97超级碰碰碰久久久_精品成年人在线观看_精品国内女人视频免费观_福利一区二区久久

防暑降溫費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)山東

時(shí)間:2022-07-03 08:51:36 社會(huì) 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

防暑降溫費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)2016山東

“夏天都過(guò)去了,單位好像還沒(méi)發(fā)防暑降溫費(fèi)!苯,市民張女士向溫暖人社政策直通車咨詢,防暑降溫費(fèi)應(yīng)該發(fā)放幾個(gè)月?發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的?對(duì)此,濟(jì)南市人社局12333電話咨詢服務(wù)中心工作人員表示,省城防暑降溫費(fèi)按6月、7月、8月、9月4個(gè)月計(jì)發(fā),發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為每人每月80元或120元。

濟(jì)南市人社局12333電話咨詢服務(wù)中心工作人員表示,按照《關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工夏季防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》的規(guī)定,企業(yè)在崗職工夏季防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為:從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月120元;非高溫作業(yè)人員每人每月80元。

防暑降溫費(fèi)全年按6月、7月、8月、9月4個(gè)月計(jì)發(fā),列入企業(yè)成本費(fèi)用。企業(yè)在崗且提供正常勞動(dòng)的職工列入發(fā)放范圍。職工未正常出勤的,企業(yè)亦可按其實(shí)際出勤且提供正常勞動(dòng)的天數(shù)折算發(fā)放。

《山東省高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)辦法》第二十二條規(guī)定:“違反本辦法,用人單位強(qiáng)迫勞動(dòng)者在高溫天氣期間工作的,或者未按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放防暑降溫費(fèi)的,處以2000元以上20000元以下罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任”。

防暑降溫費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)2016山東

從8月1日起,山東省執(zhí)行新的企業(yè)職工防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月200元,提高80元;非高溫作業(yè)人員每人每月140元,提高60元。

根據(jù)山東省人社廳、財(cái)政廳等5部門發(fā)出的通知,防暑降溫費(fèi)列入企業(yè)成本費(fèi)用,全年按6月、7月、8月、9月共4個(gè)月計(jì)發(fā),企業(yè)在崗且提供正常勞動(dòng)的職工列入發(fā)放范圍。職工未正常出勤的,企業(yè)可按其實(shí)際出勤天數(shù)折算發(fā)放。

通知要求,各類企業(yè)要切實(shí)履行防暑降溫工作主體責(zé)任,建立健全防暑降溫制度,落實(shí)防暑降溫工作措施,調(diào)整工作時(shí)間,減輕勞動(dòng)強(qiáng)度,確保夏季生產(chǎn)安全和職工身體健康。

天氣炎熱,不少職工的工資表里多了一項(xiàng)防暑降溫費(fèi),但多數(shù)市民并不知道防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少。王女士說(shuō)她每年有300元的防暑降溫費(fèi),而趙先生說(shuō)他可能是500元,某私企的職工林女士則表示,從未領(lǐng)過(guò)防暑降溫費(fèi),每到夏季,單位會(huì)發(fā)一些風(fēng)油精、蚊香之類的生活用品,去年還發(fā)了某超市的購(gòu)物卡。那防暑降溫費(fèi)到底應(yīng)該怎么發(fā)放呢?

近日,記者從山東省棗莊市人社局獲悉,棗莊市執(zhí)行了新的防暑降溫費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)2015年8月省人社廳《關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》的通知,棗莊市適當(dāng)調(diào)整企業(yè)職工防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。調(diào)整后,從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員由每人每月120元提升為200元;非高溫作業(yè)人員由每人每月80元提升為140元。全年按6月、7月、8月、9月共4個(gè)月計(jì)發(fā),列入企業(yè)成本費(fèi)用。

據(jù)了解,企業(yè)在崗且提供正常勞動(dòng)的職工列入發(fā)放范圍。職工未正常出勤的,企業(yè)可按其實(shí)際出勤天數(shù)折算發(fā)放。從事室外作業(yè)和不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下環(huán)境作業(yè)的人員,都可獲得高溫補(bǔ)貼。根據(jù)規(guī)定,用人單位強(qiáng)迫勞動(dòng)者在高溫天氣期間工作的,或者未按規(guī)定發(fā)放防暑降溫費(fèi)的,由縣級(jí)以上衛(wèi)生行政部門責(zé)令改正;逾期未改正的,處以2000元以上20000元以下的罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

據(jù)悉,我國(guó)衛(wèi)生部、人力資源和社會(huì)保障部等部門聯(lián)合頒發(fā)的《防暑降溫措施管理辦法》第十九條明確規(guī)定:“勞動(dòng)者因高溫作業(yè)或者高溫天氣作業(yè)引起中暑,經(jīng)診斷為職業(yè)病的,享受工傷保險(xiǎn)待遇。”中暑作為國(guó)家法定職業(yè)病,要想認(rèn)定為工傷,必須憑職業(yè)病鑒定機(jī)構(gòu)開(kāi)具的職業(yè)病診斷證明,向用人單位所在地的人力社保局提請(qǐng)工傷認(rèn)定。


【防暑降溫費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)山東】相關(guān)文章:

天津取暖費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)201607-04

2016年青島市取暖費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)07-06

南京高溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)201607-10

采暖費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)08-01

2016年獨(dú)生子女保健費(fèi)發(fā)放最新標(biāo)準(zhǔn)通知07-09

菏澤高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)08-09

取暖費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)201507-05

石家莊暖氣費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)05-09

最新離婚撫養(yǎng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)07-05

福利費(fèi)稅前扣除標(biāo)準(zhǔn)07-08