銷售崗位職責(zé)[合集]

　　在當(dāng)下社會，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編整理的銷售崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

銷售崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述:

　　1、按銷售計(jì)劃開展銷售工作,開發(fā)客戶資源,尋找潛在客戶,完成銷售目標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶、新市場,給客戶提供報(bào)價,需求咨詢或物流方案;

　　3、負(fù)責(zé)聯(lián)系跟進(jìn)各項(xiàng)招投標(biāo)工作,實(shí)現(xiàn)新業(yè)務(wù)新項(xiàng)目的引進(jìn)。

　　4、維護(hù)與客戶的長期合作關(guān)系,隨時與客戶進(jìn)行有效溝通,為客戶提供良好的服務(wù);

　　5、及時反饋市場和客戶需求信息,以推進(jìn)內(nèi)部系統(tǒng)或流程優(yōu)化。

　　任職要求:

　　1、具備較強(qiáng)的銷售技巧及銷售經(jīng)驗(yàn),市場營銷經(jīng)驗(yàn)及渠道拓展經(jīng)驗(yàn);

　　2、良好的人際溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;具有很強(qiáng)的事業(yè)心, 富有親和力,有激情;

　　3、具備一定的'市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

　　4、熟悉了解大家居物流市場,有一定的項(xiàng)目資源和良好的人脈關(guān)系;

　　5、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)接受能力,業(yè)務(wù)洽談能力及市場開拓能力。

銷售崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé):

　　1.依據(jù)公司、省區(qū)制定的產(chǎn)品銷售目標(biāo)及業(yè)務(wù)規(guī)劃,協(xié)助省經(jīng)理完成該類產(chǎn)品在本省的客戶開發(fā)、服務(wù)及管理工作;

　　2.協(xié)助省經(jīng)理制定該類產(chǎn)品銷售策略,承擔(dān)產(chǎn)品推廣、備案、專家論證、檢測、驗(yàn)收等專項(xiàng)工作;

　　3.依據(jù)業(yè)務(wù)人員crm、機(jī)會銷量表,形成該產(chǎn)品目標(biāo)客戶、目標(biāo)項(xiàng)目表,為銷售過程、項(xiàng)目應(yīng)用服務(wù)過程提供支持;

　　4.定期向省經(jīng)理、產(chǎn)品事業(yè)部反饋省內(nèi)工作進(jìn)展,提出改善意見,并為相關(guān)部門提供分析數(shù)據(jù)及分析結(jié)果;

　　5.達(dá)成年度銷量目標(biāo);

　　6.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售人員、經(jīng)銷商培訓(xùn);

　　7.完成公司及上級主管交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1.大專及以上學(xué)歷,3年以上同類產(chǎn)品中等規(guī)模以上企業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn);

　　2.熟悉建材行業(yè),具有全面的`產(chǎn)品知識(含基礎(chǔ)知識、應(yīng)用知識、商務(wù)知識);

　　3.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、熟知業(yè)務(wù)開展流程和公司政策、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開展能力;

　　4.有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、責(zé)任意識、團(tuán)隊(duì)精神、執(zhí)行力、抗壓力。

銷售崗位職責(zé)3

　　地產(chǎn)項(xiàng)目現(xiàn)場銷售管理制度:銷售現(xiàn)場崗位職責(zé)

　　1、銷售經(jīng)理

　　對銷售現(xiàn)場進(jìn)行全面管理(包括現(xiàn)場相關(guān)部門人員),對項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé);

　　組織銷售代表的在職崗位培訓(xùn)及測評、人員調(diào)整;

　　協(xié)調(diào)與開發(fā)公司其它部門之間的關(guān)系,做到'上情下達(dá),下情上達(dá)';

　　制定銷售策略;

　　制定、提報(bào)廣告投放計(jì)劃、方案;

　　全面掌控銷售進(jìn)度;

　　對銷售現(xiàn)場進(jìn)行實(shí)時監(jiān)控;

　　對銷售現(xiàn)場的房屋去化進(jìn)行實(shí)時銷控;

　　處理銷售中的重大突發(fā)事件;

　　協(xié)調(diào)處理重要客戶關(guān)系;

　　現(xiàn)場重大事件的決策;

　　銷售狀況的評估,分析,解決;

　　處理重大的客戶投訴。

　　2、銷售主管

　　做為銷售經(jīng)理的助手,協(xié)助銷售經(jīng)理開展經(jīng)營管理工作,對銷售經(jīng)理負(fù)責(zé);

　　具體負(fù)責(zé)銷售人員的在職崗位培訓(xùn);

　　督促銷售人員的工作,按公司計(jì)劃完成公司制定的銷售計(jì)劃,保證高質(zhì)量的接待服務(wù);

　　協(xié)助銷售人員完成有難度的銷售工作;

　　銷售進(jìn)度、銷售情況、銷售日報(bào)的填寫及時匯總,上報(bào);

　　處理職責(zé)范圍內(nèi)的突發(fā)事件,協(xié)調(diào)處理客戶關(guān)系;

　　參與銷售活動;

　　負(fù)責(zé)處理日常的客戶投訴。

　　3、銷售人員

　　主要職責(zé)是實(shí)現(xiàn)銷售活動,為客戶提供高質(zhì)量的接待、咨詢服務(wù);

　　完成公司制定的銷售任務(wù);

　　充分展示公司、樓盤的良好形象。

　　4、現(xiàn)場財(cái)務(wù)

　　現(xiàn)場認(rèn)購金、房款的如實(shí)、準(zhǔn)確、安全、妥善的`收存,準(zhǔn)確無誤的開具收款票據(jù);

　　客戶交款情況統(tǒng)計(jì),匯總,上報(bào)。

　　5、現(xiàn)場行政

　　合同、協(xié)議書等銷售相關(guān)文件的準(zhǔn)備、管理、保存;

　　合同的及時登記備案;

　　合同的及時簽章;

　　來訪客戶資料表錄入,

　　協(xié)助現(xiàn)場銷售。

　　4、其他服務(wù)人員

　　保潔:

　　保持銷售現(xiàn)場、樣板房的清潔衛(wèi)生;

　　為來訪客戶提供熱情、周到的服務(wù)。

　　保安:

　　維持銷售現(xiàn)場的正常銷售秩序;

　　保障售樓處、樣板房的財(cái)產(chǎn)安全,包括財(cái)物、資金、文件、檔案、資料等;

　　展示公司、樓盤形象。

銷售崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)碳鋼蘇北及蘇南市場的客戶開發(fā)和深度挖掘（品種鋼），并完成業(yè)績經(jīng)營指標(biāo)；

　　2、負(fù)責(zé)碳鋼終端重點(diǎn)客戶的日常管理及需求分析（冷軋、高強(qiáng)、耐磨、容器、花紋、薄規(guī)格板材）工作，提出和落實(shí)跟蹤好客戶服務(wù)方案，并給客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；組織協(xié)調(diào)與橫向部門之間交貨、生產(chǎn)技術(shù)要求的溝通，確保能夠及時有效的完成各項(xiàng)銷售任務(wù)；

　　3、了解部門目標(biāo)并帶領(lǐng)小組完成營銷目標(biāo)，負(fù)責(zé)指導(dǎo)并培訓(xùn)下屬達(dá)成工作目標(biāo)，全面落實(shí)部門營銷方案的.實(shí)施，負(fù)責(zé)具體營銷活動的開展，管理及維護(hù)客戶關(guān)系；

　　4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)銷售小組完成部門下達(dá)的各項(xiàng)內(nèi)勤作業(yè)，并按公司規(guī)定要求進(jìn)行銷售活動的開展，確保月底前能夠規(guī)范的完成各項(xiàng)銷售系統(tǒng)工作。

　　崗位任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，性別不限，兩年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對碳鋼加工行業(yè)有一定了解，熱愛鋼材銷售工作，立志于在本行業(yè)長期發(fā)展、渴望在鋼材銷售方面有進(jìn)一步提升，有工作激情，良好的自我管理能力；

　　2、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心及愿意挑戰(zhàn)高薪，不甘平庸，有良好的職業(yè)道德及人品，工作富有激情，有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠協(xié)助團(tuán)隊(duì)并完成相關(guān)考核任務(wù)；

　　3、有鋼材銷售、鋼材加工產(chǎn)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，特別是對品種鋼運(yùn)用及銷售行業(yè)有一定了解，有廣泛客戶資源及行業(yè)人脈關(guān)系者優(yōu)先；

　　4、具有主持或參與過品種鋼專項(xiàng)開發(fā)及運(yùn)用案例者優(yōu)先考慮；

　　5、具有大型鋼廠任職經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

銷售崗位職責(zé)5

　　1、配合公司銷售代表進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售服務(wù)；

　　2、與醫(yī)院客戶建立良好的人際關(guān)系。銷售助理任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷，了解醫(yī)療器械行業(yè)者優(yōu)先；

　　2、形象氣質(zhì)佳，年齡20—30歲；

　　3、普通話流利，熟悉日常英語；

　　4、具備良好的協(xié)調(diào)、溝通潛力，人際交往潛力及良好的`心態(tài)；

銷售崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;

　　2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績;3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。

　　任職資格:

　　1、20-35歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;

　　2、對銷售工作有較高的熱情;3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

　　4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的`應(yīng)變能力和承壓能力;5、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

銷售崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé):

　　1、協(xié)助制定二手車業(yè)務(wù)計(jì)劃;

　　2、在上級指導(dǎo)下,完成二手車銷售任務(wù)和日常銷售工作;

　　3、建立、完善客戶信息系統(tǒng)。

　　任職資格:

　　1、大專以上學(xué)歷,市場營銷及汽車相關(guān)專業(yè);

　　2、了解二手車市場及競爭對手的`情況;

　　3、熟悉汽車構(gòu)造,有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;

　　4、具備市場開發(fā)和網(wǎng)絡(luò)建立能力,具備一定的組織協(xié)調(diào)能力;

　　5、熟練使用辦公軟件,有c牌以上駕照

銷售崗位職責(zé)8

　　1、聽從銷售經(jīng)理（番禺銷售經(jīng)理）工作分配，認(rèn)真執(zhí)行《獸藥管理?xiàng)l例》、《獸藥經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》等及有關(guān)法規(guī)，依法經(jīng)營，安全合理銷售獸藥；

　　2、負(fù)責(zé)對陳列的藥品按其藥理性質(zhì)分類擺放，做到清潔整齊；對效期不足3個月的品種，必須將藥品的名稱、數(shù)量、有效期等逐一登記并及時上報(bào)質(zhì)量負(fù)責(zé)人；

　　3、正確銷售獸藥，對客戶正確介紹藥品的性能、用途、用法、用量、禁忌和注意事項(xiàng)，根據(jù)顧客所購獸藥的名稱、規(guī)格、數(shù)量、價格核對無誤后，將獸藥交與顧客；

　　4、認(rèn)真執(zhí)行處方藥分類管理規(guī)定，按規(guī)定程序和要求做好處方藥的'配方、審方、發(fā)藥工作；

　　5、收集獸藥產(chǎn)品市場信息。對缺貨獸藥要認(rèn)真登記，及時報(bào)告，貨到后及時通知客戶購買；

　　6、收集用戶、經(jīng)銷商的獸藥不良反應(yīng)信息，毒副作用信息，( 規(guī)章制度 ，處處起到表率作用。

　　3、制訂銷售計(jì)劃。

　　4、確定銷售政策。

　　5、設(shè)計(jì)銷售模式。

　　6、銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。

　　7、銷售業(yè)績的考察評估。

　　8、銷售渠道與客戶管理。

　　9、 財(cái)務(wù)管理 、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。

　　10、銷售情況的及時匯總、匯報(bào)并提出合理建議。

銷售崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　1、主要以電話、網(wǎng)絡(luò)、案場的方式溝通客戶，了解和發(fā)掘客戶需求，為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務(wù)；

　　2、根據(jù)客戶需求推薦合適房源，陪同客戶實(shí)地了解房源和介紹溝通；

　　3、為符合意向的客戶協(xié)調(diào)買賣雙方關(guān)系，達(dá)成一致后作為第三方為雙方簽訂房屋買賣合同；

　　4、為客戶提供良好的售后服務(wù)，維系客戶關(guān)系。

　　任職要求：

　　1、18歲以上，35歲以下，學(xué)歷不做限制，戶籍、專業(yè)、性別不限；

　　2、有無工作經(jīng)驗(yàn)均可，優(yōu)秀應(yīng)屆生、退伍軍人優(yōu)先考慮；

　　3、溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗；

　　4、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

　　樓盤銷售崗位職責(zé)9

　　1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略、政策和計(jì)劃；

　　2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；

　　3、負(fù)責(zé)年度銷售的'預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

　　4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

　　5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓；

　　6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評估。

銷售崗位職責(zé)10

　　集團(tuán)銷售管理 翼天集團(tuán) 上海翼天旅游發(fā)展有限公司,翼天集團(tuán),翼天 崗位職責(zé):

　　1、協(xié)助銷管負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌各項(xiàng)目的整體工作,完成各項(xiàng)目銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目均價;

　　2、及時向銷管負(fù)責(zé)人匯報(bào)有關(guān)項(xiàng)目的銷售情況(業(yè)績、均價、費(fèi)用等),下月銷售計(jì)劃、各項(xiàng)目存在問題及解決方案;

　　3、定期與項(xiàng)目有關(guān)人員開會溝通,對項(xiàng)目銷售情況進(jìn)行分析,并確定銷售方向;

　　4、審核項(xiàng)目的'日常性報(bào)告(包括但不限于每月的促銷策略、客戶召集、價格策略等),對未達(dá)指標(biāo)項(xiàng)目作出預(yù)警并組織制定調(diào)整預(yù)案、指標(biāo)調(diào)整,對銷售渠道客戶率值進(jìn)行過程管控;

　　5、配合銷管負(fù)責(zé)人完成其它營銷條線的日常工作。

　　任職要求:

　　1、3 年以上房地產(chǎn)營銷管理工作經(jīng)驗(yàn),1 年以上平臺管理經(jīng)驗(yàn)(總部、城市公司、事業(yè)部);

　　2、優(yōu)秀的執(zhí)行力、溝通交流能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　3、具有執(zhí)行貫徹能力與服務(wù)意識,能夠承受市場與業(yè)績壓力;

　　4、大學(xué)本科學(xué)歷優(yōu)先,優(yōu)秀者可適當(dāng)放開學(xué)歷要求,專業(yè)不限;

　　5、能夠適應(yīng)不定期出差。

銷售崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)市場推廣、會員招募、系統(tǒng)軟件銷售

　　2、積極拓展新客戶,并維護(hù)客戶關(guān)系;

　　3、執(zhí)行各項(xiàng)拓展任務(wù),開拓新的用戶;

　　4、對客戶進(jìn)行公司產(chǎn)品宣講和培訓(xùn);

　　5、在工作中能夠積極提出優(yōu)化工作流程的.意見和建議。

　　任職要求:

　　1、吃苦耐勞,有挑戰(zhàn)高薪的信心和能力;

　　2、大專及以上學(xué)歷,1年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有過豐富實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆大學(xué)生亦可;

　　3、pc操作系統(tǒng)熟練;

　　4、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力,具有快速的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力。

銷售崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé):

　　1、分析市場形勢制定銷售業(yè)務(wù)整體規(guī)劃;

　　2、建立和完善營銷信息收集、處理、交流及匯報(bào)系統(tǒng);

　　3、對競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、促銷手段等收集、整理和分析;

　　4、做出銷售預(yù)測,提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃;

　　5、制定階段市場計(jì)劃及各階段實(shí)施目標(biāo);

　　6、促銷活動的策劃及組織;

　　7、師傅招募及培訓(xùn)協(xié)助;

　　8、線下活動時的.維修咨詢;

　　9、負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)制度、工具、管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);

　　10、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)全局性重點(diǎn)關(guān)系的開拓與維護(hù);

　　11、洞察市場情況制定適合的業(yè)務(wù)推廣策略提升市場占有率;

　　12、負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目與緊急業(yè)務(wù)的處理;

　　13、負(fù)責(zé)與其他部門協(xié)調(diào)不斷優(yōu)化完善關(guān)聯(lián)的業(yè)務(wù)與流程;

　　14、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部人員選拔、培養(yǎng)、指導(dǎo)、考核并建立起后備干部培養(yǎng)機(jī)制;

　　15、建立有效的溝通機(jī)制,定時組織各項(xiàng)會議促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),市場營銷、廣告相關(guān)專業(yè);

　　2、思路活躍,善于市場開發(fā),獨(dú)立工作能力強(qiáng),能力出眾;

　　3、具備一定的策略思考能力,有較為成熟的專業(yè)知識和方法論,總結(jié)歸納力強(qiáng);

　　4、優(yōu)秀的文字表達(dá)能力和良好的溝通能力;

　　5、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識,學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強(qiáng)。

銷售崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

　　2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；

　　3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；

　　4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；

　　5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的.策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

　　6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

　　2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先；

　　3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　　4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；

　　5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；

　　6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

　　工作時間：早：8：30-晚5:30分

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

銷售崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)鐵將軍—悍馬音響的區(qū)域銷售渠道開發(fā)與管理。

　　2、根據(jù)崗位工作的年度銷售指標(biāo)，制定相應(yīng)的工作計(jì)劃與目標(biāo)達(dá)成方案。

　　3、配合下轄大區(qū)或省區(qū)制定因地制宜的營銷推廣方案，并跟進(jìn)實(shí)施、總結(jié)反饋。

　　4、調(diào)研和收集市場信息，為公司的渠道營銷管理和產(chǎn)品研發(fā)提供有價值的建議。

　　5、對下轄分銷渠道的經(jīng)銷商和終端門店做好培訓(xùn)和服務(wù)工作，推廣企業(yè)品牌和促進(jìn)產(chǎn)品銷售。

　　任職要求：

　　1、熟悉汽車音響基礎(chǔ)原理，懂基本安裝知識，會使用常規(guī)的調(diào)音軟件。

　　2、了解汽車后市場行業(yè)，具有一定的`渠道資源和客戶關(guān)系。

　　3、大專以上學(xué)歷，年齡28—38歲，市場營銷等相關(guān)專業(yè)，3年以上汽車后裝音響行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)。

　　4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力。

　　5、有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和進(jìn)取心，可以經(jīng)常出差。

銷售崗位職責(zé)15

　　1、開展電話預(yù)約工作，邀約客戶到訪咨詢

　　2、挖掘客戶要求，對客戶信息真實(shí)性進(jìn)行篩選

　　3、通過打電話的'方式對登記信息客戶介紹活動，活動邀約

　　4、完成公司部門主管分配的相應(yīng)工作，并積極主動的跟進(jìn)工作

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