職場測試：你的職場死穴

　　測試題：在公司中，以下哪一種人最惹你討厭呢？

　　A.不修邊幅

　　B.口是心非

　　C.不可一世

　　D.不自量力

　　E.攀龍附鳳

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　　測試結果：

　　答案A

　　你做事過份注重程序，總要求自己或下屬在每一個細節(jié)上依足手續(xù)，不但令身邊的人大感壓力，處事時更欠缺彈性，往往要花很大的心力才能完成事情。

　　建議：偶然出軌未必是壞事，想事業(yè)更上一層樓的話，就要學習靈活思考，放膽嘗試吧！

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　　答案B

　　你不太懂得表達自己，總是說不清內心的鴻圖大計，有時被屈作不合理的事情，也只會死忍或默默去做！

　　建議：有意見或大計就要表達，不然上司或同事又怎會知道你的能力，你又怎可以好好發(fā)揮呢？

　　....................

　　答案C

　　謙虛是你的長處，但也是缺點，所謂職場如戰(zhàn)場，過份謙虛會讓同事覺得太虛偽，令上司錯覺以為你無勇氣承擔，又怎會跟你好好合作或對你委以重任呢！

　　建議：共事時適當的謙虛，才是成功之道。

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　　答案D

　　遇上陌生的工種時，你的反應是推辭；遇上難題時，你總是太易放棄！須知道有些事要多作嘗試才會成功，未試過就放棄，你和你的團隊又怎可能進步呢！

　　建議：認識自己的能力、由細微處開始作嘗試。

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　　答案E

　　你很清高兼有點自傲，不屑借助他人的權力上位，甚或會跟有勢力人士劃清界線以避嫌疑，但這只會令你更難成功！

　　建議：請對事不對人，別刻意疏遠有勢力人士，集中精神做好事情就夠了。（完）

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