需求分析師工作崗位職責(zé)15篇

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的需求分析師工作崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

需求分析師工作崗位職責(zé)1

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司軟件需求的調(diào)研、收集、整理工作;

　　2.參與項(xiàng)目需求調(diào)研、需求討論、需求梳理、需求分析等;

　　3.輸出產(chǎn)品或項(xiàng)目需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)、系統(tǒng)初版原型;

　　4.向開(kāi)發(fā)工程師提供咨詢(xún)、指導(dǎo)、以及業(yè)務(wù)解釋?zhuān)�提供需求澄清工�?

　　5.負(fù)責(zé)需求的開(kāi)發(fā)與跟蹤、完成需求變更的控制與管理;

　　6.參與需求驗(yàn)收，與開(kāi)發(fā)測(cè)試團(tuán)隊(duì)一起保證最終產(chǎn)品滿(mǎn)足用戶(hù)需求和市場(chǎng)需要。

　　崗位職責(zé)：

　　1.熟練掌握相關(guān)需求分析工具，能熟練撰寫(xiě)需求分析、規(guī)格文檔;

　　2.了解需求分析的基本方法和工作流程，負(fù)責(zé)過(guò)具體產(chǎn)品或項(xiàng)目的需求分析已經(jīng)規(guī)格文檔的.撰寫(xiě)工作;

　　3.能熟練使用常用的原型設(shè)計(jì)工具，如Axure RP Pro等;

　　4.善于發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品中的創(chuàng)新點(diǎn)，并能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行創(chuàng)新轉(zhuǎn)化;

　　5.樂(lè)觀進(jìn)取、高度的工作熱情，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　6.良好的溝通技巧和說(shuō)服力，能承受較大的工作壓力;

　　7.有過(guò)EAM 、ERP或工業(yè)自動(dòng)化相關(guān)軟件需求分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

需求分析師工作崗位職責(zé)2

　　1、有良好的用戶(hù)需求分析把握能力，能夠獨(dú)立完成需求調(diào)研，捕獲用戶(hù)需求痛點(diǎn)，拓展需求，挖掘潛在需求;

　　2、負(fù)責(zé)需求文檔編制、產(chǎn)品功能分析、產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)、產(chǎn)品交互設(shè)計(jì);

　　3、監(jiān)控產(chǎn)品運(yùn)行效果，改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)，提升用戶(hù)體驗(yàn);

　　4、協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊(duì)、支持市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，做好產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、推廣工作;

　　5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

需求分析師工作崗位職責(zé)3

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)婦產(chǎn)科相關(guān)平臺(tái)產(chǎn)品的中長(zhǎng)期規(guī)劃;

　　2、組織需求調(diào)研、收集、分析、整理、提煉、用戶(hù)的需求，分析形成可行性研究報(bào)告;

　　3、深入挖掘產(chǎn)品需求，管理用戶(hù)及公司內(nèi)部業(yè)務(wù)需求，業(yè)務(wù)模型的建立和產(chǎn)品設(shè)計(jì)等，闡述產(chǎn)品功能，撰寫(xiě)產(chǎn)品需求文檔，進(jìn)行方案的編制;

　　4.組織產(chǎn)品的業(yè)務(wù)驗(yàn)證，配合銷(xiāo)售推動(dòng)產(chǎn)品落地;

　　5、負(fù)責(zé)參與向客戶(hù)講解需求、設(shè)計(jì)方案。

　　崗位要求：

　　1、本科或以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息管理或醫(yī)療相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、具有豐富的'醫(yī)療信息化建設(shè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)療軟件開(kāi)發(fā)，兩年以上售前技術(shù)支持工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)產(chǎn)品知識(shí);

　　3、熟悉行業(yè)軟件HIS、LIS等產(chǎn)品的功能體系，對(duì)大數(shù)據(jù)、AI及互聯(lián)網(wǎng)等應(yīng)用有一定的理解;

　　4、良好的需求分析能力、演示培訓(xùn)能力及觀察力、溝通表達(dá)能力，較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，能熟悉編寫(xiě)系統(tǒng)方案和投標(biāo)書(shū)，積極主動(dòng)，敢于承擔(dān)。

　　5、具備優(yōu)秀的文檔能力，清晰明了地表達(dá)架構(gòu)意圖，能夠熟練編寫(xiě)各類(lèi)技術(shù)文檔;

　　6、良好的溝通、協(xié)調(diào)及資源整合能力，具備優(yōu)秀的口頭、文檔表達(dá)能力，思路清晰、邏輯縝密;

　　7、熟練使用Axure、visio、Xmind等產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)工具。

需求分析師工作崗位職責(zé)4

　　1 、負(fù)責(zé)用戶(hù)需求收集、業(yè)務(wù)需求分析，市場(chǎng)需求定義、界面原型編寫(xiě)及軟件需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)。

　　2、負(fù)責(zé)各類(lèi)需求的管理及追蹤。

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品級(jí)的規(guī)劃工作。

　　4、負(fù)責(zé)用戶(hù)問(wèn)題的受理及跟蹤解決；

　　5、與客戶(hù)進(jìn)行技術(shù)、需求交流并提供解決方案，協(xié)助系統(tǒng)的.業(yè)務(wù)推廣；

　　6、針對(duì)相關(guān)行業(yè)、應(yīng)用進(jìn)行深入調(diào)研和分析，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)標(biāo)桿及新技術(shù)規(guī)范的研究。

　　7、參與系統(tǒng)測(cè)試，確保開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品滿(mǎn)足需求；

需求分析師工作崗位職責(zé)5

　　職責(zé)

　　1.協(xié)助對(duì)接需求與軟件、業(yè)務(wù)之間的協(xié)調(diào)處理。

　　2.協(xié)助做好項(xiàng)目規(guī)劃，項(xiàng)目工作的計(jì)劃按排。

　　3.協(xié)助地市培訓(xùn)項(xiàng)目中的前、中、后期的實(shí)施工作。

　　4.各類(lèi)需求、數(shù)據(jù)采集與數(shù)據(jù)整理。

　　5.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品的需求分析工作。

　　6.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行事務(wù)性工作。

　　崗位要求

　　1、本科以上學(xué)歷，教育、計(jì)算機(jī)軟件等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、熟悉使用日常辦公軟件，有產(chǎn)品的'原型設(shè)計(jì)及需求分析經(jīng)驗(yàn)。

　　3、頭腦靈活、思路清晰、善于思考總結(jié)與學(xué)習(xí)。

　　4、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通、觀察力與應(yīng)變能力。

需求分析師工作崗位職責(zé)6

　　職責(zé)：

　　(1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求調(diào)研、需求分析、系統(tǒng)界面設(shè)計(jì)，編寫(xiě)需求分析說(shuō)明書(shū);

　　(2)深入研究掌握行業(yè)用戶(hù)業(yè)務(wù)、分析市場(chǎng)需求，進(jìn)行產(chǎn)品策劃，持續(xù)創(chuàng)新更加合理的.解決方案;

　　(3)負(fù)責(zé)跟進(jìn)與需求相關(guān)的日常事務(wù);

　　(4)協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理開(kāi)展相關(guān)工作;

　　(5)協(xié)助對(duì)市場(chǎng)、銷(xiāo)售人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)工作。

　　任職條件：

　　(1)本科及以上學(xué)歷，給排水、水文、水利工程、計(jì)算機(jī)、地理信息、應(yīng)用數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　(2)精通UML建模工具、Axure界面設(shè)計(jì)工具;

　　(3)思維邏輯清晰、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的溝通表達(dá)能與業(yè)務(wù)理解能力;

　　(3)有政府項(xiàng)目需求經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

需求分析師工作崗位職責(zé)7

　　職責(zé)：

　　1、收集業(yè)務(wù)部門(mén)需求，對(duì)需求合理性及技術(shù)可行性進(jìn)行分析，能根據(jù)實(shí)際情況提出合理化建議;

　　2、組織協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)人員對(duì)需求進(jìn)行評(píng)估及制定排期，推動(dòng)開(kāi)發(fā)進(jìn)度，確保按計(jì)劃完成;

　　3、負(fù)責(zé)用Axure、Visio、思維導(dǎo)圖等軟件設(shè)計(jì)產(chǎn)品原型，進(jìn)行交互設(shè)計(jì)討論，制作交互設(shè)計(jì)模型，編寫(xiě)產(chǎn)品需求相關(guān)文檔;

　　4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測(cè)試、驗(yàn)收、協(xié)助開(kāi)展上線前的宣傳及用戶(hù)培訓(xùn)等相關(guān)工作;

　　5、管理層或直線上級(jí)交代的其他臨時(shí)性或階段性工作。

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，5年以上軟件行業(yè)項(xiàng)目需求分析經(jīng)驗(yàn);

　　2、邏輯思維清晰、善于抽象分析和歸納，具備優(yōu)秀的產(chǎn)品需求分析、規(guī)劃和系統(tǒng)分析能力;

　　3、有APP、微信、業(yè)務(wù)系統(tǒng)等需求分析、原型設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成前端到后臺(tái)的需求及原型設(shè)計(jì)工作;

　　4、具有良好的`文檔撰寫(xiě)能力，良好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，能夠獨(dú)立執(zhí)行工作。

需求分析師工作崗位職責(zé)8

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品線項(xiàng)目的進(jìn)度、工作量成本;協(xié)調(diào)等工作，對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé);

　　2、組織項(xiàng)目可行性分析研究,在研發(fā)團(tuán)隊(duì)的配合下向客戶(hù)提交解決方案;

　　3、解決需求變動(dòng)和項(xiàng)目進(jìn)度問(wèn)題,協(xié)助質(zhì)量管理;

　　4、定期組織項(xiàng)目會(huì)議，跟進(jìn)和解決項(xiàng)目發(fā)生的問(wèn)題，匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展;

　　5、能夠與客戶(hù)有效溝通，充分理解和整合客戶(hù)需求與流程、參與設(shè)計(jì)與演示工作。

　　6、執(zhí)行公司或上級(jí)交付的其他工作。

　　任職資格：

　　1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，2年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)

　　2.掌握規(guī)范的.需求分析方法,有較強(qiáng)的需求文檔撰寫(xiě)能力;了解需求分析、客戶(hù)體驗(yàn)、產(chǎn)品規(guī)劃;

　　4.熟悉軟件系統(tǒng)的需求調(diào)研與分析,準(zhǔn)確捕獲業(yè)務(wù);

　　5.具備優(yōu)秀的分析能力,包括功能分析、用戶(hù)角色分析、原型設(shè)計(jì)、易用性測(cè)試等;

　　6.熟練使用需求調(diào)研輔助工具, Axure、 Visio、Xmind/ Mindmanager、 office等產(chǎn)品辦公軟件;

　　7.有ERP、電子政務(wù)、協(xié)同類(lèi)系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

需求分析師工作崗位職責(zé)9

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或者項(xiàng)目要求，開(kāi)展需求調(diào)研，完成調(diào)研報(bào)告和需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)。

　　2、向開(kāi)發(fā)工程師提供咨詢(xún)、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求，向用戶(hù)匯報(bào)系統(tǒng)功能。

　　3、整理和分析客戶(hù)需求，對(duì)其分類(lèi)匯總和實(shí)現(xiàn)預(yù)估，提出需求分析報(bào)告和實(shí)現(xiàn)計(jì)劃要求。

　　4、參與整個(gè)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)流程，負(fù)責(zé)需求開(kāi)發(fā)與跟蹤，完成需求變更的`控制與管理，與開(kāi)發(fā)測(cè)試團(tuán)隊(duì)一起保證最終產(chǎn)品的正確定位。

　　5、指導(dǎo)測(cè)試工程師根據(jù)需求測(cè)試，組建測(cè)試環(huán)境的工作。

　　6、參與項(xiàng)目交付的培訓(xùn)工作以及操作說(shuō)明書(shū)的編制。

　　任職要求：

　　1、計(jì)算機(jī)/信息管理/地理信息/等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、2年以上信息化工作經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目管理或?qū)嵤┙?jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

　　3、熟練使用word、excel等辦公軟件，熟練使用visio、Axure等建模工具，提供作品者優(yōu)先考慮;

　　4、思維清晰敏捷，具有較強(qiáng)的邏輯分析能力，文檔編寫(xiě)能力工作職責(zé);

需求分析師工作崗位職責(zé)10

　　職責(zé):

　　1)根據(jù)項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容，制定調(diào)研計(jì)劃，能夠獨(dú)立開(kāi)展用戶(hù)需求調(diào)研，并對(duì)調(diào)研結(jié)果進(jìn)行整理分析，形成調(diào)研報(bào)告。

　　2)提煉用戶(hù)需求，開(kāi)展需求分析和設(shè)計(jì)，梳理業(yè)務(wù)流程和應(yīng)用場(chǎng)景，繪制原型，編寫(xiě)PRD文檔。

　　3)向開(kāi)發(fā)、測(cè)試等相關(guān)人員進(jìn)行需求交底和評(píng)審，跟進(jìn)開(kāi)發(fā)、測(cè)試過(guò)程，進(jìn)行需求問(wèn)題答疑，并配合完成業(yè)務(wù)需求功能驗(yàn)證，跟蹤問(wèn)題缺陷。

　　4)配合項(xiàng)目經(jīng)理完成系統(tǒng)演示匯報(bào)、用戶(hù)培訓(xùn)、項(xiàng)目驗(yàn)收等工作，并完成相關(guān)技術(shù)文檔資料的`輸出。

　　5)參與售前工作，對(duì)解決方案編寫(xiě)、招投標(biāo)提供技術(shù)支持。

　　任職資格:

　　1)良好的溝通表達(dá)能力

　　邏輯思維能力強(qiáng)，可與客戶(hù)進(jìn)行有效的溝通，對(duì)客戶(hù)提出的需求理解準(zhǔn)確，能夠挖掘其本質(zhì)需求并加以引導(dǎo)，能夠獨(dú)立進(jìn)行系統(tǒng)演示和匯報(bào)。

　　2)業(yè)務(wù)建模與原型設(shè)計(jì)

　　可熟練運(yùn)用Axure及UML建模工具(Visio 、Rational Rose、PowerDesign等)，高效開(kāi)展需求分析與設(shè)計(jì)，轉(zhuǎn)換用戶(hù)需求。

　　3)文檔編寫(xiě)

　　可熟練使用Excel、Word、PPT等office辦公軟件，有良好的文字歸納與總結(jié)能力。

需求分析師工作崗位職責(zé)11

　　職責(zé)：

　　1、分析業(yè)務(wù)部門(mén)實(shí)際需求，規(guī)劃、推進(jìn)信貸數(shù)據(jù)體系建設(shè)工作；

　　2、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)需求溝通，并整理出相應(yīng)的需求和流程文檔，并推進(jìn)信貸數(shù)據(jù)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)及開(kāi)發(fā)實(shí)施；

　　3、持續(xù)跟蹤業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，監(jiān)測(cè)業(yè)務(wù)發(fā)展態(tài)勢(shì)，并可從數(shù)據(jù)層面推進(jìn)業(yè)務(wù)功能或流程優(yōu)化；任職要求：

　　1、3年及以上風(fēng)險(xiǎn)集市、運(yùn)營(yíng)集市或報(bào)表平臺(tái)的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，了解消費(fèi)金融或銀行信貸業(yè)務(wù)的基本知識(shí)；

　　2、具備優(yōu)秀的'溝通表達(dá)能力，擅長(zhǎng)跨部門(mén)溝通，快速有效的推動(dòng)各項(xiàng)事項(xiàng)；

　　3、具備熟練的文檔整理能力，擅長(zhǎng)流程圖、時(shí)序圖等的繪制，能夠?qū)⑽陌竷?nèi)容準(zhǔn)確、清晰的落地；

　　4、具備一定的項(xiàng)目管理能力，能夠正確區(qū)分事項(xiàng)優(yōu)先級(jí)并進(jìn)行推進(jìn)，能夠正確評(píng)估需求落地進(jìn)度和質(zhì)量，識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)；

　　5、熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)技術(shù)，有BI和數(shù)據(jù)、挖掘背景者優(yōu)先；

　　6、熟悉SQL/HQL語(yǔ)句，工作經(jīng)歷有My SQl/HIVE等的優(yōu)先。

需求分析師工作崗位職責(zé)12

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)需求調(diào)研、分析，完成調(diào)研報(bào)告和需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)等需求文檔;

　　2.負(fù)責(zé)交互式高保真原型設(shè)計(jì);

　　3.負(fù)責(zé)與客戶(hù)的`溝通協(xié)調(diào)，編制與客戶(hù)相關(guān)的各類(lèi)文檔、方案;

　　4.負(fù)責(zé)用戶(hù)的培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo);

　　5.參與系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作，并向開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)提供咨詢(xún)、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求;

　　6.參與整個(gè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程，負(fù)責(zé)需求跟蹤，需求變更的管理，與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)一起保證最終交付。

　　任職要求：

　　1.本科學(xué)歷，5年以上業(yè)務(wù)需求分析工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.精通業(yè)務(wù)需求分析方法如UML;

　　3.精通業(yè)務(wù)流程圖繪制，如使用VISIO繪制職能帶圖等;

　　4.精通原型設(shè)計(jì)，能使用Axure原型工具進(jìn)行高保真原型設(shè)計(jì);

　　5.快速學(xué)習(xí)能力，從業(yè)務(wù)專(zhuān)家處快速學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，進(jìn)行歸納總結(jié)提煉;

　　6.有國(guó)網(wǎng)物資業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)更佳。

需求分析師工作崗位職責(zé)13

　　1.負(fù)責(zé)客戶(hù)需求調(diào)研，進(jìn)行需求收集、分析、整理、提煉、控制用戶(hù)的需求;

　　2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求設(shè)計(jì)、優(yōu)化并撰寫(xiě)相應(yīng)的需求文檔;

　　3.負(fù)責(zé)與開(kāi)發(fā)人員及客戶(hù)進(jìn)行溝通，需求變化的分析、引導(dǎo)和跟蹤，保證需求的.正確理解和實(shí)現(xiàn);

　　4.負(fù)責(zé)需求的原型設(shè)計(jì)及業(yè)務(wù)流程圖;

　　5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的客戶(hù)培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)及產(chǎn)品配置;

　　6.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定部門(mén)工作計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解,并落實(shí)執(zhí)行情況;

　　7.與開(kāi)發(fā)測(cè)試團(tuán)隊(duì)一起保證最終產(chǎn)品的質(zhì)量;

需求分析師工作崗位職責(zé)14

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)需求分析和需求制定；

　　2、在需求分析和制定的基礎(chǔ)上提出整體的解決方案，系統(tǒng)功能設(shè)計(jì)；

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求文檔，總體系統(tǒng)建設(shè)方案等相關(guān)文檔的撰寫(xiě)；

　　4、負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目組人員的.日常管理；

　　5、負(fù)責(zé)客戶(hù)溝通。

　　任職要求：

　　1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有整車(chē)、物聯(lián)網(wǎng)或車(chē)聯(lián)網(wǎng)、電商等項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　2、有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、需求判斷、引導(dǎo)、控制能力，善于溝通、表達(dá)能力強(qiáng)；

　　3、熟悉軟件系統(tǒng)開(kāi)發(fā)流程、擅長(zhǎng)技術(shù)文檔的書(shū)寫(xiě)，掌握業(yè)務(wù)流程分析和描述方法；

　　4、有成功的需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)案例，能夠根據(jù)系統(tǒng)分析結(jié)果制定整體的解決方案。

需求分析師工作崗位職責(zé)15

　　1.負(fù)責(zé)收集、分析、挖掘業(yè)務(wù)需求，思考業(yè)務(wù)需求合理性，管控好所負(fù)責(zé)產(chǎn)品業(yè)務(wù)需求;

　　2.針對(duì)業(yè)務(wù)需求，出具設(shè)計(jì)方案，并編寫(xiě)詳細(xì)的軟件需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)，業(yè)務(wù)流程圖，系統(tǒng)UI原型等文檔;

　　3.給項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行需求講解、并參與開(kāi)發(fā)詳細(xì)設(shè)計(jì)評(píng)審、測(cè)試用例評(píng)審、系統(tǒng)功能UAT測(cè)試、配開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行產(chǎn)品測(cè)試工作;

　　4.管理和把控所負(fù)責(zé)需求的`交付進(jìn)度;

　　5.總結(jié)和分析已上線功能的合理性、用戶(hù)體驗(yàn)，并持續(xù)優(yōu)化任職要求。

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