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競(jìng)爭(zhēng)上崗結(jié)果通告范文
競(jìng)爭(zhēng)上崗結(jié)果通告范文1
各相關(guān)部門(mén):
依據(jù)《遠(yuǎn)程與繼續(xù)教育學(xué)院民族教育學(xué)院合同制職工聘期考核與競(jìng)聘辦法》的規(guī)定,經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)和競(jìng)聘大會(huì)述職,學(xué)院競(jìng)聘考核小組審核及打分評(píng)定,學(xué)院黨政聯(lián)席會(huì)議批準(zhǔn),xx等23人全部通過(guò)本次競(jìng)聘,聘期兩年,具體聘任崗位如下:
綜合考察此次競(jìng)聘述職排名和上一輪年度考核排名情況,經(jīng)學(xué)院黨政聯(lián)席會(huì)議研究決定,給予趙xx、李xx、郭xx和耿xx4人本聘期內(nèi)每月工資上調(diào)10%(以長(zhǎng)春市最低工資標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)),給予王xx、鄭xx和劉xx3人本聘期內(nèi)每月工資上調(diào)5%(以長(zhǎng)春市最低工資標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù))。此外,依據(jù)上一聘期內(nèi)工作表現(xiàn)和不同崗位需要,學(xué)院決定對(duì)耿xx、單xx、郭xx和李xx4人給予月工資提高200元的獎(jiǎng)勵(lì)。
遠(yuǎn)程與繼續(xù)教育學(xué)院民族教育學(xué)院
6月20日
競(jìng)爭(zhēng)上崗結(jié)果通告范文2
公司各部門(mén)(店):
根據(jù)《部門(mén)經(jīng)理、店長(zhǎng)競(jìng)聘方案》,物流中心經(jīng)理助理、倉(cāng)庫(kù)主管一職內(nèi)部競(jìng)聘工作已于20xx年2月12日全部結(jié)束,經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)歷篩選、筆試、面試,結(jié)果是楊雪梅、賴(lài)井正兩位同志勝出,競(jìng)聘成功。因賴(lài)井正同志考慮到個(gè)人發(fā)展方向問(wèn)題,主動(dòng)放棄競(jìng)聘資格。最后經(jīng)公司干部?jī)?nèi)部競(jìng)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定:楊雪梅同志被聘任為物流中心倉(cāng)庫(kù)主管;物流中心經(jīng)理助理崗位暫時(shí)不予考慮。現(xiàn)將本次競(jìng)聘結(jié)果公布如下:
此次競(jìng)聘由行政人事部組織,督查委全程監(jiān)督跟蹤,避免了人為因素的影響,真正體現(xiàn)了公平公正的選聘原則。公司今后將繼續(xù)推行管理干部的選聘制度,平時(shí)的管理干部的缺編補(bǔ)全也將嘗試使用此方法選聘干部,真正做到能者上,平庸者下,為員工發(fā)展提供良好的.平臺(tái),望其他員工在今后的選聘工作能大膽站出來(lái),積極參與到公司組織的各項(xiàng)活動(dòng),努力營(yíng)造和諧、團(tuán)結(jié)、競(jìng)爭(zhēng)的工作氛圍。
特此公告
行政人事部
年二月十七日
競(jìng)爭(zhēng)上崗結(jié)果通告范文3
各部室、各基層單位:
公司系統(tǒng)20xx年度考核結(jié)果經(jīng)20xx年4月16日公司黨政聯(lián)席會(huì)議審議通過(guò)并確定,現(xiàn)將考核結(jié)果通知如下:
一、機(jī)關(guān)各部室中層管理人員20xx年度考核結(jié)果
1、各部室負(fù)責(zé)人
優(yōu)秀:
良好:
2、各部室班子其他成員
優(yōu)秀:
良好:
二、基層單位班子成員20xx年度考核結(jié)果
1、基層單位負(fù)責(zé)人
優(yōu)秀:
良好:
2、基層單位班子其他成員
優(yōu)秀:
良好:
三、機(jī)關(guān)各部室一般管理人員20xx年度考核結(jié)果(詳見(jiàn)附件,此件對(duì)基層各單位不再下發(fā))
特此通知。
附件:機(jī)關(guān)各部室一般管理人員20xx年度考核結(jié)果
20xx年4月25日
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