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會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)

時(shí)間：2024-09-21 08:14:17 財(cái)務(wù)管理我要投稿

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)(共21篇)

　　在當(dāng)今社會(huì)生活中，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？下面是小編整理的會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)(共21篇)

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)1

　　職位要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；計(jì)算機(jī)、財(cái)務(wù)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、管理類專業(yè)優(yōu)先；

　　2、有it實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；掌握相關(guān)管理會(huì)計(jì)產(chǎn)品，不限于oracle hyperion、offsa、sap bpc等；

　　3、熟悉大型企業(yè)的業(yè)務(wù)流程，具有財(cái)務(wù)運(yùn)營、核算、預(yù)算、財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉管會(huì)相關(guān)產(chǎn)品的.設(shè)計(jì)開發(fā)；

　　4、工作3到5年以上，具備金融行業(yè)領(lǐng)域者優(yōu)先，歡迎通過cma、cpa一科或多科考試者；

　　5、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、邏輯思維分析能力、優(yōu)秀的文檔撰寫能力，能獨(dú)立完成模塊解決方案；

　　6、強(qiáng)烈的責(zé)任感、進(jìn)取精神、良好的專業(yè)操守和為人正直；

　　7、能接受出差；（北京、上海、南京、深圳等）

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場實(shí)施和交付工作；

　　2、負(fù)責(zé)金融行業(yè)業(yè)務(wù)方案的總結(jié)、整合和創(chuàng)新；

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及研發(fā)工作。

　　4、base：北京、上海、廣州（三選一）

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)2

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度，組織項(xiàng)目會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作，準(zhǔn)確完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表，客觀真實(shí)反映工程的財(cái)務(wù)狀況；及時(shí)、準(zhǔn)確處理工程項(xiàng)目的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，并審查其合法性、合理性。

　　2、及時(shí)辦理與工程項(xiàng)目有關(guān)和各項(xiàng)稅務(wù)事項(xiàng)，合理納稅。同時(shí)負(fù)責(zé)與總部、銀行、稅務(wù)、業(yè)主等部門的'協(xié)調(diào)工作等。

　　3、負(fù)責(zé)將工程施工、材料采購合同等歸檔整理，對(duì)工程預(yù)付款、材料款等項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)檢，保證資金支付在合同允許范圍內(nèi)開支。

　　4、及時(shí)完成各分項(xiàng)及整體工程的各種財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

　　5、項(xiàng)目完成后，配合施工員和項(xiàng)目經(jīng)理妥善處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，配合結(jié)算工程款，保證資金的合理支付。

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)3

　　職責(zé)描述：

　　1、財(cái)務(wù)各項(xiàng)費(fèi)用審核，針對(duì)費(fèi)用單據(jù)真實(shí)性及合規(guī)性并做好管控；

　　2、每月根據(jù)公司經(jīng)營情況按時(shí)完成財(cái)務(wù)各項(xiàng)報(bào)表并對(duì)報(bào)表進(jìn)行深入分析；

　　3、配合財(cái)務(wù)總監(jiān)定期對(duì)分公司的經(jīng)營情況進(jìn)行階段性的財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)預(yù)測，并提出財(cái)務(wù)改進(jìn)方案，為公司經(jīng)營決策提出合理化建議；

　　4、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款管理，規(guī)范相關(guān)財(cái)務(wù)和結(jié)算流程，負(fù)責(zé)各門店賬款風(fēng)險(xiǎn)管控規(guī)范；

　　5、跟蹤各個(gè)銷售會(huì)計(jì)對(duì)店鋪?zhàn)馐郾�、店效等情況進(jìn)行分析并出具解決方案，同時(shí)溝通組織業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)人員進(jìn)行跟蹤和處理；

　　6、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況；

　　7、負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)財(cái)務(wù)內(nèi)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及培養(yǎng)；

　　8、負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)處理公司內(nèi)部與財(cái)務(wù)有關(guān)的`日常業(yè)務(wù)，與各中心業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人等保持工作上的互動(dòng)與協(xié)調(diào)。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融及相關(guān)專業(yè)，中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上；

　　2、8年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上鞋服零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉本崗位工作相關(guān)的法律法規(guī)，以及精通財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)知識(shí)；

　　4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力以及業(yè)務(wù)推動(dòng)能力。

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)4

　　崗位要求：

　　1.本科學(xué)歷，具備會(huì)計(jì)上崗證

　　2.有成本管理或稅務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

　　3.熟悉 Microsoft office，擁有SAP操作經(jīng)驗(yàn)

　　4.誠信，認(rèn)真負(fù)責(zé)，遇到結(jié)賬或有其他工作安排時(shí)能夠配合加班

　　5.有現(xiàn)金結(jié)算經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

　　崗位職責(zé)：

　　1、主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作，完成企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃；

　　2、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)，協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；

　　3、制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算；

　　4、對(duì)公司投資活動(dòng)所需要的`資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算；

　　5、籌集公司運(yùn)營所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，審批公司重大資金流向；

　　6、主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制；

　　7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益；

　　8、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)；

　　9、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告。

　　任職資格：

　　1、會(huì)計(jì)或金融專業(yè)本科以上學(xué)歷，有高級(jí)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；

　　2、大型外資或內(nèi)資企業(yè)10年工作經(jīng)驗(yàn)，高科技企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)或財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī)；

　　4、熟練掌握高級(jí)財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件；

　　5、出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力；

　　6、良好的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)5

　　1、準(zhǔn)確、及時(shí)審核oa提交的付款審批單

　　2、每月正確編制固定資產(chǎn)類憑證，并按要求及時(shí)完成結(jié)賬工作

　　3、整理編制新店轉(zhuǎn)固工作底稿，完成新店固定資產(chǎn)開業(yè)轉(zhuǎn)固憑證

　　4、對(duì)每月資產(chǎn)折舊差異分析

　　5、參與固定資產(chǎn)盤點(diǎn)，完成盤點(diǎn)報(bào)告

　　6、整理盤點(diǎn)結(jié)果并調(diào)賬，跟進(jìn)公司關(guān)店報(bào)廢及轉(zhuǎn)移事項(xiàng)

　　7、領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)6

　　一、崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的可行性分析；

　　2、負(fù)責(zé)公司全球資產(chǎn)管理，合并報(bào)表編制與分析；

　　3、完善公司風(fēng)控體系，監(jiān)督資金管理和項(xiàng)目的預(yù)、決算，協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的.關(guān)系；

　　4、優(yōu)化公司的財(cái)務(wù)制度，協(xié)助總經(jīng)理建立完善的多元化基金型企業(yè)的財(cái)務(wù)核算及管理體系；

　　5、協(xié)助財(cái)務(wù)主管管理財(cái)稅核算工作等。

　　二、崗位要求

　　1、具有四大或金融行業(yè)2年以上工作經(jīng)歷，***優(yōu)先考慮；

　　2、熟悉國家金融，財(cái)稅法律法規(guī)、具有較強(qiáng)的信息采集能力和風(fēng)控意識(shí)；

　　3、了解國際財(cái)務(wù)核算制度，新加坡香港美國等稅務(wù)制度。

　　工作職責(zé)：

　　1、財(cái)務(wù)資金調(diào)度

　　2、出納收付款作業(yè)

　　3、財(cái)務(wù)系統(tǒng)賬務(wù)操作

　　4、財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表整理

　　5、其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作或主管交辦事項(xiàng)

　　任職資格

　　職位要求：

　　1. 會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理、金融相關(guān)本科畢業(yè)

　　2. 計(jì)算機(jī)等級(jí)2級(jí),熟悉Excel

　　3.取得大學(xué)英語四級(jí)證書及會(huì)計(jì)從業(yè)資格證

　　4.總帳會(huì)計(jì)或資金管理出納相關(guān)1-2年工作經(jīng)驗(yàn)為佳

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)7

　　一、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)的法律法規(guī)和公司制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)。

　　二、及時(shí)、正確地編制記帳憑證，不積壓票據(jù)，做到帳目清晰。

　　三、每天盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金，做到錢帳相符，日清月結(jié)，準(zhǔn)確無誤。

　　四、每月月底去各銀行打印銀行對(duì)帳單，與公司帳簿進(jìn)行核對(duì)，編制'銀行存款余額調(diào)節(jié)表'，并報(bào)財(cái)務(wù)主辦會(huì)計(jì)審核。

　　五、催促員工個(gè)人借款、購物暫支款等的歸還，每半月清點(diǎn)核對(duì)一次，對(duì)拖欠時(shí)間長的，及時(shí)匯報(bào)，盡早收回。

　　六、嚴(yán)格把守資金的使用、申報(bào)手續(xù)關(guān)，堅(jiān)持先申報(bào)后付款。

　　七、員工費(fèi)用報(bào)銷審核是否進(jìn)行報(bào)銷審批制度，金額填寫是否一致，審核無誤后付款。

　　八、做好各項(xiàng)目員工服裝押金解繳明細(xì)臺(tái)帳，及時(shí)填補(bǔ)新增人員名單，催交押金足額交清，并且定期與總帳核對(duì)余額保持一致。

　　九、及時(shí)、準(zhǔn)確按總公司規(guī)定上報(bào)現(xiàn)金、銀行周報(bào)表。

　　十、審核各項(xiàng)目出納上交的各項(xiàng)款項(xiàng)，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是否準(zhǔn)確，開出的收據(jù)發(fā)票是否符合財(cái)務(wù)制度要求，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)。

　　十一、配合、指導(dǎo)各項(xiàng)目出納做好收費(fèi)工作，及時(shí)回籠資金。

　　十二、協(xié)助財(cái)務(wù)主辦會(huì)計(jì)對(duì)各項(xiàng)目財(cái)務(wù)運(yùn)作情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查，提出有效地管理意見。

　　十三、協(xié)助行政文檔的'管理工作，完成總經(jīng)理室布置的其它工作。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、完善財(cái)務(wù)分析體系及模型（包括產(chǎn)品收益分析、運(yùn)營效率分析等），負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)渠道經(jīng)營情況關(guān)鍵指標(biāo)的分析，對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)實(shí)施動(dòng)態(tài)管控，為管理層提供合理化建議；

　　2、完善預(yù)算管理體系，協(xié)助編制年度、月度預(yù)算，并于每季度滾動(dòng)更新；

　　3、有效監(jiān)督控制預(yù)算，負(fù)責(zé)預(yù)算的`月度實(shí)際數(shù)據(jù)更新與比較，定期對(duì)預(yù)算實(shí)際執(zhí)行情況進(jìn)行分析；

　　4、協(xié)助分析公司財(cái)務(wù)狀況，協(xié)助訂立和執(zhí)行有關(guān)改善計(jì)劃，確保公司利潤指標(biāo)的完成；

　　5、監(jiān)督資金使用情況，按照規(guī)定編制報(bào)表，正確反映資金動(dòng)態(tài)負(fù)責(zé)匯總、分析、編制公司資金運(yùn)用表和差異分析，并定期上報(bào)；

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品毛利情況和客戶級(jí)別情況進(jìn)行分析與建議；

　　7、每月編制相關(guān)事業(yè)部管理報(bào)表，完成經(jīng)營分析。

　　任職要求：

　　1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　2 、具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)報(bào)告整合能力和學(xué)習(xí)能力，邏輯清晰，對(duì)數(shù)字敏感，能應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)快速發(fā)展的分析及報(bào)告需求；

　　3、有良好的溝通能力和執(zhí)行力，性格積極樂觀并能承受工作壓力；

　　4、擅長使用excel函數(shù)公式處理數(shù)據(jù)；

　　5、2年及以上大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)或電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)說明書

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)9

　　1、完善各子公司公司財(cái)務(wù)管理體系與控制預(yù)警機(jī)制；

　　2、完善修訂各子公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度；

　　3、按月復(fù)核各子公司會(huì)計(jì)提交的收入、成本、費(fèi)用明細(xì)表；

　　4、按月編制各子公司的.財(cái)務(wù)分析報(bào)告；

　　5、及時(shí)高效審批各子公司的oa流程；

　　6、熟悉新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，對(duì)各子公司會(huì)計(jì)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)；

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)10

　　預(yù)測經(jīng)濟(jì)前景、參與經(jīng)濟(jì)決策、規(guī)劃經(jīng)營目標(biāo)、控制經(jīng)濟(jì)過程、考核評(píng)價(jià)經(jīng)營業(yè)績。

　　1、管理會(huì)計(jì)與傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)不同，傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)以記賬、審核、核算為主，為企業(yè)？量財(cái)富，工作單一，很容易被高科技取代，而管理會(huì)計(jì)（cma）則是以預(yù)算決策、成本控制、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)估等，是企業(yè)幕后的軍師。

　　2、管理會(huì)計(jì)師是內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制師，不僅能提升企業(yè)績效，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)財(cái)務(wù)領(lǐng)域思維模式，還能有效的.規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)成本控制、風(fēng)險(xiǎn)管理、投資融資、現(xiàn)金流量控制、資源管理等。

　　3、管理會(huì)計(jì)中的經(jīng)濟(jì)利潤分析方法、貨幣時(shí)間價(jià)值計(jì)算、資金成本分析、量本利分析、經(jīng)濟(jì)增加值分析等等分析方法，對(duì)正確評(píng)估公司業(yè)績，科學(xué)分析投資項(xiàng)目的回報(bào)與價(jià)值，比基于歷史成本的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分析方法更加科學(xué)合理。所以，管理會(huì)計(jì)師可以有效提升財(cái)務(wù)的決策支撐能力。

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　　1、制定、參與或協(xié)助上級(jí)執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；

　　2、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的'日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；

　　3、熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件；負(fù)責(zé)公司全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算，月度會(huì)計(jì)報(bào)表編制，處理憑證；能準(zhǔn)確做好一盤外賬。

　　4、推行落實(shí)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃；

　　5、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析；

　　6、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作，；

　　7、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成

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　　【工作職責(zé)】

　　1、根據(jù)相關(guān)法規(guī)、政策、制度的要求，監(jiān)督、檢查各法人主體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及帳務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化的執(zhí)行情況，并對(duì)財(cái)務(wù)核算人員進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)；

　　2、編制各法人主體半年度及年度重點(diǎn)財(cái)務(wù)指標(biāo)預(yù)測表，分析收入、成本、費(fèi)用的構(gòu)成，各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)預(yù)計(jì)數(shù)與預(yù)算數(shù)同比差異說明；

　　3、分析與控制考評(píng)指標(biāo)中會(huì)計(jì)收入、凈利潤的.達(dá)成；

　　4、根據(jù)經(jīng)營目標(biāo)，編制各法人主體年度會(huì)計(jì)預(yù)算報(bào)表；

　　5、負(fù)責(zé)年度帳務(wù)審計(jì)報(bào)告定稿，審核調(diào)整事項(xiàng)，審核審計(jì)報(bào)告內(nèi)容，錄入審計(jì)調(diào)整事項(xiàng)；

　　6、負(fù)責(zé)月度核對(duì)資金帳、審核會(huì)計(jì)憑證、結(jié)賬、出具會(huì)計(jì)報(bào)表、定期賬務(wù)清理；

　　7、根據(jù)會(huì)計(jì)收入確認(rèn)條件，結(jié)轉(zhuǎn)各法人的主營業(yè)務(wù)收入、主營業(yè)務(wù)成本，計(jì)提收入對(duì)應(yīng)土增稅；

　　8、統(tǒng)籌裝訂會(huì)計(jì)憑證及會(huì)計(jì)檔案入庫。

　　【任職資格】

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)類專業(yè)；

　　2、熟悉地產(chǎn)行業(yè)，熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)政策，3年以上財(cái)務(wù)核算工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；

　　4、工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，有耐心，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，良好職業(yè)道德。

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)各分公司日常財(cái)務(wù)核算工作（包括：應(yīng)收/應(yīng)付，供應(yīng)鏈等各模塊業(yè)務(wù)審核）；

　　2、負(fù)責(zé)各分公司每月的業(yè)績核算，輸出相關(guān)報(bào)表；

　　3、定期核對(duì)及清理總、分公司間的往來賬目；

　　4、領(lǐng)導(dǎo)交代的.其他工作。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，3年工作經(jīng)驗(yàn)，崗位責(zé)任心強(qiáng)、謹(jǐn)慎細(xì)致、邏輯思維清晰，較強(qiáng)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)；

　　2、對(duì)復(fù)雜事務(wù)具有獨(dú)立思考、判斷分析的能力；

　　3、對(duì)應(yīng)收賬款的核算、管理具有比較清晰、深刻的理解；

　　4、熟練操作用友cloud，excel及word；

　　4、具有渠道分銷行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，中級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)14

　　1、審核各項(xiàng)目公司的記賬憑證；

　　2、審核各項(xiàng)目公司的財(cái)務(wù)報(bào)表；

　　3、每季度，搜集并檢查各項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)報(bào)表、定期報(bào)送資料等上市公司需要披露的`財(cái)務(wù)信息；

　　4、每周搜集控股項(xiàng)目公司資金周報(bào)，并進(jìn)行檢查監(jiān)督；

　　5、審查項(xiàng)目公司需要大額支付的款項(xiàng)；

　　6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)工作的指導(dǎo)與監(jiān)督；

　　7、負(fù)責(zé)向各項(xiàng)目公司傳達(dá)信息；

　　8、搜集各項(xiàng)目公司信息；

　　9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)15

　　1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作及日常財(cái)務(wù)工作

　　2、進(jìn)行成本核算、分配和控制，定期編制成本分析報(bào)表，做好成本分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題做成本預(yù)算

　　3、出具成本核算標(biāo)準(zhǔn)改進(jìn)方案

　　4、負(fù)責(zé)分子公司的'財(cái)務(wù)工作

　　5、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表、合并報(bào)表、收入成本確認(rèn)表

　　6、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)申報(bào)及其他稅務(wù)事項(xiàng)

　　7、熟悉了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)

　　8、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)16

　　（一）掌握醫(yī)院財(cái)務(wù)制度、固定資產(chǎn)的管理辦法及核算方法。

　�。ǘ┴�(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的明細(xì)核算，根據(jù)會(huì)計(jì)憑證登記固定資產(chǎn)帳卡，定期進(jìn)行核對(duì)，做到賬賬、賬卡、賬實(shí)相符。對(duì)購置、有償調(diào)入或調(diào)出、無償調(diào)入或調(diào)出、內(nèi)部轉(zhuǎn)移、租賃、捐贈(zèng)、封存、報(bào)損和報(bào)廢和固定資產(chǎn)，要按規(guī)定及時(shí)辦理或督促有關(guān)部門辦理報(bào)批手續(xù)，及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理。

　�。ㄈ┌从嘘P(guān)規(guī)定認(rèn)真計(jì)算提取固定資產(chǎn)修購基金，按成本核算要求送相關(guān)核算崗位。按期編報(bào)固定資產(chǎn)增減變動(dòng)情況表。

　　（四）參與固定資產(chǎn)的清查盤點(diǎn)。定期或不定期對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行分類盤點(diǎn)或清查，發(fā)現(xiàn)盤盈、盤虧和毀損的按規(guī)定進(jìn)行賬務(wù)處理，同時(shí)要查明原因，分清責(zé)任，按規(guī)定審批權(quán)限辦理報(bào)批手續(xù)。發(fā)現(xiàn)未使用及保管、使用、維護(hù)不當(dāng)?shù)墓潭ㄙY產(chǎn)，要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并提出處理意見。

　�。ㄎ澹⿲�(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行效益分析。會(huì)同有關(guān)部門對(duì)固定資產(chǎn)的'使用狀況、利用效果進(jìn)行分析，促進(jìn)固定資產(chǎn)的合理使用，并督促有關(guān)部門加強(qiáng)維護(hù)、保養(yǎng)、挖掘潛力，提高利用率。

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)17

　　1、審核報(bào)銷、借款單據(jù)，審核分公司銀行付款無誤后；

　　2、協(xié)助財(cái)務(wù)副總監(jiān)核對(duì)和匯月度季年預(yù)算；

　　3、月末核對(duì)相關(guān)區(qū)域市場費(fèi)用臺(tái)賬和獎(jiǎng)勵(lì)基金；

　　4、根據(jù)財(cái)務(wù)管理制度和預(yù)算情況，審核日常費(fèi)用支出；

　　5、根據(jù)預(yù)算及實(shí)際執(zhí)行情況，協(xié)助財(cái)務(wù)副總監(jiān)出具合并分部析報(bào)告；

　　6、根據(jù)賬務(wù)信息，出具上月的經(jīng)營分析報(bào)告。

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)18

　　1、對(duì)規(guī)定的會(huì)計(jì)科目名稱、編號(hào)、核算內(nèi)容和對(duì)應(yīng)關(guān)系、不得任意改變。

　　2、對(duì)發(fā)生的每一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)須取得或填制原始憑證，并根據(jù)審核無誤的原始憑證填制記帳憑證。

　　3、要嚴(yán)格審核會(huì)計(jì)憑證并妥善保管。對(duì)偽造、涂改或經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不合法的.憑證，應(yīng)拒絕受理，并及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理。

　　4、按照規(guī)定設(shè)置總帳，明細(xì)帳。啟用會(huì)計(jì)帳簿時(shí)、應(yīng)在帳簿封面上寫明單位名稱和帳簿名稱，帳簿扉頁上應(yīng)附'啟用表'。

　　5、根據(jù)審核無誤的會(huì)計(jì)憑證登記帳簿。帳簿記錄發(fā)生錯(cuò)誤時(shí)，不準(zhǔn)涂改，刮檫，刪除的文字或數(shù)字劃線注銷（必須使字跡清晰可辯），然后在劃線上方填寫正確方案或數(shù)字，并由記帳人員蓋章（簽字）。

　　6、按照規(guī)定，定期（月、季、年）核對(duì)帳目、結(jié)帳、編制會(huì)計(jì)報(bào)表，并做到報(bào)表數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚。

　　7、按照規(guī)定對(duì)各種會(huì)計(jì)資料，定期收集、審查、核對(duì)，整理立卷、編制目錄、裝訂成冊(cè)并妥善保管，防止丟失損壞。

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)19

　　崗位職責(zé):

　　1、深入了解接口公司業(yè)務(wù),對(duì)接口公司的市場、產(chǎn)品、行業(yè)標(biāo)桿、組織架構(gòu)、歷史沿革等有充分了解,完成定期調(diào)研。

　　2、負(fù)責(zé)接口公司的預(yù)算編制及評(píng)審,并建立預(yù)算評(píng)審的規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn);跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況,并能發(fā)現(xiàn)問題、提出專業(yè)建議、解決問題;完成預(yù)算滾動(dòng)調(diào)整,保持預(yù)算的動(dòng)態(tài)合理可行;完成預(yù)算考核。

　　3、負(fù)責(zé)接口公司的財(cái)務(wù)分析及財(cái)務(wù)預(yù)測,搭建財(cái)務(wù)分析及預(yù)測模型,發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督與服務(wù)職能,提供財(cái)務(wù)專業(yè)建議。

　　4、編制接口公司資金計(jì)劃,評(píng)審合理可行性,監(jiān)控資金使用情況,能夠發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

　　5、定期完成接口公司的會(huì)計(jì)稽核,并進(jìn)行日常的維護(hù)工作,能夠提出財(cái)務(wù)專業(yè)意見。

　　6、工作檔案的日常維護(hù),基礎(chǔ)資料的臺(tái)帳建立。

　　7、上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。

　　任職資格:

　　1、985、211全日制本科及以上學(xué)歷,五年以上財(cái)務(wù)職能工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、扎實(shí)的`專業(yè)知識(shí),具備中級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格,或持有其他經(jīng)濟(jì)或管理類中級(jí)證書及以上優(yōu)先。

　　3、良好的溝通及表達(dá)能力,富有工作責(zé)任心,工作態(tài)度端正。

　　4、清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)20

　　1、加強(qiáng)檔案管理業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)檔案工作的方針、政策和法規(guī)，刻苦學(xué)習(xí)，不斷提高政治和業(yè)務(wù)水平，適應(yīng)會(huì)計(jì)管理工作需要。

　　2、負(fù)責(zé)收集、整理有關(guān)信用社工作的`各項(xiàng)文書檔案，并做好信貸、會(huì)計(jì)檔案資料的后期管理工作。

　　3、按要求編制檢索工具，積極主動(dòng)地做好檔案保管、利用工作。

　　4、嚴(yán)格實(shí)行會(huì)計(jì)朽案調(diào)（查）閱登記制度，對(duì)調(diào)（査）閱單位必須按規(guī)定辦理審批登記手續(xù)后，方可查閱。

　　5、保持庫房環(huán)境整潔、衛(wèi)生、通風(fēng)，做到檔案資料無鼠咬、無霉?fàn)€、無損毀等現(xiàn)象。

　　6、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)制度，嚴(yán)格遵守《檔案法》、《保密法》，不得玩忽職守。