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銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)

時(shí)間：2023-09-11 13:46:43 銷(xiāo)售我要投稿

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)（共15篇）

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)1

　　1、主持售樓中心的整體運(yùn)作工作，組織實(shí)施公司有關(guān)銷(xiāo)售方面的決議，負(fù)責(zé)完成下達(dá)的`銷(xiāo)售任務(wù);

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)（共15篇）

　　2、制定階段性銷(xiāo)售計(jì)劃，組織實(shí)施售樓部年度工作和銷(xiāo)售計(jì)劃，并按計(jì)劃完成銷(xiāo)售計(jì)劃;

　　3、及時(shí)協(xié)調(diào)和處理解決客戶(hù)的各類(lèi)投訴并反饋有關(guān)信息，認(rèn)真做好售前和售后的各項(xiàng)服務(wù)工作;

　　4、負(fù)責(zé)售出單位認(rèn)購(gòu)書(shū)的簽收與審核;

　　5、負(fù)責(zé)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和妥善處理客戶(hù)投訴，不斷挖掘新的客戶(hù)來(lái)源、跟蹤潛在客戶(hù)，與新老客戶(hù)保持良好的關(guān)系，以提高客戶(hù)的滿(mǎn)意度;

　　6、負(fù)責(zé)客戶(hù)資料的整理歸檔及部門(mén)所有檔案管理工作。

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)2

　　職責(zé)：

　　1、所負(fù)責(zé)區(qū)域和渠道的新客戶(hù)開(kāi)發(fā)；

　　2、已合作客戶(hù)的可持續(xù)發(fā)展和服務(wù)，包括訂單處理、售后跟進(jìn)、陳品培訓(xùn)及銷(xiāo)售促進(jìn)等；

　　3、所轄區(qū)域年度、季度、月度銷(xiāo)售計(jì)劃的'指定及達(dá)成；

　　4、市場(chǎng)維護(hù)和管理，包括控價(jià)、竄貨等；

　　5、定期行業(yè)和市場(chǎng)調(diào)研分析；

　　6、統(tǒng)計(jì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)并及時(shí)反饋。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷；

　　2、3年以上母嬰用品銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；

　　3、良好的組織協(xié)調(diào)及談判能力，具備良好的合作精神；

　　4、熟悉所在區(qū)域分銷(xiāo)商，具備客戶(hù)開(kāi)拓及管理能力；

　　5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)3

　　(1)制定銷(xiāo)售策略和銷(xiāo)售流程，擬定銷(xiāo)售計(jì)劃，執(zhí)行并反饋;

　　(2)監(jiān)督、匯報(bào)部門(mén)銷(xiāo)售任務(wù)的完成情況;

　　(3)具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目的銷(xiāo)售組織、規(guī)劃、實(shí)施節(jié)奏管理/具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷(xiāo)售案場(chǎng)的銷(xiāo)售實(shí)施、銷(xiāo)售控制管理以及銷(xiāo)售質(zhì)量管理工作;

　　(4)深入分析客戶(hù)信息、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，促進(jìn)銷(xiāo)售工作的`改進(jìn);

　　(5)負(fù)責(zé)定期匯總銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，編制相關(guān)報(bào)表，監(jiān)督項(xiàng)目銷(xiāo)售計(jì)劃的執(zhí)行情況;

　　(6)負(fù)責(zé)各種銷(xiāo)售表格的制訂、整理、分析、匯總工作;

　　(7)保質(zhì)保量按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)4

　　主要從事新房或者二手房的銷(xiāo)售工作，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù);

　　掌握房屋銷(xiāo)售流程，根據(jù)客戶(hù)的需求為其匹配相應(yīng)的房源，進(jìn)行業(yè)務(wù)談判;

　　負(fù)責(zé)貝殼找房線(xiàn)上房源的.發(fā)布刷新及推廣;

　　負(fù)責(zé)客戶(hù)跟進(jìn)及房屋買(mǎi)賣(mài)合同簽約等工作;

　　負(fù)責(zé)與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系。

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)5

　　一、明確每年的銷(xiāo)售目標(biāo)，把銷(xiāo)售目標(biāo)分解為每月，每周，每日的進(jìn)度方案，并把方案如何執(zhí)行詳細(xì)清晰地告知執(zhí)行人：客服與業(yè)務(wù)員，招商拓展專(zhuān)員。

　　二、明確渠道發(fā)展目標(biāo)，根據(jù)地區(qū)差異，合理規(guī)劃地區(qū)布局，制定發(fā)展五金店，商照專(zhuān)賣(mài)店，商照專(zhuān)賣(mài)區(qū)，家居專(zhuān)賣(mài)店，家居專(zhuān)賣(mài)區(qū)，海派燈飾店，中式印象燈飾店，極簡(jiǎn)生活燈飾店等8大加盟商。

　　三、規(guī)范化管理客服和業(yè)務(wù)員，招商專(zhuān)員的考勤，辦公室衛(wèi)生清潔。

　　四、每周六總結(jié)一周銷(xiāo)售情況及走訪(fǎng)客戶(hù)問(wèn)題回饋，及時(shí)協(xié)商解決客戶(hù)問(wèn)題和客服業(yè)務(wù)員在工作中遇到的問(wèn)題。對(duì)下周的工作安排有清晰的'方案及流程。

　　五、針對(duì)核心客戶(hù)(含分銷(xiāo)商)進(jìn)行系統(tǒng)的數(shù)據(jù)分析，并給出合理的銷(xiāo)售備貨方案。下一步跟客戶(hù)溝通進(jìn)行適當(dāng)?shù)匿N(xiāo)售庫(kù)存?zhèn)湄洝?/p>

　　六、周期性地安排產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)，請(qǐng)三雄總部導(dǎo)師或者自行準(zhǔn)備材料進(jìn)行。

　　七、定期對(duì)系統(tǒng)操作方法進(jìn)行培訓(xùn)，由公司有經(jīng)驗(yàn)的員工進(jìn)行主導(dǎo)培訓(xùn)。

　　八、每月對(duì)批發(fā)渠道客戶(hù)的售后問(wèn)題進(jìn)行統(tǒng)一篩查并提供解決方案。

　　九、對(duì)渠道客戶(hù)的送貨問(wèn)題每周進(jìn)行總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題逐一解決。

　　十、定期進(jìn)行銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析，及時(shí)補(bǔ)全產(chǎn)品庫(kù)存。不一定期制定促銷(xiāo)計(jì)劃方案，加快產(chǎn)品及資金周轉(zhuǎn)率，提高客戶(hù)對(duì)我司的信任度及忠誠(chéng)度。

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)的.日常管理工作（如排班、考勤、值班等）；

　　2、及時(shí)做好各種統(tǒng)計(jì)工作（如來(lái)訪(fǎng)登記、工作日志等）；

　　3、負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售問(wèn)題并及時(shí)上報(bào)；

　　4、督促置業(yè)顧問(wèn)按時(shí)認(rèn)真完成各階段性的工作；

　　5、協(xié)調(diào)職業(yè)顧問(wèn)之間的關(guān)系，處理置業(yè)顧問(wèn)與客戶(hù)之間的糾紛，并如實(shí)向銷(xiāo)售經(jīng)理匯報(bào)；

　　6、銷(xiāo)售經(jīng)理不在時(shí)，妥善處理各項(xiàng)事務(wù)并及時(shí)上報(bào)銷(xiāo)售經(jīng)理。

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)7

　　1、參與管理房地產(chǎn)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，定期培訓(xùn)和考核，創(chuàng)造良好的銷(xiāo)售環(huán)境;

　　2、參與項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)及推廣工作的實(shí)施和管理;

　　3、參與項(xiàng)目銷(xiāo)售計(jì)劃的`制定和案場(chǎng)管理;

　　4、參與市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)動(dòng)態(tài)分析，銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)管理

　　5、對(duì)具體銷(xiāo)售方案的實(shí)施和銷(xiāo)售任務(wù)的分配及進(jìn)程把控;

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)8

　�、贋榭蛻�(hù)提供房地產(chǎn)市場(chǎng)數(shù)據(jù)、分析及政策解讀;

　�、谏钊肓私饪蛻�(hù)需求，并為客戶(hù)匹配最適合的房地產(chǎn)項(xiàng)目;

　�、蹫榭蛻�(hù)提供全面的`產(chǎn)品對(duì)比解決方案;

　�、転榭蛻�(hù)提供房地產(chǎn)法律、法規(guī)咨詢(xún)服務(wù);

　　⑤為客戶(hù)提供合同磋商、談判、簽署等服務(wù)。

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)9

　　1、了解房地產(chǎn)市場(chǎng)，熟悉房地產(chǎn)銷(xiāo)售以及交易流程;

　　2、根據(jù)客戶(hù)需求，提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)服務(wù)，促成買(mǎi)賣(mài)或租賃;

　　3、協(xié)調(diào)其他部門(mén)與銷(xiāo)售部的相關(guān)工作;隨時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)銜接好銷(xiāo)售中的`重要事項(xiàng);

　　4、根據(jù)每天到訪(fǎng)客戶(hù)情況，及時(shí)反饋信息，調(diào)整銷(xiāo)售策略;

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)10

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)KA及大型商超渠道的客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與維護(hù);

　　2.管理促銷(xiāo)員，并對(duì)業(yè)績(jī)和能力進(jìn)行考察評(píng)估，定期上交各項(xiàng)報(bào)表和數(shù)據(jù);

　　3.對(duì)轄區(qū)內(nèi)門(mén)店經(jīng)營(yíng)情況和產(chǎn)品陳列進(jìn)行綜合分析，協(xié)助調(diào)整銷(xiāo)售策略和人員安排;達(dá)成促銷(xiāo)活動(dòng)和促銷(xiāo)隊(duì)伍的銷(xiāo)售指標(biāo);

　　4.根據(jù)公司要求管理、規(guī)范促銷(xiāo)員日常工作;

　　5.擬定實(shí)施促銷(xiāo)方案，并監(jiān)督實(shí)施各項(xiàng)促銷(xiāo)活動(dòng)，進(jìn)行促銷(xiāo)活動(dòng)效果評(píng)估。

　　職位要求：

　　1.高中及以上學(xué)歷，性別不限，28-38歲;

　　2.誠(chéng)實(shí)可靠及富有團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　3.熟悉區(qū)域內(nèi)KA及商超渠道，有化妝品快消、日化類(lèi)、食品類(lèi)、保健品類(lèi)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4.具備一定的`銷(xiāo)售談判技巧及人際溝通能力;

　　5.具有獨(dú)立工作和處理問(wèn)題的能力;

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)11

　　職責(zé)：

　　1.推動(dòng)公司產(chǎn)品在商超渠道的落地實(shí)施,;

　　2.負(fù)責(zé)所管轄地區(qū)現(xiàn)有渠道、客戶(hù)維護(hù)及管理工作，完成公司指定的銷(xiāo)售目標(biāo);

　　3.負(fù)責(zé)外區(qū)(北京、河北、河南、西南)的代理商開(kāi)拓和維護(hù);

　　4.通過(guò)內(nèi)外部資源整合和團(tuán)隊(duì)協(xié)作，提高商超渠道整體的營(yíng)銷(xiāo)效率;

　　5.負(fù)責(zé)商超渠道銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析及項(xiàng)目評(píng)估工作，定期進(jìn)行合作關(guān)系的`維護(hù)和溝通;

　　任職要求：

　　1.大專(zhuān)或以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先;

　　2.熟悉商超行業(yè)系統(tǒng)，并與之有良好的客情關(guān)系;

　　3.熟悉商超系統(tǒng)內(nèi)部操作流程與運(yùn)用模式;

　　4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析，營(yíng)銷(xiāo)和推廣能力，以及優(yōu)秀的談判能力與技巧;

　　5.品行端正，具備良好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)12

　　1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要制定產(chǎn)品銷(xiāo)售策略及業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃；

　　2、負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)和團(tuán)隊(duì)的管理，組織執(zhí)行銷(xiāo)售策略，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo)；

　　3、建立順暢的客戶(hù)溝通渠道，主持收/出房業(yè)務(wù)談判及成交，創(chuàng)建長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶(hù)關(guān)系；

　　4、確保銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的達(dá)成與銷(xiāo)售費(fèi)用的合理分配與控制；

　　5、根據(jù)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要，組織開(kāi)展銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)績(jī)效管理，支持銷(xiāo)售目標(biāo)的`達(dá)成。

　　6、團(tuán)隊(duì)賦能：關(guān)注員工成長(zhǎng)，激勵(lì)員工；提供相關(guān)的技能培訓(xùn)，提高區(qū)域團(tuán)隊(duì)的整體水平。

銷(xiāo)售主管的工作職責(zé)13

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)項(xiàng)目的銷(xiāo)售及推廣；

　　2、開(kāi)拓新市場(chǎng)、發(fā)展新客戶(hù)、增加項(xiàng)目推廣范圍，根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售任務(wù)；

　　3、根據(jù)公司銷(xiāo)售政策及分解的銷(xiāo)售任務(wù)，深刻了解和分析區(qū)域市場(chǎng)狀況，提交分析報(bào)告；

　　4、負(fù)責(zé)本區(qū)域客情維護(hù)，協(xié)助導(dǎo)師、維護(hù)人員對(duì)客戶(hù)開(kāi)展客戶(hù)關(guān)懷；

　　5、負(fù)責(zé)管理本區(qū)域人員。

　　任職要求：

　　1、學(xué)歷：高中或者中專(zhuān)以上，熟悉美容連鎖或產(chǎn)品線(xiàn)、專(zhuān)業(yè)線(xiàn)運(yùn)作模式；

　　2、掌握營(yíng)銷(xiāo)管理業(yè)務(wù)知識(shí)，了解公司經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目產(chǎn)品行業(yè)動(dòng)態(tài)，了解公司產(chǎn)品技術(shù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，掌握美容院管理等知識(shí)；

　　3、具備較強(qiáng)的.市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳；

　　4、熱愛(ài)醫(yī)療美容事業(yè)，吃苦耐勞，可經(jīng)常出差；

　　5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)3年以上，管理團(tuán)隊(duì)1年以上經(jīng)驗(yàn)