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電話銷售經(jīng)理崗位職責

時間:2024-09-18 15:43:45 銷售 我要投稿

電話銷售經(jīng)理崗位職責必備(15篇)

  隨著社會不斷地進步,需要使用崗位職責的場合越來越多,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。我們該怎么制定崗位職責呢?以下是小編收集整理的電話銷售經(jīng)理崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

電話銷售經(jīng)理崗位職責必備(15篇)

電話銷售經(jīng)理崗位職責1

  1.為高端客戶提供一站式服務;

  2.執(zhí)行公司規(guī)范語言要求,處理客戶異議,詳細準確記錄客戶接觸過程和客戶信息;

  3.接受和參加公司和上級領導安排的輔導和訓練; 電話銷售經(jīng)理崗位職責 篇4

  1、公司提供資源利用電話進行公司項目的介紹及推廣; 2、了解和搜集網(wǎng)絡上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息;

  3、公司提供客戶資源通過網(wǎng)絡及電話進行渠道開發(fā)和業(yè)務拓展; 電話銷售經(jīng)理崗位職責 篇職責:

  1.負責整個營銷團隊的管理和運營工作,包括團隊組建、運營; 2.負責營銷團隊的工作規(guī)劃、團隊組建并為電話銷售人員提供專業(yè)的輔導與培訓;

  3.根據(jù)部門業(yè)績目標,對本團隊全體成員進行目標分解,帶領團隊完成本部門月度、季度及年度業(yè)績目標;

  4.輔導電話銷售針對重點客戶進行方案制定;

  5.有效激勵團隊成員,宣導企業(yè)文化,增強團隊凝聚力; 6.領導安排的其他工作。

  任職要求:

  1.?埔陨蠈W歷,金融、營銷、管理類相關專業(yè); 如果有團隊,也可以帶團隊入職;

  2.三年以上電話銷售經(jīng)驗;

  3.具備敏銳的市場洞察力和準確的'客戶分析能力,能夠有效開發(fā)客戶資源;

  4.具備強有力的自律和自我驅(qū)動力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;

  5.具備良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力;

  6.善于激勵下屬,善于打造團隊凝聚力,帶動力強,渲染力強。 7.有金融行業(yè)客戶資源者優(yōu)先。

電話銷售經(jīng)理崗位職責2

  1、制訂公司產(chǎn)品的營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和市場計劃,經(jīng)批準后組織實施。

  2、負責銷售產(chǎn)品客戶群的建設和規(guī)劃,制訂客戶關系管理制度。

  3、定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃實施,制訂預防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃。

  4、主持制訂、修訂銷售部工作程序和規(guī)章制度,經(jīng)批準后施行。

  5、制訂銷售部年度專業(yè)培訓計劃并按計劃組織相關培訓。

  6、協(xié)助總經(jīng)理建立、拓展、調(diào)整項目銷售網(wǎng)絡。

  7、負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預算,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制。

  任職條件:

  1、大專以上學歷,5年以上銷售或3年以上銷售管理經(jīng)驗;

  2、具備較強的`學習能力和優(yōu)秀的溝通能力,對業(yè)務電話推廣和團隊建設有豐富經(jīng)驗。

  3、對家族類產(chǎn)品有相關銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

  電話銷售部經(jīng)理崗位

電話銷售經(jīng)理崗位職責3

  1、電話銷售人員需要樹立良好的心態(tài),以積極熱情的態(tài)度堅定的信心去投入工作,要有良好的敬業(yè)精神。

  3、使用規(guī)范的、標準的語言開展電話營銷工作,在按甕話前前要有充足的思想準備。

  4、在電話中進行交流必須做到如同面談一樣,要微笑服務、要用真誠、熱情、周到、謙虛、尊重的口氣。

  5、要想成為一名優(yōu)秀的銷售人員要不斷挑戰(zhàn)自我,要有突破、創(chuàng)新,要用心去做。遇到困難要及時調(diào)整自己的心態(tài),不要因情緒影響自己的語言和工作。

  6、平時銷售人員應該做好記錄,做好客戶分析,及時傳遞信息。

  7、作為一種優(yōu)秀的電話銷售人員要認真傾聽客戶的意見,要善于傾聽客戶的聲音,要求,甚至客戶的抱怨,要讓客戶感受到你氣度,做好解釋工作,及時反饋信息。

  8、電話銷售人員的工作之一就是負責呼入電話接聽,了解客戶信息來源,對客戶提出問題給予耐心回答并及時講客戶信息錄入系統(tǒng)

  9、對所分配客戶進行及時回訪跟進并及時將客戶信息錄入系統(tǒng)

  10、作為一名稱職的電話銷售人員還要做到電話跟進客戶,邀約客戶到店

  11、電話回訪購車客戶、回廠客戶滿意度。

  12、及時將邀約到店客戶信息更新到銷售線索引導管理系統(tǒng) 電話銷售經(jīng)理的崗位職責7

  工作內(nèi)容:

  1、帶領電銷團隊負責新客戶的溝通,開發(fā)新客戶; 2、使用規(guī)范的、標準的語言開展電話營銷工作,在按甕話前前要有充足的思想準備;

  3、做好記錄,做好客戶分析,及時傳遞信息;

  4、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;

  5、認真傾聽客戶的意見,要善于傾聽客戶的要求,做好解釋工作,及時反饋信息;

  6、對所分配客戶進行及時回訪跟進并及時將客戶信息錄入系統(tǒng);

  7、帶領團隊邀請客戶到公司考察或者邀請客戶參加公司招商會;

  8、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。 任職要求:

  1、20-35歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情;

  3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;

  4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關電話銷售管理工作經(jīng)驗者,有帶電銷團隊經(jīng)驗優(yōu)先。

  電話銷售經(jīng)理的崗位職責8

  職責:

  1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; 2、通過電話與客戶進行有效的溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并線下溝通完成銷售業(yè)績;

  3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。 任職要求:

  1、22-30歲之間,男女不限,?埔陨蠈W歷; 2、口齒清晰,普通話標準,語言富有感染力; 3、熱愛銷售工作,有較高的'銷售激情; 4、具備較強的學習能力和溝通能力。 電話銷售經(jīng)理的崗位職責9

  崗位職責:

  1、負責電話銷售團隊的管理,通過有效管理團隊的日常運作,達到公司的銷售目標和績效。

  2、對企業(yè)級產(chǎn)品的市場趨勢熟悉,推動客戶購買體驗和滿意度。

  3、有效激勵團隊,為團隊成員設置個人職業(yè)發(fā)展計劃,并在每個季度進行指導和反饋。

  4、有效地與外部銷售團隊以及相關職能部門溝通配合,更好地了解策略和推動全線產(chǎn)品業(yè)務的增長。

  崗位要求:

  1、5―8年的IT行業(yè)的工作經(jīng)驗以及3年以上的銷售團隊管理經(jīng)驗。

  2、愿意學習和分享,指導團隊成員實現(xiàn)業(yè)務目標。 3、優(yōu)秀的溝通能力,協(xié)調(diào)內(nèi)外部的資源,達成團隊目標。 4、富有工作熱情和良好的團隊合作意識。崗位要求: 電話銷售經(jīng)理的崗位職責8

  1、通過電話、網(wǎng)絡及面談的方式達成與客戶的基本合作意向;

  2、按照公司要求進行目標客戶的搜集與整理,了解客戶需求,負責指定區(qū)域范圍內(nèi)市場拓展;

  3、為公司產(chǎn)品和服務不斷開拓市場占有率,建立和維護客戶檔案;

  4、為客戶提供技術和公關支持,根據(jù)任務要求完成銷售目標;

  5、在公司做展會或市場推廣活動時,配合領導完成臨時性工作。

電話銷售經(jīng)理崗位職責4

  1、通過電話、網(wǎng)絡及面談的方式達成與客戶的基本合作意向;

  2、按照公司要求進行目標客戶的.搜集與整理,了解客戶需求,負責指定區(qū)域范圍內(nèi)市場拓展;

  3、為公司產(chǎn)品和服務不斷開拓市場占有率,建立和維護客戶檔案;

  4、為客戶提供技術和公關支持,根據(jù)任務要求完成銷售目標;

  5、在公司做展會或市場推廣活動時,配合領導完成臨時性工作。

  電話銷售經(jīng)理崗位職責3

  1、任職要求

  1)年齡20—35周歲;

  2)大專及以上學歷(退伍軍人無學歷要求);

  3)有意愿從事房產(chǎn)經(jīng)紀業(yè),符合麥田文化。

  2、工作內(nèi)容:

  1)負責房源信息維護推廣,打造個人顧問式職業(yè)品牌形象;

  2)為客戶提供有溫度的顧問式帶看體驗;

  3)促成買賣雙方交易達成,交易過程為客戶提供專業(yè)的權屬轉(zhuǎn)移服務。

電話銷售經(jīng)理崗位職責5

  崗位職責

  1。為高端客戶提供一站式服務;

  2。執(zhí)行公司規(guī)范語言要求,處理客戶異議,詳細準確記錄客戶接觸過程和客戶信息;

  3。接受和參加公司和上級領導安排的輔導和訓練;

  任職資格

  1、大專以上學歷;

  2、能以銷售業(yè)績?yōu)楣ぷ鲗,具良好的培訓及輔導技巧;

  3、良好的人際溝通技巧,管理及領導團隊的.能力;

  4、良好的談判技巧;

  5、高度責任心,能在壓力下工作。

電話銷售經(jīng)理崗位職責6

  職責描述:

  1、?萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;

  2、口齒清晰,普通話標準,語音富有感染力;

  3、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  4、思維清晰且有條理,良好的`客戶服務意識;

  5、熱愛銷售工作,具有進取精神,有責任心,陽光、激情,有朝氣,能承受較大的工作壓力;

  6、有一年以上銷售經(jīng)驗,電話銷售或互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

  崗位要求:

  學歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:1-3年

電話銷售經(jīng)理崗位職責7

  崗位職責:

  1、根據(jù)公司分配的客戶資源和客戶做初步的'意向溝通;

  2、跟進意向客戶的電話回訪工作;

  3、負責來訪客戶的咨詢洽談接待工作;

  4、負責客戶的談判簽約;

  5、搜集市場信息,掌握競爭對手的市場動態(tài),為公司發(fā)展提供建設性建議。

  崗位要求:

  1、高中或以上學歷;

  2、具有1年以上行業(yè)相關工作經(jīng)驗;

  3、思路清晰,具有良好的語言表達能力,溝通能力,協(xié)調(diào)能力;

  4、有加盟連鎖招商行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

  電話銷售經(jīng)理崗位職責7

  電話銷售經(jīng)理北京豪越偉業(yè)科技有限公司北京豪越偉業(yè)科技有限公司,豪越偉業(yè),豪越偉業(yè)公司主要從事計算機系統(tǒng)集成項目及計算機軟件、硬件產(chǎn)品銷售業(yè)務。

  因業(yè)務發(fā)展需求,面對廣大有志之士募集人才,公司所提供崗位:

  電話銷售經(jīng)理5人

  工作職責:對公司提供的客戶進行維護,跟進;

  開發(fā)新客戶;

  并保證合同按時按質(zhì)執(zhí)行并完成,最終達到客戶滿意;

  合同的回款跟進;

  部門間的合作進;

  帶領本部門員工共同進取,達成任務;

  培訓新員工;做好團隊建設;

  制定本部門年度、季度、月度任務指標,并帶動團隊共同完成。

電話銷售經(jīng)理崗位職責8

  1、負責電話營銷管理的、服務規(guī)范的建立;

  2、負責組織電話營銷計劃的制定與實施,有營銷拓展能力尤佳; 3、負責電銷中心的運營與管理;

  4、負責部門每月的KPI考核;

  5、負責部門工作的.監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正; 6、負責組織客戶的電話回訪工作;

  7、負責下屬人員的培養(yǎng)和工作指導,并定期進行檢查、考核與反饋;

  8、負責做好對下屬人員的管理;

  9、完成上級臨時交辦的工作。

電話銷售經(jīng)理崗位職責9

  工作內(nèi)容:

  1、帶領電銷團隊負責新客戶的溝通,開發(fā)新客戶;

  2、使用規(guī)范的、標準的語言開展電話營銷工作,在毎次通話前前要有充足的思想準備;

  3、做好記錄,做好客戶分析,及時傳遞信息;

  4、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;

  5、認真傾聽客戶的意見,要善于傾聽客戶的'要求,做好解釋工作,及時反饋信息;

  6、對所分配客戶進行及時回訪跟進并及時將客戶信息錄入系統(tǒng);

  7、帶領團隊邀請客戶到公司考察或者邀請客戶參加公司招商會;

  8、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。

  任職要求:

  1、20—35歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;

  2、對銷售工作有較高的熱情;

  3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;

  4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;

  5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關電話銷售管理工作經(jīng)驗者,有帶電銷團隊經(jīng)驗優(yōu)先。

  電話銷售經(jīng)理崗位職責7

  1、任職要求

  1)年齡20—35周歲;

  2)大專及以上學歷(退伍軍人無學歷要求);

  3)有意愿從事房產(chǎn)經(jīng)紀業(yè),符合麥田文化。

  2、工作內(nèi)容:

  1)負責房源信息維護推廣,打造個人顧問式職業(yè)品牌形象;

  2)為客戶提供有溫度的顧問式帶看體驗;

  3)促成買賣雙方交易達成,交易過程為客戶提供專業(yè)的權屬轉(zhuǎn)移服務。

電話銷售經(jīng)理崗位職責10

  崗位要求:

  1、 通過電話挖掘客戶信息,與目標客戶(學校、教育局、教育類集成商)建立良好關系,為銷售人員上門拜訪做前期準備工作;

  2、協(xié)助制定電話銷售計劃,執(zhí)行公司的營銷政策,并負責電話銷售任務的落實和完成;

  3、 組建和管理電話銷售團隊,負責電話營銷渠道的建立與規(guī)范工作;

  4、熟練掌握公司產(chǎn)品與解決方案,深入了解競爭對手產(chǎn)品及銷售狀況;

  4、 有效判斷客戶的IT需求,從中發(fā)現(xiàn)相應的'商業(yè)機會,能與其他部門積極配合,共同完成項目的銷售、售前、立項過程。

  任職要求:

  1、有在軟硬件、系統(tǒng)集成企業(yè)銷售部門任職經(jīng)驗者優(yōu)先,有教育行業(yè)或軟件銷售相關經(jīng)驗優(yōu)先;

  2、熟悉(學校、教育局)的軟件或軟件項目銷售工作,熟悉招投標工作;

  3、在電話銷售相關管理崗位2年以上管理經(jīng)驗;

  4、 有較強的執(zhí)行能力及培訓能力;

  5、具有良好的應變能力和承壓能力,有敏銳的市場洞察力、強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。

電話銷售經(jīng)理崗位職責11

  崗位職責:

  1.主要與淘寶、天貓、京東店家進行上午洽談,建立良好的客戶關系,通過店鋪診斷分析吸引客戶,挖掘客戶的需求;

  2.為客戶提供解決方案,及時處理異議,協(xié)助他們完成店鋪的運營推廣裝修等工作,使客戶信服;積極完成客戶要求,同其他部門溝通并一起細化確認客戶的實際需求,促成簽單。

  3.積極做好客戶回訪,以檢查客戶關系維護的情況。

  任職資格:

  主動型銷售,能力強,敢于沖刺高薪,您就來!

  1.熟悉淘寶后臺、直通車等,有豐富的淘寶推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗優(yōu)先,并善于總結經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2.通過電話跟客戶溝通交流,解答客戶的`疑慮問題,并跟店家協(xié)商店鋪運營的計劃;

  3.經(jīng)常與技術部、運營部等部門溝通交流,了解店鋪運營動態(tài),及時提出營銷改進方案;

  5.有較強的文字表達能力,信息收集、歸納、整理能力;

  6.性格熱情、開朗,熱愛生活,有團隊精神,具有較強執(zhí)行力以及責任感;

電話銷售經(jīng)理崗位職責12

  電話銷售經(jīng)理北京豪越偉業(yè)科技有限公司北京豪越偉業(yè)科技有限公司,豪越偉業(yè),豪越偉業(yè)公司主要從事計算機系統(tǒng)集成項目及計算機軟件、硬件產(chǎn)品銷售業(yè)務。

  因業(yè)務發(fā)展需求,面對廣大有志之士募集人才,公司所提供崗位:

  電話銷售經(jīng)理5人

  工作職責:對公司提供的客戶進行維護,跟進;

  開發(fā)新客戶;

  并保證合同按時按質(zhì)執(zhí)行并完成,最終達到客戶滿意;

  合同的回款跟進;

  部門間的合作進取;

  帶領本部門員工共同進取,達成任務;

  培訓新員工;做好團隊建設;

  制定本部門年度、季度、月度任務指標,并帶動團隊共同完成。

  電話銷售經(jīng)理崗位職責5

  1、負責貫徹落實公司的.營銷策略、政策和計劃;

  2、負責市場調(diào)研和需求分析;

  3、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;

  4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

  5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關,并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;

  6、負責銷售計劃的分解、落實,并進行跟蹤與評估。

電話銷售經(jīng)理崗位職責13

  崗位職責:

  1、根據(jù)公司分配的客戶資源和客戶做初步的意向溝通;

  2、跟進意向客戶的電話回訪工作;

  3、負責來訪客戶的咨詢洽談接待工作;

  4、負責客戶的談判簽約;

  5、搜集市場信息,掌握競爭對手的市場動態(tài),為公司發(fā)展提供建設性建議。

  崗位要求:

  1、高中或以上學歷;

  2、具有1年以上行業(yè)相關工作經(jīng)驗;

  3、思路清晰,具有良好的.語言表達能力,溝通能力,協(xié)調(diào)能力;

  4、有加盟連鎖招商行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

  崗位職責

  1.為高端客戶提供一站式服務;

  2.執(zhí)行公司規(guī)范語言要求,處理客戶異議,詳細準確記錄客戶接觸過程和客戶信息;

  3.接受和參加公司和上級領導安排的輔導和訓練;

  任職資格

  1、大專以上學歷;

  2、能以銷售業(yè)績?yōu)楣ぷ鲗,具良好的培訓及輔導技巧;

  3、良好的人際溝通技巧,管理及領導團隊的能力;

  4、良好的談判技巧;

  5、高度責任心,能在壓力下工作。

  崗位職責:

  1、公司提供資源利用電話進行公司項目的介紹及推廣;

  2、了解和搜集網(wǎng)絡上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息;

  3、公司提供客戶資源通過網(wǎng)絡及電話進行渠道開發(fā)和業(yè)務拓展;

  任職資格:

  1、市場營銷等相關專業(yè)

  2、有電話銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先,具有銷售渠道者優(yōu)先;

  3、精通各種網(wǎng)絡及電話銷售技巧。

  4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡,熟練使用網(wǎng)絡交流工具和各種辦公軟件;

  5、有較強的溝通能力,親和力、凝聚力。

電話銷售經(jīng)理崗位職責14

  1、負責客服電銷業(yè)務的營銷售方案擬定,話術編寫及設計,輸出可復制、可控的話術方案,使轉(zhuǎn)化率有效提升;

  2、負責與收集客戶數(shù)據(jù)挖掘團隊進對接,并對提供的數(shù)據(jù)進初步分析;

  3、負責從電銷方案制定到落地的全盤工作,可做到不同業(yè)務的差異化管理;

  4、負責現(xiàn)有話術、知識庫進行優(yōu)化迭代;

  5、負責電銷坐席團隊業(yè)務知識、電銷技巧、話術實操與演練等培訓。

  任職資格:

  1、大專以上學歷,年齡25-40歲;

  2、有三年以上電銷行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,二年以上電銷團隊管理經(jīng)驗;

  3、有制定不同場景銷售方案能力,有陌拜外呼項目成功經(jīng)驗;

  4、有ict行業(yè)相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

  能力要求:

  1、具有較強的.創(chuàng)新能力及銷售方案設計能力;

  2、態(tài)度端正,具有良好的溝通和團隊協(xié)作能力,思路敏捷,有較強的自信心與責任心;

  3、工作態(tài)度積極,熱愛銷售工作,勇于面對挑戰(zhàn)。

電話銷售經(jīng)理崗位職責15

  職責:

  1、根據(jù)公司提供的有效精準客資,向客戶介紹公司的產(chǎn)品信息及合作加盟理念;

  2、開發(fā)新客戶,前期通過先進的電話銷售系統(tǒng)、微信、QQ等方式與客戶進行有效溝通,了解客戶需求,向客戶介紹本公司代理的強力巨彩LED顯示屏的出色性價比、簽約成功;

  3、維護老客戶,挖掘客戶的最大潛力,定期與合作客戶進行溝通,建立良好的`長期合作關系。

  任職要求:

  1、18-30歲,形象氣質(zhì)佳,普通話流利,服務意識強;

  2、對銷售工作有極高的熱情,渴望挑戰(zhàn)高薪;

  3、具備較強的學習能力和溝通能力;

  4、性格堅韌,能吃苦耐勞,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;

  5、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

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