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學校文化建設(shè)實施方案

時間:2024-07-21 17:42:41 文化 我要投稿

(必備)學校文化建設(shè)實施方案15篇

  為了確保事情或工作安全順利進行,常常需要預(yù)先準備方案,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那么什么樣的方案才是好的呢?以下是小編收集整理的學校文化建設(shè)實施方案,希望對大家有所幫助。

(必備)學校文化建設(shè)實施方案15篇

學校文化建設(shè)實施方案1

  校園文化建設(shè)是學校綜合辦學水平的重要體現(xiàn),也是學校個性魅力與辦學特色的體現(xiàn),是學校培養(yǎng)適應(yīng)時代要求的高素質(zhì)人才的內(nèi)在要求。我校在融入涪城教育以后,各項事業(yè)快速發(fā)展,對校園文化建設(shè)也提出了更高的要求。為了全面推動學生、教師和學校三位一體的和諧發(fā)展,全面推進素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量,特制定綿陽市第三中學校園文化建設(shè)規(guī)劃和實施方案。

  一、指導思想

  我校的校園文化建設(shè)要以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為根本的行動指南,以全面貫徹教育方針和全面提高教育質(zhì)量為宗旨,以全面實施素質(zhì)教育、培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力和社會實踐能力為具體目標,突出“以人為本、和諧育人”的辦學理念,強化“三風”建設(shè),為學生的發(fā)展、教師的發(fā)展和學校的發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的人文環(huán)境,使學校成為師生身心愉悅、情感陶冶的成長樂園,從而形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化。

  二、總體目標

  提煉體現(xiàn)時代要求的辦學育人理念,形成學校的思想文化,培養(yǎng)優(yōu)良的校風、教風、學風以形成學校的精神文化,通過全員參與,開展各種文明創(chuàng)建活動形成學校的行為文化,通過加強學校精神文明建設(shè)形成學校的精神文化。

  三、遵循原則

  以人為本的原則:高度重視人在校園文化建設(shè)中的作用,重視人的積極性的充分發(fā)揮,把體現(xiàn)學校教育人文本質(zhì)和培養(yǎng)學校的人文精神作為校園文化建設(shè)的主攻方向。

  1、思想性原則:就是要堅持先進文化的前進方向,堅持用“三個代表“重要思想統(tǒng)領(lǐng)校園文化陣地。

  2、實踐性原則:校園文化重在建設(shè),重在實踐,要開展符合學生特點、引導學生全面成才、形式喜聞樂見、同學參與性強、身受廣大同學喜愛和支持的校園文化活動。

  3、整體性原則:校園文化建設(shè)是一個系統(tǒng)工程,具有層次性、具體性、全面性等特點,所以要統(tǒng)籌兼顧,全員參與,持之以恒。

  4、發(fā)展性原則:校園文化具有發(fā)展性、動態(tài)性等特點,所以要與時俱進,堅持弘揚時代主旋律,體現(xiàn)發(fā)展主題,培育時代精神。

  5、參與性原則:校園文化建設(shè)的過程就是教育的過程,注意發(fā)揮學校、班級、學生、家長及社區(qū)各方面的積極性,通過活動,逐步形成規(guī)范、和諧的校風,科學務(wù)實的教風,興趣濃厚的學風,積極向上的班風。

  四、主要內(nèi)容

  學校文化是一種組織文化,它反映了一所學校的組織精神和組織成員共同遵守的行為準則。學校的組織文化滲透在組織的.一切活動之中,是組織的靈魂。它由三個方面組成:一是組織特有的價值觀念、思維方式、行為準則;二是組織內(nèi)部的人際關(guān)系;三是組織的物質(zhì)環(huán)境和物質(zhì)條件中的文化氛圍。具體而言,學校文化是指一所學校的辦學理想和目標以及為實現(xiàn)這一理想和目標而建立起來的相應(yīng)的管理制度、辦學理念、學生培養(yǎng)目標、師資選擇標準、課程體系、師生關(guān)系、教學方式、校園氛圍所體現(xiàn)的精神內(nèi)涵。

  如何建設(shè)學校文化,為此學校領(lǐng)導經(jīng)過認真思考與討論,決定從價值觀念(精神層面、隱性文化)、物質(zhì)文化(顯性層面)同時架構(gòu)我校的文化建設(shè)。

 。ㄒ唬⿲W校深層文化建設(shè)

  學校文化建設(shè)是一所學校師生精神風貌和思想素質(zhì)、修養(yǎng)的內(nèi)在及外顯表現(xiàn),是一所學校高層次辦學的體現(xiàn),根據(jù)學校50多年的發(fā)展史,深刻挖掘?qū)W校的文化內(nèi)涵,確立我校的文化建設(shè)以校訓“志遠、德厚、思敏、學博”為基礎(chǔ),圍繞“愛國愛校、寬容協(xié)作、謙虛進取、尊重他人、民主創(chuàng)新”20個字為主體來開展。

學校文化建設(shè)實施方案2

  一、指導思想

  以中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)和社會主義榮辱觀為導向,建設(shè)良好的校風、教風、學風,以優(yōu)化、美化校園文化環(huán)境為重點,以豐富多彩、積極向上的校園文化活動為載體,形成厚重的校園文化積淀和清新的校園文明風尚,使學生在日常學習生活中接受先進文化的熏陶和文明風尚的感染,促進學生的全面發(fā)展和健康成長。

  二、學校文化建設(shè)的總體目標

  1、在先進的辦學理念指導下,著力打造以物質(zhì)文化為外殼、制度文化為支柱、精神文化為核心的學校文化;

  2、以主題活動為目標,培植學校教育的團隊文化、學習文化、教研文化;

  3、以班級文化、外部形象文化為切入點,建立學校文化顯性外形;

  4、以校本教研為途徑,以課堂為主陣地,以美化、凈化、亮化為載體,以素質(zhì)教育為突破口,實現(xiàn)教師隊伍專業(yè)化、教育質(zhì)量優(yōu)質(zhì)化。

  三、基本內(nèi)容

  (一)精神文化:

  圍繞“快樂學習健康成長”辦學育人理念,堅持“讓每一位教師身心愉悅地工作,讓每個孩子健康快樂成長,讓學校成為師生學習的樂園、成長的搖籃、精神的家園”的教育理念,強化“為成功人生而奮斗”的校訓教育,形成“快樂地學習、充實地工作、幸福地生活”的良好校風。要求教師樹立“敬業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”的教風,形成“勤學、樂學、會學”學風,全面貫徹黨的教育方針,全面提高教育教學質(zhì)量,以素質(zhì)教育為中心,以教育科研為先導,走科研興校之路,把五小辦成小而精致、富有特色的學校。

  1、負責人:大隊輔導員、各班班主任

  2、時間:貫穿于每學期的具體活動時間

  3、實施措施:

  (1)以正確的班級輿論感染學生。營造一種既相互競爭又團結(jié)協(xié)作的班級氣氛,讓班集體內(nèi)師生之間、同學之間相互信任,關(guān)系和諧,正氣上升,優(yōu)秀的學生感到自豪,落后的學生奮起直追,每個人的創(chuàng)造性、積極性都得到贊揚和呵護,主體性得到充分發(fā)展。

  (2)融洽的同學關(guān)系。同學之間團結(jié)友愛、互相鼓勵、互相關(guān)懷。

  (3)出色的日常表現(xiàn)。學生在禮儀、衛(wèi)生、紀律等日常管理各方面表現(xiàn)成績優(yōu)異。

  (4)豐富的班級活動。開展建設(shè)班級品牌、富有創(chuàng)新性的班隊活動。班級品牌,也就是班級特色,是班級文化的重要組成部分。讓每一位集體成員都參與其中,反映其共同的愿望,呈現(xiàn)自己的風格。同時在樹品牌的過程中,不斷提升師生的人文底蘊,實現(xiàn)班級管理的育人功能。

  (二)制度文化

  1、負責人:校長

  2、時間:20xx年xx月xx日

  3、實施措施:在學,F(xiàn)有一系列的規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,重新予以修訂和完善。要體現(xiàn)體制、規(guī)章、規(guī)范、模式及其操作,通過對學校成員的行為進行規(guī)范、引導和約束,使制度為師生所認可和踐行。學校在擬定各項規(guī)章制度后,經(jīng)過教師討論修訂后匯編成冊予以執(zhí)行。

  (三)課程文化

  1、負責人:教導主任

  2、時間:長期

  3、實施措施:按照課程方案和課程標準要求,開全課程,開足課時,按照素質(zhì)教育的要求,注重音、體、美、綜合實踐等學科的教學及活動的開展,注重在學科中挖掘體現(xiàn)學校文化的內(nèi)容;探索、形成體現(xiàn)學校文化的校本課程體系,內(nèi)涵不斷豐富,發(fā)揮良好的作用,重視環(huán)境文化開發(fā),體現(xiàn)學校文化特征,突出環(huán)境育人功能。

  (四)師生文化

  1、教師文化:

  (1)負責人:工會主席

  (2)時間:**年2月及長期

  (3)實施措施:教師服裝要整潔、大方、莊重、態(tài)度要和藹可親,經(jīng)歷充沛,舉止適度;當學生向教師行禮問好時,教師要微笑致意,并同時說“你好”;注重教師職業(yè)道德建設(shè),搭建教師全面成長的活動平臺;關(guān)注教師心理健康,定期開展活動。

  2、學生文化:

  (1)負責人:少先隊輔導員

  (2)時間:**年2月及長期

  (3)實施措施:根據(jù)《五小一日常規(guī)》規(guī)范學生的各種行為;成立小記者、文學社等學生社團;成立校園廣播站、校報等學生活動陣地;重大節(jié)日開展主題教育活動;成立各種興趣小組,活動開展正;;形成學校具有特色的學生文化氣息。

  3、師生德育陣地。

  (1)負責人:少先隊輔導員

  (2)時間:長期

  (3)實施措施:規(guī)范升國旗程序,搭建師生形象展示平臺,通過升國旗展示師生形象,把我們優(yōu)秀的教師展示給同學,把名學生展示出來。充分發(fā)揮升國旗作為師生德育陣地的作用,激發(fā)愛國情懷,陶冶師生情操,強化師生的責任意識和榮譽感。

  (五)物質(zhì)文化:

  1、外部環(huán)境:

  (1)負責人:總務(wù)主任

  (2)時間:**年2月

  (3)實施措施:

  一是處室標志清晰美觀。多媒體室、電腦室、儀器室、音樂室、圖書室等,學校規(guī)模雖小,處室齊全。

  二是校園內(nèi)教育牌、提示牌、提醒牌,醒目美觀,處處體現(xiàn)著教育與文化內(nèi)涵!缎W生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》進教室,進入樓梯看到提醒牌、教育牌。如:“桃李春風你追我趕樹新風,天真爛漫歡聲笑語展風采!、“上下樓梯請勿擁擠”等。走廊文化讓墻壁說話,教學樓走廊張掛名人名言等標語,校園張貼《小學生必背古詩》、《教師行為十不準》、《今天你做到了嗎?》、《教師風采》等,校園墻壁體育運動圖標。教師辦公室張貼《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育格言》等。

  三是校園凈化、美化突出。校園干凈、整潔,師生衛(wèi)生習慣好,在這兩個學期教育局對學校開學初工作檢查中我校校園環(huán)境得到檢查組的高度評價。

  四是校園廣播音樂鈴聲,陶冶師生情操,美化學校環(huán)境。不同節(jié)日,播放不同的音樂鈴聲。

  2、班級陣地:

  (1)負責人:少先隊輔導員

  (2)時間:**年2月

  (3)實施措施:提倡班級自主管理,特色自主打造,教室環(huán)境的布置實現(xiàn)“美化”。后面專欄由學生在教師組織指導下自己排版、策劃,做到圖文并茂,經(jīng)常更換;前面黑板上方張貼班訓、國旗等,讓整個教室充滿文化氣息,讓教室的每個角落、每個墻面都能說話,都能育人;黑板一側(cè)張貼課程表、值日小組、一日常規(guī)等;掃除工具定點存放。

  3、功能室文化:

  (1)具體負責:教導主任

  (2)時間:**年2月

  (3)實施措施:結(jié)合各功能室特點,布置好主題鮮明的大、相關(guān)勵志名言;規(guī)劃好制度;各負責人要各負其責,精心管理,充分發(fā)揮各功能室的作用。

  四、保障措施

  1、成立組織、明確職責。

  學校文化建設(shè)領(lǐng)導小組

  組長:

  校長

  副組長:書記

  成員:校委會成員

  班主任、音體美教師

  2、制定方案、分步推進

  結(jié)合學校文化建設(shè)方案,各班級擬定出文化建設(shè)方案報學校批準后,抓好落實。

  3、以多元教育活動為載體,營造學校的人文環(huán)境。

  校園文化活動貫穿于整個學校的教育過程,豐富多彩的校園文化活動,不但可以激發(fā)學生對科學藝術(shù)的興趣,而且對他們了解社會,走向社會十分有益。所以我們以學生為主體,以活動為載體,認真組織和開展好校園文化活動。

  (1)古詩詞考級活動。共分8級:1級為背誦1-20首古詩;2級為背誦1-40首;3級為背誦1-60首;4級為背誦1-70首古詩和《三經(jīng)》選篇;5級為會背、會默寫70首古詩(包括作者、朝代)和《三經(jīng)》選篇;6級為會背、會默寫70首古詩(包括作者、朝代)和《三經(jīng)》選篇、初步了解古詩的意思,初步體會作者的感情;7級為背誦規(guī)定的15首宋詞;8級為背誦規(guī)定的15篇古文?己朔只究己撕涂缂壙己恕;究己藶槊恳荒昙壉仨氝_到相應(yīng)的等級,考核時間為每學年第一學期的第11周,補測為13周,合格率達50%以上?缂壙己硕ㄓ诘诙䦟W期的.11周,13周基本考核達通過綠為100%。1-4級,7-8級為面試形式,5-6級為筆試形式考核達到80分為過關(guān)。通過這項活動,有利于培養(yǎng)學生讀古詩文興趣和習慣,積累語言。還使他們了解祖國優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化,提高古詩文鑒賞水平,陶冶高尚情操。

  (2)開展讀書活動。圖書室于每天中午開放,學生借書熱情高,豐富同學們課余生活,開闊學習視野,充分發(fā)揮圖書教育功能,同時也讓書香工程真正的“香”起來。

  (3)開展好校園系列文化活動。每周一的升旗儀式、國旗下講話,少先隊的入隊儀式,開學典禮、期末表彰等均以莊重的氣氛,深深影響學生,做到形式新穎,內(nèi)容充實,具有時代性和挑戰(zhàn)性。我們還抓住凝聚著悠久歷史的每一個紀念日開展文化活動。如三月份植樹節(jié)活動,我校推出“五個一”活動,即出一期黑板報,種一棵樹,寫一句護綠標語,制一塊護綠牌,做一項護綠活動。在班主任的帶領(lǐng)下,學生們想出了許多極具創(chuàng)意的標語,制作出造型不一的標語牌,讓校園春意盎然。四月份清明節(jié)掃墓活動,接受愛國主義和革命傳統(tǒng)教育。在六一兒童節(jié)前夕,我們舉辦了慶六一文娛匯演活動,同學們認真準備,精心排練,把自己的才藝充分的展示出來,把活動推向高潮!

  通過豐富多彩的活動使我校校園生活充滿著文化氣氛,使校園文化建設(shè)的品質(zhì)不斷提高。

  4、強化督導、凝練文化

  充分利用制度管理文化建設(shè)。班級評比、學生評比。定期更換內(nèi)容。組織文化建設(shè)研討會,不斷豐富文化內(nèi)涵。

  作為為人師表的教師群體,必須在校園文化建設(shè)中積極參與并充分發(fā)揮主導作用,才能引導校園文化建設(shè)沿著正確的方向向高層次發(fā)展,將學生培養(yǎng)成為既具有良好的專業(yè)知識和文化素質(zhì),又具有良好的思想品德、身體素質(zhì)和心理素質(zhì)的一代新人,使學校成為社會主義精神文明建設(shè)的重要基地,使學校不辜負社會和歷史所賦予的神圣使命。

學校文化建設(shè)實施方案3

  【指導思想】

  班級特色文化建設(shè)是校園文化建設(shè)的重要組成部分。校園文化建設(shè)是促進社會主義精神文明建設(shè)的需要,是全面提高教育質(zhì)量的需要,也是優(yōu)化育人環(huán)境的需要。班級是校園里的有機個體,班級的班風、學風,直接影響著校園整體文化建設(shè)的進度和高度。班級文化建設(shè)和校園文化建設(shè)相輔相成,班主任有自己的辦學治班特點,班級學生群體有共同的榮譽感和責任意識。根據(jù)溧教人[20xx]

  19號文件《溧陽市中小學班主任考核獎勵辦法》關(guān)于對評選優(yōu)秀班主任應(yīng)打造“富有活力和特色的班級文化”的要求。我們提出了班級特色文化建設(shè)的理念,這樣,既充分發(fā)揮和施展了班主任的辦學風格,也提高了班級凝聚力,班級特色文化建設(shè)將對我校的校園文化建設(shè)的推進起到重要的作用。

  【實踐意義】

  1、抓特色,出亮點。突現(xiàn)班主任治學風格,凝聚班集體團隊意識,成為校園文化建設(shè)的推進過程中的先鋒榜。

  2、通過優(yōu)化班級特色環(huán)境,提升班級物質(zhì)文化,實現(xiàn)在環(huán)境中教育人、培養(yǎng)人、熏陶人。

  3、通過開展特色主題活動,提升班級精神文化,在活動中提升凝聚力,打造奮發(fā)向上、團結(jié)拼搏的精神。

  4、通過對班級特色文化的建設(shè),全面推動學校德育工作的開展,最終能夠為學校學生的健康成長和學校教育教學發(fā)展服務(wù)。

  【建設(shè)內(nèi)容】

  班主任根據(jù)本班特點,申請不同選題內(nèi)容。但原則上應(yīng)該選擇可操作性強、展示效果佳、并能靜態(tài)呈現(xiàn)和學生動態(tài)參與的選題。學校根據(jù)不同年級段學生的'特點,提供備選特色項目。(以下僅供參考)

  低年級:兒歌朗誦、古詩文誦讀、創(chuàng)造性繪畫等項目。

  中年級:名人故事、校園童謠、趣味英語、剪紙藝術(shù)等項目。

  高年級:經(jīng)典誦讀、環(huán)保研究、書法展示、手工制作、手抄報編輯等項目。

  【呈現(xiàn)方式】

  1、在班級布置中展示。

  2、與課程教學相結(jié)合。

  3、在學生活動中滲透。

  4、學生自覺養(yǎng)成個性品質(zhì)。

  【方案實施】

  1、班主任進行充分醞釀,確定班級特色文化創(chuàng)建主題,依據(jù)樣稿方案,編寫好本班的特色文化建設(shè)方案,上交到少先隊。經(jīng)審核通過后組織實施,不合要求的重新編寫。

  2、建立組織,確定人員,明確分工。負責人員以班主任為主,由班主任組織本班學生共同創(chuàng)建和活動。

  3、定期活動,積極輔導,填寫好記錄。各班在每兩周中選擇一節(jié)班隊課作為班級特色文化創(chuàng)建的活動時間。

  4、創(chuàng)建成果展示。創(chuàng)建班級特色文化建設(shè)的班級在期末完成一份特色主題總結(jié),要求根據(jù)特色主題完成的達成度如實列出研究的成果和不足。同時,還須提供詳實的過程性研究活動資料。

  5、班級特色文化建設(shè)優(yōu)秀班級的評選。學校組織相關(guān)人員組成“班級特色文化建設(shè)”考評小組,按照“班級特色文化建設(shè)評價標準”逐項打分,作為評選優(yōu)秀班主任的一個項目指標進行積分,根據(jù)分數(shù)的高低評出班級特色文化建設(shè)優(yōu)秀班級,同時,學校將選出成功方案參加常州市優(yōu)秀班級文化建設(shè)方案評選。

  附:1、班級特色文化建設(shè)評價標準。

  2、班級特色文化建設(shè)樣稿方案。

  班級特色文化建設(shè)評價標準

  班級:

  特色主題:

  班主任:

  項目評價細則評價結(jié)果

  自評評分

  目標建設(shè)

  (20)1、教師能充分尊重學生的興趣愛好、年齡特點,共同制定班級特色文化建設(shè)的目標與內(nèi)容。

  2、目標既有長期的規(guī)劃,又有階段的打算,且呈現(xiàn)逐步和發(fā)展的趨向,具有一定的激勵作用。

學校文化建設(shè)實施方案4

  校園文化是學校教育的重要組成部分,是全面育人不可缺少的重要環(huán)節(jié),是展現(xiàn)校長教育理念,彰顯學校辦學特色,提高學校品位的重要平臺,也是學校德育體系中亟待加強的重要方面,為全面推動學生、教師和學校三位一體的和諧發(fā)展,全面推進素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量,特制定本校校園文化建設(shè)規(guī)劃和實施方案。

  一、指導思想

  我校的校園文化建設(shè)以全面貫徹黨教育方針和全面提高教育質(zhì)量為宗旨,突出“為幸福的人奠基,為成功的人鋪路”的辦學理念,以不放棄每一名學生,培養(yǎng)學生誠信做人 ,勤奮做事,為學生終生發(fā)展負責為目標;以建設(shè)優(yōu)良的校風、教風、學風為核心,以優(yōu)化、美化育人環(huán)境為重點。立足實際,突出特色,為學生的發(fā)展、教師的發(fā)展和學校的發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的.生態(tài)環(huán)境,使學校成為師生身心愉悅、情感陶冶的成長樂園,優(yōu)美的花園、溫馨的家園,從而形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化。

  二、遵循原則

  學校文化建設(shè)體現(xiàn)黨的領(lǐng)導作用,體現(xiàn)民族特征和時代精神,又要體現(xiàn)學校的辦學理念和歷史文化,校園文化堅持弘揚時代主旋律,體現(xiàn)發(fā)展主題,培育時代精神。

  三、學校文化

  辦學理念:為幸福的人奠基,為成功的人鋪路。

  辦學目標:育素質(zhì)全面特長顯著的人才,辦質(zhì)量一流特色鮮明的學校。

  校訓:團結(jié) 務(wù)實 創(chuàng)新 高效

  校風:千教萬教教人求真,千學萬學學做真人。

  突出一個“真”字。真,學做真人,善于創(chuàng)新,和諧發(fā)展。

  教風:敬業(yè)、愛生、嚴謹、創(chuàng)新。

  圍繞一個“業(yè)”字,敬重事業(yè),熱愛學生,嚴謹治學,勇于創(chuàng)新。

  學風:勤學、求真、尊師、守紀。

  突出一個“學”字,愛學習,愛老師,掌握真本領(lǐng),做健康的人

  教師要求:特別愛學生、特別守紀律、特別講奉獻、特別會教書育人

  德育工作原則:小、新、近、實

  “小”,就是瞄準大目標,抓好小事情,用平平常常、點點滴滴的小事教育學生。讓學生自己教育自己,自己管理自己。從小事做起,從我做起,積少成多、積米成籮,養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)和行為習慣。

  “新”,就是用最新發(fā)生的事情教育學生,最好讓親臨現(xiàn)場的學生或知情者報告。也就是說要最新的內(nèi)容,最新的形式。比如所在小區(qū)里剛剛發(fā)生的正反兩方面的事例,組織學生自己去評判,哪些是值得弘 揚的,哪些是應(yīng)該批判的,借以增強學生的識別能力。

  “近”,就是用學生身邊的榜樣或事例達到教育的效果,使德育工作貼近現(xiàn)實,貼近生活。

  “實”,就是用學生看得見、摸得著的實例,促進道德品質(zhì)的內(nèi)化。

  四、主要內(nèi)容

  充分挖掘?qū)W校資源,加強校園文化、班級文化、走廊文化、樓梯口文化建設(shè),“讓校園的每一片樹葉,每一塊石頭,每一個角落都會說話”,不斷提高校園文化品位,打造“書香校園”,實現(xiàn)學校有特色、班班有特點、生生有特長,走進校園的每一個人體悟文化魅力。

  一)育人基地和綜合實踐基地

  1、挖掘“古樹”文化

  2、草坪,樹林凈化、綠化、美化。

  3、石頭文化

  4、宣傳櫥窗

  5、樓宇,走廊文化,樓梯口文化(學生作品展示)

  二)功能室美化

  1、團隊活動室:

  突出黨的領(lǐng)導,符合學生特點,體現(xiàn)文化育人功能

  2、辦公室文化:美化

  3、班級文化(凸顯班級特點,學生特長)

  4、理化生科學實驗室、圖書室、閱覽室:

  1)電子化辦公(計算機)

  2)美化:符合學科特點,彰顯藝術(shù)性

  5、音美教室、美術(shù)展室,小學科學展室:

  美化,亮化,創(chuàng)意,張揚個性,主題性工作室

  6、廣播室建設(shè)

  7、心里咨詢室,綜合實踐室,形體室建設(shè)

  8、小學書吧(二樓,三樓)

  三)組織豐富多彩的校園文化生活

  德育處系:

  重大節(jié)日系列活動,月主題教育活動、宣傳文化,禮儀文化

  教導處:課程文化,科研文化,社團活動展示

  讀書節(jié)、“五一”運動會、“六一”科技藝術(shù)節(jié),校園文化藝術(shù)節(jié)

學校文化建設(shè)實施方案5

  一、學校情況分析

  我校位于沙河村,是一所完全農(nóng)村小學,自劃入開發(fā)區(qū)以來,學校的硬件設(shè)施有了一定的改觀,新增建了板房,用于功能室建設(shè)。新購進一批圖書,用于豐富全體師生的圖書閱讀量。建設(shè)微機室,新添電子白板,使學校的硬件設(shè)施得到改進。

  但校園文化建設(shè)還有待加強。我校學生全是農(nóng)村的孩子,隨著農(nóng)民家庭生活水平的提高,家長對孩子的學習生活條件提出了更高的要求,享受優(yōu)質(zhì)教育資源,豐富學生的精神需求成為學校的基本要求。

  二、發(fā)展需求

  校園文化建設(shè)不是政績工程,不是面子工程,而是為學?茖W發(fā)展服務(wù)的工作。我們知道,物質(zhì)基礎(chǔ)是重要,但是在當前,我們應(yīng)該有計劃的抓住以精神文化的建設(shè)為重點,挖掘校園文化內(nèi)涵,努力提升文化品位,形成高尚的文化氛圍。充分發(fā)揮校園文化的育人功能,打造學校的特色文化。

  三、具體措施

  1、抓好制度文化。為了保障學校教育的有章、有序和有效必須抓好制度建設(shè)。俗話說:“不依規(guī)矩,無以成方圓”。學校應(yīng)遵循教育規(guī)律,依據(jù)教育方針和教育法規(guī),建立和健全各種規(guī)章制度。在制度的建立過程中,應(yīng)充分發(fā)揚民主,經(jīng)過師生充分醞釀和討論,最后以條文的形式定下來。學校的規(guī)章制度一是要全。規(guī)章制度應(yīng)該是全方位的,做到事事有章可循。二是要細。內(nèi)容具體明確,操作性強。三是嚴。紀律嚴明,賞罰分明。

  2、抓好環(huán)境美化。好的.學校要像花園一樣美麗。學校里的花、草、樹、木都是可充分利用的辦學資源,它對學校構(gòu)建優(yōu)美的育人環(huán)境發(fā)揮著潛在的作用。一是綠化校園。充分利用校園空間進行植樹、栽花、發(fā)揮學校師生的積極性和主動性栽花種草,做到校有校樹,班有班花。這樣既可以美化校園,又能培養(yǎng)審美能力并在管理中發(fā)展學生能力,形成愛班、愛校的文化氛圍。二是凈化校園。抓實抓好校園內(nèi)外的清潔衛(wèi)生工作,是做好凈化校園的重要保證。學校從抓學生行為規(guī)范入手,讓學生管好自己的口,管好自己的手,管好自己的腿,并通過教師行為示范與監(jiān)督,導行警示牌示的溫馨提示等,保證師生在衛(wèi)生的環(huán)境中生活學習和工作。衛(wèi)生評比等形式,在活動中,培養(yǎng)勞動技能,形成衛(wèi)生習慣。

  3、首先要抓好辦公室的文化建設(shè),為在文化建設(shè)中起主導作用的教師提供良好的工作環(huán)境,為班級文化建設(shè)起到示范和帶動作用。其次要抓好班級的文化建設(shè)。健康向上的校園精神文化主要是由班級文化體現(xiàn)出來的。班級文化建設(shè)是校園文化建設(shè)的中的最重要基本單位之一。班級教室的布置要體現(xiàn)出班級特色的核心文化并具有一定的美感。在實踐中證明,班級文化的建設(shè)并不是一定要花很多錢才能做的事,主要是用心去做。第三是做好家庭文化建設(shè)。主要是教職工要給學生起到表率的作用,不僅在校園里要為人師師表;在校外,也要率先垂范;不僅與學生要相互尊重,與家人要和睦相處,與鄰里要危困助幫。這樣才能創(chuàng)設(shè)出和諧之美的校園文化。

  4、開展學生活動,豐富校園生活。如果課業(yè)和正規(guī)活動擠占時間太多,教師和學生就會感到校園生活單調(diào)泛味。因此,學校要適度地開展一些豐富多彩的課外活動,豐富師生的課余生活。成立二胡社團、布藝畫社團、書法社團,經(jīng)常性的開展活動;舉辦演講比賽、讀書活動、運動會等鼓勵全校師生一起參與。強健的體魄是兒童健康成長和精神風貌的外在表現(xiàn),體育鍛煉也是學生良好文明習慣的一部分。經(jīng)常性的陽光體育活動應(yīng)該是學校藝術(shù)教育的外延和有機部分。安排好大課間,保證陽光體育運動的時間使之有效經(jīng)行。要主動與村委會建立聯(lián)系和互動。把村委會作為德育實踐地基,校園文化的展示舞臺和提升校園文化特色亮點的增長點。每月去村委會進行二十四孝德育教育,進行灑掃活動,增強小學生的公民意識。

  學校校園文化建設(shè)是一個長時間的積淀過程,要切忌“重物輕人,丟失精神”、“照搬因循,缺失個性”的誤區(qū),應(yīng)抓好符合本校實際的文化建設(shè)之路,創(chuàng)設(shè)和諧的學校文化,讓全體師生在和諧向上的學校文化中獲得應(yīng)有的精神感召與發(fā)展。

學校文化建設(shè)實施方案6

  一、學校分析:

  1、基本情況

  (1)地域文化

  學校位于xx區(qū)蒲州街道莊上村東頭,北依國家級的溫州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū),西臨民營開發(fā)區(qū),南靠溫州制筆基地、高新園區(qū),諸多開發(fā)基地將我校圍在其中,地理位置優(yōu)越,交通方便,是一所發(fā)展中的農(nóng)村小學。

  龍灣區(qū)莊上村依著大羅山傍著溫瑞塘河,依山傍水,風景優(yōu)美,以前村民們都是務(wù)農(nóng),稱為上好的莊園而得名為“莊上村”。近幾年,由于經(jīng)濟的快速發(fā)展,本村現(xiàn)主要以制筆為主,雖沒有非常大型的制筆企業(yè),但是,大部分村民家里都辦起了制筆小作坊或較大的企業(yè)。

  (2)基本設(shè)施

  學,F(xiàn)有13個班級,550多學生,28位教師,2位保安。其中市教壇中堅、學科骨干、區(qū)名師1人,區(qū)級骨干教師1人;中學高級教師1人,小學高級教師8人,一級教師15人;大專以上學歷達90%;教師平均年齡31歲,有著一支充滿青春活力的教師隊伍。從1962年辦學至今,學校已有近60年的辦學歷史。1997年改建后,校舍占地面積4147平方米,建筑面積2589平方米,一幢教學樓。校園內(nèi)有塑膠操場,60米跑道,標準籃球場,13個班級已有11各班級裝上多媒體小平臺,1個計算機教室,一個藏書五千來冊的圖書室,配有教學二類儀器,各科室實行計算機聯(lián)網(wǎng)管理,建有學校網(wǎng)站,網(wǎng)址為xxxxxxxxxxx

  (3)學校榮譽

  近年來,學校先后評為“溫州市綠色學校”、“市電化教育先進集體”、“區(qū)學校發(fā)展規(guī)范二級學!、“日常行為規(guī)范達標學校文明單位”、“龍灣區(qū)學校發(fā)展水平規(guī)范二級學!、“宣傳和精神文明建設(shè)先進單位”等稱號。近期,學校正在創(chuàng)建xxx信息化學校和農(nóng)村合格學校。

  (4)傳統(tǒng)活動

  學校長期開展文體活動,開展的體育活動較多,如乒乓、網(wǎng)球、象棋已成為學校的傳統(tǒng)活動,獲獎較多。但是,別的方面還有待完善,如:美術(shù)、書法、誦讀、音樂等。

  2、不足分析

  經(jīng)過多年的辦學,現(xiàn)階段學校正處在發(fā)展之中,但是,又得不到明顯的長進,陷入了學校發(fā)展的高盲期,發(fā)展進入“瓶頸”,現(xiàn)將學校不足分析如下:

  (1)學校制度方面

  現(xiàn)行的學校辦學章程和目標規(guī)劃制定得較為完整,但還是比較籠統(tǒng),不夠細化,難以制約師生行為,影響了學校的下一步發(fā)展。而且,學校的管理特色尚未形成,科學與人文相統(tǒng)一的管理模式還需進一步構(gòu)建。

  (2)學校建設(shè)方面

  學校占地面積雖不大,但是,整體布局合理而精致,綠化面廣。近幾年,由于外來學生的增加,班級數(shù)也在不斷增加,以至于一座教學樓就顯得非常緊張,再加莊上上村委在校內(nèi)辦公,使得教學輔助用房緊缺(還好,村委已在校外另建辦公樓,可能在今年12月份會搬離學校)。又由于村委的改建,影響了學校的原來布局,故校門與教學樓外墻急需改建,但經(jīng)費又捉襟見肘,需要上級有關(guān)部門的大力支持,否則,理想中的辦學特色難以實施。

  (3)教師發(fā)展方面

  我們學校雖有一支充滿朝氣的年輕教師隊伍,但是,部分教師教學觀念比較保守,科研意識比較淡薄,缺乏主動發(fā)展的意識。提高自身專業(yè)發(fā)展的內(nèi)動力不夠強烈。學校的管理和激勵機制沒有點燃教師自我實現(xiàn)價值的火苗,使教師得不到幸福感。

  (4)學生成長方面

  學校有96%都是外來務(wù)工子女,其家長基本上是在本村菜場、流動攤販或附近企業(yè)、個體中做事,為了生計,他們很少關(guān)注子女的生活和學習情況,于是,這些學生的行為和學習態(tài)度較差,學生的個人衛(wèi)生、穿著、禮節(jié)不容樂觀。比如早餐沒吃;一兩個星期不洗澡;課外作業(yè)不及時完成;亂丟垃圾;破壞公共設(shè)施等現(xiàn)象時有發(fā)生。以至于本施教區(qū)的適齡兒童不愿就近上學,影響了學校的形象。又由于,這些家長的工作不固定,流生現(xiàn)象也較為嚴重,學籍管理帶來一定的困難。

  基于以上分析,現(xiàn)制定龍灣區(qū)莊上小學****-1013年校園文化建設(shè)規(guī)劃和實施方案。

  一、校園文化建設(shè)總的指導思想

  龍灣區(qū)莊上小學的校園文化建設(shè)根據(jù)《龍灣區(qū)學校文化建設(shè)指導意見》和《龍灣區(qū)學校文化建設(shè)體系參考標準》為指導精神,立足農(nóng)村實踐,以“為每位學生的幸福生活奠基”的辦學宗旨,突出“以人為本、和諧育人”的辦學理念,強化“三風”建設(shè),為學生的發(fā)展、教師的發(fā)展和學校的發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的人文環(huán)境,使學校成為師生身心愉悅、情感陶冶的成長樂園,形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化,從而辦出符合農(nóng)村實情、適合學生發(fā)展的特色學校。

  二、辦學理念的遞進

  莊上小學結(jié)合自身實際和社會發(fā)展要求,制定以下三個層次的辦學理念。

  1、第一層次是理性化層次,體現(xiàn)了使命感、責任感和追求的目標。

  校訓--堅定信念永遠向前;

  辦學宗旨--“為每位學生的幸福生活奠基”;

  辦學追求--“辦最符合農(nóng)村實際的特色學校,創(chuàng)最適合學生發(fā)展的素質(zhì)教育”;

  發(fā)展目標--創(chuàng)“管理一流,師資一流,質(zhì)量一流,特色鮮明的農(nóng)村規(guī)范小學”。

  2、第二層次是戰(zhàn)略發(fā)展層次,體現(xiàn)了辦學的.智慧、計謀、策略和韜略。

  提出“創(chuàng)新戰(zhàn)略和品牌戰(zhàn)略”的發(fā)展戰(zhàn)略;

  倡導“理念上位、行動下位,成于大氣敗于細節(jié),不為失敗找借口、要為成功找方法”的行動理念;

  樹立“以人為本,教師發(fā)展學校,教育服務(wù)社區(qū),和諧發(fā)展,可持續(xù)發(fā)展”的管理理念。

  3、第三層次是操作層次,即具體措施和方法。

  制定“以班子建設(shè)為出發(fā)點,教師發(fā)展為立足點,學生發(fā)展為著力點,信息化發(fā)展為生長點,適應(yīng)社會發(fā)展為制高點”的可持續(xù)發(fā)展策略。突出強調(diào)“規(guī)范治校、質(zhì)量立校、科研興校、特色靚校、宣傳活!钡陌l(fā)展策略。確定“以課堂教學為核心,教研科研為兩翼,活動教育為載體”的全面貫徹實施素質(zhì)教育的具體方法。

  三、主題:龍灣區(qū)莊上小學一訓三風

  我校以向日葵的精神為辦學理念。因為向日葵,永遠面對著太陽,象征著人永遠朝向自己的信仰不管世界怎樣變化永遠要找到自己的方向,是一種開心、幸福的花。莊上小學的學生就應(yīng)該是開心幸福、團結(jié)向上、充滿活力,同時,還要有堅定的信念和執(zhí)著的追求。

  而且,向日葵需要享受陽光的沐浴,吸取大地的精華,才能茁長成長。那么,莊上小學的教師應(yīng)該是沐浴學生的陽光,莊上小學的校園就是供學生吸取精華的大地。

  校訓:堅定信念永遠向前

  校風:開心幸福團結(jié)向上充滿活力

  教風:靜下心來教書潛下心來育人

  學風:要學葵花常開懷,笑容時刻掛嘴邊。

  四、特色:綠色教育  傳統(tǒng)文化:筆文化

  五、****年--****年學校文化建設(shè)目標:

  結(jié)合“向日葵”的主題設(shè)計校園標志,統(tǒng)一視覺形象。另外,準備分以下五個內(nèi)容進行建設(shè):

  【物質(zhì)文化】:創(chuàng)美環(huán)境、創(chuàng)優(yōu)設(shè)施、體現(xiàn)教育、重視開發(fā)。

  信念立志區(qū):在教學樓的外墻、通道處設(shè)置促進行為規(guī)范、名人名言的圖文宣傳;如“千里之行始于足下”、“道德勸言”“每月之星”、“中小學生守則”、“三有序”、“愛國教育”等。增設(shè)宣傳櫥窗、榮譽室(大隊部建設(shè))等

  校園書香區(qū):學校內(nèi)操場增加座椅,共學生休息、交流、看書,四樓增加閱覽室,各樓層的轉(zhuǎn)角處開辟開放式書吧,讓學生自由閱讀,并設(shè)立作品展示欄,營造濃郁的讀書氛圍。

  特色活動區(qū):圍繞環(huán)境教育,倡導低碳生活,四樓增設(shè)美術(shù)室和音樂舞蹈室,二樓增設(shè)科學實驗室,并在走廊上布置實踐展示區(qū),激勵學生實踐創(chuàng)新。

  安全運動區(qū):以人為本,注重生命教育,樓梯旁的墻壁上設(shè)立各種交通、安全、求救標志,把上下樓的路打造成為安全教育路。在校園運動場增設(shè)一些活動場地,宣傳衛(wèi)生保健、安全防范的等知識。

  綠色環(huán)境區(qū):校園的凈化、綠化、美化,特別是將學校的綠化帶建設(shè)成對學生進行環(huán)境教育的基地。

  ****年:完成各區(qū)域的劃分,各室的改建,校門重建、校園標志確立,以及各區(qū)域的基本布置。

  ****年:把學校學生習作區(qū)、展示區(qū)、建成學生接受審美教育的基地,以“筆文化”為切入點,倡導環(huán)保為指導思想,力爭創(chuàng)建“區(qū)農(nóng)村美術(shù)特色學!。

  2xxxx年安排:校園綠化、美化,以實用、經(jīng)濟、美觀為原則,適當設(shè)置有育人功能的景點,做到點面結(jié)合,使校園成為工作、學習、休憩的理想育人場所。

  【精神文化】:誠信勇敢、發(fā)奮創(chuàng)新 品行端正、善于交往。

  ****年安排:傳遞“向日葵”精神,引導師生具有良好的合作能力,互相關(guān)心,互相幫助;基本做到說出的話能做到,不說謊話;基本能勇于承認錯誤勇于改正錯誤;能在交往中有禮貌,會使用禮貌用語;充分接收新的教育信息和理念。

  ****年安排:強化合作,交往有禮貌有禮節(jié);團隊精神比較好,體現(xiàn)關(guān)心幫助;不說謊話大話,能取信于人;能基本確立以人為本,著眼未來,促進可持續(xù)發(fā)展的基本理念,工作作風良好。

  2xxxx年安排:教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,具有良好的職業(yè)道德,更新教育理念,良好的思維方式,團結(jié)、合作、誠信。學生初步具有文明禮貌,不說謊、與人合作友好。

  【制度文化】:健全制度、形成序列、體現(xiàn)人本、規(guī)范操作。

  ****年安排:建立健全各項規(guī)章制度,并開始實施試行,實現(xiàn)學校管理與檔案管理、網(wǎng)絡(luò)管理同步。大型活動、節(jié)日、專題教育活動、家校聯(lián)系、社區(qū)活動等制度化,學校規(guī)章制度完善并形成體系。

  ****年安排:實施目標管理,項目管理。分工負責,實施制度化管理,并及時吸收修改意見。

  2xxxx年安排:基本完成制度建設(shè)。

  【課程文化】:尊重歷史、重視人本、加強研究、實踐突破。

  ****年安排:利用現(xiàn)有資源開發(fā)整合,開展校本課程的研究與實踐。開展全校性特色美術(shù)教學;開發(fā)“筆文化”,開展主題式讀書活動;

  ****年安排:繼續(xù)抓好特色教學;開展主題式讀書活動,申報課題。

  2xxxx年安排:抓好特色教學;開展主題式讀書活動,逐漸形成特色;新研究課題申報立項,并開展研究。做到生生有特長。

  【行為文化】:規(guī)范道德要求、體現(xiàn)社會進步、都做合格公民。

  ****年安排:文明班級評比,規(guī)范學生行為;實施文明“三有序”方案。

  ****年安排:能做到活動與人交往有禮貌,自己能做的事情自己做,注意衛(wèi)生、注意安全、愛護公物和花草樹木,遵守交通規(guī)則和公共秩序,有良好的生活學習習慣。

  2xxxx年安排:團結(jié)友好,相互尊重,有良好的學習、衛(wèi)生、生活習慣;態(tài)度積極有錯就改。

學校文化建設(shè)實施方案7

  為了貫徹臨高縣委縣政府及臨高縣教育局關(guān)于建設(shè)平安校園,豐富校園文化的文件精神,更好地規(guī)范我校校園文化建設(shè),繼續(xù)打造我?沙掷m(xù)發(fā)展的動力,體現(xiàn)我校個性魅力與辦學特色,培養(yǎng)適應(yīng)時代要求的高素質(zhì)人才的內(nèi)在需要。也為了進一步優(yōu)化育人環(huán)境,營造良好的育人氛圍,提升學校的辦學品位,特制訂本方案。

  一、領(lǐng)導小組

  組長:符振輝

  副組長:劉雀伽、陳冠洲、王小女、黃嬌

  成員:鄧少靈、王猛、龐基、王建勇、王姝琪

  陳振祿、王亮、陳朝冰、符冠森、孫蘭

  林劍起、符慧飛、王國紅

  二、目標任務(wù)

  緊緊圍繞“享受快樂,健康成長”的辦學理念,圍繞“民主、和諧、求實、向善”的校訓,“博學、嚴謹、務(wù)實、奉獻”的`教風,“樂學、善思、勤奮、求真”的學風。遵循“整體規(guī)劃,分項實施,逐步完善”的原則,按照“校園建設(shè)營造整體美,美化綠化營造環(huán)境美,名人佳作營造藝術(shù)美,人際和諧營造文明美”的思路,把臨高縣第一小學打造為一所充滿文明向上氛圍的精品校園,實現(xiàn)“三優(yōu)”(優(yōu)美的育人環(huán)境、優(yōu)良的教學秩序、優(yōu)異的教學質(zhì)量)目標。

  二、具體內(nèi)容

 。ㄒ唬﹥(yōu)化校園環(huán)境

  1、繼續(xù)改造校園環(huán)境,設(shè)想進行鋪設(shè)地膠式操場基礎(chǔ)工程,與學校辦學理念相結(jié)合,營造辦學氣氛。

  2、繼續(xù)完善學校的各種功能室設(shè)施,包括書畫室、音樂舞蹈室、體育器材室、綜合活動室等。

  3、及時更新學校新的宣傳欄、公示欄,便于社會和師生了解學校文化和各種信息。

  4、修綠化帶、植常青植物、花卉等,進行綠化工作。

 。ǘI造文化氛圍

  1、在新教學樓圍欄上展示出“三風”內(nèi)容,(“民主、和諧、求實、向善”的校訓,“博學、嚴謹、務(wù)實、奉獻”的教風,“樂學、善思、勤奮、求真”的學風。)對內(nèi)引領(lǐng)師生的教育行為,對外彰顯學校的教育理念。

  2、根據(jù)學校實際,在教學樓等學生必經(jīng)的過道走廊內(nèi)創(chuàng)設(shè)“文化長廊”,張貼名人名言。

  3、班級教室的布置提倡共性與個性,各班師生可根據(jù)自身特點創(chuàng)設(shè)不同的風格與追求,鼓勵引導師生主動參與學校文化建設(shè)。通過班風、學風、校風的建設(shè)來體現(xiàn)隱性文化,讓校園成為師生表現(xiàn)自我,優(yōu)化個性的場所。

 。ㄈ╅_展校園文化教育。

  1、由教導處牽頭,藝術(shù)教研組負責,做好書畫、球類、舞蹈隊、田徑訓練隊等興趣小組的訓練指導工作。

  2、由王亮主任負責指導信息技術(shù)及遠程教育工作。

  3、由符慧飛輔導員負責,抓好學生日常行為規(guī)范教育,學生守則及法制教育。

  4、利用重大節(jié)日、紀念日開展革命傳統(tǒng)教育。

  5、規(guī)范開展好國旗下講話,把國旗下講話作為德育教育的重要途徑。

  6、繼續(xù)開展“文明禮儀班級”的評比活動。

  7、結(jié)合臨高縣每年度的“藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)”等各種活動開展校園文化建設(shè)。

  三、實施步驟

  第一階段:起草方案、宣傳動員,確定校旗、;、校標、校歌。著手校園墻體文化建設(shè),重點做好校舍的維修與新建工作。

  第二階段:借鑒經(jīng)驗,全面布置,重點做好班級文化建設(shè)工作,進一步補充完善墻體文化,使得校園整體文化建設(shè)初具規(guī)模,順利通過縣局評估驗收。

  第三階段:查漏補缺,改建各室,重點做好圖書閱覽室搬遷工作。

  第四階段:反思整改,重點做好章制完善、環(huán)境布置的整合性工作。

  我校下一步計劃:

  1、打造北樓文化及外墻文化;

  2、在校園西邊圍墻打造充滿詩意的國學文化;

  3、以我校規(guī)劃圖為指導,細化一小的校園文化建設(shè)。

  第五階段:接受縣局檢查。

  總之,校園文化建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,需要我們實踐和思考的問題還很多,我們將本著“因地制宜、整體規(guī)劃、分步實施”的原則,為打造臨一個具有特色、高品位、富有文化底蘊的臨高縣第一小學而努力奮斗!

學校文化建設(shè)實施方案8

  (一)組建機構(gòu),全面部署

  學校文化建設(shè)是學校的基礎(chǔ)性工作,各處室、全體教職工務(wù)必高度重視,要把這項工作確實擺到重要的日程上,確實加強組織領(lǐng)導。為了統(tǒng)一、集中全校的建設(shè)活動,學校成立由校長、德育處、教務(wù)處、教科室、總務(wù)處等負責人組成的“清涼峰初中學校文化建設(shè)領(lǐng)導小組”,(名單附后)下設(shè)辦公室,負責制定計劃,組織實施,協(xié)調(diào)各方面的工作事宜。

  (二)齊抓共管,分工負責

  全校各個部門,領(lǐng)導、老師、學生必須齊抓共管,主動參與、密切協(xié)調(diào)、積極合作,形成強大的合力。做到分工明確:教學管理由教務(wù)處負責;道德建設(shè)由德育處、團委負責;校園環(huán)境文化建設(shè)由德育處、總務(wù)處為主,教務(wù)處、科研室、體藝組協(xié)助負責;校園秩序由校長室為主,各處室協(xié)同負責;環(huán)境治理(衛(wèi)生、綠化)設(shè)施建設(shè)和后勤保障由總務(wù)處為主,后勤人員共同負責;師德建設(shè)由工會負責,全體教師共共同負責。真正做到責任到位,各項工作任務(wù)務(wù)必落到實處。

  (三)加強宣傳,深入人心

  在文化建設(shè)的整個過程中,要經(jīng)常開展深入人心的宣傳教育工作,增強主人翁意識,讓師生認識到學校文化建設(shè)是盡自己(清中人)的責任和義務(wù)。通過創(chuàng)編?、校報,以及校園廣播、板報、櫥窗等宣傳陣地,鼓勵全校師生組織起來,參與學校、處室、班級(教室)、宿舍、餐廳、公共場所以及公共設(shè)施的.文化建設(shè)與管理,讓他們在自我管理、自我服務(wù)中不斷的提高自身的道德水平和文化修養(yǎng),要做到讓每一位師生都置身于濃厚的學校文化建設(shè)之中,從中受到感染和教育。

  (四)經(jīng)費保障,加大拖入

  經(jīng)費是校園文化建設(shè)的保障,因此,要廣開渠道、多方籌措資金,最大效益提高投資效益,才能保證建設(shè)的順利實施。學校加大經(jīng)費的投入力度,保證校園文化建設(shè)的正常開支需求。

  經(jīng)費預(yù)算:

  (1)校園綠化:20萬;

  (2)校史陳列室:20萬;

  (3)校園美化(樓道文化、處室文化、班級文化、宿舍文化等):10萬;

  (4)課程改革:10萬;

  (5)校園網(wǎng)站(校歌、;、校旗等):5萬;

  (6)教工之家:5萬;

  (7)校本教材:5萬;

  (8)實踐基地:5萬。共計80萬。

學校文化建設(shè)實施方案9

  學校文化建設(shè)是學校最高層面的建設(shè),它引領(lǐng)著學校各項建設(shè),推進學校的可持續(xù)發(fā)展,提高教育的品質(zhì)。文化立校是現(xiàn)代學校走內(nèi)涵發(fā)展之路的堅定選擇。為響應(yīng)中央省市縣教育局關(guān)于開展校園文化建設(shè)若干意見精神,結(jié)合閩侯縣中小學校園文化建設(shè)實施方案,結(jié)合南通中心小學現(xiàn)有教育現(xiàn)狀,特制定校園文化建設(shè)方案

  一、校情分析

  南通中心小學下屬十一個完小和一所公立園,公立教師135名,學生2800名學生。地點分散,教師資源難以整合。近幾年學校在各級政府的關(guān)懷和支持下,積極改善辦學條件。大力開展校園硬件建設(shè)。全鎮(zhèn)學校校舍大為改觀,各種辦公條件大有改善。各校實現(xiàn)校園廣播網(wǎng),本部實現(xiàn)班班多媒體,教師的學歷水平大有提升。外來人口劇增,家長對子女接受教育逐漸重視。各校辦公經(jīng)費都能確;ㄔ谛@建設(shè)和文化建設(shè)上,有了經(jīng)費的保障,有了人力資源的支撐,有歷史文化的積淀,同時有了閩侯縣教育局制定的校園文化建設(shè)方案作指導,南通中心小學校園文化建設(shè)迎來了很好的契機。

  二、總體目標

  根據(jù)閩侯縣教育事業(yè)發(fā)展""規(guī)劃精神,打造本地特色,體現(xiàn)鄉(xiāng)村文化精華,培育濃厚的歷史人文底蘊,培養(yǎng)高水平高內(nèi)涵的師資隊伍,培養(yǎng)綜合素質(zhì)強的現(xiàn)代文明學生,打造一張響亮的名片。

  三、工作任務(wù)

 。ㄒ唬┉h(huán)境文化建設(shè):

  工作目標:

  把學校建設(shè)成為校園環(huán)境自然優(yōu)美,室內(nèi)布置整潔舒適的育人樂園。把幼兒園建成市級示范園。

  1、校園美化

 、僦匦峦晟凭G化,對各種樹木整枝造型,要求各校加強對學校綠樹的定期修剪和養(yǎng)護。突出各校校門口的特色,改變校園綠化單一的局面,力求一年四季校園景色各不相同,鮮花盛開。同時結(jié)合地形特點,巧妙地將花卉點綴其中,營造美麗的校園氛圍。

 、谝蟾餍0押⒆踊顒拥膱龅貎蛇吙臻e的地方,改造成綠地;增加校園綠地面積。

 、刍▔邪仓煤啙嵉奈拿饔谜Z警示牌,給每棵大樹編號取名分科,并建立檔案

 、軐W生流動較大的位置要有激勵性的大號標語(如:讓讀書成為習慣,讓習慣成為自然,讓健康相伴每一天),增強育人內(nèi)涵。

 、菪iT口放置一塊活動提示欄,外側(cè)為"進入校園,請說普通話",內(nèi)側(cè)為"放學路上靠邊走,平安回家勿逗留"或者是其他提示語,為行為文化創(chuàng)造良好的氛圍。

 、拮ズ煤诎鍒笮麄麝嚨,凸現(xiàn)德育主題時代內(nèi)容。

 、咝@圍墻內(nèi)壁分專題繪制有本校特色的標志和宣傳畫,營造健康向上學習環(huán)境。如校本部的墻壁多為書畫類內(nèi)容,名家名畫名人書法,澤苗小學的圍墻多為鄉(xiāng)村石頭文化內(nèi)容以及部分民俗特色。陳厝小學圍墻多為軍事題材方面內(nèi)容。

 、嗑S修墻面,樓頂防水,所有體育設(shè)施、門窗油漆一新。并在適合位置懸掛"校訓、校風、教風、學風、辦學理念、辦學特色"等。

 、崴杏梅坑袠酥九疲繉訕怯"說普通話,寫規(guī)范字"等溫馨提示語,房內(nèi)整潔規(guī)范。

  2、功能室美化

 、僖髮W校各類用房門窗油漆一新,墻面無破損,無亂涂亂抹現(xiàn)象。

 、诟骺剖矣梅坑薪y(tǒng)一標識。統(tǒng)一標志可以根據(jù)學校特色設(shè)計成相適應(yīng)的形狀和色調(diào)。

 、壑谱鞔昂。

  ④各類專業(yè)用房布置有特色,形式多樣,內(nèi)容豐富,富有教育性。有固定的室訓,有相適應(yīng)的警句名言。

 、莞魇椅锲窋[放整齊,干凈衛(wèi)生。有專人負責衛(wèi)生。

 、薷魇揖路規(guī)范,燈具安裝整齊。

  ⑦各室規(guī)章制度張貼上墻。

  3、教室美化

 、俳淌以O(shè)有衛(wèi)生角、圖書角等,教室前黑板上方有國旗,國旗兩邊配上富有本班個性特色的班訓。創(chuàng)建有特色的班級文明

 、凇缎W生日常行為規(guī)范》、《中小學生守則》等張貼上墻。

 、矍謇韺W生課桌,盡量做到統(tǒng)一、整齊;閑置課桌搬至保管室備用;教室無雜物。

 、芙淌彝鈮Ρ谝惨獣f話,主要用于張貼課程表、作息時間表、班級公約及班內(nèi)各項工作安排表等內(nèi)容。

 、萁淌覂蓚(cè)墻壁統(tǒng)一規(guī)劃為專欄,作為學習園地或評比欄,以促進班內(nèi)學生間的競爭。

 、拮尳淌业淖呃、樓梯的.墻壁會說話,到處營造一個溫馨、健康向上的氛圍。

 、咦尳淌易呃染G起來,紅起來。添置相應(yīng)花草,點綴校園其中。

 。ǘ┬@文化特色創(chuàng)建

  南通地區(qū)廣泛,地形獨特,人文地理豐厚,有濃郁的歷史景觀。再加上蔬菜批發(fā)市場入駐,該地區(qū)充滿了新時代的氣息。經(jīng)濟發(fā)展迅速,學生人數(shù)增加明顯,家長對教育重視日益提高,校園文化建設(shè)的創(chuàng)建尤為重要。中心小學以本部為窗口,以澤苗小學做為突破口,作為進行校園文化建設(shè)先行學校。校本部以書法文學為特色,澤苗小學以鄉(xiāng)村文化為特色。兩校都是在考慮本校獨特的資源的基礎(chǔ)上進行設(shè)想。本部教師資源豐富,書法人才眾多,文學水平很高,是非常寶貴的本地資源,再加上所處地區(qū)村落歷來有書香門第的美稱,名人輩出,人文底蘊豐厚,名勝古跡眾多,石碑文化隨處可見,都是可以挖掘的重要資源。澤苗小學鄉(xiāng)村文化明顯,石頭文化隨處可見,校園布局優(yōu)美,花、草、樹各有特色,可以綜合利用開發(fā)成鄉(xiāng)村花園,再加上學校所擁有的名人真跡、歷史文物,學校的人文底蘊不言而現(xiàn)。我們計劃澤苗小學建設(shè)一道200多米長的鄉(xiāng)土石頭文化展覽墻,建設(shè)500多平方米的孩子學習活動區(qū)域,結(jié)合現(xiàn)有的假山噴泉、林陰小道、根狀奇特的大樹、石凳石椅、濕地,規(guī)劃成集欣賞、學習、活動、種植為一體的鄉(xiāng)村樂園。裝修一間約60平方米的學校歷史展覽館,內(nèi)置名人真跡字畫、臺灣本土文化、校友贈送文物以及學校辦學進程,讓學生接受良好的歷史文化教育和思想道德教育。中心園重點突出園本特色的創(chuàng)建和發(fā)展,古城小學環(huán)保主題的特色創(chuàng)建、陳厝小學的軍事教育主題的特色創(chuàng)建都形成自己的特點,其余的學校均要求在自己的位置上做好定位,從小處入手,所在區(qū)域協(xié)調(diào)開發(fā),做到一片有一特,一校有一看。

 。ㄈ┤说奈幕ㄔO(shè)。

  特別是重視校長和骨干教師在校園文化建設(shè)中的主導作用,增強他們的責任感和使命感,充分調(diào)動廣大教師參與校園文化建設(shè)的積極性和主動性、創(chuàng)造性,加強針對性培訓,不斷提高廣大教師參與校園文化建設(shè)的意識和能力,發(fā)揮他們在校園文化中的示范與表率作用。同時將校園文化建設(shè)與課堂教育教學緊密結(jié)合,并貫穿到各學科的教學當中,充分調(diào)動學生的主人翁精神,開展跟學校辦學特色主題相適應(yīng)的活動,通過活動來豐富學校特色的內(nèi)涵,同時不斷總結(jié),凸顯校園文化建設(shè)的亮點。校本部定期舉行師生書法、畫畫展覽,或者書畫競賽,舉辦興趣小組,與福州相應(yīng)單位、機構(gòu)進行聯(lián)誼,聯(lián)合舉辦類似的活動,用行動來提升校園文化。每個階段組織開展針對性很強的學;顒觼硖嵘@文化的氛圍,加強文化的沉淀。

  四、具體行動階段

  緊緊圍繞"校園文化建設(shè)"這一主題,召開校長園長專題會議,動員,組織全體老師學習閩侯縣校園文化建設(shè)方案和學校文化建設(shè)方案,確定先期重點開展的兩所學校。要求各校也制定出符合學校實際凸顯特色的近、中、長期的建設(shè)規(guī)劃,做到分步走,有整體目標思路,逐步達到預(yù)期目的。成立南通中心小學校園文化建設(shè)工作小組,陳賢波校長任組長,鄭德啟、陳立宇任副組長,完小校校長為組員,由副校長辦公室具體負責日常工作。同時保障經(jīng)費到位,把校園文化建設(shè)和基建結(jié)合起來,形成一體化創(chuàng)建,在人、財、物等方面保證投入,保證各項工作正常開展。在認真學習縣局校園文化建設(shè)方案的基礎(chǔ)上,要求各校展開討論,把握學校的發(fā)展定位,設(shè)想好規(guī)劃以及特色學校的創(chuàng)建與步驟。

  中心小學要求各校根據(jù)學校實際建立相應(yīng)的組織和制度,落實包干制度,設(shè)十一個包校人員,親自監(jiān)督學校文化建設(shè)工作進程,落實校園環(huán)境建設(shè),聘請美術(shù)院老師到校查看、設(shè)計,做出效果圖,分步驟實施。特別是有設(shè)置浮雕展覽的學校,要從經(jīng)濟、適用、特色等方面進行嚴格把關(guān),不浪費。

  創(chuàng)建校園文化期間,安排人員參加教育局定期組織的全縣中小學校園文化建設(shè)現(xiàn)場會,學習先進典型,充分發(fā)揮示范帶動作用;同時,為更好地促進本地區(qū)內(nèi)的校園文化建設(shè)交流,以本部和澤苗小學為突破點,先行先動起來,建設(shè)有一定規(guī)模后,形成一定的效應(yīng)后,帶動其余完小校逐步完善文化校園建設(shè)。

  學校特色創(chuàng)建初具規(guī)模后,瞄準更高目標,實施學校"品牌戰(zhàn)略",建成閩侯縣一流的校園文化單位,從更高定位來提升南通地區(qū)校園文化建設(shè)的檔次和水平。

學校文化建設(shè)實施方案10

  為深入貫徹落實上級《關(guān)于進一步加強綠色生態(tài)校園建設(shè)的通知》文件精神,結(jié)合我校實際情況,現(xiàn)制定如下實施方案。

  一、指導思想

  我校綠色生態(tài)校園建設(shè)工程,以生態(tài)和諧理念,優(yōu)化育人環(huán)境、培育生態(tài)文明意識為宗旨,以“校園環(huán)境園林化、校內(nèi)道路林蔭化”為目標,堅持環(huán)保、美觀、經(jīng)濟、適用原則,做到“校在園中、園在校中”,為全面推進素質(zhì)教育服務(wù)。

  二、創(chuàng)建“綠色校園”的內(nèi)涵、意義

  1、“綠色校園”的內(nèi)涵

  “綠色校園”是指在實現(xiàn)其基本教育功能的基礎(chǔ)上,以可持續(xù)發(fā)展思想為指導,在日常管理中吸納有益于美化環(huán)境、和諧自然的各項管理措施,充分利用校內(nèi)外一切資源和機會全面提高師生環(huán)境素養(yǎng)、人文素養(yǎng)。綠色校園的內(nèi)容一般包括三個方面:

  一是綠色理念,指在學校發(fā)展過程中,以可持續(xù)發(fā)展思想為指導,實現(xiàn)現(xiàn)代文化與生態(tài)環(huán)境的有機結(jié)合;

  二是綠色文化,指營造一個“人人具有綠色意識、誠信達禮、遵守公德、互助互愛”的健康向上的精神文化氛圍;

  三是綠色環(huán)境,指實施綠色環(huán)保措施,建設(shè)一個優(yōu)美的教學、生活環(huán)境,給予師生以美的享受和正面的、積極向上的感染與熏陶。其中綠色理念是核心,綠色文化是靈魂,綠色環(huán)境是基礎(chǔ),三位一體,不可分割。

  建設(shè)綠色校園不僅是美化校園環(huán)境的重要手段,還是學校實施素質(zhì)教育的重要載體。正如美國教育家勃萊森所說:“任何一所學校環(huán)境都在默默地對學生們發(fā)表演說,而且人們的確會注意它,在不知不覺中接受熏陶和影響”。

  通俗闡釋,“綠色校園”就是一所環(huán)境清潔優(yōu)美的學校;一所環(huán)境教育教學規(guī)范化、系統(tǒng)化、富有特色的學校;一所追求“人與自然”、“人與社會”、“人與人”和諧發(fā)展的學校。

  2、創(chuàng)建“綠色校園”的意義

 、儆兄趯W校師生對環(huán)境問題和可持續(xù)發(fā)展思想的統(tǒng)一認識和全面理解,提高師生的環(huán)境素養(yǎng)及自然和諧理念。

 、谟兄诿阑@環(huán)境,給學校師生創(chuàng)造一種優(yōu)美的工作、學習和生活環(huán)境。同時,讓師生在優(yōu)美的環(huán)境里得到美的熏陶,以約束自身的不環(huán)保、不衛(wèi)生、不文明行為,提高學校師生的綜合素質(zhì)。

 、塾兄诖龠M學校環(huán)境管理體系和相關(guān)檔案資料的規(guī)范,提升校園環(huán)境的層次。

 、苡兄谕ㄟ^師生帶動家庭、社區(qū)、社會重視環(huán)境建設(shè),促進與社會、政府、企事業(yè)單位和民間團體在學校環(huán)境教育和管理上的合作。

  ⑤有助于提高學校在社會上的聲譽和形象,擴大學校的知名度和美譽度,有利于學校的長遠發(fā)展。

  3、“綠色校園”建設(shè)與其它校園建設(shè)的關(guān)系

  創(chuàng)建“綠色校園”與創(chuàng)建“人文校園、信用校園、數(shù)字校園、平安校園”的關(guān)系是相輔相成、不可分割、互相促進的關(guān)系。建設(shè)綠色校園要以建設(shè)人文校園、信用校園為先導,只有建設(shè)成一個有良好人文意識、有較強政治素養(yǎng),一個人人誠實守信,個個知書達禮的良好校園氛圍,才能更好地建設(shè)綠色校園,并通過優(yōu)美的物質(zhì)環(huán)境和健康向上的精神文化給予師生積極的影響、感染和熏陶,促進和引導人文校園、信用校園、數(shù)字校園、平安校園更加和諧地發(fā)展。

  三、目標任務(wù)

  1、校園環(huán)境園林化。通過植樹、栽花、種草,充分運用園林藝術(shù)手法,把校園內(nèi)擁有的空間全部綠化美化。達到學校校園綠化覆蓋率50%、綠地率35%的標準。

  2、按照校園總體規(guī)劃,道路旁邊栽植喬木遮蔭,采用“大、高、密”種植方式,在校園四周、道路兩旁,有規(guī)則、高密度地移植樹干高、樹冠大的喬木。教學樓出入口和走廊用盆栽的植物美化。

  四、步驟措施

  1、我校實施“綠色生態(tài)校園”建設(shè)工程,涉及面廣,技術(shù)性強,聘請市級綠化專家設(shè)計,因地制宜,分類指導,重點突破,全面推進。

  2、將“校園環(huán)境園林化、校內(nèi)道路林蔭化”通盤考慮、統(tǒng)一規(guī)劃,由專業(yè)人員承擔設(shè)計《綠色生態(tài)校園建設(shè)規(guī)劃平面圖》,將兩方面內(nèi)容一步整體規(guī)劃到位,并納入學?傮w建設(shè)規(guī)劃。

  3、規(guī)劃因地制宜,與校園文化建設(shè)有機結(jié)合,充分利用原有地形、地貌、水體、植被、建筑和歷史文化遺址等自然、人文條件,選用適合當?shù)刈匀粭l件的樹木花草,突出教育主題,體現(xiàn)出本校特點。

  4、規(guī)劃與校園周邊環(huán)境和諧一致,規(guī)劃到校園的每一個部位、每一個角落,確保不留空白。

  五、“綠色校園”建設(shè)基本原則

  1、整體發(fā)展原則

  學校在現(xiàn)行管理體系的基礎(chǔ)上,不斷完善健全已有的各項環(huán)境教育工作,推動學校在各個管理領(lǐng)域,如行政管理、教學和教務(wù)管理、思想品德管理、團隊活動管理、后勤管理中的綠色校園理念,融入環(huán)境保護與可持續(xù)發(fā)展思想。在創(chuàng)建綠色校園過程中通過制定計劃、采取措施、檢查糾正和總結(jié)提高的管理模式,并適當強化機構(gòu)建立、組織培訓、完善教學資源、建立綠色檔案、共享相關(guān)信息等環(huán)節(jié),科學系統(tǒng)地推動創(chuàng)建活動的`開展,使創(chuàng)建綠色校園活動與現(xiàn)有的管理體系相協(xié)調(diào),并通過持續(xù)不斷地改進,為學校乃至社會的可持續(xù)發(fā)展做出貢獻。

  2、共同參與原則

  要求學校領(lǐng)導、中層干部、全體教職員工及學生根據(jù)各自的職責與分工共同參與,為推動創(chuàng)建活動的開展,發(fā)揮各自的作用;同時鼓勵家長、專家、社區(qū)、媒體、政府機構(gòu)及有關(guān)人員的積極參與。

  3、循序漸進原則

  在創(chuàng)建“綠色校園”過程中,特別是在環(huán)境建設(shè)和開展環(huán)境教育活動方面,應(yīng)依據(jù)學校的現(xiàn)有條件和基礎(chǔ),制定切實可行的措施,加大投入,循序漸進,逐步優(yōu)化,尤其要注意計劃的長遠性及決策的合理性,切忌盲目跟風。

  4、因地制宜原則

  學校根據(jù)自身的條件,合理有效地利用人力、物力和財力,揚長避短,因地制宜,突出學校悠久的辦學歷史和具有“與時俱進”精神的特色文化,發(fā)揮學校師生的集體智慧,充分體現(xiàn)活動和參與方式的多樣性、實用性與前瞻性,使“綠色校園”創(chuàng)建活動走出一條特色、可行之路。

  六、認真開展綠色教育活動:

  1、實施“綠色教育”計劃,開展以綠色校園為主題的校園文化活動

 、俳M織相關(guān)教師,為學生開設(shè)與綠色教育講座,使學生系統(tǒng)地接受生態(tài)環(huán)境教育理念。

 、趯⒖沙掷m(xù)發(fā)展的思想和觀念,特別是環(huán)保意識融入教育的相關(guān)要素之中,使之成為學生的知識結(jié)構(gòu)和綜合素質(zhì)的組成部分。

  ③引導學生追求人性化、人與自然和諧的生存生活方式,逐步理解與資源和環(huán)境相協(xié)調(diào)的社會經(jīng)濟發(fā)展方式。

 、艹闪⒕G色志愿者協(xié)會,開展綠色校園宣傳活動和多種形式的護綠清污志愿活動。

 、蓍_展“愛我校園”為主題的征文活動。

 、揲_展建設(shè)綠色校園為主題的金點子征集活動。

 、呃弥矘涔(jié)、地球日、世界水日及世界環(huán)境日等紀念日,組織師生開展種植寢室樹、班級樹和畢業(yè)樹等活動。

  2、加強綠色校園建設(shè)宣傳,增強綠色環(huán)保意識。

 、僭谧龊镁G化養(yǎng)護、整形、校園清潔等日常維護工作的同時,加強宣傳教育,提高師生員工的綠化、環(huán)保意識。

 、谕ㄟ^板報宣傳、組織寢室文化節(jié)等方式,宣傳節(jié)能環(huán)保,人人都能從身邊做起,養(yǎng)成不亂丟、亂扔的習慣,并在適當時間組織員工和師生進行“給玻璃洗臉”、“清潔屋內(nèi)瓷磚”、“你丟我撿”等保潔活動。

 、蹚V播站開設(shè)綠色校園欄目,每周定期廣播環(huán)保知識、美化校園信息以及與綠色校園建設(shè)有關(guān)的活動。

 、苄蠼(jīng)?蔷G色環(huán)保教育文章、報道綠色校園活動內(nèi)容。

 、菪麄鞔昂秃诎鍒蠖ㄆ诳鲆跃G色、環(huán)保、衛(wèi)生健康教育為主題的內(nèi)容和圖片。

  ⑥每年開展一次以綠色校園建設(shè)為主題的海報創(chuàng)作和展示活動。

  3、積極開展節(jié)約能源活動,實施綠色環(huán)保措施,建設(shè)節(jié)能環(huán)保、綠色安全型校園。

  在校園建設(shè)過程中,開發(fā)、推廣、使用清潔能源(如太陽能)和應(yīng)用節(jié)能裝置(如更換節(jié)水籠頭等),增加綠色環(huán)保實施行動。

 。ㄒ唬┘訌妿熒嗡枷、心理健康教育,關(guān)注學校師生思想動態(tài),全力維護政治穩(wěn)定。

 。ǘ┘訌娦@安全文化建設(shè)

  全面加強法制安全教育。積極倡導“以人為本,安全為首”的安全管理新理念,著力構(gòu)建教育系統(tǒng)安全宣傳教育新機制。大力加強師生法制安全教育,做好安全教育資源開發(fā),增強師生的法制觀念、自我安全防范意識,(三)加強安全管理體制建設(shè)

  進一步加強安全穩(wěn)定常規(guī)管理制度建設(shè)。建立安全檢查防范制度、值班制度、報告制度、安全隱患整改制度、安全宣傳教育制度等各項項制度。實施安全質(zhì)量標準化建設(shè),以法治教,減少隨意性,抓好基礎(chǔ)管理,探索學校安全管理的長效機制,加大制度的落實力度,大力推動全區(qū)教育系統(tǒng)安全的規(guī)范管理,進一步提高學校安全管理水平。

  不斷完善預(yù)警機制。堅持以源頭預(yù)防為主的原則,加強對安全穩(wěn)定工作形勢和可能引發(fā)安全穩(wěn)定事件因素的分析和研判,做好預(yù)警預(yù)防工作,做到早發(fā)現(xiàn)、早處置、早化解。

  進一步健全應(yīng)急管理機制。不斷完善應(yīng)急預(yù)案體系、應(yīng)急管理組織體系和相關(guān)工作流程,制訂和完善預(yù)防、處置各類突發(fā)事件的工作預(yù)案,完善信息保障、物資保障、人員保障,定期組織安全應(yīng)急演練,健全應(yīng)急處置聯(lián)動機制,有效應(yīng)對突發(fā)事件,提高學校應(yīng)急處置能力。

  健全安全穩(wěn)定的信息工作機制。進一步完善安全穩(wěn)定工作信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),落實專人專管。完善信息收集、報送、分析制度,形成渠道暢通、反應(yīng)靈敏的信息工作機制,及時掌握影響安全穩(wěn)定情況動態(tài)。

  (四)加強安全防范體系建設(shè)

  加強校園安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。提高人防、物防、技防水平,不斷加大政府投入,嚴格按照“平安校園”建設(shè)標準,“統(tǒng)一規(guī)劃,統(tǒng)一設(shè)計,統(tǒng)一建設(shè),統(tǒng)一管理”的“四統(tǒng)一”管理模式,扎實推進中小學學校標準化建設(shè),使學校安全防范硬件等建設(shè)得到全面改善。

  大力推行校園監(jiān)控系統(tǒng)、報警系統(tǒng)建設(shè)。切實抓好校園報警點或警務(wù)室建設(shè),不斷完善校園安全監(jiān)控系統(tǒng)、報警系統(tǒng),校園重要部位應(yīng)安裝監(jiān)控與報警設(shè)施。

  不斷提高防災(zāi)抗災(zāi)能力。新建校舍嚴格執(zhí)行抗震設(shè)防和防火建設(shè)標準。對全區(qū)中小學校舍,按照抗震設(shè)防和有關(guān)防災(zāi)要求,對每所學校的每一棟建筑進行抗震設(shè)防加固改造或拆除重建或避險搬遷。將中小學校舍建成最牢固、最安全、讓家長和群眾最放心的“三最”校舍。

  進一步完善學生意外傷害和重大疾病保障體系。從20xx年開始,全區(qū)所有國辦學校開展校方責任保險。并鼓勵和引導學生家庭為學生購買重大疾病保險和人身意外傷害保險,切實增強師生的風險意識和抵御風險的能力。

學校文化建設(shè)實施方案11

  校園文化是學校綜合辦學水平的重要體現(xiàn),是學?沙掷m(xù)發(fā)展的動力,也是學校個性魅力與辦學特色的體現(xiàn),更是學校培養(yǎng)適應(yīng)時代要求的高素質(zhì)人才的內(nèi)在需要。為了進一步優(yōu)化育人環(huán)境,切實落實縣教育局的各項工作任務(wù),強化我校教育教學管理水平,營造良好的育人氛圍,提升學校的辦學品位,特制定本方案。

  一、指導思想

  全面貫徹教育方針,不斷深化課程改革,以中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)和社會主義榮辱觀為導向,以優(yōu)化、美化、凈化校園文化環(huán)境為重點,以打造“書香校園、活力校園、魅力校園”為發(fā)展目標,努力將學校建成具有地域優(yōu)勢與特色的新型農(nóng)村九年一貫制學校。

  二、領(lǐng)導小組

  組長:陳家俊

  副組長:楊發(fā)良、王志軍、單正元

  成員:雍其龍、諸應(yīng)貴、駱寶正、金如意、各班主任

  三、實施原則

  1、育人性原則:根據(jù)學校實際,結(jié)合時代特點和形勢需要,發(fā)揮校園文化建設(shè)的育人功能,使廣大師生在校園文化建設(shè)中提高思想道德修養(yǎng)和良好行為習慣養(yǎng)成的整體素質(zhì)。

  2、特色性原則:創(chuàng)新校園文化建設(shè)的途徑和方法,豐富校園文化的內(nèi)容和形式,在傳統(tǒng)中挖掘新意,通過新事物來領(lǐng)悟傳統(tǒng)文化,用融合的手段來為校園文化注入生機與活力。

  3、繼承與發(fā)展原則:校園文化建設(shè)要堅持繼承與發(fā)展的原則,精心設(shè)計、主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣、特色明顯,本著“景景皆思悟,處處皆育人”的工作思路,精心打造特色校園文化,竭力讓每面墻壁都說話,各個角落都育人。

  四、整體思路

  本著“追求高品位,和諧大發(fā)展”的建設(shè)理念,搞好校園文化建設(shè),讓校園處處具有人文性,讓師生的教育行為與校園文化展現(xiàn)和諧之美。

  (一)校園育人文化建設(shè)

  1、校園環(huán)境:優(yōu)美的校園環(huán)境有著春風化雨,潤物無聲的作用。學生在優(yōu)美的校園環(huán)境中受到感染和熏陶,觸景生情,因美生愛,從而激發(fā)學生熱愛學校,進而熱愛家鄉(xiāng)、熱愛祖國的高尚品德。學生在幽靜的環(huán)境中學習,感到舒心怡神,從而增強環(huán)境保護意識。豐富多彩、健康高雅的校園文化,有利于學生正確的'世界觀、人生觀、價值觀的形成。

  2、校園布局。我校校園布局合理,環(huán)境優(yōu)美,教學樓、生活區(qū)、運動場盡顯雄渾之美;花圃、草地、生態(tài)池,又不失靈秀之美。

  3、校門。校門即將興建,建成后的校門給人一種異彩紛呈的愉悅,給人一種執(zhí)著進取、催人奮進的力量。計劃在校門外側(cè)設(shè)立安全文化宣傳牌,時刻警醒師生。

  4、教學樓。教學樓文化建設(shè)是校園文化建設(shè)的亮點,它不僅豐富了教學場所,美化了教學環(huán)境,更能讓教學樓內(nèi)的所有學生都能找到自己的身影,從而增加凝聚力、集體自豪感和個人榮譽感。校訓、校風、教風、學風要主題鮮明,內(nèi)容豐富,時刻提醒師生自我管理,激勵師生奮發(fā)向上、不斷進取的動力。

  5、走廊文化。突顯辦學特色及走廊個性,設(shè)計新穎、創(chuàng)意獨特,要和學校特定的文化氛圍相協(xié)調(diào),并以“整體性、適宜性、安全性、動態(tài)性”為原則,創(chuàng)建健康向上、豐富有序的走廊文化,體現(xiàn)“走廊文化”的育人功能。

  6、辦公區(qū)。室內(nèi)外懸掛標語,如“校興我榮、校衰我恥”、“教好一名學生、振興一個家庭、辦好一所學校、造福一方百姓”等,努力實現(xiàn)由“人人有學上”向“人人上好學”轉(zhuǎn)變。

  7、小學部樓前廣場。由于小學部新遷入,樓前設(shè)施空缺,計劃興建主干道、雕塑、花池、花圃、旗桿、讀書長廊等,讓學生在優(yōu)美的環(huán)境中快樂學習、健康成長。

  8、班級文化建設(shè)。大膽將“三表一簡介”(時間表、課程表、值日表、班級簡介)搬出室內(nèi),張貼在各班教室門前,便于師生查看。教室門上方書寫“請講普通話、請寫規(guī)范字”的課堂要求,黑板上方懸掛符合各年級年齡特點的班訓。教室后墻設(shè)立開放式書架和衛(wèi)生角,并號召師生群策群力,共同動手設(shè)計、布置班級班訓、班規(guī)、班級口號、班級活動、學習園地、特長展示等,充分發(fā)揮環(huán)境對學生的教育和熏陶,培養(yǎng)學生集體主義意識,增強學生求進精神和團隊精神,努力讓班級成為師生成長的健康樂園。

  9、圍墻文化建設(shè)。因地制宜地設(shè)計具有青少年特點并與學校整體文化建設(shè)和諧一致的文化內(nèi)容,以各自鮮明的主題激勵學生健康成長,讓校園處處充滿育人的氣息。

  10、活動區(qū)、生活區(qū)均有溫馨提示。

  11、綠化。追求以綠為主色調(diào),花開四季的效果。努力做到“春有花,夏有蔭,秋有香,冬有綠”;ú輼淠镜牟季皱e落有致,疏密相間。

  12、公寓文化建設(shè)。圍繞“溫馨家園、你我共建”的口號,學校負責整體規(guī)劃,各宿舍師生進行個性化、特色化布置。

  13、廁所文化建設(shè)。廁所是最不起眼的地方,也是最受人關(guān)注的場所,除了凈化、美化,更重要的是“文化”,在相應(yīng)的地方寫上耐人尋味、意味深長的文字,將會達到意想不到的效果。如:“貼近方便,貼近文明”,“不能隨處小便,不能小處隨便”等標語,外墻有明顯標志,內(nèi)墻面有溫馨的提示。

  14、處室文化建設(shè)。根據(jù)各處室工作職能,確立相應(yīng)的室內(nèi)標語并張貼相關(guān)的規(guī)章制度,便于工作,引起重視。

  15、文化長廊展現(xiàn)特色。充分利用文化長廊發(fā)揮育人和激勵作用。設(shè)立“我的家園我做主、我讀書我快樂、我是明星我能行、師生書畫作品展、名師風采、課改前沿、手工制作、報刊宣傳、班隊活動”等板塊,精心打造屬于自己的“溫馨”的家“園”。

  (二)校園精神文化建設(shè)。

  校園精神文化建設(shè)是校園文化建設(shè)的核心內(nèi)容。

  1、充分利用各種有利契機,對學生進行愛國主義教育。堅持每周的國旗下講話制度,認真做好節(jié)慶活動。

  2、利用團、班隊會,經(jīng)常對學生進行日常行為習慣的養(yǎng)成教育和校情教育。堅持開好晨會和班會,精心組織主題班隊會。

  3、辦好校園廣播站,及時播放校園新聞和優(yōu)秀稿件,不斷優(yōu)化校園音響系統(tǒng),上下課鈴聲設(shè)為動聽音樂鈴聲,課前課后進行溫馨提示,課余時間播放輕松歡快的音樂,讓師生在其中得到美的享受。

  4、及時更新校園網(wǎng),展現(xiàn)全校師生精神風貌,搭建師生寫作平臺。

  5、積極開辟第二課堂,定期舉辦運動會,不斷豐富校園文化生活,陶冶師生道德情操。

  6、實施特色大課間活動,集安全演練、文明禮儀、體質(zhì)鍛煉于一體,努力構(gòu)建“平安校園”、“和諧校園”。

  7、積極開展讀書活動,努力營造“書香校園”氛圍。學校設(shè)立閱覽室,班班設(shè)立“圖書角”,讓每個學生都能“好讀書、讀好書、書讀好”。

  8、認真做好每年度的師德標兵、教壇新星、文明班級等評選工作,實行獎勵辦法,從多方面激勵教師積極進取,努力打造“崇真、守規(guī)、講效、爭先”的校園團隊精神。9、認真做好學生校園明星評選宣傳工作。評價不僅要關(guān)注學生的學習成績,而且要發(fā)現(xiàn)學生的多方面潛能,了解學生發(fā)展中的需求,幫助學生認識自我,建立自信,促進學生發(fā)展。遵照“全方位賞識學生,給每一位學生成功的機會”的評選號召,啟動校園明星評選活動,評選內(nèi)容有:學習明星、管理明星、道德明星、進步明星、禮儀明星、才藝明星、勞動明星等,用“我是明星,我能行!”板塊進行專項宣傳,精心打造東興學校明星的“星光大道”。

  10、打造“崇真、守規(guī)、講效、爭先”的教育團隊精神。緊緊圍繞“科研興教、質(zhì)量立!钡淖谥,狠抓校本培訓,采取“經(jīng)驗交流、案例分析、課堂研討、推門指導”等形式,提高教師教學能力,滲透“終身學習”的思想理念,積極開展校本教研活動,采用“走出去、請進”的方法,搭建良好的學習的平臺,不斷促進教師專業(yè)成長。

  (三)校園制度文化建設(shè)。

  制度文化作為校園文化的內(nèi)在機制,是維持學校正常秩序必不可少的保障系統(tǒng)!盁o規(guī)矩不成方圓”,只有建立起完整的規(guī)章制度,規(guī)范了師生的行為,才有可能建立起良好的校風,才能保證學校各項工作的順利開展。在制度建設(shè)中做到“大家的制度大家定、大家的制度為大家”,努力營造“人人定制度、制度管人人”的和諧制度建設(shè)的新局面。

  五、實施步驟

  加強校園文化建設(shè)是一項系統(tǒng)而復雜的工程,需要一個長期的過程,需要全體師生的共同努力和創(chuàng)造性的工作。為了進一步提升學校辦學品位,彰顯學校辦學特色,做到用科學的理念引導人、用優(yōu)美的環(huán)境熏陶人、用先進的文化培養(yǎng)人現(xiàn)將我校文化建設(shè)工作分為如下三個階段:

  第一階段:準備動員階段(20xx年3月)。

  1、學校制定特色校園文化建設(shè)方案

  2、學校召開全體師生的動員大會

  第二階段:組織實施階段(20xx年4月——9月)

  各處室、各班級根據(jù)具體分工逐步完成以上校園文化建設(shè)內(nèi)容。

  第三階段:整改完善,檢查評估,形成特色。(20xx年10月——12月)

  總之,校園文化建設(shè)是一項周期長、見效慢的工程,需要我們實踐和思考的問題還很多,只要我們真正做到思想重視、大膽探索、不斷實踐、及時整改,時刻擁有“以文化經(jīng)營學校,讓環(huán)境成為隱性課堂”的理念和做法,我們堅信:在上級主管部門的正確領(lǐng)導下,在愛崗敬業(yè)的廣大教職員工的通力合作下,東興學校的辦學目標一定會更加明確!辦學條件一定會更加優(yōu)越!辦學質(zhì)量一定會更加有聲有色!

學校文化建設(shè)實施方案12

  一、校園文化建設(shè)總的指導思想

  龍灣區(qū)莊上小學的校園文化建設(shè)根據(jù)《龍灣區(qū)學校文化建設(shè)指導意見》和《龍灣區(qū)學校文化建設(shè)體系參考標準》為指導精神,立足農(nóng)村實踐,以“為每位學生的幸福生活奠基”的辦學宗旨,突出“以人為本、和諧育人”的辦學理念,強化“三風”建設(shè),為學生的發(fā)展、教師的發(fā)展和學校的發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的人文環(huán)境,使學校成為師生身心愉悅、情感陶冶的成長樂園,形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化,從而辦出符合農(nóng)村實情、適合學生發(fā)展的特色學校。

  二、辦學理念的遞進

  莊上小學結(jié)合自身實際和社會發(fā)展要求,制定以下三個層次的辦學理念。

  1、第一層次是理性化層次,體現(xiàn)了使命感、責任感和追求的目標。

  校訓堅定信念永遠向前;

  辦學宗旨“為每位學生的幸福生活奠基”;

  辦學追求“辦最符合農(nóng)村實際的特色學校,創(chuàng)最適合學生發(fā)展的素質(zhì)教育”;

  發(fā)展目標創(chuàng)“管理一流,師資一流,質(zhì)量一流,特色鮮明的農(nóng)村規(guī)范小學”。

  2、第二層次是戰(zhàn)略發(fā)展層次,體現(xiàn)了辦學的智慧、計謀、策略和韜略。

  提出“創(chuàng)新戰(zhàn)略和品牌戰(zhàn)略”的發(fā)展戰(zhàn)略;

  倡導“理念上位、行動下位,成于大氣敗于細節(jié),不為失敗找借口、要為成功找方法”的行動理念;

  樹立“以人為本,教師發(fā)展學校,教育服務(wù)社區(qū),和諧發(fā)展,可持續(xù)發(fā)展”的管理理念。

  3、第三層次是操作層次,即具體措施和方法。

  制定“以班子建設(shè)為出發(fā)點,教師發(fā)展為立足點,學生發(fā)展為著力點,信息化發(fā)展為生長點,適應(yīng)社會發(fā)展為制高點”的可持續(xù)發(fā)展策略。突出強調(diào)“規(guī)范治校、質(zhì)量立校、科研興校、特色靚校、宣傳活!钡陌l(fā)展策略。確定“以課堂教學為核心,教研科研為兩翼,活動教育為載體”的全面貫徹實施素質(zhì)教育的具體方法。

  三、主題:龍灣區(qū)莊上小學一訓三風

  我校以向日葵的精神為辦學理念。因為向日葵,永遠面對著太陽,象征著人永遠朝向自己的信仰不管世界怎樣變化永遠要找到自己的方向,是一種開心、幸福的花。莊上小學的學生就應(yīng)該是開心幸福、團結(jié)向上、充滿活力,同時,還要有堅定的信念和執(zhí)著的追求。

  而且,向日葵需要享受陽光的沐浴,吸取大地的精華,才能茁長成長。那么,莊上小學的教師應(yīng)該是沐浴學生的陽光,莊上小學的校園就是供學生吸取精華的大地。

  校訓:堅定信念永遠向前

  校風:開心幸福團結(jié)向上充滿活力

  教風:靜下心來教書潛下心來育人

  學風:要學葵花常開懷,笑容時刻掛嘴邊。

  四、特色:

  綠色教育 傳統(tǒng)文化:筆文化

  五、xx學校文化建設(shè)目標:

  結(jié)合“向日葵”的主題設(shè)計校園標志,統(tǒng)一視覺形象。另外,準備分以下五個內(nèi)容進行建設(shè):

  【物質(zhì)文化】:創(chuàng)美環(huán)境、創(chuàng)優(yōu)設(shè)施、體現(xiàn)教育、重視開發(fā)。

  信念立志區(qū):在教學樓的外墻、通道處設(shè)置促進行為規(guī)范、名人名言的圖文宣傳;如“千里之行始于足下”、“道德勸言”“每月之星”、“中小學生守則”、“三有序”、“愛國教育”等。增設(shè)宣傳櫥窗、榮譽室(大隊部建設(shè))等。

  校園書香區(qū):學校內(nèi)操場增加座椅,共學生休息、交流、看書,四樓增加閱覽室,各樓層的轉(zhuǎn)角處開辟開放式書吧,讓學生自由閱讀,并設(shè)立作品展示欄,營造濃郁的讀書氛圍。

  特色活動區(qū):圍繞環(huán)境教育,倡導低碳生活,四樓增設(shè)美術(shù)室和音樂舞蹈室,二樓增設(shè)科學實驗室,并在走廊上布置實踐展示區(qū),激勵學生實踐創(chuàng)新。

  安全運動區(qū):以人為本,注重生命教育,樓梯旁的墻壁上設(shè)立各種交通、安全、求救標志,把上下樓的路打造成為安全教育路。在校園運動場增設(shè)一些活動場地,宣傳衛(wèi)生保健、安全防范的等知識。

  綠色環(huán)境區(qū):校園的凈化、綠化、美化,特別是將學校的.綠化帶建設(shè)成對學生進行環(huán)境教育的基地。

 。和瓿筛鲄^(qū)域的劃分,各室的改建,校門重建、校園標志確立,以及各區(qū)域的基本布置。

 。喊褜W校學生習作區(qū)、展示區(qū)、建成學生接受審美教育的基地,以“筆文化”為切入點,倡導環(huán)保為指導思想,力爭創(chuàng)建“區(qū)農(nóng)村美術(shù)特色學!。

  安排:校園綠化、美化,以實用、經(jīng)濟、美觀為原則,適當設(shè)置有育人功能的景點,做到點面結(jié)合,使校園成為工作、學習、休憩的理想育人場所。

  【精神文化】:誠信勇敢、發(fā)奮創(chuàng)新 品行端正、善于交往。

  安排:傳遞“向日葵”精神,引導師生具有良好的合作能力,互相關(guān)心,互相幫助;基本做到說出的話能做到,不說謊話;基本能勇于承認錯誤勇于改正錯誤;能在交往中有禮貌,會使用禮貌用語;充分接收新的教育信息和理念。

  安排:強化合作,交往有禮貌有禮節(jié);團隊精神比較好,體現(xiàn)關(guān)心幫助;不說謊話大話,能取信于人;能基本確立以人為本,著眼未來,促進可持續(xù)發(fā)展的基本理念,工作作風良好。

  安排:教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,具有良好的職業(yè)道德,更新教育理念,良好的思維方式,團結(jié)、合作、誠信。學生初步具有文明禮貌,不說謊、與人合作友好。

  【制度文化】:健全制度、形成序列、體現(xiàn)人本、規(guī)范操作。

  安排:建立健全各項規(guī)章制度,并開始實施試行,實現(xiàn)學校管理與檔案管理、網(wǎng)絡(luò)管理同步。大型活動、節(jié)日、專題教育活動、家校聯(lián)系、社區(qū)活動等制度化,學校規(guī)章制度完善并形成體系。

  安排:實施目標管理,項目管理。分工負責,實施制度化管理,并及時吸收修改意見。

  安排:基本完成制度建設(shè)。

  【課程文化】:尊重歷史、重視人本、加強研究、實踐突破。

  安排:利用現(xiàn)有資源開發(fā)整合,開展校本課程的研究與實踐。開展全校性特色美術(shù)教學;開發(fā)“筆文化”,開展主題式讀書活動;

  安排:繼續(xù)抓好特色教學;開展主題式讀書活動,申報課題。

  安排:抓好特色教學;開展主題式讀書活動,逐漸形成特色;新研究課題申報立項,并開展研究。做到生生有特長。

  【行為文化】:規(guī)范道德要求、體現(xiàn)社會進步、都做合格公民。

  安排:文明班級評比,規(guī)范學生行為;實施文明“三有序”方案。

  安排:能做到活動與人交往有禮貌,自己能做的事情自己做,注意衛(wèi)生、注意安全、愛護公物和花草樹木,遵守交通規(guī)則和公共秩序,有良好的生活學習習慣。

  安排:團結(jié)友好,相互尊重,有良好的學習、衛(wèi)生、生活習慣;態(tài)度積極有錯就改。

學校文化建設(shè)實施方案13

  一、指導思想

  以科學發(fā)展觀為指導,以建設(shè)優(yōu)良的校風、教風、學風為核心,突出“以人為本,和諧發(fā)展”的理念,為學生的發(fā)展、教師的發(fā)展和學校的發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的人文環(huán)境,形成能夠充分展示贊賢學校個性魅力和辦學特色的校園文化。

  二、組織機構(gòu)

  組長:曹開明

  副組長:許賦彬、黃芑蘭、王佑

  成員:羅天波、賴健娟、盧致寶、張小遠、楊魏鋒、方德金、李振興、林菲及各村小校長

  三、總體目標

  1、在硬件中提煉校園文化精神;

  2 、在活動中體現(xiàn)校園文化精神;

  3、在課程改革中創(chuàng)新校園文化;

  4、讓教師成為校園文化的形象大使;

  5、使學生成為校園文化的傳播者。

  四、具體內(nèi)容和措施

 。ㄒ唬┬@物質(zhì)文化建設(shè)方面

  1、通過硬載體,營造“贊賢精神”氛圍

  一塑造陳贊賢烈士塑像;二設(shè)立陳贊賢事跡展覽室及校史陳列室。該室陳列了陳贊賢烈士光輝事跡、陳贊賢詩稿原件復印件及“陳贊賢”劇照、陳贊賢故居、陳贊賢烈士追悼會祭堂等許多珍貴歷史資料,記錄了學校發(fā)展歷史,描繪了學校藍圖。

  2、在校園醒目處鑲貼金字校訓、校風及廉政理念,提醒學生時刻銘記在心。我們的校訓是“弘揚贊賢精神,培育時代英才”;校風是“立志、文明、求真、感恩”;廉政理念是“崇廉尚潔,從我做起”。

  3、精心設(shè)計文化墻、宣傳櫥窗、黑板報、樓道標語,做到既外觀美麗, 1

  讓人賞心悅目,又內(nèi)容豐富,有內(nèi)涵,給人感召力。文化墻力求圖文并茂,真正做到讓墻壁說話。學校分別將幾棟樓定為“贊賢樓” 、“崇廉樓” 、“尚德樓”,樓道上懸掛“陳贊賢故事選”及 以“傳統(tǒng)美德”、“立志成才”、“廉潔自律”為主題的名人故事、格言警句等。校園圍墻設(shè)有以廉政文化為內(nèi)容的宣傳櫥窗及“贊賢廉潔小明星榜”。

  4、規(guī)劃班級文化建設(shè)。教室里統(tǒng)一張貼“立志、篤行、多能、樂學”的學風,張貼名人相片、名人名言。班級布置彰現(xiàn)班級的特色,并辟有廉政文化專欄,達到個性與共性的和諧統(tǒng)一。

  5、綠化、美化校園環(huán)境。努力把學校建成四季常綠,三季有花,恬靜雅致,自然優(yōu)美,整齊潔凈的校園,給師生創(chuàng)設(shè)一個清新舒適、賞心悅目的校園環(huán)境。

  (二)校園精神文化建設(shè)方面

  我校充分挖掘和利用本校獨有的文化資源“贊賢精神”,把“贊賢精神”作為學校文化的`支點,將“贊賢精神”融入辦學理念、教育模式和管理中,大力繼承和發(fā)揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的同時,積極開展廉政文化進校園活動,以學校被定為“江西省廉政文化建設(shè)示范點”為契機和動力,將廉政文化進校園活動逐步向縱深推進。

  1、用“贊賢精神”孕育學校品牌。贊賢小學傳承著深厚的人文積淀,有著豐富的人文精神。我們將不斷豐實和創(chuàng)新贊賢精神,走出一條依托“贊賢精神”,創(chuàng)辦品牌學校之路。學校行政會創(chuàng)新辦學理念,確立以“弘揚贊賢精神,培育時代英才”為校訓,制定了“以德為本,質(zhì)量立校,特色導航;在適應(yīng)中發(fā)展,愛發(fā)展中創(chuàng)新;人人樹贊賢形象,事事添贊賢光彩”的辦學理念,把贊賢精神寫入學校的辦學目標,為學校的發(fā)展指明方向,為學校培養(yǎng)目標準確定位。

  2、用“贊賢精神”打造名師工程。教師是“贊賢精神”的主要傳播者,是教育的組織者、實施者,在引導學生成才方面有重要的導向奠基作用,教師隊伍建設(shè)更是關(guān)系到學校的教育與發(fā)展。我們要把烈士的公仆意識與師德教育有機結(jié)合,要求全體教師向陳贊賢學習,勇立時代潮頭,銳意進取,自強不息,大膽創(chuàng)新,敢為人先;要求全體教師志存高遠,為人師表, 2

  教書育人,嚴謹篤學,與時俱進。建立和完善師德考評制度,把教師的道德自律和有關(guān)制度的外在約束結(jié)合起來,保證師德建設(shè)的實效性和長效性。

  3、用“贊賢精神”塑造學生心靈。陳贊賢烈士的一生是光輝的一生,是英勇戰(zhàn)斗、不畏犧牲的一生,他敢為人先,鐵肩擔道義,赤心為民眾的精神不但是革命戰(zhàn)爭年代的寶貴精神財富,而且永遠是南康人民、是贊賢小學全體師生前進的動力。我們要把贊賢精神代代傳,用贊賢精神教育學生,引導學生樹立正確的人生觀、價值觀和道德觀,激發(fā)學生為祖國的建設(shè)和富強而努力學習的熱情,用紅色文化滋潤學生的身心,在他們心里撒播真、善、美的種子。

  4、揚清正廉潔之風,全方位實施廉政教育“三五十”工程。充分挖掘和利用本校獨有的文化資源——“贊賢精神”,立足校情、鄉(xiāng)情,以“贊賢精神”為切入點和突破口,確立“崇廉尚潔、從我做起”的廉政教育理念,全方位實施廉政教育“三五十”工程,多角度地進行有特色的以廉政文化為核心的民族精神教育、思想道德教育,大力繼承和發(fā)揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,用心打造紅色廉政校園。

  5、切實加強“三風”建設(shè)。校園文化建設(shè)的過程,就是培育良好校風、教風和學風的過程。要扎實開展師德師風教育,加強教師隊伍管理,培養(yǎng)敬業(yè)愛崗,求真務(wù)實,愛生如子的優(yōu)良教風;教師的工作要做到對學生負責,對學校負責,對社會負責,做人民滿意教師。要加強對學生的教育和引導,重視養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學生良好的學習習慣、生活習慣。要塑造贊賢校園精神,呈現(xiàn)贊賢師生特有精神風貌。通過“三風”建設(shè),讓“人人樹贊賢形象,事事添贊賢光彩”成為催人奮進的動力,感召贊賢人積極向上。

  6、扎實開展豐富多彩的校園文化活動。力求做到大型活動精品化,中型活動特色化,小型活動經(jīng)常化,開展各類特色鮮明、參與面廣的校園文化活動。(1)組織新生在陳贊賢烈士塑像前舉行入隊宣誓儀式,舉辦贊賢故事會,參觀陳贊賢烈士故居、贊賢展覽室,開展“我為贊賢添光彩”、“為烈士舊居添綠”等社會實踐活動。(2)開展“紅色精神”“六個一”活動(讀一本描寫紅軍長征的書,看一部反映紅軍長征的電影或電視片,學唱一首歌唱紅軍精神的歌,組織一次紅色參觀訪問,看望走訪一位老紅軍或革命

  老前輩,做一件有益的小事)。(3)利用節(jié)日、紀念日開展主題教育活動。

 。4)開展廉政教育“七個一”活動,即“讀一本廉政書籍、看一場廉政電影、講一個廉政故事、出一期廉政板報、組織一次主題班隊會、開展一次征文比賽、舉行一次演講比賽”。(5)繼續(xù)在全體學生中開展“廉潔銀行儲蓄”活動,每學期評選出一批校級“廉潔小明星”。(6)加強校園文化陣地的建設(shè),辦好校報、?、校內(nèi)廣播站、宣傳櫥窗、黑板報、學生活動中心等。

  7、舉行一次陳贊賢獎學金頒獎儀式,表彰贊賢“廉潔小明星”及三好學生標兵。

 。ㄈ┬@制度文化建設(shè)方面。

  1、繼續(xù)健全和完善各種規(guī)章制度。完善《教工考勤制度》、《教職工千分考核制度》、《崗位責任制》、《全員競聘制》、《班級考核制度》、《教學工作制度》、《德育工作制度》、《安全責任制》、《學生管理制度》、《文明班隊評比細則》等等,使更具有人性化、合理化、科學化。倡導人文關(guān)懷,師生自勉自律,共造校風,共守校規(guī)的風氣。

 。、堅持依法治校,加強民主管理與監(jiān)督。從嚴治校,維護校園正常的學習、生活和工作秩序。建立一個凸現(xiàn)本校優(yōu)勢,體現(xiàn)校本意識,具有特有文化特色的規(guī)范、高效、完整的組織管理系統(tǒng)和制度,構(gòu)建學校特色制度文化,形成依法辦事、民主管理、以德立校的運行機制。同時建立完善學生自主管理制度,建立愛護公物制度、公共衛(wèi)生制度、綠化制度和校園養(yǎng)護責任制等等。

  校園文化建設(shè)滲透于學校的教學、科研、管理、生活及各種校園活動等方面,校園文化建設(shè)是學校實施素質(zhì)教育和精神文明建設(shè)的重要組成部分。我們將認真實施,全面落實校園文化建設(shè)實施方案,構(gòu)建起多層面的育人大環(huán)境,多途徑加強校園文化建設(shè),把贊賢小學的校園文化建設(shè)推上一個新的臺階。

學校文化建設(shè)實施方案14

  一、指導思想

  以全面貫徹教育方針、全面提高教育質(zhì)量為宗旨,以實施素質(zhì)教育為核心、以培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力和社會實踐能力為具體目標,以優(yōu)化、美化校園文化環(huán)境為重點,以豐富多彩、積極向上的校園文化活動為載體,發(fā)揮校園文化在育人中正確導向、鼓舞激勵、規(guī)范管理的作用,通過校園文化建設(shè)突出辦學理念,形成辦學特色,優(yōu)化育人環(huán)境,營造和諧校園。

  二、工作目標

  培養(yǎng)優(yōu)良的校風、教風、學風;以開展各種文明創(chuàng)建活動為中心,努力建設(shè)內(nèi)容豐富多彩,格調(diào)健康向上,既充滿生機活力又促進師生共同發(fā)展的校園文化,形成學校濃厚的文化氛圍;通過校園文化建設(shè)活動,促進學生思想道德和科學文化素質(zhì)健康協(xié)調(diào)發(fā)展,努力構(gòu)建和諧校園。

  三、領(lǐng)導小組

  成立校園文化建設(shè)活動領(lǐng)導小組,領(lǐng)導、管理、協(xié)調(diào)各班級的工作。

  組 長:

  副組長:

  成 員:各年級班主任

  四、工作要點

  (一)顯性文化建設(shè)方面

  顯性文化建設(shè)方面主要圍繞“六化”工程來不斷加強和提升:

  1、凈化方面,加強衛(wèi)生管理,養(yǎng)成衛(wèi)生好習慣。落實好每周檢查工作,做到不隨地吐痰,不亂扔紙屑;教室、校園衛(wèi)生做到每日清掃,垃圾定點堆放,及時清理,達到教室窗明幾凈;桌面、墻壁無亂涂亂畫痕跡,桌兜、書包無廢紙、零食及包裝袋等,地面無垃圾、果核、紙屑和煙蒂;綠化帶無垃圾,文化墻面無臟物等。

  2、綠化方面,加強綠化養(yǎng)護,保證成活率。對校園布局進行整體規(guī)劃。

  3、美化方面,學習園地要定期更換,突出主題,文化墻面內(nèi)容要注重教育主題的實效性。

  4、校園實現(xiàn)道路硬化,晴天路干凈,雨天無泥濘;加強紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗值周工作,嚴格執(zhí)行學生家長接送子女的有關(guān)規(guī)定;加強校園車輛管理,低年級學生不得騎自行車上學。

  5、亮化方面。學校墻壁粉刷一新,房屋通風透光,整潔明亮。

  6、文化方面。校園標語內(nèi)容要貼近生活,發(fā)人深省。當人們走進校園時,會說話的墻壁上的溫馨提示(沐浴晨風,想一想今天該做些什么;踏著夕陽,問一問今天進步了沒有),墻上崇德、明理、勸學的標語,操場圍墻上栩栩如生的體育、舞蹈圖案,草坪上豎立的宣傳牌(小草正在休息,請勿打擾),花園里的人性化標語(枝頭小花君勿采,留向風中自在開),教室、樓道內(nèi)的名人名畫、名言警名,學習園地、學生風采照和手抄小報等,到處美不勝收,文化氛圍濃厚,讓走進校園的每一位師生心曠神怡,感悟連連。

  (二)隱性文化建設(shè)方面:

  學校文化建設(shè)需要一個長期的積累和積淀的過程,積累是量的增加,積淀是去偽存真,是質(zhì)的靈魂的凝聚。其內(nèi)涵要體現(xiàn)一個“人”字,即文化通過各種手段表達“人”和“人”之氣韻。要將形成深厚的文化底蘊作為發(fā)展和提升文化品位的先決條件,從學校的傳統(tǒng)、現(xiàn)在和未來的整體通盤考慮的基礎(chǔ)上全面規(guī)劃、查缺補漏、重點建設(shè)。建設(shè)過程中避免將校園文化變成一元化的教學文化,應(yīng)試文化,要不斷完善學校管理制度,發(fā)揮教師專業(yè)特長,解決師資供需矛盾,調(diào)動廣大教師的參與教學和科研的積極性,大力開展各類活動,開辦興趣小組,以活動促進師生生思想道德建設(shè)和技能的提升。

  1、加強校訓校風建設(shè)。

  校訓校風是學校辦學理念的集中反映,是校園文化的靈魂。在各項工作中,要進一步宣傳“雕琢教師形象、打造學校品牌”的辦學理念,培養(yǎng)“團結(jié)、務(wù)實、敬業(yè)、奉獻”的學校精神。明確“教育思想現(xiàn)代化、教育管理現(xiàn)代化、教育手段現(xiàn)代化、教師素質(zhì)一流、教學質(zhì)量一流,爭創(chuàng)總校特色學校、爭創(chuàng)公司先進學校、爭創(chuàng)省內(nèi)名優(yōu)學校”的奮斗目標和“依法治校與民主治校相結(jié)合、制度管理與情感管理相統(tǒng)一”的管理策略。以“明理、達誠”的校訓,“誠信、合作、務(wù)實”的校風,“關(guān)愛學生、追求發(fā)展”的教風和“敬師愛校、勤學善思”的學風時刻教育激勵師生。以此來豐富校園文化的內(nèi)涵,體現(xiàn)學校的精神風貌和校園特色。

  2、加強制度建設(shè)。

  依據(jù)《小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師行為十不準》等要求,在教師中開展比師德、比作風、比敬業(yè)、比奉獻活動。每位教師要努力成為社會文明的典范,學生效仿的榜樣,家長依賴的朋友和參謀。要切實將養(yǎng)成教育長期堅持抓下去,要將校本教材《知與行》、《管理手冊》作為規(guī)范學生言行的標準來加以實施,不斷完成“學習、工作、考勤、競職、教研、安全、獎懲、財務(wù)、學籍”等管理制度,認真組織開好各種會議,定期舉辦制度學習、檢查等活動,落實公司各項管理制度,落實總校規(guī)范辦學的《十條禁令》;積極推進教育公平,規(guī)范辦學行為,認真推行招生“陽光工程”;認真落實《特困職工家庭女子就學資助規(guī)定》和特困職工家庭子女就學檔案和幫扶制度,把依法治教,依法治校作為建設(shè)和諧校園文化的核心工作來抓。

  3、從日;顒尤胧,加強德育實效。

  從學生行為規(guī)范的養(yǎng)成教育入手,以學校《德育教育規(guī)程》為主線,以校本教材《知與行》為教育內(nèi)容每月一個主題組織開展教育活動,教會學生求知、做事、做人。認真貫徹《中小學生守則》、《日常行為規(guī)范》,落實《一日常規(guī)》、《禮儀規(guī)范》,重點提高學生的自我管理、自我教育的能力,采取明理--導行--自律的模式,抓反復、反復抓,常抓不懈。通過紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗的值周,管理人員的日檢查、周評比、升旗儀式中每周工作點評等形式,樹榜樣、抓典型,把學生的行為規(guī)范養(yǎng)成工作落到實處。

  重視校園人文環(huán)境建設(shè),使校園處處體現(xiàn)教育和熏陶作用,開展豐富多彩的學校文化活動,形成健康向上、生動活潑的良好育人環(huán)境。

  立足課堂主渠道,增強育人的科學性。構(gòu)建以基本知識、基本技能、情感態(tài)度與價值三位一體的課堂教學目標,樹立“校園課課皆育人”的意識,使課堂成為培育和發(fā)展學生道德素養(yǎng)的`主要陣地;進一步加大思想品德課教學的過程管理,確保教學目標的實現(xiàn)。

  立足班級主陣地,增強育人的實效性。通過“文明班級”評選等形式,創(chuàng)建積極健康向上的班級文化。通過豐富多彩的班級教育活動,使學生學會在自我暗示、自我激勵、自我教育中發(fā)展自我,完善自我。充分發(fā)揮班主任在“幫促”工作中的關(guān)鍵作用,協(xié)調(diào)任課教師與“幫促”對象進行溝通、交流,不斷調(diào)整幫促策略,提高“幫促”的實效性。

  加強學校、家庭、社會三結(jié)合的網(wǎng)絡(luò)教育。牢固樹立全員德育思想,增強“教書育人、管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人”的意識。在平時生活和活動中時刻牢記“學校無小事,事事在育人。教師無小節(jié),處處是楷模”。

  在校園內(nèi)最醒目處設(shè)立師生師德師風監(jiān)督臺,在辦好學習園地和文化長廊的同時,還要辦好讀書角、手抄報和宣傳櫥窗,少先隊“廣播站”要及時表好人好事,播放兒童喜聞樂見的校園歌曲,宣傳學校的辦學理念。利用好宣傳櫥窗和文化墻,宣傳模范教師和優(yōu)秀學生的照片、師生題詞寄語以及安全教室宣傳畫等。以此來展現(xiàn)學校的過去、現(xiàn)在和未來的發(fā)展。

  開展文化專題活動,為學校發(fā)展搭建平臺。繼續(xù)把養(yǎng)成教育作為德育的基礎(chǔ)工程,大力加強文明行為習慣養(yǎng)成教育。要以三月份、九月份“養(yǎng)成教育月”活動為抓手,針對各年段學生日常行為中存在的突出問題,集中進行教育和規(guī)范,引導學生在家做個好子女,在校做個好學生,在社會做個好公民。要根據(jù)不同年級學生的心理發(fā)展規(guī)律,確定相應(yīng)的教育內(nèi)容和形式,明確要求,強化訓練,加強檢查,狠抓落實,切實從做人的基本道德規(guī)范抓起,著力培養(yǎng)學生良好的生活習慣和學習習慣。

  以“弘揚和培育民族精神月”活動為載體,逐步形成民族精神教育的長效機制。將民族精神教育貫穿在學校教育教學的各個環(huán)節(jié),滲透到學生學習、生活的各個方面。

  在全體同學中深入開展革命傳統(tǒng)教育、國情教育、惜時教育、生命教育和感恩教育。有計劃的組織讀書、讀報、演講、志愿者、軍訓、歌曲演唱等活動,建立文學、藝術(shù)、科技、德育、小記者等興趣小組,引導學生在共同興趣與愛好的基礎(chǔ)上,自愿結(jié)合在一起,進行自我教育、自我探索、自我管理、自我服務(wù)。

學校文化建設(shè)實施方案15

  為了認真落實落實市教育局“校園文化建設(shè)實施方案”精神,營造濃厚的學校文化氛圍,為學生創(chuàng)造良好的育人環(huán)境,我校于本學年進一步加大了校園文化建設(shè)工作力度,F(xiàn)將各項工作匯報如下:

  一、學校領(lǐng)導班子成員高度重視校園文化建設(shè)工作,明確指導思想和目標任務(wù),成立了以校長為組長的校園文化建設(shè)領(lǐng)導小組,多次召開專題會議反復研究論證,結(jié)合校園布局結(jié)構(gòu)合實際情況,制定了我校校園文化建設(shè)發(fā)展規(guī)劃:校園建設(shè)營造整體美,綠化美化營造環(huán)境美,名言佳作營造藝術(shù)美,人際和諧營造人文美。20xx年以食宿大樓建設(shè)和食堂建設(shè)為重點;20xx年以綠化美化、場地硬化、人文建設(shè)為重點。經(jīng)過兩年的努力,把光武中學建設(shè)成為環(huán)境幽雅整潔,結(jié)構(gòu)布局合理,人際關(guān)系和諧,校風、班風、學風良好的一流學校。

  二、依據(jù)學校校園文化建設(shè)發(fā)展規(guī)劃,認真制定了《光武中心學校校園建設(shè)工作實施方案》,詳細安排部署了我校20xx年校園文化建設(shè)的各項活動內(nèi)容,明確任務(wù),責任到人限時完成任務(wù)。

  三、組織全體教職工認真學習《光武中心學校校園文化建設(shè)實施方案》,引導全校教職工認真領(lǐng)會精神,充分認識校園文化建設(shè)現(xiàn)實意義,并把相關(guān)任務(wù)要求向各部、各處室、各班級進行責任分解,從而營造全校上下互動,積極配合,形成對校園文化建設(shè)人人參與、齊抓共管的良好格局。

  四、開展的主要工作

  (一)、校風建設(shè):

  1、領(lǐng)導班子思想建設(shè)。(1)組織引導黨員,特別是中層以上干部認真學習、結(jié)合分管部門的工作實際,以實際行動實踐"科學發(fā)展觀" 重要思想。認真學習教育法規(guī),增強了班子成員的自律意識。我校領(lǐng)導班子積極倡導不斷學習、終身學習的新理念,努力創(chuàng)建師生共同學習、共同提高、共同進步的學習型學校。將團結(jié)、和諧、務(wù)實作為班子思想政治建設(shè)的主要目標,以提高教育管理水平為切入點,創(chuàng)建學習型學校、創(chuàng)建文明校園,有力推動了學校各項工作的開展。(2)健全廉政制度。領(lǐng)導成員嚴于律己,為政清廉,帶頭執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,并抓好自己分管部門的廉政建設(shè),建立廉政責任制,對于學校重大問題堅持公開、公正、公平的原則。在教育收費方面嚴格按上級有關(guān)政策執(zhí)行。

  2、教師師德師風教育。加強對教職工的師德師風教育,用法律法規(guī)促使廣大教師廉潔從教,依法執(zhí)教,依法治校。在師德師風主題教育活動中,我校全校教職工完成學習筆記340,000字,收繳學習筆記70多本,全體教職工向?qū)W校簽訂了《師德承諾書》,在全校范圍內(nèi)舉行了師德師風知識測試活動、學生評教師活動、學校評教師活動等,舉辦了教職工師德師風演講比賽,對優(yōu)勝者進行了表彰獎勵。通過這些活動,強化了教職工愛崗敬業(yè),教書育人的責任心和使命感。

  3、加強學生的養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學生的良好習慣。通過國旗下的講話、和周一的主題班會,學習《中學學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》、《光武中心學校學生處罰條例》、《一日常規(guī)》等,加強了學生的文明禮貌用語教育、尊老愛幼教育和謙遜恭讓教育,引導學生做文明人,辦文明事;加強學生的安全意識和技能教育,引導學深形成良好的.安全防范意識;加強對留長發(fā)、染彩發(fā)、著奇裝、帶首飾等學生的批評教育,引導他們形成健康的審美觀;強化學生的感恩教育、誠信教育;引導學生形成高尚品質(zhì);強化學生的時間觀念教育,培養(yǎng)學生形成良好的生活習慣。

  (二)、學校環(huán)境文化:

  為進一步美化校園,新修大門一座,修建花園一個260多平方米,在植花木20xx余株,修建綠化帶2條50多平方米,硬化道路、活動場地20xx平方米,對辦公室內(nèi)外進行了重新裝修,購置新辦公桌椅80多套,逐步實現(xiàn)校園的凈化、硬化、綠化、美化、整齊化。

  校團委負責學校的衛(wèi)生管理,實行校園衛(wèi)生責任區(qū)包片管理制度,堅持每天一小檢查、每周一大檢查,確保校園無紙片、衛(wèi)生不留死角。在此基礎(chǔ)上,對校園的樹木、花園、綠化帶也明確班級負責,定期澆灌、修剪、養(yǎng)護,使學生在勞動和管護之中,增加對花草樹木的了解,提升他們的欣賞水平及環(huán)保意識。

 。ㄈW校制度文化:

  學校制度文化是學校在日常管理要求或規(guī)范中逐步形成的,是全體學校成員認同和遵循的物質(zhì)與精神成果,體現(xiàn)著學校個體特有的價值觀念和行為方式。

  1、健全領(lǐng)導機構(gòu)。學校健全了各類組織機構(gòu),做到事事有人做,時時有人管。今年春期,為進一步加強校園文化建設(shè),我校調(diào)整充實了校園文化建設(shè)工作的領(lǐng)導小組,明確分工,精心安排,并制定徹實可行的校園文化建設(shè)方案,設(shè)計了校園規(guī)劃。

  2、完善管理制度。學校在制度文化建設(shè)過程中,一是積極推進學校教學管理改革,堅持規(guī)范與創(chuàng)新相統(tǒng)一,修訂《教師績效工資考核實施辦法》,《評優(yōu)評先量化細則》等,建立教學質(zhì)量保障體系,鼓勵教師探索教學創(chuàng)新。對教師的考核實行“常規(guī)考核與發(fā)展性評價相結(jié)合”的制度。二是努力提高學校管理的科學化水平,完善學校管理中的學習制度,學校領(lǐng)導班子每學期召開學習會,完善學校管理的自我評價制度,定期對照評估指標和標準進行自下而上的自我評估。

  3、民主管理。堅持“以人為本”,重視教職工參與學校管理的意識。學校設(shè)立了校務(wù)公開專欄,定期將學校發(fā)展規(guī)劃、改革方案、評優(yōu)評先、學校財務(wù)收支等情況進行公開,接受師生、家長監(jiān)督;圍繞教職工切身利益的熱點問題,如校容校貌整治、學校物資采購等,我們每次都召開行政擴大會議討論決定;定期召開民主生活會,將有關(guān)學校發(fā)展的課題或問題,通過征集大家的智慧,鼓勵、歡迎每一位教師或?qū)W生提供有益的建議,引導全體教職工積極參與學校事務(wù),科學、有效地促進學校全局工作的良好運作。

  在此基礎(chǔ)上,整合形成了學校制度文化建設(shè)的八個模塊:《辦公室制度》(制度一)、《教導處制度》(制度二)、《團委制度》(制度三)、《政教處制度》(制度四)、《總務(wù)處制度》(制度五)、《保衛(wèi)科制度》(制度六)、《門崗值班制度》(制度七)、《安全應(yīng)急預(yù)案》(制度八)。

 。ㄋ模、校園文化生活:

  培育校園精神,提升校園文化品位。一所學校的精神品質(zhì)是這所學校的靈魂所在。借校園文化建設(shè)之機,我校把本校的價值觀念、辦學思想、辦學理念、、辦學特色、辦學目標、校訓、校風、教風、學風以及《光武中心學校學生一日常規(guī)》進行了詳細認真的解讀,使全校師生熟知本校校訓,并作為共同的座右銘內(nèi)化為自覺行動。同時我們根據(jù)農(nóng)村孩子特別能吃苦耐勞頑強拼搏的特點,我們?nèi)w教師形成共識,密切配合,在學習和各項活動中積極引導并加以培養(yǎng),使之成為我校的一種精神,成為我校每個學生身上共同具有一種優(yōu)秀品質(zhì)。

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