運輸管理崗位職責（通用19篇）

　　在現(xiàn)實社會中，崗位職責對人們來說越來越重要，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編精心整理的運輸管理崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　運輸管理崗位職責 1

　　職責描述：

　　1、合理科學調(diào)度車輛，按時保質(zhì)保量完成公司貨物運輸任務；

　　2、負責車隊相關(guān)單據(jù)的收回、錄入、核對、上交工作，出現(xiàn)異常情況及時向上級領(lǐng)導匯報；

　　3、保證運輸數(shù)據(jù)錄入準確及時與各倉庫相關(guān)人員進行核對，并及時向向上級領(lǐng)導匯報運輸異常情況；

　　4、負責駕駛員的監(jiān)督、管理和教育，提高駕駛員的.服務意識。

　　任職要求：

　　學歷專業(yè)要求：本科及以上學歷，物流相關(guān)專業(yè)；

　　經(jīng)驗技能要求：有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

　　綜合素質(zhì)要求：具有較強的溝通能力和人際交往能力，業(yè)務能力突出。

　　運輸管理崗位職責 2

　　運輸管理員在市場營銷部總經(jīng)理、分管運輸副經(jīng)理的領(lǐng)導下全面負責各項儲裝運管理事宜。

　　1、負責儲裝運全面工作和處理日常事務。

　　2、負責裝運單位裝運資質(zhì)的審查、備案，負責儲裝運合同的審批、簽訂。

　　3、負責運輸市場調(diào)查，為領(lǐng)導提供及時準確的.運價情況。

　　4、負責派車證申領(lǐng)、發(fā)放、回收登記。

　　5、負責對運輸車隊調(diào)運量的統(tǒng)計、調(diào)運情況的跟蹤督促，為領(lǐng)導提供及時的調(diào)運信息。

　　6、負責督促儲裝運費用的結(jié)算、掛賬及支付。

　　7、嚴格依據(jù)運輸管理規(guī)章制度，對儲裝運環(huán)節(jié)中的違章違紀行為作出處理。

　　運輸管理崗位職責 3

　　一、部門職責

　　運輸管理部職責：

　　認真貫徹執(zhí)行上級的有關(guān)指示、規(guī)定，堅持正確的指導方向、明確目標，努力搞好部門管理；

　　監(jiān)督管理人員的職責和實施情況；

　　審定營運成本，對行業(yè)有高度的敏感性，拓展運輸業(yè)視線，促進運行發(fā)展；

　　建立、建全人員組織系統(tǒng)，使之合理化、精簡化、效率化；

　　以身作則、集思廣益、群策群力，提高部門的凝聚力和向心力。負責利用一切渠道組織市場調(diào)研，收集決策必要信息；

　　負責擬定、實施、修正運行戰(zhàn)略；

　　負責與各相關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)，收集信息；

　　負責運作評審、運行流程管理；

　　負責危險源的識辨、風險評價、更新與運行控制等職責。負責本部門員工考勤、行政方面事務，同時兼應急送貨和應急搶修協(xié)調(diào)工作崗位。具體內(nèi)容如下：人事方面負責考勤、績效考評、員工入離職手續(xù)辦理等；

　　行政方面負責服務、協(xié)調(diào)部門工作；

　　負責部門年度、月度及周工作例會的記錄與編織，并督促各崗位貫徹執(zhí)行，及時了解和反饋有關(guān)信息；

　　做好部門行政類文件的`審核、編號、存檔。

　　二、部門崗位職責

　　部門經(jīng)理崗位職責：

　　1、認真貫徹、執(zhí)行集團和部門工作各項決議，落實集團部門下達的各項經(jīng)濟指標；

　　2、主持部門全面工作，對經(jīng)營、安全工作負責；

　　3、制定部門發(fā)展規(guī)劃和實施細則與具體工作方案；

　　4、建立統(tǒng)一、高效的組織管理體系；

　　建立部門激勵機制、弘揚企業(yè)文化，為員工搭建施展才能的平臺；

　　5、對員工進行考核工作，對職能負責人及其他相關(guān)的職員任免、勞動報酬、獎懲進行直接的評定、考核；

　　6、建立系統(tǒng)、完善質(zhì)量管理體系；

　　接受員工各種合理化建議，形成具有科學決策、民主管理等特點的現(xiàn)代化管理模式。

　　7、完成公司上級交辦的其他任務。

　　助理崗位職責：

　　1、負責部門的日常工作，使部門管理逐步實現(xiàn)科學化、規(guī)范化、制度化；

　　組織員工進行安全培訓，檢查、考核部門各項規(guī)章制度的執(zhí)行；

　　2、負責公司的各種促銷活動部門針對特殊運輸要求的組織、安排工作、應急安排和配送；

　　3、負責部門夜間配送工作安排和安全監(jiān)督，車輛異常處理的應急工作；

　　4、負責行政部日常行政管理工作，完成部門主管交辦的事項，跟蹤結(jié)果及時匯報；

　　5、負責同上級及部門員工進行交流與溝通；

　　6、負責協(xié)助司機各項費用的申報和報銷以及交通意外的善后處理；

　　7、負責部門員工日常考勤管理及員工獎懲規(guī)定和績效考評的落實；

　　8、完成部門經(jīng)理交辦的其他任務。

　　車隊長崗位職責：

　　1、嚴格遵守本集團部門的各項規(guī)章制度，執(zhí)行部門下達的各項工作指標；

　　2、以主人翁精神管理愛護好部門配備的車輛、設(shè)備等財產(chǎn)；

　　3、了解員工的家庭情況、思想狀態(tài)，關(guān)心員工的身體狀況；

　　4、合理安排車輛出勤，對駕駛員要做到出車前安全有交待，途中有提醒，管控好車輛運營狀態(tài)、油料器材費用的標準；

　　5、部門需要出車前，由申請人填寫“派車單”（表格附后），經(jīng)車輛歸屬部門負責人（營運部車輛由營運總監(jiān)確認、財務車輛由財務總監(jiān)確認；

　　倉庫由物流經(jīng)理或倉庫主管確認）簽名確認后，交與駕駛員出車（駕駛員無“派車單”嚴禁私自駕駛車輛外出，特殊情況可電話確認，但事后必須補填“派車單”）。

　　駕駛員崗位職責：

　　一、遵守集團部門各項管理制度，服從管理、聽從安排、安全穩(wěn)妥的完成運輸任務。

　　二、遵守交通法規(guī)，不準違章行車；

　　不準私自將車輛交給他人駕駛；

　　不準私自改變行車路線；

　　嚴禁酒后駕車；

　　不帶故障出車。

　　三、愛護車輛，及時做到安全檢查、維護和保養(yǎng)車輛，保持車容整潔、車況良好。

　　四、及時安全準確的將貨物配送到所需門店，并做好各門店返倉，紙箱的回收工作。

　　五、全體駕駛員，應做到熱情、周到、細致的服務。

　　六、收車后，應及時做好交接班的記錄，記錄清楚車輛狀況，以及其安全注意事項。

　　運輸管理崗位職責 4

　　一、認真學習國家關(guān)于道路危險貨物安全運輸?shù)姆�令法�?guī)。對企業(yè)貫徹執(zhí)行中華人民共和國交通行業(yè)標準《汽車運輸危險貨物規(guī)程》、《汽車運輸、裝卸危險貨物作業(yè)規(guī)程》負有重要責任。

　　二、負責對新進員工進行上崗前的道路危險貨物安全裝卸作業(yè)教育，重點是危險風險告知和裝卸作業(yè)規(guī)范操作要求。在對從業(yè)人員進行安全教育時，要定期或不定期地講述承運的各類危險貨物的性能特點、裝卸作業(yè)安全注意事項，以及發(fā)生突發(fā)事件時的應對措施。同時積極參與組織每年至少一次的'應急演練，以求不斷提高企業(yè)從業(yè)人員“安全第一”觀念和安全操作的整體素質(zhì)。

　　三、對企業(yè)的重點的固定的裝卸現(xiàn)場要經(jīng)常巡查，加強監(jiān)管，并建立必要的管理檔案。在運輸裝卸過程中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)操作，要及時處置，立即糾正，并在安全教育活動中要求全體從業(yè)人員吸取教訓。

　　四、對危險性較大的貨物和批量較大的貨物的運輸裝卸實施全過程監(jiān)管，確保安全無隱患。

　　五、對個人勞防用品的規(guī)范穿載和隨車安全卡的使用等，負有檢查和監(jiān)督職責。

　　六、采取切實有效措施，防止運輸裝卸過程發(fā)生貨損貨差、貨物泄漏、污染環(huán)境，危及人身安全和財物損失等事故。并在事故發(fā)生后，參與調(diào)查處理，按“四不放過”原則做好善后處置工作。

　　七、完成領(lǐng)導交辦事項。

　　運輸管理崗位職責 5

　　一、貫徹、執(zhí)行國家“安全第一，預防為主、綜合治理”的安全方針和各項安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，自覺接受政府勞動安全監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)的法令、法規(guī)制度的執(zhí)行，不斷改善職工的勞動條件，實現(xiàn)安全文明生產(chǎn)。

　　二、強化安全教育培訓工作，定期組織從業(yè)人員學習有關(guān)安全權(quán)生產(chǎn)和道路交通安全的法律法規(guī)，增強安全生產(chǎn)意識。

　　三、著力排查安全隱患，定期開展安全自查自糾工作，及時消除安全隱患。

　　四、加強車輛運行動態(tài)監(jiān)控，重型載貨汽車及半掛牽引車按規(guī)定安裝具有行駛記錄功能的衛(wèi)星定位系統(tǒng)，確保實時監(jiān)控，及時糾正、處理違法違規(guī)行為。

　　五、自覺接受有關(guān)部門的`監(jiān)督檢查及對違法違規(guī)行為的處理。

　　六、審定安全生產(chǎn)總體規(guī)劃，在不知企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作時，同時布置安全生產(chǎn)工作。

　　七、開展安全生產(chǎn)的宣傳、教育工作，確保職工接受相關(guān)安全知識的培訓，特種作業(yè)人員持證上崗。

　　運輸管理崗位職責 6

　　1、認真學習貫徹國家及行業(yè)主管部門關(guān)于道路運輸，安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定，負責車隊日常管理工作。

　　2、嚴格執(zhí)行公司各項安全生產(chǎn)崗位職責，崗位操作規(guī)程，安全生產(chǎn)應急預案，安全考核獎懲等各項規(guī)章制度。

　　3、認真落實公司安全生產(chǎn)年度工作計劃并細化分解與駕駛員簽定安全生產(chǎn)責任書。

　　4、負責駕駛員的招聘、管理，考核工作，監(jiān)督駕駛員的駕駛證，從業(yè)資格證按規(guī)定時間年審。

　　5、負責營運車輛的管理和調(diào)度工作，根據(jù)業(yè)務需要合理安排車輛，隨時掌握各車輛的具體去向和狀態(tài)，審核車輛出行日志記錄，確保車輛的`有效利用。按期進行車輛年檢，綜合性能檢測，二級維護等，及時修理和排除車輛故障，確保車況完好。

　　6、負責對營運車輛保險的管理，按期投保，確保車輛保險不脫保。

　　7、組織車隊定期開展安全生產(chǎn)例會和駕駛員安全培訓教育。

　　8、負責建立營運車輛檔案，營運車輛技術(shù)檔案，駕駛員檔案等。

　　9、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作事項。

　　運輸管理崗位職責 7

　　一、認真貫徹、落實、執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，對商混站進行日常管理。

　　二、協(xié)助公司擬訂、頒布、解釋、督導商品混凝土攪拌站各類管理制度，并督促檢查各項制度的執(zhí)行和落實情況。

　　四、主持部門會議，傳達總公司文件精神。

　　五、抓好生產(chǎn)與技術(shù)兩條線。制定混凝土質(zhì)量總目標，控制各個時期的質(zhì)量計劃。督促檢查車度的日常工作。

　　六、組織推動砼全面質(zhì)量管理和技術(shù)培訓，不斷提高員工的質(zhì)量意識和技術(shù)素質(zhì)。

　　七、堅決貫徹執(zhí)行集團公司崗位責任制，對安全和質(zhì)量負領(lǐng)導責任，并負責審批和處理所屬的工作問題。

　　八、負責組織定期和不定期的安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)大檢查，針對存在的問題和隱患，組織有關(guān)部門研究制定整改方案和預防措施，并監(jiān)督檢查各部門的.落實和實施情況。

　　九、負責監(jiān)督攪拌站各類設(shè)備、車輛的監(jiān)督管理，確保生產(chǎn)正常進行。

　　十、對新購進的機械及大中修、外租設(shè)備必須嚴格檢查把關(guān)，新購進的要有出廠合格證及完整的技術(shù)資料，使用前制定安全生產(chǎn)操作規(guī)程，組織專業(yè)技術(shù)培訓，向有關(guān)人員交底，并報有關(guān)部門進行鑒定驗收。

　　十一、負責商混站的質(zhì)量、環(huán)境及職業(yè)健康管理體系的正常運行

　　十二、完成總經(jīng)理委派的其它工作

　　運輸管理崗位職責 8

　　運輸科安全生產(chǎn)責任制

　　一、遵守國家的法律法規(guī)和礦上有關(guān)規(guī)章制度、不做違法亂紀的事，做文明職工。

　　二、認真貫徹落實有關(guān)運輸安全的政策、法規(guī)和制度，不違章辦事和違章指揮、違章作業(yè)。

　　運輸科科長崗位職責

　　1、協(xié)助分管礦長和副總工程師作好礦井的運輸管理工作，負責本科的全面工作。

　　2、對科內(nèi)人員進行分工，組織排定年、季、月運輸檢查計劃，完成運輸專項檢查任務及其匯總分析工作。

　　3、負責對運輸專業(yè)的規(guī)程措施進行審核，組織專業(yè)范圍內(nèi)的各項檢查、驗收、負責組織分析運輸事故。

　　運輸科副科長崗位職責

　　1、協(xié)助科長抓好全科的運輸生產(chǎn)管理和安全管理工作。

　　2、指揮和協(xié)調(diào)全科生產(chǎn)工作，做到胸中有數(shù)、準確無誤。

　　3、全面安排、檢查、督促全科質(zhì)量達標工作，達到本專業(yè)崗位標準要求。

　　4、定期參加生產(chǎn)計劃、平衡會，做好設(shè)備檢修計劃并按時完成任務。

　　5、嚴格材料管理制度和材料審批制度，做到合理使用，不超不冒，力爭節(jié)約。

　　6、定期、不定期到采區(qū)現(xiàn)場服務，及時為一線解決生產(chǎn)疑難。

　　運輸科運輸管理崗位職責

　　1、負責本科運輸?shù)娜�面工作�?/p>

　　2、負責編制本單位安全技術(shù)措施計劃和隱患整改方案，并負責及時上報和檢查落實。

　　3、做好職工的安全思想，安全技術(shù)教育。

　　4、機車、機電設(shè)備保護裝置必須上齊，要求動作靈敏可靠。

　　5、負責全科運輸設(shè)施的`安全和管理工作。

　　6、負責絞車、皮帶和軌道的安裝申請審核工作。

　　7、負責和加強對運輸單位組織定期和不定期專項檢查工作，確保設(shè)備運行完好。

　　8、負責運輸精細化管理質(zhì)量達標各項工作。

　　運輸科管理員崗位職責

　　1、認真貫徹落實領(lǐng)導工作安排，努力完成上級布置的各項工作任務。

　　2、參加領(lǐng)導組織的定期和不定期檢查任務，保證質(zhì)量達標工作。

　　3、做好新技術(shù)、新設(shè)備的使用和推廣工作，組織開展技術(shù)革新活動。

　　4、積極參加各單位組織的技術(shù)培訓、提高自身的技術(shù)素質(zhì)。

　　5、負責本科的資料臺帳管理工作，做到臺帳清晰、整潔、資料齊全、保管穩(wěn)妥。

　　6、有責任向上級領(lǐng)導和有關(guān)部門反映安全隱患和“三違”行為，有權(quán)拒絕違章指揮。

　　運輸科職責

　　一、根據(jù)國家法律、法規(guī)和部門規(guī)章的相關(guān)規(guī)定，負責本地區(qū)道路貨物運輸管理及裝卸搬運、道路運輸代理、貨運配載信息服務、倉儲理貨、商品車發(fā)送的備案管理工作；

　　二、制定本地區(qū)職責范圍內(nèi)的行業(yè)發(fā)展意見；

　　三、負責職責范圍內(nèi)的行政許可的實質(zhì)要件審核及備案；

　　四、負責職責范圍內(nèi)經(jīng)營行為的監(jiān)督檢查、行政執(zhí)法以及安全監(jiān)管等工作；

　　五、負責職責范圍內(nèi)服務信譽質(zhì)量考核；

　　六、負責道路普通貨物運輸車輛二級維護及車輛技術(shù)等級評定的監(jiān)管工作；

　　七、組織調(diào)度防汛搶險救災運力，做好應急性貨物疏運工作，做好本地區(qū)道路運輸行業(yè)交通戰(zhàn)備工作；

　　八、按照規(guī)定征收規(guī)費；

　　九、做好運單的登記、發(fā)放、銷核等管理工作；

　　十、負責職責范圍內(nèi)臺帳、檔案的建立、匯總、歸檔；

　　十一、辦理投訴中心轉(zhuǎn)辦的相關(guān)事項；

　　十二、完成上級交辦的其它工作。

　　運輸科經(jīng)理職責

　　一、負責運輸中心駕駛員的思想工作，對職工經(jīng)常進行“三服務，兩育人”教育。

　　二、負責運輸中心行政業(yè)務管理工作。

　　三、負責運輸中心安全工作。

　　四、負責運輸中心會議及工作匯報。

　　五、負責車輛購置，人員安排工作。

　　六、負責運輸中心經(jīng)費使用管理。

　　七、負責各項報表、單據(jù)審核、簽字工作。

　　八、負責對各種交通設(shè)備的申請與購置。 運輸科副經(jīng)理職責

　　一、負責車輛運行管理工作。

　　二、負責提出車輛編制，報廢，更新，大修，改型等計劃。

　　三、負責運輸中心人員業(yè)務學習和安全教育工作。

　　四、負責強化經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益，抓好服務工作。

　　五、負責執(zhí)行交通部門的有關(guān)規(guī)定，提出工作計劃和年度總結(jié)工作。

　　六、組織職工落實各項規(guī)章制度，全面完成各項工作任務。

　　七、協(xié)助經(jīng)理作好運輸中心的各項管理工作。

　　運輸管理崗位職責 9

　　(1)宣傳貫徹執(zhí)行國家有關(guān)道路運輸服務業(yè)管理法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定;

　　(2)參與起草道路運輸服務業(yè)管理制度及相關(guān)規(guī)定;

　　(3)參與制訂道路運輸服務業(yè)的年度規(guī)劃和發(fā)展計劃,落實公用型道路運輸服務業(yè)建設(shè)的布局定點;

　　(4)對道路運輸服務業(yè)的設(shè)立、合并、分立、遷移或變更經(jīng)營范圍、歇業(yè)等提出審核意見;

　　(5)辦理道路運輸服務業(yè)的年度審驗工作;

　　(6)調(diào)解道路運輸服務糾紛和處理商務事務;

　　(7)參與對道路運輸服務業(yè)的監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)違反有關(guān)道路運輸服務業(yè)法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定的.行為,適用簡易程序的案件可當場作出處理決定;對適用一般程序的案件,負責立案和調(diào)查取證,提出處理意見;

　　(8)負責收集、整理道路運輸信息,及運輸服務業(yè)的咨詢服務工作;

　　(9)負責道路運輸服務業(yè)的價格、票證管理工作;

　　(10)負責道路運輸服務業(yè)有關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上報工作;

　　(11)參與聽證、行政復議及應訴;

　　(12)其他職責。

　　運輸管理崗位職責 10

　　運輸部崗位職責

　　1.0部門經(jīng)理

　　報告上級：物業(yè)公司副總經(jīng)理督導下級：運輸部全體司機聯(lián)系部門：各有關(guān)部門

　　1.1在公司經(jīng)理領(lǐng)導下，負責運輸部全面行政及車務管理工作，定期向領(lǐng)導匯報工作，解決運輸部出兩年各種問題；

　　1.2負責本部門各項費用開支計劃統(tǒng)計、驗收、車輛年審、年檢工作；合理組織車輛調(diào)派工作，并每日統(tǒng)計巴士乘車人數(shù)情況；

　　1.3監(jiān)督司機進行車輛保養(yǎng)工作，了解掌握車輛的技術(shù)狀況；負責建立車輛技術(shù)檔案，為車輛維修、保養(yǎng)提供準確數(shù)據(jù)；

　　1.4負責穿梭巴士各項服務質(zhì)量的提高及所屬人員的安全管理工作。

　　1.5負責對本部門員工的技能、服務培訓工作。 1.6負責向公司主管部門提出運輸部獎懲建議。 2.0車輛駕駛員2.1穿梭巴士駕駛員報告上級：運輸部經(jīng)理督導下級：無崗位職責：

　　2.1.1確保穿梭巴士安全正點運行；2.1.2保證車況、衛(wèi)生良好的舒適乘車環(huán)境；3.0公務車駕駛員報告上級：運輸部經(jīng)理督導下級：無崗位職責：

　　3.1保證本公司各部門的公務用車工作；4.0清潔保養(yǎng)駕駛員報告上級：運輸部經(jīng)理督導下級：無崗位職責：

　　4.1負責別墅區(qū)內(nèi)的垃圾清運工作；

　　4.2確保別墅區(qū)內(nèi)的工程維修及維護保養(yǎng)的用車工作；5.0質(zhì)量監(jiān)察員報告上級：管理者代表崗位職責：

　　5.1對本部門的服務質(zhì)量進行監(jiān)督檢查；

　　5.2嚴格按照本公司制定的`有關(guān)內(nèi)審程序及審核標準進行內(nèi)審工作；

　　5.3保證內(nèi)審工作的嚴肅性、公證性；6.0資料管理員報告上級：部門經(jīng)理督導下級：無崗位職責：

　　6.1對本部門所有文件資料要妥善保管，存放在序并注冊管理；6.2確保文件資料的清潔、整齊及安全保密性。

　　運輸管理崗位職責 11

　　一、總經(jīng)理崗位職責：

　　組織企業(yè)市場營銷、生產(chǎn)、技術(shù)等全部經(jīng)營活動，引導管理人員高度重視市場和市場信息，對全部經(jīng)營活動負責；根據(jù)集團制定的企業(yè)發(fā)展計劃，組織制定中短期計劃，并組織實施；接受集團公司對企業(yè)經(jīng)營活動的監(jiān)審，執(zhí)行公司方針目標管理，接受監(jiān)督和領(lǐng)導，及時通報施工生產(chǎn)情況，不斷增強公司的經(jīng)濟效益和社會效益，拓展銷售業(yè)績；接受集團董事長的領(lǐng)導并負責向公司匯報工作。

　　二、書記崗位職責：

　　在黨委、黨委書記的領(lǐng)導下，做好黨委的各項具體工作；向各黨支部傳達貫徹上級黨委，組織部門布置的各項工作；制定黨委年度計劃，并負責督促檢查，貫徹落實；做好組織關(guān)系轉(zhuǎn)接和黨費的收繳返還工作；堅持標準做好入黨積極分子的培養(yǎng)及黨員組織發(fā)展工作；做好黨員宣傳教育工作；做好對違紀黨員的查處工作；配合各支部做好黨建工作檢查材料準備工作；做好黨委的資料，黨員檔案的保管工作；在集團公司的領(lǐng)帶下，積極協(xié)助商混站經(jīng)理做好生產(chǎn)經(jīng)營，企業(yè)管理，班組基礎(chǔ)管理；加強完善各項制度，強化勞動紀律；經(jīng)理出差在外時，主動協(xié)調(diào)各部門做好生產(chǎn)經(jīng)營，要敢于擔當；努力降低成本，做好修舊利廢工作；積極配合經(jīng)理做好上級工作檢查的各項準備工作；做好員工思想，后勤來信來訪的接待工作；保持廠區(qū)綠化環(huán)境衛(wèi)生正常。

　　三、磅房主任崗位職責：

　　熟悉各種原料知識，各種原料規(guī)格、用途，努力提高業(yè)務素質(zhì)；料、物品進出庫管理手續(xù)，及時登記臺賬，定期進行核對，做到帳表、帳物相符；賬冊、報表及原始單據(jù)，入庫單、領(lǐng)料單及相關(guān)報表資料，每月裝訂成冊、編號，以備核查。材料供應商，按最低庫存儲備量進料，保障生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn)。

　　四、過磅員崗位職責：

　　負責供、銷貨運車輛過磅工作，過磅數(shù)量要準確無誤，要嚴格按磅秤顯示屏數(shù)據(jù)逐車登記供、銷貨運車輛載重信息。登記的過磅數(shù)據(jù)要與開票員所登記的數(shù)據(jù)信息相一致，登記數(shù)據(jù)要快捷及時、準確無誤，不得涂改、不得私自讓低噸位或者提高噸位，堅持實事求是的原則；嚴格禁止非磅房工作人員操作磅房設(shè)備，確保磅房的安全性。

　　五、統(tǒng)計員崗位職責：

　　每日根據(jù)生產(chǎn)部統(tǒng)計員報送的前一工作日運輸憑證和生產(chǎn)日報表，登記經(jīng)營日記帳；經(jīng)營日記帳和運輸憑證應分門別類、清晰、準確，保證能隨時向經(jīng)營人員和領(lǐng)導提供數(shù)據(jù)，協(xié)助經(jīng)理完成外賣部分的對賬工作；每月按時將上月帳做完，及時與調(diào)度聯(lián)系，安排與各工地的混凝土使用對賬工作；完成領(lǐng)導交代的其它工作。

　　六、生產(chǎn)調(diào)度崗位職責：

　　負責日常生產(chǎn)工作的管理和協(xié)調(diào)，及時、準確、全面地掌握施工生產(chǎn)動態(tài)，迅速準確地向領(lǐng)導反映各工地混凝土供應情況；及時、準確地傳達上級領(lǐng)導對有關(guān)施工生產(chǎn)的.指示和要求；根據(jù)供應情況，合理安排攪拌機組、車隊、泵送工作；根據(jù)設(shè)備的運行情況，安排維修班進行必要的維修工作。按下達的生產(chǎn)任務單，合理組織協(xié)調(diào)操控室、試驗室、輔助工進行生產(chǎn)運轉(zhuǎn)，完成生產(chǎn)任務。

　　七、操作員崗位職責：

　　具有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，盡職盡責；熟知攪拌機主要機構(gòu)、性能及安全操作事項，對一般機械故障能夠及時處理，并能熟練操作機械；攪拌前應首先檢查攪拌系統(tǒng)、供水系統(tǒng)、氣路系統(tǒng)、電控系統(tǒng)是否處于良好狀態(tài)，認真執(zhí)行攪拌操作程序，按照試驗員書面配合比通知生產(chǎn)混凝土；攪拌機運轉(zhuǎn)后，要經(jīng)常監(jiān)視各系統(tǒng)是否良好運轉(zhuǎn)；夜晚值班期間要保持良好的工作狀態(tài)，保證混凝土順利攪拌。

　　八、試驗員崗位職責：

　　嚴格按照國家的有關(guān)標準規(guī)范、規(guī)則對站內(nèi)各項原材料進行檢驗，確保生產(chǎn)中所用原料符合質(zhì)量要求；負責混凝土配比試配及新品種的試驗工作；對生產(chǎn)中所使用的原材料、配比負責并隨時檢查生產(chǎn)中實際使用的材料是否符合國家有關(guān)標準要求，對日常生產(chǎn)質(zhì)量進行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)異常立即停止生產(chǎn)，向技術(shù)負責人匯報，協(xié)助處理；確保試驗室所使用的儀器設(shè)備正常運轉(zhuǎn)，做好各項技術(shù)資料的整理歸檔工作，并對試驗結(jié)果進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，將分析結(jié)果向領(lǐng)導匯報，提出改進意見。

　　九、外場調(diào)度崗位職責：

　　負責與外部工地的調(diào)度與協(xié)調(diào)，以及根據(jù)生產(chǎn)計劃，合理有序的安排調(diào)度車輛、駕駛員，保證生產(chǎn)計劃落實。認真檢查車況，及時排除故障，備足油料，返回后及時清洗，保持車內(nèi)外整潔，組織協(xié)調(diào)車輛，完成生產(chǎn)運輸任務。

　　十、泵工崗位職責：

　　認真學習混凝土輸送泵使用說明書和砼基本知識，不斷提高操作能力。遵守施工現(xiàn)場一切安全管理制度，拖泵前必須對砼輸送泵進行全面的試運轉(zhuǎn)，檢查各部位是否正常，有無漏電、滲漏現(xiàn)象發(fā)生；必須檢查拖泵保險及拖掛是否牢固正常，電纜線收盤是否牢固，閘板和發(fā)料門、支腳導向輪均收好，拖泵速度不超過8公里/小時；在泵機進場時，泵工必須戴安全帽，并熟悉工地，了解水、電、路情況，泵的架設(shè)必須水平，場地平坦堅實每次泵送都必須與最遠端取得聯(lián)系，嚴禁將泵機交給他人操作，不得酒后上崗，高空作業(yè)必須系安全帶泵作業(yè)完成時，應清洗干凈，防止筒缸積砼�；卣竞髷[放在指定地點，四支腳落地架穩(wěn)，并作好交班記錄。

　　十一、鏟車工崗位職責：

　　熟練掌握鏟車各項工作性能按章操作及時發(fā)現(xiàn)故障并妥善處理，定期對鏟車進行維護保養(yǎng)，保證鏟車各部件運轉(zhuǎn)正常，積極主動做好后臺供料工作保障供料及時；配合材料部搞好砂、石進場存放工作，保證堆放有序；積極配合技術(shù)部門嚴格按技術(shù)人員要求進倉生產(chǎn)，隨時掌握上料倉的存料情況及料倉的材料品種和規(guī)格保證材料供應的連續(xù)性和正確性，及時完成上級交予的其它各項工作任務。

　　十二、機修工崗位職責：

　　牢固樹立“安全第一”思想，嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度，經(jīng)常對員工進行安全教育并定期進行技術(shù)培訓，組織員工按時完成各種維修任務及時了解、掌握設(shè)備狀況，做好維修計劃認真執(zhí)行操作規(guī)程，對違章、違紀現(xiàn)象及時糾正、教育經(jīng)常與其他部門取得聯(lián)系，主動了解生產(chǎn)進度，為一線生產(chǎn)做好服務性工作，及時、保質(zhì)、安全地完成拌和站各種維修任務。

　　十三、廚師崗位職責：

　　認真做好公司餐飲服務工作協(xié)同后勤管理人員根據(jù)公司伙食標準做好食堂工作預算和計劃按照伙食預算，制定每周菜譜，并根據(jù)就餐平均人數(shù)和每周菜譜購蔬菜要新鮮，盡量做到物美價廉，杜絕采購變質(zhì)食品，確保食品安全確保食堂衛(wèi)生干凈，餐具定期消毒，生熟食品分開，所用食品確保摘凈、洗凈、無污染堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費。

　　十四、門衛(wèi)崗位職責：

　　對外來辦公、訪友的人員要進行登記，準許后方可進入外單位車輛出入廠門時，駕駛?cè)藛T必須聽從指揮，停車檢查；做好拌和站內(nèi)的防火、防盜、防破壞和治安管理工作，按要求完成本崗位所擔當?shù)母黜椚蝿�。帶物資、物品出廠要和門衛(wèi)打招呼，聲明物品來源并進行登記，混凝土出廠時，必須出示隨車發(fā)貨單；做好公司報刊、信件的收發(fā)工作；負責廠區(qū)內(nèi)夜間巡邏任務；積極完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　十五、輔助工崗位職責：

　　運輸管理崗位職責 12

　�。�1）宣傳貫徹執(zhí)行國家有關(guān)危險貨物運輸、禁、限運貨物運輸、特大笨重貨物運輸、特快運輸?shù)忍胤N貨物運輸?shù)姆�律法�?guī)及政策規(guī)定;

　　（2）參與起草特種貨物運輸管理制度及相關(guān)規(guī)定，負責對申請從事禁、限貨物、危險品運輸?shù)钠髽I(yè)進行審查，并辦理有關(guān)手續(xù)；

　　（3）負責對從事特種貨物運輸企業(yè)經(jīng)營資格進行日常監(jiān)督管理；

　�。�4）負責特種貨運車輛的年審工作；

　�。�5）負責對特種貨物運輸?shù)默F(xiàn)場管理，檢查落實保障措施，對違反有關(guān)特種貨物運輸法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定的'行為，適用簡易程序的案件可當場作出處理決定；對適用一般程序的案件，負責立案和調(diào)查取證，提出處理意見；

　�。�6）完成特種貨物指令性運輸任務；

　�。�7）調(diào)解特種貨物運輸糾紛和處理商務事故;

　�。�8）負責特種貨運從業(yè)人員培訓工作;

　　（9）按期編制、上報特種貨運統(tǒng)計資料；

　�。�10）參與聽證、行政復議及應訴；

　�。�11）其他職責。

　　運輸管理崗位職責 13

　�。�1）宣傳貫徹執(zhí)行有關(guān)道路貨運管理法律、法規(guī)、規(guī)章及相關(guān)政策；

　�。�2）參與起草貨運管理制度及相關(guān)規(guī)定;

　　（3）參與貨運市場調(diào)查，參與制訂全市貨運發(fā)展規(guī)劃、計劃，對貨物運輸運力年度投放的數(shù)量、車型結(jié)構(gòu)等量化指標，提出具體建議；

　　（4）負責貨運審批、年度審驗、行政監(jiān)督檢查、行政強制、行政處罰工作；

　�。�5）完成指令性貨運任務；

　�。�6）對貨運站（場）設(shè)施、貨運服務設(shè)施、貨運有形市場的建設(shè)提出建議；

　�。�7）參加貨運監(jiān)督檢查，對違反貨運法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定的行為，適用簡易程序的案件可當場作出處理決定；對適用一般程序的.案件，負責立案和調(diào)查取證，提出處理意見；

　�。�8）貨運運價、票據(jù)單證管理工作；

　�。�9）負責貨運統(tǒng)計數(shù)據(jù)的匯總和上報工作；

　�。�10）參與聽證、行政復議及應訴；

　�。�11）其他職責。

　　運輸管理崗位職責 14

　　1、嚴格按照稅務申報流程完成納稅申報工作。

　　2、完成納稅申報系統(tǒng)的升級及培訓工作。

　　3、公司涉稅事務的管理，主管稅務機關(guān)的變化、聯(lián)系以及企業(yè)合法權(quán)益的'維護等。

　　4、完成薪資發(fā)放后續(xù)的賬戶處理及列賬。

　　5、完成各稅種應納稅額計提及交納稅金的賬戶處理，配合財務分析系統(tǒng)完成體系設(shè)置、賬務設(shè)置。

　　6、填報當期應納稅額本月度預估、調(diào)整、總結(jié)數(shù)據(jù),并完成總結(jié)數(shù)與預估數(shù)重大差異說明。

　　運輸管理崗位職責 15

　　工作職責：

　　1、負責所屬區(qū)域新業(yè)務和對應物流團隊的搭建與管理工作，對下屬的工作進行有效的指導、培訓、考核，激勵；

　　2、根據(jù)市場情況和行業(yè)趨勢，結(jié)合公司整體戰(zhàn)略，制定所屬區(qū)域的中長期物流運營策略規(guī)劃，并將目標拆解到各戰(zhàn)團，監(jiān)控執(zhí)行；指導區(qū)域內(nèi)解決配送運營中出現(xiàn)的各種問題，異常事件處理等；配合公司重大項目，更好地保證公司目標實現(xiàn)；

　　3、及時進行運力布局，組織各地區(qū)運營工作（專快結(jié)構(gòu)合理化的把控；提升區(qū)域服務質(zhì)量；根據(jù)城市區(qū)域目標，督促下屬完成區(qū)域內(nèi)站點的標準化建設(shè)和管理工作）；

　　4、戰(zhàn)區(qū)內(nèi)新業(yè)務供應商和原來供應商進出把控、結(jié)構(gòu)合理化；

　　5、與區(qū)域各業(yè)務模塊充分協(xié)同，互通階段性工作目標及策略信息，確保目標、信息同步，并做好運力布局，共同促進區(qū)域市場份額的提升；

　　6、熟練掌握大區(qū)內(nèi)各項數(shù)據(jù)情況，競爭對手情況，收集市場信息及動態(tài)，并提出合理化建議及改善策略；積極保持與各部門的溝通協(xié)同，為區(qū)域團隊提供及時、有效的`資源支持，保證事務流程效率，參與相關(guān)政策、流程和標準制定。

　　7、負責統(tǒng)籌盒馬、星巴克等新業(yè)務運營管理，有預判性的保障訂單波動期的運營質(zhì)量。

　　任職資格：

　　1、本科及本科以上學歷；

　　2、物流配送行業(yè)運營管理經(jīng)驗5年以上，有加盟商管理經(jīng)驗的優(yōu)先；

　　3、團隊管理方面工作經(jīng)驗3年以上；

　　4、具有較強的物流運營管理、數(shù)據(jù)分析和業(yè)務規(guī)劃能力，市場發(fā)展視野開闊、思路清晰；

　　5、管理能力強，在管理崗位上有沉淀和方法論，有清晰的目標導向，抗壓能力及責任心強；

　　6、溝通表達能力突出、且能接受出差安排。

　　運輸管理崗位職責 16

　　1、研究國際民航行業(yè)發(fā)展動態(tài),組織國際民航變化趨勢和區(qū)域國際聯(lián)盟組織的戰(zhàn)略研究，對國際發(fā)展戰(zhàn)略提出建議。

　　2、組織區(qū)域航權(quán)研究，負責公司國際航線發(fā)展戰(zhàn)略與國際航線網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃與整合。

　　3、組織國際航線的市場拓展與國際航線的.專項市場調(diào)研。

　　4、組織與國際航空公司的合作洽談與商務談判，簽訂國際合作相關(guān)的協(xié)議、合約。

　　5、負責國際航線的營銷管理工作。

　　運輸管理崗位職責 17

　　1、對公司安全運行各部門日常運作實施監(jiān)督與檢查，參加對公司及分支機構(gòu)的審查工作。

　　2、對公司內(nèi)的不安全事件數(shù)據(jù)的收集、報告。

　　3、協(xié)助安全運行事故、事件的調(diào)查處理。

　　4、對上級提出的'安全整頓措施進行跟蹤驗證、督促落實。

　　5、收集、反饋公司各運行手冊在執(zhí)行中存在的缺陷和問題。

　　6、實施運行規(guī)章的符合性審查。

　　運輸管理崗位職責 18

　　１、負責生產(chǎn)礦井運輸和管理工作。掌握各礦的礦井運輸系統(tǒng)、運輸提升能力、環(huán)節(jié)運輸能力及主要設(shè)備的配備情況。

　�。�、建立健全生產(chǎn)礦井運輸系統(tǒng)的規(guī)章制度，監(jiān)督和檢查礦井運輸規(guī)章制度的貫徹落實情況。

　�。�、及時掌握運輸區(qū)隊的`數(shù)量和變動情況，定期調(diào)查分析隊組技術(shù)經(jīng)濟指標的完成情況，針對存在問題，提出改進措施和意見，不斷提高運輸效率。

　�。�、負責監(jiān)督和檢查生產(chǎn)礦井運輸工作的工程質(zhì)量管理和安全生產(chǎn)情況，對各礦運輸工作質(zhì)量標準化進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，提出處理意見，并向有關(guān)領(lǐng)導進行反映。

　　５、積極推廣應用新技術(shù)，新材料、新設(shè)備，繼續(xù)提高軌道運輸裝備水平、電機車安全行車保護設(shè)施的管理水平；改革和完善輔助運輸裝備，結(jié)合礦井實際，在有條件的地點逐步推廣使用卡軌車、齒軌車、支架搬運車、單軌吊。

　　６、搞好技術(shù)業(yè)務保安，參加礦井運輸事故的追查，做好事故分析，提出事故處理意見和改進技術(shù)措施。

　　運輸管理崗位職責 19

　　職責描述：

　　1、負責全國運輸網(wǎng)絡(luò)及路由線路規(guī)劃，并不斷完善升級；

　　2、指導全國運輸業(yè)務開展，進行運輸能力建設(shè)，確保運輸時效和質(zhì)量；

　　3、制定運輸客戶服務標準及具體實施方案，推進運輸?shù)谌�方業(yè)務發(fā)展；

　　4、負責運輸車輛利用率提升，進行運輸成本、時效及質(zhì)量管控；

　　5、干線運輸承運商引進標準制定、承運商管理及考核；

　　6、總部及大區(qū)運輸團隊建設(shè)，運輸人員培訓指導。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，物流、運輸、倉儲等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、5年以上運輸相關(guān)管理經(jīng)驗，熟練使用辦公軟件；

　　3、有較強的數(shù)據(jù)分析、邏輯判斷及溝通表達能力，較強的.組織協(xié)調(diào)、計劃統(tǒng)籌能力，團隊合作意識強；

　　4、敬業(yè)度高，并認同蘇寧的價值觀。

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