（推薦）銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)15篇

　　在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，崗位職責(zé)對(duì)人們來說越來越重要，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編收集整理的銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)客戶要求記錄品名、數(shù)量、規(guī)格、發(fā)貨時(shí)間等信息及時(shí)反饋至生產(chǎn)部門；

　　2、跟進(jìn)訂單情景，協(xié)助完成銷售后勤及客戶接待工作；

　　3、制作銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表、制訂方案書及合同

　　任職要求：

　　1、25-35歲，大專以上學(xué)歷；

　　2、形象氣質(zhì)佳，具備良好的溝通協(xié)調(diào)本事；

　　3、熟練使用常用辦公軟件，具備一年以上機(jī)械制造業(yè)銷售及內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)2

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、匯總及填報(bào)工作，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性;

　　2、負(fù)責(zé)銷售部日常行政事務(wù)管理及文件資料的`處理、整理工作;

　　3、負(fù)責(zé)銷售后臺(tái)對(duì)內(nèi)對(duì)外的工作銜接;

　　4、協(xié)助銷售經(jīng)理安排的其它工作;

　　5、辦公設(shè)施、固定資產(chǎn)的管理和日常維護(hù);

　　6、負(fù)責(zé)部門員工考勤記錄、匯總。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷;

　　2、相同或類似崗位一年以上工作經(jīng)歷;

　　3、能熟練運(yùn)用WOER 、excle及明源系統(tǒng)，協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)、細(xì)心謹(jǐn)慎。

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)1：銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

　　一、與市場(chǎng)銷售人員的聯(lián)系

　　1、每周工作小結(jié)及市場(chǎng)銷售數(shù)據(jù)報(bào)表的收集、整理，及時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)。

　　2、市場(chǎng)促銷售活動(dòng)費(fèi)用的申請(qǐng)、核銷事宜，并及時(shí)備案存檔。

　　3、銷售人員與公司的信息交流，隨時(shí)保持與市場(chǎng)銷售人員的電話溝通，銷售政策及公司文件的及時(shí)傳達(dá)。

　　(1)按要求進(jìn)行市場(chǎng)信息收集并提供信息報(bào)表，以書面形式報(bào)公司銷售經(jīng)理。

　　(2)銷售人員所需資料的整理;

　　(3)日常材料(包括辦公用品、名片、彩頁等銷售物料的準(zhǔn)備);

　　(4)定期電話拜訪客戶，及時(shí)了解客戶的經(jīng)營狀況、庫存狀況及市場(chǎng)需求，并作好記錄。

　　二、對(duì)寄件、發(fā)貨、開票、商業(yè)伙伴等的管理

　　1、銷售物料的管理

　　(1)文件、材料、樣品、彩頁…等(雙人或多人復(fù)核);

　　(2)寄出材料的登記、查收、核實(shí);樣品領(lǐng)用、發(fā)放的登記;

　　(3)物品、資料信息的寄出方式的選擇;

　　(4)商業(yè)客戶的材料的核實(shí)登記、歸檔(證照、證書、開票信息);

　　(5)接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件;

　　(6)對(duì)客戶反饋的意見進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理;

　　(7)建立客戶檔案，并定期進(jìn)行回訪。

　　2、購銷合同的存檔、登記

　　對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促，建立每個(gè)合同的《合同履行一覽表》，編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果報(bào)銷售部經(jīng)理、總經(jīng)理。根據(jù)需要，合同執(zhí)行情況可反饋給客戶。

　　3、發(fā)貨(雙人或多人復(fù)核)

　　發(fā)貨前需確認(rèn)客戶訂貨訂單及銷售清單，記錄發(fā)貨金額;發(fā)貨時(shí)確認(rèn)隨貨附樣品、贈(zèng)品及政策支持物料的清單;確認(rèn)發(fā)貨方式的選擇，發(fā)貨時(shí)限的選擇，以及貨物的跟蹤;根據(jù)公司的營銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目，按時(shí)登記明細(xì)帳目。

　　4、開票(雙人或多人復(fù)核)

　　開票前需確認(rèn)開票品種、單價(jià)及數(shù)量是否與訂單內(nèi)容相符。

　　5、對(duì)所發(fā)貨物、樣品、資料等注意定時(shí)查件

　　三、銷售部?jī)?nèi)部管理

　　1、對(duì)日常材料的復(fù)印、蓋章等的工作

　　掌握和使用印章并審核，記錄和傳達(dá)重要電話內(nèi)容，負(fù)責(zé)收發(fā)各類電報(bào)、信函，以及書面或電話形式通知的行政會(huì)議。

　　2、彩頁、名片印制，快遞費(fèi)用結(jié)算等的工作(包括向公司財(cái)務(wù)借備用金，月底結(jié)算)

　　3、公司對(duì)外業(yè)務(wù)的`交流(包括選擇公司業(yè)務(wù)合作伙伴)

　　負(fù)責(zé)編制銷售計(jì)劃以及銷售計(jì)劃的督促、落實(shí);負(fù)責(zé)商業(yè)客戶業(yè)務(wù)往來和登記管理，負(fù)責(zé)商業(yè)客戶檔案的分類建立和保管，負(fù)責(zé)各類政策文件、銷售合同、數(shù)據(jù)資料的保管;以及一些物流公司的篩選。

　　4、每日公司郵箱、公司QQ、行業(yè)網(wǎng)站的查看，網(wǎng)絡(luò)信息的管理和維護(hù)

　　四、對(duì)外招商

　　1、依托互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)對(duì)外公司招商信息的整理和發(fā)布;

　　2、負(fù)責(zé)招商信息的處理、回饋、聯(lián)系;

　　3、負(fù)責(zé)潛在客戶及意向客戶的電話拜訪、服務(wù)工作，通過電話拜訪、隨訪及時(shí)了解政策法規(guī)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)反饋，為公司制訂銷售策略提供信息。

　　銷售人員薪酬考核管理及辦法

　　為規(guī)范銷售人員工資的薪酬支出，本著公平、激勵(lì)、競(jìng)爭(zhēng)性與經(jīng)濟(jì)性、穩(wěn)定及控制性的原則，薪酬制度必須能給銷售人員足夠的激勵(lì)，能調(diào)動(dòng)銷售部所有員工的積極性，為實(shí)現(xiàn)公司的銷售目標(biāo)積極地、不懈努力工作，取得最佳銷售業(yè)績(jī)，也為自己贏得豐厚的薪酬。特制定本辦法。

　　崗位職責(zé)2：銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

　　1、對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促，建立每個(gè)合同的《合同履行一覽表》，編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果報(bào)銷售公司經(jīng)理、銷售經(jīng)理，及通報(bào)給銷售工程師。根據(jù)需要，合同執(zhí)行情況可反饋給顧客。

　　2、編制年度及月度工作計(jì)劃及資金回籠使用計(jì)劃;匯總及總結(jié)各片區(qū)的年、月資金回籠及資金使用情況;督促業(yè)務(wù)員的資金回籠。監(jiān)督其業(yè)務(wù)費(fèi)用按規(guī)定使用

　　3、根據(jù)公司的營銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目，按時(shí)登記明細(xì)帳目;

　　4、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件。對(duì)客戶反饋的意見進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。建立用戶檔案。

　　5、依據(jù)公司營銷管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理、服務(wù)，如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷、工資獎(jiǎng)金的核算等工作。

　　6、每個(gè)月度對(duì)合同履行，資金回籠，業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào);

　　7、按合同要求給制造商做好銜接工作;

　　8、根據(jù)合同編制應(yīng)收帳款明細(xì)，并對(duì)應(yīng)收帳款實(shí)施管理;

　　9、協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款;提供應(yīng)收帳款及其相關(guān)信息;

　　10、協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔，編制投標(biāo)文件。

　　11、按要求進(jìn)行市場(chǎng)信息收集并每天提供信息簡(jiǎn)報(bào)，以郵件方式報(bào)銷售公司經(jīng)理

　　12、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

　　崗位職責(zé)3：銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

　　一、日常業(yè)務(wù)洽談，客戶服務(wù)，處理客戶抱怨，客飯安排，客戶咨詢電話的接聽及電話記錄。

　　二、對(duì)客戶進(jìn)行銷售政策的傳達(dá)及業(yè)務(wù)信函的發(fā)送。

　　三、銷售會(huì)議的安排、記錄及跟蹤結(jié)果。

　　四、做好本部門的檔案管理工作，建立客戶信息檔案(涉及用戶基本情況，使用品種、數(shù)量、價(jià)位、結(jié)算方式)

　　五、各種促銷活動(dòng)中的退傭、折讓計(jì)算的協(xié)助辦理。

　　六、建立銷售分類臺(tái)帳(反映出銷售收入價(jià)格、運(yùn)雜費(fèi)、貨款回收額度、應(yīng)收貨款額度)

　　七、建立銷售費(fèi)用臺(tái)帳(反映出部門內(nèi)部費(fèi)用及每個(gè)業(yè)務(wù)人員的費(fèi)用、差旅費(fèi)、運(yùn)雜費(fèi)、包干或定額包干費(fèi)用的提取數(shù)額)

　　八、各種報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、匯總、報(bào)告的打印轉(zhuǎn)發(fā)。

　　九、銷售經(jīng)理差旅費(fèi)的初審與上報(bào)簽批。

　　十、對(duì)所經(jīng)手的各類涉及我廠商業(yè)秘密的銷售資料、數(shù)據(jù)應(yīng)妥善保管，不得丟失或向外泄密。

　　十一、同類產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)品牌資料的分析與建檔，銷售相關(guān)宣傳資料的領(lǐng)用、登記、分發(fā)

　　十二、辦公室衛(wèi)生

　　崗位職責(zé)4：銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

　　1協(xié)助銷售經(jīng)理(番禺銷售經(jīng)理)完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)(番禺統(tǒng)計(jì))、分析工作。

　　2負(fù)責(zé)對(duì)銷售訂單的審核工作，同時(shí)開據(jù)出庫單。

　　3負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)及分析工作，按進(jìn)做好日?qǐng)?bào)、月報(bào)、年報(bào)，報(bào)銷售經(jīng)理。

　　4負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。

　　5負(fù)責(zé)本部人員的評(píng)估匯總工作。

　　6完成本部門的行政事務(wù)性工作，為本部人員提供后勤服務(wù)。

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、三方合同的簽訂、審核（審核合同內(nèi)容、品規(guī)、合同量）

　　3、公司GPO平臺(tái)業(yè)務(wù)處理，訂單、合同數(shù)據(jù)整理、匯總、分析；

　　4、統(tǒng)計(jì)收集平臺(tái)客戶反饋的問題，醫(yī)院QQ客戶群的.反饋信息，并跟蹤處理結(jié)果；

　　5、統(tǒng)計(jì)平臺(tái)銷售流向數(shù)據(jù)、采購金額數(shù)據(jù)等； 5、按照簽批文件調(diào)整平臺(tái)配送商協(xié)議價(jià)。崗位要求：

　　6、大專以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)；5年以上醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，銷售內(nèi)勤/助理/客服，商務(wù)，內(nèi)勤，采購經(jīng)驗(yàn)均可；

　　7、熟練運(yùn)用各類辦公軟件，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理，分析能力；

　　8、服務(wù)意識(shí)好，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)。

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)5

　　職責(zé)：

　　1、用戶合同執(zhí)行情況跟蹤(從客戶合同簽訂開始，跟進(jìn)交貨進(jìn)度、結(jié)算、開票、對(duì)帳及售后相關(guān)工作，日常與客戶進(jìn)行的'常規(guī)問題的解決和交流;

　　2、期貨到貨情況跟蹤(根據(jù)期貨訂單情況及時(shí)跟蹤港存和鋼廠發(fā)貨進(jìn)度，到庫及時(shí)錄入系統(tǒng)并通知業(yè)務(wù)人員加工領(lǐng)用;

　　3、物流發(fā)運(yùn)計(jì)劃準(zhǔn)備(根據(jù)用戶合同和訂單的要求進(jìn)行發(fā)貨準(zhǔn)備，通知物流人員進(jìn)行發(fā)貨并做好交貨統(tǒng)計(jì)及開票結(jié)算等后續(xù)工作及訂單下單管理工作(對(duì)接加工廠進(jìn)行下單工作，根據(jù)交貨先后要求有序下單并及時(shí)驗(yàn)收回系統(tǒng)再進(jìn)行發(fā)貨準(zhǔn)備，對(duì)短缺物資及時(shí)通知采購人員進(jìn)行外采。

　　4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，身體健康，無不良史。

　　2、優(yōu)先考慮有工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆生可談。

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)公司的銷售合同等文件資料的管理，歸類，整理，建檔和保管。

　　2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度，季度，年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的.制作、編寫，并隨時(shí)匯報(bào)銷售動(dòng)態(tài)。

　　3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情。

　　4、協(xié)助銷售經(jīng)理做好電話來訪工作，電話維護(hù)客戶，在銷售人員缺席時(shí)及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理。

　　5、協(xié)助銷售經(jīng)理做好電話來訪工作，電話維護(hù)客戶，在銷售人員缺席時(shí)及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理。

　　6、經(jīng)理安排的其他工作。

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)營銷部門內(nèi)部管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)各類行業(yè)相關(guān)信息匯總；

　　3、負(fù)責(zé)部門內(nèi)各種文檔管理；

　　4、負(fù)責(zé)訂單，交貨等相關(guān)文件的書面和電話處理；

　　5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各部門間的協(xié)調(diào)溝通；

　　6、負(fù)責(zé)為銷售人員提供全方位支持；

　　7、定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)銷售情況，市場(chǎng)分析和銷售目標(biāo)達(dá)成等情況；

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)工作。

銷售內(nèi)勤的'崗位職責(zé)8

　　1.依據(jù)月度銷售計(jì)劃進(jìn)行日常銷售訂單的統(tǒng)計(jì)和匯總;

　　2.根據(jù)賣場(chǎng)考勤進(jìn)行促銷人員月度考勤統(tǒng)計(jì)、匯總及對(duì)促銷人員進(jìn)行日常監(jiān)管;

　　3.建立銷售合同臺(tái)帳并對(duì)銷售合同進(jìn)行分類管理、規(guī)整和保存，督辦銷售合同執(zhí)行情況;

　　4.根據(jù)銷售實(shí)際銷量進(jìn)行日常銷量統(tǒng)計(jì)、匯總，出具月度銷售匯總表及促銷人員工資表，并報(bào)直接上級(jí)進(jìn)行審核;

　　5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

銷售內(nèi)勤的.崗位職責(zé)9

　　1、好客戶發(fā)貨、竄貨、換貨、退貨的管理與監(jiān)管工作；建立發(fā)貨、退貨、竄貨臺(tái)帳；

　　2、責(zé)各區(qū)域招標(biāo)信息的.收集、整理與反饋，按要求及時(shí)制作招標(biāo)文件；

　　3、好業(yè)務(wù)電話的登記工作；

　　4、責(zé)起草、打印銷售部各類文件；

　　5、助銷售部經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)談判；

　　6、守公司秘密，完成上級(jí)主管交辦的其它工作。

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)10

　　1、客戶訂單處理與跟蹤；

　　2、公司來訪客戶及電話客戶的接待；

　　3、安排倉庫發(fā)貨及跟進(jìn)應(yīng)收貨款收回；

　　2、公司客戶合同的審核、制作、備檔與保存；

　　3、公司內(nèi)數(shù)據(jù)分析，相關(guān)報(bào)表制作，為公司管理提供數(shù)據(jù)支持；

　　4、每天做電話與微信客戶的溝通，促進(jìn)銷售及了解客戶相關(guān)信息及并將各類信息的'及時(shí)上傳下達(dá)；

　　5、商務(wù)郵箱維護(hù)與管理；

　　6、部門內(nèi)辦公用品、名片、銷售物料等申請(qǐng)；

　　7、協(xié)助公司經(jīng)理對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常管理。

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)11

　　醫(yī)藥銷售內(nèi)勤助理：

　　1、協(xié)助銷售部經(jīng)理和銷售人員匯總銷售數(shù)據(jù)；

　　2、提供分類的業(yè)務(wù)報(bào)表及部門銷售業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)、查詢、；

　　3、負(fù)責(zé)建立、整理代理商檔案、商業(yè)檔案、臨床終端檔案，建立有效的客戶信息檔案，確定銷售行為的合法性；

　　4、協(xié)助各類銷售會(huì)議的組織和安排工作；

　　5、負(fù)責(zé)接收和傳遞各區(qū)域及員工各種報(bào)表和申請(qǐng)；

　　6、負(fù)責(zé)及時(shí)提供市場(chǎng)所需的`各類文件資料及樣品；

　　7、做好客戶發(fā)貨、竄貨、換貨、退貨的管理與監(jiān)管工作；建立發(fā)貨、退貨、竄貨臺(tái)帳；

　　8、負(fù)責(zé)各區(qū)域招標(biāo)信息的收集、整理與反饋，按要求及時(shí)制作招標(biāo)文件；

　　9、做好業(yè)務(wù)電話的登記工作；

　　10、負(fù)責(zé)起草、打印銷售部各類文件；

　　11、協(xié)助銷售部經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)談判；

　　12、協(xié)助部門對(duì)銷售人員進(jìn)行考核；

　　13、嚴(yán)守公司秘密，完成上級(jí)主管交辦的其它工作。

　　任職資格：

　　1、從事醫(yī)藥行業(yè)銷售內(nèi)勤工作2年以上，年齡28—35歲；

　　2、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，做事有條理，有較強(qiáng)的責(zé)任心。

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé):

　　1、配合業(yè)務(wù)員開展客戶公關(guān)、售后回訪工作;

　　2、協(xié)助營銷部長完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析工作;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)銷售訂單的審核、制單、發(fā)貨、對(duì)賬、開票等工作;

　　4、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)及分析工作,按進(jìn)度做好匯報(bào)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);

　　5、負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作;

　　6、完成本部門的.行政事務(wù)性工作,為本部人員提供后勤服務(wù)。

　　崗位要求:

　　1、女,年齡20-30周歲,大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;

　　2、從事過銷售助理或統(tǒng)計(jì)類工作者優(yōu)先考慮;

　　3、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé);

　　4、熟練使用office、PPT等辦公軟件;

　　5、具有服務(wù)意識(shí),具有良好的溝通能力,能適應(yīng)較大的工作壓力;

　　6、機(jī)敏靈活,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)13

　　1.開會(huì)、記錄業(yè)務(wù)人員確定的目標(biāo)，為業(yè)務(wù)人員做好輔助性的工作;

　　2.客戶檔案的.建立以及客戶的維護(hù);

　　3.如有業(yè)務(wù)人員下單，需立即制定銷售訂單并立即上報(bào)財(cái)務(wù)部;

　　4.發(fā)貨前銷售內(nèi)勤要通知財(cái)會(huì)人員查詢貨款是否到賬，款到發(fā)貨;

　　5.貨物發(fā)出后，要做好貨物跟蹤工作，并及時(shí)的向客戶提供貨物信息;

　　6.負(fù)責(zé)前臺(tái)的店面商品貨物的出入記錄。

　　7.記錄公司現(xiàn)金流水賬以及簡(jiǎn)單財(cái)務(wù)方面的核算

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé):

　　l、負(fù)責(zé)產(chǎn)品售前售后相應(yīng)工作以及客戶檔案的匯總及更新;

　　2、根據(jù)客戶采購計(jì)劃,做好發(fā)貨、開票申請(qǐng),并確認(rèn)是否收到;

　　3、維護(hù)銷售信息系統(tǒng),按時(shí)統(tǒng)計(jì)、匯總、更新銷售數(shù)據(jù);

　　4、監(jiān)督和督促銷售協(xié)議的簽訂,跟進(jìn)銷售指標(biāo)的完成;

　　5、嚴(yán)格執(zhí)行銷售政策及相關(guān)規(guī)定,配合銷售部維護(hù)市場(chǎng)并保持信息暢通;

　　6、確保良好的客戶溝通,對(duì)客戶提出的問題進(jìn)行及時(shí)反饋與處理;

　　7、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和流程;

　　8、完成上級(jí)主管、公司的'各項(xiàng)工作要求;

　　9、完成其他可能涉及的跨部門支持工作。

　　崗位要求:

　　1、中專以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),半年以上醫(yī)藥行業(yè)銷售助理或客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、了解醫(yī)藥銷售管理知識(shí),具有較敏感的數(shù)據(jù)處理分析能力;

　　3、溝通能力,表達(dá)能力好,具有良好的工作責(zé)任心、條理性、計(jì)劃性。

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)客戶電話微信接單、回訪、微信群管理等日常工作。

　　2、負(fù)責(zé)上級(jí)交代的其他工作

　　任職資格：

　　1、能熟悉操作電腦各項(xiàng)辦公軟件（有過五金機(jī)電行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮）

　　2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，具有服務(wù)意識(shí)，善于與人溝通

　　3、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識(shí)和能力

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)15

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)銷售商務(wù)日常業(yè)務(wù)處理,協(xié)助商務(wù)聯(lián)系、客戶來電咨詢;

　　2、銷售訂單初審、提交審批、存檔管理;跟蹤銷售合同執(zhí)行情況及后續(xù)跟單;

　　3、制作相關(guān)銷售報(bào)表,以及匯總其他基礎(chǔ)數(shù)據(jù)(包括銷售業(yè)務(wù)相關(guān)的費(fèi)用結(jié)算等);

　　4、協(xié)調(diào)日常事務(wù)及內(nèi)外部聯(lián)系溝通;

　　5、完成上級(jí)交辦的其他工作。

　　任職要求

　　1、專科及以上學(xué)歷,了解電子類產(chǎn)品基礎(chǔ)知識(shí),熟悉進(jìn)出口貿(mào)易知識(shí)和操作流程;

　　2、熟練運(yùn)用office 軟件,應(yīng)用英語進(jìn)行基本讀寫,具有較強(qiáng)的.溝通和學(xué)習(xí)能力;

　　3、一年以上電子產(chǎn)品銷售內(nèi)勤或商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

【銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)】相關(guān)文章：

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)03-16

銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)07-15

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)11-10

銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)06-14

藥品銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)07-04

銷售內(nèi)勤助理崗位職責(zé)02-16

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)11-16

銷售助理內(nèi)勤崗位職責(zé)01-03

公司銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)05-17

銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)通用06-16