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上班的雷人經(jīng)驗
廢話不多說,分享經(jīng)驗:
1、某廣告公司 私企
某廣告公司,私企,打著國企名號招人。最可惡的是,面試那天門頭掛著央企的牌子,讓人信以為真。正式上班的時候就把廣告公司的牌子掛出來了,央企的牌子收到后門去了。不簽合同。自己交保險。一面試者可能發(fā)現(xiàn)貓膩就沒來上班,老板居然讓人打電話到對方單位,號稱:你不仁也別怪我不義。如此可怕的單位,嚇得我坐了半小時立刻裝肚子疼閃人。
2、某公司 私企
招的是A崗位,我應聘的也是A崗位。面試我的經(jīng)理沒問我關于A崗位的經(jīng)驗,倒問了一段B崗位的經(jīng)驗,我沒有,于是如實告知并強調(diào),我應聘的是A崗位,如果你們找B崗位的人我是不適合的。經(jīng)理沒有正面回答,下午通知我上班,還是A崗位。干了一星期也順利,第二個星期開始安排我做B崗位的工作。A崗位的工作和B崗位的工作完全不同,做不來也不會做,熬到第三周被辱罵,注意,是人身攻擊那樣的辱罵。于是跟經(jīng)理說明辭職。后來想想很不服氣,打電話回去問財務要前三周的工資,被告知,想拿工資可以,但是得拿發(fā)票來換,還這個發(fā)票不能換那個發(fā)票也不能換的。再次暈倒。
3、某公司國企
本專業(yè),也是喜歡的工作。因為很喜歡,就問了待遇,其他的問題都沒問就上班了。目前在工作中。見識了所謂國企的招聘。眼睛大的不要,沒在南京買房的不要,某星座某屬相的不要。一領導老來求子心切,請某大師幫算命,算出某八字的人會克她生不出兒子,于是某月份生的也不能要。一百多份簡歷篩選得就剩五份,一律通知上班。2天過去了,5個人又全都走了。最長的待了兩天,最短的待了2小時借口去吃午飯,一去不復返。雖然事不關己,不過這樣的單位,這樣的人事關系,讓我嚴重懷疑我也待不了幾天了。
離職或者跳槽或者裸辭都不是什么悲摧的事,不過樓主攤上的這些事就比較杯具。每一家工作的時間都很短暫,下一次應聘的時候說也不是不說也不是。不說吧,半年的空白期不好解釋,也怕別人做背景調(diào)查。說吧,半年換3家單位也是夠嗆的。
所以找工作面試一定不要怕給面試官留下不好的印象,待遇、崗位內(nèi)容都要了解清楚,公司的性質(zhì)、資質(zhì)、有沒有什么負面案例,最好上網(wǎng)查一查。面試的時候可以在辦公區(qū)多待一會,看看人際環(huán)境怎么樣。千萬不要因為暫時的失業(yè)而急于找一份自己不喜歡不擅長的工作。更不要抱著騎驢找馬的心態(tài)。不然自己做得不開心不說,也容易消極怠工而留下不光彩的記錄。不是每個人都有那么好的演技的,這邊在猛的找下家,那邊還能裝出一副干到退休的穩(wěn)定感。
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