銷售主管崗位職責(zé)（匯總15篇）

　　在現(xiàn)在社會，很多場合都離不了崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編精心整理的銷售主管崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

銷售主管崗位職責(zé)1

　　1、對銷售指標合理統(tǒng)籌、平衡和分析；

　　2、確保所轄項目的'良性運作；

　　3、制定本項目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案，負責(zé)計劃執(zhí)行及策略調(diào)整；

　　4、對所轄營銷隊伍適時培訓(xùn)；

　　5、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整；

　　6、負責(zé)現(xiàn)場銷售的組織及流程控制，帶領(lǐng)小組參與一線銷售工作；

　　7、能及時發(fā)現(xiàn)案場銷售存在的問題并協(xié)助解決；

　　8、對置業(yè)顧問進行銷售業(yè)務(wù)指導(dǎo)及協(xié)助，負責(zé)銷售人員的日常培訓(xùn)。

　　9、對公司營銷副總經(jīng)理負責(zé)，帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。

銷售主管崗位職責(zé)2

　　1、根據(jù)公司整體銷售目標，參與制定銷售計劃，同時制定本組每月銷售計劃，掌握銷售進度

　　2、定期組織匯報銷售情況，編制銷售報表，定期報送銷售經(jīng)理

　　3、主持周會和每日例會

　　4、根據(jù)銷售計劃，參與制定和調(diào)整銷售方案，并負責(zé)具體方案實施，銷售現(xiàn)場日常管理工作

　　5、組織銷售培訓(xùn)，支持員工對新的'工作方法或流程實踐

　　6、負責(zé)項目及市場調(diào)研，收集房地產(chǎn)信息并進行分析、評估，提交市場調(diào)查報告

　　7、協(xié)助本組置業(yè)顧問與客戶談判，簽署認購書、合同并進行審核，及時收繳置業(yè)顧問填寫的各種資料及日常工作匯報

　　8、完成銷售經(jīng)理交辦的臨時性任務(wù)

銷售主管崗位職責(zé)3

　　一、職位描述：

　　1、負責(zé)操作EBAY銷售賬號；

　　2、負責(zé)上傳產(chǎn)品，售前、售中、售后問題郵件的回復(fù)；

　　3、能通過各種方式方法提高銷量和店鋪瀏覽量；

　　4、完善店鋪各自政策與制度，保持店鋪的好評率和良好的信用度；

　　5、制作銷售明細報表，進行銷售分析。

　　二、任職要求：

　　1、工作勤奮，思維靈活，能承受一定的`工作壓力；

　　2、有1年以上的EBAY銷售經(jīng)驗，能獨立操作賬號優(yōu)先；

　　3、工作積極主動，有責(zé)任心，有良好的溝通能力，學(xué)習(xí)能力。

銷售主管崗位職責(zé)4

　　1、收集、發(fā)布房屋、商鋪、寫字樓的出售信息；

　　2、接待客戶，提供專業(yè)的房產(chǎn)咨詢服務(wù)；

　　3、根據(jù)客戶需求，推薦匹配的`房屋信息；

　　4、陪同客戶看房，進行談判，促成交易；

　　5、維護新老客戶，持續(xù)提供后續(xù)服務(wù)，贏得客戶推薦。

銷售主管崗位職責(zé)5

　　建立并開拓銷售渠道，維護與甲方、設(shè)計院的關(guān)系;

　　根據(jù)客戶及設(shè)計院的要求，提供初步的空調(diào)設(shè)備選型及技術(shù)解決方案;

　　負責(zé)標書的'制作，投標方案的確定;

　　負責(zé)協(xié)助與客戶方的商務(wù)、技術(shù)談判，配合售后服務(wù)部門保證高質(zhì)量服務(wù);

銷售主管崗位職責(zé)6

　　工作崗位描述：

　　1、從事互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品和服務(wù)的銷售。

　　2、能積極主動發(fā)掘銷售目標，并制定銷售計劃，完成銷售任務(wù)。

　　3、和服務(wù)的.客戶進行有效信息溝通，維護客戶良好關(guān)系，促成客戶深度合作。

　　4、協(xié)助市場人員和技術(shù)人員為客戶提供基于互聯(lián)網(wǎng)的活動策劃。

　　任職條件：

　　1、心態(tài)積極向上，性格具有良好的親和力。

　　2、愛崗敬業(yè)，認同公司發(fā)展理念，愿意和公司一起共同進步。

　　3、具有一定的談判技巧，能獨立完成銷售工作。

　　4、具有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品銷售或者IT行業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先。

銷售主管崗位職責(zé)7

　　職責(zé)一：

　　1.負責(zé)協(xié)助電話銷售部經(jīng)理制定各類電話銷售管理制度及服務(wù)標準；

　　2.負責(zé)對電話銷售人員進行培訓(xùn)與指導(dǎo)；

　　3.定期評估電話銷售人員的工作表現(xiàn)；

　　4.安排電話銷售人員的日常工作；

　　5.負責(zé)組織人員通過電話進行客戶開發(fā)工作；

　　6.負責(zé)組織人員收集客戶信息定期形成客戶信息分析報告；

　　7.負責(zé)通過電話挖掘潛在客戶；

　　8.負責(zé)組織電話回訪工作保證服務(wù)質(zhì)量；

　　9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作；

　　職責(zé)二：

　　1、負責(zé)培訓(xùn)業(yè)務(wù)拓展，管理電話銷售團隊；

　　2、負責(zé)培訓(xùn)下屬，指導(dǎo)成員完成個人目標。

　　3、針對公司的產(chǎn)品向潛在客戶電話推廣；

　　4、通過電話銷售形式積極尋找潛在客戶，開發(fā)客戶資源，尋找企業(yè)培訓(xùn)商機；

　　5、負責(zé)客戶名單收集、客戶資料整理，擴充客戶資源庫；

　　職責(zé)三：

　�、偃�面負責(zé)所轄區(qū)域的管理和運營；挖掘客戶資源并細分客戶，按一定的比例合理分配客戶資源給電話銷售人員。指導(dǎo)inside sales與客戶建立良好的關(guān)系，以保證銷售工作的'順利進展。

　�、谪撠�(zé)銷售目標和銷售資源的分解，對銷售目標的完成率負責(zé)；按一定的行業(yè)劃分客戶，根據(jù)業(yè)績指標以一定的比例挖掘潛在客戶并匯總分類，保證為outside sales 提供充足的客戶資源。隨時調(diào)整比例來滿足銷售需求。

　�、塾媱�、組織、落實所轄團隊的銷售活動；Inside sales必須每天制定銷售計劃，并反饋銷售結(jié)果，提交潛在客戶資源，落實sales及時拜訪客戶。

　　④負責(zé)直銷團隊的銷售業(yè)績、日常管理、激勵、培訓(xùn)和輔導(dǎo)；

　　⑤建立合理的考核方式，以底薪+獎金制度對電話銷售人員進行考核，其中獎金=業(yè)績+行政考核

　�、迏f(xié)助人員的招聘和選用。

　�、弑匾獣r跟進客戶，協(xié)調(diào)客戶關(guān)系，安排適當(dāng)?shù)碾娫捇卦L工作。

銷售主管崗位職責(zé)8

　　1、負責(zé)銷售合同、資料的整理、歸檔；

　　2、負責(zé)審核每日合同、協(xié)議錄入情況并進行數(shù)據(jù)核對；

　　3、負責(zé)統(tǒng)計每日銷售數(shù)據(jù)并形成報表上報相關(guān)管控部門；

　　4、負責(zé)部門后勤保障工作；

　　5、負責(zé)部門文字工作，報告編寫，數(shù)據(jù)梳理等。

　　任職要求：

　　1、全日制大專及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉銷售工作流程和銷售服務(wù)各項業(yè)務(wù)，有項目完整經(jīng)驗優(yōu)先；

　　2、熟練運用office軟件；

　　3、具有一定的`組織協(xié)調(diào)能力，良好的語言表達能力；

　　4、積極主動、性格開朗、做事利落、吃苦耐勞。

銷售主管崗位職責(zé)9

　　1.根據(jù)公司制定的銷售目標，分解至各終端藥店門店；分銷所有的`耗材產(chǎn)品到門店陳列和回款工作；

　　2.負責(zé)對公司的政策、制度、策略、促銷活動落實、執(zhí)行、實施；

　　3.負責(zé)對所轄區(qū)域內(nèi)終端網(wǎng)點的管理,包括:客情維護、業(yè)務(wù)談判、價格管理、市場秩序維護、貨款催收、售后服務(wù)等工作。

銷售主管崗位職責(zé)10

　　崗位職責(zé)：

　　1、參與樓盤銷售，執(zhí)行個人及小組的銷售計劃；

　　2、協(xié)助銷售經(jīng)理帶領(lǐng)團隊，幫忙客戶解決各種疑難問題，提高整個團隊的銷售業(yè)績；

　　3、營銷策劃、中文、新聞或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；

　　4、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)特點和策劃流程，具有2年以上房地產(chǎn)營銷策劃工作經(jīng)驗；

　　5、有較強的`分析本事、策劃本事、表達本事及獨立提案本事；

　　6、具有較強的組織協(xié)調(diào)本事和管理本事，良好的職業(yè)道德；

　　待遇：面議

銷售主管崗位職責(zé)11

　　城市銷售團隊主管車好多集團車好多舊機動車經(jīng)紀(北京)有限公司,毛豆新車網(wǎng),瓜子二手車,車好多,車好多集團,車好多職責(zé)描述:

　　1.負責(zé)毛豆新車、金融業(yè)務(wù)線下銷售團隊管理,保證線下銷售團隊的有效運轉(zhuǎn),支持城市經(jīng)理依據(jù)設(shè)定考核標準達成所在城市的`任務(wù)目標;

　　2.熟悉新車、金融市場行情,合理規(guī)劃新車、金融線下銷售業(yè)務(wù)流程,提高整體銷售效率;

　　3.高度配合城市經(jīng)理工作,提高用戶和客戶滿意度。

　　任職要求:

　　1、熟悉新車、金融行業(yè),對新車、金融交易需求有充分的理解;

　　2、有2年以上銷售團隊管理經(jīng)驗,能管理8人以上的團隊;

　　3、具有較強的責(zé)任心和團隊合作精神;掌握良好的溝通和談判技巧,富有親和力。

　　4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及組織能力;

　　5、具備銷售服務(wù)意識,具備BD能力及新業(yè)務(wù)挖據(jù)能力。

銷售主管崗位職責(zé)12

　　職責(zé)描述：

　　1。負責(zé)毛豆新車、金融業(yè)務(wù)線下銷售團隊管理，保證線下銷售團隊的有效運轉(zhuǎn)，支持城市經(jīng)理依據(jù)設(shè)定考核標準達成所在城市的任務(wù)目標；

　　2。熟悉新車、金融市場行情，合理規(guī)劃新車、金融線下銷售業(yè)務(wù)流程，提高整體銷售效率；

　　3。高度配合城市經(jīng)理工作，提高用戶和客戶滿意度。

　　任職要求：

　　1、熟悉新車、金融行業(yè)，對新車、金融交易需求有充分的.理解；

　　2、有2年以上銷售團隊管理經(jīng)驗，能管理8人以上的團隊；

　　3、具有較強的責(zé)任心和團隊合作精神；掌握良好的溝通和談判技巧，富有親和力。

　　4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及組織能力；

　　5、具備銷售服務(wù)意識，具備BD能力及新業(yè)務(wù)挖據(jù)能力。

銷售主管崗位職責(zé)13

　　線上銷售主管(紅酒) 中國船舶工業(yè)物資華南有限公司中國船舶工業(yè)物資華南有限公司

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,擴展線上銷售平臺進行產(chǎn)品的線上銷售。

　　2、負責(zé)線上銷售平臺的銷售建單、商品交付、發(fā)貨等工作。

　　3、利用SEO、微信、微博、博客、論壇、活動等手段推廣平臺以提升流量及轉(zhuǎn)化率,完成銷售任務(wù)指標。

　　4、負責(zé)提高平臺會員的注冊量,并提高會員活躍度及粘度。

　　5、搜集與尋找資料,建立客戶檔案。

　　6、不定期進行調(diào)研和用戶需求分析,客戶回訪。

　　7、負責(zé)提高平臺的.各項運營指標,提升平臺自身價值,并通過定期對數(shù)據(jù)的分析、總結(jié),提出并制定平臺改善或提升策略。

　　任職資格:

　　1、具有一年以上線上銷售工作經(jīng)驗。

　　1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷,具有創(chuàng)業(yè)精神,人品端正,對互聯(lián)網(wǎng)有強烈興趣,并對電子商務(wù)充滿熱情。

　　2、良好的學(xué)習(xí)能力和分析解決問題能力,主動性高,學(xué)習(xí)意愿強,執(zhí)行力強。

　　3、熟悉京東、唯品會等一線電商平臺特點及業(yè)務(wù)流程,熟悉銷售、渠道建設(shè)、策劃等,有上述平臺之一運作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

　　4、具備良好的對外溝通能力和團隊合作能力,有良好的抗壓能力。

銷售主管崗位職責(zé)14

　　1、負責(zé)OTC事業(yè)部各產(chǎn)品線在所轄區(qū)的目標KA銷售管理，達成產(chǎn)品發(fā)展和生意目標；

　　2、建立目標KA合作關(guān)系，制定和執(zhí)行目標客戶的行動方案，并落地執(zhí)行；

　　3、負責(zé)目標KA（含分部）的產(chǎn)品進場、銷量提升，做好連鎖的進銷存管理；

　　4、負責(zé)OTC事業(yè)部各產(chǎn)品線在所轄區(qū)的目標門店銷售管理，達成產(chǎn)品發(fā)展和生意目標；

　　5、建立藥店合作檔案和良好情關(guān)系，推動產(chǎn)品在門店的銷售提升；

　　6、執(zhí)行促銷活動，推動促銷項目在門店的落地執(zhí)行；

　　7、熟悉產(chǎn)品信息，進行門店培訓(xùn)和產(chǎn)品展示等傳播方式，做好門店&患者的溝通；

　　8、制定拜訪路線，并完成拜訪要求，做好產(chǎn)品在門店的`進銷存等表現(xiàn)管理；

　　9、積極進行門店調(diào)研，相應(yīng)市場信息的收集與反饋；

　　10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

銷售主管崗位職責(zé)15

　　1、擬定酒店促銷活動，完成團隊和散客銷售目標；

　　2、監(jiān)督銷售量、調(diào)整銷售活動，完成計劃目標；

　　3、與會議相關(guān)部門溝通，取得銷售方面的信息和支持；

　　4、在部門年度預(yù)算內(nèi)，推行銷售計劃；

　　5、保存有潛力客戶的.資料；

　　6、制定臨時時間表，記錄上月的銷售活動，收集每日銷售拜訪記錄并存檔；

　　7、以周銷售計劃為基礎(chǔ)，向市場銷售總監(jiān)提交銷售拜訪概況，和月銷售拜訪計劃。

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