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廣告公司發(fā)展建議和想法
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廣告公司發(fā)展建議和想法
想賺大錢別干廣告，想輕松別做廣告，除非你很熱愛這一行。
外資廣告公司薪酬福利及工作環(huán)境最齊全版介紹指引(包括奧美、盛世長城、電通等等)
近來發(fā)現(xiàn)很多應(yīng)屆畢業(yè)生找工作時(shí)對外資廣告公司有著模糊不清的認(rèn)識，作為一個(gè)過來人，想在這里講幾句，目的無外乎兩點(diǎn)：
1)讓想去外資4A工作的大學(xué)生認(rèn)清楚那里的工作內(nèi)容、環(huán)境、福利待遇等等準(zhǔn)確信息，以防進(jìn)了廣告圈子才左顧右盼，覺得不合適自己又不知道往哪去;
2)讓外資廣告公司能夠找到真正熱愛廣告事業(yè)、不過分計(jì)較個(gè)人收入和生活的人，減少各大4a目前普遍存在的“半年人事幾番新”問題;
一、工作內(nèi)容：
通常來說，一個(gè)新人進(jìn)入一家外資廣告公司，如果不是學(xué)美術(shù)的科班出身，大部分情況無外乎以下這個(gè)職位：客戶主任(AE： Account Executive)
(1)先說說客戶主任的職責(zé)，在這里我摒棄廣告公司經(jīng)常自己說的大話空話，把實(shí)際工作范疇概括為一句話來說，就是“告訴創(chuàng)意部客戶的想法，在合適的時(shí)間把其變成合適的廣告(包括平面、影視、包裝等等體到工作內(nèi)容上，主要是：一絲不茍地記錄客戶的想法，揣摩他們的心思;回到公司后用創(chuàng)意熟悉的語言形成Brief(工作簡報(bào));
然后再軟磨硬泡創(chuàng)意部的各位同事，一定要在XX時(shí)間內(nèi)完成;
在一切你空閑的時(shí)候跑到創(chuàng)意部同事的電腦前看看他們的出品是否已經(jīng)離題萬里，然后糾正之;把創(chuàng)意部出品的自認(rèn)為滿意的稿件交由自己的領(lǐng)導(dǎo)審閱，他滿意了之后，發(fā)給客戶，
把客戶的修改意見寫成修正簡報(bào)，再次軟磨硬泡創(chuàng)意部
2)再說說工作內(nèi)容
大家務(wù)必明白一點(diǎn)，客戶請廣告公司是來做廣告的，不是做咨詢的。
經(jīng)過90年代的洗禮之后，現(xiàn)在絕大部分公司都明白奧美和麥肯錫的區(qū)別，不會讓這兩家月費(fèi)相差20倍、員工收入相差10倍的公司做一樣的事情`
不管你的領(lǐng)導(dǎo)和上司怎么跟你說，我們要領(lǐng)導(dǎo)客戶的想法，你自己都必須明白自己的位置，你不是投行，也不是咨詢公司，你無法影響客戶的想法，你的工作內(nèi)容就是：仔細(xì)傾聽，在細(xì)節(jié)處提意見，幫人做好廣告!(否則，你或者你們公司就等著被客戶炒吧，越大越牛的公司越是這樣。可惜這行很多資深的人都不明白這個(gè)道理
說好聽點(diǎn)，叫做“整合行銷傳播“，或者叫“專業(yè)傳播“。但是，客戶最多只會在臺面上尊重你，別指望他們象對待幫他們上市的摩根士丹利一樣對待你，你別無選擇，必須把客戶的意愿一五一十地表現(xiàn)出來，就算對方“不轉(zhuǎn)業(yè)“，你也得想盡辦法把他的想法給包裝專業(yè)了，這就是你的公司存在的理由，也是廣告公司雇用你的理由。
二、薪酬福利
估計(jì)這是大家最關(guān)心的部分，呵呵
1)李奧貝納、盛世長城、陽獅、智威湯迅等等歐美廣告公司， 通常都是對客戶主任2500(稅前)起價(jià)，稅后大概到手1900多點(diǎn)，
這應(yīng)該是你一個(gè)月的所有收入，別指望有其他的福利了，加班是義務(wù)的，不會有任何加班。年景特別好的時(shí)候，可能會在年底多發(fā)一個(gè)月的工資作為年終獎，但沒有特別例外的話，絕對不會發(fā)超過一個(gè)月工資的年終獎，雖然這點(diǎn)年終獎無法和豐田、IBM動輒6個(gè)月工資的年底獎金相比，但和國內(nèi)諸多廣告公司比起來，還是讓人羨慕的，要知道，很多中小廣告公司，年底的獎勵就是把拖欠半年的工資一次結(jié)了。
2)從薪水上看來，歐美廣告公司有一個(gè)特例，就是奧美，對新人一般3000-3300(稅前)起價(jià)，稅后到手大概2300-2500多點(diǎn)。
同上，這也是你一個(gè)月的所有收入，加班也沒有加班費(fèi)，剛來的時(shí)候你興許覺得報(bào)銷似乎可以使自己的收入提升不少，但幾個(gè)月下來你會發(fā)現(xiàn)自己比公司的財(cái)務(wù)笨多了：)
年終獎同上，好年景可能會有一個(gè)月的額外工資。
3)電通、博報(bào)堂(包括廣博、天博、代思博報(bào)堂)等日系廣告公司"
日系廣告公司的特點(diǎn)是起薪稍低(稅前2000-2500)，但是加班有加班費(fèi)，加起來的話應(yīng)該可以達(dá)到奧美的水平，每月到手2300-2500左右。
另外，分別服務(wù)廣州本田、廣州豐田的省廣博報(bào)堂、省廣代思博報(bào)堂靠著客戶的大方，享受著廣告界最好的年終獎金福利，年底一般可以享有2-3個(gè)月的工資作為獎勵。
三、提升后的薪酬福利
一般來說，客戶主任工作3-5年之后，可以升為客戶經(jīng)理， 目前市場行情一般在5000-7000左右(稅前)，到手3700-5500左右，加班費(fèi)和年終獎同上，基本沒有
注： 其實(shí)2000年的時(shí)候很多可以達(dá)到8000-10000，但現(xiàn)在已經(jīng)幾乎沒有了
若你舍生忘死地工作，一般工作5-8年之后有望升為客戶副總監(jiān)/客戶總監(jiān)，目前行情在8000-20000(稅前)左右，不過這個(gè)位置可不是好做的，通常你必須得擁有自己的客戶資源才行，否則，拉不到自己的業(yè)務(wù)(月費(fèi)至少在20萬以上的業(yè)務(wù))，老板又不肯把自己拉到的業(yè)務(wù)給你做的話，3個(gè)月內(nèi)肯定炒掉你。
再往上就不知道了，俺沒有坐過那么高的位置，哈哈。
想如這行的同學(xué)們可要考慮清楚了，千萬別再玩廣告公司了，沖著國際4A的牌子進(jìn)來，來了幾個(gè)月就閃人：)
工作時(shí)間是相當(dāng)?shù)拈L，壓力是相當(dāng)?shù)拇�、錢是相當(dāng)?shù)纳?但是你如果喜歡的話，可能這里是社會上唯一讓你感覺到單純、快樂的地方，因?yàn)榇蠹叶己芡遥际菫榱死硐朐趹?zhàn)斗，否則，造就轉(zhuǎn)行了：)
最后，再說一遍：想賺大錢別干廣告，想輕松別做廣告，除非你很熱愛這一行，因?yàn)檫@個(gè)行業(yè)門檻真的很低很低。
別以為你在學(xué)校多牛，社會就是這么現(xiàn)實(shí)。說白了，廣告，吃的就是青春飯。
在學(xué)校要多學(xué)些東西，我說的這個(gè)意思是，你不僅僅是把廣告學(xué)好，多學(xué)點(diǎn)其他東西多條路。
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