查階段開始,直到談判達成協(xié)議簽訂合同的全過程。商務(wù)談判實訓(xùn)由教師按照指導(dǎo)書的要求下達任務(wù),按照以下內(nèi)容和要求進展組織安排:

  1、談判準(zhǔn)備

  第一,組建模擬公司。即在教師的引導(dǎo)下,對學(xué)生分組設(shè)立模擬公司,確定各公司的名稱、經(jīng)營范圍以及談判所涉及的產(chǎn)品等相關(guān)事項,同時學(xué)生在公司中擔(dān)任相應(yīng)的職務(wù),履行相應(yīng)的職責(zé)。

  2、以實戰(zhàn)方式進展商務(wù)談判實踐

  要求談判雙方按照商務(wù)談判的根本程序,從談判禮儀、談判開局、進入實質(zhì)性磋商、談判完畢到簽訂書面合同,完成整個談判的全部過程。

  進展商務(wù)談判評價。每一場模擬談判完畢,要求未參加談判的學(xué)生對談判作好評價記錄,談判完畢后以發(fā)言的方式對剛剛進展的談判,從談判程序、商務(wù)禮儀、語言技巧、談判策略、談判內(nèi)容、談判人員的配合情況、談判的結(jié)果等等方面進展評價。評價的目的是要找出差距,以到達不斷地提高談判水平的目的。然后由指導(dǎo)作點評。

  進展跨組穿插談判。在各組的模擬談判完畢以后,選出在分組談判中表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生,再組成兩個模擬公司進展穿插談判。其目的是總結(jié)前面的談判的經(jīng)歷,提升談判水平,是一次較高水平的談判;

  3、談判總結(jié)

  進展談判總結(jié)。包括各每場模擬談判完畢后的場外總結(jié)、場內(nèi)總結(jié)、教師點評和整個進展談判總結(jié)。包括各每場模擬談判完畢后的場外總結(jié)、場內(nèi)總結(jié)、教師點評和整個模擬談判完畢后的學(xué)生書面總結(jié),要求每個學(xué)生最后提交一份總結(jié)。

  二、《商務(wù)談判實訓(xùn)》課的效果及分析

  1、學(xué)生的積極參與和收獲

  在商務(wù)談判實訓(xùn)周的實現(xiàn)過程中,學(xué)生都能認(rèn)真對待,認(rèn)真實踐、積極參與。按照設(shè)計的談判流程,從小組內(nèi)學(xué)生的分工開始,對談判所涉及到的產(chǎn)品和產(chǎn)品市場情況進展深入的調(diào)查;在此根底上對談判進展精心的方案準(zhǔn)備;預(yù)測談判中可能遇到的問題及采用的對策與方法;合同的準(zhǔn)備和簽訂等等。

  整個談判的流程做下來,就是商務(wù)貿(mào)易的全過程。學(xué)生普遍認(rèn)識到商務(wù)談判實訓(xùn)周是一次與他今后的工作密切相關(guān)的,實用性很強,能夠提高自己的綜合能力,為今后的工作打下良好的實踐活動。

  商務(wù)談判實訓(xùn)的設(shè)計是按照公司(或企業(yè))對外進展商務(wù)談判的真實流程來進展,讓學(xué)生親自經(jīng)歷商務(wù)談判的全過程。通過談判實踐,他感受到商務(wù)談判要取得成功,不僅需要運用學(xué)過的一些談判的知識和技巧,還需要大量的其他知識和技能。

  為了鍛煉自己,學(xué)生在遇到困難和問題時,能夠通過不斷的學(xué)習(xí)、查閱大量的資料、向老師請教等方式積極的面對和解決。另外,通過談判的實踐活動,學(xué)生充分感受到了談判的困難,切身地體會到談判對個人綜合素質(zhì)的高要求。學(xué)生普遍意識到自己在知識和能力上的欠缺,由衷地體會到在校學(xué)習(xí)的重要

  性、必要性和緊迫性。能夠深刻地感受到必須抓緊時間學(xué)習(xí),不斷地完善自己,全面提高自身的綜合素質(zhì),為今后的工作打下堅實的根底。談判實訓(xùn)周學(xué)生對學(xué)習(xí)知識重要性認(rèn)識的提升,是這項實踐活動的最大的收獲。通過談判,學(xué)生在認(rèn)識到自己的缺乏,找到了差距,也明確了學(xué)習(xí)目標(biāo)!渡虅(wù)談判實訓(xùn)》課教學(xué)活動中學(xué)生的積極參與,認(rèn)真的實踐,證明了實訓(xùn)課課程設(shè)置的'重要性。

  2、實訓(xùn)課采用模擬公司商務(wù)談判的根本程序來進展,突出以下結(jié)合點第一、將教學(xué)過程中的業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)與綜合素質(zhì)的鍛煉結(jié)合起來

  《商務(wù)談判實訓(xùn)》的實踐性教學(xué),是在學(xué)習(xí)了《商務(wù)談判》課程以后的一次理論聯(lián)系實際的綜合性實訓(xùn)活動。由于商務(wù)談判的過程涉及到很多的知識,如市場經(jīng)濟、市場調(diào)查、市場營銷、商務(wù)禮儀、公共關(guān)系、商務(wù)談判,法律、商品知識等等。教師的設(shè)計是按照公司(或企業(yè))對外進展商務(wù)談判程序來進展,從市場調(diào)查階段開始,直到談判達成協(xié)議簽訂合同的全過程。讓學(xué)生親自經(jīng)歷整個貿(mào)易的全過程,僅有商務(wù)談判的知識是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,涉及到對大量知識的綜合應(yīng)用,對學(xué)生的要求是很高的。能夠在一周里將學(xué)過的很多課程知識連接起來進展綜合應(yīng)用的專用周也是很少的。第二、將學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情與學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)結(jié)合起來

  在這一周里,經(jīng)歷一次全過程的談判,很多學(xué)生的積極性是很高的。但是僅有積極性是很不夠的,能否順利的完成任務(wù),還需要老師的細(xì)心引導(dǎo),學(xué)生認(rèn)真的準(zhǔn)備和學(xué)習(xí)。商務(wù)談判涉及到很多的知識,比方談開局時的商務(wù)禮儀,很多學(xué)生上來就會出錯;又比方,在談判簽訂合同時,對合同的內(nèi)容記不清,寫不全,甚至?xí)┑粢恍┖苤匾臈l款。很多的知識的綜合應(yīng)用過程中,出現(xiàn)這樣那樣的問題是再所難免的。在每一場談判完畢后,需要老師進展細(xì)心的指導(dǎo),針對學(xué)生普遍出現(xiàn)的問題,將相關(guān)的知識進展再次的講解,這樣有針對性的現(xiàn)場教學(xué),效果是明顯的。同時引導(dǎo)學(xué)生通過各種途徑去查詢資料,去不斷學(xué)習(xí)與創(chuàng)新。將學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情與學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)和創(chuàng)新結(jié)合起來。

  第三、把個人能力的培養(yǎng)與發(fā)揮團隊合作的精神訓(xùn)練結(jié)合起來這一周里要求每一個學(xué)生都要參加談判,經(jīng)歷商務(wù)談判的全過程。談判小組劃分為每組5人左右,要求每一個學(xué)生在談判時都有自己擔(dān)任的角色。要順利的完成談判任務(wù),談判小組必須有分工還有合作。各談判小組可以根據(jù)學(xué)生的一些

  特長進展細(xì)致的分工。比方談判角色可以有總經(jīng)理、銷售、財務(wù)、技術(shù)、法律等等方面的人員。在談判過程中有主談、副談,什么問題由誰來答復(fù),臨時出現(xiàn)問題時的應(yīng)對策略等。這些都應(yīng)當(dāng)在談判方案的和談判執(zhí)行方案中有所表達。

  談判小組是代表公司(企業(yè))對外進展商務(wù)談判,要順利的完成談判任務(wù),沒有成員之間的合作是不行的。談判小組有詳細(xì)的分工還必須有合作。在談判的過程中,僅靠某一個學(xué)生的能力,還缺乏以完成整個談判的全過程,每個學(xué)生有自己的特點,要求各談判小組根據(jù)學(xué)生的一些特長進展細(xì)致的分工,通過分工與合作,發(fā)揮集體的力量,來共同完成談判的全過程。這個過程中,在鍛煉每一個學(xué)生的談判能力時更注重培養(yǎng)團隊合作精神,即每一個小組成員在發(fā)揮自己能力同時,還必須考慮整體的利益,將對學(xué)生的個人能力的培養(yǎng)與發(fā)揮團隊合作的訓(xùn)練結(jié)合起來。

  3、激發(fā)學(xué)生積極參與,調(diào)動每一個學(xué)生的積極性

  很多的實踐性教學(xué)活動總有少數(shù)學(xué)生不積極地參與,得不到真正的鍛煉和提高。為克服這一痼疾,我要求每一個學(xué)生必須有自己的詳細(xì)任務(wù),擔(dān)任一定的角色;在觀看其他小組學(xué)生談判時,每一個學(xué)生必須做好商務(wù)談判的評價記錄。促使每一個學(xué)生都能夠參與到實踐活動中去,發(fā)揮自己的作用,得到切實的鍛煉和提高。經(jīng)過老師細(xì)心的引導(dǎo),通過定性與定量評分的方法來激發(fā)學(xué)生積極參與,調(diào)動每一個學(xué)生的積極性。

  4、在總結(jié)中不斷提高

  商務(wù)談判的實訓(xùn)周是分小組進展的,每一個小組在模擬談判的時,要求未參加談判的學(xué)生對該場談判認(rèn)真聽取,認(rèn)真作好的記錄,在談判完畢以后,由未參加談判的學(xué)生對剛剛進展的談判進展評價。評價的內(nèi)容包括:談判程序、商務(wù)禮儀、語言技巧、談判策略、談判的內(nèi)容、談判人員的配合情況、談判的結(jié)果等等。評價的目的是要肯定做得好的地方,指出缺乏之處,以起到學(xué)習(xí)和借鑒的作用。最后由老師做的總結(jié)性的點評。老師的點評及為重要,學(xué)生談得怎么樣,有哪些問題,這個過程是一個現(xiàn)場教學(xué)的過程,也是幫助學(xué)生不斷學(xué)習(xí)和提高談判水平的過程。

  在每一場模擬商務(wù)談判完畢以后,學(xué)生參與談判評價的積極性都很高。之后老師的點評,學(xué)生聽得都非常認(rèn)真。他們不斷的在思考怎樣才能做得更好呢?模擬商務(wù)談判的活動就在這樣一個實踐——學(xué)習(xí)--再實踐--再學(xué)習(xí)的過程中不斷實踐與創(chuàng)新。接下來的一場又一場的模擬商務(wù)談判,會在不斷的學(xué)習(xí)和借鑒中得到提高。最后進展的跨組穿插談判,就是在總結(jié)前面的談判的經(jīng)歷后的一次較高水平的談判。學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,也會越來越高,這個過程也是學(xué)生互相學(xué)習(xí)共同提高,培養(yǎng)和鍛煉學(xué)生的創(chuàng)造性思維的過程。

  5、實踐活動對學(xué)生的鼓勵作用

  每一個學(xué)生都要上場參與談判,商務(wù)談判的實踐給了他提供了一個發(fā)揮自己能力的舞臺,一個展示自己風(fēng)采的時機,學(xué)生們都在展示自己的實力。參與的過程中他們體會到了“臺上一分鐘,臺下xx年功”,“書到用時方恨少”的深刻含義。

  商務(wù)談判實踐活動這個舞臺能夠展示學(xué)生的風(fēng)采,它還是一面鏡子,能夠照出各自的缺乏和差距。模擬談判完畢以后,自己談得怎樣?發(fā)揮得好嗎?為什么自己表現(xiàn)得不盡人意?自己還有哪些缺乏?每個學(xué)生都在反思。這面鏡子,折射出學(xué)生好的一面與缺乏之處,照出來的差距反映出來的是應(yīng)該怎么去做人、做事的問題。通過談判學(xué)生們發(fā)現(xiàn)了自己的差距與缺乏。在老師的引導(dǎo)下,學(xué)生體會到對工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,老實守信的優(yōu)良品質(zhì)的重要性。也激發(fā)起他們對學(xué)習(xí)知識的重要性、必要性和緊迫性的認(rèn)識,使他進一步的明確了學(xué)習(xí)目標(biāo)。

  6、實踐教學(xué)對教師教學(xué)的總結(jié)與提高

  通過商務(wù)談判教學(xué)實踐,體會到教師應(yīng)當(dāng)不斷探索與創(chuàng)新,不拘泥于課堂的知識講授,通過多種途徑培養(yǎng)和激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性、主動性和創(chuàng)造性。只要我們的教學(xué)方法得當(dāng),進展了合理有效地組織,適時地引導(dǎo)和鼓勵,激發(fā)學(xué)生積極參與和認(rèn)真地實踐,是能夠?qū)崿F(xiàn)理論聯(lián)系實際,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和能力的。

商務(wù)談判心得體會12

  這學(xué)期的國際商務(wù)談判讓我學(xué)到好多談判方面的知識,包含談判前的準(zhǔn)備、談判人員的要求、各階段的策略、還有談判的交流藝術(shù)以及應(yīng)注意的禮儀、不一樣國家和地域的商務(wù)談判風(fēng)格。此中的兩次模擬談判給了我很深的印象,固然我們小組出了好多

  問題,但是仍是讓我學(xué)到好多東西。

  第一是談判前的準(zhǔn)備。

  這個階段最重要的是采集好談判的信息準(zhǔn)備好有針對性的談判方案。認(rèn)識對方國家的政治、經(jīng)濟、文化、宗教崇奉、法律制度、商業(yè)習(xí)慣、社會風(fēng)俗能夠為我們談判的順利進行供給有益的條件。還有就是要對對方的經(jīng)營情況、財務(wù)情況、信用情況等都需要清楚。采集到這些信息以后就要依據(jù)我們想要購置貨物的數(shù)目價錢來準(zhǔn)備一套談判方案了。這就要求對任何可能發(fā)生的事都有展望而且準(zhǔn)備好應(yīng)付方案。在第一次的模擬談判中,買賣兩方以前沒有交涉好先決條件,以致于談判過程很難堪。

  第二就是商務(wù)談判各階段的策略。

  開局階段的策略是談判者謀求開局中有益地位和實現(xiàn)對談判開局的控制而采納的行動方式和手段,典型的開局階段的策略主要有一致式、保存式、坦誠式、和攻擊式。自然采納這些策略是我們應(yīng)當(dāng)充分考慮談判兩方之間的關(guān)系和兩方的實力。報價標(biāo)記著談判進入實質(zhì)性階段,也標(biāo)記著兩方的物質(zhì)性要求在談判桌上亮相。報價時我們應(yīng)按照賣高買低、一定以及合理的原則,不可以漫天要價。協(xié)商階段是談判兩方當(dāng)面議論、說理以及論戰(zhàn),甚至發(fā)展為爭執(zhí)的階段,是實質(zhì)性的協(xié)調(diào)或較量階段。在此階段談判者應(yīng)付講價還價的基本方法特別熟習(xí),這樣才能夠幫助己方獲取有益的地位。退步是談判的重心,在談判時一定謹(jǐn)慎的加以對待。記得在七八組的談判中買方很堅持自己的原則,在違約金的問題上一步不讓,我感覺這樣很可能使談判墮入僵局兩方?jīng)]法持續(xù)。所以在實質(zhì)的談判中該讓的時候讓一步也是能夠的。在這八次的模擬談判中我感覺最重要的是講價還價的階段兩方應(yīng)給出各自的原由要求降價或許抬價,這樣更簡單說服對方。在五六組的談判中買方提出賜予對方商品優(yōu)先促銷權(quán)益來要求對方降價是很好的迷惑手段。

  第三就是商務(wù)談判中的交流藝術(shù)。

  語言是兩方交流和交流的工具,運用語言不單能表達我方的立場、要求、建議,也能夠經(jīng)過語言更認(rèn)識對方的立場、看法、想法。有聽有問,在聽和問的時候也要講究藝術(shù)。在第七八組的談判中,買方想要改變已經(jīng)定好的付款方式就對賣方說:“不好心思,剛才我沒聽清楚,付款方式還需要進一步的議論。”這樣明顯防止了直接要求改變付款方式可能會碰到的難堪也不會讓對方感覺我方?jīng)]有誠心。

  第四就是要講究禮儀。

  國際商務(wù)談判禮儀的'作用已經(jīng)是律己,二是敬人,三是反應(yīng)一國的文明程度。作為一名談判者在談判時應(yīng)注意衣飾要整齊,注意個人衛(wèi)生,舉止方面要舉止高雅、莊重莊重,表情自然誠心、平和可親。

  第五就是不一樣國家和地域的商務(wù)談判風(fēng)格。

  固然我們模擬過程中沒有波及這方面的東西,可是在實質(zhì)過程中假如很熟習(xí)兩方的談判風(fēng)格能夠據(jù)此來做出一些很好的準(zhǔn)備使談判順利進行。

  經(jīng)過這學(xué)期的學(xué)習(xí),學(xué)到了好多對于談判的知識,得益匪淺,為此后的工作確立了基礎(chǔ)。我感覺這學(xué)期的模擬談判很受用。我感覺此后的模擬談判應(yīng)注意以下的問題:

  1.談判前兩方要交流好,包含兩方的背景資料、經(jīng)營財務(wù)情況以及約定的準(zhǔn)備購置的商品名稱、貨號等。兩方人員要明確自己的職務(wù)以及在談判過程中該說的不應(yīng)說的。

  2.談判過程中各個人員要各司其職,從自己崗位這方面給出降價或許抬價的要求。就像采買主管能夠說近來采買的資料比許多要求其降價或許延緩付款,等等。談判過程中每位成員都要參加,自然主談是說話最有重量的也是最多的。第一次的談判中我們組每位成員都有講話,但是明顯主談的地位沒有展現(xiàn)出來,所以第二次我們有些成員沒有講話造成談判過程中有些力所不及。

  3.談判時語言不要太盛氣凌人,固然是模擬談判語言仍是講究一點的比較好。在實質(zhì)過程中老是說買賣不行仁義在,即便此次買賣做不行但是只需互相結(jié)納,此后也會有時機再合作的。

  4.談判過程盡量包含各個方面的東西。價錢、數(shù)目、付款方式、貿(mào)易方式、保險、商檢等都要波及。各個方面的專業(yè)知識要有深度認(rèn)識,就像違約金的比率,保險金額等。

  5.談判過程還需要又一個主持全局的人。我感覺主要由主方的疑問人員來擔(dān)當(dāng)控制談判場面和流程,在出現(xiàn)問題時提出暫;蛟S歇息等。

  這些問題在我們談判的過程中都出現(xiàn)了,此后這些方面的問題都要防止才可能做出對己方有益的談判。

商務(wù)談判心得體會13

  本周我們進行了商務(wù)談判實訓(xùn)學(xué)習(xí)。這次實訓(xùn)由我們的包昂老師帶領(lǐng),這次實訓(xùn)主要圍繞著幾個案例展開的。經(jīng)過兩天的理論學(xué)習(xí)和兩天的例題探索,我了解到了商務(wù)談判的趣味性和重要性。包老師讓我們進行模擬談判是為了鍛煉我們對所學(xué)知識的靈活掌握程度和實際運用能力,作為年輕大學(xué)生的我們要學(xué)會把知識學(xué)以致用把理論與實際充分結(jié)合。這次實訓(xùn)老師把全班同學(xué)分成八個小組,每個小組需要經(jīng)過理論的案例分析做出了本組的劇本。我們每個小組成員都會扮演不同的角色來體驗商務(wù)談判的`過程。在案例分析雖然我們還有許多分析和解釋不到位的地方,但是我相信在我們包老師的指導(dǎo)下我們都明白了自己的不足,吸取了教訓(xùn),得到了商務(wù)談判的經(jīng)驗。為我們以后踏入社會,增加了社會經(jīng)驗。我們勉強也算是跨入了談判領(lǐng)域,得到了談判的基本技巧。

  在實訓(xùn)的第四天我們就基本結(jié)束了我們的理論部分,要進行一場商務(wù)談判模擬,各個小組都在積極認(rèn)真的準(zhǔn)備著,我們小組也不例外。經(jīng)過星期四一天的努力,我們小組完成了劇本,各個成員也有了明確的分工。經(jīng)過前期的各個案例分析,我們小組基本按照商務(wù)談判的規(guī)則和步驟完成了這一份劇本,希望包昂老師和同學(xué)們能喜歡。

  在這次人員分工、收集整理相應(yīng)的資料到現(xiàn)場模擬談判展現(xiàn)出小組成員的協(xié)調(diào)能力、動手能力和團隊合作能力及各方面溝通、組織能力。同時增進了小組成員的友誼,也拉進了老師和同學(xué)之間的距離。

  經(jīng)過我個人的總結(jié),我認(rèn)識到:在談判前,資料的收集、整理對談判很重要的影響著談判的進度和達成一致的成功率。在談判開始之前分配好談判選手各自的任務(wù)、職責(zé)以達到相互配合、相互協(xié)調(diào)的目的ゴ傭提高談判成功率。在談判時要明確自身立場時刻保持清醒的頭腦不要陷入無謂的爭論中亂了方位ネ時要有敏捷的思維更要不斷轉(zhuǎn)換思路扭轉(zhuǎn)談判形勢。學(xué)會控制談判氛圍有一句話說的好,“一張一弛,文武之道也。”

  拉近談判雙方距離,增進雙方感情促進談判圓滿達成。最終實現(xiàn)包老師所說的雙贏結(jié)局。

  短短的五天實訓(xùn),雖然不長。但是在老師的領(lǐng)導(dǎo)下,在同學(xué)們的配合下我們完成了我們大學(xué)期間最后一個實訓(xùn)。星期五的實際模擬中,我們發(fā)現(xiàn)了許多不知足,再開始時,各組代表成員對各己的分工不明確,甚至在雙方互遞資料的時候出現(xiàn)混亂。在語言的表達上,有時候沒有控制好措辭,只是尷尬的場景出現(xiàn)。也有跟著情緒走的,這是不合理的。畢竟代表的不是你個人,而整個團隊。

商務(wù)談判心得體會14

  這學(xué)期我們開設(shè)了商務(wù)談判這門課程。剛開始對這門課知之甚少,隨著老師的講授,對這門課的了解逐漸增多,知道了商務(wù)談判的一些基本的理論常識,漸漸地對這門課產(chǎn)生了興趣。

  通過本課程的學(xué)習(xí),我獲得了許多收獲:

  一、通過學(xué)習(xí)我們正確認(rèn)識了談判的普遍性。

  談判是解決沖突謀求發(fā)展的一般手段,成功與否有它的先決條件:1、該問題是否可以通過談判解決;2、談判者是否愿意作出交換和相應(yīng)的妥協(xié);3、談判者能否在一定程度上相互信任。談判成功的關(guān)鍵不在于談判人員的技巧,而是談判人員優(yōu)秀的人格和正確的價值觀。這點告訴我們談判中就算談判者的技巧再過高超,沒有正確的價值觀和優(yōu)秀的人格,談判時不可能成功的。談判具有藝術(shù)性,體現(xiàn)為談判策略和技巧的制定與實施。

  二、談判人員自身的培養(yǎng)對談判成功與否也很重要。

  談判人員是談判中最積極活躍的因素,談判人員應(yīng)不斷提高自身能力。這就需要談判人員具備一定的知識結(jié)構(gòu),好的談判者應(yīng)該是博覽群書,對各方面的知識都有所涉獵,只有這樣才能成為一個真正好的談判者。

  三、通過課堂上對氣質(zhì)的探討讓我們知道自己是什么氣質(zhì)的人。

  各種氣質(zhì)分別體現(xiàn)在不同人身上,讓我們對自己有更深的了解,知道自己的不足后努力去克服。通過測試我是屬于膽汁質(zhì)的,以后處事我就應(yīng)該克制自己,讓自己在沖突中冷靜,不急不躁,考慮周到后再作出決定。

  四、通過老師介紹,接觸了各種談判理論。

  1、國際商務(wù)談判的“需要理論”,主要觀點:談判的前提是談判的各方都希望從談判中得到某些利益以滿足一定的需要。這就要求談判者應(yīng)善于發(fā)現(xiàn)對方的利益和己方利益相互聯(lián)系,驅(qū)動對方對各種需要的重視。通過各種方法去發(fā)現(xiàn)談判方的需要,再根據(jù)自己的需要決定應(yīng)用相應(yīng)的策略,具體包括六種策略。

  2、談判的過程理論,把談判分為以下幾個過程:

 。1)開局階段;

 。2)對開始階段的回顧和總結(jié)階段;

  (3)實質(zhì)性談判階段;

 。4)交易和明確階段;

 。5)成交階段。對應(yīng)各個階段,談判人員應(yīng)持不同的態(tài)度,不同的語言風(fēng)格,建立不同的談判氣氛,只有對談判各過程有深入的了解,才能談判順利進行,最后才能成功的談判。

  3、談判方針理論,它是把談判技巧與方針結(jié)合在一起研究。

 。1)“謀求一致”是一種謀求雙方共同利益,最大可能的努力的方式進行談判;

 。2)“皆大歡喜”是一種保持積極關(guān)系、各得其所的談判方針;

 。3)“以戰(zhàn)取勝”這種方針是比較陳舊的談判方針,談判是欺騙手腕,應(yīng)當(dāng)避免爭個你死我活,結(jié)果卻兩敗俱傷。該方針目的是打敗對方,實質(zhì)是損害了雙方的利益。人們應(yīng)該在友好、和諧氣氛下“謀求一致”去談判,也可以在謀得己方利益的前提下給對方以適當(dāng)滿足的“皆大歡喜”去談判,但無論如何,“不戰(zhàn)取勝!闭勁心J讲皇堑谝粋確定其立場而是認(rèn)清自身的需要,然后去尋求和探索對方的需要,談判的`根本目的是共同努力去找出達到需求結(jié)合點的途徑。

  4、談判實力理論,主張談判者要能夠嫻熟運用談判技巧,取得談判成功的基礎(chǔ)是談判實力。談判過程中我們首先應(yīng)正確判斷自身的實力,然后保持自己的實力,最后增強自己的談判實力。5、原則談判法,說明原則、理想與利益的關(guān)系。原則談判要求雙方在道理上尋求突破口,而不是各執(zhí)己見、討價還價。主要理論觀點:

  1)把人和事分開;

  2)集中精力于利益而不是陣

 。3)就共同利益設(shè)計方案;

  (4)堅持運用客觀標(biāo)準(zhǔn)。

  五、商務(wù)談判的策略。

  商務(wù)談判策略指在商務(wù)談判中,為實現(xiàn)談判目標(biāo)而制定并實施的,關(guān)系談判全局,并貫徹談判始終的談判戰(zhàn)略決策。正確的談判策略能夠促使談判向有利于自己的方向轉(zhuǎn)化,以求達到預(yù)期的目的。

  商務(wù)談判策略的選擇包括開盤策略、姿態(tài)策略、情景策略。開盤策略有速決策略,指預(yù)計所選擇的發(fā)盤,不須進一步磋商,就會被對方所接受;克制性策略指所選擇的發(fā)盤,至少能保證對方還盤能夠達到本企業(yè)談判目標(biāo);但又具有較大的談判余地,并且有足夠的吸引力,對方是不會拒不理睬的。姿態(tài)策略可以選擇不同的策略組合,雙方談判人員相互認(rèn)識、尊重,對上次的經(jīng)驗滿意可以選擇溫和而積極的策略;溫和而消極策略適用于本企業(yè)談判人員對過去的交易不完全滿意,應(yīng)防止對方援引過去交易的先例來對待目前的談判;如果我方談判人員對對方不認(rèn)識或不尊重,對方企業(yè)形象欠佳,但我方希望通過本次談判達成公平交易就可選擇強硬而消極的策略。情景策略可根據(jù)情況采取攻勢與防御策略。六、商務(wù)談判的技巧。

  談判技巧,是談判人員處理談判具體問題的方法或能力,是為貫徹實施談判計劃和談判策略的具體操作活動。談判技巧運用是否嫻熟關(guān)系到談判的成敗。談判技巧在談判中表現(xiàn)為語言交流技巧、磋商的技巧、談判心理技巧及打破僵局的技巧。

  通過學(xué)習(xí)總結(jié)了以下幾個基本技巧:

  1、商業(yè)談判要努力創(chuàng)造一種和諧的交流氣氛;

  2、商業(yè)談判中要善于傾聽、分析和判斷;

  3、要打好商業(yè)談判的“團體賽”;

  4、商業(yè)談判要有慎密的邏輯思維和舉重若輕的談判藝術(shù);

  5、商業(yè)談判要盡可能地掌握對方的情況,站在對方的立場上,真誠地幫助對方分析利弊得失;

  6、要掌握商業(yè)談判中讓步和堅持的火候;

  7、商業(yè)談判要厚道,要讓對方有一定的成就感。

  七、商務(wù)談判的實務(wù)。

  包括商務(wù)談判的準(zhǔn)備、國際商務(wù)談判的文化與風(fēng)格、談判行為及其規(guī)范、商務(wù)談判與市場營銷。談判準(zhǔn)備首先要確定談判目標(biāo)與對象,我們要明確理想目標(biāo)、現(xiàn)實目標(biāo)與立意目標(biāo),我們要明白底線并不是現(xiàn)實目標(biāo),而且不要讓別人輕易知道自己的底線。

  我們確定的談判對象必須滿足我方的談判經(jīng)濟目的。在談判班子的組建中,領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)具備知識全面、領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、事業(yè)心和獻身精神。準(zhǔn)備階段的最后是模擬談判,它具有發(fā)現(xiàn)問題、彌補漏洞、優(yōu)先方案、鍛煉談判人員重要作用。國際商務(wù)談判中面對不同的文化與風(fēng)格,我們可以采取以下措施:

  1、要注意傾聽并適時作出反應(yīng);

  2、要善于發(fā)問;

  3、要使對方充分了解你的想法;

  4、溝通的內(nèi)容要講究針對性;

  5、要考慮談判風(fēng)格的差異;

  6、要適時使用委婉語;

  7、要適時使用模糊語言。

商務(wù)談判心得體會15

  在本學(xué)期,學(xué)校安排我們學(xué)習(xí)了《商務(wù)談判》這門學(xué)科。學(xué)好它,相信在今后的學(xué)習(xí)工作中,尤其是踏上工作崗位后,會讓我們受益匪淺。我們現(xiàn)在還只是一名學(xué)生,還沒有真正的步入社會,對于學(xué)習(xí)經(jīng)濟類專業(yè)的我來說,我覺得學(xué)習(xí)這門課還是非常必要的。它可以教會我們一些社交等各方面的知識,是一門很實用的學(xué)科。對我來說,談判一直是件神秘的事情,一直以來也對談判充滿了憧憬,通過學(xué)習(xí)我漸漸認(rèn)識到了“談判”需要豐富的知識,果斷的性格甚至需要獨特的人格魅力。

  在現(xiàn)代社會,禮儀不僅僅是關(guān)系到我們的個人形象,更是一門非常有用的學(xué)問,也是一門高深的文化。說它有用,是因為通過合理的著裝以及禮儀,來促進貿(mào)易談判;說它高深,同樣是交談,為什么有人能談的很和諧,而有的人卻把人惹的大發(fā)雷霆,生意告吹。通過學(xué)習(xí)商務(wù)禮儀,讓我受益匪淺。我想這對我為人處世方面及以后找工作會有很大幫助!給別人也會產(chǎn)生好的印象。同時增強了我的內(nèi)在素質(zhì),也塑造了我的外在形象。隨著人們?nèi)粘=浑H的頻繁,在商務(wù)活動、公務(wù)活動、社交活動中越來越重視交往的細(xì)節(jié),也許一個微小的細(xì)節(jié)決定了一個人的第一印象。俗話說:“沒有規(guī)矩,不成方圓。”所以,做任何事情,都應(yīng)有一定之規(guī)。禮儀,是一種在人與人交往中的行為準(zhǔn)則和規(guī)范,是互相尊重的需要。

  談判就是人們?yōu)榱藚f(xié)調(diào)彼此之間的關(guān)系,滿足各自的需求,通過協(xié)商而爭取達到意見一致的行為和過程。其實我們每個人每天都會接觸到有關(guān)談判的內(nèi)容,只是我們沒有明確地意識到而已。人與人之間的關(guān)系千萬種,需求無處不在因此分歧也無處不在,所以談判也就無處不在了。比如我們上街購物,會很自然地與貨主討價還價。如果說談判真有什么玄妙之處的話,那么就在于它是一項既充滿智慧、勇敢,又充滿藝術(shù)和技巧的人類活動。談判是由人來實現(xiàn)的,人的心理對談判具有強烈的影響。商務(wù)談判心理是指在商務(wù)談判中談判者的各種心理活動,它是商務(wù)談判者在談判活動中對各種情況、條件等客觀現(xiàn)實的主觀能動的反映。譬如,當(dāng)談判人員在商務(wù)談判中第一次與談判對手會晤時,對方彬彬有禮,態(tài)度誠懇,易于溝通,就會對對方有好的`印象,對談判取得成功抱有希望和信心。反之,就會對其留下壞的印象,從而對談判的順利開展存有憂慮。

  人與人的交往最害怕的莫過于冷場、尷尬、僵局的出現(xiàn),在這些時候我們往往不懂得如何去圓場,或者說造成這些狀況的原因很難準(zhǔn)確地把握并避免。談判中也會出現(xiàn)僵局,也會進展不順以致無法繼續(xù),而造成僵局出現(xiàn)的原因也有很多。如立場觀點的爭辯、有意無意的強迫、人員素質(zhì)的低下、信息溝通的障礙、合理要求的差距等。談判既然無處不在,在談判中遇到的問題和解決問題的方法對我們的生活也是深刻的啟示,學(xué)習(xí)不是讓人記住什么,而是當(dāng)你需要的時候可以輕易的找到。將有限的知識放入無限的生活與問題中,觸類總會旁通,學(xué)習(xí)的精神也許大于學(xué)習(xí)的內(nèi)容吧!

  現(xiàn)在學(xué)期快結(jié)束了,說真的,還真舍不得。對老師的印象也很深,幽默,有親和力,尤其令人羨慕的是他豐富的生活閱歷。在他講課的過程中除了商務(wù)談判的東西,還貫穿很多課外知識,也拓展了我們的知識面。學(xué)習(xí)這門課程讓我受益匪淺,大概這正是古人所說的“修身養(yǎng)性”吧。在日后的生活里,我還會不斷充實自己這方面的知識,讓學(xué)習(xí)不中斷。

  在老師的教學(xué)下我們學(xué)習(xí)了《商務(wù)談判》這門課程,對于我來說,學(xué)好這門課程尤其重要,在以后從事的工作中,我們會經(jīng)常就一些問題與員工進行談判,想要成功的解決問題也離不開談判。通過本次的學(xué)習(xí),我受益頗多,知道了什么是商務(wù)談判,掌握了技巧、以及意的事項等等。

  一、為談判創(chuàng)造有利的條件

  同理心:將心比心,換位思考。真正能做到的又有多少人?我們每一個人都知道不管是工作還是說話,都要站在別人的立場想想,可一旦到了現(xiàn)實中我們就忘掉了這一點。我們說任何話做任何事都會有我們的目的,而在生活中試問我們又有多少人能真正把握方向呢?談判成功與否:其中談話的內(nèi)容占7%,談話的態(tài)度占38%,而人與人之間的關(guān)系卻占到了55%。因此在談判過程中要懂得如何去說,也要懂得如何去聆聽。缺乏聆聽的技巧,往往會導(dǎo)致輕率的批評。一個人會任意的批評或發(fā)出不智的言論往往是因為他不管別人要說什么,只想主控整個談判的場面。仔細(xì)聆聽別人對你意見的回饋或反應(yīng),得知對方是否了解你的觀點或感覺。而你也可以看出對方所關(guān)心、愿意討論的重點在哪里。

  二、善于利用語言

  我選擇去....;我打算....;試試看有沒有其他可能性.這都屬于可能性語言的運用,可能性語言開始了一種全新的溝通技巧,可以避免無意中的傷害,引發(fā)思考更多的可能性。通常我們所處的立場不同、所處環(huán)境不同,很難了解對方的感受,因此對別人的失意、挫折、傷痛,不要大嘴巴,而應(yīng)要有關(guān)懷、了解的心情?赡苄哉Z言是縝密、雙贏的思維的體現(xiàn),也是有智慧的表達個人意見的方式。因此我們要管住自己的舌頭,不要大嘴巴,縮小自我,在談判中不斷歷練語言的運用能力,做5%的人。

  三、先維護關(guān)系,再解決問題

  在解決問題之前最好是先維護好關(guān)系,傾聽聆聽員工意見、靜心交流,試著從多方面了解對方的感覺、意見,只要真正明白了問題背后真正的原因或需求,就能夠用另外一種說詞去化解一場沖突。智慧的人用心說話。

  在這門課中學(xué)到了很多,但還是有很多的不足,最主要的是考慮問題不全面,沒有經(jīng)驗是一個原因,但的沒有體會到談判人員的處境,思維不夠發(fā)散,因此需要的實踐體會,將這些實戰(zhàn)性的東西消化于實際;再者,要細(xì)心觀察生活,很多東西都是生活中我們沒有注意到細(xì)節(jié),很重要但卻很容易忽視;最后,就是深刻體會到今日事,今日畢,學(xué)習(xí)是循序漸進的過程,重在積累,而不是填鴨式的學(xué)習(xí)。

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